法務・人事・総務・広報の転職・求人情報|33ページ目

管理系/事務系総合職を探すなら 法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

求人情報1288
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    日進市(愛知) 【管理職候補】総務経理・売上好調の杭工事会社/◎年収500万円以上◎売上好調

    仕事内容
    総務経理部門の管理職候補として総務業務や経理業務を主に担当していただきます。
    ※2024年度に新社屋完成のため体制づくりや社内ルール作りにも参画いただきます。

    【具体的には…】
    ・総務業務
    ※外国人実習生対応、ファシリティマネジメント、社内ルール作成など
    ・経理業務(仕訳のダブルチェック、税理士対応など)
    ・安全管理(対外資料作成)
    ・その他、書類作成


    【HUREX求人担当コメント】
    大型施設などの建築物の基礎杭の打設や引抜き工事などを担当しており売上が好調な企業です。
    管理職候補として、管理部の統括や新たな社内ルール作成など多岐に渡る業務を担当していただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかのご経験がある方
    ・経理業務
    ・総務業務
    ・経営企画業務
    ・人事業務
    ・財務に関する業務

    【歓迎条件】
    ・日商簿記2級の資格保有者もしくは同等の知識がある方
    ・マネジメント経験がある方

    【求める人物像】
    ・社内外問わずコミュニケーションを円滑にとれる方
    ・スケジュール管理を的確に行える方
    ・業務改善などの企画業務が好きな方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    愛知県日進市
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系/コンサルティング系

    目黒区(東京)人事(採用担当)・急成長中のSNSマーケティング支援企業/◎土日祝休み◎完全週休2日制◎時差出勤制度有◎大手企業と取引多数

    仕事内容
    採用業務を中心とし、メンバーの成長・採用ブランディングの強化に関わり会社の成長に寄与する業務を広く担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・面接、面談対応
    ・求人掲載、管理
    ・応募者対応~社内連携
    ・ダイレクトリクルーティング(スカウト)
    ・エージェントリレーション
    ・各種データのとりまとめ
    ・新卒採用の企画、運営
    ・請求管理
    ・オンボーディングの実施、改善企画
    ・社内イベントの運営

    ATS:HERP
    ツール:Slack・Notion・各種Googleツール

    【本ポジションの魅力】
    ・良い変化を起こすことを常に目指しているため、提案・推進を積極的に行える環境です
    ・裁量をもった人事採用業務が行えます
    ・入口である採用から早期活躍へ向けたサポートに携われるため、会社に対する貢献度、やりがいを実感できます

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【ヒューレックス求人担当コメント】
    同社は、急成長を遂げる企業として、チャレンジ精神を持つ方にとって理想的な職場環境を提供しています。当社では、業績管理や経営計画の策定、上場準備といった重要な役割を担いながら、自らのスキルを最大限に発揮できるチャンスがあります。また、リモートワークや柔軟な勤務時間を導入しており、ワークライフバランスを大切にする方にとっても働きやすい環境です。チームワークを重視し、共に成長し合う文化が根付いており、社員一人ひとりが主体的に行動できる風土が魅力です。公認会計士やMBA、中小企業診断士などの資格取得を支援する制度も整っており、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。国内外の市場調査や競合分析を行いながら、成長企業の一員として自己成長を実感できる職場で、あなたの力を発揮してみませんか。
    応募資格
    【必須条件】
    ・中途採用経験2年以上
    ・ダイレクトリクルーティングのご経験をお持ちの方
    ・円滑なコミュニケーションを取れる方

    【歓迎条件】
    ・新卒採用のご経験をお持ちの方
    ・各種データより課題点の抽出~改善提案を行える方

    【求める人物像】
    ・何事にも当事者意識を持ち、自ら行動できる方
    ・チームの枠を超えて相乗効果を生み出すために積極的に協力できる方
    ・変化や困難を恐れずに物事を遂行できる方
    ・素直で謙虚に、常に学ぶ姿勢を持っている方
    ・スピードを重視できる方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    東京都目黒区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    さいたま市(埼玉)管理部門全般(経理総務人事)・知名度抜群の住宅メーカー/◎初年度年収~600万◎福利厚生充実◎女性活躍中◎転勤なし

    仕事内容
    管理部門全般をお任せします!

