法務・人事・総務・広報の転職・求人情報|56ページ目

管理系/事務系総合職を探すなら 法務・人事・総務・広報の求人

法務・人事・総務・広報は、多岐にわたるスキルを必要な管理系/事務系の総合職に多い傾向です。人事、採用、教育、総務、労務、法務、内部監査、広報、IRなどが該当します。企業によって各業務を兼任することも。昨今、働き方改革の取り組みとして長時間労働の見直しやテレワークの推進など様々な対応が求められています。現場の課題に向き合い、各部門との調整役として解決していく人材が必要とされるでしょう。

求人情報1235
  • 法務/特許/知財 | 商社・流通・小売系

    名古屋市(愛知) 安全企画・自動車輸送/◎転勤なし◎創業66年の安定企業

    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    ドライバーに対して安全管理や研修を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・各営業所からの報告書の整理
    ・新入社員研修や各偉業所での安全研修
    (危機予知トレーニング、事故防止等の説明など)
    ・社内ドライバーズコンテストの企画・運営
    ・保険会社とのやり取り
    応募資格
    【必須条件】
    ・対人業務の経験者

    【歓迎条件】
    ・人と話すのが好きな方
    ・運送業界での就業経験がある方

    【求める人物像】
    ・コミュニケーションを円滑に行える方
    ・自ら主体的に行動することができる方
    想定年収
    ~ 480万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
  • 人事/総務 | メーカー系

    米沢市(山形) 一般事務・産業機械製造業/◎転勤なし◎週休2日制

    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    当社の事務職として業務をしていただきます。

    【具体的には…】
    ・売上管理
    ・仕入れ伝票の入力業務
    ・部品の材料手配、外注手配、納期管理
    ・電話応対、来客対応
    ・事務所内雑務

    ※外部への手配業務に関しては事前に図面と必要材料を記載した資料をお渡しして、その内容に沿った材料や外注手配を行っていただきます。

    【配属部署】
    経理業務を兼務している者が1名、その他事務員2名の3名体制となります。

    【入社後の流れ】
    組織内の先輩社員とOJTでじっくり学んでいただきながら就業していただきます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・伝票整理や売上管理などの事務業務の経験

    【歓迎条件】
    ・製造業での就業経験
    想定年収
    ~ 300万円 
    勤務地
    山形県米沢市
  • 人事/総務 | コンサルティング系

    新潟市(新潟) 総務経理労務・税理士事務所/◎転勤無し◎年間休日115日◎県内トップクラス

    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    総務・経理・労務関連業務を担当。

    【具体的には…】
    ・決算取りまとめや税務関連
    ・社会保険、給与計算、勤怠管理、採用の面接や窓口対応
    ・将来的には顧客の労務関連業務も対応いただく可能性あり
    ・これまでのご経験に合わせた業務からお任せ致します


    【資格取得に向けたサポート】
    当社では、資格取得に向けてサポートを行っています。実際にOJTや社内研修を経て、実務経験を積める環境であることはもちろん、試験前には一週間の長期休暇を取得することもできます。

    【仕事の魅力】
    ・「新潟県の中小企業を元気にする」「コンサルティングを通じクライアントの皆様方の幸福に貢献する」をモットーに、各種コンサルティング、監査業務を行っている会社です。
    ・時代は法律・税制と次々変化しお客様のニーズも様々に変化しているなか、時代の流れやお客様のニーズを迅速にキャッチし、必要な情報を常に提供し続けます。
    ・「スピードのある対応」「親切で、愛のある対応」「専門家として価値のある対応」を方針としています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務・経理・労務いずれかの実務経験

    【歓迎条件】
    ・社労士資格・社労士としての実務経験

    【求める人物像】
    ・フットワークが軽く、行動力の高い方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    新潟県新潟市
  • 法務/特許/知財 | 商社・流通・小売系/メーカー系

    大阪市(大阪) 法務(海外担当)・売上No.1の発酵食品メーカー/◎グローバルカンパニー◎転勤なし◎福利厚生充実

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    国際案件の渉外法務業務(契約対応含む)の主担当として、下記の業務をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・国際案件の渉外法務業務全般(国際案件の契約書対応等)
    ・国内法務案件のサポート業務
    ・リスク管理対応業務
    ・その他管理部門としての業務


