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ろ過材やケミカル機器など自社製品を中心に、企業や官公庁などへご提案していただきます。
約7〜8割がお問合わせからの営業になり、飛び込み営業を行うことはありません。遠方へは車での移動になります。

【具体的には…】
・お客様へのご提案：「地下水を飲料水にしたい」「民間工場の排水処理をしたい」などのご要望に対し て製品提案を行います。
・訪問：リモート打ち合わせもありますが、基本的には、お取引先に足を運ぶのが同社の基本スタイル になります。場合によっては直行直帰の日もあります。（1日平均3〜4社）
・現場立ち合い：基本的には工事部や技術部門が対応しますが、工事が必要なろ過材の入れ替えや 装置を受注した際、現場で立会いを行うこともあります。
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当コメント】
◎商材：水を通してきれいにするためのろ過材、薬液などを注入・移送するケミカル機器、水質を計る水質計測器（単品機器だけでなく、ろ過装置や中和装置などシステムとしても提供いたしております）
◎お取引先：専門商社や水処理プラントメーカー、地元の設備会社など。上下水道設備など公共分野 の案件に関しては、官公庁・自治体がお客様になります

【入社後の流れ】
配属先の部署で研修を行います。
社内勉強会やe-learning、同行訪問、OJTを通して、社内の製品や仕事を理解して いきます。
半年〜1年後を目安に独り立ちし、お客様を担当していただく予定です。
※技術的なフォローは、社内の技術部門がしっかりと対応します。提案活動に専念できる環境が整って います。

【必須条件】
・有形商材の営業経験をお持ちの方（3年以上）
・普通自動車免許(第一種）

【歓迎条件】
・水処理に関する知識をお持ちの方

砕石場のベルトコンベヤなど大型設備、建設機械、産業機械の設計を担当するCADオペレーターとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・機械設計及び付随する業務
・その他、現場確認などの付随業務
等
※主にAutoCADを使用して作図いたします。
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
自身が設計した図面を使用して、自社工場内でものづくりを行います。1からものづくりに携われるので、やりがいがあります。将来的には、設計担当者を1人で担当していただく予定で、自身の裁量で働ける環境です。将来の幹部候補として活躍していただきます。

【必須条件】
・CAD経験のある方、もしくは、図面を見ることができる方
※20代の方は未経験でも応募可能

管理本部内にて、経理部門（財務）の管理職候補として以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
◯経理業務全般
◯財務管理
◯金融機関対応
・人事、労務管理や研修、採用活動への対応
・契約書整備業務
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
広島県内で店舗展開・成長を続けているスーパーマーケットなどの運営を手掛けています。直近で本部オフィスのビルを新設しており、快適な空間で業務を進めることのできる環境です。新たなチャレンジの場としてスタートを切るには最適な場所だと思います。

【必須条件】
・金融機関もしくは事業会社で経理業務経験のある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・基本的なPCスキル（Excel、Word）

【歓迎条件】
・マネジメント経験
・各種決算業務、資金繰り、金融機関折衝＋αの業務経験

【求める人物像】
・決められた業務以外も主体的に取り組める方
・何でも柔軟に対応できる方

経理総務のプレイングマネージャーとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・月次／四半期／年次決算の主導・レビュー
・経理体制の構築と業務プロセスの整備・改善
・会計ソフト、ERPの運用管理
・税理士・監査法人対応（税務申告、監査資料対応）
・資金繰り管理、キャッシュフロー予測の作成、更新
・経営陣向けの財務レポート作成、数値分析
・（将来的には）経理チームメンバーのマネジメント（育成・評価）　
等

【組織構成】
総務部は現在2名体制で行っております。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られるリライブシャツの製造会社です。
主に「リライブウェア」と呼ばれる機能性衣料品を中心に展開しています。この製品は「着る医療機器」として、日本及びアメリカで特許を取得しており、他社には模倣できない製品展開によって、人々の健康や運動機能の向上を目的として社会に貢献しています。

・売上は前期比500％以上アップし、更に来期売上は200億円を見込むなど、既に上場していてもおかしくない会社です。
人気番組への出演やCM・SNS等で「体験型マーケティング」を多様に駆使し、ECサイトを中心とした販売だけで前期売上の77億円まで拡大。現在は、BtoB戦略も並行して進め、大手アパレルブランドとの共同開発・OEM供給や、全国の販売代理店（大手小売り店舗、その他接骨院や整体院、介護施設、地方自治体、生協、郵便局等）での販売などを急速に広げています。

