法務･人事･総務･広報の転職・求人情報|35ページ目

管理系/事務系総合職を探すなら法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

人事/総務 | メーカー系

旭川市(北海道) 人事（幹部候補）・世界トップクラスの製紙メーカー（東証プライム上場×連結売上1兆円規模）／◎上限年収750万◎事業多角化を推進中
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

人事部門の幹部候補として労務、採用、人員計画等の業務をお任せ致します。
※全国の主要生産拠点の理解を深めて頂いた上でキャリア形成を行う予定ですが、初任地についてはご希望に沿った配属を行う予定です。

【具体的には…】
・労務（給与・社保業務など）
・人事（異動・評定業務、人事制度の構築・運用、採用・教育など）
・労働組合交渉
・社内レクリエーション、地域交流業務の企画、運営
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・事業会社での人事経験
（給与・社保業務などの労務スキル、もしくは異動・評定業務/人事制度の構築・運用などの人事スキルをお持ちの方）

【歓迎条件】
・製造業にて人事労務経験のある方

【求める人物像】
・将来的に管理職として活躍したい方
・人事労務スキルを極めていきたい方

想定年収

400万円～ 750万円

勤務地

北海道旭川市
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人事/総務 | メーカー系

白老郡(北海道) 人事（幹部候補）・世界トップクラスの製紙メーカー（東証プライム上場×連結売上1兆円規模）／◎上限年収750万◎事業多角化を推進中
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

人事部門の幹部候補として労務、採用、人員計画等の業務をお任せ致します。
※全国の主要生産拠点の理解を深めて頂いた上でキャリア形成を行う予定ですが、初任地についてはご希望に沿った配属を行う予定です。

【具体的には…】
・労務（給与・社保業務など）
・人事（異動・評定業務、人事制度の構築・運用、採用・教育など）
・労働組合交渉
・社内レクリエーション、地域交流業務の企画、運営
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・事業会社での人事経験
（給与・社保業務などの労務スキル、もしくは異動・評定業務/人事制度の構築・運用などの人事スキルをお持ちの方）

【歓迎条件】
・製造業にて人事労務経験のある方

【求める人物像】
・将来的に管理職として活躍したい方
・人事労務スキルを極めていきたい方

想定年収

400万円～ 750万円

勤務地

北海道白老郡
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人事/総務 | メーカー系

大竹市(広島) 人事（幹部候補）・世界トップクラスの製紙メーカー（東証プライム上場×連結売上1兆円規模）／◎上限年収750万◎事業多角化を推進中
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

人事部門の幹部候補として労務、採用、人員計画等の業務をお任せ致します。
※全国の主要生産拠点の理解を深めて頂いた上でキャリア形成を行う予定ですが、初任地についてはご希望に沿った配属を行う予定です。

【具体的には…】
・労務（給与・社保業務など）
・人事（異動・評定業務、人事制度の構築・運用、採用・教育など）
・労働組合交渉
・社内レクリエーション、地域交流業務の企画、運営
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・事業会社での人事経験
（給与・社保業務などの労務スキル、もしくは異動・評定業務/人事制度の構築・運用などの人事スキルをお持ちの方）

【歓迎条件】
・製造業にて人事労務経験のある方

【求める人物像】
・将来的に管理職として活躍したい方
・人事労務スキルを極めていきたい方

想定年収

400万円～ 750万円

勤務地

広島県広島市
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人事/総務 | メーカー系

岩国市(山口) 人事（幹部候補）・世界トップクラスの製紙メーカー（東証プライム上場×連結売上1兆円規模）／◎上限年収750万◎事業多角化を推進中
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 土日祝休み
- 上場企業
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

人事部門の幹部候補として労務、採用、人員計画等の業務をお任せ致します。
※全国の主要生産拠点の理解を深めて頂いた上でキャリア形成を行う予定ですが、初任地についてはご希望に沿った配属を行う予定です。

