サービス・外食・販売の転職・求人情報|7ページ目

未経験からチャレンジしやすい サービス・外食・販売の求人

サービス・外食・販売の仕事は、スーパーバイザー、カスタマーサポート、宿泊施設支配人などが含まれます。求人数が多く、未経験からでも目指しやすい職種です。接客・営業等の対人経験や基本的なビジネスメール作成のスキルがあると有利でしょう。未経験OKの正社員求人も数多くありますが、応募数が多いと経験者が優遇されやすくなります。

求人情報930
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    由布市(大分)支配人候補・リピーターの多い老舗旅館/◎高品質のサービスに携わる業務◎転勤出張なし◎学歴不問◎退職金あり◎寮制度あり

    仕事内容
    湯布院の中でも歴史ある旅館にて、支配人業務をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    お客様に快適な滞在を提供するために以下の業務をお任せします。
    ・旅館の運営管理全般
    ・スタッフの教育・指導、スケジュール管理、予算管理、売上・利益管理
    ・お客様とのコミュニケーション、ニーズの把握や問題解決、クレーム対応
    ・施設のメンテナンス、清掃、衛生管理
    ※ご経験に応じて全部門の統括管理(旅館、レストラン、売店)なども想定しております。


    【担当営業コメント】
    湯布院の歴史ある旅館の支配人を経験する機会は非常に貴重です。サービスや接客の改善、設備のアップデート、販売戦略の改善など、自分で考え、アイデアを実現することができます。そのため、自分のアイデアやクリエイティブな発想を活かせる仕事です。職場も自分たちの手で新しい事業を作り上げていく、前向きで明るい雰囲気を持っています。

    【業務の重要性とやりがい】
    ◎お客様とのコミュニケーション:お客様と直接コミュニケーションを取ることが多いです。お客様からのフィードバックやクレームに対応することで、サービスの改善につながるだけでなく、お客様との信頼関係を築くこともできます。
    ◎チームマネジメント:スタッフをまとめることが求められます。スタッフの教育や指導、モチベーション管理など、チームの運営や育成に力を注ぐことで、スタッフの成長に貢献することができます。
    ◎地域貢献:旅館は地域に根ざしたビジネスであり、地域に貢献することが求められます。支配人として、地域の情報や文化に詳しくなることで、地域の発展に貢献することができます。
     ▼
    以上のように、支配人として働くことの魅力は、自由度の高い仕事、お客様とのコミュニケーション、チームマネジメント、地域貢献など様々な点があります。また、旅館のマネージャーは、経営にも携わることができるため、ビジネススキルの向上にもつながる魅力があります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・宿泊施設におけるマネジメント経験者(年数・人数不問)

    【歓迎条件】
    ・複数施設の管理業務を経験された方
    ・チームビルディング能力、リーダーシップを有している方
    ・新規事業を前向きに取り組める方
    ・Excel/Word/PowerPoint等での資料作成や写真の加工ができる方

    【求める人物像】
    ・ホスピタリティ精神をお持ちの方
    ・組織や部下を指導するためのリーダーシップを発揮したい方
    ・円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方
    ・お客様やスタッフに対して誠実な対応が出来る方
    ・経験豊富でチャレンジ精神旺盛な方
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    大分県由布市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    菊池郡(熊本) 店長候補・食の安全と安心を追求する外食産業/◎新店舗での勤務◎転勤なし◎正社員採用◎昇給賞与あり

    仕事内容
    新規出店を行う同社の回転寿しの店長候補としてご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    まずはお寿司の魚をさばく・握る業務や一品料理の調理、食事の提供や注文を取る等の調理・接客業務を行う中で、店舗運営のノウハウを学んでいただきます。経験を積んだ後は、直接現場にも立っていただきながら、店長として店舗のマネジメントも担っていただきます。
    主な業務としては、
    ・社員/パートの教育や管理
    ・店舗の数値管理
    等、店舗に携わるメンバーが生き生きと働けるよう、そしてお客様に安心・ 安全な食を提供できる店舗を目指していただきます。

    【担当営業コメント】
    ■教育
    入社後は先輩のフォローの下で研修を行います。最初はホールとしてお客様への接客を学んでいただき、合間で魚をさばいたり寿司を握る練習を進めていくイメージです。未経験からスタートの社員も多くおります。そのため、一人前になるまでのフォロー体制もしっかり整っており、サービスや調理スキルを高められる体制となっています。
    ■特徴
    ・同社の残業時間は月平均20時間です。企業として、1人1人が生き生きと働ける環境を目指し、制度の整備を進めています。タイムカードによる、管理・残業手当の支払いを徹底しています。
    ・新規出店ということで、新規メンバーを複数名採用予定です。一から店舗を作る楽しさややりがいを感じることができる仕事です。
    ・お客様への接客にも力を入れています。来店いただく顧客からは、効率を求めるのではなく、質の高い接客に対し、直接感謝の言葉をいただくこともあります。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・店長経験、マネージャー経験

    【歓迎条件】
    ・多店舗展開に携わったご経験
    ・経理を含む数値管理業務のご経験
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    熊本県菊池郡
  • 店長/販売/店舗管理 | その他の業種

