法務･人事･総務･広報の転職・求人情報|34ページ目

管理系/事務系総合職を探すなら法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

人事/総務メーカー系

湖南市(滋賀)総務経理(管理職候補)・部品加工メーカー

◎管理職候補◎転勤なし
仕事内容

総務経理(管理職候補)として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
＜経理業務＞
・月次決算、年次決算
・在庫の評価資料作成、在庫数字まとめ）のサポート
・会議資料作成、
・税務調査対応補助
＜総務業務＞
・社会保険の定期監査、労働基準監督署の監査対応の補助
・工場以外の設備管理
・社内の安全対策の推進、
・その他総務業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・ボルトやナットといった部品の製造・販売を行っている会社です。特に、配管や圧力容器に使われる特殊なボルト・ナットを得意としており、エネルギー関連の設備などに多く使われています。
・同社の製品は、石油化学プラントやLNGプラント、発電所（原子力・火力）をはじめ、造船、水処理、熱交換器、環境装置など、さまざまな場所で活躍しています。
・大手企業との取引も多数！確かな技術と実績で、これからもモノづくりを支えております。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

滋賀県湖南市
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人事/総務マスコミ・エンターテイメント系

宮崎市(宮崎) 労務担当・地域の情報インフラを担う地方テレビ局

◎健康経営優良法人◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社総務局で労務の業務全般をお任せ致します。

【具体的には…】
・入退職手続き、社保手続き、勤怠管理、給与計算などの基本業務
・就業規則や人事制度の運用、見直し
・顧問社労士との折衝
・各種社内相談対応
・その他：社内部署庶務部員の業務相談応対、総務庶務
等

※ご経験をお持ちであれば、給与計算の業務もお任せ致します。
※詳細は面談時にお伝えします。

■ご入社後について
現在、総務局において人事業務を担当していますが、労務については既存メンバーの兼務と顧問の社労士の方への外注で業務をまわしている状態です。労務のご経験豊かな方にジョインしていただき、労務業務を担っていただき、ご経験に沿って給与計算の業務なども担っていただきます。事業環境の変化に対応できる就業規則の見直しや制度改定などにも携わっていただけることを期待しています。

【求人担当コメント】
●企業としての強み
情報というライフラインを担う放送事業者として県民に必要とされる情報の提供や地元特有の番組作りを行っている。また、スポーツ・文化・芸術などの分野でも地域文化の発信・発展にも貢献しており、宮崎県において大きな存在感を持つ。
●健康経営を推進
視聴者や取引先の満足度の向上とともに、それを担う従業員の満足度向上にも徹底して取り組んでいる。創業時より受け継がれている健康増進活動を継続し、「健康経営優良法人2023」に認定されている。具体的には、定期健康診断受診率100％や診断後の健康相談、食事支援や禁煙支援などを実施。リフレッシュ休暇や時間単位で有給休暇を取得できるなど、健康経営のワークチームを結成して施策を推進。ハードワークになりがちな業界において、ワークライフバランスのとれた働きやすい環境を作り上げ、社員全体の士気向上に繋げている。

想定年収

600万円～ 700万円

勤務地

宮崎県宮崎市
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人事/総務金融・保険系

さいたま市(埼玉) 人事キャリア採用担当・埼玉県の地方銀行

◎初年度年収～880万◎福利厚生充実◎北浦和駅徒歩5分
仕事内容

人事・キャリア採用担当

【具体的には…】
・エージェントコントロール
・面接官業務（調整業務含む）
・その他、社内事務処理　
等
※以下のような業務もご経験に応じてご担当いただきます。
・キャリア採用における戦略立案・実行
・各部門との折衝、求人票作成
・ダイレクトソーシングにおける企画立案・実行

【HUREX求人担当コメント】
配属されるグループ：
人財サービス部　総務Gr（現在キャリア採用担当2名）
2名の内訳：30代グループリーダー1名、30代マネージャー1名

