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これまでのご経験に合わせて、店舗内装の意匠設計または看板製作のための構造設計などをお任せします。

【具体的には…】
・問い合わせ/受注：既存のお客様からのご依頼がほとんどです。
・訪問/ヒアリング：お客様のニーズ把握を行います。
・社内ミーティング
・顧客へのプレゼンテーション：デザイン案や見積りを元にお客様へ提案致します（コンペになるケースもございます）。
・製造部門～施工部門との打ち合わせ
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【企業の特徴】
誰もが目にしたことのあるような企業の看板作成を中心に、お客様の多様なニーズにお応えし、ご満足頂けるような「各種サイン・商空間」のプロデュースを行っている会社です。看板や店舗什器、店舗の内装設計から施工まで、幅広く事業を展開しています。

【必須条件】
・AutoCAD/Vectorworks/fusion360のいずれかの業務使用経験
・普通自動車第一種免許（AT可）

【歓迎条件】
・建築意匠設計または構造設計の経験
・店舗看板の設計の経験
・Illustrator/Photoshopの業務使用経験

【求める人物像】
・さまざまな達築物に携わりたい方

これまでのご経験に合わせて、店舗内装の意匠設計または看板製作のための構造設計などをお任せします。

【具体的には…】
・問い合わせ/受注：既存のお客様からのご依頼がほとんどです。
・訪問/ヒアリング：お客様のニーズ把握を行います。
・社内ミーティング
・顧客へのプレゼンテーション：デザイン案や見積りを元にお客様へ提案致します（コンペになるケースもございます）。
・製造部門～施工部門との打ち合わせ
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【企業の特徴】
誰もが目にしたことのあるような企業の看板作成を中心に、お客様の多様なニーズにお応えし、ご満足頂けるような「各種サイン・商空間」のプロデュースを行っている会社です。看板や店舗什器、店舗の内装設計から施工まで、幅広く事業を展開しています。

【必須条件】
・AutoCAD/Vectorworks/fusion360のいずれかの業務使用経験
・普通自動車第一種免許（AT可）

【歓迎条件】
・建築意匠設計または構造設計の経験
・店舗看板の設計の経験
・Illustrator/Photoshopの業務使用経験

【求める人物像】
・さまざまな達築物に携わりたい方

住宅、アパートなどに赴きLPガスの配達・検針、灯油配達を担当いただきます。また、お客様よりご相談があった際はヒアリングしていただき、営業担当へつなぐ役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・LPガスの配達・検針、灯油配達
・設備機器の販売消費設備機器の点検調査
・工務店などへ新築工事やリフォームの簡単な営業
・上記業務に付随する伝票整理・データ管理等
等

【企業担当コメント】
業界未経験でも、ガスの知識がなくてもご応募可能です。一から習得できる環境をそろえています。エネルギー業界に興味のある方、手に職を付け、長く働きたい方のチャレンジをお待ちしております。

【ご入社後のイメージ】
・ガスの充てんを経験しながら取り扱いを覚えていただく→配送(半月程度)→営業
・ガスの取扱や設備工事に必要な資格を順次取得していただき、取扱可能になった業務を順番に覚えていただきます。
・資格取得でキャリアアップ・給与アップが可能です。
　無資格の期間は、有資格者の先輩とともに業務にあたって実務経験を積んでいただきます。また、資格取得後も当面は先輩と一緒に業務にあたり独り立ちを目指していただきます。現在働いている有資格者の先輩も未経験・無資格から始めた人が多く、サポート体制・キャリアアップ支援を支援します。
・宮城県内各地に営業所があり、希望エリアがあればご相談ください。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・ワード・エクセル等の基本操作

【歓迎条件】
下記資格をお持ちの方
・準中型自動車運転免許
・危険物取扱者乙4・高圧ガス販売2種・液化石油ガス設備士
※上記資格は入社後資格取得していただきます。資格試験には一定の補助が出ます。