    【具体的には…】
    ・総務業務:備品管理や事務処理
    ・経理業務:店舗売上管理や支払い対応
    ・人事業務:求人媒体選考や面接・選考対応などの採用業務
    ・経営企画業務:役員会資料作成や事業計画策定

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は【価格×住宅性能×デザイン設計の柔軟性のバランスの良さ】を強みに3期連続で売上記録を更新している急成長中のハウスメーカーです。オンリーワンの木造建築企業として注文住宅分野で日本一の会社を目指しております。
    年間115日のお休みがありワークライフバランスも充実しています。
    20時にはPCが強制シャットダウンされますのでメリハリをつけた働き方が可能です!
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理業務の経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・基本的なパソコン操作ができる方(Excel、Word、PowerPoint)
    ・ゼネコンでの事務経験を活かしたい方
    ・住宅営業をしていたけどバックオフィスにキャリアチェンジをしたい方
    ・経理や総務だけの対応からスキルの幅を広げたい方
    ・住宅業界経験がある方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    埼玉県さいたま市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    福島市(福島) 人事労務(課長候補)・創業70年以上の菓子卸商社(海外売上比率30%程度)/◎業績好調◎DX化、効率化に積極投資する会社

    仕事内容
    人事労務の管理職候補として、以下のような業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・各種人事制度の運用
    ・社員教育、研修制度の企画、運用
    ・労務管理
    ・(ご経験により)資金繰り、資金計画作成などの財務業務
    ・(ご経験により)管理部門メンバーのマネジメント


    【所属組織】
    管理部門は計3名。20代が中心。
    (現在、社長がこの3名を管理しています。)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事労務の経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・マネジメント経験をお持ちの方
    ・総務、人事、労務、経理、財務など管理部門を幅広く経験されている方

    【求める人物像】
    ・スペシャリストでなく、ゼネラリスト思考の方(色々なことにチャレンジしたい方にオススメ!)
    ・裁量権をもって働きたい方
    ・一緒に組織を作っていくという当事者意識の高い方
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    福島県福島市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    福島市(福島) 管理部門スタッフ(課長候補)・創業70年以上の菓子卸商社(海外売上比率30%程度)/◎業績好調◎DX化、効率化に積極投資する会社

    仕事内容
    管理部門の管理職候補として、以下のような業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・人事
    採用(新卒・パート)
    ・経理
    伝票入力、経費処理、入金確認・会計事務所との試算表作成・現金扱い管理
    ・総務
    取り締まり役会事務局業務、その他


    ※採用について、業拡大中のため、倉庫・小売り・出荷スタッフ募集が都度発生します。
    ※社会保険手続きは、パート専任スタッフが担当しています。

    【所属組織】
    管理部門は計3名。20代が中心。
    (現在、社長がこの3名を管理しています。)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・管理部門での実務経験者(総務、人事、経理のいずれかでOK)

    【歓迎条件】
    ・マネジメント経験をお持ちの方
    ・総務、人事、労務、経理、財務など管理部門を幅広く経験されている方

    【求める人物像】
    ・スペシャリストでなく、ゼネラリスト思考の方(色々なことにチャレンジしたい方にオススメ!)
    ・裁量権をもって働きたい方
    ・一緒に組織を作っていくという当事者意識の高い方
    想定年収
    ~ 610万円 
    勤務地
    福島県福島市
  • 人事/総務 | メーカー系

    久喜市(埼玉) 総務経理・金属及び樹脂加工業(売上純利益率は驚異の20%以上)/◎転勤なし

    仕事内容
    総務経理として、以下のような業務をお任せします。
    ※ご希望や適性により、ゆくゆくは管理職を目指すことも可能です。

    【具体的には…】 ※以下のような業務のうち、ご経験や適性によって業務を分担します。
    ・人事制度や福利厚生制度の整備・運用
    ・給与計算
    ・備品管理
    ・採用業務(主に高卒の採用)
    ・労務管理
    ・経費精算
    ・仕訳、伝票記帳および整理
    ・各種保険の管理
    ・決算業務サポート


