求人を探す|44ページ目

人財開発グループにて、担当職、または主任として、主に下記業務を担当して頂きます。

【具体的には…】
●新卒採用
インターンシップや会社説明会、選考、内定者フォロー対応など、採用一連の業務
　・インターンシップや説明会などイベントの企画から当日の運営
　・各本部へ採用の希望ヒアリング、また希望を基にターゲット学生の決定から採用に至るまでのプロセスの企画
　・選考のスケジュール設定や書類選考・面接の実施、最終面接の準備　　等

●キャリア採用
　・各求人案件のヒアリング～エージェント選定、書類選考、面接対応
　・選考～内定～受諾後フォロー（求人部署/内定者ともに）の一連対応
　・当期採用実績の管理と振り返り、翌期キャリア採用計画の立案

●要員管理
　・採用計画策定とその後の採用活動を通じた、要員アロケーションの予実管理
※海外（欧州・アジア圏）への出張対応もございます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・PCスキル初級程度（Word、Excel、PowerPoint）
・新卒採用の経験
・自ら考えてPDCAを回し、計画的に採用計画を実行できる方

【歓迎条件】
・キャリア採用の経験
・人材開発や教育業務経験
・要員管理業務の経験

【求める人物像】
・円滑にコミュニケーションをとる事が出来る方
・チームワークを重視し責任感を持って業務に従事することが出来る方

同社にて法人営業を担当していただきます。

【具体的には】
・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業
・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割
・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。
・入社後1～2年は、先輩社員と行動し、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや同社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

【HUREXの担当コメント】
同社は業界トップクラスの総合設備企業でございます。大手企業との強固な関係を築き上げており、さらなる成長を目指しております。建築設備や情報通信設備、電力設備の分野においての独自のノウハウを駆使し、企画から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供しております。
働く環境については年間休日が128日となっており、プライベートの時間を大切にしての就業が可能でございます。
転勤はありますが、社宅や独身者用のマンションがありサポート体制が整っております！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない）
・第一種普通自動車免許

【歓迎条件】
・建設業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方
・メーカーでの法人営業経験者
・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方
・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方
　お客様対応、人脈づくり、傾聴（ヒアリング）、情報伝達（社内・外）のスキル

同社にて法人営業を担当していただきます。

【具体的には】
・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業
・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割
・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。
・入社後1～2年は、先輩社員と行動し、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや同社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

【HUREXの担当コメント】
同社は業界トップクラスの総合設備企業でございます。大手企業との強固な関係を築き上げており、さらなる成長を目指しております。建築設備や情報通信設備、電力設備の分野においての独自のノウハウを駆使し、企画から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供しております。
働く環境については年間休日が128日となっており、プライベートの時間を大切にしての就業が可能でございます。
転勤はありますが、社宅や独身者用のマンションがありサポート体制が整っております！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない）
・第一種普通自動車免許

【歓迎条件】
・建設業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方
・メーカーでの法人営業経験者
・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方
・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方
　お客様対応、人脈づくり、傾聴（ヒアリング）、情報伝達（社内・外）のスキル

同社にて法人営業を担当していただきます。

【具体的には】
・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業
・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割
・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。
・入社後1～2年は、先輩社員と行動し、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや同社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

【HUREXの担当コメント】
同社は業界トップクラスの総合設備企業でございます。大手企業との強固な関係を築き上げており、さらなる成長を目指しております。建築設備や情報通信設備、電力設備の分野においての独自のノウハウを駆使し、企画から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供しております。
働く環境については年間休日が128日となっており、プライベートの時間を大切にしての就業が可能でございます。
転勤はありますが、社宅や独身者用のマンションがありサポート体制が整っております！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない）
・第一種普通自動車免許

【歓迎条件】
・建設業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方
・メーカーでの法人営業経験者
・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方
・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方
　お客様対応、人脈づくり、傾聴（ヒアリング）、情報伝達（社内・外）のスキル

同社にて法人営業を担当していただきます。

【具体的には】
・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業
・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割
・工事とは、オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、各種建築物における屋内電気・空調・ネットワーク等設備の新設、保守、改修工事。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。
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【同社の特徴】
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同社は業界トップクラスの総合設備企業でございます。大手企業との強固な関係を築き上げており、さらなる成長を目指しております。建築設備や情報通信設備、電力設備の分野においての独自のノウハウを駆使し、企画から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供しております。
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【必須条件】
・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない）
・第一種普通自動車免許

