大分県の転職・求人情報|3ページ目

大分県の平均年収は414.0万円で全国34位　求人が多い職種TOPは「サービス職」

大分県では「サービス職」「専門・技術職」「生産工程職」の求人が多い傾向にあります。(※1)また、大分県の平均年収は414.0万円で全国34位。(※2)ヒューレックスなら大分県の求人特徴に詳しいコンサルタントがご希望に合う求人をご紹介可能です。土日休みや急募の求人など、こだわりの条件もぜひ一度ご相談ください。
※1：2020年7月大分労働局調べ　※2：2019年賃金構造基本統計調査

経理/財務/株式公開その他の業種不動産・建設系

速見郡(大分) 経理財務職・多角的に事業展開している資源循環支援企業

◎新設したばかりの快適オフィス◎成果に応じた素早い昇給昇格制度◎明るく活発な社風◎残業少なめ
仕事内容

同社の経理財務担当として以下の業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・日常経理業務
・月次/年次決算
・経理システムの運用/管理（マネーフォワードを進行中）
・資金調達/資金繰り
・予算策定/経営管理
等

※詳細は面談時にお伝えします。

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

大分県速見郡
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医療/福祉サービス医療・介護・福祉

大分市(大分) 地域連携室長・病院から福祉施設までカバーした地域密着の医療機関

◎転勤なし◎管理職候補◎敷地内託児所併設◎退職金あり◎残業少なめ
仕事内容

地域連携室の室長としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・受診・入院相談対応、長期入院者の退院支援
・地域医療・福祉機関との連絡・連携
・診療情報及び報告書等の外部より届いた書類の管理、電子カルテへの添付
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
地域連携室では、患者様やご家族からの受診、入院の相談に対応するとともに、公的機関や地域の病院、施設からの連携窓口となり、必要に応じた受診の調整や入院依頼についてもご相談を受けております。日常生活に関する相談や福祉サービス等の利用に関する相談にも幅広く対応。患者様・医師・行政それぞれの橋渡しを行う実務担当者は在籍しておりますので、管理者として室内連携や業務進捗の管理を中心にお任せします。

【医療機関の特徴】
患者数が増加傾向にあり、電子カルテや自動精算機などのデジタル化・省人化への取り組みを積極的に行っています。今後も業務の見直しや先端技術の導入を進め、職員の業務負荷を軽減し、働きやすい職場づくりを行っていく方針です。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

残業時間少なめ・転勤無し・託児所併設など、働き方に配慮のある環境。

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医療/福祉サービス医療・介護・福祉

大分市(大分)介護職員・地元密着で老人ホームや訪問介護、看護事業を行う企業

◎マイカー通勤可◎定年なし◎ブランクOK
仕事内容

介護職員としての業務全般をお願いします。

【具体的には…】
入居者様への排泄介助、食事介助、清拭保持、環境整備などの介助、および支援

【勤務環境】
中高年の職員も無理なく活躍中。同年代の職員が多いからこその「働きやすさ」が魅力。職場の男女比：女性比率が高い職場です。「まず何をしていいのかわからない」という状態にさせないよう、先輩方の丁寧なフォロー・OJTを実施して頂ける環境です。

※詳細はご面談時にお伝えします。

想定年収

～ 400万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

見学OK！気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます！久しぶりの職場復帰でもご安心ください◎職員一同でしっかりサポートします！リフレッシュできる休憩室を設置◎職員同士で交流を深める場にもなっています！

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営業(法人)メーカー系

大分市(大分) コンサルティング営業・東証スタンダード上場ネットワーク機器メーカー

◎高待遇◎ワークライフバランス確保◎年間休日120日以上◎中途入社者多数活躍中
仕事内容

自社製品であるルーターやスイッチ等LAN関連商材の他、ネットワーク管理ソフトウェア・アプリケーション等、顧客の最適なネットワーク環境実現に向けたトータルソリューション提案を行って頂きます。

【具体的には…】
・既存/新規顧客に対する自社製品の提案営業（新規アポ取得は専任部署が担当）
・代理店と連携しての販促活動
・提案書や資料の作成
・展示会での来客対応
等

