法務・人事・総務・広報の転職・求人情報|24ページ目

管理系/事務系総合職を探すなら 法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

求人情報1230
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    摂津市(大阪) 人事採用責任者・運輸グループ会社/◎転勤なし

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    人事採用責任者として、ご活躍頂きます。

    【具体的には…】
    ・各グループ会社(4社)の採用窓口対応
    ・各グループ会社(4社)からの求人依頼対応(営業、ドライバー、事務、通訳など)
    ・採用手法の検討(採用ツール、広告媒体の選定、紹介会社の検討など)
    ・原稿作成、出稿、応募者対応、面接日程調整、合否連絡、入社手続き
    ・費用対効果の検証、分析

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・グループ会社にて、運送会社、業務請負会社、外国人受入機関などがあります。
    ・今までは、各会社独自で採用活動をしておりましたが、今後はグループ本体主導で活動させる予定です。
    ・費用対効果を検証し、採用活動に集中して取り組むことができます。

    応募資格
    【必須条件】
    下記いずれかの経験がある方
    ・事業会社にて、人事採用の経験がある方
    ・求人広告会社、求人媒体会社での経験がある方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    大阪府摂津市
  • 人事/総務 | 医療・介護・福祉

    岩手郡(岩手) 総務人事・介護施設運営等/◎IPO目指す◎転勤なし◎土日祝休み年休123日・残業少なめ◎学歴不問◎業界未経験歓迎◎風通しの良い会社

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    総務人事業務を専属で業務をお任せする予定です。

    【具体的には…】
    ・総務業務
    ・事業計画に基づいた採用計画の立案
    ・新卒・中途の採用ターゲット策定、採用手法の構築、採用活動
    ・その他、人事評価制度のブラッシュアップなど順次行っていきます

    ※2028年にIPOを目指しており、これから人員の増加や部署の編成が必須かつ活発になるため、人事担当として手腕を発揮していただきます。

    【HUREX担当者より】
    ・現在は中途採用が多いですが、 2026年からは新卒採用も本格的に行っていきたいと計画しております。
    ・会社の中枢となる本部での勤務であり、将来的には管理職を目指すことも可能です。
    ・入社後すぐにオリエンテーションが実施されるほか、先輩スタッフへ相談したり、自分の意見を伝えたりしやすい環境です。また、完全週休二日制で、残業時間も少なく、プライベートも大切にしながら働くことができます。
    ・IPOに向けて社内体制の整備や強化を進めており、人員の採用強化は必要不可欠なトピックです。会社の成⾧を日々感じながら、未来を皆で作っていけることは、とてもやりがいがあり、モチベーション高く働くことができます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・採用等の人事業務の経験がある方

    【歓迎条件】
    ・介護業界に興味のある方
    ・明るく、協調性があり、コミュニケーションが取れる方

    【求める人材像】
    ・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
    ・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
    ・受け身ではなく自発的に考え動ける方
    想定年収
    ~ 420万円 
    勤務地
    岩手県岩手郡
  • 人事/総務 | 金融・保険系

    つくば市(茨城)人材紹介業務(本部勤務)・プライム市場上場の地方銀行/◎土日祝休み◎フレックス制あり◎福利厚生充実◎いばらき健康経営推進事業所認定企業

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    人材紹介業務全般をご担当いただきます。人材紹介業務のご経験を活かして、業務や体制整備、事業拡大等に関する取り組みをお願いいたします。

    【具体的には…】
    ・求人企業対応
    ・求職者対応
    ・業務企画
    ・事務作業
    など
    ※求人企業や求職者との面談のため、主に茨城県内の営業店や企業などへ訪問していただきます。(社用車使用)
    ※詳細はご面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・人材紹介業務のご経験のある方(5年以上)
    ・法人営業のご経験のある方
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・PCスキル/Word、Excel、PowerPoint

