求人を探す|154ページ目

現在、正社員3名・パート1名・派遣1名で構成される人事総務部の一員として、ご経験やスキルに応じた業務からお任せします。入社後はOJTを通して業務の習熟度合いを見ながら、徐々に担当範囲を広げていくことが可能です。

ご経験に応じて、下記いずれかの業務を主担当としてお任せします。
【具体的には…】
・給与計算、社会保険手続き
・採用活動（新卒/中途）
・社員教育、研修の企画運営
・人事制度の改定、運用
・安全衛生管理（環境整備、休職者対応、健康診断手配など）
・ファシリティ管理、備品管理（車両、リース備品など）
等

【働き方】
繁忙期は、（10月～12月※雪が降る前のタイヤ交換の時期、3月～4月※タイヤ交換の時期）は月8日程度の休み
閑散期は月10～12日程度の休みとなるため、メリハリをつけた働き方が可能です！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
■下記いずれかの業務において、主担当としてのご経験をお持ちの方
給与計算、教育研修、採用、人事制度、安全衛生、ファシリティ管理、備品管理
・第一種運転免許普通自動車

【歓迎条件】
・小売業界での人事総務経験
・採用戦略の立案・実行経験
・労働関連法規に関する深い知識

【求める人物像】
・ご自身の専門性を活かしつつ、新しい業務にも意欲的に取り組める方
・チームメンバーと円滑にコミュニケーションを取り、協力して業務を進められる方
・安定した環境で、腰を据えてキャリアを築いていきたい方

農機具部門もしくは自動車部門における整備業務全般をお任せ致します。ご希望、適性、人員バランスをみて配属させていただきます。

【具体的には…】
・農機具、車両の入出庫点検
・事故や故障による整備・修理
・部品やパーツの取り付け、交換
・車検業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・自動車整備士3級以上の有資格者
・車両整備の経験をお持ちの方

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・何事にも前向きで、向上心のある方
・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方
・達成意欲が高く、目標達成に向けて努力ができる方
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方

自動車の販売、コバック車検の販売をお任せします。

【具体的には…】
・日本の全メーカー・全車種の新車・中古車販売
・コバック車検の販売
・自動車保険の紹介・ご提案
・電話応対、販売店内外の整理整頓や清掃など
等

【ご入社後は…】
明るく楽しく元気な仕事。現在のスタッフはほとんどが未経験者からのスタート。いままでの経験も踏まえて、丁寧に指導させていただきます。定期的な研修を実施し、良いところを伸ばしています。残業時間は月10時間くらい。日中に頑張って、早く帰ろうという雰囲気で、休日出勤はありません。社内は気さくで明るい人ばかりです。上下関係を感じることが少なく、フラットな社風が魅力です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業や販売のご経験がある方（業界、規模問わず）
・未経験でも、頑張りたい方

【歓迎条件】
・UIターンの方

【求める人物像】
・明るく元気な対応ができる方
・チームワークを大切にできる方
・粘り強く業務を行える方
・意欲的に物事を学ぶ意欲のある方

社内SEとして就業頂きます。

【具体的には…】
・ECサイトの作成やWEB広告など
・（将来的に）経理クラウドソフト立ち上げ
・（将来的に）農機具営業のＳＦＡも立ち上げ
等

【ご入社後は…】
明るく楽しく元気な仕事。現在のスタッフはほとんどが未経験者からのスタート。いままでの経験も踏まえて、丁寧に指導させていただきます。定期的な研修を実施し、良いところを伸ばしています。残業時間は月10時間くらい。日中に頑張って、早く帰ろうという雰囲気で、休日出勤はありません。社内は気さくで明るい人ばかりです。上下関係を感じることが少なく、フラットな社風が魅力です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・ITエンジニアのご経験をお持ちの方
※経験年数の浅い方も歓迎