【業務詳細】
お客様は官公庁、文教、医療、通信、製造業など幅広く、直販・パートナー、既存・新規いずれもございます。商談規模は数千万から数億円以上になり、アプローチから受注まで2,3年の年月を費やします。商談スパンが長いため、予算はチームで追うことになります。1人提案フェーズの案件10案件、深耕ヘーズの案件20案件を平均担当します。プリセールスやテクニカルサポートなどの営業支援技術部隊が充実しており、協力しつつ営業に集中して頂くことができます。

【同社製品】
メーカーとして製造をしているネットワーク機器（ルーター、スイッチ等）があるだけでなく、ソリューションとして提供できる製品も多く扱っています。ウイルス自動検知製品の共同開発等も行っています。他社に先駆けて様々な研究開発を行い、反響営業にも繋がっています。その他にも防犯カメラに用いる電源付LAN、官公庁や病院などでも安心して利用できる質の高い製品がございます。

【変更の範囲：会社の定める業務】

※詳細は面談時にお伝えします。

想定年収

500万円～ 900万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

高待遇、かつ、ワークライフバランスを確保年間休日120日以上、かつ、完全週休二日制中途入社された方が多数活躍

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店長/販売/店舗管理サービス系

由布市(大分)支配人候補・リピーターの多い老舗旅館

◎高品質のサービスに携わる業務◎転勤出張なし◎学歴不問◎退職金あり◎寮制度あり
仕事内容

湯布院の中でも歴史ある旅館にて、支配人業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
お客様に快適な滞在を提供するために以下の業務をお任せします。
・旅館の運営管理全般
・スタッフの教育・指導、スケジュール管理、予算管理、売上・利益管理
・お客様とのコミュニケーション、ニーズの把握や問題解決、クレーム対応
・施設のメンテナンス、清掃、衛生管理
※ご経験に応じて全部門の統括管理(旅館、レストラン、売店)なども想定しております。
等

【担当営業コメント】
湯布院の歴史ある旅館の支配人を経験する機会は非常に貴重です。サービスや接客の改善、設備のアップデート、販売戦略の改善など、自分で考え、アイデアを実現することができます。そのため、自分のアイデアやクリエイティブな発想を活かせる仕事です。職場も自分たちの手で新しい事業を作り上げていく、前向きで明るい雰囲気を持っています。

【業務の重要性とやりがい】
◎お客様とのコミュニケーション：お客様と直接コミュニケーションを取ることが多いです。お客様からのフィードバックやクレームに対応することで、サービスの改善につながるだけでなく、お客様との信頼関係を築くこともできます。
◎チームマネジメント：スタッフをまとめることが求められます。スタッフの教育や指導、モチベーション管理など、チームの運営や育成に力を注ぐことで、スタッフの成長に貢献することができます。
◎地域貢献：旅館は地域に根ざしたビジネスであり、地域に貢献することが求められます。支配人として、地域の情報や文化に詳しくなることで、地域の発展に貢献することができます。
　▼
以上のように、支配人として働くことの魅力は、自由度の高い仕事、お客様とのコミュニケーション、チームマネジメント、地域貢献など様々な点があります。また、旅館のマネージャーは、経営にも携わることができるため、ビジネススキルの向上にもつながる魅力があります。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 750万円

勤務地

大分県由布市
求人のおすすめポイント

全国でも有名な由布院温泉の旅館求人です。

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医療/福祉サービス医療・介護・福祉

大分市(大分) 医療事務（リーダークラス）・地域密着の医療機関

◎将来の幹部候補◎賞与昇給あり◎退職金あり◎転勤なし
仕事内容

医療事務の幹部候補として、医事課の業務全般をお任せします。

【具体的には…】
◯医事業務全般の管理、指導
◯レセプト業務、査定分析・対策
・診断書等文書に関する業務
・施設基準管理
・診療情報管理
※ゆくゆくは職員のマネジメント（勤怠管理、教育、指導　等）や他部門との連携、調整などもご担当いただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 500万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

