仕事内容-
将来の課長候補として人事総務の業務をお任せいたします。
【具体的には…】
・新卒/中途/非正規含めた採用全般
・給与計算/社保手続き等の労務業務
・その他、人事総務関連の業務
等
※外出時には社用車（AT車/軽自動車）を使用します。
※詳細は面談時にお伝えします。 
想定年収- 400万円 ～ 450万円
勤務地- 大分県中津市
求人のおすすめポイント
年間休日110日以上土日休み＆転勤なし賞与昇給あり
法務･人事･総務･広報の転職・求人情報|31ページ目
管理系/事務系総合職を探すなら 法務・人事・総務・広報の求人
法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。
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- 仕事内容
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総務担当
【具体的には…】
・オフィスの維持／管理（オフィス内清掃、照明／空調調整管理、占有／共有部の設備／故障時対応／ビル管理会社への連携、社内レイアウト管理）
・購買／備品管理（文具類の在庫管理／購入、カフェ備品の在庫管理／購入、オフィス什器／備品管理、リース管理）
・入退休職対応（名刺発注、貸与物準備、オリエンテーションの実施、退職／休職に伴う貸与物返却管理）
・社内文書管理（押印、電子帳簿保存法対応）
・社内イベントの企画／運営（全社会議運営、社内イベント企画／運営、避難訓練対応、法廷停電対応）
・情報管理・セキュリティ体制の整備・運用（ISMSの運用・改善、情報セキュリティルールの策定、入退室管理、社員教育）
・取締役会／株主総会の運営
・コンプライアンス対応（ルール策定）
ご入社後は、以下のような領域に関わっていただくことを期待しています。
・ISMS（情報セキュリティマネジメントシステム）の運用・改善
・オフィスの入退室管理体制の整備
・情報セキュリティポリシーの策定／運用
・コンプライアンス遵守のための社内体制づくり
等
※詳細は面談時にお伝えします。
【HUREX求人担当コメント】
・同社は、組織開発・人材育成支援を手掛けるコンサルティング企業です。
・人材育成から、人事制度の構築、経営計画の策定、人材採用に至るまでの組織開発・人材育成の全領域において、企業の持続的な成長を一貫してご支援しています。
・年間休日132日。リモートワーク制度あり。メリハリある働き方が可能な環境です。 - 想定年収
- 400万円 ～ 600万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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- 仕事内容
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技術職として抵抗器の製造、生産工程の改善・開発業務に携わって頂きます。
【具体的には…】
・勤怠管理
・給与データ作成
・人件費レポート作成
・人件費予算作成
・採用・教育
・健康診断管理
・ストレスチェックの実施
・就業規則制定/改訂
・ハラスメント相談窓口
等
【HUREX担当者より】
・上司が海外出身の為、英語を使う機会が多少あります。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 480万円 ～ 600万円
- 勤務地
- 秋田県由利本荘市
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- 仕事内容
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同社内の社内教育機関にて運営企画スタッフとして、人材開発に関する幅広い業務をお任せします。
まずは、人材開発のプロである部長の補佐として業務を学んでいただきますので、未経験の方でもご安心ください。
【具体的には・・・】
・各種研修プログラムの企画、開発、運営（月2〜3回程度）
・新入社員研修の準備、実施（年1回）
・既存の教育体系や研修内容の見直し、改善
・研修会場の設営、アンケートの回収、研修効果の測定
・社内関連部署や外部講師との調整、折衝
等
※詳細は面談時にお伝えします
【同社について】
同社は宝石の精密加工で培った技術をもとに、小型モーターや光通信部品、医療用部品、単結晶ダイヤモンド基板などを手がける素材加工メーカーです。モーター部門の主力となっているのが、DCコアレスモーターを中心とした高精度・高トルクな小型モーターの開発・製造。 低ノイズ・低振動といった特徴を活かし、医療機器（内視鏡、注射ポンプなど）や精密カメラ、産業用ロボットなど、高い信頼性が求められる分野に幅広く導入されています。 また、国内外の大手メーカーとも協業を進めながら、新たな応用分野の開拓にも力を入れています。また、事業の6割以上は海外市場が占めており、スイスやドイツなどの先端モーター・精密部品企業との連携を視野に、グローバルな展開も加速中です。
【ご担当いただく業務の魅力/やりがい】