    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・売上純利益率は驚異の20%超えの超優良企業です。
    ・同規模企業と比較し、工作機械の質と保有台数が豊富さ・工場の敷地の広さ・技術者の質・社長が行う段取りの質が組み合わさり強みとなることで、特定顧客に依存せず、多様な業種の顧客や多様なニーズに応えられるビジネススタイルを実現しています。
    ・今後、若手技術者に多く・長く在籍してもらう体制作りを行うため、数々の社内制度改革を予定しており、従業員にとって働きやすい会社へと変化を遂げている会社です。
    ・「今の職場ではアイデアがあって提案しても全く実現しない…」「提案すらもできない…」「変化に後ろ向き…」そんなモヤモヤした想いを抱えながら働いている管理部門の方にオススメの求人です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務人事(特に、福利厚生管理や人事制度企画)の経験者
    ・経理事務の実務経験、もしくは日商簿記をはじめとした資格をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・管理部門を幅広く経験のある方
    ・製造業での勤務経験

    【求める人物像】
    ・新しい環境で能動的に情報収集できる方
    ・フットワークの軽い方
    ・従業員と積極的にコミュニケーションが取れる方
    ・現場の課題を抽出し、経営層へ企画提案できる方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    埼玉県久喜市
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    浜松市(静岡) 総務および庶務(未経験者歓迎)・看板メーカー/◎企画から製作・施工まで一貫して手掛ける国内で数少ない企業

    仕事内容
    屋外・屋内看板の企画・製作・施工まで一貫して行う当社で、総務/庶務など幅広くご担当頂きます。
    担当業務は適性を見ながら相談の上決定します。

    【具体的には…】
    【総務】
    ・勤怠管理
    ・役所への届け出書類(就業規則、協定類、助成金ほか)作成/提出
    ・建設業許可関連手続き/経営事項審査年次業務
    ・社有車管理、リース車両手配
    ・採用活動事務業務 
    【庶務】
    ・備品/設備営繕関連


    【HUREX求人担当コメント】
    総務部は6名で構成されています。
    財務50代女性/総務20代女性・30代男性/販売管理30代女性2名/経理30代男性

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・経理・総務職のご経験
    ・決算や税務、予実管理等の実務経験
    ・顧客折衝経験がある方(販売、営業経験など)
    ・日商簿記検定2級をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・他部署とのコミュニケーションを大事にできる方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    静岡県浜松市
  • 広報/IR | 不動産・建設系

    東広島市(広島)SNS運用や販促企画・地域密着の無借金経営ハウスメーカー/◎広島カープのCM放映中◎業績好調◎土日休み◎退職金あり◎各種手当充実

    仕事内容
    同社では近年ブランディングに力を入れているので、企業理念や企業ブランドの認知拡大に注力いただきます。

    【具体的には…】
    ・YoutubeやTikTok、instagramなどの各種SNSを通した宣伝活動やマーケティング(メインターゲット:20~30代の子育て世代)
    ・社内会議などで決まった方向性をもとに広告代理店との打ち合わせ
    ※TVCM、新聞、チラシ、HPや社内販促物(パンフレットやのぼり、ノベルティ)などの企画、デザインや代理店との打ち合わせをお任せします。
    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【就業環境】
    直近竣工したばかりの綺麗なオフィスで仕事ができ、無料駐車場があるためマイカー通勤可能です。
    介護・育児休業制度や、有給休暇計画的付与制度あり、退職金制度(勤続3年以上対象)もあります。
    また、上司との定期的な面談を通して昇給・昇格が決定されます。
    ※竹原本社の状況次第では週に2~3回程度竹原本社にて業務頂く可能性があります。

    【仕事の魅力】
    高い格付け評価を得ており、良好な財務体質のもと、無借金経営を行っています。
    100名規模の企業であるため、社長との距離が近く、社長から直接激励を受けたり会社方針についてグループ単位で話し合える等の魅力があります。
    応募資格
    【必須条件】
    ・広告業界やメディア業界での経験者(媒体不問)
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎条件】
    ・広告代理店などでのディレクション経験
    ・SNS運用のご経験

    【求める人物像】
    ・SNSなどでトレンドを追いかけるのが好きな方(流行に敏感な方)
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    広島県東広島市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    東広島市(広島)人事採用・地域密着の無借金経営ハウスメーカー/◎広島カープのCM放映中◎業績好調◎土日休み◎退職金あり◎各種手当充実