・「脱・銀行」を掲げ、既存のやり方に固執しないまずはやってみる精神が社内に浸透しており、チャンレンジがしやすい環境です。
・キャリア採用についてまさに注力し始めた活動であり、チームとしての正解はなく、トライ＆エラーでの業務を推進しております。そのため、各部署が求める人財の採用成功のために必要な手法や採用ツールを検討を行いますので、採用＋＠を自身で実行できます。
・担当業務はキャリア採用中心となりますが、採用に関わるプロセスにて、他人事機能に触れることが多くあり、事業会社での人事を体感しながらキャリアを形成することが可能です。
・変形労働時間制やテレワークを活用した柔軟な働き方も可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 900万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

地銀で安定した勤務が可能！福利厚生充実休日制度も充実

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人事/総務金融・保険系

さいたま市(埼玉)預金為替事務集約センターの管理・埼玉県の地方銀行

◎初年度年収620～890万◎マネージャー採用◎北浦和駅徒歩5分
仕事内容

同社本部内にある、さいたまサポートオフィス内業務の検証・検印、管理・マネジメント業務をご担当いただきます。
　
<詳細な業務内容>
さいたまサポートオフィスでは、営業店窓口等で受付けた手続き集約し、事務手続きを行います。
お客さまとの接点は主に電話や郵便等であり、窓口等で直接応対する事は原則ございません。
例えば…
・お客さまが紛失されたキャッシュカード再発行手続きの検証・検印業務
・社員がお客さま対応等で困った場合の相談対応。社員に代わり、直接お客さま対応を行っていただく場合もあります。
※銀行等の営業店預金為替部門の課長・マネージャー、課長代理・支店長代理等に近い業務です。

【特徴・魅力】
・埼玉県内で最も多い支店数を誇る同社で、縁の下で銀行業務を支える重要な業務です。
・役職定年を撤廃済みの金融機関であり、定年まで安定して勤め上げていただけます。また定年年齢も６０～６５歳まで選択が可能です。
・中途採用を本格化して、既に会社として２年で１００名以上中途採用をしております。入社後の研修や支援、フォローは万全ですのでご安心ください。
・最終面接以外はWEB面接ですので、現職での業務終了後でも日程調整可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

620万円～ 890万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

初年度年収620～890万を想定金融機関の支店で預金為替部門の管理職をやってこられた方歓迎！マネージャークラスでの採用を想定しています

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人事/総務金融・保険系

さいたま市(埼玉) 人財育成に関する企画立案、研修運営・埼玉県の地方銀行

◎初年度年収530～900万◎役職定年撤廃◎スペシャリスト向人事制度導入済◎北浦和駅徒歩5分
仕事内容

【具体的には…】
・人財育成に関する施策・研修の企画立案
・上記に関する研修運営
（例）
・全従業員の人財育成に関する施策の企画立案
　※新入社員から部店長層まで全職層に対する階層別・選抜型・キャリア研修・トレーニー制度等の企画立案
・ホールディングスと連携したグループ合同で実施する人財育成の企画立案
　※越境・ビジネススキル・リベラルアーツ・DX・SX等の幅広い分野に跨る人財育成施策の企画立案
・上記育成施策に関する各種研修の運営
　※新入社員から部店長層まで全職層に対する研修の運営

【配属想定先と働き方】
・配属想定先：人財サービス部　研修グループ
・グループ人員数：約10名程度（パートナー社員含む）

【特徴・魅力】
・埼玉県の第一地方銀行です。
・総合職オンリーの組織から脱却を図っており、専門家の増加・育成のための人事制度を整備しました！
・役職定年廃止。定年65歳選択可。長期間収入水準を維持いただけます。
・自社グループで信託銀行併営のため、都銀と同等のソリューションを保有。
・自社運用の確定拠出年金や各種制度充実により福利厚生充実のおすすめ求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