【具体的には…】
・労務（給与・社保業務など）
・人事（異動・評定業務、人事制度の構築・運用、採用・教育など）
・労働組合交渉
・社内レクリエーション、地域交流業務の企画、運営
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・事業会社での人事経験
（給与・社保業務などの労務スキル、もしくは異動・評定業務/人事制度の構築・運用などの人事スキルをお持ちの方）

【歓迎条件】
・製造業にて人事労務経験のある方

【求める人物像】
・将来的に管理職として活躍したい方
・人事労務スキルを極めていきたい方

想定年収

400万円～ 750万円

勤務地

山口県岩国市
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人事/総務 | サービス系

渋谷区(東京)人事担当（英語活用）・塾／◎成長中の英会話学校◎転勤なし◎要高い英語力
- 未経験でも可
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

人事業務

【具体的には…】
ご経験や適性を考慮し、人事業務をお任せします。
・採用、入社対応（特に、外国籍人材向け）
・調整業務
・他、人事業務をご経験、会社状況を鑑み決定
※出社型

【担当営業コメント】
同社には大勢のネイティブスピーカーが在籍しており、
コミュニケーションをしっかりとれる方を採用したいとお考えです。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・日本語ネイティブ
・英語ネイティブスピーカーと同等の英語力

【歓迎条件】
・人事経験

想定年収

～ 500万円

勤務地

東京都渋谷区
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人事/総務 | サービス系

渋谷区(東京)労務担当・塾／◎成長中の英会話学校◎転勤なし◎育休復帰率100％◎管理職候補
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

英語塾における労務をお任せします。

【具体的には…】
ご経験や適性を考慮し、以下の業務をできる範囲内で複数お任せします。
・給与計算業務
・社会保険手続き
・入退社手続き
・勤怠管理
・労働契約更新対応
・就業規則及び社内制度の見直し
・安全衛生関連業務
・人事評価の運用サポート等

※出社型

【担当営業コメント】
・経営サポートを人事の側面からアプローチしていく部署です。
・成長フェーズにある企業の為、社員がよりよい環境の中、パフォーマンスを最大限に発揮いただけるようチーム一体となり、より良い考えを積極的に取り入れ、発信していくことを大切にしています。
・社内ではフレックス制の導入など、社員が働きやすい環境を目指し整備を行っていく予定で、その導入にも裁量権大きく携わっていただくことのできるポジションです。ゆくゆくはリーダーとなっていただけることを期待しています。
・IPOも目指しています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・人事労務おける給与計算、社会保険手続きのご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・管理職経験ある方
・IPO準備、上場企業での経験

想定年収

500万円～ 650万円

勤務地

東京都渋谷区
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人事/総務

戸田市(埼玉) 人事担当（ポテンシャル採用）・医療法人グループ会社／◎年収550万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて人事担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
※ご経験やご希望に応じて以下の業務の中でご対応いただきます。
・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施）
・人事評価制度、人事規定構築業務、社内規程類の整備
・雇用管理業務（採用、面接、入退社手続き）
・労務管理
・給与計算や社会保険の実務
・社内規程類の整備
・機器備品管理、施設管理、文書管理
・そのほか庶務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします。

応募資格

【必須条件】
・人事に関わる業務に取り組みたいとお考えの方

【歓迎条件】
・社労士資格をお持ちの方

想定年収

～ 550万円

勤務地

埼玉県戸田市
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広報/IR | 不動産・建設系

結城郡(茨城)一般事務・電気設備工事を主とした総合建築／◎転勤なし◎資格取得支援制度あり◎年間休日125日
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

事務作業をお任せします。

【具体的には…】
・申請書類作成
・請求書発行
・電話応対、来客対応他

※一般事務を行う先輩社員が１名おり、慣れるまでマンツーマンでOJTで丁寧に指導致します。

【担当営業コメント】
・SNSは、Instagramに対応、実際受注をいただいた実績もあります。
・パートナー企業も現在30社ほどあり、まだまだ募集中です。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【歓迎条件】
・未経験者歓迎です！
・普通自動車免許(マニュアル）

【求める人物像】
・コミュニケーション力があり、挨拶できる方
・元気でやる気のある方

想定年収

～ 400万円

勤務地

茨城県結城郡
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人事/総務

東松島市(宮城) 総務経理・業績安定総合建設会社／◎業績安定◎未経験歓迎◎転勤なし
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

創業58年安定経営を当社にて、総務業務をお任せいたします!
現場担当が働きやすい環境づくりを一緒に作ってくれる方大歓迎です!