    仕事内容
    暮らしをトータルコーディネートするライフスタイルカンパニーとして、新築だけではなくリフォーム・リノベーション、外構・エクステリア、家具・インテリア、イベントなど様々な業種に取り組んでいる同社の新卒・中途採用をご担当していただきます。

    【具体的には…】
    ■新卒採用:
    直近約30年は新卒採用を行っており、新築とリフォームの営業職、設計職、工事職の採用となります。就活生に対し企業の魅力を伝え、入社してもらうために、まずは採用担当者自身が会社について色々知っていただく事から始めていただきます。
    ・採用計画やスケジュール確認の立案
    ・合同企業説明会、会社説明会、学校訪問
    ・面接等の選考
    ・内定者のフォロー

    ■中途採用:
    ・人材紹介エージェントとの応募獲得~面接・日程調整などの各種調整
    ・求人広告や自社HP経由の応募者との直接日程調整~面接対応
    ・内定決定後の入社まで一連の業務


    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【就業環境】
    直近竣工したばかりの綺麗なオフィスで仕事ができ、無料駐車場があるためマイカー通勤可能です。
    介護・育児休業制度や、有給休暇計画的付与制度あり、退職金制度(勤続3年以上対象)もあります。
    また、上司との定期的な面談を通して昇給・昇格が決定されます。
    ※竹原本社の状況次第では週に2~3回程度竹原本社にて業務頂く可能性があります。

    【仕事の魅力】
    高い格付け評価を得ており、良好な財務体質のもと、無借金経営を行っています。
    100名規模の企業であるため、社長との距離が近く、社長から直接激励を受けたり会社方針についてグループ単位で話し合える等の魅力があります。
    応募資格
    【必須条件】
    ○普通自動車免許(AT限定可)
    ○以下いずれかのご経験をお持ちの方
    ・採用(新卒・中途いずれか)担当経験
    ・採用アシスタントのご経験
    ・人材業界でのご経験

    【歓迎条件】
    ・マネジメント経験
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    広島県東広島市
  • 人事/総務 | サービス系

    京都市(京都) 人事採用担当・飲食チェーン、自社ブランドFC店舗展開/◎高い収益性企業

    仕事内容
    人事採用担当として、ご活躍頂きます。
    新卒採用・中途採用を中心とした人材開発業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ・採用企画の立案や設計
    ・求人管理や原稿作成
    ・内定者のフォロー、新卒・中途採用にまつわる業務全般
    ・教育・研修制度の構築など、組織拡大に向けて新たな施策

    ※詳細はご面談時にお伝えします。

    【HUREX求人担当コメント】
    ・昨年本社が移転しており、きれいなオフィスです。
    ・同社が注力している自社ブランドFC店は、現在も1~2ヶ月に1店舗のペースで新店舗のオープンが続き、安定した成長を続けていますが、今後は、さらなる店舗数の拡大を予定です。
    ・2025年度は100店舗の展開を目指しており、将来的には300店舗の展開を目指しています。

    応募資格
    【必須条件】
    ・人事採用の経験がある方
    ・普通自動車免許

    【歓迎条件】
    ・飲食、小売、サービス業の経験がある方
    想定年収
    ~ 420万円 
    勤務地
    京都府京都市
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 広報/IR | 不動産・建設系

    豊島区(東京) 労務・衛生業務担当者・大手電機メーカーグループプラントエンジニアリング会社/◎年収650万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて労務・衛生業務担当者として従事していただきます。

    【具体的には…】
    ・労務関係
    全社労働時間のデータ収集・分析・総実労働時間縮減策の企画・運営、社員の福利厚生施策の実施、給与支給処など

    ・衛生関係
    健康経営優良法人継続認定に向けた分析、企画・運営、産業医・保健師、臨床心理士等とのヘルスケア施策の計画・運営、休職者の対応、安全衛生委員会の運営など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・労務もしくは衛生関係に関わる3年以上の業務経験をお持ちの方
    想定年収
    450万円 ~ 650万円 
    勤務地
    東京都豊島区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    千代田区(東京) 総務(将来の管理職候補)・不動産開発運営会社/◎東証プライム上場のグループ会社◎年間休日123日で土日祝休み◎お祝い金や時間休制度などの福利厚生充実