    【HUREX求人担当コメント】
    ・国内最大級の売上(発酵食品)を誇り、「人と地球の健康に貢献する」リーディングカンパニーです。
    ・同社製品は開発まで23年間を要し、発酵分野において世界に誇れる技術力を有しています。
    ・中途採用比率は50%以上を占めておりフラットな環境でご就業頂けます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・法務担当経験(3年程度)
    ・ビジネスレベルの英語力

    【歓迎要件】
    ・渉外法務実務(海外との契約対応など)経験が3年以上
    ・英語能力全般(海外勤務歴あれば尚可)

    【求める人物像】
    ・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
    ・幅広い業務に対して前向きにフットワーク軽く対応できる方
    ・視野が広く合理的に物事を考えられる方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    大阪府大阪市
  • 法務/特許/知財 | 商社・流通・小売系/メーカー系

    尾道市(広島) 法務(海外担当)・売上No.1の発酵食品メーカー/◎グローバルカンパニー◎転勤なし◎福利厚生充実

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    国際案件の渉外法務業務(契約対応含む)の主担当として、下記の業務をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・国際案件の渉外法務業務全般(国際案件の契約書対応等)
    ・国内法務案件のサポート業務
    ・リスク管理対応業務
    ・その他管理部門としての業務


    【HUREX求人担当コメント】
    ・国内最大級の売上(発酵食品)を誇り、「人と地球の健康に貢献する」リーディングカンパニーです。
    ・同社製品は開発まで23年間を要し、発酵分野において世界に誇れる技術力を有しています。
    ・中途採用比率は50%以上を占めておりフラットな環境でご就業頂けます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・法務担当経験(3年程度)
    ・ビジネスレベルの英語力

    【歓迎要件】
    ・渉外法務実務(海外との契約対応など)経験が3年以上
    ・英語能力全般(海外勤務歴あれば尚可)

    【求める人物像】
    ・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
    ・幅広い業務に対して前向きにフットワーク軽く対応できる方
    ・視野が広く合理的に物事を考えられる方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    広島県尾道市
  • 人事/総務 | サービス系

    旭川市(北海道) ブライダルサービススタッフ(責任者候補)・ブライダル業界のリーディングカンパニー/◎転勤ナシ◎スキルを活かせる

    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    ブライダル業界のリーディングカンパニーである同社にて平日はレストランでランチ・ディナーのサービス、週末は婚礼パーティのサービスを担当していただきます。婚礼パーティの流れを学んでいただき、会場担当をまずは目指していただきます。そして将来は責任者としてスタッフの教育・売上管理も行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・レストラン、婚礼パーティー時の料飲サービス
    ・テーブルセッティング、片付け
    ・ウエディングプランナーと婚礼パーティーの打ち合わせ
    ・婚礼パーティーの進行
    ・商品の在庫管理、発注
    ・スタッフの教育、売上管理等

    【HUREX担当コメント】
    ・研修制度が充実
    中途採用でも毎月入社式を実施しており、同期のつながりをつくっていただきやすいようにしております。
    入社式後は、4日間の本社研修があり、各部署の同期たちと各部研修、施設見学などを受け、会社について理解を深めていただきます。その後は、配属部署の研修があるので業務未経験の方でもしっかりバックアップします!
    応募資格
    【必須条件】
    ※下記いずれかの経験必須
    ・ホテル、レストラン、婚礼施設でのサービス経験者
    ・ブライダル業界経験者

    【歓迎条件】
    ・スタッフマネジメント経験者

    【求める人物像】
    ・チャレンジ精神をお持ちの方
    ・新しい知識や知恵を吸収し続ける方
    ・素直に、謙虚に、さらなる成長を目指せる方
    ・協調性を持って仕事を進められる方
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    北海道旭川市
  • 人事/総務 | IT・通信・インターネット系

    千代田区(東京) 人事マネージャー・配送クラウドソーシング事業/◎物流×ITの新サービス事業◎完全週給2日制◎無料ティーサーバーやダーツ、ビリヤードなど社内環境充実

    • ベンチャー企業
    • 正社員
    仕事内容
    採用の加速はもちろんですが、並行して拡大する組織における課題解決やより良い環境づくり・人づくりにも積極的に投資していく予定であり、その人事戦略を牽引いただく人事のマネジメントをお任せします。