【具体的には…】
・社員の働き方改善の推進及び実行
・補助金申請、各種認定申請の業務
・業の許可申請等に係る申請業務
・廃棄物処理事務の実務補助
・全社売上データの処理・集計・管理
・役員のスケジュール管理・外出同行
・新規ツール・システム導入の進行
・機器などの備品管理、調達
・入退社手続きや請求処理・給与計算
・社員総会など社内イベントの企画、運営
等

■未経験からバックオフィス業務に携わることができます!
■事務業務がメインですが、流動的な社内の業務に対応するため柔軟性が求められます。
それだけやりがいの幅も広く、身に付く知識やスキルも多様となるため、
バックオフィス部門として成長することが出来ます!

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【歓迎条件】
・総務やその他バックオフィス部門のご経験
・一般事務・営業事務のご経験
・Excelやスプレッドシートでの実務経験
・スケジュール調整や社外対応の経験
・関数やマクロを使用した実務経験

※総務業務は未経験でも問題ありません。
OJTをメインで業務を学んでいただきますので、サポート体制も充実。
困ったときは、すぐに先輩に相談できる環境です。

【求める人物像】
・未経験からバックオフィス業務に挑戦して専門性をつけたい方
・PDCAを回して業務に取り組める方
・積極的に行動ができる方

想定年収

～ 400万円

勤務地

宮城県東松島市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

射水市(富山) 総務経理（管理職クラス）・小売業／◎休日月平均7～9日◎年収700万円を目指せる
仕事内容

各店舗を本社からサポートする総務兼経理の業務をお任せします。堅実さ、安定した手腕を発揮していただけるポジションです。

【具体的には…】
・資金管理、財務・管理会計、決算業務
・総務業務全般
等
※当面は社内体制の構築を重点的にお願いします。

【仕事の魅力】
・会社全体で、スタッフ一人ひとりが自己実現と幸せを達成できるよう、働きがいのある環境をつくり、人材育成に取り組んでいるため、働きやすい環境です。
・地域貢献、顧客満足、従業員満足を大切にしている会社のため、やりがいをもって働く事ができます。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・事業会社での総務および経理ポジションの経験、
・Excelでの IF/VLOOKUPレベルの関数、ピボットテーブルなどが問題なく利用できる

【歓迎要件】
・会計事務所出身者、
・税務申告業務の実務経験、
・専門性を有する方

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

富山県射水市
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人事/総務 | IT・通信・インターネット系

23区(東京) ITガバナンスメンバー・リーガルテック事業／◎AI技術を活用して契約業務を支援◎完全週休2日制
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- ベンチャー企業
- 正社員
- 土日祝休み
仕事内容

ITガバナンスメンバー

【具体的には】
- IPO準備に係るJ-SOX内部統制（主にIT統制）への対応
- EDMモデルの考え方に基づいたITガバナンスの確立、維持
- IT全般統制に係る対応（e.g. システム開発・保守に係る業務プロセス及びドキュメント整備等）
- IT業務処理統制に係る対応（e.g. 入力情報の完全性、正確性、正当性等の確保に係る業務プロセス及びドキュメント整備等）
- ISMSやSOC2 type2等のフレームワークに基づくセキュリティリスクマネジメントへの対応
- システム管理及び情報管理に係る規程類の作成
- セキュリティリスクアセスメントの実施
- CMMI等のフレームワークに基づく成熟度評価の実施
- 事業継続計画の作成及びIT-BCP領域への対応
- システム監査等の各種監査への対応