・少子高齢化社会の抱える数々の課題解決に寄与し、「お客様に本当に喜ばれる商品」を届けて世の中に貢献しています。
高齢者の運動能力向上や疲労度の軽減による健康寿命の拡大や予防医療による医療費・介護費用の削減だけでなく、医療・介護従事者の身体的負担の軽減・物流事業者の作業負担軽減など、もはや社会課題となっている人手不足業界の課題解決、更にはアスリートの運動機能向上など、リライブシャツを活用する場はまだまだ残されています。
商品には返品保証を設けているものの、ほぼ返品はなく、お客様から感謝の手紙をもらう機会も珍しいことではありません。

・リカバリーウェア業界でNo.1のシェアを獲得しております。
他社にはできない製造を行っており、マーケティング戦略も非常に成功しております。売上も年々増加しており、今後は日本国内だけでなく、海外の市場にも参入する予定です。

・リカバリーウェア市場は今後も市場規模が拡大していく予想です。
近年、日本でも健康志向の高まりから市場が拡大しております。また海外の健康志向は非常に強いため、同社の売上も国内、海外双方で拡大していく予定となっております。
「リライブシャツを通して、日本そして世界を本気で変えていきたい」という想いに共感して頂ける方を求めています。

・社長は60代ですが、役員や部長クラスは30代中心と若い会社で風通しが良く、自由度の高さも魅力です。
実は、2021年以前はわずか3名で運営していた会社で、現在の従業員は50名弱。売上の急拡大に従業員数は増加スピードは遅れている状況です。そのため、役員でも中途入社してまだ数年。まさに一緒に会社を作っていくフェーズです。
人が少ない環境だからこそ様々な業務を兼務しながら対応している状況で、だからこそ部署間の垣根は低く、風通しの良さも魅力です。経験のない仕事も楽しみながら乗り切っていけるようなマインドの方にはオススメです。

・ベンチャーですが、決してブラックな環境ではありません。(笑)
ベンチャーと聞くと、長時間労働や休日出勤のオンパレードというイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれません。しかし同社では、残業は月20～30時間程度で個人に裁量が委ねられるため、都合をつけて定時退社することも可能です。休日出勤も基本的にありません。
自社工場を持たず、多くの協力工場に製造を依頼して管理していることも、ある程度自分たちで働き方を管理しやすい要因の一つとなっています。

【必須条件】
・事業会社での経理実務経験
・月次、年次決算業務の主担当としての実績
・チームマネジメントまたはリーダー経験

【歓迎条件】
・スタートアップや中小企業でのバックオフィス全般経験
・管理部門の立ち上げや体制整備に関わった経験
・上場会社での開示業務経験

【求める人物像】
・セルフスターターな方
・完成された組織よりも、一緒に作っていく組織に魅力を感じる方
・経験のない領域にも果敢にチャレンジしていきたい方
・自社商品を世の中に広めることで、日本・世界を変えていくことにワクワクできる方

電子・通信機器の品質保証業務に従事していただきます。品質保証部門には現在6名の社員が在籍しており、20代後半から60代まで幅広い年代の社員が活躍中です。

【具体的には…】
・開発製品の信頼性試験の実施
・開発製品の品質保証業務全般
・評価業務（各種試験設備の利用を含む）
・認証業務（外部認証機関との調整等）
・評価レポート等の作成
等

【企業の魅力】
1. 安定した事業基盤と高水準の待遇
・自動車関連用品の研究開発・製造・販売を手掛けている株式会社コムテック、トヨタグループの子会社: 株式会社東海理化クリエイトとの資本提携により、安定した基盤を確保。
・高水準の賞与実績: 前年度の賞与実績は平均6ヶ月分で、社員への還元を重視。
・ファブレス体制: 製造を外部に委託し、設計・開発に集中することで高品質な製品を実現。

2. 世界に貢献する最先端技術と充実した開発環境
・一貫した開発体制: ハードウェアからソフトウェア、試験までを一貫して自社内で行う。
・先端技術への挑戦: 日本の準天頂衛星システムを用いた自動運転システムの開発など、社会貢献性の高いプロジェクトに関与。
・充実した評価・試験設備: 高度な試験設備を自社で保有し、厳しい環境下でも高品質な製品開発が可能。
・成長意欲に応える環境: 自主的な研修や資格取得の支援制度があり、技術者としての成長を積極的にサポート。