【求める人材像】
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方

住宅、アパートなどに赴きLPガスの配達・検針、灯油配達を担当いただきます。また、お客様よりご相談があった際はヒアリングしていただき、営業担当へつなぐ役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・LPガスの配達・検針、灯油配達
・設備機器の販売消費設備機器の点検調査
・工務店などへ新築工事やリフォームの簡単な営業
・上記業務に付随する伝票整理・データ管理等
等

【企業担当コメント】
業界未経験でも、ガスの知識がなくてもご応募可能です。一から習得できる環境をそろえています。エネルギー業界に興味のある方、手に職を付け、長く働きたい方のチャレンジをお待ちしております。

【ご入社後のイメージ】
・ガスの充てんを経験しながら取り扱いを覚えていただく→配送(半月程度)→営業
・ガスの取扱や設備工事に必要な資格を順次取得していただき、取扱可能になった業務を順番に覚えていただきます。
・資格取得でキャリアアップ・給与アップが可能です。
　無資格の期間は、有資格者の先輩とともに業務にあたって実務経験を積んでいただきます。また、資格取得後も当面は先輩と一緒に業務にあたり独り立ちを目指していただきます。現在働いている有資格者の先輩も未経験・無資格から始めた人が多く、サポート体制・キャリアアップ支援を支援します。
・宮城県内各地に営業所があり、希望エリアがあればご相談ください。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・ワード・エクセル等の基本操作

【歓迎条件】
下記資格をお持ちの方
・準中型自動車運転免許
・危険物取扱者乙4・高圧ガス販売2種・液化石油ガス設備士
※上記資格は入社後資格取得していただきます。資格試験には一定の補助が出ます。

【求める人材像】
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方

大手ハウスメーカーや地場住宅会社、工務店・設備会社などの既存顧客に対するルート営業をお任せします。
新設やリフォーム向けに、同社製品のシステムキッチン・システムバス・洗面等の住宅設備機器を提案し、施工までの手配、管理等、ワンストップで顧客に提案します（施工管理実務に関しては、工事部門が行います）。

【具体的には…】
・住宅や施設のリフォームのニーズに対して、同社商品をメインに施工（据え付け）までの提案を行います。同社商品以外の住宅建材（柱など）も取扱いがあり、「壁紙とサッシ以外では同社製品で家が建てられる」といわれるほどの幅広さがあります。
・既存のハウスメーカーや工務店などへの情報収や、関係構築により中長期で関係構築を行い、依頼を受けるようなルート営業が中心となります。
・戸建住宅、マンションは勿論、近年注力しているのは、「非住宅」で商業施設や介護施設なども手掛けております。
・社用車、ＰＣ、携帯電話、ｉＰａｄは貸出します。
・内勤：外勤＝5：5の割合で、午前内勤、午後外回りのスケジュールが一般的です。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
・法人営業をご経験の方（業界／年数不問）

【歓迎条件】
・住宅設備などの法人営業経験の方

同社にて本社企画管理部門にて以下の業務に従事いただきます。

【具体的には】
・経営企画、業務企画、事業企画、新規ビジネス企画、脱炭素等環境に配慮した事業推進、人事制度企画、人材開発
・不動産賃貸事業に関する新規事業施策立案、収益管理、施設管理企画

これまでのご経験に応じて以下の部署等への配属を考えています。
・経営企画（業務企画、資本政策）
・事務企画（DX推進、業務効率化）
・総務（株主総会、取締役会、規程整備）
・法務（契約書作成、リーガルチェック、訴訟）
・人事（教育、組織開発、女性活躍推進、労務）
等

【HUREX企業担当より】
・大手メガバンク系列ディベロッパーの本社企画管理部門（将来の管理職候補）求人です。
・大手メガバンクの福利厚生があり、残業も5～10時間程度でほとんどの方が定時に帰社しており、ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・コーポレート部門でのご経験をお持ちの方
（経理・財務、人事・総務、法務・知財、経営企画、情報システム（社内SE）、広報・IR、内部監査、庶務・管理部門等）

