営業の転職・求人情報|5ページ目

実績に応じて高年収のチャンス! 営業職の求人

営業の仕事は、お客様のニーズにあわせて商品やサービスを提案し、受注につなげること。法人営業、個人営業、MR、人材コーディネーターなどが該当します。未経験者歓迎の求人も多いですが、コミュニケーション力のある人が求められます。成果に応じたインセンティブ制度を取り入れている場合もあり、企業によって平均年収は大きく異なります。

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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    福山市(広島) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県福山市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    尾道市(広島) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    広島県尾道市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    岡山市(岡山) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    岡山県岡山市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    倉敷市(岡山) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    岡山県倉敷市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    津山市(岡山) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    岡山県津山市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    NEW営業(法人)サービス系

    米子市(鳥取) 法人営業・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。

    【具体的には】
    ・「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング
    ・人材派遣にとどまらず、BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)などの提案
    ・業務の外部委託による効率化、コスト最適化などの提案

    <ソリューション例>
    ◎コールセンター業務のアウトソーシング化
    ◎ダイレクトマーケティングのプロセス設計
    ◎新商品開発のサポート など

    【手がける業種について】
    日本で展開されている業種の90%以上と取引があり、「人材×コールセンター」「人材×ダイレクトマーケティング」「テレマーケティング×物流」といった掛け合わせで、クライアントの課題解決を行ないます。

    【評価について】
    同社では一人ひとりが目標を設定する仕組みを導入しております。
    会社や上司が決めたノルマをこなすのではなく、自分で目標を決めるため、ポジティブな気持ちで達成を目指すことができます。
    また、社歴や年齢にかかわらず、頑張りを正当に評価することで入社1年目でリーダー、2年で管理職になった社員もいます。スピード感を持ってキャリアアップしたい方にも、オススメです。

    【同ポジションのやりがい】
    同社の営業は決まったモノを売るのではなく、多彩なソリューションを企画し、お客様のお困りごとを解決しています。
    「こんな組み合わせはどうかな」という自由な発想で、幅広い提案が叶います。そんな提案で一度つながりを持つと、⻑いお付き合いになることが多くあります。売って終わり、一度きり、ということではなく、お客様との関係性をどんどん強く太くしていくことができます。パートナーとしてお客様に頼られ、お互いの信頼関係を築いていくやりがいを感じられます。
    また、売って終わりではないからこそ、「信頼関係を築けない」「⻑いお付き合いを実現できない」という場合には、十分な活躍を手にすることは難しいといえます。同社は継続的なお付き合いをしてこそ、課題の核心に迫る提案も生まれると考えます。
    裁量が大きくあることで、その人自身の企画力・提案力がお客様の課題解決を左右することにもなります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    鳥取県米子市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

  • 気になる

    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    松江市(島根) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    島根県松江市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

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    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントサービス系

    米子市(鳥取) キャリアアドバイザー・創業約50年黒字経営の人材サービス

    ◎大手の安定性×ベンチャーのスピード感◎賞与2~3回◎年間休日120日以上◎完全週休二日制◎土日祝休み◎福利厚生充実

    仕事内容
    人材を求める企業と、仕事を探している登録スタッフをつなぐ仕事です。スタッフの採用面接や就業前のアドバイスをするなど、スムーズに就業開始できるようにフォローしていきます。キャリアアドバイザーは、担当営業と連携しながら、企業の事業発展に貢献していきたいと考えています。

    【具体的には】
    ・お客様である企業と登録スタッフの間に立って、両者のフォローを担当していただきます。
    ・採用面接や就業前の教育を行なうとともに、職場に馴染めるようにサポート
    ・登録スタッフのご希望や気持ちをしっかりと理解し、安心して活躍いただけるように、フォロー。

    ▼登録スタッフのキャリアカウンセリング
    現在の就業状況の確認や今後のキャリアパスの相談などをお伺いし、求職者の方がイキイキと働いていけるような職場をご紹介します。長期的な活躍やその人の成長を見据えて、時には厳しいことを伝えることも大切です。希望だけではなく、適性にあったお仕事をご提案していただきます。

    ▼企業への人材ニーズの深掘り
    企業に対して、人材ニーズについてヒアリングします。担当者への誠実な対応を心がけ、長期的な関係の構築を目指してください。スタッフと企業の双方が納得できるにはどうすべきかを考え、自信を持って提案することが大切です。

