求人を探す|618ページ目

冷暖房、空調、給排水、衛生設備、並びに本管工事等、管工事案件の施工管理をお任せ致します。

【具体的には…】
・工期までの事前調査
・関連役所等への申請、届出
・資材の管理
・外注の手配、管理
・工事当日の指揮、命令
・図面、資料作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・現場エリア：さいたま市中心、一部都内あり
・働き方：出張は基本的になく、直行直帰も可能です。（但し事前申請が必要。社用車での直行直帰も可能）
・組織体制：
管工事部門：18人（施工管理は4名＋責任者、あとは事務、メンテナンス、役所事務）
・現場：1人あたり３～８現場
・キャリアステップ：
新人（施工管理・現場知識習得・日常業務処理）⇒　現場担当者（資格取得・安全・品質・工期・施工知識習得）⇒
現場責任者（資格取得・施工計画・施工方法・原価管理）⇒担当工事部門責任者（事業計画・数値管理・指導）
・会社について：
◇総合設備業（水道・電気・ガス）のトータルプランナーとして地域トップクラス
◇総合設備不動産業として設立60年を目指す会社
◇埼玉県多様な働き方実践企業（プラチナ）認定企業
同社は総合設備業として、お客様の生活に欠かすことのできない重要なライフラインの供給を行い、着実に顧客から信頼を築いています。コロナ禍であっても不況の影響をあまり受けない状態で業務を行っており、お取引いただいている御客様から安定かつ長期的に受注が見込めております。
働き方改革は随時進行中であり、埼玉県及びさいたま市より各種の認定を頂いております。

保育所、介護施設、一般住宅など埼玉県南地区の現場において電気設備工事案件の施工管理をお任せ致します。

【具体的には…】
・工期までの事前調査
・関連役所等への申請、届出
・資材の管理
・外注の手配、管理
・工事当日の指揮、命令
・図面、資料作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・現場エリア：さいたま市中心、一部都内あり
・働き方：出張は基本的になく、直行直帰も可能です。（但し事前申請が必要。社用車での直行直帰も可能）
・組織体制：2人
・キャリアステップ：
新人（施工管理・現場知識習得・日常業務処理）⇒　現場担当者（資格取得・安全・品質・工期・施工知識習得）⇒
現場責任者（資格取得・施工計画・施工方法・原価管理）⇒担当工事部門責任者（事業計画・数値管理・指導）
・会社について：
◇総合設備業（水道・電気・ガス）のトータルプランナーとして地域トップクラス
◇総合設備不動産業として設立60年を目指す会社
◇埼玉県多様な働き方実践企業（プラチナ）認定企業
同社は総合設備業として、お客様の生活に欠かすことのできない重要なライフラインの供給を行い、着実に顧客から信頼を築いています。コロナ禍であっても不況の影響をあまり受けない状態で業務を行っており、お取引いただいている御客様から安定かつ長期的に受注が見込めております。
働き方改革は随時進行中であり、埼玉県及びさいたま市より各種の認定を頂いております。

当社の認知拡大を目的とした広報・企画業務をお任せします。木造住宅メーカーとしての強みを深く洞察し、ブランド向上や集客拡大に貢献していただける方を募集しています。

【具体的には…】
・現場管理・労務管理
・資材発注
・工程管理
・品質管理
・お客様との関係性構築と設計プラン作成（営業・設計が最初の打ち合わせを担当）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【特徴】
お客様との接点を増やし認知を促す「cafe」、
目で見てイメージを膨らまして頂ける「モデルハウス」、
実際に住み心地を疑似体験頂ける「体験宿泊型モデルハウス」。
この3つのサイクルで目的の異なるお客様に魅力をお伝えし、ハウジングカフェをいかした集客を可能にしています。

【働きやすさ】
・メリハリのある働き方: 年間受注棟数をコントロールし、各担当が分業制であるため、平均残業時間は約20時間と、ワークライフバランスを重視できます。
・チームワークを活かせる環境: 各専門分野の担当者が協力し、お客様の理想の住まいづくりに取り組む、チームワークの良さが魅力です。
・業務に集中できる環境: 役割分担が明確なため、自身の担当業務に集中して取り組むことができます。

製造職として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・貴金属含有品の受入れ・検品・選別・計量
・貴金属含有品の粉砕や焼成などの前処理
・貴金属含有品の溶解や剥離（貴金属の取り出し、抽出）
・その他、上記に付随する作業　
等