    呉市(広島) 自動車販売営業(立ち上げメンバー)・特殊輸送において全国展開する運輸業/◎創業約60年の安定企業◎ゆくゆく年収700万円以上目指せる◎転勤ありなし選択可◎福利厚生充実

    仕事内容
    母体の運輸事業で使用している広大な土地で自動車販売業を立ち上げるため、新規開業メンバーとして以下の業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・立ち上げメンバーとして企画段階からの関与
    ・事業化に向けての店舗づくり・運営
    ・集客するための広報や広告対応
    ・自動車の販売・仕入れ


    【同社の特徴】
    同社は高速道路の橋梁や鉄骨など特殊輸送がメインで、全国主要都市に営業所を保有しております。今回は新規事業として自動車販売業を立ち上げることとなり、すでに店頭在庫の仕入をスタートさせている状況です。どのようなコンセプトで、どのターゲットを相手にしていくのか等、具体的な部分をこれから明確にさせていく段階ですので、本当のスタートアップとなります。母体事業が安定しておりますので、新しいことにチャレンジされたい方はぜひご応募ください。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・自動車販売もしくは仕入れ等のご経験のある方

    【歓迎条件】
    ・拠点責任者などのご経験
    ・新規事業立ち上げ等のご経験

    【求める人物像】
    ・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方
    ・社内外問わずコミュニケーション力を発揮できる方
    ・周囲と協調性を持って接することができる方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    広島県呉市
  • 店舗開発/FC開発 | 医療・介護・福祉/サービス系

    名古屋市(愛知) 営業職(フランチャイズ拡大担当)・教育および福祉企業/◎幹部候補◎原則土日休み

    仕事内容
    営業職(フランチャイズ拡大担当)として、業務全般に携わっていただきます。

    【具体的には…】
    ・フランチャイズ(FC)パートナー候補企業への情報提供、説明、提案
    ・加盟希望者への面談・説明会・セミナーの企画・実施
    ・地域別の教育ニーズや個別指導塾市場の動向調査
    ・加盟件数、売上、問い合わせ数、開校スケジュールなどの数値管理
    ・提案資料、契約書類、収支シミュレーション、FAQ などの作成・ブラッシュアップ

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    発達特性や学習の遅れを抱えるお子さまが、自信を取り戻し「できた!」を積み重ねられる教室づくりを全国に広げていきたいと考えていらっしゃいます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・代理店営業や加盟店開拓の実務経験
    ・教育業界・学習塾・児童発達支援・福祉領域での勤務経験

    【歓迎条件】
    ・基礎的なPCスキル(メール・Word・Excelなど)

    【求める人物像】
    ・社内外の関係者とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方
    ・当社の理念(子ども支援・社会課題解決)に共感し、行動に落とし込める方
    ・パートナー企業の成功に伴走し、長期的な関係構築ができるスタンスをお持ちの方
    想定年収
    450万円 ~ 600万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
  • 店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系/サービス系

    枕崎市(鹿児島)業務統括補助・観光拠点施設の運営企業/◎第三セクターで経営安定◎経験年数に関わらず昇進のチャンス有り

    仕事内容
    業務統括補助として、売店の運営を主として従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・売店の運営
    ・パート勤務者(6人)のマネジメント、シフト管理
    ・新商品の開拓
    ・現場オペレーションの改善
    ・事務作業(ふるさと納税の返戻品の送付管理等)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【会社の特徴】
    枕崎市の基幹産業である「鰹」を軸に、水産振興と観光を一体化させた第三セクター方式の団体です。運営する観光拠点施設は、枕崎漁港に隣接した観光拠点で、水産加工品や鮮魚の販売、カツオのわら焼き体験など、食と体験を提供しています。地元の伝統を守りつつ、SNSでの発信やインターネット通販にも注力し、枕崎ブランドの全国展開と地域活性化の中心的役割を担っています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・基本的なパソコンスキル
    ・普通自動車免許

    【歓迎条件】
    ・マネジメントの経験
    ・スーパーのバイヤー経験

    【求める人物像】
    ・明るくコミュニケーション良好な方
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    鹿児島県枕崎市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    虻田郡(北海道) 店舗マネージャー候補(業界経験者)/◎年収最大600万円可◎将来の役員・社長候補◎地域密着の安定基盤◎家賃や引越代相談可

    仕事内容
    ガソリンスタンドでの現場実務からスタートし、段階的に店舗運営全般をお任せします。
    ※将来的にはマネージャー、さらには役員として会社経営の根幹を担っていただくことを期待しております。

    【具体的には…】
    ・ガソリンスタンドでの給油業務、接客業務
    ・車両の簡単なメンテナンス作業
    ・軽油、灯油の配送業務
    ※配送業務は危険物取扱者(乙種4類)取得後になります。


    【将来的に任せたいお仕事】
    ・ガソリンなどの仕入れ業務
    ・シフト管理
    ・社員教育

    ※詳細は面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・ガソリンスタンドでの実務経験をお持ちの方
    ・普通自動車運転免許(AT限定不可)
    ・危険物取扱者(乙種4類)をお持ちの方、または入社後取得を目指せる方