    【アイデアを反映しやすい職場です!】
    トップからの指示で動くのではなく、現場からアイデアを発信していく社風が同社の特徴です。現場の意見やアイデアを柔軟に取り入れ、営業戦略やツールも現場の声を反映して常に新しいものに変えていきます。経営陣が決めたマニュアルで動くのではなく、社員全員が一丸となって事業を創り上げています。

    【同ポジションのやりがい】
    企業の担当者や登録スタッフをはじめ、多くの人と接する仕事です。企業の問題解決や登録スタッフのカウンセリングを通じて、目の前の人を笑顔にできたときは喜びを感じられます。1人ひとりと真摯に向き合ってサポートし、長期的な関係を築けることもこの仕事の魅力です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 650万円 
    勤務地
    鳥取県米子市

    求人のおすすめポイント

    年間休日120日以上+完全週休二日制+土日祝休み!創業約50年赤字なし!大手の安定性×ベンチャーのスピード感あり!賞与2~3回+福利厚生充実!

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    NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

    福岡市(福岡)保育業界特化型SaaS導入コンサルタント・保育業界の人材支援、経営支援事業

    ◎年収800万目指せる◎福利厚生充実×年間休日120日以上◎天神駅より徒歩3分

    仕事内容
    より良い保育経営のために、保育園内の業務効率化の必要性を布教し、実行するための自社ICTツールを活用した導入コンサルティングと導入フォローを行います。

    【具体的には…】
    ・保育士の採用市場トップクラスのシェアを誇る自社データベースを活用した対象企業の発掘
    ・架電、ウェビナー/資料ダウンロードによるお問い合わせ、社内パスアップ等を駆使した企業開拓
    ・異なる課題を抱える企業毎にカスタマイズしたヒアリング/企画提案
    ・カスタマーサクセスチームと連携したサービス導入/運用開始後のフォローアップ
    ・顧客の声を基にした機能/サービスのスピーディなアップデートを行うための他職種連携(エンジニア/デザイナー/CSが同じフロアでプロダクト開発)
    ※変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

    【組織にいて】
    ・マネージャ―/リーダー:1名
    ・メンバー:2名
    ・カスタマーサクセス:5名
    ・エンジニア:4名
    ・デザイナー:1名
    ※カスタマーサクセス、エンジニア、デザイナーとの距離が近く、日常的に会話をしながら業務を進めることが可能

    【人員構成】
    従業員数:21名(年齢層:20代前半:5名、20代後半:8名、30代前半:3名、30代後半:4名、40代:1名)

    【本ポジションの魅力/キャリアパス】
    お客様が抱えている課題の本質を引き出し、ソリューションを提案、推進していく職務です。仮説構築力・論理性・コミュニケーションやプレゼンテーション能力など、幅広いスキルが必要とされます。全国160万人の保育者が保育に専念できるよう安心を提供するためにテクノロジーを使ってアナログ・非効率を解消する導入コンサルタントは、自分自身のスキルが課題解決にに直結する難しさがある一方で、顧客に与えうるインパクトは非常に大きなものとなります。導入コンサルタントのキャリアパスとしては、リーダー・マネージャー・事業責任者へと縦のキャリアパスを築いていく他、セールス企画/セールスイネーブルメント推進、人事など多様なキャリアが広がります。

    【ワークライフ両立支援】
    ・ベビーシッター利用補助制度(月額10万円まで会社負担)
    ・週3リモート制度(小学校入学前のお子さまがいる社員が対象)
    ・家事代行利用補助制度
    ・介護支援半休制度

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求人担当コメント】
    本ポジションは、深刻な業務負担に悩む保育現場へ自社ICTツールを提案し、本質的な業務効率化を支える社会的意義の大きい仕事です。業界トップクラスの自社データベースを武器に、顧客ごとに異なる課題へ深く寄り添うカスタマイズ提案を行うため、一生活きるコンサルティングスキルが身につきます。本部署の魅力は、ワンフロアにエンジニアやデザイナー、CSが揃っているため、顧客の声を即座にプロダクトへ反映させることができます。また、売って終わりではなく手厚いサポート体制があるため、自信を持って提案できる環境です。組織が拡大中のため、将来的にはマネージャーへの早期昇格だけでなく、企画や人事など多彩なキャリアパスが広がっています。「社会貢献性の高いビジネスで自分を成長させたい」という方に、ぜひお勧めしたい求人です。
    想定年収
    450万円 ~ 840万円 
    勤務地
    福岡県福岡市

    求人のおすすめポイント

    他社の2年分を半年で経験!「圧倒的な打席数」でビジネスパーソンとして急成長できる環境!年間休日125日の完全週休2日制で土日祝はしっかり休み、プライベートとも無理なく両立が可能!年次・経験一切不問!実力次第でスピード昇格が叶うカルチャー!