530万円～ 900万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

地銀で安定した勤務が可能！福利厚生充実休日制度も充実

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人事/総務金融・保険系

さいたま市(埼玉) 人財育成企画・推進業務（個人営業担当者向け）・埼玉県の地方銀行

◎初年度年収740万〜910万◎役職定年撤廃◎スペシャリスト向人事制度導入済
仕事内容

個人営業担当に関する人財育成企画・推進業務をお任せします！

【具体的には・・・】
・人財育成計画の立案
・研修の企画、運営、講師登壇
・社内販売資格関連対応
・営業店でのOJT指導、お客さま対応サポート
・営業店への施策周知、実践サポート【具体的には…】
・人財育成に関する施策・研修の企画立案
・上記に関する研修運営
（例）
・全従業員の人財育成に関する施策の企画立案
　※新入社員から部店長層まで全職層に対する階層別・選抜型・キャリア研修・トレーニー制度等の企画立案
・ホールディングスと連携したグループ合同で実施する人財育成の企画立案
　※越境・ビジネススキル・リベラルアーツ・DX・SX等の幅広い分野に跨る人財育成施策の企画立案
・上記育成施策に関する各種研修の運営
　※新入社員から部店長層まで全職層に対する研修の運営

【配属部署】
・配属部署：個人部（約160名）
・グループ：営業店サポートグループ（研修チーム／営業店支援チーム）
・人数：46名（研修チーム：4名／営業店支援チーム：42名）

【特徴・魅力】
・埼玉県の第一地方銀行です。
・総合職オンリーの組織から脱却を図っており、専門家の増加・育成のための人事制度を整備しました！
・役職定年廃止。定年65歳選択可。長期間収入水準を維持いただけます。
・自社グループで信託銀行併営のため、都銀と同等のソリューションを保有。
・自社運用の確定拠出年金や各種制度充実により福利厚生充実のおすすめ求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

740万円～ 910万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

地銀で安定した勤務が可能！福利厚生充実休日制度も充実

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法務/特許/知財金融・保険系

さいたま市(埼玉) コンプライアンス企画業務・埼玉県の地方銀行

◎役職定年撤廃済み◎定年65歳まで選択可◎北浦和駅徒歩5分
仕事内容

コンプライアンス意識向上（社内にコンプライアンス違反が発生しないための仕組みづくり）に向けた施策の企画立案・実施・管理

【具体的には…】
・コンプライアンスの実現に向けた全社的な実践計画（コンプライアンス・プログラム）の策定・運用
・本部各部における取組状況のモニタリング
・営業店等、各拠点におけるコンプライアンスへの自律的な取組み促進に向けた施策の企画・運営
・コンプライアンスに関する各種研修（階層別研修、職場内研修、eラーニング等）の企画・運営
・コンプライアンスにかかる従業員の意識調査等の実施・分析
・コンプライアンス違反と思われる事態が発生した場合の調査　
等

【配属先】
コンプライアンス統括部（約20名）

【当部で働く魅力】
・経営の最重要課題分野との社内認識のもと、高い使命感を持つ人財が集まっており、相互に関わり合い業務を行うことで自らの成長につなげることや視野を広げることができます。加えて、中長期的なキャリアへのコミットに基づき、ご自身の業務分野での専門性を高め、社内で有数のスペシャリストとして活躍いただける可能性もございます。

【特徴・魅力】
・埼玉県の第一地方銀行です。
・総合職オンリーの組織から脱却を図っており、専門家の増加・育成のための人事制度を整備しました！
・役職定年廃止。定年65歳選択可。長期間収入水準を維持いただけます。
・自社グループで信託銀行併営のため、都銀と同等のソリューションを保有。
・自社運用の確定拠出年金や各種制度充実により福利厚生充実のおすすめ求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 880万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

地銀で安定した勤務が可能！福利厚生充実休日制度も充実

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人事/総務メーカー系

静岡市(静岡)総務経理・衛生製品、樹脂製品製造

◎管理職候補◎テレビCM放映中の会社
仕事内容

総務経理役職者（課長以上）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・ヒト・モノ・カネ・情報を管理
・各部門の仕事が円滑に進むようサポート
・財務状況を正確に反映した財務報告を作成
・日々の取引記録の整理・集計から財務諸表の作成
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

