仕事内容
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事業拡大中の同社にて、内部体制の強化のため、内部監査の担当者としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・内部監査が出来る状態へのあらゆる社内業務アップデート
・社内規程や業務マニュアルなど監査テーマの検討
・J-SOXの評価範囲の設定(業務記述書、フローチャート、リスクコントロールマトリクス)
・コーポレートガバナンスコードの検証
・内部監査の実施
・内部統制報告書の作成
等
※詳細は面談時にお伝えします
【企業の特徴】
年齢や入社年数に関係なく、様々な新しい事に挑戟が出来る社風です。また、経営層との距離も近く、積極的な企画・提案も可能であり、個性を十分に発揮できる環境です。2023年にオフィスを改装し、明るく働きやすい環境となりました。一部フリーアドレス席もございます。 想定年収
- 500万円 ~ 650万円
勤務地
- 福岡県福岡市
経営・管理職・企画・マーケティングの転職・求人情報|7ページ目
企業の経営を左右する重要な役割を担う 経営・管理職・企画・マーケティングの求人
経営・管理職・企画・マーケティングの仕事は、企業の中長期目標と戦略の立案・策定・実施の管理を行います。利害関係者との調整や市場や競合、自社の情報収集力が求められるため、プロジェクトリーダー、コンサルタント、マーケティングの経験は評価されやすいでしょう。データ分析に強い人材、スピード感をもって仕事ができる人材など企業によって求められるスキルの幅が広がっています。
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系マスコミ・エンターテイメント系
福岡市(福岡)内部監査(係長~課長クラス)・全国に店舗展開中の成長企業
◎賞与昇給あり◎福利厚生充実◎土日祝休み◎残業少なめ
仕事内容
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事業拡大中の同社にて、内部体制の強化のため、内部監査の担当者としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・内部体制構築支援:内部監査室長指示のもと、規程やマニュアルの作成、書類整備
・内部統制(J-SOX)対応支援:RCMや業務フローの作成、外部関係機関との連携
・監査実務補助:年間計画作成補助、実査ならびに監査調書の下書き(改善提案書を含む)
・運用支援:内部監査関連の社内説明や研修補助
等
※詳細は面談時にお伝えします
【企業の特徴】
年齢や入社年数に関係なく、様々な新しい事に挑戟が出来る社風です。また、経営層との距離も近く、積極的な企画・提案も可能であり、個性を十分に発揮できる環境です。2023年にオフィスを改装し、明るく働きやすい環境となりました。一部フリーアドレス席もございます。 想定年収
- 600万円 ~ 750万円
勤務地
- 福岡県福岡市
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仕事内容
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店舗運営企画として以下のような業務をお任せします。
【具体的には…】
・OTC担当バイヤー(MD業務)
└調剤店舗における医薬品・化粧品等の仕入れ・選定および数値管理。
└顧客ニーズに基づいた「ワクワクする売場作り」の企画・立案。
・店舗指導・管理
└各店舗の販売施策立案、スタッフのシフト管理、接客指導。
・地域活動・外部連携
└地域に根差した健康相談会等のイベント企画・運営。
└学校法人本田吉野学園との連携事業(次世代育成・地域教育貢献)の推進。
・経営サポート
└社長直轄のプロジェクトとして、現場の視点から経営を支える仕組み作り 等
※ご経験に応じて、お任せする業務を決定します。
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 福島県郡山市
求人のおすすめポイント
創業56年、福島県内で信頼される調剤薬局チェーンです。オンライン服薬指導やドライブスルー受付など時代の変化に応じたサービスを展開。既存の枠組みにとらわれず、自身の経験を活かして「仕組みそのもの」を作っていけるフェーズです。
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仕事内容
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財務・資本の観点から経営判断の質を高め、ガバナンス機能を確立することがミッションです。現場に入り込み、数字と事業を繋ぐ経営管理体制の構築をお任せします。
・財務・経営管理: 月次・年次決算の統括、資金繰り、資本政策の立案、予実管理・KPI設計
・経営意思決定支援: 経営会議での論点整理、ファクトベースによる社長への提言、投資判断(設備投資等)
・事業部門連携: 各事業の収益構造の理解と改善提案、現場に寄り添ったハンズオンでの数値改善