    仕事内容
    同社で総務部に配属となり、会議運営、許認可、物販管理などの会社全体のサポートをご担当していただきます。

    【具体的には】
    ・防災対策、災害対応
    ・会議運営
    ・許認可(商業登記、宅建業、建設業、警備業)
    ・通信機器関係
    ・車関係
    ・貸与品管理
    ・事務用品調達
    総務グループで行っている業務の対応、グループ長の補佐という面で活躍していただきます。


    【配属先】
    総務部 総務グループ
    構成:部長1名(男性)、グループ長1名(男性)、主任(男性1名)、メンバー6名(男性4名、女性2名)、派遣(女性1名)

    【働き方】
    土日祝日休みで年間休日は123日、残業は20時間程度です。また時間単位で有休が使える制度や有休を積み立てる制度、家族の看護休暇が有休と別に付与されているなど、仕事と生活を両立させる制度が充実しています。

    【福利厚生・仕事と生活両立をサポートする制度】
    お子様が生まれた際に一人当たり100万円の支給するお祝い金や時間単位有休制度、有給取得を促すためのホームホリデー制度など、柔軟な働き方の実現・家庭と仕事の両立を目的として、様々な制度を取り入れています。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX_担当コメント】
    ・東証プライム上場グループ会社であり、不動産賃貸事業、SC事業、PM事業、リテール事業、ホテル事業と幅広い事業を展開しております。
    ・完全週休二日制の年間休日は123日あり、月の平均残業時間も20時間程度となります。
    ・積立有給休暇制度、お祝金制度、時間休制度などの福利厚生が充実しており、仕事と生活を両立しながら働くことができます。
    ・ワークライフバランスの改善や総務としてのスキルアップを目指していく環境が整っております!
    応募資格
    【必須要件】
    ・事業会社での総務経験が5年以上

    【歓迎要件】
    ・不動産業界、建設業界、ホテル業界での総務経験
    想定年収
    527万円 ~ 715万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 法務/特許/知財 | 不動産・建設系

    千代田区(東京) リスク管理、コンプライアンス管理職候補・大手メガバンク系列ディベロッパー/◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実

    仕事内容
    同社にてリスク管理、コンプライアンス管理職候補として業務に従事いただきます。

    【具体的には】
    ・リスク管理
    会社全体のリスク管理方針の策定・実施
    リスク評価プロセスの運営と改善
    マネー・ローンダリングや不正リスクに関する対応
    事故やクレーム発生時のリスク分析および再発防止策の立案

    ・コンプライアンス
    法令遵守体制の構築および運用
    社内規程・ガイドラインの策定、改訂
    社内教育や研修の企画・実施(コンプライアンス、リスク管理等)
    内部監査および外部監査への対応

    ・レポーティング・関係部署との連携
    経営陣へのリスク状況・コンプライアンス遵守状況の報告
    法務部門や営業部門との連携による対応策の実施


    【HUREX企業担当より】
    ・大手メガバンク系列ディベロッパーのリスク管理、コンプライアンス管理職候補です。
    ・大手メガバンクの福利厚生があり、残業も5~10時間程度でほとんどの方が定時に帰社しており、ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
    ・定年は63歳となり、定年後も80%以上の年収でで就業いただけます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・金融機関にてリスク管理・コンプライアンスまたは大手企業の審査業務経験をお持ちの方

    想定年収
    550万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | サービス系

    新宿区(東京) 福利厚生担当(係長クラス)・免税店の運営事業/◎上場企業◎業界トップシェア◎業容拡大を目指す

    仕事内容
    福利厚生担当(係長クラス)

    【具体的には…】
    諸 福利厚生制度の企画、導入および運営
    ストレスチェックの実施
    従業員の定期健診の実施
    従業員代表選任
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ◎海外からの団体旅行客を主要顧客としたTax-free免税店を運営しています(総売上163億円、従業員数415人)。
    ◎高級化粧品、健康食品、電化製品、アクセサリー、雑貨などの数万アイテムを取り扱っています。
    応募資格
    【必須条件】
    福利厚生制度などの導入経験
    人事総務経験




