求人を探す|897ページ目

リサーチのプランニングから営業・実査・集計・分析までを幅広く担当して頂きます。
沖縄のまちづくりに貢献する仕事です。

【具体的には…】
・クライアントからの依頼：調査内容のヒアリングや方法の提案
・準備、インストラクション：調査を行うアルバイト調査員の指導、管理
・調査の企画：調査方法や人員、工程などを考え、調査計画を企画
・調査実施、レポート作成：調査の現場管理、調査実施後の調査表チェック、集計・分析、レポート作成
等
※業務依頼は担当者ひとりではなく、専属のスタッフと共に行います。

【やりがい】
新規事業所設立メンバーとなるので、案件獲得(営業)業務も行って頂きます。
営業から調査・集計・納品まで、一気通貫でお客様へサービス提供することが強みです。
私たちの調査結果を元に、新しい鉄道や商業施設が出来たり、観光名所が賑わうなど、社会に役立っている事が実感出来ます。

【当社について】
クライアントは官公庁、民間企業、代理店などで構成されています。全国に14事業所を展開し、全国ネットでのクライアントサービスを充実させています。クライアントの多様なニーズ・ウォンツに幅広い調査技術で応えており、経営的な安定を達成しています。

【必須条件】
・調査業務の実務経験

東京オフィスにて東日本地域の営業を統括して頂きます。

【具体的には…】
・スーパー等量販店への営業活動
・食品商社への営業活動
・新規事業開拓
等

【必須条件】
・食品業界で営業での充分なご経験、ご実績をお持ちの方

【歓迎条件】
・同業他社で上記の経験がある方

落石防護柵/雪崩予防柵など防災にかかわる自社製品の営業をお任せします。建設コンサルタント・ゼネコン・代理店等の関係者を取りまとめながら業務を推進していきます。

【具体的には…】
・公共防災事業における設計を担当している建設コンサルタントやゼネコンを訪問
・製品の特長(安全性/構造性/施工性/景観性/経済性等)や、保有技術、製品実績等をご案内
・製品を採択してもらえるよう提案
・そのほかにも建築コンサルタントやゼネコンと深い関係を有する販売代理店への代理店営業も。
　※同行や協力営業も有り
等

【必須条件】
・法人営業経験

【歓迎条件】
・建設・土木業界での就業経験（営業経験不問）

【求める人物像】
・災害に興味があり社会貢献がしたい方
・製品知識の習得に熱心に取り組める方
・社内外問わず高いコミュニケーションを発揮頂ける方
・自ら考え、自発的に動ける方
・気配り心配りが出来る方

料飲サービスをご担当いただきます。
※マネージャー候補としての採用です。

【具体的には…】
・レストランサービス・宴会サービスにおけるお客様対応、およびマネジメント業務全般
・ホテル館内、館外のレストランサービス業務とマネジメント
（洋食、中国料理、日本料理、寿司料理、バー)
・宴会会場設営、進行管理
・販売促進、商品企画（メニュー開発、イベント企画）
・売り上げ管理
・スタッフ教育、勤怠管理　など
等

【必須条件】
・普通自動車免許
・飲食業での接客経験

【歓迎条件】
・婚礼のサービス経験
・飲食業店舗のマネジメント経験
・普通自動車運転免許

【求める人物像】
・お客様のニーズを的確に捉え、自発的に応えられる方
・ホスピタリティ精神を持った行動が取れる方
・スタッフが活躍できる環境を整えることに尽力できる方
・常に改善や改革を意識できる方

業界シェアNo.1の医師専門転職支援アドバイザーもしくは昨年リリースの医療機関向けSaaS営業/カスタマーサポートをお任せします。

【具体的には…】
・医師向けのキャリアアドバイザー
転職を考える医師のキャリアに関するコンサルティングを行っていただきます。医師の転職動機は、専門医資格の取得から、新たな症例実績や手技の習得、育児と両立できる勤務環境等、多岐に渡ります。それぞれ異なる医師のニーズを伺い、最適な環境といえる医療機関とのマッチングを行います。医師だけでなく、課題を抱える医療機関の支援にも繋がるマッチングとなるため、それぞれの課題解決・ビジョン実現ができるよう、双方との交渉・調整を行っていただきます。