【歓迎条件】
・建設業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方
・メーカーでの法人営業経験者
・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方
・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
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【具体的には】
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・目的意識・実行力のある方
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【具体的には】
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同社は業界トップクラスの総合設備企業でございます。大手企業との強固な関係を築き上げており、さらなる成長を目指しております。建築設備や情報通信設備、電力設備の分野においての独自のノウハウを駆使し、企画から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供しております。
働く環境については年間休日が128日となっており、プライベートの時間を大切にしての就業が可能でございます。
転勤はありますが、社宅や独身者用のマンションがありサポート体制が整っております！

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【必須条件】
・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない）
・第一種普通自動車免許

【歓迎条件】
・建設業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方
・メーカーでの法人営業経験者
・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方
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・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方
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同社にて法人営業を担当していただきます。

【具体的には】
・法人（一般企業・ゼネコン・設計事務所等）、官公庁などへの営業
・工事の受注獲得に向けた営業活動を行う仕事です。顧客のニーズを収集し、社内の各部署（工事管理、設計・積算、調達、現場事務等）と連携しながら客先に最適な提案を行い、新たなプロジェクトを発掘・受注するのが大きな役割
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・物件の規模は数百万円から数十億円と様々。
・入社後1～2年は、先輩社員と行動し、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。

【同社の特徴】
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、ご自身のキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。
・入社2～3年は、社内のルールや同社の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

【HUREXの担当コメント】
同社は業界トップクラスの総合設備企業でございます。大手企業との強固な関係を築き上げており、さらなる成長を目指しております。建築設備や情報通信設備、電力設備の分野においての独自のノウハウを駆使し、企画から施工、メンテナンスまで一貫したサービスを提供しております。
働く環境については年間休日が128日となっており、プライベートの時間を大切にしての就業が可能でございます。
転勤はありますが、社宅や独身者用のマンションがありサポート体制が整っております！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験者（業界を問わない、建設業に限定しない）
・第一種普通自動車免許

【歓迎条件】
・建設業界での提案、入札型営業経験をお持ちの方
・メーカーでの法人営業経験者
・ゼネコン・官公庁向けの営業経験をお持ちの方
・エネルギー分野の知識等の専門性をお持ちの方

【求める人物像】
・チャレンジ精神・好奇心旺盛な方
・目的意識・実行力のある方
・コミュニケーション能力の高い方
　お客様対応、人脈づくり、傾聴（ヒアリング）、情報伝達（社内・外）のスキル

【業務内容】　
生産企画部は、同社の未来を見据えた中長期生産戦略の立案・実行を担います。生産戦略の核は、生産改革と機能強化です。これにより、ブランド戦略の実現を目指し、持続可能な成長を促進することを目指してます。

【具体的には】　
① ブランド戦略の実現に向けて設備投資計画の立案・実行（意思決定支援・採算計算・所要量計算・能力計算など）　
② 市場競争力ある原価構築・コストダウンの推進（能率測定・原価計算・設備管理など）　
③ 現場力向上への小集団活動の推進（コミュニケーション能力・傾聴力・巻き込み力など）

■組織構成/職場の雰囲気
・生産企画部は、生産企画チームと生産DXプロジェクトに分かれております。総勢13名の部署になります。
・ベテラン社員と、中堅・若手社員が入り交じった自由闊達に提案でき、コミュニケーションが取れる風土があります。

■キャリアパス／入社して得られるやりがい
・企画職能ではありながら、製造関連の知識・能力も高められるため、自身の幅を広げることが可能。次のキャリアの選択肢拡大。
・長期視点で生産戦略の立案・実行を行うことで蓄積する戦略構築スキルに加えて、現場との対峙を通じた折衝
・交渉力の強化が可能
・本部での昇進（生産企画チームマネージャー）、工場・製造課での昇進（工場長・業務課長・製造課長）