    想定年収
    ~ 510万円 
    勤務地
    東京都新宿区
  • 人事/総務 | サービス系

    新宿区(東京) 研修担当(課長クラス)・免税店の運営事業/◎上場企業◎業界トップシェア◎業容拡大を目指す

    仕事内容
    研修担当(課長クラス)

    ・人事関連研修教育プログラムの企画および運営
    ・人事関連研修プログラムの受講履歴のトラック

    【具体的には…】
    人事関連研修教育プログラムの企画および運営(人事関連研修プログラムをベースから企画し、実施運営していく)
    人事関連研修教育プログラムの受講履歴のトラッキング(個々の社員ごとの人事関連研修プログラム受講歴を管理していく)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ◎海外からの団体旅行客を主要顧客としたTax-free免税店を運営しています(総売上163億円、従業員数415人)。
    ◎高級化粧品、健康食品、電化製品、アクセサリー、雑貨などの数万アイテムを取り扱っています。
    応募資格
    【必須条件】
    研修プログラムの企画、運営の経験



    想定年収
    450万円 ~ 635万円 
    勤務地
    東京都新宿区
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    小千谷市(新潟) 総務労務・食品メーカー/◎新設工場でのマネジメントポジション◎充実の福利厚生◎大手コンビニ向け商品

    仕事内容
    新潟県内の大手コンビニエンスストア(約430店舗)向けにお弁当やおにぎり等を製造している同社の中越工場の総務業務全般をお任せします。

    【具体的には…】
    ・システムを用いた勤怠管理
    ・従業員の採用、入社、退職に関する業務
    ・社会保険の事務処理
    ・労働災害防止のための業務(連絡、書類作成、職場巡視など)
    ※業務上Excel、Word、Googleスプレッドシート等使用や簡単な案内文書や掲示物制作あり
    ※変更範囲:当社および出向(転籍)先の業務全般


    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務や経理、労務管理の経験がある方
    ・従業員の採用、入社、教育の経験がある方

    【求める人物像】
    ・「変化受容力」
    コンビニエンス業界は日々スピーディーに動いていきます。その変化をスムーズに受け入れ、また、自ら変化を求めていくことが大切です。
    ・「踏み出しの早さ」
    強制されて動くのではなく、自ら足を踏み出す、まず一歩踏み出す、ことが重要です。
    ・「快活なコミュニケーション」
    たくさんのパートさんと働く環境では、的確でタイムリーな情報共有が必要です。適切な指示をし、作業の状況を知り、正しく報告を受けるためにはコミュニケーション力が求められます。
    ・「誠実さと協調性」
    安全・安心でおいしい商品は、互いに協力し協同するチームから生み出されます。誠実に人に接し、周囲の信頼を得られることが最も大切な要件です。
    想定年収
    ~ 470万円 
    勤務地
    新潟県小千谷市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    足利市(栃木)会計管理職(人事総務)・最高益を更新し続ける建設会社/◎管理職候補◎福利厚生充実

    仕事内容
    会計管理職候補スタッフをお任せします。
    同社の総務事務管理職を目指して共に成長して行って頂きます!

    【具体的には…】
    環境事業部の会計管理職候補スタッフ(正社員・管理職候補)
    ・会計業務/記帳、決算業務、税務対応、予算管理など
    ・人事業務/人事管理、給与計算、育成など
    ・総務業務/オフィス管理、契約管理、備品管理、法務管理など
    ・申請業務/電力申請、補助金申請、各省庁申請など

    【ヒューレックス求人担当コメント】
    同社は3期連続で最高益を更新しており、業績好調です。
    主力の建設業をはじめ、介護や飲料水事業なども手掛けています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・特にございません。未経験歓迎です!
    ※充実した研修システムがありますのでご安心ください。

    【歓迎条件】
    ・人事総務業務
    ・簿記会計業務
    ・銀行業務
    ・会計事務所勤務経験、財務・会計関連の経験
    ・経理アシスタントや経理担当の経験
    ・各仕業(労務士、司法書士、測量士)の申請業務全般経験者 などetc

    想定年収
    ~ 560万円 
    勤務地
    栃木県足利市
  • 人事/総務 | サービス系

    世田谷区(東京) 人事採用責任者・AIを活用した採用支援を行うベンチャー企業/◎年間休日120日◎年収1000万円目指せる◎福利厚生充実 

    仕事内容
    採用責任者として幅広い業務を行っていただきご活躍いただきます!