    【歓迎条件】
    ・店舗マネジメントやスタッフ育成の経験がある方
    ・業界を問わず、リーダーシップを発揮した経験がある方

    【求める人物像】
    ・地方への移住や、地域に根差した貢献をしたいという意欲のある方
    ・社長の右腕として、責任感を持って経営を学びたい方
    ・既存のお客様を大切にし、丁寧なコミュニケーションが取れる方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道虻田郡
  • 店舗開発/FC開発 | サービス系

    札幌市(北海道) 飲食店舗複数店の統括責任者・北海道発!人気ラーメンチェーン/◎年収500万円~600万円の高待遇!マネジメント経験を正当に評価◎社有車貸与

    仕事内容
    自社ブランドのラーメン店を中心に展開する複数店舗のマネジメントを行いながら、そこに関わる一連の業務に携わっていただきます。店舗運営の中核を担う店長の育成や、店舗スタッフが安心して業務に専念できる働きやすい環境づくりのサポートもお願いします。また、今後のM&Aやスープカレー店立ち上げなど、飲食の様々な楽しい経験に関わるチャンスもあります。

    【具体的には】
    ・3店舗程度の統括管理(担当エリアは札幌市内または千歳・苫小牧のいずれかを想定)
    ・店舗の人材管理、育成(特に店長の育成を重視)
    ・数値管理(損益管理、経費管理など)
    ・商品開発、出店開発、イベント運営
    ・各業者との折衝


    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【求人の魅力】
    ・年収500万円~600万円の高待遇が提示されており、さらに賞与(年2回)と昇給(年1回)があります。
    ・社有車が貸与され、通勤や良識の範囲内での業務外利用も許可されており、ガソリン代も支給されます。
    ・担当店舗数が3店舗程度に絞られたため、各現場に深く入り込んだマネジメントに専念できます。
    ・店舗統括管理や店長育成に加え、商品開発、出店開発、イベント運営といった幅広い業務に携わることが可能です。
    ・今後のM&Aやスープカレー店の立ち上げなど、飲食業の様々な「楽しい経験」に関われる機会があります。

    【企業の魅力】
    ・自社ブランドのラーメン店(FC含む18店舗)を展開し、その他スープカレー店などの経営も行う、北海道に根付いた企業です。
    ・こだわりのラーメンに加え、揚げたてのザンギを看板メニューとするなど、独自性を持って家族連れにも親しまれています。
    ・映画や有名カレー店との積極的なコラボレーションを通じて、日常に「ワクワク」を届ける取り組みに注力しています。
    ・大手チェーン店でのエリアマネージャー経験者を歓迎しており、U・Iターンで北海道に戻り、腰を据えて働きたい方を求めています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・複数店舗のマネジメントの経験
    ・同飲食業界もしくは近しい飲食業界の経験がある方
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・ラーメン店や、王将、吉野家などの大手チェーン店にてエリアマネージャーを務めた経験がある方
    ・大手で働き、北海道に戻りたいU・Iターンを希望される方

    【求める人物像】
    ・コミュニケーション能力を活かして働きたい方(スタッフに対して興味を持ち、協調性を持って業務に取り組める方)
    ・これまでの経験を活かし北海道に根付いた働き方をしたい方
    ・周りの人と協力して何かを作り上げることが得意な方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    北海道札幌市
  • 店長/販売/店舗管理 | その他の業種

    伊達市(北海道) 調理師(店長候補)・地域密着の総合葬儀社/◎新規事業の立ち上げメンバー◎裁量大きく活躍◎高年俸(500万円~700万円)

    仕事内容
    新事業である仕出し事業の立ち上げから店舗運営まで、幅広くお任せします。

    【具体的には…】
    ・お葬式や法要で提供する料理の調理業務
    ・上記料理の配送や販売
    ・店舗運営にかかわる売上、利益等の改善計画の立案と実行
    ・メニュー開発
    ・メンバー(パートタイマー含む)のシフト管理、採用、育成
    ・新店舗の厨房設備やレイアウト等の検討への参画
    ・数字の分析(原価計算を含む)


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求人の魅力】
    ・新規事業の立ち上げに参画: 現在外部委託しているお葬式や法要時の食事を内製化する新事業「仕出し事業」の立ち上げから店舗運営まで、中心メンバーとして裁量大きく携われます。
    ・高年俸とキャリアアップ: 年俸500万円~700万円と高水準で、店長候補としてメニュー開発、売上・利益改善、人材管理など幅広いマネジメント経験を積むことが可能です。
    ・裁量と挑戦: 厨房設備の検討段階から関与できるなど、自身のアイデアや経験を存分に活かし、新しい事業を自らの手で作り上げる大きなやりがいがあります。
    ・安定基盤での新たな挑戦: 地域で一番のシェアを持つ安定した総合葬儀社がバックボーンにあるため、安心して新規事業の立ち上げという大きな挑戦に取り組むことができます。