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    NEW営業(法人)IT・通信・インターネット系

    福岡市(福岡)法人営業・コンピュータ関連製品販売サポート企業

    ◎福利厚生充実◎転勤なし◎年間休日120日◎完全週休2日制(土日祝)

    仕事内容
    コンピュータ機器の販売商社(大手パソコンメーカーの最高ランクパートナー)での営業職です。

    【具体的には…】
    ・お客様は二次店と呼ばれるコンピュータの販売店、またはシステムインテグレーターと呼ばれるシステムソリューション開発・運用等を行っている会社がメインとなります。
    ・既存顧客への深耕営業がメインとなりますが、新規開拓も一部していただくこともあります。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【取扱製品】PC、ワークステーション、サーバ、ストレージ、ネットワーク等

    【勤務形態】
    出社と在宅勤務のハイブリッドを採用しています。最大週3日まで在宅勤務可となります。
    ※ただし、入社後数か月は業務修得の為週5日出社いただきます。
    ※入社直後から少なくとも1-2か月程度、東京本社での研修を受けていただく想定です。
    ※期間は応相談。滞在先は会社で用意いたします。土日祝などの帰省費用も会社負担いたします。

    【求人担当コメント】
    ・グローバルコンピュータメーカーの日本法人をはじめ、大手IT企業・優良企業とのお取引となります。さまざまな規模の商談を通じて、BtoB営業のスキルと実績をしっかり積み上げることができます。
    ・常に最先端のITトレンドや製品知識を身につけられる環境です。
    ・一次店(メーカー直取引)ならではの価格競争力と安定した供給体制を背景に、顧客から高い信頼を得やすい環境です。
    想定年収
    534万円 ~ 1002万円 
    勤務地
    福岡県福岡市

    求人のおすすめポイント

    日本ヒューレット・パッカード社&日本HP社プラチナパートナー腰を据えて長く活躍できる、抜群の定着性土日祝休み

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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系

    郡山市(福島)ルート営業(未経験歓迎)・各種塗料の総合商社(地域密着の老舗企業)

    ◎完全週休二日制◎賞与約4ヵ月分◎残業少ない◎福利厚生充実

    仕事内容
    既存顧客(主に建築塗装業者など)を訪問し、塗料及び塗装関連商品の営業業務をおこないます。
    (営業エリアは、市内及び近郊をメインとします)

    【具体的には…】
    ・顧客先への訪問
    ・売上処理
    ・各種書類作成


    【未経験者歓迎】
    PC操作・商品知識等、基本研修を行ない、時間をかけて育成していきますので、長く働ける方を希望します。
    安心して仕事を覚えて頂けるよう、先輩社員が同行し、丁寧に指導致します。

    【担当コメント】
    お客様との繋がりを大切に、サービスを届けながら、色々な提案(コスト、メリット)を行うことができ、
    現場で成長できる環境が整っています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    350万円 
    勤務地
    福島県郡山市
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    NEW営業(法人)メーカー系

    豊島区(東京) 営業企画・伝統の婦人雑貨品製造販売会社

    ◎日本製シェニール織◎確定拠出金制度あり

    仕事内容
    営業企画

    【具体的には…】
    ・リアル店舗やECサイトを経験しながら商品企画や販路戦略の立案にも関与をしていただきます

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    480万円 
    勤務地
    東京都豊島区

    求人のおすすめポイント

    伝統織物確定拠出年金あり出張あり/残業少な目

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    NEW営業(法人)メーカー系

    堺市(大阪) 営業企画・伝統の婦人雑貨品製造販売会社

    ◎日本製シェニール織◎確定拠出金制度あり

    仕事内容
    営業企画

    【具体的には…】
    ・リアル店舗やECサイトを経験しながら商品企画や販路戦略の立案にも関与をしていただきます

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    480万円 
    勤務地
    大阪府堺市

    求人のおすすめポイント

    伝統織物確定拠出年金制度あり出張有/残業少な目

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    NEWその他営業メーカー系

    大阪市(大阪) 営業技術・独自技術を有する省エネ、環境機器メーカー

    ◎特許取得数400件以上◎コロナ禍でも安定成長◎転勤なし◎福利厚生充実◎年間休日120日以上

    仕事内容
    独自技術で、多くの引き合いをいただく同社の特殊空調機器。受注へ至る商談の中で、営業担当者と連携しながら技術面からお客様への対応を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・お客様の引き合いに対する各種技術対応
    ・2D/3DCADを使用した構想設計
    ・技術プロポーザル資料の作成
    ・納入機器一式の積算