介護業界特化型SaaS「カイポケ」のフィールドセールスとして、以下のような業務をお任せします。

介護業界は中小規模の介護事業者が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、また労働集約型のビジネスであるため、生産性が重要といわれています。介護事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaS「カイポケ」です。カイポケは介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M＆Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営課題の解決を支援します。結果として、介護事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。

サービス例（抜粋）
・生産性向上支援（事業所の残業を200時間以上削減した実績有）
・入居者獲得支援（営業活動が苦手な法人の持続可能性向上）
・金融支援（Fintech領域：保有するデータを元にした金融関連ビジネス）
・倒産回避、事業の多角化支援（介護業界向けM&Aサービス）

「介護業界の情報とネットワークをエリア毎に徹底的に把握/構築し、主に対人コミュニケーションと弊社商材を駆使して介護事業者の経営課題を解決するNo.1のパートナー」を目指しています。

これまで事業を牽引してきたSaaSプロダクト「カイポケ」を始め、介護事業者様の経営課題を把握し、多岐にわたる自社サービスの提案を通して幅広く経営課題を解決していく「アカウントセールス部隊」への変容フェーズを迎えています。

【具体的には…】
・対面商談（オンライン/オフライン双方）による介護事業者様の経営課題把握や相談、情報提供
・上記課題に対する自社商材の対面営業、提案（オンライン/オフライン双方）
・サービス導入後の定着サポート、CRM
・各エリアにおけるエリアネットワークの構築と情報収集
・パートナー企業とのアライアンス案件
・他部署への営業連携
・自社サービスへのフィードバック
など

【HUREX求人担当コメント】
【部署概要】
セールス統括部
介護業界は中小規模の介護事業者様が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、その解決策を自社で持ちあわせていない事業者様が多く存在します。介護事業者様の主な経営課題として「ICT化等業務効率化による生産性向上」「人材不足」「後継者不足」などがあげられます。
当社は創業からそれら介護事業者様が抱える課題を解決出来るサービスを展開してきました。
セールス統括部は介護事業所様が抱える経営課題を把握し、自社サービスを中心とした提案を通じて、経営課題の解決までを伴走するミッションを担います。

【仕事のやりがい・キャリアパス】
・創業以来、21期連続で増収増益を継続しており、ベンチャーと大企業（東証プライム上場）の良さを合わせ持つ、生産性の高い組織です
・国内最大級バーティカルSaaSへと事業成長をリードした、経験豊富なメンバーと仕事が出来ます
・SaaS、人材紹介サービス、M&Aなど幅広いサービス知識と営業経験が身につきます
・拠点の立ち上げ経験～大規模営業所の運営など、個人と組織の成長に応じて機会が豊富に存在しています

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業経験1年以上
・業界知識等のインプットや探究心

【歓迎条件】
・法人営業の経験
・無形商材を扱った経験
・課題解決型の提案経験
・新規開拓も大手深耕営業も関わった経験
・キャリアにおいて高い成果を上げた経験

【求める人物像】
・諦めずに粘り強く目の前の業務に取り組み、成果にコミットすることが自身の成長につながると思える方
・営業として成果を上げるための原理原則を理解し、高い基準で実行し切れる方
・社内外の関係者とのコミュニケーションを円滑に行い、顧客の懐に入れる方
・顧客志向、利益志向のバランスを考え、双方にとって最大限の価値創出を実現できる方

転職希望者と企業のマッチングを行う仕事です。
※同社では、両面型の営業スタイルです。

【具体的には…】
・自社運営Webサイトに登録した求職者に対する面談及びカウンセリング
・給与や待遇、勤務先、抱えている課題などのヒアリング
・希望条件に沿った求人の紹介
・面接対策のアドバイス
・既存取引先（病院・介護施設等）への連絡または条件交渉
・退社または入社手続きに対するサポート
等

【配属事業部の例】
看護師、介護職、ケアマネジャー、理学療法士/作業療法士/言語聴覚士、栄養士/管理栄養士、保育士、放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士　等の人材紹介を行う事業部があり、ご希望や適性により、配属先事業部を決定します。