■環境
- 日本本社又はリモート勤務を含めたハイブリッドワークとなります。
※日本本社は2024年4月に渋谷へ移転予定です。

■社風・やりがい
- 会社全体としても権限・裁量をメンバーへ移譲する方針であるため、意思決定スピードが速く、事業成長等を肌で感じて頂くことが可能です。
- 2017年設立であるため、業務システムはすべてクラウドサービスを活用しています。新しいテクノロジーに触れながら知識を向上させていける環境です。
- 社内の全部署と連携しながら、業務プロセスの確立及び改善することが可能です。
- スキル・経験や希望に応じて日本本社又は米国子会社のどちらかを主務としていただくことを想定しています。

応募資格

【必須条件】
- プロジェクトマネジメントの経験
- 何らかのITシステムの導入・運用の技術的な知識・経験
- IT全般統制及びIT業務処理統制に係る規程等の作成・改善の経験
- 情報セキュリティ及びサイバーセキュリティに係る規程等の作成・改善の経験
- システムリスク及びセキュリティリスクに係るリスクアセスメントの経験
- 外部委託先管理の経験
- IT-BCP整備・運用の経験
- システム監査等の各種監査への対応経験

【歓迎条件】
- メンバーのマネジメント経験（5-10人程度）
- チームメンバーの採用・育成の経験
- B2B SaaS事業のビジネスモデルや営業・マーケティング業務の知識
- SFA/CRM システム管理の知識
- 財務会計の知識
- グローバルなベストプラクティスや規格（ISO、NIST、CIS、COBIT等）の知識
- 海外現地法人とのコミュニケーションを含め英語でビジネスをした経験や語学スキル
- 個人情報保護法や不正競争防止法等のデータの取扱いに係る法令の経験
- CMMIの考え方に基づいた組織成熟度の評価及び対応策の立案等の経験
- BCM/BCMSの構築・運用の経験

【求める人物像】
- 経営層や社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる方
- ITガバナンスやセキュリティの観点と業務効率の観点をそれぞれ考慮して対応を判断できる方
- 技術的な好奇心を持ち、新しい技術に自らキャッチアップしていくことができる方
・部署間に落ちそうなボールを拾いに行ける方

想定年収

600万円～ 1100万円

勤務地

東京都渋谷区
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人事/総務 | メーカー系

磐梯町(福島) 経理・光学機器メーカー／◎年間休日120日以上◎業績好調◎転勤なし
- 年間休日120日以上
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

会津工場にて、経理・財務部門にて下記業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・出納業務
・仕入取引の管理
・固定資産管理
・資金繰管理
・各種決算処理業務
・税務申告
等

【所属部署】
経営企画本部会津総務部
・部長1名(50代)、課長2名(40-50代)、メンバー15名(20-60代)

【同社の特徴】
・1961年創業、デジタルカメラ用交換レンズ、デジタルカメラなどの撮影機材を製造する光学機器メーカー
・全ての製品を福島県・会津工場で生産するMade in Japanのブランドとして、高性能・高品質な製品を世界に届けることで、最高の写真・映像づくりに貢献。
・常に「他にはない、これまでにない製品」をコンセプトに、大手メーカーと一線を画す独自戦略で自社ブランド独自の製品や技術を追求し、世界70ヶ国のカメラユーザーに愛されるブランドを確立。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件（いずれか）】
・経理業務のご経験（目安1年以上）

【歓迎条件】
・製造業の管理部門での業務経験をお持ちの方
・日商簿記検定2級をお持ちの方

【求める人物像】
・会社内の他部署やチームと効果的に連携するための優れたコミュニケーション能力。
・現状の課題を特定し、分析し、効果的な解決策を提案する能力。
・生産管理、購買、販売管理などの既存システムの運用/保守、入替の経験。
・社内向け新規アプリケーションの開発やパッケージシステムの導入ができること。