【必須条件】
・製造業での勤務経験のある方（食品メーカーだと尚可）
・システム会社勤務経験（生産関連が必須）
・コンサル会社勤務経験（生産関連が必須）
・生産・製造戦略立案のご経験
・関数を使用したデータ集計／定量データの分析スキル
※長期的視点、関係者巻き込みが必須（論理的思考・ポジティブ思考）

【歓迎条件】
・大規模プロジェクトへの参画
・簿記2級（原価計算）取得
・マネージメント経験

【業務内容】　
生産企画部は、同社の未来を見据えた中長期生産戦略の立案・実行を担います。生産戦略の核は、生産改革と機能強化です。これにより、ブランド戦略の実現を目指し、持続可能な成長を促進することを目指してます。

【具体的には】　
① ブランド戦略の実現に向けて設備投資計画の立案・実行（意思決定支援・採算計算・所要量計算・能力計算など）　
② 市場競争力ある原価構築・コストダウンの推進（能率測定・原価計算・設備管理など）　
③ 現場力向上への小集団活動の推進（コミュニケーション能力・傾聴力・巻き込み力など）

■組織構成/職場の雰囲気
・生産企画部は、生産企画チームと生産DXプロジェクトに分かれております。総勢13名の部署になります。
・ベテラン社員と、中堅・若手社員が入り交じった自由闊達に提案でき、コミュニケーションが取れる風土があります。

■キャリアパス／入社して得られるやりがい
・企画職能ではありながら、製造関連の知識・能力も高められるため、自身の幅を広げることが可能。次のキャリアの選択肢拡大。
・長期視点で生産戦略の立案・実行を行うことで蓄積する戦略構築スキルに加えて、現場との対峙を通じた折衝
・交渉力の強化が可能
・本部での昇進（生産企画チームマネージャー）、工場・製造課での昇進（工場長・業務課長・製造課長）

【必須条件】
・製造業での勤務経験のある方（食品メーカーだと尚可）
・システム会社勤務経験（生産関連が必須）
・コンサル会社勤務経験（生産関連が必須）
・生産・製造戦略立案のご経験
・関数を使用したデータ集計／定量データの分析スキル
※長期的視点、関係者巻き込みが必須（論理的思考・ポジティブ思考）

【歓迎条件】
・大規模プロジェクトへの参画
・簿記2級（原価計算）取得

【業務内容】　
基本的にはご経験に合わせて業務をお任せします。財務会計の知識を活かし、単体・連結決算、開示、税務申告などの業務や、管理会計の知識を活かし、予算実績管理に関わって頂く事も可能です。また、会計基準や税制改正対応のほか、M&A実施時のデューデリジェンス支援、経理関連システム導入、国内・海外の子会社との連携等にも対応して頂きます。

【組織構成】　
経理部は25名程度が在籍しており、経理チーム、財務管理チームで構成されています。経理チームは当社の経理業務を中心に、単体決算、税務申告、固定資産管理などが中心のチームと、連結決算、有価証券報告書等の開示書類の作成が中心のチームに分かれています。財務管理チームは、当社およびグループ全体を含めた予実算管理はもちろんのこと、各数値のシミュレーションおよび数値を活かして、経営及び各事業部門への提案・サポートを実施するチームと、当社およびグループ全体の資金管理はもちろんのこと、財務戦略の企画・遂行するチームに分かれています。

【キャリアパス】　
同社の経営企画業務（戦略策定、ＩＲ業務）、国内外子会社の経営管理、経理責任者などを想定しています。

【当グループの目指す姿】　
「製菓業」から「米業」（お米に活用した菓子・加工食品・機能素材などの価値創造）へ、世界中に美味しさ・健康・感動をお届けする企業、「ライスイノベーションカンパニー」を目指し、独自価値創造型の企業体になるべく変革を実行しています。

【財務戦略の基本的な考え方】　
同グループは、盤石な財務基盤を維持しつつ、「ライスイノベーションカンパニー」の実現に向けた国内外での投資と株主に対する利益還元のバランスを重視しています。盤石な財務基盤の維持に関しては、自己資本比率の水準を60%程度に保っているほか、国内金融機関におけるコミットメントライン等の資金枠を確保しており、機動的な資金調達ができる体制を構築しています。　同時に、適切な情報開示・ＩＲ活動を通じて株主資本コストの低減に努めるとともに、営業キャッシュ・フローによる十分な債務償還能力を前提に、資金調達には負債の活用も行い、資本コストの低減および資本効率の向上にも努めています。　設備投資に関しては、企業価値の向上に資する成長のための投資を積極的に推進しており、グループ全体で投資効率を高める目的からハードルレート8%を目安に投資を判断しています。

