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広告販促プロモーション企画担当として、幅広い業務を担当します。

【具体的には…】
・TV広告、デジタル広告、SNS企画運用、店頭プロモーションなど広告販促プロモーション全般の企画ディレクション
・広告やプロモーションのアイデア立案
・広告会社などの外部パートナーとの制作進行
過去実績:
『弊社商品』の“粉だけ当たる幸福の日 粉うま祭りキャンペーン開催
「京急イエローハッピートレイン」を「弊社商品」仕様にジャックしたラッピング車両「弊社商品トレイン」
「弊社商品」が東京駅の主役に!?10月10日 「弊社商品の日」キャンペーン実施  

【ポジションの魅力・やりがい】
・変革期における柔軟で裁量の大きな組織で、ご自身の経験を活かしつつメンバーの育成にも関われます。
・ブランドマネージャーと協力しながら、ブランドのコミュニケーション戦略から深く関わることが可能です。
・近年はマーケティングへの投資も増加傾向にあります。  

【組織構成】
コミュニケーションデザインチーム
・マネージャー 40代男性(中途入社、食品メーカーマーケ出身)
・メンバー 30代男性1名、30代女性2名。20代女性1名
チームの雰囲気：
チーム内でアイデア会議を日々行っており、活気のある雰囲気。部署全体も中途入社社員が多く、分け隔てなく和気あいあいとしています。  

【将来的なキャリアビジョン】
一般→主任→アシスタントマネージャー (AMG) →マネージャー
将来的にマーケティング戦略部内の異動でブランド担当業務に就いて頂く可能性もございます。  

弊社の将来のブランドマネージャー候補として、市場の変化を捉えたブランド戦略・マーケティング戦略のプロフェッショナルとして活躍していただきます 。
各ブランドの変化する生活者視点をふまえた独自価値に基づく中期を見据えたブランド成長戦略の立案、その戦略実行のための包括的なマーケティングプラン（商品開発・コミュニケーション、デザイン、店頭）の設計および、社内外の専門家もうまくディレクションしながらブランド成長をリードしていただきます。

【具体的には…】
・中期を見据えたブランド戦略の立案
・製品調査、市場調査、販売動向の分析、生活者の価値観やトレンド変化の洞察と予測
・製品の上市（新商品、リニューアル）
・ブランドの包括的なコミュニケーションデザイン（TVCM、デジタルやSNS、リアルイベント、店頭露出）
・ブランドや商品別のP/L管理に基づいた戦略と連動した売上利益計画の立案と実績管理

【入社することで得られるやりがい】
これまでの自身の様々なマーケティング経験や知識の引き出しをすべて活用して、ブランドのみならず弊社ひいては米菓カテゴリーそのものの変革を自分の力で実現できる。またその規模での変革（＝歴史的転換点）に当事者として立ち会える面白さと自身のさらなる経験値の蓄積と成長。「おこめ＝ライス」という日本の食資産・食文化に立脚した価値創造の社会的意義に直結できること。

【組織構成/部署の雰囲気】
■マーケテイング部門内のチーム構成は以下の通り、マーケティング活動に必要な全ての機能が同じ部署に入っておりワンストップで効率的に実行可能です。
・4つのブランドチーム
・デザイン（PKGデザイン他）チーム
・戦略立案（調査機能含む）チーム
・コミュニケーションデザイン（広告宣伝、販促プロモーション）チーム
・D2C（リアル店舗・EC）チーム
1チームに約6～7名ほど所属しております。
マーケテイング活動においては、経営層がそのプランニングと実行に関して、現場に権限移譲しボトムアップ型で進めることが可能でスピード感や意思決定のプロセスがシンプルです。
チームの雰囲気は、同じビジョンに向かっていくことだけを共通認識にしながらも、上下関係なく言いたいことが言い合える互いの成長を高め合えるような雰囲気です。個人個人のユニークなキャラクターや主体性を重んじることで米菓事業に必要な変革やイノベーションを誘発することを狙います。

【将来的なキャリアパス】
・ブランドマネージャー
・マーケティング戦略部内での、別チームのマネージャー（例：ブランドチーム→コミュニケーションデザインチーム等）
・海外マーケティング担当（現地赴任・日本からサポート両方の可能性あり）
・グループ食品事業（米粉パン・プラントベースフード
・機能性素材事業）のマーケティング担当