    【歓迎条件】
    ・コンサルティング営業や提案営業などの経験者は人材紹介業務経験が少なくても歓迎

    【求める人物像】
    ・企業経営者との対話力、折衝力、提案力、理解力
    想定年収
    400万円 ~ 750万円 
    勤務地
    茨城県つくば市
  • 人事/総務 | その他の業種

    高山市(岐阜) 経理総務・木製家具製造販売/◎管理職候補◎転勤なし

    • 車通勤可
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    総務、労務、経理の実務を担当していただきながら、将来的に管理職をお任せしていただきます。

    【具体的には…】
    ・総務 会社運営に関わる業務全般、従業員や経営陣のサポート
    ・労務 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、労働環境の管理
    ・経理 債権債務・現預金・資産台帳の管理、決算書・損益管理表の作成、源泉所得税・住民税の納付


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT可)

    【歓迎条件】
    ・日商簿記2級、Office(Word,Excel, PowerPoint)の操作スキル

    【求める人物像】
    ・コミュニケーション能力の高い方
    ・行動力のある方
    想定年収
    ~ 572万円 
    勤務地
    岐阜県高山市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    船橋市(千葉)人事採用アシスタント・デザイン性の高い新築住宅販売等を行う不動産建設会社/◎週休2日制(火水)◎年間休日125日◎残業少なめ

    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    当社の採用・教育業務に関すること全般のサポートをお任せいたします。

    【具体的には…】
    新卒採用
    ・説明会対応
    ・適性検査案内
    ・ナビサイト運営
    ・内定者フォロー
    ・面接日程調整 
    ・学校訪問
    ・SNS投稿(Instagram・TikTok等)
    中途採用
    ・求人媒体の選定

    ※詳細はご面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・PC入力スキル

    【歓迎条件】
    ・採用に関わっていたご経験
    想定年収
    ~ 320万円 
    勤務地
    千葉県船橋市
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系

    品川区(東京)人事職(採用・制度更改等)・国内大手総合情報サービス会社/◎年収1200万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社のコンサルティング部門の事業部人事・HRBPとして、ビジネスに資する人事制度整備・施策実行を自ら遂行して頂きます。

    【具体的には】
    (メイン業務)
    ・新卒・キャリア採用・・・採用施策企画、書類選考、面接など。
    ・人事制度の企画更改・運用実務・・・報酬制度の企画運用、昇格昇給制度の企画運用、部門内周知・展開。
    (その他業務)
    ・人事管理・・・人事評価、要員管理、従業員満足度を上げるためのモチベーション施策企画実行。
    ・育成・・・育成施策企画など

    【HUREX求人担当コメント】
    ・国内大手総合情報サービス会社の人事職(採用・制度更改等)求人です。
    ・残業も少なくワークライフバランスを充実させて就業いただけます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかに合致する方
    ・人事部門で3年以上の経験、かつ採用業務経験(含む面接)をお持ちの方。
    ・部門運営の根幹でもある人事制度に向き合う意欲のある方。
    想定年収
    700万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都品川区
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    宮崎市(宮崎)人事総務・県を代表する農産物の卸売企業/◎安定した経営基盤◎ワークライフバランス充実◎アットホームな職場環境◎学歴不問

    • 年間休日120日以上
    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    人事総務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・人事(採用、労務、給与、就業規則関連)
    ・総務・庶務

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【事業内容】
    ・青果物及び加工品の卸売

    【会社の特徴】
    市内の地方卸売市場5社が合併発足。宮崎県民104万人の青果物安定供給の拠点市場という社会的使命に加えて産地市場として全国に宮崎県青果物供給の責務を果たしています。昭和54年より電算汎用コンピュータを導入し5年ごとにレベルアップして経営の合理化に対応し平成23年より基幹系の販売管理システムのオープン化を導入。
    応募資格
    【必須条件】
    事業会社での以下いずれかの経験
    ・採用(新卒採用もしくは中途採用)
    ・労務(給与計算、就業規則関連)
    ・総務