【営業に関して】
・医療・介護・福祉業界における採用支援を行う当社にて、マッチング支援業務を担当頂きます。
・toC、toBの両方を担う両面型スタイルとなり、基本は非対面の営業スタイルです。
・2～4名程度のチーム体制で、1か月あたり40～50名ほどの新規求職者を担当します。
・1ヶ月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります（約4～5名程度のご支援と同等です）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・正社員経験1年以上
・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方）
※過去の採用された職種としては人材派遣、保険、証券、ブライダル営業、ハウスメーカー、不動産売買仲介、アパレルショップ販売員などがございます。

【歓迎条件】
・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方
・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方
・その他、HR領域にて営業経験がある方
・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方
・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

【求める人物像】
・成果に対する「達成意欲」「マインド」の高い方
・目標に向けて「努力を積み重ねる」ことができる方
・自己を向上させる為の「素直さ」を持てる方
・コミュニケーション能力の高い方

品質管理の責任者候補をお任せします！

【具体的には…】
・品質管理全般
・ISO対応※コンサルティング会社と連携し、行います。
・お客様対応

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・品質管理業務の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・マネジメント経験をお持ちの方
・金属製品に関する知見をお持ちの方

SaaS事業のマーケテイング責任者をお任せします！
マーケティング施策全般の統括（プレイングマネージャー）
ご自身でもいくつかのチャネルを担当しながら、良質なリード・商談創出の最大化を目指していただきます。

【具体的には】
・デジタルマーケティング
・Webサイトの改善/LP制作・改善
・デジタル広告
・コンテンツマーケ（事例・SEO）
・MA/CRM
・メールマーケ（Hubspot）
・CRM・マーケOps・Sales Ops（Hubspot・Kintone）
・アウトバウンド
その他、オンライン・オフライン問わず様々なチャネルの開拓を行っております

入社後はご自身の得意なチャネルの改善からご担当いただき、徐々に管掌範囲を拡大していってください。最終的にはマーケティング戦略全体の立案から予算管理、リード獲得以降の後工程の改善まで、幅広く責任をお任せいたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・プレックスのミッション、バリューへの共感
・複数チャネルにまたがるマーケティング戦略立案経験（toB/toC問わず）

【求める人物像】
・日本一のエッセンシャルワーカー採用プラットフォームを作っていくことを本気で目指せる方
・誰もなし得たことのない高い成果を追い求められる方
・変化を楽しめる方

営業マネージャーをお任せします！
廃棄物の資源循環に関わるコンサルティングを中心に業務を担当します。

【具体的には…】
・顧客の課題解決に向けたヒアリング
・資源の捨て方、使い方のレクチャー

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・マネジメント経験
・営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・営業企画のご経験をお持ちの方

同社の法人向け営業をお任せいたします。

【具体的には…】※1日のタイムスケジュール例
8時40分～出社、朝礼
9時00分～取引開始
11時30分～昼休み、午後に向けた情報収集、訪問前準備
12時30分～訪問営業開始
15時00分～債券引受のご連絡、今後の情報提供など
16時45分～帰社、報告業務記入等

【同社の特徴】
当社は、「お客さま大事」を理念に掲げ、お客様を第一に考え行動しています。
また、これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、同社は創業以来独立経営を貫いています。
これはひとえにメンバー1人1人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様に支持されている何よりもの証拠です。

【入社後の流れ】
独自の研修カリキュラムや配属先でのOJTを通して金融や経済に関する知識や提案ノウハウを習得いただけます。
いきなり一人で全てをお任せすることはなく経験豊富な先輩社員の同行等からスタートできるので安心です。
担当エリアで新規開拓を行いながら既存のお客さまを引き継ぎつつあなたらしく活躍の場を拡げてください。