3. 安心して長く働ける快適な職場環境とサポート体制
・高いワークライフバランス: 完全週休2日制で年間休日121日、月平均残業時間は約19時間。
・手厚い福利厚生:
　通勤手当、住宅手当、家族手当の支給。
　健康支援サービス（人間ドック、インフルエンザ予防接種など）。
　カフェフロアにはフリードリンク、オフィスコンビニの他、フィットネスマシンやマッサージチェアが設置。
・風通しの良い社風と育成: 幅広い年代の社員が在籍し、明るく和気あいあいとした雰囲気。新入社員には教育担当がつきます。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
・工業系（電子・通信等専攻）もしくは理系卒の方　※職種経験は不問
・普通自動車運転免許（AT限定不可）

【歓迎条件】
・製造業における品質保証業務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・チームで仕事を進めるため、コミュニケーション能力のある方
・ものづくりが好きな方
・常に向上心を持ち、能動的に行動できる方

中途採用メインの人事担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・求人票の作成、更新
・書類選考、候補者連絡、面接日程調整
・採用管理システム（ATS）の運用
・エージェント対応、スカウト配信
・面接同席、選考フォロー（候補者体験向上）
・採用データ管理、レポート作成
・採用広報（SNS運用、社員インタビュー企画など）
・入社時オンボーディングサポート
等

※ご経験・ご希望に応じて、人事制度、研修、労務などにも関与可能です。

【組織構成】
総務部は現在2名体制で行っております。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・人気のYouTube番組「令和の虎」やテレビCMで知られるリライブシャツの製造会社です。
主に「リライブウェア」と呼ばれる機能性衣料品を中心に展開しています。この製品は「着る医療機器」として、日本及びアメリカで特許を取得しており、他社には模倣できない製品展開によって、人々の健康や運動機能の向上を目的として社会に貢献しています。

・売上は前期比500％以上アップし、更に来期売上は200億円を見込むなど、既に上場していてもおかしくない会社です。
人気番組への出演やCM・SNS等で「体験型マーケティング」を多様に駆使し、ECサイトを中心とした販売だけで前期売上の77億円まで拡大。現在は、BtoB戦略も並行して進め、大手アパレルブランドとの共同開発・OEM供給や、全国の販売代理店（大手小売り店舗、その他接骨院や整体院、介護施設、地方自治体、生協、郵便局等）での販売などを急速に広げています。

・少子高齢化社会の抱える数々の課題解決に寄与し、「お客様に本当に喜ばれる商品」を届けて世の中に貢献しています。
高齢者の運動能力向上や疲労度の軽減による健康寿命の拡大や予防医療による医療費・介護費用の削減だけでなく、医療・介護従事者の身体的負担の軽減・物流事業者の作業負担軽減など、もはや社会課題となっている人手不足業界の課題解決、更にはアスリートの運動機能向上など、リライブシャツを活用する場はまだまだ残されています。
商品には返品保証を設けているものの、ほぼ返品はなく、お客様から感謝の手紙をもらう機会も珍しいことではありません。

・リカバリーウェア業界でNo.1のシェアを獲得しております。
他社にはできない製造を行っており、マーケティング戦略も非常に成功しております。売上も年々増加しており、今後は日本国内だけでなく、海外の市場にも参入する予定です。

・リカバリーウェア市場は今後も市場規模が拡大していく予想です。
近年、日本でも健康志向の高まりから市場が拡大しております。また海外の健康志向は非常に強いため、同社の売上も国内、海外双方で拡大していく予定となっております。
「リライブシャツを通して、日本そして世界を本気で変えていきたい」という想いに共感して頂ける方を求めています。

・社長は60代ですが、役員や部長クラスは30代中心と若い会社で風通しが良く、自由度の高さも魅力です。
実は、2021年以前はわずか3名で運営していた会社で、現在の従業員は50名弱。売上の急拡大に従業員数は増加スピードは遅れている状況です。そのため、役員でも中途入社してまだ数年。まさに一緒に会社を作っていくフェーズです。
人が少ない環境だからこそ様々な業務を兼務しながら対応している状況で、だからこそ部署間の垣根は低く、風通しの良さも魅力です。経験のない仕事も楽しみながら乗り切っていけるようなマインドの方にはオススメです。

・ベンチャーですが、決してブラックな環境ではありません。(笑)
ベンチャーと聞くと、長時間労働や休日出勤のオンパレードというイメージを持つ方もいらっしゃるかもしれません。しかし同社では、残業は月20～30時間程度で個人に裁量が委ねられるため、都合をつけて定時退社することも可能です。休日出勤も基本的にありません。
自社工場を持たず、多くの協力工場に製造を依頼して管理していることも、ある程度自分たちで働き方を管理しやすい要因の一つとなっています。

【必須条件】
・事業会社または人材業界での採用、営業、アシスタント経験
・ビジネス職の中途採用業務に携わった経験
・社内外のステークホルダーとのコミュニケーション経験