退職金や昇給賞与もあり、長期的に勤務しやすい環境です。

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営業(法人)商社・流通・小売系

中津市(大分)営業・多角経営を行う創業60年以上の地場企業

◎年齢関係なく社風良し◎退職金あり◎賞与昇給あり
仕事内容

ご自身の裁量を存分に発揮できる環境で営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・プロパンガス販売における営業活動全般（新規開拓含む）
・管理監督業務（シェア拡大のための推進方法の確立、数字管理、人材育成、事業計画作成等）
※BtoBのお取引様（ハウスメーカー、建設会社、不動産会社）との継続を行いながら、BtoCの更なる開拓に力を入れ、リフォームの提案など潜在的に存在しているニーズに気づき、提案、成約へと結びつけることができるような営業プロセスを構築していただきたいと考えています。

【担当営業コメント】
・現在、30代後半の営業担当者が1名在籍。
・裁量の大きい仕事であり、繁忙期（10月～翌3月）や残業についてもコントロールが可能。
・新規獲得件数に応じてインセンティブ制度あり。

【入社後の流れ】
まずは中津本社の現場担当者のもとで基本的な業務を覚えていただきます。同時に、営業・マネジメントの部分を習得し、最終的には大分営業所（もしくは本社隣接の新エリア）の営業マネージャーとして勤務していただく予定です。また、同時にガス・石油の資格を取得していただきます。
※社内体制により配属、営業活動拠点が異なる可能性がありますが、報告等で定期的に中津本社へ出社いただきます。

【やりがい】
新規部署でのシェア拡大や事業計画の作成など非常にやりがいのある仕事であり、コミュニケーション能力はもちろん、チームワークを大事にできる協調性や新しいことにチャレンジする向上心の持った方の入社を期待しています。ご自分の経験を十分に発揮いただき、より良い会社づくりのため一緒に走ってくれる方をお待ちしています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

大分県中津市
求人のおすすめポイント

創業60年以上続く中、新たな事業展開を検討しており、益々成長が見込めます。年齢に関係なく、社長を筆頭に社風の良さが伺えます。自分のためだけではなく、チームや会社のためにという貢献性をもつ企業様です。

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営業(法人)サービス系

大分市(大分) 印刷、広告物の提案営業・印刷、Web広告会社

◎創業80年以上の地元密着企業◎福利厚生充実◎転勤なし◎直行直帰可
仕事内容

営業担当として、企業宣伝用の広報物や広告物に対する、潜在ニーズを引き出すことや、紙ではなくWEB広告への切り替えのご提案など、顧客の「伝える」に関わる課題を見つけ一緒に解決していくような営業となります。

【具体的には…】
・お客様への訪問、提案(新規開拓含む)
・制作物の確認
・ディレクション業務
・見積、売上等の費用管理や事務作業

【働きがい・魅力】
顧客の外部環境(顧客/業界競合先等)と内部環境(同社の強み)を理解し顧客へ最適提案を実施することで、顧客の広告PRの訴求力アップを顧客と二人三脚で作り上げていく事が可能です。また、当社はアナログ～デジタル、紙の広告物～WEBや動画まで様々なコンテンツの展開をしているため、顧客の広告に関するお悩みは、全社を挙げてほぼ解決する事が可能となり、カスタマイズも幅広く対応する事が可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

創業80年以上の地元密着企業福利厚生充実転勤なし、直行直帰可

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営業(法人)商社・流通・小売系

大分市(大分)営業・多角経営を行う創業60年以上の地場企業

◎年齢関係なく社風良し◎退職金あり◎賞与昇給あり
仕事内容

ご自身の裁量を存分に発揮できる環境で営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・プロパンガス販売における営業活動全般（新規開拓含む）
・管理監督業務（シェア拡大のための推進方法の確立、数字管理、人材育成、事業計画作成等）
※BtoBのお取引様（ハウスメーカー、建設会社、不動産会社）との継続を行いながら、BtoCの更なる開拓に力を入れ、リフォームの提案など潜在的に存在しているニーズに気づき、提案、成約へと結びつけることができるような営業プロセスを構築していただきたいと考えています。