【HUREX求人担当コメント】
同社は、独立系の総合証券グループとして業務を行い、顧客に対する資本調達と運用助言の両面で幅広い金融サービスを提供しています。
同社の強みは独立系証券会社としてグループ内で幅広いサービスを展開しておりそのグループシナジーがあることです。
自社開発の証券システムもあり顧客のニーズに対してグループで連携して幅広い提案をしています。
また、同社では充実した人材育成・研修制度を用意し、「深い専門知識と豊かな人間性を兼ね備えた人材」の育成に努めています。
キャリアアップの実現を支援していくための「キャリア別研修」や「能力開発研修」といった多彩なプログラムを用意しています。
実践スキルと知識理論を兼ね備えた人材へと、着実に歩んでいくことができるカリキュラムになっています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業経験

【歓迎条件】
・証券外務員一種保有
・ＡＦＰ、ＣＦＰ、ＣＭＡ保有

【求める人物像】
・これまでの経験と実績を土台に、さらに大きな夢の実現を目指す「志」を持つ方の応募をお待ちしています。

営業事務（カスタマーサポートをお願いします）
【具体的な仕事内容】
■受注業務（WEB ‧ FAX ‧ TEL注⽂がメインです）
■電話対応
■その他、営業サポート業務（資料作成‧営業同⾏し商品説明、各種分析、展⽰会参加 ）
■カスタマサポートとしてお客様との商談の場に同席して頂く場合もあります。
※カスタマサポートとしての販売促進など、他チームメンバーと相談しながら⾊々なことにチャレンジいただける環境です。

【ブランド紹介】
‧「受付‧インフォメーション‧コンシェルジュ」向けブランド
‧「美容サロン‧各種クリニック（特に審美関係）」向けブランド
‧「⼀般事務員‧医療事務」向けブランド

【必須要件】
‧ PCを使⽤しての（Excel、Word）業務経験

【歓迎要件】
‧営業事務経験

【求める人物像】
‧後輩指導経験‧営業担当者と⼀体となって、⽬標達成を⽬指していきたい⽅
‧新しいスキルや経験の習得に前向きに取り組んでいきたい⽅

【求人のポイント】
創業30年以上に渡って培ったノウハウや感性を積み重ね「飽くなきチャレンジ精神」と「こだわりぬく情熱」で
新たな価値を創造していくことに精励しています。
社⾵は、意⾒を発することが歓迎され⾵通しが良く、コミュニケーションを重視しています。

役員秘書としてスケジュール管理や会議の準備など役員をサポートする業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・役員秘書として、スケジュール管理（日程調整、カレンダー入力）
・バックオフィス全般（総務・一般事務等）の補助
・来客対応や訪問アポイント
・役員車の運転
・会食会場、贈答品手配、礼状手配
・出張手配（航空券、ホテル）
・会社資料作成
等
※ご経験があれば、社会人のマナー講師もお願いします。
※詳細は面談時にお伝えします。

【求人担当コメント】
★社長は自己対応、自己管理の為、専務，会長（創業社長の妻）と相談役（創業者）の3名に対しての上記業務を主に対応いただきます。
★顧客のニーズ（仕様、コスト、納期、品質）に合致した省力化装置を開発し、提供します。機械加工設備を有しており、治具の設計や社内の改善も盛んです。
★グループとして、3社で展開しており、グループの強みとして一貫生産体制（営業・設計・部品加工・製缶板金・組立・据付・保守）が特徴です。
★IMS統合マネジメントシステム（品質・環境・労働安全衛生／ISO認証）を導入しているしており、熊本県下製造業初のレジリエンス認証を取得しています。
★熊本県SDGs登録事業者（第1期）として認定されております。

【必須条件】
・役員秘書として、スケジュール調整・管理が精密に出来る方
・office全般操作可能な方（word、excel、powerpointの一般的レベル）
・来客対応や訪問アポイントなどに抵抗のない方
・役員車の運転が可能な方

【歓迎条件】
・事業計画などを作成した経験がある方
・秘書検定2級以上お持ちの方

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・気配り心配りができる方
・腰を据えて長く貢献いただける方