    【具体的には…】
    ・中途採用、新卒採用の戦略立案~実行
    ・組織開発、カルチャー強化
    ・人材開発
    ・人事制度の企画、運用
    ・部門のピープルマネジメント

    応募資格
    【必須条件】
    ・事業会社での人事経験

    【歓迎条件】
    ・IT企業での人事経験
    想定年収
    550万円 ~ 850万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | サービス系

    新潟市(新潟) 人事幹部候補・福祉介護事業/◎新潟の大手グループ会社◎福祉・介護を人事の立場から支える

    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容
    人事幹部候補として実務をはじめ幅広い業務をご担当いただきます。
    ※具体的な配属先法人は選考時にご希望を伺いながら、
     ご経験・適性をふまえて、ご相談させていただきます。

    【具体的には】
    ・新卒・中途採用業務(計画立案~実行)
    ・研修・教育制度の企画~運用
    ・人事制度運用、改善
    ・労務などの給与計算、勤怠システム管理
    ・組織活性化
    (経営と従業員との意思疎通支援や働きやすい環境整備等) など
    多岐にわたる業務の中で、適性をみながらご担当いただく業務を決定します。

    福祉・介護サービスを支えるのは人。つまりは職員・社員の皆さんです。
    職員・社員の働く環境を整備しながら、
    同グループの中核事業である福祉・介護領域をさらに発展させていくために
    将来的には経営にも関わっていただきたいと考えております。
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事経験 3年以上
    もしくは
    ・人材領域(コンサル・研修・紹介・派遣)での業務経験3年以上
    ・普通自動車運転免許

    【歓迎】
    ・人事業務経験
    ・福祉業界での勤務経験

    【求める人物像】
    ・人に関わる仕事が好きな方
    ・幅広い視点で物事をとらえ、改善志向で仕事ができる方
    ・臨機応変に対応できる方
    想定年収
    400万円 ~ 500万円 
    勤務地
    新潟県新潟市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    岡崎市(愛知) 総務部長候補・電気 管 電気通信工事業/◎社長の右腕◎年収800万も目指せる◎福利厚生充実

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    社長の右腕として、管理部門全体のマネジメントと人事労務、総務、経理などの実務も兼務していただきます。

    【具体的には…】
    【総務】
    ・規定や制度の見直し・更新
    ・社内規定、人事制度、評価制度、研修制度など
    ・コンプライアンスに関する情報発信
    ・社内環境の整備
    ・各部門の責任者と連携して社内システムの合理化、改善を推進していきます。
    ・社内行事の企画・運営
    【労務】
    ・年末調整
    ・入社・退社処理
    ・助成金申請
    ・勤怠管理
    ・給与計算
    ・保険手続き
    【経理】
    ・月次決算、年次決算
    ・予算管理
    ・資金繰り
    ・資金運用
    ・法人税等の申告・納税・帳簿や伝票の管理


    【HUREX求人担当コメント】
    管理部門としての業務改革、合理化、効率化をテーマに取り組んで成果を出していただける方を募集いたします。
    すべてを担当していただくのではなく、ご経験やスキルに応じ、相談の上、担当範囲を決めます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務・労務・経理の実務経験
    ・マネジメント経験

    【歓迎条件】
    ・建設業経理士1級
    想定年収
    500万円 ~ 800万円 
    勤務地
    愛知県岡崎市
  • 広報/IR | 商社・流通・小売系/サービス系

    大阪市(大阪) IR経営企画・大手自動車リース会社(東証一部上場)/◎大手安定企業◎完全週休二日制土日休み◎福利厚生充実

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    仕事内容
    IR・経営企画のサポートから業務をスタートして頂き、経営企画をこなして頂けるような成長を期待致します。

    【具体的には…】
    グループのIR(投資家向け広報)業務の担当者として、機関投資家及び個人投資家向け説明会の準備や関連資料作成、当社社長が機関投資家等との面談(1on1ミーティング)を実施する際のサポート業務などをご担当いただくとともに、決算関連の資料作成やグループ業績の予実管理などの業務を通じて、各種経営数値の分析能力を身に付けていただきます。
    当面の目標としては、IRの主担当者としてIR業務全般を一人で切り盛りできることを目指していただき、さらにはグループの中期計画(予算)作成業務やM&Aに関する業務など、経営企画業務全般をこなせるような人物を目指していただきます。

