仕事内容
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建設現場に必要な足場等の仮設資材のリースを手掛ける当社にて、営業をお任せいたします。
※入社後約2か月間、栃木本社で研修があります。
【具体的には…】
・既存顧客への訪問
・見積書の作成
・資材の手配
・納品決定後の監督さんとの打ち合わせ
・現場の確認
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・既存顧客へのルート営業がメインとなり、ノルマはなく、チームで仕事をするスタイルです。
・社有車を貸与され、ご自宅から直行直帰できます。
・研修制度も充実しており、分からないことも先輩や上司に聞きやすく、成長できる環境が整ってます。 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 福島県郡山市
営業の転職・求人情報|160ページ目
実績に応じて高年収のチャンス! 営業職の求人
営業の仕事は、お客様のニーズにあわせて商品やサービスを提案し、受注につなげること。法人営業、個人営業、MR、人材コーディネーターなどが該当します。未経験者歓迎の求人も多いですが、コミュニケーション力のある人が求められます。成果に応じたインセンティブ制度を取り入れている場合もあり、企業によって平均年収は大きく異なります。
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仕事内容
-
設備機械に対する、補修技術・製品の販売、および工事施工の提案営業
【具体的には…】
・お客様の工場を訪問し、設備機械の不具合やご要望をヒアリング
・スケジュール管理
・納品後のアフターフォロー
等
【HUREX求人担当コメント】
■製品販売で課題を解決!
お客様のご要望によって、ニーズに沿った
溶射・溶接の装置や材料などを販売します。
扱う素材は、特殊金属だけでも数百種類以上!
自ら簡単な製品の使い方をデモンストレーションし、
導入の検討をしていただきます。
■技術提供で課題を解決!
自社工場を有する当社では、
装置や材料を販売するだけでなく、
お客様の製品の補修作業全体を請け負うことも可能です。
当社の施工技術を用いることで設備機械の耐久性を向上・再生させ、
大幅なコストダウンや環境保全を実現します。
★案件の規模は大小様々。
数万円から数百万円まで、様々な規模の案件があります。
お客様を適切にサポートし、末永い関係性を築くことが大切です。
【充実した研修制度あり◎】
■入社~2,3ヶ月
◎OJT:先輩社員に同行し、現場を知っていただきます。
◎座学:製品・金属基礎のベースの知識はここで身につけます。
◎ラボトレーニング:
「溶射・溶接」は言葉だけでは伝わりにくいもの。
実際に手で触れ体験し、作業を知っていただきます。
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■おおむね3ヶ月後
◎本社での1週間研修
全国の中途社員が集合し、基礎や作業体験を繰り返し知識・技能を習得。
全国の営業事例の紹介なども実施され、情報共有の場にもなります。
▼
■おおむね半年後
◎2回目の本社での1週間研修:
これまで経験してきた内容を踏まえ、知識・技能の向上を図ります。
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■その後
◎入社3年目にも集合研修を実施します。
また、配属後も先輩・上司がしっかりとフォローしますので、ご安心ください。
長期的なビジョンで、あなたの成長をサポートしていきます。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 650万円
勤務地
- 栃木県佐野市
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仕事内容
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建設コンサルタントとして地域インフラを支える同社において、官公庁への営業活動を担当していただきます。
【具体的には…】
・官公庁への訪問、案件情報の収集
・入札関連業務(入札書類作成・提出 等)
・積算補助や技術部門との打合せ
・既存顧客との関係構築、情報交換
・契約・受注後のフォロー業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 480万円
勤務地
- 宮城県石巻市
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営業(法人)メーカー系
足利市(栃木) 営業(年間休日125日(土日祝))・工作機械販売
◎東証スタンダード上場◎完全週休二日制◎転勤無し◎創業100年以上◎好条件で穏やかな社風◎手厚い住宅手当(最大6割負担)
仕事内容
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工作機械の販売業務をお任せいたします。
【具体的には…】
・お客様への訪問先での対応をお願いします。(仕様打合せ、価格交渉、受注、受注後の工場との納期確認、立合い、納入後の検収と回収など)
・クレーム対応をお願いいたします。
※既存のお客様が大半を占めております。
※国内外への出張がございます。
【企業の特徴】