【歓迎条件】
・UIターンの方

【求める人物像】
・チームワークを大切にできる方
・粘り強く業務を行える方
・意欲的に物事を学ぶ意欲のある方

空調の配管工事、上下水道などが主な案件です。

【具体的には…】
・水道工事現場での監督業務、施工管理
・書類作成
・積算
・施工主様や協力会社との打合せ全般
等

【その他】
・現場は一関市及びその近隣エリアとなります。
・工期は２～３ヶ月程度のものが多いです。
・長期・宿泊を伴う出張等はありません。日帰り・直行直帰が可能な環境です。
・事務員のサポートやクラウドを使っての業務効率化を図っているため、残業も10時間前後となっています。
・夜勤等は年に数回程度発生する場合がありますが、災害時の漏水などの対応の際のみです。
・研修制度として各種専門免許取得を行いますので、一生涯役立つ能力が取得頂けます。
・働く環境：社員の7割が5年以内に入社、増員した社員で構成されており、離職率の低い企業です。
・平均年齢38歳で、人材を育てていく元気な会社です。
・新しいオフィスには清潔感があり、地元のFMラジオが流れています。
・明確で具体的な評価制度をつくっており、常に成長実感を得ながら働くことができる環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許第一種
及び、下記いずれかに該当する方
・土木や建築の専攻ご出身
・建設現場などでのご経験（作業なども含む）
・施工管理のご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・積算や出来高計算、現場監督等の実務経験がある方
・管工事施工管理技士1級、管工事施工管理技士2級

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・何事にも前向きで、向上心のある方
・チームワークを大切に協調性をもった仕事ができる方
・達成意欲が高く、目標達成に向けて努力ができる方
・地元で働き、地域貢献がしたいと考えている方

受付営業事務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・受付フロント事務
・営業サポート（受付やお客様対応）
・店舗の伝票処理等のデータ入力業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当者より】
・日本の全メーカー・全車種の新車・中古車販売・コバック車検の販売・自動車保険の紹介など行っている企業です。
・自動車販売を始めて5年で3店舗をも展開しています。提供するサービスはリーズナブルで手軽ということもあり、地域の皆様のニーズに応えられているのが強み。
・現在のスタッフはほとんどが未経験者からのスタート。いままでの経験も踏まえて、覚えていただきます。
・日中に頑張って、早く帰ろうという雰囲気で残業は15時間前後、休日出勤はありません。
・社内は気さくで明るい人ばかりで、フラットな社風が魅力です。

【必須条件】
・明るくハキハキとした対応ができる方（経験不問）
・普通自動車第一種運転免許

【歓迎条件】
・接客経験のある方
・UIターンの方

【求める人物像】
・明るく元気な対応ができる方
・チームワークを大切にできる方
・粘り強く業務を行える方
・意欲的に物事を学ぶ意欲のある方

配送

【具体的には…】
・ガスボンベ、溶接材料等のルート配送、納品、施設内のボンベの管理等
・3tトラックにてルート配送(小山町～長泉町）
・事務員が作成した伝票をもとにトラックに積込
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・第一種自動車運転免許

【歓迎条件】
・第一種運転免許中型自動車　尚可（会社負担で取得可）
・未経験者歓迎/人柄重視、適性に応じて営業職などへキャリアチェンジ可

【求める人物像】
・コミュニケーション能力が高く、明るい方を求めています

静岡県東部地区において、高圧ガス・プロパンガスのルート営業及び顧客管理を担当して頂きます。
引き継ぎ期間を設けますので、未経験でも丁寧に指導させて頂きます。

【具体的には…】
・各種高圧ガスのメーカー・病院等への販売
・各種高圧ガスの周辺機器、安全機器、機械工具の販売
・取引先は、静岡県東部の安定法人企業のみです
・職種未経験、業界未経験の方も活躍中です
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・個人・法人問わず、何らかの接客業務の経験がある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・法人営業経験がある方
・ガス、燃料等、同業種での営業経験がある方

経理部門の他のメンバーと協力しながら、当社の経理財務業務全般をプレイングマネージャーとして行っていただきます。

【具体的には…】
・経理財務業務全般：現金・預金の管理、伝票の記帳・管理、決算書作成（月次・年次）
・資金調達、予算管理
・経理部門の業務コントロール、部下のマネジメント
・組織体制強化に向けた仕組みづくりや業務改善
・将来的な経営企画への参画や、社長をサポートするための経営分析
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
・経理部門は現在、部長以下3名体制です。