28年間一貫して人材開発・採用のキャリアを歩んできた部長から、直接ノウハウを学ぶことができます。また、将来的にはIPOも視野に入れており、新卒・中途社員だけでなく、女性リーダーの育成にも注力していきます。若手社員向けの海外交換留学なども検討しており、グローバルな視点を養いながら成長できる環境です。
【HUREX求人担当コメント】 研修スケジュールは期初に確定しているため、残業も月平均10時間程度と少なく、プライベートと両立しやすい環境が魅力です。実際に女性も多く活躍されており、ライフステージに合わせた働き方が可能です。会社の成長を「人」の側面から支える、非常にやりがいのあるお仕事です。 - 想定年収
- ～ 450万円
- 勤務地
- 秋田県湯沢市
求人のおすすめポイント
未経験から人材開発・研修企画の専門スキルを身につけられる年間休日124日＆残業月10h程度！ワークライフバランスを重視！IPO準備中！会社の成長を人材育成の側面から支えるやりがいのある仕事！
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- 仕事内容
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経理総務として、以下のような業務をお任せします。
【具体的には…】
・買掛、売掛、財務等の帳簿管理（決算は書類取り纏めまで。会計事務所へ外注）
・福利厚生、保険手続き、給与計算等総務業務の管理
・指定更新等の申請・届け出、銀行業等の総務業務
等
※上記の業務内容や介護保険等を理解、習得し、ゆくゆくは経理事務部を統括・管理していただくことも可能です。
【組織構成】
現在、3名体制で業務を行っています。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- ～ 450万円
- 勤務地
- 福島県福島市
求人のおすすめポイント
30代の若手社長と40代の専務が牽引する若い会社です。堅実経営で、過去に業績を見ても安定して黒字経営を実現しています。バッグオフィスは20～40代の女性が多く、急な休暇にも対応しやすく、有休も取得しやすい環境です。
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- 仕事内容
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現在、正社員3名・パート1名・派遣1名で構成される人事総務部にて、これまでのご経験を活かし、将来的に部署全体を統括する管理職ポジションをお任せします。
【具体的には…】
・労務管理、勤怠管理
・新卒、中途採用活動全般
・社員研修の企画、実施
・人事評価制度の改定、運用
・安全衛生管理業務
・その他、総務関連業務全般
等
【働き方】
繁忙期は、（10月～12月※雪が降る前のタイヤ交換の時期、3月～4月※タイヤ交換の時期）は月8日程度の休み
閑散期は月10～12日程度の休みとなるため、メリハリをつけた働き方が可能です！
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 450万円 ～ 700万円
- 勤務地
- 宮城県仙台市
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- 仕事内容
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本社安全課として、建設現場の安全管理をサポートする業務を担当していただきます。
【具体的には…】
主な役割は、各現場の安全書類や安全管理体制のフォロー、および定期的な現場確認です。
• 各現場のグリーンファイル（安全書類）作成・確認・管理
• 協力会社や現場担当者との安全管理に関する調整・サポート
• 安全パトロールによる確認・点検・是正指示（必要時に現場訪問あり）
• 労働安全衛生法および関連法規に基づく安全衛生指導・教育の補助
• 安全管理に関する報告書や官公庁提出書類の作成補助
※現場常駐ではありません。現場訪問は必要に応じて行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
同社は、先進技術を活用し、人と機械が調和する快適な作業空間を創造する企業です。
創造性豊かな人材が集まり、顧客と共に課題解決に取り組む姿勢が魅力です。
空調・電気・衛生設備など幅広い分野で設計・施工・保守を手がけ、技術力に定評があります。
国内外で事業を展開し、グローバルな視点を持つ柔軟な企業文化も特徴です。
社員や地域社会との共働・共感を大切にし、笑顔の絶えない職場づくりを目指しています。
- 想定年収
- 550万円 ～ 750万円
- 勤務地
- 東京都江戸川区
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- 仕事内容
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人事業務または法務業務のどちらかをメインにお任せします。人事経験を活かしながら法務を覚えスキルアップしたい方も歓迎いたします。
【具体的には…】
〇人事業務／人材募集から定着まで
・既存業者（人材、代理店、派遣）に対する電話及び、メール対応