【必須条件】
・食品業界、またはグローバルで展開している事業会社でのご勤務の経験
・食品メーカーで経理業務を行っていた方
・上場企業で経理業務を行っていた方
・管理会計や財務会計のご経験をお持ちの方
・税務申告書作成などのご経験がある方
※すべて必要ではなく専門領域があれば良いと考えます。

【歓迎条件】
・海外での経営、経理のご経験のある方　　　　　
・税理士（科目合格含む）、会計士

【業務内容】　
基本的にはご経験に合わせて業務をお任せします。財務会計の知識を活かし、単体・連結決算、開示、税務申告などの業務や、管理会計の知識を活かし、予算実績管理に関わって頂く事も可能です。また、会計基準や税制改正対応のほか、M&A実施時のデューデリジェンス支援、経理関連システム導入、国内・海外の子会社との連携等にも対応して頂きます。

【組織構成】　
経理部は25名程度が在籍しており、経理チーム、財務管理チームで構成されています。経理チームは当社の経理業務を中心に、単体決算、税務申告、固定資産管理などが中心のチームと、連結決算、有価証券報告書等の開示書類の作成が中心のチームに分かれています。財務管理チームは、当社およびグループ全体を含めた予実算管理はもちろんのこと、各数値のシミュレーションおよび数値を活かして、経営及び各事業部門への提案・サポートを実施するチームと、当社およびグループ全体の資金管理はもちろんのこと、財務戦略の企画・遂行するチームに分かれています。

【キャリアパス】　
同社の経営企画業務（戦略策定、ＩＲ業務）、国内外子会社の経営管理、経理責任者などを想定しています。

【当グループの目指す姿】　
「製菓業」から「米業」（お米に活用した菓子・加工食品・機能素材などの価値創造）へ、世界中に美味しさ・健康・感動をお届けする企業、「ライスイノベーションカンパニー」を目指し、独自価値創造型の企業体になるべく変革を実行しています。

【財務戦略の基本的な考え方】　
同グループは、盤石な財務基盤を維持しつつ、「ライスイノベーションカンパニー」の実現に向けた国内外での投資と株主に対する利益還元のバランスを重視しています。盤石な財務基盤の維持に関しては、自己資本比率の水準を60%程度に保っているほか、国内金融機関におけるコミットメントライン等の資金枠を確保しており、機動的な資金調達ができる体制を構築しています。　同時に、適切な情報開示・ＩＲ活動を通じて株主資本コストの低減に努めるとともに、営業キャッシュ・フローによる十分な債務償還能力を前提に、資金調達には負債の活用も行い、資本コストの低減および資本効率の向上にも努めています。　設備投資に関しては、企業価値の向上に資する成長のための投資を積極的に推進しており、グループ全体で投資効率を高める目的からハードルレート8%を目安に投資を判断しています。

【必須条件】
・マネージメント経験をお持ちの方
・食品業界、またはグローバルで展開している事業会社でのご勤務の経験
・食品メーカーで経理業務を行っていた方
・上場企業で経理業務を行っていた方
・管理会計や財務会計のご経験をお持ちの方
・税務申告書作成などのご経験がある方
※すべて必要ではなく専門領域があれば良いと考えます。

【歓迎条件】
・海外での経営、経理のご経験のある方　　　　　
・税理士（科目合格含む）、会計士

プライム上場企業のIR責任者候補として、経営陣とコミュニケーションを取りつつ、
プレイヤーとして自走しながら、配下スタッフのマネジメントもしていただきます。
以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
・決算説明会資料の作成フォロー
・適時開示資料/プレスリリースの作成フォロー
・統合報告書の作成フォロー
・IR、SDGs、ESGに関する情報収集の運用
・IR情報に関するコーポレートサイトの運営
・機関投資家のスケジュール調整　など
※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社のミッションは、分散型ネットワーク技術を用いて多くの方に自己実現とビジネス機会を提供し、安全なインターネット体験を実現することです。Web3のサービス実現にはブロックチェーンなどの技術が必要であり、当社のネットワークインフラ技術と経験を活かして実現します。働き方においてもフレックスタイム制およびリモートワーク制度を導入しており、ワークライフバランスを意識した柔軟な働き方が可能です。安定した働き方の中で、趣味や家族との時間を大切にしながら、スキルアップを目指すことができます。