【歓迎条件】
・スタートアップや中小企業でのバックオフィス全般経験
・管理部門の立ち上げや体制整備に関わった経験

【求める人物像】
・セルフスターターな方
・完成された組織よりも、一緒に作っていく組織に魅力を感じる方
・経験のない領域にも果敢にチャレンジしていきたい方
・自社商品を世の中に広めることで、日本・世界を変えていくことにワクワクできる方

ガソリンスタンドでの現場実務からスタートし、段階的に店舗運営全般をお任せします。
※将来的にはマネージャー、さらには役員として会社経営の根幹を担っていただくことを期待しております。

【具体的には…】
・ガソリンスタンドでの給油業務、接客業務
・車両の簡単なメンテナンス作業
・軽油、灯油の配送業務
※配送業務は危険物取扱者（乙種４類）取得後になります。
等

【将来的に任せたいお仕事】
・ガソリンなどの仕入れ業務
・シフト管理
・社員教育

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
・ガソリンスタンドでの実務経験をお持ちの方
・普通自動車運転免許（AT限定不可）
・危険物取扱者（乙種4類）をお持ちの方、または入社後取得を目指せる方

【歓迎条件】
・店舗マネジメントやスタッフ育成の経験がある方
・業界を問わず、リーダーシップを発揮した経験がある方

【求める人物像】
・地方への移住や、地域に根差した貢献をしたいという意欲のある方
・社長の右腕として、責任感を持って経営を学びたい方
・既存のお客様を大切にし、丁寧なコミュニケーションが取れる方

LPガス配送を担うドライバーの運行管理および現場の統括業務をお任せします。

【具体的には…】
・配車・運行管理・車両管理：効率的な配送ルートの指示や車両のメンテナンス管理
・安全管理・労務管理：現場の安全基準の遵守徹底、ドライバーの勤怠や健康管理
・現場統括・部下サポート：配送部門のメンバー（函館・森の各拠点）の業務支援とマネジメント
・経営参画：将来的には経営企画など、会社の中枢を担う業務へのステップアップ
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
函館本社の配送部門は現在6名の社員が活躍中です。異業種からの転職者も多く所属しております。

【必須条件】
・何らかのマネジメント経験をお持ちの方（業種・職種不問）
・普通自動車運転免許（AT限定不可）、準中型自動車免許
・資格取得に意欲的な方（入社後の取得で可）

【歓迎条件】
・灯油、LPガスなどの配送実務経験
・高圧ガス販売主任者（第2種）、液化石油ガス設備士などの関連資格
・危険物取扱者（乙種4類）、丙種化学（液石）の資格保持者

【求める人物像】
・異業種での管理職経験を活かし、地方の安定企業で腰を据えて働きたい方
・現場の声を拾い上げ、組織の課題解決に前向きに取り組める方
・経営陣に近い立場で、会社の将来を一緒に創っていきたいという意欲のある方

既存の食品メーカーを中心とした顧客に対し、パッケージや包装資材、機械設備のトータルプランニングをお任せします。単なるモノ売りではなく、企画から製造ラインの構築まで一気通貫で携わります。

【具体的には…】
・企画・提案：お客様へのヒアリングを行い、商品のコンセプトやターゲットに合わせたパッケージデザインや形状を提案します。
・ディレクション：社内外のデザイナーや協力工場と連携し、材料選定、印刷方法の策定、納品までのスケジュール管理を行います。
・トータルサポート：必要に応じて、食品加工機械や包装機械の導入提案、販売促進の支援も行います。

※飛び込み営業や訪問ノルマは基本的にありません。既存顧客との関係構築と深耕営業がメインです。
※詳細は面談時にお伝えします。

【求人の魅力】
札幌にいながら年収700万円を目指せる高水準な待遇と、ワークライフバランスの取れる環境が大きな魅力です。単なるルートセールスではなく、商品のコンセプト立案からデザイン、製造ラインの導入までトータルプロデュースできる裁量の大きさがあります。「工場を持たない」からこそ、自社設備の稼働率や特定の素材に縛られず、真にお客様のためになる資材を中立的に選定・提案できる、クリエイティブで本質的な営業活動に没頭できます。

【企業の魅力】
社員数約25名で年商30億円超という、驚異的な生産性と高収益体質を誇る北海道の優良企業です。食品業界という景気に左右されにくい安定した基盤を持ちながら、ユニバーサルデザインの商品などオリジナル商品開発を行う技術力も兼ね備えています。手厚い諸手当があり、利益を社員に還元する経営方針が徹底されており、若手が中心となって活躍する、将来性と活気あふれる組織風土も特徴です。