同社は1921年の創業以来、高精度・高品質の工作機械を製造・販売して参りました。日本で最初に当社が製造したラップ盤・ポリッシ盤(研磨加工機)ならびに、創業時から作り続けている小型ホブ盤(小型歯車加工機)は、その形は変わっても、現在でも同社の主力製品でございます。東京、大阪、栃木に拠点を持つことで日本全国各地に加えて海外のお客様も対象とし、より多くのお客様に当社の製品および技術をお届けすることが可能となっております。
定着率が高く、有給休暇も取りやすい職場です。プライベートと両立をしながら、ぜひ長く勤めていただきたいと考えております。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 407万円 ~ 577万円
勤務地
- 栃木県足利市
求人のおすすめポイント
創業103年の東証スタンダード上場企業!年間休日125日(土日祝)×残業少な目でWLBも取れる環境です。海外(北米やインド)との取引もあり豊富な経験が積むことが出来ます。退職金制度や住宅補助制度があり福利厚生が充実しています。
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営業(法人)メーカー系
品川区(東京) 法人営業・工作機販売のスタンダード上場企業
◎東証スタンダード上場◎初年度年収~650万◎創業100年以上◎好条件で穏やかな社風(定着率も良い)◎手厚い住宅手当(最大6割負担)
仕事内容
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工作機械の販売業務をお任せいたします。
【具体的には…】
・お客様への訪問先での対応をお願いします。(仕様打合せ、価格交渉、受注、受注後の工場との納期確認、立合い、納入後の検収と回収など)
※既存のお客様が大半を占めております。
※国内外への出張がございます。当社は中国、ベトナムなどの東南アジアを中心に、北米やインドとのお取引きもございます。
【企業の特徴】
同社は1921年の創業以来、高精度・高品質の工作機械を製造・販売して参りました。日本で最初に当社が製造したラップ盤・ポリッシ盤(研磨加工機)ならびに、創業時から作り続けている小型ホブ盤(小型歯車加工機)は、その形は変わっても、現在でも同社の主力製品でございます。東京、大阪、栃木に拠点を持つことで日本全国各地に加えて海外のお客様も対象とし、より多くのお客様に当社の製品および技術をお届けすることが可能となっております。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 650万円
勤務地
- 東京都品川区
求人のおすすめポイント
創業103年の東証スタンダード上場企業で安定して長く働く事が出来ます。海外(北米やインド)との取引もあり豊富な経験が積むことが出来ます。退職金制度や住宅補助制度があり福利厚生が充実しています。
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仕事内容
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日立の冷熱空調機やコンプレッサーなどの産業用機械器具の営業に従事していただきます。
【具体的には…】
・既存の顧客対応が主となります。取引先は主に以下2つです。
①ゼネコン・サブコンの設備工事に納入する機器選定等や工事の営業
②製造工場のコンプレッサー等のメンテナンスの営業及び更新の営業
・営業範囲は仙台を中心に東北6県となり、短期的な出張が発生する可能性がございます。
・製品知識等は入社後、日立の製品研修や技術研修を受講して入社後覚えてもらいます。
・経験値に応じ営業研修等受講可能です。
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 500万円
勤務地
- 宮城県仙台市
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仕事内容
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新築注文住宅の提案営業をお任せします。
【具体的には…】
・チラシやWEBからの反響に基づいた住宅相談対応(完全反響営業)
・お客様のご要望やライフスタイルに沿った間取り・資金計画のご提案
・社外の設計士や施工会社との打ち合わせ・調整業務
・住宅ローンのご案内など、契約・資金計画のサポート
・着工から完成・引き渡しまでの進行管理、アフターフォロー
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 500万円
勤務地
- 栃木県真岡市
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営業(法人)メーカー系
台東区(東京) 営業職・歯科用切削工具メーカー/◎JASDAQ上場企業◎世界トップクラスのシェア
仕事内容
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歯科治療用切削機器の営業を担当して頂きます。
歯科用切削工具で世界シェアトップクラスであり、高い商品力をもって営業活動を行うことが可能です。
販促サポート、ラウンド営業がメインの業務となり、代理店や販売店、エンドユーザーへのサポートに携わって頂きます。
【具体的には…】
・代理店、販売店に対して販売サポート業務
・エンドユーザーへのフォロー
・工場の開発部門や品証部門と連携したクレーム対応
・展示会・セミナーの準備、サポート