    【具体的には…】
    ・人員計画策定、戦略立案、実行
    ・採用活動
    ・ダイレクトリクルーティング媒体の選定や数値設計、PDCA運用
    ・エージェントコントロール
    ・リファラル制度の構築、運用
    ・面接対応

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREXの担当コメント】
    大手銀行や大手企業にも導入されている採用システムを展開するベンチャー企業でございます。
    これから事業拡大をするなかで一緒に成長できる方をお探ししております!
    裁量労働制が採用されており、かつ働き方もリモートワークが中心となるので自身で裁量をもって働くことができる環境が整っております。
    応募資格
    【必須条件】
    以下いずれかのご経験お持ちの方
    ・3年以上の中途採用のご経験
    ・責任者として採用や人事領域をリードしてきたご経験
    ・ ATSを使用したご経験

    【歓迎条件】
    ・評価制度設計や運用のご経験
    ・スタートアップやSaaS系企業での人事のご経験
    ・年間の採用目標を継続して達成してきたご経験
    想定年収
    800万円 ~ 1200万円 
    勤務地
    東京都世田谷区
  • 人事/総務 | メーカー系/その他の業種

    豊島区(東京) 総務担当・東証プライム上場の大手投資家向け情報開示書類の制作企業/◎東証プライム上場企業◎完全週休二日制で年間休日123日◎住宅手当や家族手当等の福利厚生充実

    仕事内容
    同社にて総務業務全般を担当していただきます。
    ゆくゆくは株主総会関連業務、取締役会運営等にも携わっていただきます。

    【具体的には…】
    ・機器・備品管理
    ・施設管理
    ・文書管理、契約書管理
    ・株主総会事務局、株主対応
    ・取締役会事務局
    ・グループ各社対応
    ・行政機関(警察署等)対応
    ・その他総務業務全般


    【部門構成】
    総務部総務課(総務部長、総務部副部長2名、総務課長、他5名)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    同社は親会社として主にグループ会社の経営管理や付帯業務を行う、ディスクロージャーIRの制作企業です。東証プライム上場しており長期的に安定した環境でキャリアを積むことができます。高い財務健全性と顧客満足度を誇り、透明性のある情報開示を支援するために先進的なシステムと専門知識を提供しています。また多様なサービスと国際対応力で、企業のグローバルな成長をサポートしています。年間休日は123日と仕事と生活の両立をしながら働くことができ、住宅手当、家族手当などの福利厚生も充実しています!
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務業務経験のある方

    【歓迎条件】
    ・株主総会総会実務の経験(規模・年数問わず)
    想定年収
    450万円 ~ 550万円 
    勤務地
    東京都豊島区
  • 人事/総務 | 商社・流通・小売系

    摂津市(大阪) 人事採用責任者・運輸グループ会社/◎転勤なし

    仕事内容
    人事採用責任者として、ご活躍頂きます。

    【具体的には…】
    ・各グループ会社(4社)の採用窓口対応
    ・各グループ会社(4社)からの求人依頼対応(営業、ドライバー、事務、通訳など)
    ・採用手法の検討(採用ツール、広告媒体の選定、紹介会社の検討など)
    ・原稿作成、出稿、応募者対応、面接日程調整、合否連絡、入社手続き
    ・費用対効果の検証、分析

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ・グループ会社にて、運送会社、業務請負会社、外国人受入機関などがあります。
    ・今までは、各会社独自で採用活動をしておりましたが、今後はグループ本体主導で活動させる予定です。
    ・費用対効果を検証し、採用活動に集中して取り組むことができます。

    応募資格
    【必須条件】
    下記いずれかの経験がある方
    ・事業会社にて、人事採用の経験がある方
    ・求人広告会社、求人媒体会社での経験がある方
    想定年収
    500万円 ~ 600万円 
    勤務地
    大阪府摂津市

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