【求人の魅力】
本ポジションは、北海道苫小牧市の本社にて、社長の右腕として将来的に経営企画に深く関わることを期待される、経理財務のプレイングマネージャー職です。
・キャリアパスと経験の活用：仕訳から決算まで、中小企業などで幅広く培った経理実務経験が必須であり、そのすべてを活かして経理部門を牽引できます。
・ワークライフバランス (WLB)：土日祝休み（実質年間休日120日以上）で、残業がほぼないため、安定した環境で働けます。
・報酬と待遇：年俸500万円～700万円（課長クラス想定）であり、昇給は年2回、全社の利益実績に応じた業績インセンティブ給が支給されます。また、確定拠出年金制度やグループ割引（20％引き等）など、福利厚生が充実しています。

【企業の魅力】
同社は、強力なフランチャイズ事業を核とし、北海道経済の歴史的追い風を受けて成長を加速させている上場企業です。
・安定した収益基盤：「ミスタードーナツ」「モスバーガー」「牛角」メガフランチャイジーであり、収益の安定性が高いことが強みです。
・多角化戦略：安定収益を背景に、M&Aを活用して農畜産事業やホテル事業へ積極的に多角化を推進しており、グループ内シナジーによる非連続な成長を目指しています。
・業績の地力：コロナ禍からのV字回復を経て、原材料費高騰下でも店舗運営の効率化により増収増益を達成しており、全店・既存店売上ともに継続的に前年対比100%超を維持しています。

【必須条件】
・経理の実務経験をお持ちの方（仕分け業務から決算まで一通りの経験をお持ちの方）
・中小企業などで幅広く業務されていた方（大企業で1業務を専門的に行っていた方よりも、幅広く対応されてきた方を想定）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・経理部門におけるマネジメント経験や部下育成の経験
・経営企画や資金調達、M&A関連の業務経験
・管理職（課長）としての職務を遂行する意欲をお持ちの方

【求める人物像】
・将来的に社長の右腕として経営を担うことに意欲がある方
・真の成長を目指し、挑戦し続けるという当社の経営理念に共感し、多角化戦略（M&A、農畜産事業など）を支えることにやりがいを感じる方

葬祭ディレクター（プランナー）として、「最期の時間」を支える仕事、葬儀のプランニングから運営まで一貫して担当いただきます。単なる進行係ではなく、「どんなお別れにするか」をご遺族と共に考え、故人様らしい最期を形にする大切なお仕事です。

【具体的には…】
▽葬儀の前
・寝台車でのお迎え（病院からの連絡時）
・ご遺族との打ち合わせ、プラン提案
・着替え・納棺
・葬儀に関わる関係各所への手配業務（お寺様、お食事処、送迎バス会社、花屋など）
▽葬儀当日
・会場の設営、指示出し、進行
・ご遺族、参列者への対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・【この仕事の魅力】ご遺族の悲しみや不安に寄り添い、共に「どんなお別れにするか」を考え、故人様らしい最期を形にする、社会的貢献度とやりがいの非常に高い仕事です。葬儀の一貫担当制を採用しているため、お迎えからアフターフォローまで携わり、自身の関わりが葬儀全体に反映される実感が得られます。
・【中途社員の活躍・働きやすい環境】未経験者も歓迎しています。特にサービス業経験者の方、大歓迎です。入社後も安心の研修制度とOJTでしっかりフォローする体制が整っているため、安心して業務に取り組めます。夜勤・宿直、転勤がなく、地域密着型で安定した働き方が可能です。
・【今後の事業ビジョン・会社の魅力】同社は1956年（昭和31年）創業、宝塚市で約70年の歴史を持つ安定基盤があり、市内で一定の知名度があります。

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・葬祭ディレクター経験者（優遇）
・サービス業のご経験がある方

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

以下業務に携わっていただきます。

【具体的には】
1. 経営計画・社内行事の統括・運営
経営計画発表会、上期成績発表会の企画・実行・進行管理
始業式、入社式、月次の全体朝礼、賀詞交換会など社内行事の運営
会長講話の撮影・データ管理、部門紹介動画・資料の制作管理
年賀状・カレンダー等の企画・制作管理