・簡易的な修理対応(簡易的ものに限ります。原則は工場で修理を行います。)
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 450万円 ~ 700万円
勤務地
- 東京都台東区
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仕事内容
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歯科治療用切削機器の国内営業を担当いただきます。
【具体的には…】
☆製品の販売は代理店経由で行います☆
・代理店、販売店に対するサポート
・客先(代理店、販売店、エンドユーザーなど)と本社工場・営業拠点との仲介役としての調整
・代理店・販売店で処理しきれないクレームに対して、工場の開発部門や品証部門と連携して対応
【取扱い製品例】
医療機器用・・・歯科治療用ハンドピース、マルチタスク超音波システム、インプラント治療用骨ドリルシステム
一般産業用・・・金型製作研磨用超精密マイクログラインダー、超精密高速スピンドル
【高い品質と技術力】
同社製品に使用される精密部品2万3000点のうち、自社工場で生産しているものの割合は、実に85%以上。ゼロから自分たちの手で生み出すからこそ実現できる高品質な製品を低コストで生産。ナカニシのものづくりの原点が、ここにあります。
【グローバル展開】
世界135ヵ国以上の国々に販売実績を持ち、いまや売上高の海外比率が75%を占めています。■安定の経営基盤:70%以上なら理想企業、40%以上なら倒産しにくい企業と言われる自己資本比率が90%超。1~3%くらいが標準と言われる営業利益率は約30%。
【充実の福利厚生で長く落ち着いて働ける環境】
引越し手当有、住居手当有、社員食堂、育児の時短勤務制度有、歯科メンテナンス費助成など。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 600万円
勤務地
- 東京都台東区
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仕事内容
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芳賀郡を中心として、その他県央のルート営業及び配送業務をお任せ致します。
【具体的には…】
・ルート営業(担当していただく顧客数は多くて100先ほどですが、定期的に訪問が必要な先はそのうちの20社程度です。)
・配送業務(店舗内商品の搬入と搬出、電話、来店客の応対など)
等
※配送品は新建材、室内建具、小物部品等になります。
※ノルマ・飛び込み営業はありません。
※簡単なパソコン操作があります。
【配属部署】
・営業部に配属致します。営業を行っているのは社長含めて4名です。内2名が50代で、1名が40代です。
・50代の社員は2人とも勤続30年以上のベテランです。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 栃木県真岡市
求人のおすすめポイント
建築・土木資材販売の芳賀地区トップシェア店として進化しながら拡充しています。夢を持って和を重んじている、働きがいのある企業です。29歳以下であれば、未経験者も歓迎致します。今後の当社を支える存在として、丁寧に指導致します。
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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仕事内容
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企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。
【具体的には…】
<対個人>
・登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施
・適性を考慮した求人のご紹介や面接対策
・実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォロー
<対法人>
・法人の新規開拓や求人のヒアリング
・派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォロー
・新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施など
・映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。
等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【教育体制】
入社後2週間は座学や先輩社員の営業に同行します。その他、引き継いだ担当顧客に対しご提案や、登録者へのカウンセリング・求人紹介を実施していきます(※目安ですが入社後1カ月間は先輩社員が同行します。)その他、会社には業界知識に関する書籍があるので、自由にお読みいただけます。
【評価制度】
・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価
・成約報酬の合計金額で、賞与を評価!
入社してからすぐはジュニアエージェントからスタート!
その後稼働人数が15名以上になればエージェントに変更になり、30名の稼働人数を目指していただきます!