・新規業者からの営業電話、飛込み対応、契約、登録
・全応募者の登録
・求人票の作成、書類処理
・面接対応（社員・派遣）日程調整、可否対応、書類対応
・広告に係る全業務（契約、記事作成、応募対応、面接対応）
・採用した社員の入社後フォロー ・評価制度の内容の共有と定着
・部署や社員間の円滑化
・労働環境の改善
・職務分掌の作成・改定・管理
〇法務業務
・契約法務（請負契約、覚書、不動産仲介
・売買契約の契約書作成、修正、アドバイス、 契約交渉のフォロー）
・顧問弁護士の対応窓口 ・訴訟、紛争への対応
・現場での近隣トラブル対応補助
・社内法律相談窓口
・各部署からの問い合わせ対応
・民法・会社法関連の相談や労働法関連の相談
・コーポレートガバナンス関連業務（社内規程策定・改訂等）
・保険対応（一部）
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
同社は、先進技術を活用し、人と機械が調和する快適な作業空間を創造する企業です。
創造性豊かな人材が集まり、顧客と共に課題解決に取り組む姿勢が魅力です。
空調・電気・衛生設備など幅広い分野で設計・施工・保守を手がけ、技術力に定評があります。
国内外で事業を展開し、グローバルな視点を持つ柔軟な企業文化も特徴です。
社員や地域社会との共働・共感を大切にし、笑顔の絶えない職場づくりを目指しています。
- 想定年収
- 400万円 ～ 650万円
- 勤務地
- 東京都江戸川区
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- 仕事内容
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本社総務業務全般を担って頂きます。
【具体的には…】
・社内PC、ネットワーク、サーバー、会社HP管理（委託業者とのやりとり）
・建設現場入場に必要な手続き業務
・人事関係業務補助
※将来的には、経理や人事のことも含め、総務全般の業務をお任せします。多くの知識を身に着け、成長していきたい方が向いています。先輩社員から仕事を教わりながら学んでいきます。
※詳細は面談時にお伝えします。 - 想定年収
- ～ 500万円
- 勤務地
- 広島県広島市
求人のおすすめポイント
業績好調による安定感の環境で長期的に貢献できる。総務人事経験の有無にかかわらず挑戦でき、スキル・年収アップを図っていける。
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- 仕事内容
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同社の法務・コンプライアンス担当としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
・社内の法務相談対応
・契約書の法務確認（顧問弁護士あり）
・契約書管理
・社内向けコンプライアンス強化施策の企画・運営
等
※詳細は面談時にお伝えします
【コンサルタントコメント】
同社は日本の動物病院初の上場を果たした企業です。動物の二次診療病院として高度な医療を提供しており、高い専門性、最先端の設備と温かみのあるコミュニケーションを兼ね備えて、かかりつけ医とチームとなって飼い主さまの大切な家族に向き合うことを第一にサービスを提供いたします。また福利厚生も充実しており、マイカー通勤可能となっております。 - 想定年収
- 450万円 ～ 650万円
- 勤務地
- 神奈川県川崎市
求人のおすすめポイント
東証グロース上場マイカー通勤OK福利厚生充実
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転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか？理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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- 仕事内容
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福祉施設の運営に欠かせない、社内の仕組みや環境を整える”縁の下の力持ち”としてご活躍いただきます。
最初は社員のサポート業務や事務作業から始めていただき、慣れてきたら社内システムや安全衛生、助成金申請といった
少し専門性の高い業務にも携わっていただきます。
【具体的には…】
・社内システムの運用管理
・GoogleWorkspaceや各種ITツールに関する社員からの問い合わせ対応
・備品・消耗品の在庫管理と発注、台帳の作成・更新
・衛生管理業務
・補助金・助成金の申請に関する事務作業
・資料作成・社内文書の整備など
【勤務スケジュール例】
・9：00～ 業務開始
・10：00～ 朝礼参加
・10：15～ 業務MTG
・10：30～ 通常業務
・12：00～ 休憩 ※社割で昼食が250円で召し上がれます
・13：00～ 通常業務
【企業情報】
創業10年ソーシャルベンチャー。震災ボランティアから始まり、現在８事業を組み合わせて、「生まれてきてよかった」を創り続ける総合福祉事業。各種受賞多数の伸び盛りの会社です。