・将来的役割: 取締役としての経営参画、グループ横断の経営課題への関与、次世代人材の育成化
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
親会社の採用で在籍出向となります。 想定年収
- 750万円 ~ 1000万円
勤務地
- 愛知県西尾市
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仕事内容
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社内に埋もれる情報の収集、整理、加工、活用を強化し、店舗運営や集客に活かせる新たな仕組みを構築していただきたいと考えております。
【具体的には…】
・事業データの見える化と重要KPIの絞り込み
・モニタリングの仕組みの構築
・業務システム体系の見直し等含めた業務プロセス改革(オペレーション効率の向上)
・新たな体制に見合った人事評価制度の再構築
・各業務における課題の抽出、整理(業務の平準化)
等
【求人担当コメント】
現代表が就任してスクラップ&ビルドを行いながら、新業態の立ち上げ、組織改廃等を組織力のない中、推進してこられました。
飲食店は計38店舗体制にまで成長してきており、組織力も徐々にではありますが、整備され、全社目的の共有化と問題点の共有化が出来つつあり、力を付けて来ております。今回は社長の右腕として一緒に会社を成長させて頂ける方を募集致します。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 500万円 ~ 800万円
勤務地
- 福岡県福岡市
求人のおすすめポイント
創業50年以上続く老舗企業業務プロセス改善経験ある方歓迎経営に携わりたい方歓迎
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仕事内容
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中期計画・事業計画の策定、および毎月の損益見込・実績分析を通じて、工場の経営を支えるコーディネート業務をお任せします。
【具体的には・・・】
・損益計画策定: 売上、変動費、経費、操業、在庫等のPL項目に基づいた計画立案・分析
・利益計画のコーディネート: 需要前提の生産計画に基づき、人員・投資・経費のリソース計画を取りまとめ
・審議会運営: 各種計画立案のスケジュール管理や意思決定の場の運営
・製造現場サポート: 現場組織のパートナーとして、イレギュラー事象への対応や改善目標の進捗管理・フォローアップ等
業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署(組織)構成】
経営管理チーム。PL項目ごとに担当を分けつつも、ジョブローテーションを通じて幅広い知識を習得できる環境です。
【企業の魅力】
当社の管理系職種は「デスクでの数字管理」に留まりません。製造現場と対話し、一緒にビジネスを作っていく実感を得られます。最先端の設備投資やグローバルな需要変動に触れながら、製造業における高度な経営管理スキルを磨くことができます。 想定年収
- 640万円 ~ 1110万円
勤務地
- 宮城県白石市
求人のおすすめポイント
高待遇と柔軟な働き方:年収最大1,110万円、製造業のダイナミズムを体感:大規模な投資や増産に合わせた計画立案カフェテリアプランや育児支援など、グループの充実した福利厚生
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仕事内容
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同社レストランの店舗運営業務に従事いただきます。
【具体的には…】
・キッチン業務全般(調理、メニュー設計、食材調達、在庫管理、原価管理)
・メニュー開発・季節メニュー導入、地元食材を活用した料理企画
・衛生管理、安全管理、施設維持・清掃管理
・プロモーション・広報・マーケティング企画の支援
・地域・観光との連携企画、イベント対応
・店舗運営管理(シフト管理、スタッフ育成、売上・利益の管理、接客対応)
・接客・ホール業務への統括的な関与
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・地域振興事業会社の店舗運営求人です。
・地域貢献と観光振興を通して、地方創生に貢献していただけます。
・ご希望やご活躍によって将来の社長候補となる可能性もございます。 想定年収
- 400万円 ~ 450万円
勤務地
- 山梨県北都留郡
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系
千代田区(東京) 経営企画・不動産開発運営会社
◎東証プライム上場のグループ会社◎年間休日123日で土日祝休み◎福利厚生充実◎水道橋駅から徒歩2分
仕事内容
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全社的な経営数値の管理・分析や中期経営計画の立案などを通じ、会社全体を牽引する役割をお任せします。