    【歓迎条件】
    ・PCスキル

    【求める人物像】
    ・明るく元気でコミュニケーション良好な方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    宮崎県宮崎市
  • 人事/総務 | 医療・介護・福祉

    新潟市(新潟)人事責任者候補・調剤薬局等/◎年間休日120日◎地元大手調剤薬局◎業績拡大中

    仕事内容
    人事チームのリーダーとして、主に人事制度設計、運用をお任せします。

    【具体的には…】
    ・人事評価制度の設計、運用、改善に関する業務
    ・社内の人事評価に関する方針の策定
    ・評価基準の設定及び評価者へのトレーニング
    ・定期的な評価結果の分析及び報告
    ・社員からのフィードバックを基にした制度の見直し
    ・他部門との連携を通じた人材育成の推進

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事評価制度の設計・運用経験(3年以上)
    ・組織心理学や人材育成に関する知識
    ・コミュニケーション能力及び調整能力に優れた方
    ・データ分析能力がある方歓迎

    【求める人物像】
    ・チームワークを重視し、協力的な姿勢を持つ方
    ・自発的に行動し、改善提案ができる方
    ・組織の成長に貢献したいという意欲のある方
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    新潟県新潟市
  • 人事/総務 | メーカー系

    静岡市(静岡)総務経理・衛生製品、樹脂製品製造/◎管理職候補◎テレビCM放映中の会社

    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    総務経理役職者(課長以上)をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・ヒト・モノ・カネ・情報を管理
    ・各部門の仕事が円滑に進むようサポート
    ・財務状況を正確に反映した財務報告を作成
    ・日々の取引記録の整理・集計から財務諸表の作成

    ※詳細はご面談時にお伝えします。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務経理の経験を有する方
    ・コミュニケーション能力がありチームワークを大切に考えられる方
    ・普通自動車運転免許は必須
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    静岡県静岡市
  • 人事/総務 | サービス系

    越谷市(埼玉)営業管理職・成長安定性で他社との競争優位性のある警備会社/◎安定成長企業◎転勤なし

    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    当社の営業全般の管理をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・営業所所属社員(警備員)の勤怠管理(管制業務)
    ・既存取引先に対する営業活動:新規受注獲得
    ・社員(警備員)の指導教育:新任研修、現任研修、現場巡察、注意喚起、技術指導 等
    ※本社勤務後、新規に出店する営業所運営をお任せする予定です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・警備員指導教育責任者2号
    ・交通誘導警備業務2級
    ・自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・コミュニケーション能力
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    埼玉県越谷市
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  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    豊島区(東京) 管理部門(総務、経理、人事)・空調、衛生設備工事業/◎東証スタンダード上場企業◎管理職候補◎年間休日125日

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    総務、経理、人事といった管理業務全般をお任せいたします。
    ※ご経験やスキルを考慮して、総務・経理・人事のいずれかの部署へ配属となります。

    【具体的には…】
    ・総務…会社に必須な業務を総合的に対応(株主総会、車両管理、固定資産、消耗品等の管理など)
    ・経理…決算書、税務申告など作成、支払業務、経費精算、伝票整理など
    ※建設業経理士の資格取得を推奨しています。
    ・人事…人事制度、採用・教育、労務管理、給与・社保など


    【担当営業コメント】
    ・東証スタンダード上場企業のバックオフィスを支えるお仕事です。
    ・ご経験やスキルを考慮して、総務・経理・人事のいずれかの部署へ配属となります。当初は本社管理部門で勤務していただきます。
    ・将来的には、全国の支店での管理部門等でご経験を積んだのちに、本部管理部門の管理職などのキャリアアップが見込めます。
    ・組織体制/総務7名、経理6名、人事5名、男女比5:4、20代前半〜50代まで幅広い年代の方が働いています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務、経理、人事のいずれかのご経験がある方
    ・全国転勤可能な方

    【歓迎条件】
    ・建設業経理士(1〜2級)