・採用支援コンサルタント
昨年リリースされたばかりの採用支援サービスを医療機関にご提案いただきます。同社初のサブスクリプション型サービスで、多くの医療機関が抱える採用活動における課題解決を支援するものです。売り切りのサービスではなく、顧客である医療機関と継続的なリレーションをとり課題解決のための提案・運用をお任せします。本サービスを核とし、医療機関の採用計画から人材確保、定着、組織改善、人材戦略の策定までを一気通貫で支援し、永続的なパートナーとして価値提供をし続けられる組織を目指します。

等

【仕事の魅力】
・医療という公共性が高く、高齢化社会でより一層重要性を増す分野において、やりがいを感じながら直接貢献できます。
・金融業界同様、医療業界も専門性を求められる環境のため、これまでの専門性を生かした提案を行えます。
・親会社が全医師の9割のデータベースを有しており、転職を考えた際に同社を利用して頂ける基盤は既にできています。この領域でインフラ構築を実現しつつありますが、さらにマーケットで圧倒的な存在になる事を目指す組織を一緒に作っていただけます。
・ビジネスパーソンとして市場価値を高めることができます。年収1500万円を超え、高い知力と専門性を持つ医師や、医療機関の経営層へのコンサルティングを行うため、転職支援や採用支援を成功に導くために病院経営についての高い知識と・労働市場やキャリア形成の専門的な知識が身につきます。

【必須条件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・銀行もしくは証券会社での個人法人問わず営業経験　2年以上
・看護師、もしくは理学療法士としての勤務経験　３年以上
・人材業界での営業経験　2年以上
・医療人材業界（医師・薬剤師・看護師）でのご経験　1年以上
・ブライダル業界での新規営業経験　２年以上

【求める人物像】
・社会貢献性の高い事業・サービスに携わりたい方
・年齢、社歴関係なく、若いうちから裁量を持って働きたい方
・成長中の業界・企業に身を置き、自らを成長させていきたい方

ディーゼル機関車等軌道車両、特殊車両、省力化機械等の設計業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・発注元のお客様とのやり取り
・製品の構造検討と製作図の作成
・強度計算から構造検討を行いCADソフトで車両製作図
等

※技術部・機械設計課：8名（30代～50代在籍）
※最初はマンツーマンのOJTを2週間程度行います
※中途入社率は約98%

【必須条件】
・機械工学系学科修了者
・第一種運転免許普通自動車

【歓迎条件】
・機械設計経験者（目安:5年以上）

【求める人物像】
・コミュニケーションがとれる方
・自ら積極的に動いていただける方

システム開発業務をお任せ致します。
本社常駐のSEとして活躍いただきます。

【具体的には…】
・ソフトウエアやシステムの開発
・OA・FA・LAのシステムの開発
・パッケージソフト及びツールソフトの受託開発
などをお任せ致します。
等

【サービスについて】
・製造業向けシステム
・JA向けシステム
・顧客・配送管理向けシステム
・病理診断システム
・勤務管理システム
・スマートデバイス
・パッケージソフトウェア
など、様々なサービスを提供しております。

【メンバー構成】
・約35名の体制です
・40歳前後の方々がメインです

【必須条件】
・システムエンジニアのご経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方

富山県内の法人を対象にシステムの営業をお任せ致します。

【具体的には…】
・コンピュータシステムの提案・販売・受注
・コンピュータ機器の販売
などをお任せ致します。既存顧客への対応からスタートし、無理なく経験を積めるので安心です。
等

【サービスについて】
・製造業向けシステム
・JA向けシステム
・顧客・配送管理向けシステム
・病理診断システム
・勤務管理システム
・スマートデバイス
・パッケージソフトウェア
など、様々なサービスを提供しております。

【必須条件】
・パソコンのセッティング等ができる方
・普通自動車免許をお持ちの方

住宅リフォーム営業

【具体的には】
・一般住宅、マンションのリフォーム営業
・最終ユーザー向けの営業
等

【仕事の魅力】
・チャレンジしやすい環境です。住宅リフォーム営業として、お客様へ提案を行います。その結果を評価され、更なるステップUPを目指すことが可能です。

【必須条件】
・住宅営業の経験がある方

【歓迎条件】
・リフォーム営業経験がある方

【求める人物像】
・ロジカルな思考をお持ちの方
・責任感の強い方
・周りの社員と円滑にコミュニケーションを取れる方

住宅施工管理

【具体的には】
・戸建て住宅の施工管理
等

【仕事の魅力】
・チャレンジしやすい環境です。住宅施工管理として、業務改善の提案なども含めた戸建て住宅の施工管理を行います。その結果を評価され、更なるステップUPを目指すことが可能です。