    【企業の魅力】
    ・地域密着の安定した事業基盤: 伊達市初の葬儀専門ホールとして開業以来、地域でトップクラスのシェアを誇り、安定した経営基盤を確立しています。
    ・「心」を重視するサービス: 悲しみの中にあるご遺族の想いを真摯に受け止め、「心」をこめて「とむらい」をお手伝いするという、顧客への深い配慮と高いサービス精神が特徴です。
    ・積極的な挑戦と多角化: 「何事にも挑戦し続ける社風」があり、親会社グループは多角的な事業展開をしており、今回の仕出し事業もその一環として新たな挑戦を歓迎する環境です。
    ・高い評価と信頼性: 一般社団法人日本儀礼文化調査協会より最高格付5つ星の葬儀会社として認定されており、サービス品質と信頼性が高く評価されています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・調理師免許
    ・調理の実務経験(5年以上優遇)
    ・業務の進行管理や人員管理など、何らかのマネジメント経験

    【歓迎条件】
    ・集団調理や医療施設などでの調理経験
    ・原価計算ができる方
    ・飲食店の店長経験、または料理と売上管理の知識をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・新事業である仕出し事業を共に立ち上げ、中心となって店舗運営・計画を進めていく意欲のある方
    ・裁量が大きいポジションで、自身の経験やアイデアを活かして活躍したい方
    ・実際に経験がなくとも、知識があれば問題ありません。新しい事業を一緒に考え、作り上げていける方を歓迎します
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道伊達市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    名護市(沖縄)ホテル施設長・ホテル事業、不動産事業をはじめとした多角経営企業/◎未経験者歓迎◎OJT有り◎安定経営◎裁量権のあるポジション◎グループホテルのペア宿泊招待券を毎年付与

    仕事内容
    ホテルの施設長として従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・予約率や売上データの分析、マーケティング戦略策定と実施
    ・価格設定やプロモーション計画と実施、
    ・収益と予算の管理、市場トレンドの把握
    ・施設維持のため、保守点検・安全対策・衛生管理
    ・スタッフの採用、教育指導、シフト管理、人事評価
    ・その他運営管理に付随する業務全般・

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求人担当コメント】
    管理職として、ホテルのお客様だけではなくお取引先様や本社と、電話やWEBで打ち合わせをすること等多くの人と関わることがあります。人間関係を良好に保ち、業務を円滑に進める環境をつくることができる方にお勧めです。初めは、先達職員と一緒にホテルの雰囲気やチェックインの流れ等仕事内容を確認していきます。管理職研修もあります。お気軽にお問い合わせください。
    応募資格
    【必須条件】
    ・マネジメントの経験
    ・基本的なPCスキル(Word、Excel)

    【歓迎条件】
    ・ホテル業界での勤務経験

    【求める人物像】
    ・コミュニケーションをとることが得意な方
    想定年収
    ~ 504万円 
    勤務地
    沖縄県名護市
  • 店舗開発/FC開発 | IT・通信・インターネット系

    仙台市(宮城)エリアマネージャー・国内最大級の経済圏を支えるモバイル事業/◎年間休日123日◎フレックスタイム制◎退職金制度あり

    仕事内容
    同社モバイルショップ直営店の運営全般に携わっていただきます。 単なる店舗管理に留まらず、グループの強みを活かした企画やKPI管理を通じて、日本一のキャリアを目指す中核を担うポジションです。

    【具体的には】
    ・KPI管理業務(売上、契約数、顧客満足度等の分析・改善)
    ・販売戦略の企画・実行・管理(楽天グループサービスとの連動施策など)
    ・店舗巡回およびスタッフ育成
    ・各種報告業務(本部への状況報告、改善提案)
    ・取引先との商談・折衝
    ・その他、店舗業務全般に関わるマネジメント業務
    ※詳細は面談時にお伝えします


    応募資格
    【必須条件】
    ・エリアマネージャーの経験(店舗管理などの販売職におけるマネジメント経験)
    ・大学または大学院を卒業されている方

    【歓迎条件】
    ・携帯電話・通信業界での販売経験(1年以上)
    ・英語スキル(日常会話レベル以上あれば尚可)

    【求める人物像】
    ・変化の激しい環境を楽しみ、スピード感を持って行動できる方
    ・数字に基づいた論理的な分析と、現場への落とし込みができる方
    ・チームメンバーを巻き込み、目標達成に向けてリーダーシップを発揮できる方
    想定年収
    504万円 ~ 800万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

    名古屋市東区(愛知) 店舗運営~責任者候補・日本最大級のファブリック専門店/◎将来の幹部候補◎残業少な目◎交通至便

    仕事内容
    店舗運営に携わっていただき、いずれ仕入れ責任者から店長、本部マネジメントをお任せいたします。
    まずは店舗で経験を積んでいただき10年~20年後の会社の将来を担う幹部候補として活躍していただきます。

    【具体的には…】
    ・約14の売り場で接客や品出し、1cm単位の布地カットを担当
    ・目玉商品の企画、売れ筋商品の仕入れ意見出し
    ・海外買い付けを含めた仕入れ業務
    ・売場メンバーのマネジメント