    【求める人物像】
    ・積極的に部署のメンバーとコミュニケーションを図れる方
    想定年収
    450万円 ~ 750万円 
    勤務地
    東京都豊島区
  • 人事/総務 | メーカー系

    大田区(東京)人事労務、安全衛生・世界トップメーカー/◎年収1500万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    ご経験やご希望に応じて、同社にて人財部内の人事チーム、もしくは労務チームにて下記業務をご担当頂きます。

    【具体的には】
    ・労務/安全健康施策・運用・改訂
    ・健康管理(健診、インフルエンザ他)
    ・労働災害/安全運転/化学物質管理
    ・安全衛生委員会運営
    ・労務コンプライアンス対応
    ・キャリア採用~入社サポート
    ・労働教育全般

    【会社特徴】
    ・平均年収1140万円/平均年齢37.7歳(2022年有価証券報告書より)
     賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
     2022年度実績:20.90ヶ月/過去10年平均:12.40ヶ月
    ・製造業の経常利益率は5%程度といわれる中、同社は25%以上の経常利益率を誇ります(2023年時点)。
    ・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

    【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
    「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念であるDISCO VALUESの中で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

    【Will/社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will(意志)”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

    【PIM/業務改善活動】
    「PIM」(パフォーマンス・イノベーション・マネジメント)はディスコ独自の業務改善活動。
    その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    事業会社における以下いずれかの労務管理または安全衛生に関わるご経験 (3年以上目安)

    想定年収
    600万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    東京都大田区
  • 人事/総務 | メーカー系

    大田区(東京)人事労務・半導体製造装置トップメーカー/◎年間休日126日◎年収1500万も目指せる◎賞与年4回であり福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    同社にてご希望やご経験に応じて人事チームもしくは労務チームにてご活躍いただきます。

    【具体的には】
    〇人事チーム主要業務
    ・人事制度企画・運用・改訂
    ・人事考課取り纏め
    ・給与/賞与/社会保険料/退職金計算/年末調整など報酬管理
    ・異動転勤サポート
    ・契約社員管理 
    ・海外人事サポート
    ・福利厚生業務 等

    〇労務チーム主要業務
    ・労務/健康施策・運用・改訂
    ・健康管理(健診、インフルエンザ他)
    ・労務コンプライアンス対応
    ・入社サポート
    ・労働教育全般


    【会社特徴】
    ・平均年収1329万円/平均年齢37.6歳
     賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
     2022年度実績:20.90ヶ月/過去10年平均:12.40ヶ月
    ・製造業の経常利益率は5%程度といわれる中、同社は25%以上の経常利益率を誇ります(2023年時点)。
    ・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

    【キャリアパス】
    人事関連の様々な業務を担当することで、将来的に人事のスペシャリストとして幅広くご活躍頂く予定です。
    入社後は本社人財部で経験を積んだ上で、国内拠点(広島・長野事業所)や海外拠点に転勤いただきます。
    (勤務地は拠点の人員リソースや本人希望を勘案して決定いたします)
    日本へ帰任後は人財部で活躍いただくことを期待します。

    【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
    「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

    【Will/社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will(意志)”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

    【PIM/業務改善活動】
    「PIM」(パフォーマンス・イノベーション・マネジメント)は独自の業務改善活動。
    その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。

    【HUREX担当コメント】
    同社はプライム上場企業となります。半導体装置メーカーとして世界トップシェアを誇り独自の技術によってお客様のニーズを解決しております。これからも需要が増えていく半導体を支えているので今後も注目度の高い企業でございます。
    福利厚生も充実しており、年間休日126日の年に三回大型連休がございます!プライベートも安心してご就業いただけます!