※当社では営業目標を売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設けています。クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しています。また、稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。
【仕事の魅力】
・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
勤務地
- 東京都渋谷区
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仕事内容
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企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。
【具体的には…】
<対個人>
・登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施
・適性を考慮した求人のご紹介や面接対策
・実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォロー
<対法人>
・法人の新規開拓や求人のヒアリング
・派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォロー
・新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施など
・映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。
等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【教育体制】
入社後2週間は座学や先輩社員の営業に同行します。その他、引き継いだ担当顧客に対しご提案や、登録者へのカウンセリング・求人紹介を実施していきます(※目安ですが入社後1カ月間は先輩社員が同行します。)その他、会社には業界知識に関する書籍があるので、自由にお読みいただけます。
【評価制度】
・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価
・成約報酬の合計金額で、賞与を評価!
入社してからすぐはジュニアエージェントからスタート!
その後稼働人数が15名以上になればエージェントに変更になり、30名の稼働人数を目指していただきます!
※当社では営業目標を売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設けています。クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しています。また、稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。
【仕事の魅力】
・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
勤務地
- 愛知県名古屋市
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仕事内容
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企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。
【具体的には…】
<対個人>
・登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施
・適性を考慮した求人のご紹介や面接対策
・実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォロー
<対法人>
・法人の新規開拓や求人のヒアリング
・派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォロー
・新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施など
・映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。
等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【教育体制】
入社後2週間は座学や先輩社員の営業に同行します。その他、引き継いだ担当顧客に対しご提案や、登録者へのカウンセリング・求人紹介を実施していきます(※目安ですが入社後1カ月間は先輩社員が同行します。)その他、会社には業界知識に関する書籍があるので、自由にお読みいただけます。
【評価制度】
・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価
・成約報酬の合計金額で、賞与を評価!
入社してからすぐはジュニアエージェントからスタート!
その後稼働人数が15名以上になればエージェントに変更になり、30名の稼働人数を目指していただきます!
※当社では営業目標を売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設けています。クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しています。また、稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。
【仕事の魅力】
・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
勤務地
- 福岡県福岡市
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仕事内容
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企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。
【具体的には…】
<対個人>
・登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施
・適性を考慮した求人のご紹介や面接対策
・実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォロー
<対法人>
・法人の新規開拓や求人のヒアリング
・派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォロー
・新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施など
・映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。
等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【教育体制】
入社後2週間は座学や先輩社員の営業に同行します。その他、引き継いだ担当顧客に対しご提案や、登録者へのカウンセリング・求人紹介を実施していきます(※目安ですが入社後1カ月間は先輩社員が同行します。)その他、会社には業界知識に関する書籍があるので、自由にお読みいただけます。
【評価制度】
・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価
・成約報酬の合計金額で、賞与を評価!
入社してからすぐはジュニアエージェントからスタート!
その後稼働人数が15名以上になればエージェントに変更になり、30名の稼働人数を目指していただきます!
※当社では営業目標を売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設けています。クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しています。また、稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。
【仕事の魅力】
・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
勤務地
- 大阪府大阪市
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仕事内容
-
企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。
【具体的には…】
<対個人>
・登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施
・適性を考慮した求人のご紹介や面接対策
・実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォロー
<対法人>
・法人の新規開拓や求人のヒアリング
・派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォロー
・新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施など
・映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。
等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【教育体制】
入社後2週間は座学や先輩社員の営業に同行します。その他、引き継いだ担当顧客に対しご提案や、登録者へのカウンセリング・求人紹介を実施していきます(※目安ですが入社後1カ月間は先輩社員が同行します。)その他、会社には業界知識に関する書籍があるので、自由にお読みいただけます。
【評価制度】
・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価
・成約報酬の合計金額で、賞与を評価!
入社してからすぐはジュニアエージェントからスタート!
その後稼働人数が15名以上になればエージェントに変更になり、30名の稼働人数を目指していただきます!