一関工場において良質かつ経済的な生産を行っていくことを目標に、デジタルインフラの企画～整備までを一貫して担当いただきます。

【具体的には…】
・生産の受発注に関わる基幹システム周辺のアプリケーション開発（企画→開発→リリース）
・サブシステムの維持、メンテナンス、改善
・ペーパーレス化に向けたDX化活動
・AI技術を用いた生産ラインの改善（製品の傷の有無を確認するAIや板材の本数をカウントするAIなど）
等

【入社後すぐにやっていただきたい業務】
・現在使用しているツールを、クラウドツールへ移行すること（GCPへ）
・工場内のDX化に向けたプロジェクトを数件担当いただく

【参考】
メイン言語：VB, Python,Ｃ言語

【魅力点】
・生産ラインだけではなく間接部門からの課題をヒアリングし、ニーズ把握から解決まで一気通貫で担当することで、工場全体の課題解決をすることができます！（生産ラインや間接部門と密にコミュニケーションを取ることができます）
・工場内の小規模なプロジェクトから、本社と共同して行うプロジェクトまで、IT担当として関わる機会があるため成長できる環境があります。

【一関工場の概要」
1985年に設立し、一関市で一番大きな工場として稼働を続けております。
また20代～50代まで幅広い年代の従業員が在籍しており、20代の若手も活躍しております。
主な生産品目…金属サイディング・部材・窓サッシ・家のエントランス製品・マンションドアなど

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・様々な関係者と円滑なコミュニケーションが可能な方
・IT関連スキルをお持ちの方

【歓迎条件】
・プログラミングの経験が3年以上ある方
・GCP(Google Cloud Platform)の知識がある方

【求める人物像】
・当事者意識をもって日々の業務に取り組める方
・チーム・同僚に敬意を持って働ける方
・さまざまなことに率先して挑戦できる、成長意欲のある方

塾運営及び講師としての業務をお任せします

【具体的には…】
・授業、学習アドバイス、生徒への個別指導（小学生～高校生）
・集団指導、個別指導あり
・担当する生徒の進路や学習相談
・進路説明など保護者対応
・イベント、講習会を通じての集客活動
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許を保有している方（AT限定可）
※未経験歓迎です

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションがとれる方
・生徒の目線で話が出来る方

同社の賃貸管理部にて賃貸仲介営業に携わっていただきます。お客様へのお部屋紹介から契約まで（ルームアドバイザー）携わっていただく事を想定しています。

【具体的には…】
・自社管理物件の入居促進
・他社管理物件の仲介依頼（訪問・電話でのアクション）
・紹介物件のポータルサイトへの登録・掲載
等

【企業の特徴】
不動産投資家（オーナー様）に対し、主に投資用新築一棟賃貸マンションの用地仕入、企画・設計、施工、賃貸仲介、賃貸管理、売却までのワンストップサービスを提供する不動産投資マネジメント事業を行っております。提案するマンションの品質は非常に高く、ワンストップだからこそのやりやすさ・強みがあります。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
・営業経験がある方（できれば対個人が望ましい）

【歓迎条件】
・宅地建物取引士を取得している事
・賃貸仲介営業の経験がある方
・不動産業界での経験を有している方

【求める人物像】
・求められる役割を理解して、行動に移す事ができる方
・チームワークを重んじて行動できる方

以下の流れで業務を進め、「キッチンの成約」 に繋げます。

【具体的には…】
・ショールームにおいての接客
ハウスメーカーや設計事務所などの担当者が、エンドユーザーと一緒にショールームに来店されますので、商品紹介をしながらニーズを確認し、提案プランのイメージを膨らませます。

・キッチンプランの作成
キッチンのレイアウト・素材・カラーなどを決め、自社システムで図面と見積もりを作成します。

・成約に向けたクロージング
提出したプランを元に打ち合わせを重ねます。平均3回で成約に至ります。

・施工管理への引継ぎ
　-自社工場に製作依頼
　成約したプランを社内システムに入力し発注をかけます。
　-施工担当者に情報連携
　プランやこれまでの打ち合わせ内容、施工時における注意点などを施工管理担当者へ引き継ぎ、キッチン施工時に問題が発生しないようにします。