【必須条件】
・現場監督（施工管理）の経験がある方（戸建て住宅以外の施工管理の経験者でもOK)
・1級又は2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方

【歓迎条件】
・マネジメント経験がある方(数名)

【求める人物像】
・明るく元気な対応ができる方
・責任感の強い方
・周りの社員と円滑にコミュニケーションを取れる方

ドライバー（2・3・4ｔ）を担当していただきます。

【具体的には…】
・トラックドライバーとして配送業務全般
等

【必須条件】
・普通自動車運転免許


【求める人物像】
・明るく元気な対応ができる方
・責任感の強い方
・周りの社員と円滑にコミュニケーションを取れる方

倉庫管理を担当していただきます。

【具体的には…】
・建築資材のフォークリフト作業・仕分け・検品・倉庫管理全般
等

【必須条件】
・普通自動車運転免許証
・フォークリフト免許証


【求める人物像】
・明るく元気な対応ができる方
・責任感の強い方
・周りの社員と円滑にコミュニケーションを取れる方

人事の責任者候補として以下の業務をお任せ致します。

【具体的には】
・採用(ドライバー・建て方親方・倉庫作業員等)
・勤怠(労務)管理
・給与計算
・人事評価制度
・入退社手続き
・実習生の管理
等

【仕事の魅力】
・チャレンジしやすい環境です。人事のプロとして、採用するための工夫や戦略を考えて実行に移します。その結果を評価され、ステップUPも目指すことが可能です。

【必須条件】
・人事としての実務経験が豊富な方
・中堅・中小企業で、工夫をしながら人材採用を行ってきた方
・戦略的に考えて人材の採用が出来る方
・マネジメント経験がある方(5名程度)

【求める人物像】
・ロジカルな思考をお持ちの方
・責任感の強い方
・周りの社員と円滑にコミュニケーションを取れる方

営業として活躍していただきます。

【具体的には…】
・中小企業から大企業までさまざまは法人企業がお客さまです。
・現状の廃棄物処理方法を詳しくヒアリングし、より適切で地球に優しい処理方法をご提案します。
・既存のお客さまへ訪問
・廃棄物の処理方法のヒアリング～提案
　メーカーの工場などから日常的に出るプラスチック、期限切れの食品など。
　これらの廃棄物の再資源化を提案します。
・見積書作成

【必須条件】
・何かしらの営業経験がおありの方
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【求める人物像】
・気力、気概のある方
・誠実な方

管理部門・士業に特化し、経営の根幹を支える人材をIPOを目指すベンチャーから大手企業まで幅広いクライアントの人材紹介コンサルタントをお任せします。

【具体的には…】
(1)事業会社、会計事務所、監査法人、金融機関に対し経営課題のヒアリング
(2)ソリューションの提供（人材紹介orその他サービス）
(3)求人企業と求職者の選考コーディネータとそれに伴う進捗管理全般
※新規案件の獲得は基本的にインサイドセールス部門が行いますので、企業と求職者様との適切なマッチングに注力出来る環境です。
※その他、新規プロジェクトの立案などご自身の適性と成果によって会社の成長と共に様々な業務に携わって頂く可能性が御座います。