【必須条件】
・包装資材・印刷業界での法人営業経験をお持ちの方 （商材知識や、デザイン入稿～納品までのフローを理解されている方を想定しています）
・普通自動車運転免許
・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint等での提案書作成）

【歓迎条件】
・食品パッケージの企画・提案経験がある方
・後輩の育成やチームリーダーの経験がある方
・「決まったモノを売る」のではなく「売れる仕組みを作る」仕事がしたい方

【求める人物像】
・「自社設備の制約」に縛られず、もっと自由な提案がしたいと感じている方
・年功序列ではなく、実力や成果が正当に評価される環境で働きたい方
・プレイヤーとしての活動だけでなく、組織作りや部下の成長にやりがいを感じられる方

自治体や企業の課題解決に向けた、AI技術を活用したソリューション開発をお任せします。顧客へのヒアリングから要件定義、設計、開発、運用まで一貫して携わることができる環境です。

【具体的には…】
・画像認識による判別AIの設計および実装
・文書分類、要約など自然言語処理モデルの開発
・機械学習／深層学習モデルの構築・評価・改善
・Python等によるプログラム開発とAPI連携
・クラウド環境（AWS/GCP等）でのAIシステム運用
・チーム内でのコードレビュー
・技術選定・アーキテクチャ設計
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・Python、Java等の言語での開発ができること（年数不問）
・AI技術、新しい技術への興味・関心が高い方

【歓迎条件】
・ソフトウェア開発の実務経験1年以上
・生成AIの作成経験がある方、もしくは強い興味を持っている方
・AWS/GCPなどのクラウド環境での開発経験

【求める人物像】
・AI技術などの新しい技術に夢中になれる方
・チームでの開発や顧客との対話を楽しめる方
・自ら学び、成長したい意欲のある方

冷凍冷蔵設備や空調設備の設置、施工、メンテナンス等をお任せいたします。

【具体的には…】
・工事内容の打ち合わせ
「新規オープンするスーパーに冷凍庫、冷蔵庫、ショーケースを設置する」という内容を自社の営業担当者、設計担当者と打ち合わせを行います。図面や内容を確認しながら工程の作成、施工方法の検討、協力業者の手配、必要な材料や部材の確認や発注をしていきます。必要に応じて詳細な現場調査や現地にて打合せを行います。

・現場での作業
店内に冷凍庫、冷蔵庫、ショーケースを設置し、店外には室外機を設置します。その後必要となる配管や電線をつないでいきます。配管の施工は溶接作業が中心です。作業は協力業者と協力して行う場合もあるため現場全体をマネジメントし円滑かつスムーズに作業が進むように声を掛け合いながら作業を行います。生鮮食品等鮮度が重要な商品が入りますので不具合が出ないよう丁寧かつ慎重に作業を進めていきます。配管の施工が終わると試験を行い施工不良がないか確認を行います。全ての作業が終わると時間をかけて試運転を行います。長期間使われる設備なので２重３重のチェックを経てお客様へ引き渡します。
技術習得までは先輩社員に同行し指示をもらいながら作業します。また現場作業は原則複数人で作業を行います。
※原則、同時に複数案件を担当することはなく、一つの案件を担当します。業務の状況をみながら直行・直帰も可能です。

・修理メンテナンス
お客様から「冷蔵庫の冷えが悪いので確認してほしい」等の依頼が入ります。
現地に出向き、なぜ冷えないのかという診断を行い不良箇所を特定して修理作業をしていきます（技術習得までは先輩社員と一緒に訪問します。修理の規模によってはチームで対応します）。『食』という人々の生活のライフラインを支えている仕事ですので早急に駆けつけ復旧作業を行います。過去、災害が発生した際に迅速な復旧作業を行ったことからお客様より「感謝状」をいただきました。

【必須条件】
・普通自動車免許
・サービスエンジニアもしくは機械メンテナンス経験

【歓迎条件】
・電気工事士
・冷凍空調技士

冷凍冷蔵設備や空調設備の設置、施工、メンテナンス等をお任せいたします。

【具体的には…】
・工事内容の打ち合わせ
「新規オープンするスーパーに冷凍庫、冷蔵庫、ショーケースを設置する」という内容を自社の営業担当者、設計担当者と打ち合わせを行います。図面や内容を確認しながら工程の作成、施工方法の検討、協力業者の手配、必要な材料や部材の確認や発注をしていきます。必要に応じて詳細な現場調査や現地にて打合せを行います。