想定年収

400万円～ 500万円

勤務地

静岡県静岡市
求人のおすすめポイント

テレビCMでおなじみの会社です。OEMメーカーと消費財メーカー両方やっているので経営安定

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人事/総務サービス系

島田市(静岡) 人事労務・食品業界

◎国内トップクラスの安定企業◎給与社保の経験を活かせる◎ワークライフバランス充実
仕事内容

同社のバックオフィス職として、労務をメインに事務業務をお任せします。

【具体的には…】
・給与計算、勤怠管理
・社会保険手続き、福利厚生手続き
・請求書管理など、一部経理業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
衛生検査業界で国内トップクラスのシェアを誇る安定企業で働くことができ、社会貢献性の高い業務に携わることが可能です。また、給与計算や社会保険手続きといった労務業務を通して、社員を支える重要な役割を担うことができます。少数精鋭で業務を行っているため、一人ひとりが裁量を持って業務にあたることができ、専門性を高めることが可能です。

【組織構成】
幅広い年齢層の職員が在籍しています。従業員約200名のうち100名が女性であり、男女ともに働きやすい環境です。

【将来的なキャリアビジョン】
人事労務のプロフェッショナルとして、給与計算や社会保険手続きに関する専門知識を深め、ゆくゆくは後進の育成や業務改善にも携わることが期待されます。

想定年収

～ 400万円

勤務地

静岡県島田市
求人のおすすめポイント

給与計算や社会保険手続きの経験を活かし、専門性を高められる職場です。年間休日121日、完全週休2日制でプライベートと両立可能です。転勤がなく、腰を据えて長く働きたい方におすすめです。

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人事/総務不動産・建設系

四日市市(三重) 総務【管理職級または管理職候補】・注文住宅及び建売住宅の販売及び設計施工会社

◎年間休日125日
仕事内容

管理部門業務の全般をお任せいたします。
メンバーマネジメントなど管理職としてをご活躍いただく事を期待しております。

【具体的には…】
・人事制度の運用
・総務業務の統括、マネジメント
・人事、採用、労務業務
・給与計算、庶務業務
・福利厚生に関する業務　など
管理職として、マネジメントや管理業務をお任せいたします。
（ご経験に応じ、「管理職候補」からのスタートとなる場合もございます）
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 900万円

勤務地

三重県四日市市
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人事/総務サービス系

春日井市(愛知) 【管理職級】人事・自動車販売業

◎有休消化率90%◎裁量のある働き方
仕事内容

当グループ全体を統括する人事として業務、拡大を見越した制度改革をお任せいたします。

【具体的には…】
・人事制度や企画の立案
・人事開発、制度改定
・キャリアパス設計
・人事採用業務（新卒・中途）
・その他、人事業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 800万円

勤務地

愛知県春日井市
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人事/総務医療・介護・福祉

京都市(京都) 総務担当・社会福祉法人

◎転勤なし◎創立90周年の地域を支える病院
仕事内容

総務業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
＜総務＞
・各部署からの物品請求対応
・棚卸し
・契約締結（委託、保守、リース等）など
・委託管理
・官公庁提出書類作成
・その他庶務業務など
＜購買（未経験歓迎）＞
・購買、物品管理業務
・金額交渉（医薬品、医療材料、一般消耗品等）
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
■福利厚生充実：退職金制度、確定拠出型年金制度の二本立て）

■働き方：
・ワークライフバランスがとりやすい就業環境です。
・ご入職当初は3か月間の有期雇用契約、3か月経過後は正職員登用を前提
・夜間外来の電話対応など当直業務が月に2～3回程あります。
・当直翌日は半日分繰り上げ退勤(13:15)など、半日勤務が2～3回程あります。