【必須条件】
下記いずれかの部署での実務経験があり、IRに興味がある方
・経営上の数値管理（社長・CFO・経営企画・経理・財務・コンサルティング経験など）

【歓迎条件】
・IRの実務経験
・統合報告書や有価証券報告、決算短信の作成経験
・PR会社または事業会社での実務経験
・通信/IT業界でのIR経験
・海外ロードショーの経験

海外投資家対応が可能な英語力は歓迎します。

食品の品質保証業務

【具体的には】
本社でのグループ全体の商品の企画開発の段階から、設計、製造、出荷、販売のすべての工程に関与
　→HACCP・ISO22000の品質管理規格の順守や申請業務をメインに衛生・工程管理・監査を担当。

グループ会社での商品の検査・工程の見直し/改善、またパート従業員などの管理
　→各食品製造現場にて生産管理及び品質管理を担当。工程管理/生産計画の作成/受発注業務などお任せします。

また、品質管理や新商品の品質基準値の設定、工程検査(理化学、微生物、官能)などもお任せ。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
食品の品質保証経験

一般家庭や法人のお客様に、LPガス・高圧ガス・給湯器等の販売、関連する保安工事等の営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
◆販売営業
・プロパンガスを中心としたLPガス
・高圧ガス
・給湯器
・ガスコンロ
・冷暖房設備　等

◆保安業務
・ガス設備の定期メンテナンス

◆その他
・ガス設備の工事

◆法人顧客へのサービス
・工場設備改善の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・上場企業グループとしてのシナジーを発揮し、安定した地盤を持つ企業です。
・町のガス屋さん等ガス販売店を数多く擁しているため、固定ルートを保有しています。
・入社後当面は個人向けをメインに担当していただき、慣れた後に法人顧客も担当いただきます。
・子ども手当が1人2万5000円/月と一般的な水準より高く、何人いるかなど制限もございません。
　次世代を育成するために会社がバックアップいたします！

【必須条件】
・営業や接客経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT可）

【歓迎条件】
・住宅設備の営業経験をお持ちの方
・高圧ガス販売主任者(第2種、第1種)
・液化石油ガス設備士
・ガス主任技術者(丙種)

一般家庭や法人のお客様に、LPガス・高圧ガス・給湯器等の販売、関連する保安工事等の営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
◆販売営業
・プロパンガスを中心としたLPガス
・高圧ガス
・給湯器
・ガスコンロ
・冷暖房設備　等

◆保安業務
・ガス設備の定期メンテナンス

◆その他
・ガス設備の工事

◆法人顧客へのサービス
・工場設備改善の提案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・上場企業グループとしてのシナジーを発揮し、安定した地盤を持つ企業です。
・町のガス屋さん等ガス販売店を数多く擁しているため、固定ルートを保有しています。
・入社後当面は個人向けをメインに担当していただき、慣れた後に法人顧客も担当いただきます。
・子ども手当が1人2万5000円/月と一般的な水準より高く、何人目いるかでの制限もございません。
　次世代を育成するために会社がバックアップいたします！

【必須条件】
・営業や接客経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT可）

【歓迎条件】
・住宅設備の営業経験をお持ちの方
・高圧ガス販売主任者(第2種、第1種)
・液化石油ガス設備士
・ガス主任技術者(丙種)

■業務内容：
量販店本部や卸業者に対して自社製品シェア拡大、売場提案、特売提案、フィールドセールスへの指示を含めた営業を行っていただきます。既存取引先に向けた営業（ルート営業）がメインになります。

1.提案業務
（1）量販店本部に向けた棚割りの提案、チラシ等の特売提案、取引先年間契約の管理
（2）プレゼンテーション
（3）店頭商品展開と提案（フィールドセールスと一緒に実施）