    ■IR関連業務
    ◎決算説明会(機関投資家・証券アナリスト向け)開催に向けた準備、資料作成
    ◎個人投資家向け会社説明会、各種IR関係展示会などの準備、資料作成
    ◎当社社長による機関投資家、証券アナリストとの個別面談(1on1ミーティング)の準備、資料作成
    ◎株主向け発刊資料(年次報告書、中間報告書)の作成
    ◎当社社長あての各種取材の準備、資料作成  ほか


    ■その他経営企画業務
    ◎四半期毎の決算発表のほか、東京証券取引所への適時開示に関する業務
    ◎グループ中期計画(予算)の作成
    ◎グループ業績の予実管理、決算見通しの作成
    ◎グループ重要会議の事務局対応
    ◎M&Aに関する業務  ほか


    ※一定の経験後、本人の希望や能力に応じてジョブローテーションを行うことがあります。

    【魅力】
    ・当社はまだまだ成長途上の企業グループであり。新規事業やM&Aなど非常に変化の多い環境の中で、次々と新しい仕事にチャレンジし、幅広い知識を身に付けていただくことができます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・IRの実務経験を3年程度お持ちの方

    【歓迎条件】
    ・経理、財務関係の実務経験をお持ちの方、又は、簿記2級相当の会計知識をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・グループ各社とコミュニケーションを取り、情報収集を行う必要があるため、コミュニケーション力のある方
    ・IR業務や予算作成など数字を扱う業務が多いため、数字に強い方
    ・粘り強く最後まで仕事をやり切る意欲のある方
    ・前例やマニュアルのない新たな仕事に対しても、自ら考え行動し、解決策を前向きに考えることができる方
    想定年収
    ~ 538万円 
    勤務地
    大阪府大阪市
  • 求人探しにお困りの方へ

    地域密着型の転職支援会社だからこそ、
    地元優良企業の求人が多数ございます。
    他社転職サイトでは取り扱っていない
    好条件求人が見つかります。

  • 人事/総務 | その他の業種

    松伏町(埼玉) 総務責任者候補・産業廃棄物収集運搬事業/◎年間休日100日以上◎好待遇◎好環境

    • 設立10年以上の会社
    仕事内容
    総務の責任者として活躍していただきます。

    【具体的には…】
    ・メインの業務は労災対応、行政対応、近隣住民および企業の対応、苦情対応など担当いただきます。
    ・労務、庶務的な部分を統括で管理いただきます。
    ・単に業務をこなすだけでなく、社長への報連相はもちろん、業務における効率化の進言や経費削減等の改善提案など、より良い会社づくりを目指し取り組んでいただくことを期待しています。

    【仕事の魅力】
    ・60歳で採用になった場合でも、10年間は勤続いただけます。
    応募資格
    【必須条件】
    ・総務のご経験をお持ちの方
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)

    【求める人物像】
    ・気力、気概のある方
    ・誠実な方
    想定年収
    450万円 ~ 550万円 
    勤務地
    埼玉県北葛飾郡
  • 人事/総務 | サービス系

    仙台市(宮城) 人事労務職・多数ブランド展開する回転寿司チェーン/◎業績好調◎転勤なし

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    仕事内容
    人事労務職として下記業務をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・給与計算業務の処理(月次給与・賞与・社会保険・住民税更改・年末調整)
    ・就業規則の改定
    ・業務フロー構築やマニュアル作成
    ・メンバーのマネジメント、教育
    ・新店舗立ち上げにかかわる補助業務
    ・会議資料作成
    ・その他(慶弔関係、助成金)


    導入システム:OBC 奉行シリーズ


    応募資格
    【必須条件】
    ・人事給与業務経験(アウトソーサーでの経験または社内人事部等での経験等)
    ・基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
    ・普通自動車免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・給与計算実務能力検定、社労士の有資格者歓迎
    ・飲食業界でのご就業経験
    ・社労士事務所などでの就業経験

    【求める人物像】
    ・緻密な作業を得意で、正確に業務を遂行できる方
    ・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
    ・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方
    ・協調性をもってチームで仕事
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    那覇市(沖縄) 庶務業務・電気工事業/◎土日祝休×残業少なめ◎アットホームな職場環境◎未経験歓迎×UIターン歓迎