医療対応型有料老人ホームは、石巻市長の推薦と国の選定事業としてスタートし、医療看護と介護と障害福祉が融合した施設で、明るい職場が何より愛さんさんグループの特徴です。
「あなたがいてくれて良かった、ありがとう」「ここで看取れてよかった」といった感謝の言葉は何よりのやりがいです。
【HUREX求人担当コメント】
福祉業界という安定した業界で従事することが可能です！
資格取得制度も充実、キャリアアップも目指せます！
有給休暇取得推進制度あり、転勤がないため腰を据えて長く働くことができます！
多様性を受容する組織なので、髪色、ピアス、ネイル等も自由です！
◆宮城に本社を置き、地元優良企業として事業展開をしています！
・宮城県「女性のチカラを活かす企業」認証
・経済産業省「地域未来牽引企業」選出
・復興庁「新しい東北」復興創生顕彰
・介護労働安定センター「優良事業所」
・経済産業省「健康経営優良法人」
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- ～ 400万円
- 勤務地
- 宮城県塩竈市
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- 仕事内容
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福祉施設の運営に欠かせない、社内の仕組みや環境を整える”縁の下の力持ち”としてご活躍いただきます。
最初は社員のサポート業務や事務作業から始めていただき、慣れてきたら社内システムや安全衛生、助成金申請といった少し専門性の高い業務にも携わっていただきます。
【具体的には…】
・社内システムの運用管理
・GoogleWorkspaceや各種ITツールに関する
社員からの問い合わせ対応
・備品・消耗品の在庫管理と発注、台帳の作成・更新
・衛生管理業務
・補助金・助成金の申請に関する事務作業
・資料作成・社内文書の整備など
業務の変更の範囲
業務の都合により会社の定める場所に変更する場合がある
【HUREX求人担当コメント】
福祉業界という安定した業界で従事することが可能です！
資格取得制度も充実、キャリアアップも目指せます！（入社２年後管理者へなることも！！）
有給休暇取得推進制度あり、転勤がないため腰を据えて長く働くことができます！
【同社について】
宮城に本社を置き、地元優良企業として事業展開をしています！
・宮城県「女性のチカラを活かす企業」認証
・経済産業省「地域未来牽引企業」選出
・復興庁「新しい東北」復興創生顕彰
・介護労働安定センター「優良事業所」
・経済産業省「健康経営優良法人」
※詳細は面談時にお伝えします。 - 想定年収
- ～ 330万円
- 勤務地
- 宮城県塩竈市
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- 仕事内容
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工場人事から担当していただきます。将来的に人事企画、海外人事などのキャリアを想定しています。
【具体的には…】
・労務管理
・人事制度運用、改定補助
・人員計画、教育計画の立案
・労使交渉
等
※将来的にはご志向に合わせて人事企画、採用、教育、海外人事、グローバルグレーディングやサクセッションプランニングの経験を積んで頂く予定としており、人事のプロフェッショナルとして活躍いただくことを期待しています。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX担当者より】
・フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇ります。
・社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
・勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学ベンチャー発の企業ならではの魅力的な社風です。
(人財本部国内人財開発統括部：50013) - 想定年収
- 590万円 ～ 1060万円
- 勤務地
- 秋田県にかほ市
求人のおすすめポイント
EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術をもつグローバル企業です大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制
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法務/特許/知財メーカー系
中央区(東京) リスクマネジメント・グループガバナンスの推進(経営企画グループ経営企画部)・総合電子部品メーカー(1004)
◎世界屈指の技術力◎電子部品大手◎福利厚生充実
- 仕事内容
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ERM委員会(委員長は、現在は経営企画を管掌する執行役員)の事務局として、全社のリスクマネジメントの推進を担当していただきます。