【HUREX担当コメント】
・グローバルに貢献できるビジネスを展開！社会貢献性の大きな事業！
貴金属やレアメタルは、通信機器や電子機器に部品として利用され、モバイル機器や電気自動車の普及とともに、今後、益々消費が拡大する一方で、近い将来にそれらの資源が枯渇することが確実視され、地球規模の問題となっています。
同社の再生ビジネスは、資源枯渇に対する解決策となりうるものであり、国内外で求められる事業を展開しています。

・世の中に求められるビジネス故に、業績も絶好調！
現在、従業員はわずか50名ほどの会社ですが、年商は50億以上です。
ニッチで特有の技術も求められるため、競合は決して多くありませんが、競合と比較してもコスト面やお客様からの利便性という点で明確な優位性を持つからこそ、年々業績を拡大しています。今後、全国に拠点を増やす予定があります。

※詳細は面談時にお伝えします

同社にて法務・労務(管理職候補）として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・契約書の作成・審査・管理
・顧問弁護士との連携による法務相談対応
・社内規程の整備
・労務対応（就業規則整備、労働契約の締結・管理）
・社会保険・労働保険手続き
・その他、総務人事業務の補助
等

※詳細は面談時にお伝えします

同社にて法務・労務(管理職候補）として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・契約書の作成・審査・管理
・顧問弁護士との連携による法務相談対応
・社内規程の整備
・労務対応（就業規則整備、労働契約の締結・管理）
・社会保険・労働保険手続き
・その他、総務人事業務の補助
等

※詳細は面談時にお伝えします

社内SE

【具体的には…】
社内情報システム全般。ITインフラの構築、運用、保守、PC等のIT機器の調達・運用・保守。

【HUREX求人担当コメント】
同社では、他メーカーが開発を断るような案件を引き受けるケース多く、
探究心を持ち難題にチャレンジする事が好きな方に向いています。

働き方について
納期や開発状況によっては忙しい時期もありますが、
社員の皆さんが個人・家族との時間も大切に出来るよう
働く環境を整えています。ex.男性の育児休暇（復帰率100%）
入社時すぐに有給休暇も発生しますので安心して転職頂けます。

※詳細は面談時にお伝えします

制御設計

【具体的には…】
【自動化装置/省力化装置/専用加工機/】のPLCによるラダー開発、制御盤や配線図の設計、
使用ハードウェア設計、多軸ロボットプログラミング、画像処理プログラミング等、
ソフト設計からハード設計まで幅広い分野での制御設計業務を行って頂きます。

【HUREX求人担当コメント】
同社では、他メーカーが開発を断るような案件を引き受けるケース多く、
探究心を持ち難題にチャレンジする事が好きな方に向いています。

働き方について
納期や開発状況によっては忙しい時期もありますが、
社員の皆さんが個人・家族との時間も大切に出来るよう
働く環境を整えています。ex.男性の育児休暇（復帰率100%）
入社時すぐに有給休暇も発生しますので安心して転職頂けます。

※詳細は面談時にお伝えします

機械設計

【具体的には…】
2DCAD・3DCADを利用し、【自動化装置/省力化装置/専用加工機/】の設計を担当して頂きます。
ただ設計するのではなく、お客様に最適な一点物の設計開発します。

【HUREX求人担当コメント】
同社では、他メーカーが開発を断るような案件を引き受けるケース多く、
探究心を持ち難題にチャレンジする事が好きな方に向いています。

働き方について
納期や開発状況によっては忙しい時期もありますが、
社員の皆さんが個人・家族との時間も大切に出来るよう
働く環境を整えています。ex.男性の育児休暇（復帰率100%）
入社時すぐに有給休暇も発生しますので安心して転職頂けます。

※詳細は面談時にお伝えします

紙製品の営業担当をお任せします！

【具体的には…】
・既存顧客への提案業務
・新規先への営業活動

※詳細は面談時にお伝えします

国内大手自動車メーカーやその関連企業、大手金融企業などの仙台駅周辺のクライアントに常駐してのインフラ運用・保守またはヘルプデスク業務となります。

【具体的には・・・・】
■監視業務
サーバーやネットワーク機器の稼働状況、CPU/メモリ使用率、ネットワークトラフィックなどを監視ツールで確認し、異常を検知します。異常が検知されたら、アラート通知を受け、原因を調査します。