【担当営業コメント】
・裁量の大きい仕事であり、繁忙期（10月～翌3月）や残業についてもコントロールが可能。
・新規獲得件数に応じてインセンティブ制度あり。

【入社後の流れ】
まずは本社の現場担当者のもとで基本的な業務を覚えていただきます。同時に、営業・マネジメントの部分を習得し、最終的には大分営業所（もしくは本社隣接の新エリア）の営業マネージャーとして勤務していただく予定です。また、同時にガス・石油の資格を取得していただきます。
※社内体制により配属、営業活動拠点が異なる可能性がありますが、報告等で定期的に本社へ出社いただきます。

【やりがい】
新規部署でのシェア拡大や事業計画の作成など非常にやりがいのある仕事であり、コミュニケーション能力はもちろん、チームワークを大事にできる協調性や新しいことにチャレンジする向上心の持った方の入社を期待しています。ご自分の経験を十分に発揮いただき、より良い会社づくりのため一緒に走ってくれる方をお待ちしています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

創業60年以上続く中、新たな事業展開を検討しており、益々成長が見込めます。年齢に関係なく、社長を筆頭に社風の良さが伺えます。自分のためだけではなく、チームや会社のためにという貢献性をもつ企業様です。

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営業(個人)不動産・建設系

大分市(大分)不動産仕入れ、開発営業スタッフ・創業60年以上の不動産、建築総合デベロッパー

◎反響型営業、飛び込みなし◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎マイカー通勤可◎転勤なし
仕事内容

土地買取り再販、条件付き宅地、マンション用地の開発業務をお任せします。

【具体的には…】
・プロジェクト利益が出せるように事業を計画し、物件仕入れ額を算出
・マーケット調査、周辺調査、役所調査、建築条件等の確認業務
・仕入れから販売までの事業計画策定
※ゆくゆくは現場の営業活動とともに部下の育成や数字の管理等を行うプレイングマネージャーとしての業務をお任せできる方を募集しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
会社の核を担う開発事業部では、建物を建設する上で欠かせない土地、その土地の仕入～整備までを行なっています。土地のオーナー様への交渉・官公庁との綿密な打ち合わせ・土地整備での上下水道、電気設備などまっさらな状態から建物が建つ前までの仕事を行なっていただきます。創業60年以上という歴史がありますが、常に新しい時代の流れや価値観をキャッチし、変化を恐れずチャレンジする企業文化があります。

【組織構成】
20～60代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、開発部門は現在6名体制となっています。

想定年収

450万円～ 1040万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

◎反響型営業、飛び込みなし◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎マイカー通勤可◎転勤なし

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営業(個人)不動産・建設系

大分市(大分)マンション営業・創業60年以上の不動産、建築総合デベロッパー

◎反響型営業、飛び込みなし◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎マイカー通勤可◎転勤なし
仕事内容

新築分譲マンションの販売営業お任せします。

【具体的には…】
・モデルルームでの案内、説明
・チラシやWEBサイトからの問合せ対応
・資金計画の作成
※ゆくゆくは現場の営業活動とともに部下の育成や数字の管理等を行うプレイングマネージャーとしての業務をお任せできる方を募集しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
反響型営業を採用し、広報・PR活動にも力を入れていますので、飛び込み営業は一切ありません。自社開発した規格住宅などを中心に提案用ツールがそろっており、役割分担がはっきりしているため、営業活動に専念できる環境です。創業60年以上という歴史がありますが、常に新しい時代の流れや価値観をキャッチし、変化を恐れずチャレンジする企業文化があります。

【組織構成】
20～60代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、マンション営業部門は現在8名体制となっています。

想定年収

～ 1040万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

◎反響型営業、飛び込みなし◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎マイカー通勤可◎転勤なし

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営業(個人)不動産・建設系

大分市(大分)住宅提案営業・創業60年以上の不動産、建築総合デベロッパー

◎反響型営業、飛び込みなし◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎マイカー通勤可◎転勤なし
仕事内容