2.データ分析業務
(1)市場データ分析　※外部企業提供市場データ分析と自社販売データ分析
(2)データ分析をもとにしたお客様の課題解決

3.その他業務
(1)取引先に要望に応じたPB商品の開発
(2)米菓以外の商材（食品）の販売

■キャリアパス：
将来的に営業エリアをマネジメントいただくエリアリーダー（監督職・管理職）を目指していただきます。

■転勤
当面なし
※転勤は3-5年に1度あるかどうかの頻度が一般的です。ご安心下さい。
※将来的に全国転勤有。但し、引越しを伴う配属/転勤の場合には、支給条件はございますが、借上げ社宅の対象となります。地域に応じた基準家賃を上限とし、80％を会社側で負担いたします。

■在宅勤務・リモートワーク
相談可（週1日リモート）

■教育制度・資格補助補足
職能別・階層別研修、専門研修、通信教育、資格取得支援制度、語学講座支援制度、TOEIC(R)テスト・日経TEST受験奨励制度、 図書購入補助制度など

■その他補足
■保険・制度：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、従業員持株会など
■施設：独身寮、社宅、医務室、工場食堂、契約保養施設など
■住宅補助補足：引越しを伴う配属/転勤の場合には、支給条件はございますが、住宅補助の対象となります。
地域に応じた基準家賃を上限とし、80％を会社側で負担いたします。

■入社することで得られる経験/スキル：
・カテゴリーマネジメントの経験米菓トップシェアの当社はお客様からの信頼も厚く、売り場レイアウトを提案するカテゴリーマネジメントリーダーを任せて頂ける機会が非常に多いです。幅広い提案能力をみにつける事が出来ます。

・クロスMD菓子売り場に留まらず、その他食品とのクロスMD提案をして頂きます。
過去事例：健康診断シーズンに向け、「減塩 亀田の柿の種」と健康茶を持つ飲料メーカーとコラボしキャンペーンを実施。店頭でのイベントも大成功し多くの買い物客から注目を集め、お客様からも大きな評価をいただくことができました。

・十人十色の営業スタイル企画で攻める営業もいれば、数字やデータでロジカルに迫る営業とさまざまなスタイルで営業活動を行なっています。「こうすべき」といった枠はないので、自分らしく自由な発想で提案営業に取り組んでください。過去事例：米菓業界で初めてLINEを活用しファンづくりに成功。40代のお客様をターゲットとしメッセージを配信し、新規顧客を獲得。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・食品、日用品、消費財、医薬品などの有形商材の営業経験
・将来的に転勤が検討可能な方
※転勤は3-5年に1度あるかどうかの頻度が一般的です。ご安心下さい。

【歓迎条件】
・顧客／売上データの分析経験（例：POS、SRIなど）
・提案書作成の経験
・棚割ソフトの利用経験

事業・商品戦略企画として以下のような業務をお任せします。

【具体的な業務例】
・日本国内の製造拠点である「郡山工場」及び「郡山西工場」における技術課題を解決することが業務の対象になります。ただし、海外各生産拠点の技術者（日本人赴任者や現地人責任者）と情報共有、連携、お互いに実験分担しながら解決させていくことも含まれます。
・問題を分析/解析し、ラボスケールでの実験~工場実機での実験、試作を通じて、生産条件や工程での管理規格を決定・標準化を行うことになります。
・部内では問題を解決できないケースもあります。その場合は、原材料サプライヤー様との調整や他部門；開発部門、設備部門、品質部門等と協業して解決をはかることもあります。
・これらはお客様との価値協創であるため、最終的にはお客様への技術レポート報告；改善提案やVE提案、新商品提案をおこない、業務を推進します。【変更の範囲：当社業務全般】

【職場の雰囲気】
・幅広い年齢層が活躍しており、地元採用者が半分弱、派遣社員が1/5、中途採用者も数名おり、多種多様な職場になっています。
・推進テーマは個人個人にありますが、職場メンバーと協力しながら進めることが多く、そのため非常にコミュニケーションの多い職場です。
・現在の社会情勢(コロナ禍)のため、出張は激減しておりますが、サプライヤー様やお客様とWebでの会議を行い、業務の推進を図っております。
・工場で実験試作を行うことが多いため通常出勤をし、データ・報告のまとめ等でテレワーク・在宅勤務を活用される方もいます。