【具体的には…】
・リスクシナリオの設定
・各リスクオーナー部門へのリスク評価依頼と結果のとりまとめ
・経営会議・取締役会への報告準備
・リスクマネジメントに関する開示文書の作成
・リスク評価の結果を踏まえたリスク対策の改善提案（本社組織の機構設計と経営陣への提案含む）
等
※経営企画グループに属し、全社的なリスクマネジメントを実施することで、企業価値に影響しうる重大な問題の発生を押さえ、かつ適切なリスクテイクを推進し、積極的な企業価値の向上を図ることを期待します。
※年1~2回、2~3日程度、国内外、海外子会社等への出張があります。
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX担当者より】
・フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇ります。
・社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
・勤続年数や経験に問わず手を挙げた方にチャンスがあるのは、東京工業大学ベンチャー発の企業ならではの魅力的な社風です。 - 想定年収
- 860万円 ～ 1300万円
- 勤務地
- 東京都中央区
求人のおすすめポイント
◎EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術をもつグローバル企業です◎大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制◎年間休日125日、基本土日祝休み
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- 仕事内容
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現在、正社員3名・パート1名・派遣1名で構成される人事総務部の一員として、ご経験やスキルに応じた業務からお任せします。入社後はOJTを通して業務の習熟度合いを見ながら、徐々に担当範囲を広げていくことが可能です。
ご経験に応じて、下記いずれかの業務を主担当としてお任せします。
【具体的には…】
・給与計算、社会保険手続き
・採用活動（新卒/中途）
・社員教育、研修の企画運営
・人事制度の改定、運用
・安全衛生管理（環境整備、休職者対応、健康診断手配など）
・ファシリティ管理、備品管理（車両、リース備品など）
等
【働き方】
繁忙期は、（10月～12月※雪が降る前のタイヤ交換の時期、3月～4月※タイヤ交換の時期）は月8日程度の休み
閑散期は月10～12日程度の休みとなるため、メリハリをつけた働き方が可能です！
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 400万円 ～ 550万円
- 勤務地
- 宮城県仙台市
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- 仕事内容
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代表者の右腕として、管理部門の業務全般をお任せします。
【具体的には…】
・給与計算
・社会保険手続き
・月次決算表の作成
・経営数値分析、経営企画的作業
・決算書や申告書作成
・銀行対応
・各種資料作成
等
【HUREX求人担当コメント】
創業以来、深穴加工に関する技術を追求し続けており、あらゆる穴あけ加工に対応するため、
常に設備増強しています。
その甲斐があり、日本全国から高精度な加工技術が必要となる依頼を多数獲得しており、
着実に実績を積み上げています。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 480万円 ～ 640万円
- 勤務地
- 愛知県海部郡
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- 仕事内容
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代表直下の部署において請求業務の実務を行いながら、既存のオペレーション業務を正確かつスピーディーな対応がとれるよう改善計画や業務効率化を主体的に進めていただきます。
【具体的には…】
・請求業務
・来客対応
・電話対応
・総務業務（備品発注・管理、お中元・お歳暮手配、郵便受発送管理、社内イベント運営など）
※適性に応じ、お任せする業務を決めていきます。
等
■同社の魅力
・同社は、8つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2024年現在、約420名規模のグループに成長しました。
税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。
～職場環境～
配属先のコーポレート部門は現在20名強在籍しています。
全部で6つあるグループ会社の請求業務を他のスタッフと一緒に対応していただきます。
代表直下の部門で、スピード感がある環境です。
ご経験に応じてお任せできる業務からスタートいただき、将来的には、採用・人事・広報・経理・IT等、管理部門業務の専門性を高めることも可能です。