※当社では営業目標を売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設けています。クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しています。また、稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。
【仕事の魅力】
・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
勤務地
- 京都府京都市
-
仕事内容
-
企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。
【具体的には…】
<対個人>
・登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施
・適性を考慮した求人のご紹介や面接対策
・実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォロー
<対法人>
・法人の新規開拓や求人のヒアリング
・派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回に訪問し継続的にフォロー
・新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施など
・映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。
等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【教育体制】
入社後2週間は座学や先輩社員の営業に同行します。その他、引き継いだ担当顧客に対しご提案や、登録者へのカウンセリング・求人紹介を実施していきます(※目安ですが入社後1カ月間は先輩社員が同行します。)その他、会社には業界知識に関する書籍があるので、自由にお読みいただけます。
【評価制度】
・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価
・成約報酬の合計金額で、賞与を評価!
入社してからすぐはジュニアエージェントからスタート!
その後稼働人数が15名以上になればエージェントに変更になり、30名の稼働人数を目指していただきます!
※当社では営業目標を売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設けています。クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しています。また、稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。
【仕事の魅力】
・同社営業は、企業・登録者双方へのフォローが非常に丁寧です。その事例として、他の登録サイトにご登録されていた方が、同社営業が登録者に丁寧なフォローを行っていることを魅力に感じ、同社に転籍してこられることもございます。また企業からのオーダーにお応えするのみでなく、登録スタッフのスキルや適性、要望をもとに潜在的なニーズのある企業様に対して人材の提案をすることもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 500万円 ~ 800万円
勤務地
- 北海道札幌市
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人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系
高松市(香川)人材エージェント(両面担当)・クリエーター領域特化型の人材サービス会社/◎転勤なし◎業界未経験者歓迎
仕事内容
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クリエイター専門の人材エージェントとして以下の業務を担当していただきます
【具体的には…】
・人材派遣、人材紹介の営業(人材派遣メイン)、コーディネーターを担当していただきます
・クライアントにニーズに合わせてクリエイターの紹介、派遣、クリエイターのマネジメント業務を担当
・特にWEB&グラフィックデザイン領域をご担当いただきます
・クライアントのオーダーに合わせてエントリークリエイターの中から適任者を探索
・条件等を調整・交渉し契約を成立させます
・クリエイターの要望にあわせて、潜在的にニーズのあるクライアントへ提案し、売り込みをする
・入社当初は開拓がメインとなり、徐々に深耕営業へ変化していきます
・エントリークリエイター確保のための広告出稿やイベントの企画・実施等、マーケティング的な要素の仕事も行っていただきます
・顧客は、TV局・新聞社・グラフィック系のデザイン会社・設計会社 等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【補足】
全国公開映画での特殊効果や合成、人気アニメ番組のサイトデザイン、大ヒットゲームソフトのCGモーションなど、同社の紹介を経て多くのクリエイターが活躍の場を広げています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
勤務地
- 香川県高松市
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人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系