想定年収

464万円～ 630万円

勤務地

福島県耶麻郡
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人事/総務 | サービス系

仙台市(宮城) 教育担当（管理職候補）・仙台のビジネスホテル複数経営／◎年間休日126日◎基本定時退社可◎コロナ禍でも安定収益実現
- 年間休日120日以上
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

＜転勤なし！仙台での長期就業可能！仙台市に13ホテルを運営、ホテル意外でも不動産ビジネスも手掛けており、コロナ禍においても昇給・昇格と業績が安定しております＞

■業務内容：
マネージャー候補として、スタッフの教育・スキル向上、成長支援に関して年間研修プログラムの企画及び運営全般フロントスタッフに対する接客教育。
その他ベットメイキングスタッフ、レストランスタッフへの教育。
接客以外にもかかわっていきますので、ベットメイキング業務、レストラン業務の流れを把握しコントロールしてもらいます。
将来的には、他職種についても教育を行ってもらい、幅広い教育・指導をお任せるする予定です。

■転勤
無

■オンライン面接
可

■組織構成：
教育担当として現在5名体制で行っております。

■入社後の流れ：
まずは就業環境の説明等の座学がメインとなります。その後現場配属となり既存社員の方から業務の引継ぎを行い、分業で業務をお任せする予定です。

■当社の魅力：
東北の大都市、仙台を中心に13店舗を展開する仙台特化のグループホテルです。いつも顧客に喜んでもらえるよう、新しいサービスを追い求め、気持ちのいい接客を心掛けています。客室は、顧客に気持ちのいいひと時を過ごしてもらえるよう、シンプルで清潔感があり過ごしやすいと好評です。また、朝食は手作りで顧客へ提供しています。ひとつひとつ心をこめて作った朝食は、一日の始まりをしっかりと迎えるための手伝いをしています。さらに同ホテルは気軽に宿泊できるよう、価格もリーズナブルで対応しています。過ごしやすいホテルづくりのため、必要なものはしっかりと備えています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・教育・研修業務を行った経験がある方（業界等は問いません）
・普通自動車免許第一種

【歓迎条件】
・ホテル業界での教育経験

想定年収

～ 484万円

勤務地

宮城県仙台市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

喜多方市(福島) 人事（未経験歓迎）・創業100年を超える物流地元企業／◎制度設計に挑戦◎業績安定
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

人事業務を担当者として下記業務をお任せいたします。
直近は採用業務と評価制度の運用業務を将来的には制度設計など会社の仕組みを作ることを期待しています。

【具体的には…】
・給与計算や勤怠ソフトの導入
・来年度からの新卒・中途採用業務
・設計した評価制度の運用
・就業規則の運用
・社労士とのやり取り
・労務改革業務（給与体系・残業制度）
等
長期的には採用、制度設計・運用、評価制度の設計・運用、労務、教育（社内研修）の全般を担当
これらの業務は段階的に担当していただく予定です。最初は給与計算と勤怠ソフトの導入から始め、徐々に他の業務へと移行していきます。将来的には会社の重要な人事・労務関連業務を一手に担っていただくことを期待しています。
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の特徴】
現場力を向上させる「カイゼン」に注力しており、　「物流ABC(Activity－Based Costing)活動基準原価計算」の技法を導入　コスト管理の意識と日々の作業の中で、一つ一つ細かな「活動」を　分析することにより「ムリ/ムラ/ムダ」を無くすことに努めています。　また、コスト削減の提案をお客様にも行っています。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・PCスキル（Excel：関数程度、Word：文書作成、PowerPoint：資料作成）

【歓迎条件】
・採用業務のご経験または評価制度の運用経験

【求める人物像】
・「素直」「謙虚」「感謝」の気持ちを持てる方
・出来ないではなくできる方法を考えられる方
・目標に向けて先頭に立ち推進できる方
・データで営業結果を追うことができる方
・数字ベースで考えることができる方
・論理的思考力がある方

想定年収

～ 600万円

勤務地

福島県喜多方市
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人事/総務 | 不動産・建設系

二本松市(福島) 総務事務（将来の管理職候補）・仮設資材のレンタル販売／◎残業月5時間程度◎転勤なし◎充実の福利厚生◎ワークライフバランス充実
- 車通勤可
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