【具体的には…】
・毎月の経営数値の進捗確認表、部門別の経営数値進捗表の作成
・中期経営計画、利益計画の立案
・各部門の業績と見込の確認
・新規事業提案制度事務局運営業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・東証プライム上場グループ会社。全国的にも事業展開をしており安定している企業です。
・積立有給休暇制度、お祝金制度、時間休制度などの福利厚生が充実しており、仕事と生活を両立しながら働くことができます。
・入社後のフォロー体制も整っており、最初は先輩社員が進めているプロジェクトのサポートなどを行っていただき、業務の流れや知識を付けていただきます。分からないことは上長や周りの先輩に質問しやすい環境で安心して勤務いただけます。
想定年収
- 440万円 ~ 710万円
勤務地
- 東京都千代田区
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仕事内容
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同社にて施設長のお仕事をお任せします。
【具体的には…】
・発達支援・介護・保育の施設長の業務全般
・利用者の管理 職員の管理 運営の管理 収支管理 行政管理
等
※詳細は面談時にお伝えします
※お任せする施設に関しては50名程度の従業員数です。
想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 三重県名張市
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仕事内容
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幹部候補として従事いただきます。
【具体的には…】
・現専務取締役と共に社内のマネジメントおよび業務推進
・営業
・新規事業の推進
・その他業務(仕入れ、工場との連携、業者とのやりとり)
等
※詳細は面談時にお伝えします
【求人担当コメント】
【会社の特徴】
同社は、2001年(平成13年)6月に鹿児島県日置市吹上町で創業し、日本三大砂丘・吹上浜に隣接する広大な畑地帯で農家様に直接農業用ハウスや資材を提供する地域密着企業です。自らはミニトマトのハウス栽培を実践しながら商品・技術を検証し、2019年3月には新社屋を完成させて体制を強化。年間休日105日(日曜・祝日+会社カレンダー)つつ、地域の農業活性化と新規農業法人設立を通じた挑戦を続けている点が特徴です。 想定年収
- 450万円 ~ 550万円
勤務地
- 鹿児島県日置市
求人のおすすめポイント
将来の幹部候補です。やりがいのある仕事です。風通しの良い社風です。
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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仕事内容
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「購入促進」と「新規獲得」をミッションに、通販サイト・実店舗を連動させたキャンペーン企画や、各種WEB広告のインハウス運用・効果検証まで幅広くお任せします。
【具体的には…】
・販促企画・PM: 国内・海外向け通販サイトおよび店舗のキャンペーン企画、プロジェクト管理
・広告運用(インハウス): YouTube、Instagram、TikTok、Google広告等のインターネット広告全般の運用、SEO対策
・オフライン広告: 雑誌・新聞広告、店舗での告知活動の運用
・サイト改善・SNS: UI/UXを考慮したサイト改修、自社SNSの企画・運用
・分析・戦略: PDCAサイクルに基づいた効果検証、施策の立案、新規通販サイトの立ち上げ業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
データに基づいたプロモーションプランニングを一貫して担当していただきます。 想定年収
- 850万円 ~ 1100万円
勤務地
- 静岡県静岡市
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仕事内容
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「顧客最優先主義」という経営理念を理解し、購入促進を目的としたセールスプロモーションの運用や、新規購入者の獲得を通じて、サービス成長及び収益拡大を目指す業務をおこなっていただきます。
【具体的には…】
・国内向け・海外向け通販サイトと店舗の単独、合同など様々な販促のキャンペーン企画
・キャンペーン企画の、実施におけるプロジェクトマネジメント業務
・既存サイトの運用や、UI/UXを考慮したサイトの改修
・自社SNSの企画・運用
・新規購入者獲得や認知度向上を目的とした、SEO対策、リスティング広告、有料SNS広告等インターネット上の広告全般の運用業務全般
・雑誌広告や、新聞広告、店舗での告知活動など、広告全般の運用業務全般