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下いずれかの人事経験 (3年以上目安)
    ※人事制度企画、給与賞与計算、労務管理、海外人事


    【歓迎条件】
    ・英語又は中国語、韓国語を使っての就業経験をお持ちの方


    想定年収
    800万円 ~ 1500万円 
    勤務地
    東京都大田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    大阪市(大阪)業務改善・不動産賃貸管理業/◎残業ほとんどなし◎年間休日125日◎入居率が業界トップクラス企業

    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    不動産賃貸から管理・売買までグループで一貫して行っている同社管理部門の業務改善を担当を頂きます。
    まずは同社の不動産管理やリフォーム、賃貸事業の営業事務として業務の流れを学んでいただき、
    将来的には業務効率化に向けアイディア出しや管理職候補としてマネジメントなどをご依頼いたします。

    【具体的には…】
    ・管理部門全体の業務内容把握
    ・業務内容に対しての改善提案
    ・各部署の課題把握
    ・部署間連携の強化
    ・部署全体のマネジメント
    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【担当コメント】
    ◎620棟、15,600戸のマンション管理/入居率97.8%という業界トップクラスの実績を持つ企業です。
    ◎幅広い対応力、調整力、業務改善意識が求められ、バックオフィスとして成長できる環境です。
    ◎様々な部署、職種とコミュニケーションをとり、円滑に業務遂行をしていただきます。
    応募資格
    【必要条件】
    ・管理部門での業務改善経験がある方

    【歓迎条件】
    ・不動産業界でのご経験
    ・宅地建物取引主任者
    ・賃貸不動産経営管理
    想定年収
    420万円 ~ 500万円 
    勤務地
    大阪府大阪市
  • 人事/総務

    京都市(京都) 人事総務管理職候補・食品会社/◎福利厚生充実◎ワークライフバランス◎創業50年を超える歴史 

    仕事内容
    同社にて人事総務管理職候補として業務に従事いただきます。

    【具体的には…】
    ・新人研修、階層別社員研修の企画・運用
    ・新卒・中途採用業務
    ・各種人事制度の企画・運用
    ・総務業務全般
    ・その他(業務改善提案、書類作成、庶務業務など)
    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・社員研修の企画・運用経験をお持ちの方
    想定年収
    550万円 ~ 800万円 
    勤務地
    京都府京都市
  • 法務/特許/知財 | 不動産・建設系

    新宿区(東京) 知的財産業務・国内大手サブコン/◎年収1000万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて経営企画本部知的財産部で従事いただきます。
    同社の自動車塗装の技術をメインでご対応いただく予定です。

    【具体的には】
    ・発明発掘、発明の構築
    発明者から出てきたアイデアを発明に仕立てる。
    最も近い先行技術、課題、解決手段、クレーム骨子を提案し、発明を構築する。
    アイデアを上位概念化したり、限定事項を提案する。
    関連発明を引き出す。

    ・日本及び外国の出願権利化
    同社の特許ポートフォリオを構築する。
    特許事務所に発明を説明する。
    特許事務所の出願原稿をチェックし修正する。
    拒絶理由等の中間処理に対応する。

    ・第三者特許検討
    他社特許を検討し、対応方針を決定する。

    ・競合他社特許分析
    事業戦略に有効な競合他社の知財情報を提供する。

    【モデル年収】
    30代:800万円
    40代(課長代理):1,100万円
    40代(課長):1300万円
    50代(部長):1500万円

    【HUREX企業担当より】
    ■国内大手設備工事会社では珍しい知的財産求人です。
    ■上場企業平均年収ランキング、業界別平均年収ランキング、生涯年収ランキングなどすべてにおいて業界のトップクラスを誇り、平均年収は1,000万円を超えています。各種福利厚生も充実しており働きやすい環境が整っております。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須要件】
    ・特許出願権利化業務のご経験をお持ちの方

    【歓迎要件】
    ・企業知財部門の経験があることが望ましい。(特許事務所の経験のみでも可。)
    想定年収
    580万円 ~ 1060万円 
    勤務地
    東京都新宿区
  • 人事/総務 | その他の業種

    前橋市(群馬) 採用担当者・大手警備会社グループ/◎大手企業完全子会社◎転勤なし◎福利厚生充実◎昨年度賞与5.2か月分

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    仕事内容
    採用担当者として採用業務をお任せさせていただきます。