■障害対応
障害が発生した場合は、原因を特定し、復旧作業を行います。必要に応じて、サーバーの再起動、機器交換、ソフトウェアのアップデートなどを行います。

■保守作業
定期的なバックアップ、ソフトウェアやOSのアップデート、ログの確認、ディスク容量の管理など、システムの安定稼働を維持するための保守作業を行います。

■報告・エスカレーション
障害発生時や異常検知時、または保守作業の実施状況などを報告します。また、重大な障害については、上位者へエスカレーション（情報伝達）を行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
システムインフラ事業部：50名
うち仙台事業所：15名（平均年齢：31.0歳）


【スキルアップを目指せる環境】
未経験からでもヘルプデスクやインフラエンジニア、アプリケーションエンジニアへのキャリアアップが可能です。月に数回行われる勉強会等でスキル習得が可能です。社長をはじめ役員、管理職者全員がエンジニア出身で、エンジニアのための職場づくりに積極的です。様々なプロジェクトを通じて高い技術力と問題解決能力を身につけることができ、将来は設計・要件定義などの上流工程にも携わっていただくエンジニアとしてキャリアアップを目指すことができます。

【40年以上の実績を持つIT企業】
当社は、ITという言葉も普及していなかった1979年に設立しました。蔵造りの街 "埼玉県川越市" に本社を構え、実績を積みながら事業領域を拡大。「小規模ながら実力あるIT企業」としてお客さまとの信頼関係を築いています。
主なクライアントは、国内大手自動車メーカーやその関連会社です。SES・エンジニア派遣事業を中心に売り上げを拡大し、近年はさらに請負や受託での開発案件の獲得を進めています。2017年にシステム開発部門を新設し、サービスを本格的にスタートさせました。

【ここが魅力】
〇成長を続けています！
従業員：2018年4月：121名 → 2025年４月：215名
売上高：2018年3月期：9億3,600万円 → 2025年3月期：17億3,200万円

【長く安定して働けます！】
残業月平均約15時間／年間休日120日／有給消化率80%以上
平均勤続年数12年以上／直近３年の新入社員の定着率97%

【企業の特徴】
同社は、ITという言葉も普及していなかった1979年に設立しました。蔵造りの街 "埼玉県川越市" に本社を構え、実績を積みながら事業領域を拡大。「小規模ながら実力あるIT企業」としてお客さまとの信頼関係を築いています。
主なクライアントは、国内大手自動車メーカーやその関連会社です。SES・エンジニア派遣事業を中心に売り上げを拡大し、近年はさらに請負や受託での開発案件の獲得を進めています。2017年にシステム開発部門を新設し、サービスを本格的にスタートさせました。

営業担当をお任せします！
全国の販売代理店やメーカー等に対する営業活動をお任せします！

【具体的には…】
・商品の説明/コンサルティング（売上を伸ばすためのアドバイス等）
・新規代理店開拓
・トラブル対応

※詳細は面談時にお伝えします

建売住宅の施工管理

【具体的には…】
・当社分譲住宅の施工管理全般をお任せします。
・業務内容：
１）設計部門とのコンセプト打合せ。
２）担当現場の事前調査。
３）各種建材や職人さんの手配。
４）施工スケジュール、工程表の作成。　
５）基礎着工～施工開始。工期は約４ヵ月（基礎着工～竣工）。施工中は、１現場 週１～２回は訪問し,行程進捗や品質等チェック。
６）施工完了。
７）営業部へ引渡し。引渡し時の立会。
・月間４棟、年間で50棟程度の着工を手掛け、約４カ月で竣工・引渡しとなるまでの、全行程の管理・采配をお任せします。
・プロ人材として、その間のスムースな工程管理、安全、品質や建材管理等、担当現場の全ての管理を一貫してお任せします。
・着工から引渡しまで一貫して工期・各種手配・安全・品質を采配する、裁量ある仕事です。
・建築エリアは町田、相模原、神奈川県内がメイン。場合により直行直帰OK。
・ご経験により、工事部課長職をお任せし、当社工事部の中核となってご活躍頂けます。

※詳細は面談時にお伝えします

国内大手自動車メーカーやその関連企業、大手金融企業などの仙台駅周辺のクライアントに常駐してのインフラ運用・保守またはヘルプデスク業務となります。

【具体的には・・・・】
■監視業務
サーバーやネットワーク機器の稼働状況、CPU/メモリ使用率、ネットワークトラフィックなどを監視ツールで確認し、異常を検知します。異常が検知されたら、アラート通知を受け、原因を調査します。