・現場での作業
店内に冷凍庫、冷蔵庫、ショーケースを設置し、店外には室外機を設置します。その後必要となる配管や電線をつないでいきます。配管の施工は溶接作業が中心です。作業は協力業者と協力して行う場合もあるため現場全体をマネジメントし円滑かつスムーズに作業が進むように声を掛け合いながら作業を行います。生鮮食品等鮮度が重要な商品が入りますので不具合が出ないよう丁寧かつ慎重に作業を進めていきます。配管の施工が終わると試験を行い施工不良がないか確認を行います。全ての作業が終わると時間をかけて試運転を行います。長期間使われる設備なので２重３重のチェックを経てお客様へ引き渡します。
技術習得までは先輩社員に同行し指示をもらいながら作業します。また現場作業は原則複数人で作業を行います。
※原則、同時に複数案件を担当することはなく、一つの案件を担当します。業務の状況をみながら直行・直帰も可能です。

・修理メンテナンス
お客様から「冷蔵庫の冷えが悪いので確認してほしい」等の依頼が入ります。
現地に出向き、なぜ冷えないのかという診断を行い不良箇所を特定して修理作業をしていきます（技術習得までは先輩社員と一緒に訪問します。修理の規模によってはチームで対応します）。『食』という人々の生活のライフラインを支えている仕事ですので早急に駆けつけ復旧作業を行います。過去、災害が発生した際に迅速な復旧作業を行ったことからお客様より「感謝状」をいただきました。

【必須条件】
普通自動車免許

【歓迎条件】
・サービスエンジニアもしくは機械メンテナンス経験
・電気工事士
・冷凍空調技士

仙台市内のオフィス、商業施設、店舗、宿泊施設等の新築・改装プロジェクトに対する法人営業や販売店営業をご担当いただきます。プロジェクトに関する設計、施工管理業務は、メインは社内の担当部署が担当します。監理者として、お客様と社内の担当部署との調整役としてご勤務いただきます。

【具体的には…】
・顧客からのニーズの汲み取り
・課題ヒアリング〜打合せ
・空間の提案、見積
・デザイナーや制作部門などの他部門と連携
・プロジェクト管理
・予算管理
・新規のお客様の開拓、既存のお客様との関係強化
等
※住宅以外の施設は全て同社の事業領域であり、多種多様な施設へのFFE(家具・什器・備品)・内装(空間)営業をご経験いただけます
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・案件規模は様々で、1か月の短期案件から2〜3年の中長期案件まであり、チームメンバーも2〜3名の案件や様々な部署を巻き込んだ10名を超える案件もあります。
・各領域において一流の事業者様とのお取引をさせていただいており、有名物件などに携わる機会もございます。
・自社のオフィスに社外の方をお呼びし、デザイナー交流会や素材勉強会などを定期的に開催しています。
・リモートワークの整備を進めており、社員全員がオンラインで参加する総会も定期的に実施しています。
・全国に20の拠点があり、社員数は約590名、男女比は約6:4です。
・新卒で入社し、継続して活躍してくれる社員が多い会社です。中途では建築やインテリア関係の企業から参画した社員が複数います。

【必須条件】
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・営業経験がある方
・内装業界／家具業界等での営業経験をお持ちの方
・内装施工管理経験の方

【求める人物像】
・前向きな性格な方
・営業の経験を活かし、お客様との関係構築や調整が得意な方
・チャレンジ精神があり新しいことにも積極的に取り組める方
・チームワークを大切にして様々な関係者とプロジェクトを進められる方

各拠点に営業を担うメンバーが1～2名おり、10名程度のマネジメントをお任せする予定です。

【具体的には…】
・戦略立案と目標設定・営業活動の計画と実施・顧客関係の強化と開拓
・チームマネジメント
・レポート作成、経営陣への報告
・マーケット分析 など
等

※出張メインの働き方です。
・出張時は、弊社負担で、ホテルやマンスリー賃貸に宿泊していただきます。
・出張中の勤務日において1食あたり1,000円まで食事補助がございます。
・月2回までの帰省費用（往復交通費）補助がございます。

※今後、出張規定変更により変更となる可能性もございます。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
当ポジションは出張をベースとした働き方となりますが、将来的に各施設の運営体制が一定程度整った段階で、本社からオンラインを通じて各施設と連携を図る働き方へと移行いただくことも可能です。
業務実績や状況に応じて、働き方については柔軟にご相談・ご調整いただける環境です。

【必須条件】
以下の3点をお持ちの方
・新規開拓営業またはエリアマネージャー、SVのご経験
・メンバー育成、リーダー等のマネジメントのご経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・コールセンターSVのご経験をお持ちの方
・生命保険会社でのマネジメント経験をお持ちの方
・大手コンビニチェーン店でのSVやエリアマネージャーのご経験をお持ちの方