2. 広報・広告宣伝・ブランディング戦略の実行
広告宣伝（交通広告、看板、パネルなど）の企画・制作ディレクション
CI/VIに基づくロゴ・封筒・パンフレット等の制作・行政申請対応
会社HPの新規制作・更新管理、メディア取材・ロケ調整、パブリシティ対応

3. イベントの企画・実行・運営
オーナー様・税理士様向けイベント（ゴルフ大会、ボウリング大会、野球大会、セミナー等）の企画・運営
会場交渉、出演者手配、進行管理、案内状制作など一連の業務を担当
※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
・事業会社での経営企画、広報、またはイベント企画・運営の実務経験（5年以上）
・経営層の意図を汲み取り社内外と連携できる高いコミュニケーション力をお持ちの方

【歓迎要件】
マネジメント経験（メンバー育成・指導）

DX推進担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・事務部門のDX推進業務
・RPAなどのDXツールの利用検討～設定・導入・推進
・各種プログラム作成
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　※以下いずれかに当てはまる方。
・情報系学部卒で、DX業務に精通している方
・何らかのITエンジニア経験者

【歓迎条件】
・DX推進に関する管理者経験をお持ちの方

【求める人物像】
・常により良いものを求め、フットワーク軽く動ける方
・地元の経済発展へ貢献したい方

IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の導入や保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます

【具体的には…】
・医療機関におけるシステム導入作業
・保守作業室での担当物件の保守業務
・宮城県内での現地作業（出張あり）
・OJTを通じた先輩社員からの指導
・医療情報技師資格取得の支援（e-ラーニングあり）

【使用技術】
・言語：.net, VBA
・DB：Oracle　
・OS：Windows

【就業環境】
プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもと、全社平均月残業時間16.1時間、有休消化100％推奨し、WLB実現に向けた就業環境を整えています。また、チーム・オフィス単位での情報交換のMTG、技術教育研修など、社員ひとりひとりや会社全体が品質を底上げしていけるための教育方針を立てて実践しています。

【HUREX担当コメント】
プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもと、
全社平均月残業時間16.1時間、有休消化100％推奨し、WLB実現に向けた就業環境を整えています。
また、チーム・オフィス単位での情報交換のMTG、技術教育研修など、
社員ひとりひとりや会社全体が品質を底上げしていけるための教育方針を立てて実践しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・システム保守運用に携わった経験がある方
・ITの基本的なスキルがある方（年数不問）
※医療従事者の方は、100床以上の病院での経験があれば、未経験でも可。

【歓迎条件】
・医療業界における業務知識をお持ちの方
・医療情報技師／診療情報管理士／医療従事者経験
・医療機関向けのシステム開発・保守・導入に携わった経験がある方

【求める人物像】
・チームでの協力を重視できる方
・医療業界に興味を持ち、成長意欲のある方
・お客様のニーズを理解し、柔軟に対応できる方

製品開発から製造まで一貫して手掛ける宮城工場において、工場の方針に基づき製造現場を統括する管理職（部長候補）の仕事です。各部門長と連携しながら、製造戦略の具現化と推進をお任せします。

【具体的には】
・工場方針に基づき、各部門長と共に製造現場への戦略具現化と推進を担当
・工場全体のPSI管理
・安全・品質・納期・コストのKPI管理
・工程改善や生産性向上施策の立案・実行
・省力化設備導入の検討
・開発・品質保証・購買との連携によるQCD最適化の推進と仕組みづくり
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・製造業での実務経験が10年以上ある方
・管理職経験者
・製造、生産技術、設計、生産管理、購買など複数の業務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・製造現場のマネジメント経験者

【求める人物像】
・現状維持ではなく、積極的に改善提案ができる方
・リーダーシップを発揮し、チームを牽引できる方
・コミュニケーション能力が高く、他部署と円滑に連携できる方

