求人を探す|966ページ目

在宅介護の方に福祉用具をお届けする企画営業です。まず利用者様のご自宅に訪問し、生活の様子、要介護度介護にあたるご家族の存在等さまざまな要素を勘案のうえ必要な用具をご提案(ルート営業)。手すり設置等、住宅改修のご提案も行います。

【具体的には…】
私たちが取り扱っているのは車椅子、介護用ベッド、杖、手摺りなどの福祉用具。お客様のニーズや生活環境に応じてレンタルという形で提供し、ご利用いただいています。仕事の流れとしてはまず地域の居宅介護支援事業所やデイケアステーションを訪問して主に、ケアマネージャーさんと関係性を構築。そこから福祉用具を必要とされるお客様を紹介していただきお客様と直接お会いしてヒアリング・打ち合わせ・提案を行い最適な福祉用具をご提供します。

【取得できる資格は?】
提案に不可欠な「福祉用具専門相談員」をはじめ福祉住環境コーディネーター2級、福祉用具プランナー等。社員の大半が3種類以上の資格を取得済み。全員入社時は【素人】。あなたも大丈夫です。

【キャリアステップは?】
昇進は「期待値込み」が原則。「お前ならできる!」と早い段階でひとつ上の役職を任せることも多いです。30代で営業本部長と常務を任された社員も「任されて伸びる」体験をしています。

【職場の雰囲気は?】
社員の平均年齢は31.5歳の若さ!社内はいつも明るい雰囲気で、風通しも良く、コミュニケーションも活発です。
また、中途入社者も数多く、その顔ぶれは多彩。前職は金融、サービス販売、飲食、建築関連など全くの未経験や異業界から当社に転職して成長・活躍しています!

【入社後の流れ】
<内定~入社まで>
「福祉用具専門相談員」の資格を取得。講座受講で取得可能です。(受講費用は会社負担)まずは基礎知識をつけましょう!

<入社後~新人研修>
ご経験により1週間~1ヶ月ほど佐賀店で新人研修を行います。実際に、福祉用具に触れてのメンテナンス研修や先輩社員との営業同行を通し仕事の流れを学んでいきます。

<新人研修後>
研修後は各営業所での営業活動スタートです。まずは先輩社員のアシスタントとして仕事を覚え、平均3ヶ月ほどで自分の担当エリアをもちます。(それまでのご経験等により異なります)独り立ちしても、社員同士でサポートをして営業を行いますのでご安心ください。

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方

【求める人物像】
・10年後、20年後も通用する営業スキルを身につけたい方
・家族や地域とのつながりの大切さを実感し始めた方
・人の役に立つ仕事がしたい方
・地域医療・福祉に興味がある方
・人と接することが好きな方
・成長・ステップアップしたい方

在宅介護の方に福祉用具をお届けする企画営業です。まず利用者様のご自宅を訪問し、生活の様子、要介護度介護にあたるご家族の存在等さまざまな要素を勘案のうえ必要な用具をご提案(ルート営業)。手すり設置等、住宅改修のご提案も行います。

【具体的には…】
私たちが取り扱っているのは車椅子、介護用ベッド、杖、手摺りなどの福祉用具。お客様のニーズや生活環境に応じてレンタルという形で提供し、ご利用いただいています。仕事の流れとしてはまず地域の居宅介護支援事業所やデイケアステーションを訪問して主に、ケアマネージャーさんと関係性を構築。そこから福祉用具を必要とされるお客様を紹介していただきお客様と直接お会いしてヒアリング・打ち合わせ・提案を行い最適な福祉用具をご提供します。

【取得できる資格は?】
提案に不可欠な「福祉用具専門相談員」をはじめ福祉住環境コーディネーター2級、福祉用具プランナー等。社員の大半が3種類以上の資格を取得済み。全員入社時は【素人】。あなたも大丈夫です。

【キャリアステップは?】
昇進は「期待値込み」が原則。「お前ならできる!」と早い段階でひとつ上の役職を任せることも多いです。30代で営業本部長と常務を任された社員も「任されて伸びる」体験をしています。

【職場の雰囲気は?】
社員の平均年齢は31.5歳の若さ!社内はいつも明るい雰囲気で、風通しも良く、コミュニケーションも活発です。
また、中途入社者も数多く、その顔ぶれは多彩。前職は金融、サービス販売、飲食、建築関連など全くの未経験や異業界から当社に転職して成長・活躍しています!

【入社後の流れ】
<内定~入社まで>
「福祉用具専門相談員」の資格を取得。講座受講で取得可能です。(受講費用は会社負担)まずは基礎知識をつけましょう!