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    上記の業務をいきなり全部お任せすることはありません。
    未経験の場合、先輩が親切に指導いたします。
    業務をこなしていく中で徐々に仕入れや企画などの業務にも携わっていただき、
    将来的には店長や本部のメンバーとして会社全体を見渡す幹部としてご活躍いただくことを想定しております。

    応募資格
    【必須条件】
    ・将来、会社の幹部を目指したいという上昇志向をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・テキスタイル系の取り扱い経験がある方(商社・専門店・メーカー)
    ・アパレルやインテリアに興味がある方
    ・アイデアを活かして仕事に取り組みたい方

    【求める人物像】
    ・将来的には、仕入れやレイアウトを自身で行っていただくので自身の意見を持ち、それを現場で発言できる方
    ・必須条件にも記載していますが、上昇志向の強い方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
  • 店長/販売/店舗管理 | 不動産・建設系

    双葉郡(福島) レストランサービス兼カンファレンス設営担当・建設業界大手のグループ会社/◎充実の福利厚生◎新規立ち上げ

    仕事内容
    2026年開業のホテルにて、レストランサービス、カンファレンス設営、バーカウンター業務をマルチに担当いただきます。

    【具体的な業務内容】
    ・レストランサービス: 朝食・ランチ・ディナー(約130席)での接客、料理・ドリンク提供、予約対応等
    ・カンファレンス設営: 大型会議室の設営(机・椅子の配置)、備品設置、バンケットサービス
    ・バーカウンターサービス: ライブラリー棟内バーでのドリンク・軽食提供、仕込み業務
    ・会場管理: 利用前後の清掃、撤収作業
    ・地域交流: ゲストと地域を繋ぐ「メディア」としてのコミュニケーション

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【当求人の特徴】
    ・双葉町唯一のリトリート型ホテルに立ち上げから携わることができます。
     自分の仕事がホテル利用のお客様や地域住民、地域の活性化につながるなど、
     他にはないやりがいを感じることができます。

    ・自社運営ホテルの専任スタッフとして、力を発揮いただきます。
     ホテルには様々な部門があり、多角的な業態の経理業務に関わっていただきます。
     幅広く知識・経験を身に付けながらご活躍いただくことができます。

    ・地元の方のみならず、転居・移住予定の方からのご応募も大歓迎です!
     当社では、住宅補助制度など、移住に関する支援制度を設けております。
     また、行政の移住支援等もあり、転居・移住予定の方へのサポートも行われております。

    【同ホテルについて】
    コンセプト:「宿泊客のゲートウェイであり、地域を伝えるメディアとしての役割を持つ。単なる建物ではなく、情報や人流、採用、産業などが生まれる起点となる。」

    客室数100室、レストランやショップ・カンファレンス(会議室)を設けたカンファレンスホテルとして、2026年に開業する予定のホテルです。
    国内外からの観光客・ビジネス利用、国際会議の誘致を見込んでおり、カンファレンスは約330人が収容可能な施設となります。
    双葉町唯一のカンファレンスホテルとして、双葉町・地域住民と宿泊客・カンファレンス出席者との対話・交流を提供し、新しい体験や経済活動が生まれることで、双葉町及び浜通りエリア発展の循環起点になることを目指しています。

    【キャリアアップ】
    ・半年ごとの評価・昇格のチャンスがあり頑張りもしっかり評価されます!
    ・全6段階の等級制度があり、長期的なキャリア形成ができます。
    ※現時点では他ホテル・他部署への異動は予定していません。

    【入社後】
    単身居住の場合:賃料3万円にて会社保有の社員寮に入寮可能
    家族帯同の場合:2年間賃貸住宅の賃料を半額補助(家賃補助の上限あり)
    ※制度適用にあたっては、居住地域に対する指定あり(福島浜通り地域等15市町村)
    応募資格
    【必須条件】
    ・接客の実務経験をお持ちの方(業界不問)

    【歓迎条件】
    ・飲食店でのホール・サービススタッフ経験(2年以上)
    ・ホテルでの接客業務経験(2年以上)

    【求める人物像】
    ・新しい施設の文化を一緒に創り上げることに意欲的な方
    ・地域の発展や復興支援に貢献したいという想いをお持ちの方
    ・マルチタスクを楽しみ、柔軟に業務の幅を広げていきたい方
    想定年収
    ~ 388万円 
    勤務地
    福島県双葉郡
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    宇都宮市(栃木) 住宅相談カウンター店長候補・注文住宅情報サービス業/◎若手活躍中◎上場企業グループ会社安定経営◎福利厚生充実

    仕事内容
    まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務をお任せする予定です。

    【具体的には…】
    ■アドバイザー業務
    ・お客様のヒアリング
    ・住宅会社への紹介
    ・面談日時の設定
    ・相談後のお客様、住宅会社様へのフォロー(お電話、LINE等)
    ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。
    座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、
    先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。

    ■店長業務
    ・店舗運営
    ・店舗スタッフの指導育成、採用
    ・住宅会社との関係性構築


    【HUREX求人担当コメント】
    年齢に関係なく、実力のある人が評価される風土で、実際にマネージャーの7割は
    20代、30代の社員です。中途入社したメンバーの中には入社1年でマネージャー職を任されているものもおり
    近い将来、責任と裁量のある立場に就くことが可能です。
    また、1人1人の裁量が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。
    グループ全体でさらなる拡大を目指している為、社内外問わず経営候補者も募集しており、将来的に
    経営にチャレンジしていただける可能性がある環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通免許をお持ちの方(車の運転ができる方)
    ・業種、業界未経験歓迎!