設計エンジニアをお任せします！

【具体的には…】
・電気回路の知識により、制御盤の設計、PLC、表示器のプログラム作成
・他、ファブレス企業の開発サポート
・社内生産工場の機械化支援

※詳細は面談時にお伝えします

技術職として、機械の設計から設置・アフターフォローまで幅広くご担当いただきます。

【具体的には…】
・お客さまとの打合せや現場の確認
・CAD（２Dまたは３D）を使用した機械設計、図面作成
・機械据付
・電気配線工事
・アフターフォロー
等

※大手飲料メーカーを中心に、全国のメーカーや製造業とのお取引があるため、県外への出張もございます。交通費や出張旅費は全額会社負担いたします。また移動時間も勤務時間とみなし、就業時間を超える場合は時間外手当を支給いたします。
※詳細は面談時にお伝えします。

【配属部署】
・現在、当社の技術職を担う従業員は18名在籍しております。
・平均年齢は45歳で、ベテラン社員のほか、中途採用者も活躍している職場です。

自社製品の開発をご担当いただきます。

【具体的には…】
・自社サービスであるの開発と運営
・調査・研究：開発と並行してIPv6の動向調査、サイバーセキュリティ、AI活用、大量データ分析
主な利用技術：言語（PHP、JavaScript、SQL) DB（PostgreSQL,MySQL,Redis,TREASURE DATA)
ＷｅＢサーバ（Apache,Nginx,Tomcat） インフラ（AWS(EC2,ELB,RDS)CentOS,Zabbix)
コミュニケーション（Backlog,Git,Slack,Zoom)
※会社から貸与したPCを使用しテレワークにての業務（可能な限り希望の物を用意します）
※詳細はご面談時にお伝えします。

データサイエンティストとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・自社サービスに関する調査分析：サービスの元になる膨大な様々な種類の情報（データ）から、より付加価値のある情報を導き出す。
・自社サービスの利用ログや外部の様々なデータと当社の技術を組み合わせ分析し不正取引の検知、マーケティング効率の向上などインターネットをより安全、便利にするためのモデルの構築とシステムへの組込みを行う。
※詳細はご面談時にお伝えします。

建築物や工場/プラントに使用される金属性建築資材の提案営業をお任せします。

【具体的には…】
・現場視察、顧客ニーズの把握
・自社設計スタッフと連動した商品提案
・見積もり作成
・工場への発注、納期管理
・納品後のアフターフォロー
等

【入社後のイメージ】
顧客は大手ゼネコン・建設会社・住宅メーカー。まずは既存顧客の引き継ぎによるリレーション強化から進めて頂き、将来的には少しずつ新規開拓もお任せしていきます。

【ポイント】
同社の建築資材は著名な建築物にも採用されるなど、着実に評価を獲得しています。また、企画から設計・製造・販売まで自社で一貫して行う「オールインワン体制」を整備したことで、短納期かつ大量生産へを可能にしています。

※詳細は面談時にお伝えします。

同社にてご経験に応じた経理業務をお任せします。

【具体的には】
・日々の入出金管理、仕訳
・決算業務（月次、四半期、年次※連結含む）
・決算単信/税務申告書/有価証券報告書などの作成
・グループ会社の経理補助
等

※将来的には管理職としてご活躍頂けることを期待しています。
※詳細は面談時にお伝えします。

同社国際部にて、社内業務効率化案件の企画立案、推進/事務全般および運用改善企画をご担当いただきます。

【具体的には…】
・外国為替業務のバックオフィス事務（貿易決済、海外仕向送金、被仕向送金、外貨預金）
・上記バックオフィス事務に付随する検証業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は宮崎県の地銀として法人・個人問わず圧倒的な地盤あり。
今回、初めて中途採用で募集をしており、やりがいとチャンスに溢れた案件です。

福利厚生も充実しており、金融機関として標準的な制度に加えて、育休取得率100％以上であることや有給取得率の高さ、在宅勤務制度の導入など、社員の働きやすさにも目線を向けて改革に取り組んでいます。