設計が完了したAWS基盤の構築やドキュメント作成を担当していただきます。

【具体的には…】
・受注したAWS/Azure構築案件の基盤構築作業
・プレセールス段階のお客様要求事項の実装評価
・プレセールスエンジニア、プロジェクトリーダの支援
・上記に伴うドキュメント作成や納品物件の整理やパッケージング
・Linux OS(RHEL,CentOS)もしくはWindowsサーバーOSに関する基礎知識と構築経験
・お客様先での上記作業
・技術向上のためのAWS/Azureの評価や学習
等


【HUREX求人担当コメント】
クラウドサービスを最大限活用することでビジネスの生産性向上を実現するITソリューションカンパニーです。
グローバル化やボーダーレス時代における競争力の維持・強化、ダイナミックに変貌するプロジェクトチームのパフォーマンス向上、多様化する社員の柔軟な働き方の実現等様々な経営課題を情報技術と人によって解決いたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・インフラ／ネットワークエンジニアとして構築経験
・AWSやAzure等のパブリッククラウドの技術に興味がある方
・円滑なコミュニケーション力

【歓迎要件】
・Linux OS(RHEL,CentOS)もしくはWindowsサーバーOSに関する基礎知識と構築経験
・パブリッククラウドを利用したインフラ構築の経験(VPC,EC2,EBSなど)
・AWS認定資格の保持
・AWS CLIの利用経験
・オンプレミスからAWSへのシステム移行経験
・RDBMS(MySQL、Oracle、SQL Serverなど)の利用・構築経験
・お客様との折衝経験

【求める人物像】
・新しいことに取り組む柔軟性や挑戦意欲がある方
・自ら学び能動的に物事を進める主体性と実行力がある方

購買担当として下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・購買戦略の立案および実行
・サプライヤーとの交渉および関係構築
・購買業務の効率化とコスト削減の推進
・在庫管理および調達計画の策定
・予算管理および報告
等

【同社製品について】
工場やビル等で扱われる空調・防火設備(吹出口、吸込口、ダンパー、排煙口、フィルターケーシング)。
ダンパーや空調ダクト吹き出し口等の製造において、国内シェア3位となりました。

【同社の強み】
・リアルタイムで現在の受注状況と生産の進捗状況を把握でき、納期の問い合わせにも即答が可能。
・生産設備を社内設計するなど自社に最適な環境づくりを目指し、日々生産効率の向上に取り組んでいる。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
■下記いずれか必須
・メーカー法人営業経験
・購買・調達業務の経験

【歓迎条件】
・調達部門のマネジメント経験

【求める人物像】
・幅広い業務に対応出来る柔軟性をお持ちの方
・関係部署各所とシステム開発に向けてのコミュニケーションを心がけられる方

産業用各種機械（パッケージエアコン、チラー、ポンプ等）のメンテナンス業務です。

【具体的には…】
・納入機器の修理、定期メンテナンス、試運転業務
・消耗品（ベアリング等）の交換作業
・現場での協力業者やメーカーサービスとの協業
・見積・提案書作成、報告書作成など
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
・日立製作所の特約店としてビル・工場の空調設備・受変電設備機器などの販売、浄水場などの各種ポンプ設備・電気計装設備工事、発電設備の保守・メンテナンスを行っている年商100億円の会社です。
・1～3月は繁忙期となりますが、その他の期間は落ち着いており、残業時間は月平均30時間程度です。また、完全週休2日制で年間休日は125日です。計画年休制度を実施するなど、昱グループ全体として働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでいます。

【HUREX求人担当コメント】
現場作業だけでなく、老朽化した機器の更新提案なども行うため、エンジニアとしての知識と提案力の両方を活かせるポジションです

【必須条件】
・エンジニアとしての勤務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・機械メンテナンスの経験
・PCスキル ・語学力

【求める人物像】
・現場でのコミュニケーションを大切にできる方
・技術力を高めていきたい方

専門工事セクターにおける対象顧客に対して、当社のプロダクト展開を通じて、ITを活用した経営課題解決及び事業成長に取り組んでいただきます。

【具体的には】
・自社プロダクトの提案～受注活動及び導入支援
・営業戦術の実行、売上目標の達成
・受注前後のサービス導入プロジェクトのマネジメント
・受注後のアップセル/クロスセル/チャーンマネジメントの戦略策定及び実行
・テレマーケティングによる商談機会創出と受注確度の向上
※顧客や業界を最も知る者として自ら顧客へコンタクトを行い、商談作成を行うこともあります。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験（2年以上）