■障害対応
障害が発生した場合は、原因を特定し、復旧作業を行います。必要に応じて、サーバーの再起動、機器交換、ソフトウェアのアップデートなどを行います。

■保守作業
定期的なバックアップ、ソフトウェアやOSのアップデート、ログの確認、ディスク容量の管理など、システムの安定稼働を維持するための保守作業を行います。

■報告・エスカレーション
障害発生時や異常検知時、または保守作業の実施状況などを報告します。また、重大な障害については、上位者へエスカレーション（情報伝達）を行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
システムインフラ事業部：50名
うち仙台事業所：15名（平均年齢：31.0歳）


【スキルアップを目指せる環境】
未経験からでもヘルプデスクやインフラエンジニア、アプリケーションエンジニアへのキャリアアップが可能です。月に数回行われる勉強会等でスキル習得が可能です。社長をはじめ役員、管理職者全員がエンジニア出身で、エンジニアのための職場づくりに積極的です。様々なプロジェクトを通じて高い技術力と問題解決能力を身につけることができ、将来は設計・要件定義などの上流工程にも携わっていただくエンジニアとしてキャリアアップを目指すことができます。

【40年以上の実績を持つIT企業】
当社は、ITという言葉も普及していなかった1979年に設立しました。蔵造りの街 "埼玉県川越市" に本社を構え、実績を積みながら事業領域を拡大。「小規模ながら実力あるIT企業」としてお客さまとの信頼関係を築いています。
主なクライアントは、国内大手自動車メーカーやその関連会社です。SES・エンジニア派遣事業を中心に売り上げを拡大し、近年はさらに請負や受託での開発案件の獲得を進めています。2017年にシステム開発部門を新設し、サービスを本格的にスタートさせました。

【ここが魅力】
〇成長を続けています！
従業員：2018年4月：121名 → 2025年４月：215名
売上高：2018年3月期：9億3,600万円 → 2025年3月期：17億3,200万円

【長く安定して働けます！】
残業月平均約15時間／年間休日120日／有給消化率80%以上
平均勤続年数12年以上／直近３年の新入社員の定着率97%

【企業の特徴】
同社は、ITという言葉も普及していなかった1979年に設立しました。蔵造りの街 "埼玉県川越市" に本社を構え、実績を積みながら事業領域を拡大。「小規模ながら実力あるIT企業」としてお客さまとの信頼関係を築いています。
主なクライアントは、国内大手自動車メーカーやその関連会社です。SES・エンジニア派遣事業を中心に売り上げを拡大し、近年はさらに請負や受託での開発案件の獲得を進めています。2017年にシステム開発部門を新設し、サービスを本格的にスタートさせました。

経理財務のリーダー候補として、業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
■定常業務
支払い、請求、債権債務管理、固定資産管理、資金管理、月次決算、会計システム管理(勘定奉行)、
アウトソース先との連携、社内部署・外部との調整及び対応等
■決算実務全般
引当金等決算会計処理、会社法関連書類作成、決算報告、税金計算、申告・納税等
■社内業務フロー企画立案
全国の拠点と連携して業務フローの見直し企画立案
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
当面、上記の定常業務、決算実務全般が主な業務となりますが、経営企画セクションも兼ねており、
計画・実績管理・株主窓口業務なども、将来的には携わっていく可能性があります。

既存トラックディーラーや販売店、カーグッズショップ等へのルート営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・既存先への営業活動
・ニーズ喚起
・受注
・納品手配

【人員構成】
（全3名）　　所長60才、課員（2名）47才・41才

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は設立75年目を迎えた自動車部品の販売を主業とする企業です。

自社設計企画製品および卸商材の適時適切な資材発注および在庫管理を行っていただくとともに、仕入先・外注先や金型管理を担っていただきます。（特に当社設計企画製品の管理は、欠品などが発生しないよう協力先工場との連携を行います）

【具体的には…】
・資材管理
・資材発注
・在庫管理

【人員構成】
（全4名）　　課長（他課兼務者）34才、主任47才、担当課員（2名）40才・33才

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は設立75年目を迎えた自動車部品の販売を主業とする企業です。