【やりがい】
キッチンは家の設備の中でも特にこだわられる方が多いため、当社の高品質・高性能・高デザインのキッチンがエンドユーザーのニーズと合致した際はとても喜ばれます。その姿を見られることが何よりもやりがいにつながります。
また、キッチンという特性上、エンドユーザーからのリピートはなかなかありませんが、 取引先に満足していただけると他のエンドユーザーをご紹介いただけます。「御社に任せると家が売りやすい」と頼りにされることもやりがいです。

【研修】
入社後直ぐに東京・名古屋・大阪のいずれかの場所で研修を行います。
　※本人希望を考慮の上決定。住まいは当社が用意
仙台店OPEN（2026年4月予定）までは研修地で働いてもらいます。
営業同行や接客同席といったOJTがメインとなりますが、業界や商材に関する座学、施工現場見学なども実施しますので、業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

【必須条件】
・営業経験、もしくは提案要素の多い販売経験のある方
・普通自動車免許 (営業で社用車を使用)
・基本的なPCスキル (Excel初級レベル)

【歓迎条件】
・建築・住設機器・インテリア等の業界経験をお持ちの方

【求める人物像】
・傾聴力があり、落ち着いたコミュニケーションが取れる方
・上昇志向を持ち、主体的かつ前向きに物事に取り組める方

同社にて管理部部長として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・経理、財務、総務に関する業務
・海事関連に関する業務
・不動産賃貸の管理業務
等
※同社グループ会社に将来的に出向となる可能性があります。
　(グループ会社も神戸市内にございます。）

【HUREX企業担当より】
・年間休日92日となりますが、残業はほとんどなくほぼ定時で帰社いただけます。
・将来の役員候補の求人であり、役員となられた際は年収660万円程度、取締役となった際は年収700万円程度が想定され、60歳以降も年収下がらず、65歳以降もご希望により就業いただけます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理業務経験とマネジメント経験をお持ちの方

カスタマーサクセスとして担当クライアントのご利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの募集人数の増加を目指します。

1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし続けることが必要です。

また、同じクライアントの他店舗/事業所（例：新橋店で導入しているクライアントに、上野店での導入を推進）や、同じ店舗/事業所の別職種への導入拡大（例：ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進）を通して、さらなる利用拡大を狙っていきます。

役割
既存クライアントの人的課題解決（労働力確保・業務効率化など）
既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化
既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築

【具体的には…】
新規顧客の商談、申込獲得
担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
　ー集客の見込みや人件費のシミュレーションなど
受注獲得後の導入支援
求人の写真、文面、時給設定などのコンサルティング
既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション
継続利用のための定期的なコンタクト
　ー 時期によって変わる課題のヒアリングと、解決策の提案　　
　ー他店舗・拠点への拡大、一拠点あたりの募集人数増などの営業活動　　　　　　　　
　ー 大手クライアントの専属担当として先方のキーパーソンとの折衝
　ー 顧客課題に合わせ、経営層との商談・プレゼンテーションなどを実施

配属部署
ターゲット企業：数億円〜数百億円の企業のいずれかを担当
業界：物流、飲食、小売業界を中心とした企業群
主要業務
多店舗展開企業への導入推進
既存店舗における利用拡大（例：別職種への導入）


【やりがい・魅力】
モノ（商材）ありきではない提案を行うことで、営業職として重要な課題発見力・解決力が身に付きます。
既存顧客へのコンサルティング業務が大きなウエイトを占めるため、売って終わりではなく長期で伴走する力が身に付きます。
組織拡大に伴い、チームリーダーやマネージャーのポジションも増えており、年齢・年次問わず早期にキャリアアップのチャンスがあります。
日本の働き方をアップデートする革新性の高いサービスを扱っており、社会貢献実感の高いポジションです。
平均残業時間は20-30時間/月ほど、フレックス勤務も柔軟に利用可能です。お子様を持つ社員も多く、働き方への配慮をしています。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・成果・ご実績を残されている方
・当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方
・営業経験
・普通自動車運転免許必須

【求める人物像】
当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方
課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方
周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方
自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方