【HUREX求人担当コメント】
■入社後の流れ
会社研修2日程度⇒現場研修2週間⇒OJTを中心に実施していきます。
2ヶ月目から先輩社員から顧客を引継ぎ担当いただきます。また入社後メンターとしてトレーナーが1人つき、朝と夕のMTGで不明点や業務のフォローや、
配属先のトレーナーとは別で人事との1on1や研修を通じて手厚いフォローがあります。
【業務の特徴】
■一気通貫…法人個人どちらも対応する両手型のサービスとなります。
■幅広い業界のビジネスモデルに触れる…経営管理部門のない企業はありませんので様々な業界の企業と取引が可能です。
■経営の”勝負時”に関われる…「新規事業」「海外進出」「上場準備」など新しいことに挑戦するときに管理部門の力が必要になります。業界の最先端な情報に触れながら経営層とも密に対話を重ね、企業経営を支える管理部門のサポートをすることで企業や経済の発展に寄与できる仕事です。
【同社の魅力ポイント】
■管理部門特化型No.1エージェント/弁護士・会計士・税理士の転職No.1エージェント…専門エージェントとして国内No.1ブランドを保持し、業界ニッチトップの立ち位置を確立しています。
■30年以上連続黒字＆高い経常利益率を誇る盤石経営…ビジネスモデルの独自性の高さから、創業以来30年連続「無借金・黒字」経営を実現しています。

【必須条件】
・社会人経験1年以上

【歓迎条件】
・顧客折衝経験
★キャビンアテンダント、ウェディングプランナー、接客・販売経験の方もご入社いただいています

業界シェアNo.1管理部門/士業特化型転職エージェントである同社が運営するオウンドメディアについて、ユーザーコンテンツの企画・運用や広告出稿に関するサービス開発・改善などマーケティング業務全般に携わっていただきます。
メディアは管理部門士業の方に転職以外で日常的に接点をもつサービスとして運営。立ち上げより5年が経過した今、数億規模の売り上げを出すメディアへと成長を遂げています。現在は首都圏エリアの会員がメインですが、今後はエリアを拡大し、将来的には現会員数の約10倍を目指している中で組織体制強化に向けて増員します。

【具体的には…】
【業務詳細】
（1）ユーザーコンテンツの企画（toC）
・ユーザー数増加に向けたコンテンツ企画・運営（イベント/記事/動画など）
・サイト分析、改善策の企画・実行
（2）広告メニューに関する商品企画（toB）
・顧客のニーズ分析
・満足度向上 及び 離脱防止に向けたサービス開発・改善
・広告出稿プランの企画（営業との連携）
（3）その他
・広告運用（代理店との連携/将来的には内製化も検討中）　など
※個々人にそれぞれメイン業務に紐づく目標を設定していますが、成果が連動する業務も多く、KPI自体は部署として置いています。

【HUREX求人担当コメント】
【配属先情報】
・事業部の企画チームは事業部長のもとで、リーダー、サブリーダー、スタッフ2名の組織体制です。
・残業は個々の裁量に任せていますが、多くても30時間程度です（10時間未満のメンバーもいます）。フレックスも活用しながら、柔軟な働き方が可能です。また在宅勤務も週2～3の頻度で相談可能です。
【企業の魅力】
“管理部門・士業特化”ということで情報交換の場であるポータルサイトを運営。2017年の立上げ後現在では前年同月比170.6％の243万PVの伸長率を誇っており、ポータルサイトからの登録およびtoB向けのサービスも2020年8月より展開。また2020年5月よりDRもリリースし順調に拡大中です。その他積極的な投資・M＆Aも視野に入れた事業展開しています。

【必須条件】
以下いずれか一つに当てはまる方
・マーケティング経験者
・イベント企画やリード獲得に向けた施策の企画・運用経験
・web系広告代理店でのプランナー経験
・管理部門（人事、経理、法務など）経験者でマーケティング業務にチャレンジしたい方

育休産休取得実績100％女性の働きやすい環境で、管理部門士業特化型の人材紹介エージェントである同社にてキャリアアドバイザーを募集いたします。
同社は法人個人両面型のRA（リクルーティングアドバイザー）もいるため、日々の日程調整や個社毎の情報提供などはRAが行います。CAは初回のカウンセリングおよび稼働、進捗中の意向整理や最終フェーズでのサポートがメインとなり、本質的なキャリアカウンセリングに集中することが可能です。

【具体的には…】
(1)転職希望者の方へのキャリアカウンセリングの実施　
(2)登録者拡大企画立案、実施（セミナー企画、運営等）
(3)初回カウンセリングへのご案内、呼び込み　
(4)登録者データのシステム入力
(5)案件の求人マッチング（候補者ベースでの逆マッチングの実施）
(6)候補者様へご案内した求人の情報提供