    【担当営業コメント】
    ・除湿機の心臓部であるデシカント除湿ローターのトップメーカーです。特許取得件数400件以上。もともとハニカム積層体の特性を研究後、用途開発を含め数多くの省エネ・環境機器を世に送り出してきました。今後もNEDO(新エネルギー産業技術総合開発機構)の開発補助金を受けて進めている製品の実用化など、常に新製品を出し、持続的な成長を目指しています。 
    ・環境関連製品。CSRを後押し:今後企業の価値はCSR(企業の社会的責任)が問われる時代となってきました。単なる企業成長だけではなく、「環境への配慮」もますます重要視されていきます。同社ではその部分を手助けする製品群を取り扱っていますので、今後ますますニーズは高まるばかりです。

    【ポジションならではの魅力】
    ①「正解」を自分で作り出す面白さ
    単に依頼された図面を引くのではなく、お客様の「困りごと」に対して、ハニカム技術を用いた特殊空調やVOC処理システムをどう組み合わせるか、ゼロから技術的な解決策を組み立てる楽しさがあります。
    ②一貫した技術的サポートの実現
    お客様への技術対応から始まり、構想設計、そして納入まで見届けることができるため、自分の提案がどのように社会(工場の排ガス処理や省エネ化など)に役立っているかを肌で感じることができます。
    ③ワークライフバランスと専門性の両立
    上場企業として、フレックスタイム制やリモートワーク、高い有休取得率など、「設計・技術職=ハードワーク」というイメージを覆す働きやすさが整っています。

    【身につく「市場価値」:選ばれるエンジニアへ】
    ・「技術のわかる提案者」という希少性
    単なる設計者や営業としてではなく、「技術的な根拠(CADや計算)を持って、顧客にソリューションを提示できる人」としての経験とスキルを身につけることが可能です
    ・「脱炭素・環境ビジネス」の経験
    世界30ヶ国以上に導入されているVOC処理や省エネ技術に関わったご経験は、今後数十年続く「GX(グリーントランスフォーメーション)」の市場において、強力な経験値となります。
    ・「上場企業のフロントマン」としての信頼と実績
    スタンダード市場上場という安定した基盤の中で、社内の製造・サービス部門と連携しながらプロジェクトを動かす「調整力」も身につきます 。

    【職務内容の変更範囲について】
    ・雇入れ直後:職務内容の詳細は上記に記載
    ・変更の範囲:全ての業務への配置転換あり。
    ※但し、変更の場合は本人へ事前通知の上、会社が決定します。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    450万円 ~ 700万円 
    勤務地
    大阪府大阪市

    求人のおすすめポイント

    特許取得数400件以上を保有し、コロナ禍でも安定成長!転勤なし・残業少なめ!福利厚生充実・年間休日120日以上!

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    NEW営業(法人)メーカー系

    加古郡(兵庫) 営業職(将来の管理職候補)・建設機械メーカー

    ◎大手建機メーカーより最優秀サプライヤー賞を受賞◎残業20時間以下・年間休日120日以上◎将来の管理職候補

    仕事内容
    営業職として下記の業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・既存顧客への定期訪問、受注活動
    ・見積書などの受発注書類の作成
    ・受注、売上、出荷管理(社内システム使用)
    ・新規案件の獲得(既存顧客内での新機種、新ライン対応が中心)等
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    世界最大手メーカーから最優秀賞を受賞するなど、グローバルに信頼される油圧配管メーカーです。2028年には最先端の新工場への集約移転も控えており、勢いのある環境で挑戦できます。今回は組織の次代を担う、営業経験者の募集です。将来的には管理職を見据えたコアメンバーとしての活躍が期待されており、これまでの営業スキルを活かして組織の底上げや後輩育成に関われるやりがいがあります。「残業月20時間以下」「転勤なし」と働きやすさも抜群。U・Iターンも歓迎しており、腰を据えて長くキャリアを築きたい方に最適なポジションです。

    ※補足事項
    出張は月1回程度、短期間での出張となります。
    最終面接は対面で実施されますが、遠方からの参加の場合、往復の交通費の支給があります。(新幹線、飛行機など)

    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    兵庫県加古郡
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    NEW営業(法人)メーカー系