    【求める人物像】
    ・明るくコミュニケーションが取れる方。
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    栃木県宇都宮市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    虻田郡(北海道) 店舗マネージャー候補(未経験歓迎)/◎将来の社長候補◎月給21万円~+賞与4ヶ月分◎残業少なめ◎移住、引越相談可

    仕事内容
    ガソリンスタンドでの現場実務からスタートし、段階的に店舗運営全般をお任せします。
    ※将来的にはマネージャー、さらには役員として会社経営の根幹を担っていただくことを期待しております。

    【具体的には…】
    ・ガソリンスタンドでの給油業務、接客業務
    ・車両の簡単なメンテナンス作業
    ・軽油、灯油の配送業務
    ※配送業務は危険物取扱者(乙種4類)取得後になります。


    【将来的に任せたいお仕事】
    ・ガソリンなどの仕入れ業務
    ・シフト管理
    ・社員教育

    ※詳細は面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・未経験・第二新卒歓迎! 業界経験は問いません
    ・普通自動車運転免許(AT限定不可)

    【歓迎条件】
    ・危険物取扱者(乙種4類)をお持ちの方(入社後の取得も可能です)
    ・接客や販売など、人と接する仕事の経験がある方

    【求める人物像】
    ・地方移住や地域貢献に興味があり、新しい環境でチャレンジしたい方
    ・将来的にマネジメントや経営に携わりたいという意欲のある方
    ・素直に学び、誠実に仕事に取り組める方
    想定年収
    ~ 380万円 
    勤務地
    北海道虻田郡
  • 店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系/サービス系

    【1名枠】大崎市(宮城) 惣菜店の店長職・お惣菜メーカー/◎定着率94%◎現場の裁量権あり◎ワークライフバランスも充実◎福利厚生充実

    仕事内容
    ドラッグストアやディスカウントストアのテナントとして出店している、お惣菜店の店長として店舗管理をお任せします。

    【具体的には…】
    ・惣菜調理(メニューは定番商品のほか、店舗独自で、地域特性や顧客の声を反映させながら自由に商品化することが可能です)
    ・食材の在庫管理・鮮度管理・発注
    ・販売実績の確認
    ・パートスタッフのマネジメント業務全般(シフトの調整等)


    【HUREX求人担当コメント】
    ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。
    「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」
    など、お店の近くでのイベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。
    売上のデータやその日のお客様の動向などを見ながら、あなたのアイデアを活かせます!

    ◎スタッフさんが働きやすい環境を作るのも、大事なお仕事です。
    「パートスタッフさんが一番大切」というのも、当社の考えの一つです。
    一人ではお店は回りませんし、社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。

    ※調理の経験がない方も心配ありません。
    入社して初めて、フライパンや包丁を握った社員もいます。
    時間をかけてきっちりと教育していきます。

    ☆同社の魅力☆
    社員の定着率94%!ワークライフバランスを整えられます。
    基本的にスーパー、ドラックストア、ホームセンターに内に入るため、閉店後の金銭のチェック等もなく、
    現金の管理やレジ締めのための残業はありません。
    シフト制ですが、自分の裁量で決められるため、ほとんどの社員が朝早く出社し、夕方早めに帰宅しています。
    例)7時に出社し、ランチタイム~夕飯の買い物に合わせた惣菜製造を行います。惣菜の製造にめどが立ったら、売上管理などの事務作業に取り掛かります。販売後の現金管理などは発生せず、店頭に惣菜を並べておくまでが基本の業務です。定時は15時45分。入社後、夕方以降に家族の時間を確保できるようになったという社員からの声も多く、ワークライフバランスを整えられます。

    ☆安心の充実した研修制度☆
    OJTと併せて入社後半年間は2回ほど本社に来ていただく2泊3日の研修を用意しています。
    座学で企業理解を深め、製造工場を見学したりと充実した教育体制が整っている為、現在活躍している社員の中には業界経験はもとより、料理初心者からスタートした先輩も多数います。安心して入社できる環境です。
    年間を通して、天気やその日のお客様の状況から、作る総菜の数・種類の判断ができるようになっていただき、1年後に店長として1人立ちできるような体制が整っています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・何らかの店舗での接客販売をお持ちの方
    ・マネジメント経験のある方