建売住宅の販売や住宅建築の営業お任せします。

【具体的には…】
・モデルハウスや建売住宅の案内、商品住宅の説明
・チラシやWEBサイトからの問合せ対応
・建築用地の提案、資金計画の作成
※ゆくゆくは現場の営業活動とともに部下の育成や数字の管理等を行うプレイングマネージャーとしての業務をお任せできる方を募集しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
反響型営業を採用し、広報・PR活動にも力を入れていますので、飛び込み営業は一切ありません。自社開発した規格住宅などを中心に提案用ツールがそろっており、役割分担がはっきりしているため、営業活動に専念できる環境です。創業60年以上という歴史がありますが、常に新しい時代の流れや価値観をキャッチし、変化を恐れずチャレンジする企業文化があります。

【組織構成】
20～60代まで幅広い年齢層の社員が在籍しており、住宅営業部門は現在15名体制となっています。

想定年収

450万円～ 1040万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

◎反響型営業、飛び込みなし◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎マイカー通勤可◎転勤なし

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営業(法人)メーカー系

大分市(大分) 営業・大手企業との取引が厚い設備機器メーカー

◎学歴不問◎未経験可◎賞与退職金あり◎車通勤可◎残業少なめ
仕事内容

営業として、既存顧客を中心とした営業活動全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
当社では、大手企業だけでなく地場企業のお客さまとも多くの取引をいただいています。常時お取引がある先からスポットでご相談いただく先まで様々です。今回募集する方には、宮崎・福岡・大分をメインとした九州一円の企業を重点的に訪問いただきます。商品を売り込みに行く営業ではなく、雑談等を通じて深耕を図り、継続的に案件の相談をいただくための関係づくりを行う営業スタイルです。
・日中：訪問活動→帰社後：見積書等の書類作成
・社用車を使用→既存顧客を中心に1週間で10～20件程度を訪問
※場合によっては技術担当の社員と一緒にお客さまと打ち合わせをすることもあります。
等

【業務補足】
・残業については月平均20時間程度を想定していますが、納期逼迫等の状況によって異なります。
・お客さまからの受注を待つのではなく、自ら積極的に訪問し案件を獲得する営業を目指しています。知識は入社後に習得可能ですので、未経験の方でも、対人スキルが高く人と話すのが好きな方であれば十分に活躍できる職場です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 500万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

大手企業との取引厚く、安定した受注を確保、多様種・他業種の事業によりリスクが低減されて、将来性も期待できます。賞与退職金あり・車通勤可・残業少なめ。学歴不問で、経験よりも人物重視で判断。

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システム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

大分市(大分)アプリエンジニア（リーダー）・コンサル〜保守の一貫したサービスを提供するIT企業

◎転勤なし◎年休120日以上◎残業少なめ◎学歴不問
仕事内容

受託開発（自社内開発）において、開発から下位メンバーの育成・マネジメント、顧客折衝・打ち合わせ等、幅広くご担当いただきます。メンバーと密にコミュニケーションをとりながら開発を進めることができ、PLとして様々な案件を牽引いただきます。

【ポジションの魅力】
1）スキルアップできる環境：
・プライム案件が多くお客様のニーズを直にヒアリングできる
・PM/PLにチャレンジできる
・上流工程から一貫して開発に携わることができる
・様々な業種のシステム開発に携わることができる
・20代でリーダーになれる
・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
2）長期就業可能な環境：
・残業時間が月平均10時間以下
・フルフレックスタイム制度（3か月単位）
・有給取得率が高い（年間平均：11日）
3）女性の活躍：
・女性管理職割合 23.5%
・産休、育休取得後の復帰実績多数

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 750万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

プライム案件が多くお客様のニーズを直にヒアリングでき、PM/PLにチャレンジできる環境あり。月間残業は10時間以下で、高い有給取得率も。産休・育休取得後の復帰実績多数。

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システム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

大分市(大分)アプリエンジニア・コンサル〜保守の一貫したサービスを提供するIT企業

◎転勤なし◎年休120日以上◎残業少なめ◎学歴不問
仕事内容

受託開発（自社内開発）において、上流工程をメインに担当いただきます。
生産管理、販売管理、会計システム等をはじめとした、様々な業種の開発に携わっていただくことが可能です。