宮崎県内におけるシェアや影響力の大きい同社にて、地域貢献性の高い、やりがいある業務に取り組んでみませんか？

同社事務統括部にて、社内業務効率化案件の企画立案、推進/事務全般および運用改善企画をご担当いただきます。

【具体的には…】
・社内の新業務や業務効率化に向けた運用改善、システム化企画、業務フローの構築に関する業務全般
・事務センター、営業店の課題を洗い出すためのヒアリング作業
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は宮崎県の地銀として法人・個人問わず圧倒的な地盤あり。
今回、初めて中途採用で募集をしており、やりがいとチャンスに溢れた案件です。

福利厚生も充実しており、金融機関として標準的な制度に加えて、育休取得率100％以上であることや有給取得率の高さ、在宅勤務制度の導入など、社員の働きやすさにも目線を向けて改革に取り組んでいます。

宮崎県内におけるシェアや影響力の大きい同社にて、地域貢献性の高い、やりがいある業務に取り組んでみませんか？

めっき、塗装用治具の設計・製作
ステンレスを主とした金属加工


【具体的には…】
同社は長野県で３代も引き継がれた、めっき・塗装用治具の
設計・制作、金属加工を事業としている会社です。
ありものを売るのではなく、お客様の要望を聞き、一点ものをつくる
大手では対応できないモノづりや金属加工に取り組んでいます。

治具の設計開発、金属加工を担って頂きます。

・技術は入社後習得頂きます。
・お客様への訪問、要望確認、配送なども業務に含まれます。
・お客様との対話は重要なので、コミュニケーション力が問われます。

※将来、役員を目指して頂ける方、大歓迎です。

【HUREXより】
・長年、お客様の要望に耳を傾け、他社には出来ない製品づくりをしてきた会社です。
技術習得、新たな発想でモノづくりをする事に興味ある方を歓迎しています。
・金属加工特有の粉じん、ばい煙などから作業者を守ることを主体に
考えクリーンな作業環境を作ることに力を入れています。

等

※詳細は面談時にお伝えします

官公庁への⼟⽊営業をお任せします。
情報収集から⾒積もり、応札対応など、受注までの⼀連の業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・設計部や⾒積部、⼯事部と連携して、官公庁向けの提案書作成や対応
・数億から数百億円規模の大規模建設案件を担当
・チーム単位で年間の営業目標を達成するため、各営業社員と協力しながらの営業活動
・九州内での出張を通じて、現地での打ち合わせ
等　※詳細は面談時にお伝えします。

【同社の特徴】
東証プライム上場の企業グループのうちの1社です。
同社グループは持株会社と建築主体のグループ、官公需・土木比率の高いグループの2グループからなる複数の事業会社で構成しています。同社では建築事業・土木事業・不動産事業の3事業を展開しており、当社単体では、海・道路以外の全ての領域を担当しており、特にトンネルとダムに強みを持ちます。官公庁・民間案件をバランスよく受注、母体としても無借金経営且つ自己資本比率7割と安定しております。実績として、東京国際展⽰場(東京ビッグサイト)、ウェスティンホテル⼤阪があります。
また平均残業時間20時間弱で、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できる環境です。

【HUREX求人担当コメント】
官公庁向けの土木営業を担当していただきます！業務は、情報収集から見積もり、応札対応までの一連の流れを手掛け、設計部や工事部と連携しながら提案活動を行います。案件は数億円から数百億円規模の大規模プロジェクトで、街づくりに携わる達成感は格別です！チームで年間目標を達成するため、協力し合いながら営業活動を行い、九州内での出張もあり、現地での打ち合わせや商談を通じて更にスキルアップできます。大きなプロジェクトに挑戦できるやりがい満載の仕事です！

【業務内容】　
社内SEとして業務システムの企画・開発・運用に携わって頂きます。事業部門と共に全体最適の視点から業務を設計しデジタル化のけん引役を担ってもらいます。営業、生産、SCM、総務経理業務の内、経験を考慮して担当業務を決定します。

【具体的には】
・業務システムのシステム企画、導入提案
・業務システムの開発・保守・運用（C#、VB）
・プロジェクトマネジメント、ベンダー管理
・社内サーバーの構築・管理・運用
・ヘルプデスク対応
＜プロジェクト例＞
・新生産システム（ERP、MES）の導入プロジェクト
・工場IoT化プロジェクト
・営業マネジメントシステムの再構築プロジェクト（SFA、販売管理）
・全社データ基盤の構築とデジタル化人材の育成プロジェクト