    【具体的には…】
    ・採用計画立案
    ・候補者の方との面接対応
    ・入社後の研修等
    ・採用数値分析等
    ・各種エージェントや採用媒体とのお打ち合わせ

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は、大手警備会社の完全子会社です。そのため経営は盤石です。
    年次有給休暇なども取りやすく同社で働く人一人一人を大切にしております。
    お休みを取りたいときは申請をしていただければ自由に取ることができる環境となっております。
    応募資格
    【必須条件】
    ・採用業務に携わったご経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・マネジメント経験をお持ちの方
    想定年収
    450万円 ~ 460万円 
    勤務地
    群馬県前橋市
  • 法務/特許/知財 | 金融・保険系

    名古屋市(愛知) 内部管理・地域密着型証券会社/◎地銀グループ会社◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    同社にて内部管理のお仕事をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・口座開設の承認
    ・顧客の口座状況確認
    ・金融商品取引の承認
    ・金融商品の勧誘販売状況確認
    ・不公正取引防止のモニタリング


    【HUREX求人担当コメント】
    地銀グループの設立した証券子会社ですので、銀行と連携しながら、お客さまの資産運用をサポートしています。銀行が長年培ってきたお客さまとの信頼関係、顧客基盤を活用して営業活動を行えることは、他の証券会社には無い強みとなります。
    また、制度休暇(年間10日の取得必須の有給休暇)を含む年次有給休暇、育児・介護休暇等の休暇制度や福利厚生制度は、銀行に準じた内容で、手厚いものとなっています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・証券外務員一種資格

    【歓迎条件】
    ・内部管理責任者があれば尚よし
    ・証券会社勤務経験者歓迎

    【求める人物像】
    お客さまに親身に寄り添い、お客さまをよく知り、役に立つ努力を惜しまない方
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
  • 人事/総務 | メーカー系

    草津市(滋賀) 人事(管理職候補)・アルミ製品の製造、輸出入会社/◎車通勤可

    • 車通勤可
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    採用業務を中心とした人事制度企画、人材開発・教育も含めた、人事業務を幅広くお任せします。

    【具体的には…】
    (1)採用業務(中途、派遣関連業務)
    部門ごとの採用ニーズの特定、求人広告の作成、応募者のスクリーニング・エージェントとの折衝、面接の実施、採用条件の交渉、入社手続き
    (2)制度企画
    報酬制度、昇進・昇格制度、能力開発プログラム、働き方に関する制度の見直し、またはイチからの企画
    (3)人材開発
    職能別研修、階層別研修、コンプライアンス、キャリア開発など幅広く見直し、企画立上げ
    (4)その他
    状況により、他バックオフィス部署の業務の一部が発生する可能性あり(助成金申請や庶務など)


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    計3名(50代1名・40代1名・30代1名)
    応募資格
    【必須条件】
    ・採用業務の経験者
    ・労務のご経験(事業会社でなくとも可)
    想定年収
    495万円 ~ 645万円 
    勤務地
    滋賀県草津市
  • 人事/総務 | 医療・介護・福祉

    安中市(群馬) 総務責任者候補・小規模多機能型居宅介護施設/◎風通しよく働きやすい環境◎積極的な研修で安心

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容
    総務部門の責任者候補して従事して頂きます。

    【具体的には…】
    ・人事労務、会計、総務事務全般
    ・入退社手続き、契約更新手続き、各種資料作成、勤怠管理、求人関係 等
    ・人員配置等により一部介護業務も担当していただきます


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・介護事業所での総務(人事、労務)経験者

    【歓迎条件】
    ・PC基本操作(エクセル、ワード、パワポ)
    ・介護関係の資格取得者

    【求める人物像】
    ・明るく元気で前向きな方
    ・協調性のある方
    ・何事にも積極的に真面目に取り組む方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    群馬県安中市

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