    【歓迎条件】
    ・飲食店での勤務経験のある方

    【求める人物像】
    ・協調性のある方
    ・周りの意見をしっかり聞くことのできる方
    ・自身のアイディア積極的に発信できる方
    ・働く仲間を大切にできる方
    想定年収
    ~ 440万円 
    勤務地
    宮城県大崎市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    広島市(広島)調理および店舗運営・地産地消で賑わいを創り出す外食企業/◎未経験歓迎◎スピーディーな昇給チャンスあり◎ゆくゆく役員候補として活躍することも可能

    仕事内容
    調理スタッフからスタートし、実力/経験次第で店舗運営等ご活躍いただきます。

    【具体的には…】
    ・厨房業務全般
    ・食材のチェック、仕込み、下準備
    ・調理や盛り付け
    ・調理の仕込みや下準備など
    ※提供するメニューにこだわっており、調理はすべて正社員が行っています。
    ほか、店舗運営業務

    【担当営業コメント】
    ・ご入社後、店長または先輩社員の指導のもと、OJTにて業務を学んでいたきます。業界未経験者でも調理サポートから始めてもらい、徐々に業務知識を身に着けてもらえるので、安心して働けます。
    ・勤務地は運営する店舗のいずれかとなりますが、どの店舗も広島市中区の繁華街周辺であるため、交通利便性は高い場所にあります。
    ・月単位で随時昇給があり、未経験者であっても実践を積んでいけば比較的早い昇給も可能です。またスタッフ職としての採用ですが、実力や実績次第では店長→エリアマネージャー、最終的には役員となる道も夢ではありません。

    ※詳細はご面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・未経験の方でも応募可能

    【歓迎条件】
    ・飲食業界経験者、調理経験者、接客業経験者

    【求める人物像】
    ・人と一緒に働くのが好きな人
    ・リーダーシップを発揮できる人
    想定年収
    ~ 570万円 
    勤務地
    広島県広島市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    鴻巣市(埼玉) 新車ディーラーでの自動車営業・大手自動車メーカーの特約代理店/◎年3回の長期休暇あり◎定年65歳◎残業時間月20H以内

    仕事内容
    大手自動車メーカーを扱うディーラーの店舗で、自動車の提案販売を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・店頭接客による販売業務
    ・得意先への訪問
    ・購入後のアフターフォロー
    ・車庫証明やナンバープレート等の書類対応
    ・任意保険の期限を確認し更新のご提案や車検の連絡

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・埼玉エリアをカバーする大手自動車メーカーの特約販売店として歴史を持つ同社で、県内3店舗のうち鴻巣店にてご勤務いただきます。
    ・入社後の流れ:
    会社の仕組みや規則、同社が扱う自動車との関わりなどの知識をまずは身に付けて頂きます。入社すぐは担当のお客様がいないので、まずは先輩へのサポートを通じて業務を覚えていきます。経験豊富な先輩営業社員の指導のもと、車や営業の知識を身に付けながら一人での接客を目指して頂きます。同社は顧客を増やし、お客様とじっくりお付き合いをする営業スタイルです。
    ・就業環境:業務を調整し、有給を土日で取得している社員もいます。
    ・電気自動車やプラグインハイブリッド車など充実したカーラインナップをお客様に提案し、豊かなカーライフを提供でき、やりがいのある仕事です。
    ・個人ノルマはございませんが、インセンティブの支給がございます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許をお持ちの方
    ・接客販売や営業経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・いずれかのディーラーでの就業経験をお持ちの方(新車中古車、車種等不問)
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    埼玉県鴻巣市
  • 店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系/メーカー系

    福岡市(福岡) リテール&POPUP統括リーダー・良質な衣料品の企画&製造~販売を手掛ける企業/◎社会貢献度の高い事業◎年休120日◎土日祝休み◎ワークライフバランス良好

    仕事内容
    まずは全国でPOPUPショップでの販売を積極的に行い、店舗出店への準備を始めたいと思っています。日本での多店舗展開で実績を出せるようになったら、次のステップとして海外への出店も行っていく予定です。売上拡大が直接雇用創出につながる、そして、購入していただける方にも喜んでもらえる、とてもやりがいのある仕事です。

    【具体的には…】
    ■ミッション:
    ・全国各地でPOPUPを行い、自社ブランドの洋服を手に取ってもらえる機会を作る。
    ・黒字で運営できる店舗のモデルを創る。
    ・お客さまの声を商品・サービス改善につなげる。

    ■業務内容:
    ・POPUPショップの運営
    →開催場所の営業から歩合の交渉、販売するアイテムの選定、ディスプレイ、当日の人員の手配、接客など、POPUPを開催するために必要なすべての業務。
    ・店長業務
    →店舗ディスプレイ、店舗スタッフの採用、接客、在庫管理、店頭イベントの準備・開催など、店舗出店した際に発生する業務全般。
    ・商品・サービス改善
    →店舗でのお客さまの声を商品・サービスの改善につなげる。


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【求人担当コメント】
    非常に品質の高い・安心安全な衣料品(主にベビー服)を展開するスタートアップ企業。
    応募資格
    【必須条件】
    ・店長経験(1年以上)
    ・POPUPショップ運営の経験