    • 車通勤可
    • 年間休日120日以上
    • 未経験でも可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日祝休み
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    庶務全般の補助業務を行って頂きます。

    【具体的には…】
    最初は先般社員の庶務業務の補助として仕事を覚えて頂きます。
    未経験の方でも一から丁寧に教えますのでご安心ください。
    ・電話対応、来客対応、備品管理、伝票処理、資料作成などの事務回りを行って頂きます。

    【求人担当コメント】
    創業50年以上続く電気設備工事をメインとする会社です。
    20代~60代と幅広い年齢層の方が活躍中。
    従業員数も10名程度と非常にアットホームで楽しく働ける環境です。
    未経験の方でも、一から丁寧にご指導しますのでご安心ください。
    応募資格
    【必須条件】
    ・なし

    【歓迎条件】
    ・経理、庶務全般の管理業務の経験がある方歓迎

    【求める人物像】
    ・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
    ・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
    ・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
    想定年収
    ~ 240万円 
    勤務地
    沖縄県那覇市
  • 人事/総務 | メーカー系

    一宮市(愛知) 人事総務・アルミ部品メーカー/◎独自技術を持ち、大手企業取引多数◎本社勤務、転勤なし

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    本社の総務部にて、総務業務全般に従事していただきます。

    【具体的には…】
    ・新卒、中途含めての採用業務
    ・総務業務(福利厚生関係、営繕関係、など)
    ・給与計算
    ・安全衛生業務
    ・業務見直し、効率化に向けた取り組み
    ・賃金制度、人事制度に改定に関わる業務


    【HUREX求人担当コメント】
    独自技術に強みを持つという同社。この技術に高い評価を受け、数々の大手企業との取引を実現しています。
    急速に拡大してきた同社で、業務見直し・効率化や賃金制度・人事制度の改定などに携われる遣り甲斐のあるポジションです。

    応募資格
    【必須条件】
    ・採用業務の経験がある方
    ・総務業務(福利厚生関係、営繕関係)の実務経験がある方

    【歓迎条件】
    ・総務業務の管理者経験がある方

    【求める人物像】
    ・明るく積極的で、業務に前向きに取り組むことが出来る方
    ・他部署とのコミュニケーションが上手く取れる方
    想定年収
    450万円 ~ 550万円 
    勤務地
    愛知県一宮市
  • 人事/総務 | メーカー系

    東根市(山形) 生産管理・食品加工業/◎残業少なめ◎管理職候補◎業界未経験歓迎

    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    工場長と指示のもと、管理職として職場のマネージメントを行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・工場職員のスキルが身に付くようサポートする
    ・労働時間の管理を行い、働く環境を改善する
    ・管理職として工場(現場)と事務企画(事務所)の意識を摺合せ
    (事務所:8人、工場:43名)
    ・コンプライアンス順守によるリスクの管理

    【入社後の流れ】
    入社当初は係長(工場現場の係長(マネージメント業務))としてスタート。工場長の補佐として業務に従事。数年のキャリアを積んでいただき工場長を目指していただきます。最終的には経営幹部として当社の業務を執行していただきたいと考えています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車免許(AT限定可)
    ・エクセル&ワードの基本的操作

    【歓迎条件】
    ・工場(食品加工)のマネジメント経験がある方
    ・業界未経験者でもOK

    【求める人物像】
    ・明朗快活な方
    ・コツコツ丁寧に仕事を行いたい方
    ・コミニケーション能力に自信がある方
    ・課題解決に前向きに取り組みたい方
    想定年収
    ~ 330万円 
    勤務地
    山形県東根市
  • 人事/総務 | 金融・保険系

    千代田区(東京) 営業教育開発スタッフ(営業教育開発チーム)・大手生命保険会社/◎土日祝休み◎残業時間20時間以内◎定着率高

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    下記の業務を通じ、営業社員のサポートをしていただきます。
    ・業界共通試験の運営
    ・社内試験の運営
    ・教育資料の審査・管理
    ・トレーニング教材やプログラム、ツールの開発
    (トレーニングプログラムのマテリアル、各種教育資料、各種データ配信等)・管理
    ・営業現場に対する各種トレーニングの企画・運営
    (新人営業社員研修、2年研修プログラム修了研修、新任営業管理職研修、各種フォローアップ研修等)