重機オペレータとして、ご活躍いただきます。

【具体的には…】
・各種重機（ブルドーザー、バックホウ、ホイールローダー）操作
・顧客ニーズに合致する製品の製造
・事業所内の整備、掘削
・配達補助
・製造プラントの維持補修作業、プラント稼働に必要な業務全般の設備管理
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・コンクリートや建設材料に使われる砂利・砂等の生産会社です。
・ISO9001：2015認証を取得し、それに基づく厳格な品質管理を行うことで、国際基準をクリアした高品質な製品を提供しています。使用目的に応じて砂利の粒度を調整するなど顧客ニーズにも対応しています。

【必須条件】
・業界、職種未経験者歓迎
・普通自動車免許、大型自動車運転免許

【歓迎条件】
・車両系建設機械運転技能取得者

同社のマインドや事業をビジュアル化して、社内外に分かりやすく伝える業務をお任せします。

【具体的には…】
■HPや販促ツール等のデザイン
　企画を具体的な“カタチ”にする。HP、パンフレット、チラシのほか、SNSサムネ、社内システムのインターフェース、社内資料、イベント用品など、デザインの手腕を発揮するためにつくるものは豊富。また、物件の撮影などにも参加可。
なお、デザインしたものがWEBサイトであれば、社内SEにコーディングを指示。また、パンフレットなど、紙関連の販促ツールを制作した場合、印刷手配等も行う。
■アートディレクション
基本的には、社内各部の担当者、あるいはチーム内のWEBマーケターが立案した企画がもととなり、デザイン起こしがスタート。案件によっては、自身が各部担当者からの要望を聞き、デザインの方向性や内容を決めるアートディレクター的な立ち回りも実践する。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【使用ツール】
Adobe Illustrator
Adobe XD
Adobe Photoshop
office（Word、Excel、PowerPoint）
Googleスプレッドシート/ドキュメント

【HUREX求人担当コメント】
土地の仕入れから建物の完成、そしてオーナー様の資産運用サポートまで
全てに自社で責任を持つビジネスモデルが最大の強みの急成長企業です。
これにより、品質の高い商品を安定的に供給し、顧客からの厚い信頼を獲得しています。

【必須条件】
・WEB＆グラフィック（紙関連）デザイナーとしての実務経験

【歓迎条件】
・PM/PL、またはアートディレクターとしてメンバー（少数でも可）を取りまとめ、案件を完遂に導いたことがある方

【求める人物像】
・部とチームの存在意義を理解し、ミッション達成に向けて推進する力のある方
・マルチタスクで行動できる方
・メンバーと良好な関係を築くための明るさ、およびコミュニケーション能力
・幹部や経営層が求めていることを理解するヒアリング力
・「いいチームづくり」に興味を持たれている方

自社オフィスにて、Webアプリケーションや業務システムなどの受託開発をお任せします。 要件定義、設計といった上流工程から開発、テスト、運用保守まで一貫して携わることができます。ご経験やスキルに応じて、プロジェクトリーダーとして進捗管理やメンバー育成、顧客折衝といったマネジメント業務も担当していただき、将来的にはプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただくことを期待しています。

【具体的には・・・】
・Webサービスや業務システムの開発（Java, PHP, Python, JavaScript, C#など）
・ネイティブアプリやAPIの設計・開発（iOS/Android, Swift/Kotlin）
・顧客との要件定義、仕様調整 ・プロジェクトの進捗管理、品質管理、メンバーの育成
・PM候補として、プロジェクト計画策定やリスク管理の補佐
等
※詳細は面談時にお伝えします


【組織構成】
システム開発部：40名（平均年齢36.3歳・男女比3:1）

【40年以上の実績を持つIT企業】
当社は、ITという言葉も普及していなかった1979年に設立しました。蔵造りの街 "埼玉県川越市" に本社を構え、実績を積みながら事業領域を拡大。「小規模ながら実力あるIT企業」としてお客さまとの信頼関係を築いています。
主なクライアントは、国内大手自動車メーカーやその関連会社です。SES・エンジニア派遣事業を中心に売り上げを拡大し、近年はさらに請負や受託での開発案件の獲得を進めています。2017年にシステム開発部門を新設し、サービスを本格的にスタートさせました。