※詳細は面談時にお伝えします。 - 想定年収
- ～ 500万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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- 仕事内容
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代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務全般を担当いただきます。
現在、2名体制（30代女性1名、30代男性1名）で採用を行っており、
積極拡大中の同グループにおいて、採用計画や母集団形成～入社後のフォローまで一貫して業務を担当頂きます。
ニーズに合わせ様々なサービスを提供している当社の『総合力』やお客様と長い関係性を築いてきた『密着力』を候補者様へお伝えしていき、組織の拡大に貢献いただける方を歓迎しております。
【具体的には…】
・中途採用業務（母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー）
・新卒採用（募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等）
・入社前後面談
・新入社員受け入れ対応
・研修対応（新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等）
・総務
等
■同社の魅力
・8つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2024年現在、約420名規模のグループに成長しました。
税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。
これまで同社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も同社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
※詳細は面談時にお伝えします - 想定年収
- 500万円 ～ 650万円
- 勤務地
- 東京都千代田区
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- 仕事内容
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社員一人ひとりが「価値創造を実現するプロフェッショナル人材」として成長・活躍できるよう、その成長を実現・促進する人事制度の企画・立案・実行を担当していただきます。まずはメンバーとして業務を遂行いただき、施策の運営・推進業務に従事いただきます。
将来的には人事制度・企画にとどまらず、経営戦略や事業戦略と連動した人材戦略（人材ポートフォリオ、人物像等）の立案・実行なども担当・経験して頂くことが可能です。
【具体的には…】
・社員エンゲージメント等のアセスメント向上施策の立案・実行
・タレント情報の充実や可視化
・分析の高度化
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当より】
・当社提供の人事・給与システムは、2000社以上の導入実績を誇りトップシェアです。
・働き方改革の流れの中で「間接業務のスリム化」を目的としたアウトソーシングの需要が増加しています。当社はその流れに先駆け、自社の人事・給与システムを使ったアウトソーシングサービスを提供しています。
・個々人が自由度高くチャレンジが出来る環境です。風通しが良く、失敗も学びにつなげる文化がございます。またボトムアップの風潮が強く、価値のある取組を歓迎致します。 - 想定年収
- 520万円 ～ 800万円
- 勤務地
- 東京都港区
求人のおすすめポイント
金融ITで培われた「高品質なシステム開発・運用力」（CMMIレベル5を維持する高いプロジェクト遂行力）。三菱総研との連携による、戦略コンサルティングからIT実装までの一貫したソリューション提供。ITコンサルから開発、運用、アウトソーシングまでをトータルで提供できる幅広いサービスラインナップ。
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- 仕事内容
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これまでの経験やスキルに合わせて、人材採用に関わる業務全般をお任せします。アイデアの発信も歓迎されます。
【具体的には…】
・各種求人媒体への求人作成と登録
・会社説明会の実施や就職説明会への参加、説明、運営実施（資料作成含む）
・応募者との面接日時調整、選考試験の対応、書類選考
・大学や専門学校への訪問・自社HPなどの広報や入社後のフォロー 等
等
※詳細は面談時にお伝えします
- 想定年収
- ～ 450万円
- 勤務地
- 愛知県春日井市
コンサルタントに職種・勤務地・年収...などご希望の
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