今回の募集では、グループのフランチャイジー（約700店舗）および新規の販路として、
家電量販店などへ事業拡大に向けた営業をお任せいたします！

同社の美容家電製品をフランチャイズ店舗や家電量販店に提案・販売する営業職をお任せします！
既存顧客との関係強化に加え、新規開拓もお任せします。

【具体的には…】
・フランチャイズ店舗や家電量販店への美容家電提案/販売
・既存取引先との関係構築・売上向上のための施策立案
・新規取引先の開拓および交渉
・店舗スタッフへの商品研修・販売支援
・マーケット動向の調査・競合分析
・イベントや販促キャンペーンの企画・運営サポート

※出張も発生する可能性があります。
※詳細は面談時にお伝えします。

【その他認定・認証】
★ホワイト企業認定/2018年より6年連続
★テレワーク先駆者百選/2020年
★ライフワークバランス認定企業　優秀賞/2021年
★女性のチカラを活かす企業認証　ゴールド認証（宮城県）/2022年
★女性の活動推進に関する取組み実施状況が優良な事業者に送られる「えるぼし認定（3つ星）」/2022年

同社は2015年の創業以来、集客・採用領域における経営課題の解決に特化し、Web制作・広告・システム開発・採用コンサルなどを統合的に提供するITベンチャーです。
従業員数1,700名を超える規模へと急成長を遂げる一方で、次のステージとしてグローバル展開や新規事業への投資も積極的に進行しています。
各事業の専門家が一丸となってソリューションを提供できる“横断型の組織力”を武器に、今回は経営戦略・事業開発の中枢を担うプロフェッショナル人材を求めています。

◆◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - -

◢◤期待している役割◢◤
当社の持続的成長と企業価値向上を実現するため、経営戦略の立案から実行までを幅広く担っていただきます。

●経営判断を支える情報基盤の整備
●中長期視点での事業戦略構築
●外部との信頼構築に向けた情報発信
●投資家・株主との関係強化
●事業成長を加速させる戦略的取り組み
●企業価値最大化に向けた上場対応

【本ポジションの魅力】
● 経営陣直下で意思決定に関与し、事業の成長をドライブするポジション
経営課題と直接向き合い、意思決定プロセスに深く関与。
構想だけでなく、実行まで担うことで、事業と組織にリアルな変化を起こす役割を期待しています。

● スピードと裁量を両立したダイナミックな環境
年次や職位に関係なく、ロジックと成果に基づいて意思決定が行われるカルチャー。
提案が即日で事業に反映されるスピード感と、大きな裁量権が魅力です。

● 戦略立案〜実行・改善まで一気通貫で携わる実践機会
構想段階にとどまらず、KPI設計、リソースアロケーション、施策実行、改善サイクルまで自ら責任を持ち推進。
机上の空論で終わらせない、実効性重視のポジションです。

● 高い成果を支える、持続可能な働き方
年間休日125日、平均残業月20時間未満。
生産性と成果を重視するカルチャーのもと、ライフステージに応じた柔軟な働き方も可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は創業からわずか9期で取引社数40,000社を突破し、Indeedの「ベストグロース賞」を受賞するなど、その成長力と信頼性が高く評価されています。同社の強みはWebサイト制作、Webマーケティング、SEO対策、デザイン制作、撮影・編集、広告運用など、幅広いWebソリューションをワンストップで提供していることです。これにより、クライアントは複数の業者に依頼する手間を省き、効率的な業務運営が可能となります​。

土地仲介（ランドサーチ）担当をお任せします！

【具体的には…】

【土地契約前】
・お客様からの土地に対する要望のヒアリング、提案、ローン相談
・提案する土地に関する各種調査（敷地調査・役所調査など）
・土地の買付申込の取得（売主との折衝、契約手続き準備）
【土地契約後】
・社内の住宅営業担当者へのお客様の引継ぎ、打合せ、現地確認
・各種手続き（決済日調整、ローン、登記手続きなど）

※詳細は面談時にお伝えします


【HUREX求人担当コメント】
同社は【価格×住宅性能×デザイン設計の柔軟性のバランスの良さ】を強みに3期連続で売上記録を更新している急成長中のハウスメーカーです。オンリーワンの木造建築企業として注文住宅分野で日本一の会社を目指しております。
年間115日のお休みがありワークライフバランスも充実しています。
20時にはＰＣが強制シャットダウンされますのでメリハリをつけた働き方が可能です！