    【チーム構成】
    チームリーダー 2名、メンバー 15名、合計 17名
    チームの機能:同社最大の特徴であるLP制度。そのLPを育成する根幹は、現場である支社にありますが、原理原則を伝え、ツールや場といった環境を提供することで、支社管理職がLPを育成するのを側面から支えるお仕事です。

    ■評価/昇給制度・キャリアパス
    【評価制度について】
    半期ごとに目標管理を行い、具体的な成果に結びついた取り組みに焦点を当て、その結果を報酬に反映させることを徹底しています。
    また評価軸も「業績評価」「コンピテンシー評価」の2つの軸で行なう事で公正な人事評価を実現しています。
    上記を元に次年度の昇給が決定します。
    【キャリアパス】
    年に一度、キャリアプラン調査を実施し、本人のキャリア志向を確認します。
    管理職登用は年功序列ではなく、実績・評価を元に年に一度実施いたします。
    【ジョブ・ポスティング制度】
    ジョブ・ポスティングとは、各部門において欠員の補充や増員の必要が生じた場合に、社内から希
    望者を募るキャリア形成の方法です。現部門において経験を積んで業務に貢献し、成果を上げた社
    員自らが、次のステップとして能力発揮のフィールドを考え、自主的・積極的にキャリアに向き合うこと
    を支援します。
    【再雇用制度】
    「再雇用基準」に達している場合は、定年退職日(60 歳の誕生日)の翌日から最長で満65歳の誕生日まで、1 年更新の契約社員として再雇用します。
    応募資格
    【必須条件】
    ・Microsoft Word、Excel、Power Point(Accessもできればなお可)

    【歓迎条件】
    ・教育、研修に関する知識・経験
    ・営業、販売に関する知識・経験
    ・トレーニングマテリアル、ツールの作成に関する知識・経験
    ・現業務では使用しないで済ませられますが、英語が使えれば今後の可能性が広がります。

    【求める人物像】
    ・何事にも挑戦する意欲、自ら主体的に取り組む姿勢、素直に教わる姿勢、他者への積極的な貢献と行動力のある方

    【企業からのメッセージ】
    ■キャリアプラン
    会社戦略の中核を担う部署であり、将来的に管理職・経営層として活躍するキャリアプランを描ける部署です。
    年齢・在籍年数に捉われない人事制度で社員一人ひとりが能力を十分に発揮できる環境があります。
    業界変革にとっては異業種の経験も重要であり、生命保険業界以外の出身者も多く活躍しています。
    ■組織の雰囲気
    会社自体がフラットな組織のため、役員や管理職との距離も非常に近いです。
    メンバーは20代~30代が中心であり、コミュニケーションが活発で風通しの良い部署です。
    想定年収
    494万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 金融・保険系

    千代田区(東京) 本社内勤職(営業人事チーム)・大手生命保険会社/◎土日祝休みの年間休日120日◎残業時間30時間以内◎定着率高

    • 年間休日120日以上
    • 完全週休2日制
    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    • 土日祝休み
    • 上場企業
    仕事内容
    営業人事業務

    同社のStrategyであるライフプランナー制度を人事制度から支える重要な仕事であり、かつ会社の重要課題に取り組む機会も豊富な非常にやりがいのある仕事です。

    【具体的には…】
    ●営業組織の人事制度における中長期的な課題への取り組みのサポート
    ・マネージャーの指示のもと、ビジネスモデルの中心であるライフプランナー制度・エージェンシー制度の更なる発展に向け、中長期的な検討を社内横断的に企画・推進する
    ●人事制度の運用および改善のための企画・立案業務
    ・営業社員の入社、退職、異動、再雇用に関わる業務の遂行
    ・営業社員にかかる資格制度等、各種制度および施策の改善のための企画・立案
    ●労務、人事・就労にかかる部門および社員サポートに関する業務

    チーム構成:チームリーダー1名、メンバー16名、合計17名
    チームの機能:営業人事チームは、中期的な人事制度に関する企画立案をするチームです。
    応募資格
    【必須】
    ・33歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成のため)
    ・大卒以上
    ・転職回数:1社まで

    【歓迎】
    ・社内外を問わず会社課題に関わる横断的な取り組み(プロジェクト)の経験のある方
    ・データに基づく課題抽出・分析の経験
    ・人事制度運用・労務に関する知識や実務経験
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都千代田区
  • 人事/総務 | 不動産・建設系