    【歓迎条件】
    ・英語、中国語が話せる方

    【求める人物像】
    ・ロジカルに物事を考えることができる人
    ・リーダーシップが取れる人
    ・積極的なコミュニケーションが取れる人
    ・明るく前向きな人
    ・できる方法を考える人

    【同社に向いている人】
    ・社会のために何かしたいという強い意志がある
    ・現状維持よりチャレンジ
    ・常に学び続ける成長意欲、向上心がある
    ・素直に人の意見に耳を傾け、自己改革ができる
    ・誠実である
    ・仕事が好き
    想定年収
    ~ 480万円 
    勤務地
    福岡県福岡市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    宇都宮市(栃木) 住宅相談カウンターのアドバイザー・注文住宅情報サービス業/◎若手活躍中◎上場企業グループ会社安定経営◎福利厚生充実

    仕事内容
    相談カウンターのアドバイザー業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・お客様のヒアリング
    ・住宅会社への紹介
    ・面談日時の設定
    ・相談後のお客様、住宅会社様へのフォロー(お電話、LINE等)

    【店舗運営・店長サポート】
    ・シフト作成
    ・アルバイトスタッフの指導
    ・住宅会社様との関係性構築


    【HUREX求人担当コメント】
    年齢に関係なく、実力のある人が評価される風土で、実際にマネージャーの7割は
    20代、30代の社員です。中途入社したメンバーの中には入社1年でマネージャー職を任されているものもおり
    近い将来、責任と裁量のある立場に就くことが可能です。
    また、1人1人の裁量が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。
    グループ全体でさらなる拡大を目指している為、社内外問わず経営候補者も募集しており、将来的に
    経営にチャレンジしていただける可能性がある環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・営業や接客、販売経験者等
    ・店舗運営の経験者
    ・普通自動車免許

    【求める人物像】
    ・明るくコミュニケーションが取れる方。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    栃木県宇都宮市
  • 店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系/サービス系

    山口市ほか(山口) 惣菜店の店長職・右肩上がりに成長中のお惣菜メーカー/◎定着率約90%◎現場の裁量権あり◎ワークライフバランスも充実◎福利厚生充実

    仕事内容
    ドラッグストアやディスカウントストアのテナントとして出店している、お惣菜店の店長として店舗管理をお任せします。

    【具体的には…】
    ・惣菜調理(メニューは定番商品のほか、店舗独自で、地域特性や顧客の声を反映させながら自由に商品化することが可能)
    ・食材の在庫管理・鮮度管理・発注
    ・販売実績の確認
    ・パートスタッフのマネジメント業務全般(シフトの調整等)


    【求人担当コメント】
    ◎お惣菜を作るだけが仕事ではありません。
    「明日は近くの小学校が遠足だから、お弁当に人気のお惣菜を多めに作ろうかな」など、お店の近くでのイベントや気候などに合わせて、その日の商品や売り場のレイアウトを工夫してください。売上のデータやその日のお客様の動向などを見ながら、あなたのアイデアを活かせます!

    ◎スタッフさんが働きやすい環境を作るのも、大事なお仕事です。
    「パートスタッフさんが一番大切」というのも、当社の考えの一つです。一人ではお店は回りませんし、社員・パートの垣根を越えて、和気あいあいと助け合えるお店にしてくださいね。

    ※調理の経験がない方も心配ありません。
    入社して初めて、フライパンや包丁を握った社員もいます。時間をかけてきっちりと教育していきます。

    ☆同社の魅力☆
    社員の定着率は約90%!ワークライフバランスを整えられます。基本的にスーパー、ドラックストア、ホームセンターに内に入るため、閉店後の金銭のチェック等もなく、現金の管理やレジ締めのための残業はありません。シフト制ですが、自分の裁量で決められるため、ほとんどの社員が朝早く出社し、夕方早めに帰宅しています。
    (例)7時に出社し、ランチタイム~夕飯の買い物に合わせた惣菜製造を行います。惣菜の製造にめどが立ったら、売上管理などの事務作業に取り掛かります。販売後の現金管理などは発生せず、店頭に惣菜を並べておくまでが基本の業務です。定時は15時45分。入社後、夕方以降に家族の時間を確保できるようになったという社員からの声も多く、ワークライフバランスを整えられます。

    ☆安心の充実した研修制度☆
    OJTと併せて入社後半年間は2回ほど本社に来ていただく2泊3日の研修を用意しています。座学で企業理解を深め、製造工場を見学したりと充実した教育体制が整っている為、現在活躍している社員の中には業界経験はもとより、料理初心者からスタートした先輩も多数います。安心して入社できる環境です。年間を通して、天気やその日のお客様の状況から、作る総菜の数・種類の判断ができるようになっていただき、1年後に店長として1人立ちできるような体制が整っています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・何らかの店舗での接客販売をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・飲食店での勤務経験のある方
    ・マネジメント経験のある方

    【求める人物像】
    ・協調性のある方
    ・周りの意見をしっかり聞くことのできる方
    ・自身のアイディア積極的に発信できる方
    ・働く仲間を大切にできる方
    想定年収
    ~ 448万円 
    勤務地
    山口県山口市

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