総務事務として下記業務をお任せいたします

【具体的には…】
営業事務業務として
・お客様からの問い合わせ対応
・資料、見積、伝票作成
・各事業所の沿革サポート

将来的には総務関連業務として
・会社機器や備品、社用車、不動産の管理
・購買業務、注文書の作成、送付、納品対応
・労務関係
等

【入社後のキャリア】
・まずは当社の業務を理解いただく為に営業事務としてお客様からの問い合わせ対応からスタートしていただきます。
・基本的にOJTにて研修を行いますが、業務の習得状況に応じて様々なお仕事をお任せしていきます。

応募資格

【必須条件】
・何らかの事務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・営業のご経験をお持ちの方
・SNS利用経験をお持ちの方
・チームマネジメントの経験がある方

【求める人物像】
・関わる人に思いやりを持って接することができる方
・業務を正確にスピーディーに遂行することができる方
・自分の範囲外の業務にも興味を持ち、関わることができる方

想定年収

～ 480万円

勤務地

福島県二本松市
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人事/総務 | IT・通信・インターネット系

渋谷区(東京) 労務・トレンド分析を強みとしたマーケティング事業／◎なでしこ銘柄指定◎東証グロース上場企業◎副業OK◎充実の福利厚生！
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 正社員
- 転勤なし
- 上場企業
- 土日祝休み
仕事内容

経営管理・全社戦略を担うコーポレート・HR部門にて、幅広い労務業務に従事していただきます。

コーポレート部門は、前に進み続ける当社の「支え・拠りどころであり続けること」「鉄壁の守備で当社を守るだけでなく、攻めの起点であり続けること」をミッションに掲げており、HRグループは、多くの社員と向き合いながら日々の業務を行っています。

【具体的には…】
・入退社手続き（正社員、契約社員、アルバイト）
・社会保険関連手続き全般（住所変更、扶養追加、産育休等）
・勤怠管理
・アルバイト社員契約管理（契約更新）
・年末調整
・健康診断対応
・ストレスチェック対応
・住民税切替手続き
・各種労務管理システムの管理、運用（AKASHI、SmartHR）
・ベビーシッター割引券の管理、運用
・社内対応
・各種書類作成　など
等

【中長期的にお任せしたい業務】
・給与計算
・規程規則の改訂案作成
・子会社の労務全般

応募資格

【必須条件】
・事業会社での労務経験もしくは社会保険労務士事務所での勤務経験（1年以上）
・Excel操作のスキル（vlookup関数、IF関数、ピポットが使えること）

【歓迎条件】
・事業会社(100名以上)での労務経験
・自社での給与計算経験

【求める人物像】
・社内外の方と円滑にコミュニケーションがとれる方
・環境や状況の変化に柔軟に対応できる方
・新しいシステムや仕組みの導入などに抵抗がない方
・事務処理能力が高い方
・知識の習得が苦にならない方
・自発的に動ける方
・自己管理が出来る方
・トラブルやミスに対し、自発的、迅速に相談、解決に向けてのアクションが取れる方
・人の役に立つことが好きな方
・整理整頓が得意な方

想定年収

～ 500万円

勤務地

東京都渋谷区
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

台東区(東京) 総務・金属の売買/各種加工／◎歴史ある会社
- 年間休日120日以上
- 正社員
仕事内容

総務業務

【具体的には…】
給与、賞与、退職迄に関する業務
採用、入退社人事、労務に関する業務
社会保険他、労働、生命・損害保険の業務
建物、設備の維持管理の業務
各種通達作成、その他

※社内では犬を２匹飼っており、社員で可愛がっています。

応募資格

【必須条件】
総務経験3年以上

【歓迎条件】
中小企業での経験

想定年収

～ 480万円

勤務地

東京都台東区
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人事/総務 | サービス系

四日市市(三重)【未経験歓迎】労務管理事務・地域密着型人材派遣業／◎創業から40年以上◎転勤無
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
仕事内容