【歓迎条件】
・サブコン/専門工事会社での現場監督/営業経験及びそれに準ずる業務経験
・サブコン/専門工事向けの営業経験及びそれに準ずる業務経験（建材住設メーカー/建材住設商社/業界特化型SaaS/人材派遣等）
・SaaS企業での勤務経験
・スタートアップ企業での勤務経験
・業務系システムの営業もしくは導入担当としてのご経験
・顧客の課題解決型の営業経験（例：無形商材を扱ってきた方）
・新規顧客開拓の経験
・目標から逆算した営業戦略/戦術の設計ができる方

【求める人物像】
・ミッション、バリューに共感していただける方
・業界課題の解決に当事者意識を持って取り組める方
・高い当事者意識を持ち、自らのミッションを常に完遂しようとする姿勢をお持ちの方
・待ちの姿勢ではなく、自ら積極的に仕事を創る意識を持つ方
・スタートアップの柔軟性を受け入れながら行動することができる方

化粧品・歯みがき等の品質管理業務全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
・化粧品／医薬部外品の品質管理業務（許認可申請対応）
・製品標準書、規格書、SDS等の作成
・薬機申請書類の作成、表示内容チェック
・GMP／GQP／GVP関連業務
・製造・生産トラブル発生時の品質確認、対応策の検討
・物性測定、HPLCによる定量、菌試験等の試験業務
※品質管理責任者がノウハウ・技術・知識を丁寧に指導します
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ 安定した事業基盤と挑戦的な開発姿勢
・30年以上のOEM実績を持ちながら、新分野・新製品にも積極的です。

○ OEMメーカーの中核を担う品質管理ポジション
・化粧品OEMにおける品質の要として、許認可・規格・試験まで幅広く関われます。
・「作業者」ではなく、品質全体を支える専門職としてのキャリア形成が可能です。
・将来的には品質管理マネージャー（責任者）を目指せるポジションです。

○ 働きやすさと評価制度のバランス
・年間休日124日／土日祝休み、残業も月10～20時間程度です。
・賞与年4回支給と、成果・業績がしっかり反映される制度設計です。
・有給取得率は70%以上のため、ワークライフバランスが整えやすい環境です。

【必須条件】
・化粧品等の品質管理業務経験（5年以上目安）

【歓迎条件】
・OEMメーカーでの化粧品／医薬部外品の品質管理・許認可申請経験
・総括製造販売責任者の資格要件を満たす方

冷凍冷蔵設備や空調設備の設置、施工、メンテナンス等をお任せいたします。

【具体的には…】
・工事内容の打ち合わせ
「新規オープンするスーパーに冷凍庫、冷蔵庫、ショーケースを設置する」という内容を自社の営業担当者、設計担当者と打ち合わせを行います。図面や内容を確認しながら工程の作成、施工方法の検討、協力業者の手配、必要な材料や部材の確認や発注をしていきます。必要に応じて詳細な現場調査や現地にて打合せを行います。

・現場での作業
店内に冷凍庫、冷蔵庫、ショーケースを設置し、店外には室外機を設置します。その後必要となる配管や電線をつないでいきます。配管の施工は溶接作業が中心です。作業は協力業者と協力して行う場合もあるため現場全体をマネジメントし円滑かつスムーズに作業が進むように声を掛け合いながら作業を行います。生鮮食品等鮮度が重要な商品が入りますので不具合が出ないよう丁寧かつ慎重に作業を進めていきます。配管の施工が終わると試験を行い施工不良がないか確認を行います。全ての作業が終わると時間をかけて試運転を行います。長期間使われる設備なので２重３重のチェックを経てお客様へ引き渡します。
技術習得までは先輩社員に同行し指示をもらいながら作業します。また現場作業は原則複数人で作業を行います。
※原則、同時に複数案件を担当することはなく、一つの案件を担当します。業務の状況をみながら直行・直帰も可能です。

・修理メンテナンス
お客様から「冷蔵庫の冷えが悪いので確認してほしい」等の依頼が入ります。
現地に出向き、なぜ冷えないのかという診断を行い不良箇所を特定して修理作業をしていきます（技術習得までは先輩社員と一緒に訪問します。修理の規模によってはチームで対応します）。『食』という人々の生活のライフラインを支えている仕事ですので早急に駆けつけ復旧作業を行います。過去、災害が発生した際に迅速な復旧作業を行ったことからお客様より「感謝状」をいただきました。

【必須条件】
・普通自動車免許
・サービスエンジニアもしくは機械メンテナンス経験

【歓迎条件】
・電気工事士
・冷凍空調技士