・販売促進・集客施策におけるPDCA運用業務全般
・実施施策の効果検証
・新規通販サイトの立ち上げ業務全般
・経営層へのプレゼンテーション
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- 1100万円 ~ 1500万円
勤務地
- 静岡県静岡市
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仕事内容
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同社のM&A先企業の事業マネージャーとして、・買収先企業の事業運営において、経営数字を軸に課題を可視化し、既存部門と連携しながら、成長施策の立案~実行を推進していただきます。なお、実務面は社内メンバーがサポートし、「判断・設計・推進」に注力いただける体制を整えます。M&A実施までは既存事業部での業務遂行及び改善活動をしていただきます。
※将来的には、買収先の役員、本体の経営幹部といったキャリアパスを目指せます。
【具体的には…】
・経営数値・事業KPIの管理(P/Lの構造理解、予実管理、粗利・販管費の分析、ボトルネック抽出・打ち手の実行)
・シナジー戦略の企画・推進(既存事業とのクロスセル、共同提案、顧客基盤の活用、機能・業務統合の設計)
・事業計画/アクションプラン策定(短期:立て直し・改善/中期:成長投資の優先順位付け)
・現場の意思決定支援(マネジメントとの週次運営、会議体設計、課題管理)
・本社へのレポーティング(数値に基づく論点整理、打ち手提案、リスク共有)
・(可能であれば)主要取引先・パートナー対応、価格改定・契約条件見直しの推進
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX担当コメント】
○地方インフラ企業×M&Aによる成長フェーズ
・創業120年以上の安定基盤を持ちながら、次世代経営に向けてM&Aを積極推進中
・地域経済を支える事業承継・再生に関われる社会的意義の高いポジション
○経営に近いポジションでの事業推進
・買収先の事業責任者として、数値管理から戦略実行まで一貫して関与
・将来的には経営幹部や役員ポジションも視野に入るキャリアパス
○裁量大×現場と経営の両方に関われる環境
・実務は社内が支援し、意思決定・戦略推進に集中できる体制
・地方企業のリアルな課題に向き合いながら、事業を伸ばす経験が積める 想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 長野県長野市
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仕事内容
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同社にて支配人として業務に従事いただきます。
※ご希望やご活躍によって将来の社長候補となる可能性もございます。
【具体的には…】
・施設運営管理
道の駅や温泉施設の運営管理を行い、施設の衛生管理、安全対策、設備の保守など、円滑な運営に必要な業務を統括します。
・接客およびサービスの品質向上
施設を訪れる観光客や村民に対し、快適なサービスを提供します。従業員の教育を通じて接客スキルを高め、サービスの品質向上を図ります。
・販売促進と商品管理
地域特産品の販売や観光資源の紹介を行い、商品在庫の管理やプロモーション活動などを通して売上を支援します
・地域資源を活かした取り組み
地域資源や地元の特産品を活用し、訪れる人々に丹波山村の魅力を伝えるイベントやキャンペーンを企画、実施します。
持続可能な運営(SDGs活動含む)
施設運営の中での再利用や持続可能な資源管理にも積極的に関与し、地域に根差した社会貢献活動も推進します。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・地域振興事業会社の支配人求人です。
・地域貢献と観光振興を通して、地方創生に貢献していただけます。
・ご希望やご活躍によって将来の社長候補となる可能性もございます。 想定年収
- 450万円 ~ 500万円
勤務地
- 山梨県北都留郡
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉コンサルティング系
仙台市(宮城) M&A後の病院の訪問診療の推進・ヘルスケアベンチャー企業
◎経営本部の在宅事業チーム◎医療介護業界にイノベーションを起こす
仕事内容
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同社は、全国の病院を経営改善を行う会社です。
今回募集するのは、「病院における訪問診療の立上げ、業務改善、新しい在宅サービスを企画を行うチーム」 のメンバーです。
病院を外から指示する立場ではなく、現場に入り、現場を理解し、経営につながる改善を実行できるメンバーを育てていきます。
【具体的には…】
・病院の訪問診療の立ち上げ支援及び病院の訪問診療の業務改善
・業務構築(診療帯同、患者様との契約、行政手続き、数値管理等)