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な事業が当社内にはあるため、新たな事業部での業務を経験することで、総合的な業務スキルを身につけられるキャリアパスがあります。
・海外にも拠点があり、自ら手を挙げることで海外での業務経験も可能

【転居、お住まいに関する補助】
転職にあたり引っ越しを要する場合、通勤1.5時間以上の場所にお住まいの場合、現職で社宅や寮にお住まいの場合、いずれかに当てはまれば、社宅貸与もしくは住宅費補助制度の対象になります。その場合引っ越し手当についても当社にて負担いたします。

【組織ミッション】
電子基材ビジネスユニットのマザー工場技術として、グローバル各生産拠点での技術取組みを主導し、新商品立ち上げ、合理化、生産性向上、品質課題解決することをミッションとしています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・化学系の出身者で、樹脂や無機フィラーの専門知識もしくは回路基板・その材料に関する製造技術のご経験を有する方

【求める人物像】
・新しいことに前向きに挑戦するマインドのある方
・周囲と協調性を持ちながら課題に解決に取り組める方

事業・商品戦略企画として以下のような業務をお任せします。

【具体的な業務例】
・市場、業界動向を踏まえたサブストレート材料事業に関する中期戦略の策定
・中期戦略に基づく商品戦略の立案および商品開発データベース構築
・拠点・部門横断含む重要プロジェクト運営管理サポート
・業務データ分析によるタスク・業務フローの改善およびITツールやマニュアル整備

【職場の雰囲気】
・リーダークラスには比較的若い世代が多く、中途入社者もいます。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な事業が当社内にはあるため、新たな事業部での業務を経験することで、総合的な業務スキルを身につけられるキャリアパスがあります。
・海外にも拠点があり、自ら手を挙げることで海外での業務経験も可能

【転居、お住まいに関する補助】
転職にあたり引っ越しを要する場合、通勤1.5時間以上の場所にお住まいの場合、現職で社宅や寮にお住まいの場合、いずれかに当てはまれば、社宅貸与もしくは住宅費補助制度の対象になります。その場合引っ越し手当についても当社にて負担いたします。

【組織ミッション】
あらゆる社会に必要不可欠な半導体、その進化の一端を担っている電子材料として今後ますますの発展が期待されています。社会の発展のために顧客と共に新たな価値を創造する材料を提供する事がサブストレート材料商品部のミッションです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
※下記いずれにも当てはまる方
・事業企画・商品企画の経験(3年以上)
・データ分析や統計、EXCELマクロ等のプログラミング、ビッグデータ・データベースに関する経験

【求める人物像】
・新しいことに前向きに挑戦するマインドのある方
・周囲と協調性を持ちながら課題に解決に取り組める方

購買職として以下のような業務をお任せします。

【具体的な業務例】
・基材BUの国内拠点である郡山工場での調達業務
・生産管理や製造現場と連携し、当社製品を生産するための原材料を調達
・生産ラインの稼働を確保するため、在庫や納期管理を行う。

【職場の雰囲気】
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・リスク管理や未然防止をシステム化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・社内に様々な事業があり、それぞれの調達部門と人脈作りがかのう。多種多様な部品の経験を積む事が出来る

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な事業が当社内にはあるため、新たな事業部での業務を経験することで、総合的な業務スキルを身につけられるキャリアパスがあります。
・海外にも拠点があり、自ら手を挙げることで海外での業務経験も可能

【転居、お住まいに関する補助】
転職にあたり引っ越しを要する場合、通勤1.5時間以上の場所にお住まいの場合、現職で社宅や寮にお住まいの場合、いずれかに当てはまれば、社宅貸与もしくは住宅費補助制度の対象になります。その場合引っ越し手当についても当社にて負担いたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
※下記いずれにも当てはまる方
・製品問わず調達業務の経験をお持ちの方
・Oracle、SAP等システムでのオペレーションの経験

【求める人物像】
・新しいことに前向きに挑戦するマインドのある方
・周囲と協調性を持ちながら課題に解決に取り組める方