    仙台市宮城) 営業職・国内シェアNo.1の特殊鋼メーカー関連会社

    ◎年間休日120日◎完全週休二日制◎車通勤可◎上場企業◎営業課長候補◎残業少なめ

    仕事内容
    営業部門の一員として、特殊鋼材や機能材料の販売、機械加工製品の販売等の業務をお任せします。

    具体的には ・お客様の”お困りごと”、”ニーズ”を伺い、お応えする提案型営業
    ・リピート案件のお見積り、受注など
    ・新たな引き合いに関するご提案、お見積りなど
    ・受発注管理など営業事務

    【担当部署(組織)構成】
    従業員5名(60代3名、50代2名)

    【企業の魅力】
    親会社は創業80周年を迎え、「エンジンバルブ用耐熱鋼」「電磁ステンレス鋼」で国内シェアNo.1を誇るスタンダード市場上場企業です。
    多くのお客様の「1個だけ」という要求にもきめ細かく対応し、素材の機能を製品の仕様に活かす技術提案サービスは高い評価を得ています。
    ※入社後、グループ企業へ出向しての勤務となります。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    650万円
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    上場企業グループの安定性:福利厚生や休日制度が充実しており、長く働けます。将来の幹部候補採用:組織の要としてキャリアアップを目指せる環境です。地域密着の提案営業:顧客の「困りごと」に応え、深く感謝される仕事です。

  • 気になる

    NEW営業(法人)メーカー系

    中央区(東京) 技術営業(係長候補)・搬送機械製造業

    ◎ノルマなしの営業◎勝どき駅徒歩7分◎年休123日土日祝休◎中核の係長候補募集

    仕事内容
    既製品の販売ではなく、顧客の工場ラインをゼロから構想するフルカスタマイズの提案営業を担当します。多様な関係者と協働しながらプロジェクトをスピーディに牽引していく裁量ある技術提案営業を行います。
    係長候補として、案件進行管理や折衝を広く担当します。

    【具体的には…】
    ・既存顧客や紹介案件への提案・フォロー
    ・商社や協力業者との工程・仕様調整
    ・社内部署(設計・製造等)との合意形成

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は1919年の創業以来、コンベアを中心としたマテハン機器の専門メーカーとして日本のモノづくりとともに歩んできた。オートバイや自動車、航空機のコンベアを国内外へ納品しており、内閣府の「アジアNo1航空宇宙産業クラスター形成特区」の区域認定企業でもあるなど、確かな技術力と安定した基盤が大きな魅力である。
    ・営業は既存顧客や紹介案件への提案・フォローが中心で、飛び込みなどのノルマはなく、平日のみOK、月平均残業時間20時間以内という好環境である。既製品の販売ではなく、顧客の工場ラインをゼロから構想するフルカスタマイズの提案であるため、社内外のハブとなってプロジェクトを動かす面白さがある。
    ・入社後は1週間程度、新城工場にて製造工程を学ぶ研修があり、その後もOJTによる営業同行で丁寧にサポートされる。専門知識は入社後に習得可能なため業界未経験者も歓迎しており、これまでの技術提案営業やプロジェクト型営業で培った立ち回りを活かして、裁量を持って中核の係長候補として飛躍できる環境である。
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都中央区

    求人のおすすめポイント

    創業1919年、国内外に実績多数のマテハン機器専門メーカー年休123日、土日祝休、月平均残業20時間以内でノルマ無月給30万円以上、想定年収500万〜650万円の正社員採用

  • 気になる

    NEW営業(法人)メーカー系

    大阪市(大阪府) 提案営業・マテハン機器製造業

    ◎案件全体を動かす営業◎堺筋本町駅徒歩3分◎年休123日土日祝休◎プロジェクト管理力

    仕事内容
    自動車メーカー等に向けた生産設備の提案営業を担当します。課題のヒアリングから仕様検討、納品まで一貫して伴走します。既存の製品を販売するのではないため、顧客の要望に合わせたフルカスタマイズの提案を行います。顧客の要望に対し、社内の技術部門と連携しながら仕様を検討します。図面の作成は技術部門が担当するため、顧客折衝や進行管理に集中できます。この業務を通じて、専門的な技術知識を段階的に習得できるほか、関係者を巻き込んで案件を推進するマネジメントスキルが培われます。