■当社で入社することで得られる経験/スキル/キャリアパス/やりがい
社内SEとして自分が導入・開発したシステムに関する評価をユーザー部門から聞くことが出来、今後のキャリアアップへ活かすことができます。ベンダーと連携しながらパッケージ導入や自社システムを運用保守を通じて、製造業の業務の流れを理解しながらシステム開発実践経験を積むことが出来ます。

■組織構成
システム開発部はシステム開発チームとシステム管理チームに分かれております。システム開発チームは15名（うち、20代１名、30代４名、40代６名、50代４名）うち中途入社者は11名在籍しています。

【業務内容】　
社内SEとして業務システムの企画・開発・運用に携わって頂きます。事業部門と共に全体最適の視点から業務を設計しデジタル化のけん引役を担ってもらいます。営業、生産、SCM、総務経理業務の内、経験を考慮して担当業務を決定します。

【具体的には】
・業務システムのシステム企画、導入提案
・業務システムの開発・保守・運用（C#、VB）
・プロジェクトマネジメント、ベンダー管理
・社内サーバーの構築・管理・運用
・ヘルプデスク対応
＜プロジェクト例＞
・新生産システム（ERP、MES）の導入プロジェクト
・工場IoT化プロジェクト
・営業マネジメントシステムの再構築プロジェクト（SFA、販売管理）
・全社データ基盤の構築とデジタル化人材の育成プロジェクト

■当社で入社することで得られる経験/スキル/キャリアパス/やりがい
社内SEとして自分が導入・開発したシステムに関する評価をユーザー部門から聞くことが出来、今後のキャリアアップへ活かすことができます。ベンダーと連携しながらパッケージ導入や自社システムを運用保守を通じて、製造業の業務の流れを理解しながらシステム開発実践経験を積むことが出来ます。

■組織構成
システム開発部はシステム開発チームとシステム管理チームに分かれております。システム開発チームは15名（うち、20代１名、30代４名、40代６名、50代４名）うち中途入社者は11名在籍しています。

【業務内容】　
新卒採用担当者として、以下の業務を担当いただきます。
・候補者の母集団形成
（イベントやセミナー、広報施策（HP・就職サイト等）の企画・運営、学校やベンダーとの関係構築など）
・選考プロセス運営
（インターンシップ、会社説明会の企画/運営、面接進捗管理、内定者フォローなど）
・社内の関連部門との連携
・入社に向けての諸手続き・データ分析、企画立案、施策検討、選考フローの見直し

【組織構成/部署の雰囲気】
総務部は総務チーム・労務チーム・人事チームの3つに分かれております。
今回の募集は人事チームへの配属となります。MG2名含む全7名(新卒採用担当は現在1名)で構成されています。
※総務部の拠点は新潟本社ですが、人事チームは採用強化の観点から東京オフィスにも拠点があります。
チーム平均年齢32.4歳と若手が中心で構成されております。穏やかな社員が多く気軽に話しやすい雰囲気の職場のため、中途入社の方も馴染みやすい環境です。

【将来的なキャリアパス】
ご入社時には、新卒採用に係る業務をメインに担当いただきますが、中長期的には、新卒採用業務のみならず、人材育成や中途採用、制度企画なども担っていただくことを想定しております。

物流・労務管理を担当。ドライバーの労務管理、配送調整が主な仕事です。経験に応じて業務をお任せ致します。　　

【具体的には…】
・ドライバーの労務管理等
・顧客からのご依頼内容の確認
・ドライバーへの集荷や配送指示 
・出社、帰社したドライバーとの点呼業務
・車両が効率良く稼働できるように、車検・整備等のスケジュール調節
・集荷場所等の立地を加味し、配車計画を立案
・新人教育
等

【求人担当コメント】
昭和36年の創業以来、総合物流サービスを提供する会社。国内外に向けた製品の輸送・保管・運搬・組付加工なども手掛け、佐賀県の地場企業でありながら、世界トップクラスの企業からパートナーとして選ばれています。九州に8つの営業所、さらにグループ企業が複数あり全体の管理を行うのが、本社総務部です。同社は「当たり前をとにかく丁寧に・確実に」仕事への責任感は人一倍強く業務に取り組む傍ら就業後や休日は、プライベートを充実させるなどメリハリをつけて働く方が多いとのことです。プライベートとのオンオフを区別したい方や仕事の評価を正当に受けたいという方は同社で活躍いただけるかと思います。