【HUREX求人担当コメント】
【業務の特徴】
対応職種は、経理財務、法務、総務人事、経営企画、そして士業。登録を頂いた求職者層は年収帯域でいくと500万円以上の方がメインとなります。専門職能を有する方々と相対しますので、入社後にしっかりと業界や職種の専門知識を身に着け、”キャリアカウンセリング”を行って頂きます。KPIは設定されているものの、求職者に寄り添い良き相談相手になって頂くことをミッションにしています。
公認会計士としての勤務経験を経理や財務としてではなく、「公認会計士のキャリアアドバイザー」として活かす事ができるポジションです。今までの公認会計士としての経験を無駄にする事なく、キャリアチェンジが可能な、当社ならではの特別なポジションでの募集となります。なお、キャリアアドバイスだけでなく、公認会計士の転職マーケットに対する新たなサービスの立案やコンテンツの作成等、会計士として経験と知識を新たな形で活用して頂くことを期待しています。
【入社後】
まずは研修にて基本的な業務知識を学んで頂きます。業界知識や面談スキル等は、先輩社員や支社長の面談同席、OJTで徐々に身に付けて頂き月間45件ほどの面談を担当頂きます。グレードに応じたご支援者数等を目標に業務にあたって頂きます。募集ポジションであるCAの離職率は非常に低く、育休産休の取得実績は100％を誇り働きやすい環境です。
■30年以上連続黒字＆高い経常利益率を誇る盤石経営…ビジネスモデルの独自性の高さから、創業以来30年連続「無借金・黒字」経営を実現しています。

【必須条件】
・営業や接客、サービスなどのご経験

◎業界シェアNo.1管理部門/士業特化型転職エージェントである同社が運営するオウンドメディアについて、ユーザーコンテンツの企画・運用や広告出稿に関するサービス開発・改善などマーケティング業務全般に携わっていただきます。
管理部門士業の方に転職以外で日常的に接点をもつサービスとして運営。立ち上げより5年が経過した今、数億規模の売り上げを出すメディアへと成長を遂げています。現在は首都圏エリアの会員がメインですが、今後はエリアを拡大し、将来的には現会員数の約10倍を目指している中で組織体制強化に向けて増員します。

【具体的には…】
【業務詳細】
（1）自社メディアの運用業務
・サイト分析、改善策の企画・実行
・広告運用（代理店との連携/将来的には内製化も検討中）など
※個々人にそれぞれメイン業務に紐づく目標を設定していますが、成果が連動する業務も多く、KPI自体は部署として置いています。
（2）広告メニューに関する商品企画（toB）
・顧客のニーズ分析
・満足度向上及び離脱防止に向けたサービス開発・改善
・広告出稿プランの企画（営業との連携）
・ユーザー数増加に向けたコンテンツ企画・運営（イベント/記事/動画など）

【HUREX求人担当コメント】
【配属先情報】
・事業部の企画チームは事業部長のもとで、リーダー、サブリーダー、スタッフ2名の組織体制です。
・残業は個々の裁量に任せていますが、多くても30時間程度です（10時間未満のメンバーもいます）。フレックスも活用しながら、柔軟な働き方が可能です。また在宅勤務も週2～3の頻度で相談可能です。
【企業の魅力】
“管理部門・士業特化”ということで情報交換の場であるポータルサイトを運営。2017年の立上げ後現在では前年同月比170.6％の243万PVの伸長率を誇っており、ポータルサイトからの登録およびtoB向けのサービスも2020年8月より展開。また2020年5月よりDRもリリースし順調に拡大中です。その他積極的な投資・M＆Aも視野に入れた事業展開しています。

【必須条件】
以下いずれか一つに当てはまる方
・WEBマーケティング経験
・WEB広告運用経験／WEB広告営業の経験
・管理部門（人事、経理、法務など）経験者でマーケティング業務にチャレンジしたい方

立上げ4年目にしてすでに国内最大級の経営管理プラットフォームメディアとなった同社メディアのフロントエンドエンジニアをお任せします。事業拡大を肌で感じながら活躍頂けるポジションです。