【ポジションの魅力】
1）スキルアップできる環境：
・プライム案件が多くお客様のニーズを直にヒアリングできる
・PM/PLにチャレンジできる
・上流工程から一貫して開発に携わることができる
・様々な業種のシステム開発に携わることができる
・20代でリーダーになれる
・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
2）長期就業可能な環境：
・残業時間が月平均10時間以下
・フルフレックスタイム制度（3か月単位）
・有給取得率が高い（年間平均：11日）
3）女性の活躍：
・女性管理職割合 23.5%
・産休、育休取得後の復帰実績多数

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

プライム案件が多くお客様のニーズを直にヒアリングでき、PM/PLにチャレンジできる環境あり。月間残業は10時間以下で、高い有給取得率も。産休・育休取得後の復帰実績多数。

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回路/システム設計メーカー系

由布市(大分) 電気設計(装置事業部)・制御盤の設計製作企業

◎残業少なめ(月平均5時間)◎充実した教育制度◎転勤なし◎マイカー通勤可◎昇給賞与あり◎退職金あり
仕事内容

鉄鋼・半導体・自動車・医療業界等幅広い分野の自動機械の設計・製作を手掛ける当社において、電気設計担当として以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
・客先要求・仕様に基づき、制御盤・電装部品、及び設計
・組立配線工数を含めた原価見積り　
・打合せ訪問、現場調査
・客先の要求仕様に適したシステム構成を作成
・客先承認図の作成、及び部材手配、製作・検査図面の出図
・制御用ソフト設計、及び試運転調整・デバッグ
・出荷前立会検査対応　
・現地搬入立上・立会

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
1998年に創業し、「Only one for you」をモットーに、各種産業用自動機械装置、自動制御システム、制御盤の設計・製作など、生産設備の自動化・省力化を中心に事業展開しています。制御盤、自動化・省力化・検査等の各種自動機、大型液晶ガラス基板の搬送装置、空調クリーン装置、介護福祉機器等の幅広い産業界向け製品の設計・製作を行っています。

想定年収

427万円～ 504万円

勤務地

大分県由布市
求人のおすすめポイント

◎残業少なめ(月平均5時間)◎充実した教育制度◎転勤なし◎マイカー通勤可◎昇給賞与あり◎退職金あり

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システム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

大分市(大分)データエンジニア（機械学習）・コンサル〜保守の一貫したサービスを提供するIT企業

◎転勤なし◎年休120日以上◎残業少なめ◎学歴不問
仕事内容

地域課題解決（行政課題（防災など）・地方企業のDX）をメインに、地元大学、大手外資系ソフトウェア会社と協同研究開発に取り組んでいるチームにおいて機械学習・深層学習（ディープラーニング）などを活用したモデル構築、開発などの基礎研究を担当いただきます。

【具体的には…】
・AIエンジンで利用する機械学習モデルの開発・デプロイ・運用
・AIエンジンの開発・運用
・機械学習モデルの予測精度向上のための施策の実施
・機械学習モデル作成のための学習作業
・学習用・検証用データセット管理
・機械学習モデルのバージョン管理
・その他AI開発に関わる事全般
等

【ポジションの魅力】
1）スキルアップできる環境：
・AI開発案件のインバウンドが多数あるため、技術的成長が見込める
・事業立ち上げ、プロダクトの0→1開発を行う為の基礎研究から着手可能
・AIを活用した自社サービスのプロダクト企画からマネタイズまでの一連の流れをハンズオンで経験できる
・セミナー参加補助手当、資格取得補助手当などスキルアップを後押しする制度あり
2）長期就業可能な環境：
・残業時間が月平均10時間以下
・フルフレックスタイム制度（3か月単位）
・有給取得率が高い（年間平均：11日）
3）女性の活躍：
・女性管理職割合 23.5%
・産休、育休取得後の復帰実績多数

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 850万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

AIを活用した自社サービスのプロダクト企画からマネタイズまでの一連の流れをハンズオンで経験できる。月間残業は10時間以下で、高い有給取得率も。産休・育休取得後の復帰実績多数。