    柏崎市(新潟) 社内SE兼総務・コンクリート製品製造販売業/◎防災・減災を意識したモノづくり

    • 設立10年以上の会社
    • 正社員
    仕事内容
    総務全般とコンピューターの業務をご担当いただきます。

    【具体的には…】
    ・社内ネットワーク、サーバ、業務システム(ORACLE DB仕様)等の管理
    ・給料等の計算や各種労務関連の申請書類作成他(総務業務経験者)
    ・総務の業務やコンピューターの日常の対応(例えば、製造 販売 財務の各部門のコンピューターのトラブル処理等)
    ※現状 製造、販売、財務が一連となっているプログラムを、外部業者に依頼し自社独自のプログラム作成したものを使用しています。
    コンピューターのプログラムを作って下さいということではありませんが、プログラムを理解し次の段階の方向性を検討(今後クラウドなのか自社専用なのか、等)していただきたいと考えております。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・総務業務の経験

    【歓迎条件】
    ・Windows、Office等の設定、操作、メンテナンス、ネットワーク関係の知識経験があれば尚可
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    新潟県柏崎市
  • 人事/総務 | メーカー系

    佐野市(栃木)経営企画(未経験歓迎)・廃食用油のリサイクル会社/◎将来性ある業界◎裁量のある仕事

    • 車通勤可
    • 設立10年以上の会社
    • 学歴不問
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 残業少なめ(20時間未満)
    仕事内容
    経営企画職として、以下のような業務をお任せします。
    ※人事、経理などできる分野からお仕事をお任せします!
     将来の幹部候補としてスキルを積んで頂きたいと考えています。

    【例えば…】
    ・社内教育、研修の企画実施
    ・労務、人事制度管理
    ・マネジメント業務(業務指導や仕事の進行度管理)
    ・月次、年次決算処理
    ・貸借対照表、財務諸表などの作成
    ・資金の調達 金融機関との交渉、打ち合わせ


    【特徴】
    ・廃食品油回収とリサイクルは今後、環境問題などの面からも更に必要性が強くなる業界であり、将来性としては非常に有望な業種です。
    ・中途採用の社員が8割であり、中途採用の社員が活躍できる、しっかりと社員を評価する会社です。
    ・会社は自然に囲まれ、落ち着いた環境で仕事に従事できる職場です。
    ・将来的には、管理職として会社全体の課題解決や、経営計画の策定、人事や研修、就業規則の充実等、人事経理全般をお任せしますので、自身のスキルを思う存分発揮して頂くことを期待しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・人事、経理など、バックオフィスでの実務経験

    【歓迎条件】
    ・チームマネジメントの経験
    ・企画立案能力、数値管理能力
    ・コミュニケーション能力、調整能力、交渉力

    【求める人物像】
    ・受け身ではなく自発的に考え動ける方
    ・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
    ・課題解決にフレキシブルに対応できる方
    ・組織目標を達成する為に自ら考え実行できる方
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    栃木県佐野市
  • 人事/総務 | サービス系

    新宿区(東京) 新卒採用担当(マネージャー候補)・エンジニアリングソリューション企業/◎成長企業◎新宿駅徒歩7分

    • 年間休日120日以上
    • 設立10年以上の会社
    • 管理職・マネージャー
    • 正社員
    • 転勤なし
    仕事内容
    新卒採用担当(マネージャー候補)

    今回は採用部をより強固な組織にするため、人材採用業務の経験者を募集します!

    【具体的には…】
    ・予算策定〜管理業務
     └各事業部との目標人数・予算調整、採用チャネル選定、予実管理など
    ・新卒採用企画業務
     └新卒採用事業計画立案、採用戦略立案、インターン・説明会企画、入社式・内定式企画、入社前後研修企画など
    ・採用担当業務
     └応募者対応、説明会・面接・内定者フォロー面談対応、人材紹介会社との関係構築、広告媒体運用〜運用、DR企画〜運用など
    ・マネジメント業務
     └採用歩留り改善の為の採用担当への教育など
    応募資格
    【必須条件】
    ・2年以上の採用業務のご経験

    【求める人物像】
    ・採用業務に情熱を持てる方
    想定年収
    600万円 ~ 900万円 
    勤務地
    東京都新宿区

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