【具体的には…】
【業務詳細】
経営管理領域(経理、人事、法務など)における情報メディアです。日々のお役立ち情報からビジネスコラム、経営管理に関わるクラウドサービス情報など、月間260万PV、UUも85万を誇る国内最大級のプラットフォームとなります。2020年8月には新サービスをリリース。クラウド会計・HR-tech・Legal-tech等すでにのべ130件の経営管理領域向けのサービス掲載をしており、自社サービスを持たずあくまでメディアとしての”中立性”を強みとし、4年目 にして1.5億円、前年比296％の成長を見込むサービスへと成長しています。
国内のスタンダードを確立した後には世界一の経営管理プラットフォームにまで成長させ、「世界中の企業経営が、より効率的に、より効果的になる世界の実現」を目指しており、優良なコンテンツを保有する企業の積極的なM＆Aも視野に事業展開をしています。

【HUREX求人担当コメント】
【組織体制】
全体で37名＋業務委託の構成で30歳前後のメンバー中心に構成されています。守備範囲は広いため、好奇心をもって能動的に仕事を取りにいける方を歓迎します。穏やかな社員が多く意思疎通はしやすく残業も10～30時間程度、リモートワークも併用した働き方になりますのでワークライフバランスも整えやすい環境です。
【企業の魅力】
同社は管理部門士業特化のニッチトップ人材紹介エージェントとして業界内では確かなポジショニングを誇る企業です。蓄積したデータベースや顧客基盤などのリソースを活かし、立上げ４年目にしてすでに国内最大級の経営管理メディア「Manegy（マネジー）」を運営しています。BtoBプラットフォームとしてサービスを拡張しながら拡大をしており、業界内でも注目の事業となります。

【必須条件】
・プログラム経験3年以上
・大規模自社メディアでPDCAを回しながら開発を行いたい方

【歓迎条件】
・フレームワークを用いた開発経験
・JavaScript, HTML, CSSを用いた開発経験
・PHP, MySQLを用いた開発経験
・Gitを利用した開発経験
・開発の実務経験
・コミュニケーションを取りながらプロジェクト開発を進めることができる方

～クラウド会計・HR-tech・Legal-tech等、経営管理部門の著名なサービスを中心に日々掲載数を拡大中～

【具体的には…】
【業務詳細】
自社運営メディアを通して、運用可能な広告企画およびマーケティング企画の提案営業を担当頂きます。
・主に既存リストを対象にしたアポイントメント獲得～訪問
・提案書の作成および顧客への提案
・広告掲載後のフォロー（効果分析及びフィードバック）

【HUREX求人担当コメント】
【職務の特徴】
当メディアは企業の管理都門をターゲットとしたメディアのため、スポンサーは基本的にBtoB商材を扱っている企業です。顧客規模により前後しますが年間30社程度をご担当いただきます。また、企画との距離が非常に近いため、持ち帰ったお客様のニーズを反映して新商品をご提案いただくことも可能です。
【組織構成】
当事業部は14名（事業部長1名、マネージャー1名、企画5名、営業4名、アシスタント3名）
リモートワークやフレックスなどを利用し柔軟な働き方も出来る環境です。
【当メディアとは】
経営管理領域(経理、人事、法務など)における情報メディアです。日々のお役立ち情報からビジネスコラム、経営管理に関わるクラウドサービス情報など、月間260万PV、UUも85万を誇る国内最大級のプラットフォームとなります。2020年8月には新サービスをリリース。クラウド会計・HR-tech・Legal-tech等すでにのべ130件の経営管理領域向けのサービス掲載をしており、自社サービスを持たずあくまでメディアとしての”中立性”を強みとし、立上げ4年目にして1.5億円、前年比296％の成長を見込むサービスへと成長しています。
国内のスタンダードを確立した後には世界一の経営管理プラットフォームにまで成長させ、「世界中の企業経営が、より効率的に、より効果的になる世界の実現」を目指しており、優良なコンテンツを保有する企業の積極的なM＆Aも視野に事業展開をしています。

【必須条件】
・プログラム経験3年以上
・大規模自社メディアでPDCAを回しながら開発を行いたい方

【歓迎条件】
・フレームワークを用いた開発経験
・JavaScript, HTML, CSSを用いた開発経験
・PHP, MySQLを用いた開発経験
・Gitを利用した開発経験
・開発の実務経験
・コミュニケーションを取りながらプロジェクト開発を進めることができる方