※詳細は面談時にお伝えします

ドローン測量を始めとしたドローンサービス全般を担当していただきます。

【具体的には…】
・土木建築の計画・調査現場や工事現場におけるドローン測量及び解析業務
・ドローンを活用した新サービス（点検、物流など）の提供
　※勤務地は、全国出張型もしくは地域限定から選択可能
　※ドローンの操縦や取得データの解析は、当社の熟練技術者がいちから指導します
等

【HUREX求人担当コメント】
■同社は国内外にてドローンを用いたレーザー・写真測量を実施、高精度3次元図面を短時間で作成、施工管理に役立つサービスを提供しています。
■自社開発のソフトウェアで高精度担保、データ解析を高速化。取引先は、大手ゼネコン／建機メーカー／測量会社等です。
■同社社長はアップル・グーグルを超えるインパクトを残すべく取り組んでいます。
■ベンチャーで裁量大きく働きたい！という方にはもってこいの環境があり、チャレンジ精神・成長意欲が高い方にはおすすめの企業です。

※詳細は面談時にお伝えします

今後さらなる成長を目指す中での組織体制強化を目的に、各事業を法的側面からサポートする法務担当を新規募集いたします。
ご経験に応じて様々な業務をお任せする予定ですが、具体的には以下の業務を想定しております。

【具体的な業務内容】
・契約書の作成・審査
・新事業に係るスキームの検討支援
・各種法律相談対応
・M＆Aに関する法的支援
・株主総会事務局業務
・係争やトラブル発生時の対応

※詳細は面談時にお伝えします。

【ポジションの魅力】
上場企業の法務担当として、ルーチン業務だけでなく新事業に係るスキームの検討支援やM＆Aに関する法的支援等、事業立ち上げに係る様々な業務に主体的にチャレンジすることができます。また、当社の事業領域はB to BからB to C事業まで幅広く、様々な事業に関与することでご経験を拡げたい意欲のある方にご活躍いただけるポジションです。

【同社について】
同社は東証プライム市場に上場し、スマートフォンを活用した多彩なサービスを展開しています。健康経営やワークライフバランスにも注力しており、「ホワイト500」には7年連続で認定。多国籍なメンバーが在籍するグローバルな環境下で、社員一人ひとりが理想的な働き方を追求しながら、成長できる企業風土が根付いています。

【HUREX求人担当コメント】
同社は今後のさらなる成長に向けて、法務体制の強化を図っております。今回募集する法務担当ポジションでは、契約審査だけでなく、新規事業支援やM＆A対応など、事業の中核に関わる業務にも挑戦できる魅力的な環境を提供しています。BtoBからBtoCまで幅広い事業に携わることで、法務としてのスキルを一層深められる絶好の機会です。自ら考え行動できる方にとって、大きく成長できる職場であると自負しています。共に未来を創る仲間を心よりお待ちしています！

同社にて、官公庁を中心に土木建設コンサルタントの営業を担っていただきます。

【具体的には…】
・情報収集：官公庁や自治体からの発注予定やプロジェクトの情報収集
・見積書及び提案書の作成提出
・入札対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
6名：30～60代

【案件情報】
年間約50件

【HUREX求人担当コメント】
・定年が65歳であり、長く働ける環境です。
・官公庁や自治体を主なクライアントとするため、安定した取引環境があります。
・公共事業は景気の影響を受けにくく、長期にわたる大規模なプロジェクトに携わることができるためやりがいがあります。

メンテナンス岩綿（ストーンウール）断熱材を製造する工場のSHE（安全・衛生・環境）管理担当として、工場の安全衛生管理業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・日本における断熱材製造に有効な認証や環境法の維持、遵守?
・ROCKWOOL?グループの基準や文書への準拠
・SHEに関するドキュメントを最新の状態に保ち、定期的に見直しを行う
・是正および予防措置の完了を促進することにより改善を行う?
・SHEに関連するKPI関数をフォローアップする?
・工場内のSHE啓発研修を行う
等

※詳細は面談時にお伝えします