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建築/土木設計不動産・建設系

大分市(大分) 解析設計・樋門＋樋管設計業界のリーディングカンパニー

◎未経験歓迎◎転勤なし◎定時退社が中心◎年間休日123日◎土日祝休み◎賞与昇給あり◎年収800万円も目指せる
仕事内容

同社において解析・設計をご担当いただきます。

【具体的には…】
・既設の土木、建築複合構造物（公共施設、下水処理場やポンプ場など）の耐震診断業務、耐震補強設計
・専門的な解析業務、樋門、堰などの河川構造物にまつわる操作室の設計

【担当営業コメント】
1つの案件に平均数ヶ月～1年程度の期間を要しますが、複数人で作業を分担し、協力しながら対応します。基本的にオフィス内で完結する業務ですので、現場へ出向くようなことはなく、出張もほとんどありません。近年は、新設だけでなく補修、改修、災害業務案件も増加傾向にあり、将来にわたって長く安定して勤めることができる環境となっています。

【職場環境】
建築設計部門の配属となり、設計4名(うち女性3名)、システム開発3名、営業2名、事務1名の体制となっています。30～40代を中心に男女問わず幅広い年齢の社員が在籍しており、未経験から挑戦している社員も多く活躍しています。今後、地元での採用に力を入れながら大分事業所の体制強化、拡大を進め、将来は20名程度の社員体制となることを目指しています。

【社員教育】
社員教育環境の充実に力を入れています。OJTはもちろん、技術者の育成を目的とした「Webセミナー」と「社内セミナー」によるoff-JT研修も毎年実施しています。業務時間内での受講が可能で、社員のレベルに応じて様々なプログラムが準備されていますので、未経験の方でも基礎からしっかり学ぶことができます。年度末が繁忙期となりますので、案件が落ち着く夏季の間にセミナー等を受講いただきます。

【働き方】
オフィス内で落ち着いて仕事ができる環境ですので、子育て世代の女性も多く活躍しています。定時退社を基本とし、残業は多くても月20時間程度、土日祝の完全週休二日制でプライベートも大事にできる環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 850万円

勤務地

大分県大分市
求人のおすすめポイント

定時退社を基本とし、残業は多くても月20時間程度、土日祝の完全週休二日制でプライベートも大事にできる環境です。オフィス内で落ち着いて仕事ができる環境ですので、子育て世代の女性も多く活躍しています。業務時間内で社員のレベルに応じて様々なプログラムを受講でき、未経験の方でも基礎からしっかり学ぶことができます。

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営業(法人)不動産・建設系

大分市(大分) 法人ルート営業・防護ネットに強みを持つ地場密着の建設業

◎業界未経験OK◎ニッチ分野に強みがあり安定した基盤◎週末休◎残業少なめ
仕事内容

防護ネット工事の専門営業として、ゼネコン・サブコン・官公庁・学校・ゴルフ場等への営業活動を行います。既存顧客からの引継ぎを中心とし、信頼関係を築きながら継続的な受注を目指します。

【具体的には…】
・既存顧客のフォロー/信頼関係構築
・見積もり関連の対応
・部材発注
・施工管理業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
営業や販売の経験があれば、数字目標に追われたりヒリヒリする思いをしたり、という経験はあると思います。同社はニッチな分野で既存のお客様からの引き合いが非常に多く、安定感を持って業務に当たることができる環境です。お客様との関係構築が重要なので「営業経験はないが、人と話すことが好き」という方も応募は可能です。

想定年収

～ 320万円

勤務地

大分県大分市
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人事/総務メーカー系

中津市(大分) 人事総務（管理職候補）・地域密着の食料品製造業

◎年間休日110日以上◎土日休み＆転勤なし◎賞与昇給あり
仕事内容

将来の課長候補として人事総務の業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・新卒/中途/非正規含めた採用全般
・給与計算/社保手続き等の労務業務
・その他、人事総務関連の業務
等

※外出時には社用車（AT車/軽自動車）を使用します。
※詳細は面談時にお伝えします。

想定年収

400万円～ 450万円

勤務地

大分県中津市
求人のおすすめポイント

年間休日110日以上土日休み＆転勤なし賞与昇給あり

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