    【具体的には…】
    ・既存顧客や紹介案件への提案・フォロー
    ・商社や協力業者との工程・仕様調整
    ・社内部署(設計・製造等)との合意形成

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は1919年の創業以来、コンベアを中心としたマテハン機器の専門メーカーとして、日本のモノづくりとともに歩んできた歴史ある企業です。オートバイや自動車、航空機のコンベアを国内外へ納品しており、内閣府の区域認定企業でもあるなど、確かな技術力と安定した基盤が大きな魅力です。
    ・営業スタイルは既存顧客や紹介案件への提案・フォローが中心であり、飛び込みなどのノルマはなく、平日のみOK、月平均残業時間20時間以内という好環境が整っています。既製品の販売ではなく、顧客の工場ラインをゼロから構想するフルカスタマイズの提案であるため、顧客折衝や進行管理に集中でき、プロジェクト管理力や上流工程の企画力が身につきます。
    ・入社後は1週間程度、新城工場にて製造工程を学ぶ研修があり、その後もOJTによる営業同行で丁寧にサポートされます。専門知識は入社後に習得可能なため、産業機械、IT、建材など有形無形を問わず顧客の要望を調整してきた営業経験が活かせ、案件全体を動かせるようになりたいという志向性を持つ方が活躍できる環境です。
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    大阪府大阪市

    求人のおすすめポイント

    創業1919年、国内外に実績多数のマテハン機器専門メーカー年休123日、月残業20h以内で安心です月給25万円以上、想定年収450万〜の正社員採用

  • 気になる

    NEW営業(法人)メーカー系

    中央区(東京) 提案営業・マテハン機器製造業

    ◎案件全体を動かす営業◎勝どき駅徒歩7分◎年休123日土日祝休

    仕事内容
    自動車メーカー等に向けた生産設備の提案営業を担当します。課題 のヒアリングから仕様検討、納品まで一貫して伴走します。既存の製品を販売するのではないため、顧客の要望に合わせたフルカスタマイズの提案を行います。顧客の要望に対し、社内の技術部門と連携しながら仕様を検討します。図面の作成は技術部門が担当するため、顧客折衝や進行管理に集中できます。この業務を通じて、専門的な技術知識を段階的に習得できるほか、関係者を巻き込んで案件を推進するマネジメントスキルが培われます。

    【具体的には…】
    ・既存顧客や紹介案件への提案・フォロー
    ・商社や協力業者との工程・仕様調整
    ・社内部署(設計・製造等)との合意形成

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・同社は1919年の創業以来、コンベアを中心としたマテハン機器の専門メーカーとして、日本のモノづくりとともに歩んできた歴史ある企業です。オートバイや自動車、航空機のコンベアを国内外へ納品しており、内閣府の区域認定企業でもあるなど、確かな技術力と安定した基盤が大きな魅力です。
    ・営業スタイルは既存顧客や紹介案件への提案・フォローが中心であり、飛び込みなどのノルマはなく、平日のみOK、月平均残業時間20時間以内という好環境が整っています。既製品の販売ではなく、顧客の工場ラインをゼロから構想するフルカスタマイズの提案であるため、顧客折衝や進行管理に集中でき、プロジェクト管理力や上流工程の企画力が身につきます。
    ・入社後は1週間程度、新城工場にて製造工程を学ぶ研修があり、その後もOJTによる営業同行で丁寧にサポートされます。専門知識は入社後に習得可能なため、産業機械、IT、建材など有形無形を問わず顧客の要望を調整してきた営業経験が活かせ、案件全体を動かせるようになりたいという志向性を持つ方が活躍できる環境です。
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    東京都中央区

    求人のおすすめポイント

    創業1919年、国内外に実績多数のマテハン機器専門メーカー年休123日、月残業20h以内で安心です月給25万以上、想定年収450万〜です

  • 気になる

    NEW営業(法人)メーカー系

    北斗市(北海道) 法人営業・1967年設立・世界へ挑む食品加工機械メーカー

    ◎既存顧客が9割のルート提案◎年間休日125日・土日祝休み◎転勤なし◎住宅・家族手当など福利厚生充実

    仕事内容
    国内の水産加工会社向けに、パッケージの機械やお客様の要望に合わせたオーダーメイドの提案営業を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・パッケージの機械やお客様の要望に合わせたオーダーメイドの提案営業

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    担当するお客様は既存顧客が9割です。
    お客様は全国におりますが、北海道や東北など東日本エリアが中心です。(エリアごとで担当が分かれており、北海道は4,5人、東北は2名程度)
    1人当たりの担当社数は200社ですが、このうち定期的な接点などアクティブに動いているお客様は50社程です。
    営業担当は国内外合わせて9名体制です。
    想定年収
    400万円 ~ 550万円 
    勤務地
    北海道北斗市

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