・採用業務(訪問診療に関わる医師や関連職種の採用)
・組織マネジメント(職員面談や院内連携等)
・渉外活動(営業等)
等
【週5日の働き方イメージ】
▼ 4日間:現場実働支援
・訪問診療の業務
・業務効率化改善
・行政手続きの支援
・現場課題の把握と改善提案
・渉外(営業)活動
▼ 1日:管理業務サポート(育成日)
・訪問診療チームメンバーと帯同
・会議同席
・経営数値の読み方の習得
・医師・多職種との調整業務の見学と補助
【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なスピードで拡大するヘルスケアベンチャー。提携予定先を含めれば、1500床までは既に確保。
・創業者は30代後半で、年齢や経験に関係なく、早期に活躍可能な環境。(20代半ばでも事務長として活躍中)
・事務職を含めた医療介護に関わる全ての方の幸せ、待遇向上のために立ち上げた会社なので、活躍次第で待遇UPも十分見込める。
【特徴】
・同社は2019年に医療法人の経営管理/経営改善事業に参入し、2020年から本格的に拡大させ、2025年4月時点でグループ売上305億円まで到達しました。
・経営管理のオペレーションメンバーをはじめ、本部所属の人員は少数精鋭の70人程度です。20代~30代のメンバーは生き生きしており、40代~50代のメンバーも若々しく、エネルギーに満ちています。平均年齢は35歳程度です(2025年4月時点)。
・同社は急成長中のベンチャー企業であり、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」という志に共鳴していただける方を歓迎しております。仕事を楽しみたい方、成長したい方、地域を良くしたい方には、本ポジションを自信を持ってご提案できます。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
急成長のヘルスケアベンチャー企業!革新的なビジネスモデルで医療業界を改革中!地方中小病院を経営改善し、社会に貢献していく会社!経営の意思決定スピードの速さ、半年~1年以内でも数百万円単位で昇給も狙える実力評価の社風!
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉
新宿区(東京都) 経営企画、予算策定・福利厚生・ヘルスケア事業
◎福利厚生のリーディングカンパニーで経営の中核を担う、フルリモート可、独創的な福利厚生制度
仕事内容
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経営企画の一員として、数値管理・分析を通じた経営支援業務を中心にお任せします。
単なる「数値の集計」にとどまらず、事業部と連携して現場の課題を汲み取り、経営層への提言に繋げる重要な役割です。
【具体的には…】
・全社および事業部別の年度予算策定、予実管理
・月次、四半期単位の業績管理(KPI管理、差異分析)
・経営層向けのレポーティング資料(取締役会資料等)の作成
・事業部との数値すり合わせ、課題抽出および改善アクションの検討
・中期経営計画、年度事業計画の策定サポート
・(ご経験に応じて)事業採算管理や新規事業の数値検証、各経営会議への参加
等
※詳細は面談時にお伝えします
【ポジションの魅力・やりがい】
経営層に近い視点: 経営陣へのレポートを通じて、会社の舵取りを肌で感じながらキャリアを積むことができます。
「納得感」のある分析: 決まった数字を追うだけでなく、「なぜその差異が生まれたのか」を深掘りし、自らの分析が経営判断に直接影響を与える醍醐味があります。
多様なキャリアパス: 圧倒的な顧客基盤を持つ上場企業の安定性と、ベンチャー気質なスピード感の両面を経験できます。
【組織構成】
配属先の経営企画部は、全社の数字を統括する精鋭チームです。中途入社者も多く、経理・財務・事業企画など様々なバックグラウンドを持つメンバーが、フラットに意見を出し合う環境です。
【将来的なキャリアビジョン】
まずは予算管理のスペシャリストとして実績を積んでいただきます。将来的にはマネジメント職への昇格はもちろん、M&A検討、IR業務、新規事業の戦略立案など、経営の根幹に関わる多岐にわたるフィールドでの活躍を期待しています。 想定年収
- 450万円 ~ 700万円
勤務地
- 東京都新宿区
求人のおすすめポイント
福利厚生事業のトップランナーとして、経営層へ直接提言できるスピード感とダイナミズムを実感できます。Netflixプラン加入や社内通貨制度BIPoなど、社員の意欲を高める独創的で手厚い環境が整っています。在宅勤務制度や朝食サービス、仮眠室など、高いパフォーマンスを維持するための柔軟な働き方が可能です。
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仕事内容
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社長の右腕として経営補佐から各部門の本部長としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
◎社長の右腕、経営補佐としての役割