■組織構成：
・事務員は約80名在籍しており、そのうち配属予定の総務課には3名（50代1名、40代2名）所属しています。

想定年収

～ 500万円

勤務地

京都府京都市
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人事/総務メーカー系

富士市（静岡）総務人事（将来の管理職）・創業80年以上を誇る老舗工業化学薬品会社

◎年休123日◎有給休暇取得率79％◎ワークライフバランス重視
仕事内容

総務事務（将来の）管理職候補
・紙パルプをはじめとする様々なお客様に、化学品・石油化学品・包装資材を販売させて頂く専門商社において、総務・人事業務をお任せいたします。

【具体的には…】
1.総務：設備・施設管理、社内行事の企画運営
2.人事：勤怠管理、採用、入退社手続き、規定規則改訂対応
※業務に慣れてきたら、経理サポート業務（支払管理、統計資料作成等）とIT関連業務（社内システム管理、自社サーバー・OA・通信機器の管理、ベンダーとの折衝等※開発業務はなし）などの管理部門全般の業務もお任せします。
等
※月に数回、主に関東圏への出張が発生する場合があります
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間休日123日（有給休暇の取得率79％）
・年に一度、連続して9日間の休暇を取得ができるリフレッシュ休暇という制度があり、ワークライフバランスを重視しています
・創業80年以上を誇る老舗企業で安心感と安定性のある地場企業のため、転勤もございません

想定年収

450万円～ 550万円

勤務地

静岡県富士市
求人のおすすめポイント

年休123日有給休暇取得率79％・連続9日休暇取得制度有ワークライフバランス重視

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人事/総務メーカー系

四日市市(三重) 総務事務【未経験歓迎】・機械器具製造業

◎自社で一貫したシステムを確立している◎活気があり、社員同士がフォローしあえる職場環境 ◎定年は65歳、再雇用制度は70歳まである
仕事内容

総務全般と人事全般の業務を行っていただきます。電話や来客の対応も含まれます

【具体的には…】
・総務、人事全般の業務
・電話応対来客対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 400万円

勤務地

三重県四日市市
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法務/特許/知財メーカー系

京都市(京都)法務担当・電子部品の製造販売

◎業界トップレベル薄膜技術◎「ホワイト企業認定」取得
仕事内容

法務担当として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・本社総務にて株主総会、取締役会、経営会議といった会議体の運営
・契約書の管理、社内決裁手続きの管理
・社内の法的な問題への対応
等

【HUREX求人担当コメント】
・薄膜技術・抵抗器のスペシャリストとして世界初や業界初の製品を多数展開しています。
・自動車業界やAI・IoT領域をはじめ、医療、宇宙航空、通信など各領域で需要が高まっています。（取引社数 2400社以上）
・売上も増加中となっており事業成長に伴った上場準備（IPO準備）を進めています。
・一般財団法人日本次世代企業普及機構より「ホワイト企業認定」を取得。

※詳細は面談時にお伝えします。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

京都府京都市
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人事/総務メーカー系

いわき市(福島)総務(課長職候補)・スマートフォンや自動車関連部品などのメッキ加工のニッチトップメーカー

◎転勤なし
仕事内容

福島工場の総務として工場全体のインフラ、採用関係、庶務的な業務を取りまとめて頂きます。

【具体的には…】
ご経験に合わせて下記業務をお任せ致します。
・インフラ関係：施設管理、設備管理、衛生管理など
・採用関係：面接担当者、書類選考、各エージェント様との折衝、中途・新卒の研修、派遣社員の対応、イベント、学校訪問など
・庶務的な実務：備品管理、車両管理、購買（薬品、備品類の発注、各業者への環境調査）など
※いわき市にある工場にて、3か月ほどの研修を実施いたします。
業務の流れや従業員の方と関われる機会を設けておりますので、ご安心くださいませ。
※将来的には、総務職にてキャリアアップ頂き、部長など管理職などを目指して頂けます。
※詳細はご面談時にお伝えします。

【勤務環境】
現在、総務課は6 人体制となります。（男２人・女4 人、平均年齢40歳前後）
年功序列ではなく活躍の度合いに応じた評価制度有。休暇制度など、社員が健やかに活躍できるような形に整備されています。基本的には土日祝休になります。（年に3回ほど土日出勤がございます）