金沢市(石川)人材エージェント(両面担当)・クリエーター領域特化型の人材サービス会社/◎転勤なし◎業界未経験者歓迎
仕事内容
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クリエイター専門の人材エージェントとして以下の業務を担当していただきます
【具体的には…】
・人材派遣、人材紹介の営業(人材派遣メイン)、コーディネーターを担当していただきます
・クライアントにニーズに合わせてクリエイターの紹介、派遣、クリエイターのマネジメント業務を担当
・特にWEB&グラフィックデザイン領域をご担当いただきます
・クライアントのオーダーに合わせてエントリークリエイターの中から適任者を探索
・条件等を調整・交渉し契約を成立させます
・クリエイターの要望にあわせて、潜在的にニーズのあるクライアントへ提案し、売り込みをする
・入社当初は開拓がメインとなり、徐々に深耕営業へ変化していきます
・エントリークリエイター確保のための広告出稿やイベントの企画・実施等、マーケティング的な要素の仕事も行っていただきます
・顧客は、TV局・新聞社・グラフィック系のデザイン会社・設計会社 等
同社では、クリエイターの方々を多方面からサポートし、クリエイターLifeを続ける上での継続的なパートナーとなることを目標としています。まだ設立して間も無い会社ですが、1万4000名を超えるクリエーターに登録いただいています。新しい会社・サービス・価値を共に創出できるように頑張れる、「仲間」を求めています。
【補足】
全国公開映画での特殊効果や合成、人気アニメ番組のサイトデザイン、大ヒットゲームソフトのCGモーションなど、同社の紹介を経て多くのクリエイターが活躍の場を広げています。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 800万円
勤務地
- 石川県金沢市
-
営業(法人)医療・介護・福祉サービス系コンサルティング系
大阪市(大阪) 営業職・医療従事者に特化した人材派遣紹介会社
◎年収800万も目指せる◎年休120日以上◎完全週休二日制◎未経験歓迎◎第二新卒歓迎◎年2回以上の昇給チャンスあり
仕事内容
-
求職者・法人へのヒアリングから双方のマッチングを行っていただきます。
【具体的には…】
▼法人へのアプローチ・ヒアリング
・大学病院や総合病院、研究機関、ドラッグストア、調剤薬局といった法人の新規開拓
・薬剤師採用のニーズをヒアリング
・新規の人材提案・派遣後のスタッフフォロー
▼求職者対応
・「転職したい」という登録者の募集や面談
・求人のご案内
・面談同行
等
【1日のスケジュール例】
9:00 メールチェック
9:30 求人探し(企業への架電)
12:00 お昼休憩
13:00 求職者・派遣社員との面談
15:00 企業訪問
18:00 報告・情報整理・事務作業 →退社
【キャリアプラン】
例)入社→コンサルタント→主任→シニア→チーフ→リーダー→マネージャー→
・コンサルタント~シニアはプレイヤーとしての役職
・チーフ以上で課・部・複数部署とマネジメントの業務が発生
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 400万円
勤務地
- 大阪府大阪市
求人のおすすめポイント
幅広い提案ができる!営業全員が人材紹介と人材派遣の対応をしているため、顧客に対して柔軟で幅広い提案ができます!早期キャリアUP!20代のうちにマネジメントや拠点の立ち上げ、事業部の立ち上げに挑戦可能です!昇給のチャンス多い!インセンティブではなく、基本給が上がるため、安定した収入UPが目指せます!
-
営業(法人)医療・介護・福祉サービス系コンサルティング系
港区(東京) 営業職・医療従事者に特化した人材派遣紹介会社
◎年収800万も目指せる◎年休120日以上◎完全週休二日制◎未経験歓迎◎第二新卒歓迎◎年2回以上の昇給チャンスあり
仕事内容
-
求職者・法人へのヒアリングから双方のマッチングを行っていただきます。
【具体的には…】
▼法人へのアプローチ・ヒアリング
・大学病院や総合病院、研究機関、ドラッグストア、調剤薬局といった法人の新規開拓
・薬剤師採用のニーズをヒアリング
・新規の人材提案・派遣後のスタッフフォロー
▼求職者対応
・「転職したい」という登録者の募集や面談
・求人のご案内
・面談同行
等
【1日のスケジュール例】
9:00 メールチェック
9:30 求人探し(企業への架電)
12:00 お昼休憩
13:00 求職者・派遣社員との面談
15:00 企業訪問
18:00 報告・情報整理・事務作業 →退社
【キャリアプラン】
例)入社→コンサルタント→主任→シニア→チーフ→リーダー→マネージャー→
・コンサルタント~シニアはプレイヤーとしての役職
・チーフ以上で課・部・複数部署とマネジメントの業務が発生
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 400万円
勤務地
- 東京都港区
求人のおすすめポイント
幅広い提案ができる!営業全員が人材紹介と人材派遣の対応をしているため、顧客に対して柔軟で幅広い提案ができます!早期キャリアUP!20代のうちにマネジメントや拠点の立ち上げ、事業部の立ち上げに挑戦可能です!昇給のチャンス多い!インセンティブではなく、基本給が上がるため、安定した収入UPが目指せます!
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