・総合不動産ディベロッパーグループの一員として、今まで以上の企業成長にご貢献いただきたいと考えております。
・社長は非常にアンテナが高く将来の予測に長けている人物です。社長含む経営層と有意義な意見交換をしながら市場の動向や社会の変化に対応できるような会社づくりを目指していただきます。
◎各部門の本部長としての役割
・「施工・施工管理」「設計」「積算」「総務・経理」いずれかの本部長的なポジションで、部長および部署全体を引っ張っていただきます。
・実務よりも、業務方針の策定・推進、業務改善、管理業務を中心としたマネジメントに注力いただきます。
・経営層と現場の架け橋となっていただけるよう、コミュニケーションや責任感を大切にしながら従事いただけることを期待しております。
※複数部門をまたがったマネジメントをお願いする場合もございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【配属部署】
・ご経験や適正等に応じて、担当部署または複数部署の本部長的ポジションを担っていただきます。
・入社後の役割や役職は面接時に相談させていただきます。 想定年収
- 800万円 ~ 1000万円
勤務地
- 埼玉県新座市
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仕事内容
-
社長の右腕人材としてマネジメント業務全般を担当していただきます。
【具体的には…】
・営業企画、戦略の策定
・売上管理
・人材育成、マネジメント、組織体制作り
・新規事業の営業
・その他会社経営に関する業務
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 1000万円 ~ 1500万円
勤務地
- 愛知県小牧市
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系
中央区(東京)社長室(室長候補)・中古商用トラック等ECプラットフォーム運営企業
◎初年度年収~1,100万◎年間休日128日◎移転したばかりの綺麗なオフィス◎八丁堀駅から徒歩1分
仕事内容
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社長室(室長候補)をお任せいたします!
経営課題の設定~解決策の立案から現場への実行支援までを担っていただきます。
【具体的には…】
【1】経営陣の意思決定支援
・事業の定量/定性情報の整理、レポーティング
・市場調査、競合調査
・経営会議のアジェンダ設計、議事作成、論点整理
・重要課題に対する提案資料作成
【2】経営課題を横断的に推進するプロジェクトマネジメント
・新規事業の立ち上げに向けたリサーチ、PMO
・組織課題(採用、評価、カルチャー等)の解決推進
・業務改善、BPR
・KPIの可視化、運用改善
【3】その他業務
・経営陣とのディスカッション内容の整理、言語化、構造化
・戦略方針の策定
・課題分析、課題特定
・事業計画の作成
・新規事業開発
・現場部門との橋渡し(戦略実行支援、進捗管理)
・社内外ステークホルダーとの調整
・各種資料作成(戦略資料、実行計画等)
※経験・志向に応じて担当プロジェクトは相談の上決定します。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・同社は、独自のECプラットフォームを武器に、商用車(トラック等)の流通業界に変革を起こしている急成長企業です。最速1か月以内という圧倒的な納車スピードと、全国の在庫データベースを網羅した利便性により、3年連続130%以上の成長を記録。年商60億円規模ながら、アナログな業界においてデジタル化を推進する先駆者として、物流インフラを支える高い社会貢献性を誇ります。
・「成果への正当な評価」と「自由でフラットな社風」が高度に両立された職場です。平均年齢30歳と若手が中心で、平均年収は720万円、トップ層は20代で1000万円を超えるなど、活気にあふれています。一方で、年間休日128日、残業月10時間未満、さらに当日朝8:59まで有休申請が可能といった、個人のライフスタイルや多様性を尊重する柔軟な環境が整っています。
・入社後は、未経験からでも最短3カ月で「課題解決型のプロフェッショナル」へとキャリアアップが望めます。外部講師によるレクチャーやマンツーマンのOJTなど、教育体制が非常に充実しているため、専門知識ゼロからでも早期に独り立ちが可能です。まずは営業として実績を積み、その後は入社半年でマネージャーへ昇格した例もあるように、実力次第で早期にマネジメント層や事業責任者候補へとステップアップできるチャンスが広がっています。 想定年収
- 800万円 ~ 1100万円
勤務地
- 東京都中央区
求人のおすすめポイント
経営直下で、事業成長の中核を担えるハイレベルな業務内容です。戦略立案だけでなく、現場まで入り込んで成果創出できる環境です。将来的にCOO・事業責任者・経営企画など幅広いキャリアが描けるポジションです。
職種・勤務地・年収...などご希望の
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