【ここが魅力】
〇成長を続けています！
従業員：2018年4月：121名 → 2025年４月：215名
売上高：2018年3月期：9億3,600万円 → 2025年3月期：17億3,200万円

【長く安定して働けます！】
残業月平均約15時間／年間休日120日／有給消化率80%以上
平均勤続年数12年以上／直近３年の新入社員の定着率97%

【企業の特徴】
同社は、ITという言葉も普及していなかった1979年に設立しました。蔵造りの街 "埼玉県川越市" に本社を構え、実績を積みながら事業領域を拡大。「小規模ながら実力あるIT企業」としてお客さまとの信頼関係を築いています。
主なクライアントは、国内大手自動車メーカーやその関連会社です。SES・エンジニア派遣事業を中心に売り上げを拡大し、近年はさらに請負や受託での開発案件の獲得を進めています。2017年にシステム開発部門を新設し、サービスを本格的にスタートさせました。

【必須条件】
・システム開発経験 5年以上（Webアプリ、業務システムなど）
・プロジェクトリーダーとしての実務経験（進捗管理、メンバー管理）
・要件定義・基本設計など上流工程の経験

【歓迎条件】
・プロジェクトマネージャー経験、またはPM補佐経験
・PMP資格、または同等のプロジェクト管理スキル
・複数名のチームマネジメント経験

【求める人物像】
・年齢や経験年数に関わらず、実力で評価される環境でキャリアを築きたい方
・顧客と直接対話し、上流工程からプロジェクトを牽引したい方
・チームマネジメントやメンバー育成にも意欲的に取り組める方

代表者の右腕として、管理部門の業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・給与計算
・社会保険手続き
・月次決算表の作成
・経営数値分析、経営企画的作業
・決算書や申告書作成
・銀行対応
・各種資料作成
等

【HUREX求人担当コメント】
創業以来、深穴加工に関する技術を追求し続けており、あらゆる穴あけ加工に対応するため、
常に設備増強しています。
その甲斐があり、日本全国から高精度な加工技術が必要となる依頼を多数獲得しており、
着実に実績を積み上げています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理や総務部門での実務経験が5年以上ある方
・マネジメント経験がある方

【歓迎条件】
・簿記、ＭＯＳなどの資格所持者

【求める人物像】
・管理職としての経験を活かしマネジメント力を発揮したい方
・自ら主体的に提案、行動が出来る方
・社内外問わずコミュニケーションを円滑にとれる方

代表直下の部署にて、グループ全体の経理業務に携わっていただきます。
同社の発展を経営に近いポジションからサポートしていくことがミッションとなります。

現在コーポレート内には4名経理チームがおり、チームのマネジメントを担当いただくことも想定しています。
経理チームの一部のメンバーは同社の税理士法人の業務も掛け持っており、
希望に応じて自社だけでなくお客様も担当することができるため、
更なる成長につながる環境となっております。

【具体的には…】
・月次、年次決算業務
・税務申告書作成
・地域本部の月次のレポーティング
・制度対応
・一部、総務（電話・来客対応、備品管理、庶務、イベント運営等）
等

■同社の魅力
・当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2025年10月1日現在、570名規模のグループに成長しました。
・税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理の実務経験が３年以上ある方
・税理士法人でコンサルタントのご経験が2年以上ある方

代表直下の部署にて、東京本社での業務を中心に、グループ全体の経理財務を担当いただきます。
同社の発展を経営に近いポジションからサポートしていくことがミッションとなります。

これまで同社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も同社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。
現在1000名体制に向けて東京本社管理部門の体制を強化しており、
M&A後の各地域本部との統合プロジェクトに経理財務の分野から関わっていただくポジションとなります。

【具体的には…】
・月次、年次決算の取り纏め、連結決算、財務分析
・M&A後のPMI業務
・地域本部の月次のレポーティング
・各種中長期戦略の策定・運用
・その他経営課題に対する取り組み
・一部、総務（電話・来客対応、備品管理、庶務、イベント運営等）
等

■同社の魅力
・同社は、6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、2025年10月1日現在、570名規模のグループに成長しました。
・税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・財務関連業務の経験が3年以上ある方

【歓迎条件】
・自社M&Aに携わったご経験がある方