NEW営業(個人)サービス系
高崎市(群馬) レンタカー店の店長候補・レンタカー店舗の運営企業
◎残業10時間程度◎退職金制度あり
仕事内容-
レンタカー店の店長として、幅広い業務をお任せします！
【具体的には・・・】
・店舗運営全般のマネジメント（スタッフ育成／勤怠・シフト管理／業務進捗管理）
・数値管理（売上・粗利・KPI管理、改善施策の立案～実行）
・出店後の営業活動（新規開拓／既存顧客フォロー、関係構築・提案）
・代理店協会など社外団体との折衝・連携（情報収集、ルール・方針対応 等）
・車両の配送／引き上げ業務の統括（手配、段取り、品質・安全管理）
・店舗～営業～物流オペレーションの最適化（業務標準化、効率化、トラブル未然防止）
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・本ポジションは、店舗マネジメントにとどまらず、出店後の営業（新規・既存）、代理店協会との関係構築、車両の配送・引き上げ、売上管理までを一気通貫で担っていただく「プレイングマネージャー」ポジションです。
・現場で動きながら、数字とオペレーションの両面から店舗の成果を引き上げることが期待されています。
たとえば、売上の伸長に向けた営業戦略の実行だけでなく、店舗運営における人員配置や業務の優先順位付け、品質・安全面の管理、関係各所との調整まで、幅広い役割を担います。その分、裁量を持って改善施策を回し、結果が数字として表れやすい点が魅力です。
・制度は形だけでは意味がありませんが、会社としてきちんと“還元する文化”が根付き始めている点もポイントです。「現場で成果を出し、組織を動かしながら成長したい」「プレイヤー経験を土台に、マネジメント領域を広げたい」という方にフィットする環境だと考えています。 
想定年収- 400万円 ～ 550万円
勤務地- 群馬県高崎市
コンサルタントに
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