同社にて労務管理全般の業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・派遣社員の労務管理全般を担当していただきます。
『具体的内容』
・派遣者の送迎・安全衛生パトロール（派遣先企業にて職制との打ち合わせ）・健康診断等の準備
・退職者の補充等の相談・派遣先企業の総務課との打ち合わせ・出勤状況の確認（タイムカードのチェック等）
・給与計算の補助など
　面接時に具体的内容の説明があります。
※入社後、社員が丁寧に指導致します。
等

【HUREX求人担当コメント】
弊社は設立から40年以上にわたり、幅広い分野の産業界に外国人（日系ブラジル人）を派遣しています。
その経験と実績からあらゆるお客様の信頼を得ております。
残業時間は少なく、休日日数は充実しておりワークライフバランスを実現できます。

応募資格

【歓迎条件】
・人材派遣業の経験者

【求める人物像】
・物事を冷静に対処できる方
・ポジティブな思考をお持ちの方
・コミュニケーションが取れる方

想定年収

319万円

勤務地

三重県四日市市
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人事/総務 | 商社・流通・小売系

福岡市(福岡) 総務労務・新進気鋭の通販企業／◎業界＆職種未経験可◎土日祝休み◎残業10時間程度◎転勤なし◎社風の良さから来る高い在職率◎明確な評価制度あり
- 車通勤可
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
- 土日祝休み
- 残業少なめ(20時間未満)
仕事内容

総務領域をご担当いただきます。

【具体的には…】
・総務業務全般
・給与計算や労務業務
等
※総務領域以外の業務もご担当いただくことがございます。

【入社後の流れ】
周囲を巻き込みながら、ゼロから何かに挑戦した人が評価されるカルチャーです。色々なことを貪欲に吸収しながら、自らのミッションに果敢に挑んで頂きたいと思います。将来的には、関連会社の経営等に関わりながらグループ全体の企業価値向上に貢献して頂けることを期待しています。

【担当メモ】
社長自らが人財を育成していくことに熱心な方です。離職率を限りなく０にするために、評価制度やフォローアップ体制、就業規則含めた変更・バージョンアップを都度実施されており、全社員がイキイキと働く環境を作っておられます。加えて、無駄な残業をなくし、限られた時間でどれだけ生産性を高められるかを重視していますので、ワークライフバランスもしっかり確保できております。

応募資格

【必須条件】
・素直に何でも吸収して業務に活かせる方
・基本的なPCスキル、一般的／社会的マナーのわかる方

【歓迎条件】
・総務や労務の経験があり、やり方・考え方に柔軟性をもたせることができる方
・マネジメント経験があり、人を育てることにやりがいを感じられる方

【求める人物像】
・自分だけ成功すれば良いという考えではなく、全員協力して上を目指す方
・これまでのやり方に固執せずにフレキシブルに動ける方
・感情や感覚で判断するのではなく、理論的に考えることを好む方
※実績や経験よりも人柄重視です！

想定年収

～ 350万円

勤務地

福岡県福岡市
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人事/総務 | メーカー系

石巻市(宮城)人事・電子部品などの受託製造会社／◎土日中心の休日◎残業少なめ
仕事内容

人事、労務管理業務に従事して頂きます。
※管理職としてマネジメントや、組織の仕組み作りに尽力できる方を優遇します。

【具体的には…】
・人材採用（新卒、中途採用活動）
・人材育成（教育、研修）
・人材評価（評価制度の運用）
・仕組み作りの構築
・労務管理機能の整備
等

応募資格

【必須条件】
・労務管理、人事経験
・基本的なPCスキル（Word／Excel)
・普通自動車免許

【求める人物像】
・社内外問わず、円滑なコミュニケーションを取ることができる方
・既存業務の改善や新たな業務に前向きに取り組める方
・相手の立場に立って物事を考え、気配り心配りができる方

想定年収

～ 360万円

勤務地

宮城県石巻市
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