想定年収

450万円～ 600万円

勤務地

福島県いわき市
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人事/総務メーカー系

郡山市（福島）人事労務・半導体向けガラス製品世界トップクラスのシェア

◎年間休日123日◎事業拡大中◎就業環境
仕事内容

人事労務として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・人事諸制度の見直し
・エンゲージメント向上、採用、人財育成、健康経営、法改正への対応
・人事労務関係の実務（人事管理）など
※ご本人の経験、意向などを踏まえて担当いただく業務を決定したいと思います。
※詳細は面談時にお伝えします

【求める人物像】
・新しいこと、高い目標に対して前向きに挑戦できる人財
・高い目標に挑戦し失敗しても、あきらめないで追求し続ける人財
・現状に固執せず柔軟な発想で状況を理解し、改善できる人財
・ “One Team”で多くの人を巻き込みながら、力を合わせて一人ではできないことを達成できる人財

想定年収

～ 613万円

勤務地

福島県郡山市
求人のおすすめポイント

ガラス製品において、世界トップクラスのシェアを誇る当グループの中で、当社が扱う製品は電子用途の特殊ガラスです。将来を見据えた組織体制強化の為の増員募集です。年間休日123日、月平均残業20時間。ワークライフバランス◎

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人事/総務不動産・建設系

新座市(埼玉) 総務人事事務・明治創業の老舗建設業

◎人柄重視の選考！◎残業時間月10H程度◎定年65歳
仕事内容

ホールディングスに所属いただき、グループ会社のバックオフィス業務を行なっていただきます。
ご経験に応じて、総務人事経理いずれかのお仕事をお願いします。

【具体的には…】
◎総務業務
・各種備品管理　
・勤怠管理　
等

◎人事業務
・求人票作成、採用広報　
・社内研修の企画運営　
等

※ＰＣ入力、書類整理、来客・窓口・電話対応を始め仕事を通じてコミュニケーション力や柔軟性が向上していきます！
慣れるまでは先輩がサポートするので未経験でも安心です

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 400万円

勤務地

埼玉県新座市
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人事/総務サービス系

高崎市(群馬)総務担当(将来の幹部候補）・設備メンテナンス

◎上場企業グループ会社◎年間休日123日◎福利厚生充実
仕事内容

事務担当をご担当いただきます。

【具体的には…】
・会社・部門別予算編成と業績管理
・内部統制の事務局業務、社内規定等の制定及び改定
・その他総務業務

【担当営業コメント】
・業務用設備・産業用機器の点検・メンテナンスから総合ビルシステムの管理まで幅広い事業を展開する同社。歴史を誇る総合設備工事会社の子会社として設備の安定稼働を支えています。

社内全体の風通しが良く、部署の垣根を超えてコミュニケーションが取れる職場です。年齢層は幅広いですが、年齢や立場に関わらず話しやすい人が多く、質問や相談が気軽にできるので、未経験の方でも安心です◎支店間でも連携をしながら業務を進めているのでチームワークを大切にできる人を歓迎します

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

群馬県高崎市
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人事/総務不動産・建設系

船橋市(千葉) 総務（人事、労務含む）・水道工事事業

◎南船橋駅から通勤専用送迎バスあり◎年間休日120日以上◎完全週休2日制◎土日祝休み
仕事内容

総務業務全般（人事、労務含む）をご担当いただきます。
※業務未経験でチャレンジ可能です！

<具体的には>
・当社グループ間の社有地の管理・運営
・採用関連業務 (エージェントのやり取り、決裁書・契約書作成、管理、入退社書類の確認)
・社用車の管理
・社員資格の管理
・労働衛生
・各種トラブル対応のサポート
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 550万円

勤務地

千葉県船橋市
求人のおすすめポイント

南船橋駅から専用送迎バスあります土日祝休み、年間休日120日以上

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