<入社後~新人研修>
ご経験により1週間~1ヶ月ほど佐賀店で新人研修を行います。実際に、福祉用具に触れてのメンテナンス研修や先輩社員との営業同行を通し仕事の流れを学んでいきます。

<新人研修後>
研修後は各営業所での営業活動スタートです。まずは先輩社員のアシスタントとして仕事を覚え、平均3ヶ月ほどで自分の担当エリアをもちます。(それまでのご経験等により異なります)独り立ちしても、社員同士でサポートをして営業を行いますのでご安心ください。

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方

【求める人物像】
・10年後、20年後も通用する営業スキルを身につけたい方
・家族や地域とのつながりの大切さを実感し始めた方
・人の役に立つ仕事がしたい方
・地域医療・福祉に興味がある方
・人と接することが好きな方
・成長・ステップアップしたい方

校舎運営責任者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・校舎の運営および管理全般
・生徒教科指導（小学生～高校生）
・校舎スタッフのマネジメントおよび労務管理
等

【入社後の流れ】
管理職候補として、生徒数150名から300名規模の校舎運営(校舎管理、スタッフ管理、生徒募集）を担っていただきます。

【必須条件】
・高校英語、数学、理科、中学英語、国語、数学、理科、小学英語、国語、算数、理科の指導経験のある方
・営業の経験や販路開拓の実績
・プロジェクトチームのリーダーなどの経験があり、5～10人程度のスタッフの管理ができる方
・ＰＣスキル（Word、Excel、PowerPoint）

校舎運営責任者としてご活躍いただきます。
生徒数150名から300名規模の校舎運営(校舎管理、スタッフ管理、生徒募集）を担っていただきます。

【具体的には…】
・校舎の運営および管理全般
・生徒教科指導（小学生～高校生）
・校舎スタッフのマネジメントおよび労務管理
等生徒数150名から300名規模の校舎運営(校舎管理、スタッフ管理、生徒募集）を担っていただきます。

【必須条件】
・高校英語、数学、理科、中学英語、国語、数学、理科、小学英語、国語、算数、理科の指導経験のある方
・営業の経験や販路開拓の実績
・プロジェクトチームのリーダーなどの経験があり、5～10人程度のスタッフの管理ができる方
・ＰＣスキル（Word、Excel、PowerPoint）

郡山本社で技術営業に従事していただきます。

【具体的には…】
・既に取引のあるお客様とのお打ち合わせ、商品に関するご提案（お打ち合わせには技術担当も同席します）
・お客様（特に資材課担当）との価格交渉
・見積書のご説明（見積書の作成自体は業務課の他の社員が対応する予定です）
・ご提案後のご検討状況のお伺い、フォロー
・受注後の製造進捗報告や社内調整
・基本的には内勤営業（ただし、月に1~2回程度日帰りの出張が発生する可能性あり。関東・関西・九州エリア等）
等

【製品について】
・半導体封止材に使われる材料を製造しています。半導体封止材は、電子機器の基幹部品である半導体を、光・熱・湿気・ほこりや衝撃などから保護するもので、身近にある自動車や家電を正常に動かすために必ず使われる重要な製品です。
・自動車分野では車載ディスプレイの大型化、家電分野でも巣ごもり需要により業界全体的に好調となっています。

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word、Excel等）をお持ちの方
・工学系、化学系などを専攻していた方

※普通自動車運転免許は必須です。

【歓迎条件】
・化学の知識のある方

【求める人物像】
・真面目に一生懸命に仕事ができる方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方

住宅設計およびクライアントカウンセリングをお願いいたします。

【具体的には…】
・インテリア・エクステリア全般の企画・設計
・各種建築関連商材の企画・販売
・モデルルーム・建売住宅のインテリアスタイリング
等

【必須条件】
・設計経験2年以上ある方


【歓迎条件】
・建築士1・2級いずれかお持ちの方
・建築施工管理技士1・2級いずれかお持ちの方

【求める人物像】
・設計に関して常にセンスを磨き続ける努力ができる方
・柔軟な発想力をお持ちの方
・変化に柔軟に対応できる力を持っている方

住宅設計およびクライアントカウンセリングをお願いいたします。

【具体的には…】
・インテリア・エクステリア全般の企画・設計
・各種建築関連商材の企画・販売
・モデルルーム・建売住宅のインテリアスタイリング
等

【必須条件】
・設計経験2年以上ある方


【歓迎条件】
・建築士1・2級いずれかお持ちの方
・建築施工管理技士1・2級いずれかお持ちの方

【求める人物像】
・設計に関して常にセンスを磨き続ける努力ができる方
・柔軟な発想力をお持ちの方
・変化に柔軟に対応できる力を持っている方

保険プランナーとして、お客様の保険プランの見直し提案を行っていただきます。

【具体的には…】
・既存のお客様への保険商品の提案、販売
・契約締結に関する折衝
・その他付随する業務
等

【営業スタイル】
・いわき市を中心に、車でお客様（法人/個人）を1日10件程度ご訪問いただきます。
・地元密着でこれまで活動してきたため、ご家族のサポート含め長くお付き合いいただきます。
・案件は、関係構築のできたお客様からのご紹介がメインです。

【入社後の受け入れ体制】
■生命保険の基礎的な知識習得⇒ロープレ研修⇒実践！
※先輩社員やアフラックが丁寧にフォローする体制を用意していますので安心して知識を身につけることが出来ます。
・1~2ヵ月：座学研修
・3ヵ月目：OJT :配属営業所にて先輩社員に同行して営業の流れを覚えていただきます。

【必須条件】
・コミュニケーションをとることが好きな方

【歓迎条件】
・保険や金融業界でのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
・人と接することが好きな方
・未経験から営業職にチャレンジしたい方
・お客様と長期的に関係構築していきたい方

施工管理
主に公共性の高い建築物の施工管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・工事内容や設計図面の確認、打合せ
・協力会社や職人さんの手配
・現場監督（スケジュール、安全・品質の管理）
※現場は関西圏内で大阪府内がメインです。
等

【HUREX求人担当コメント】
・基本現場への直行直帰です。
・工事案件によっては夜勤があります。宿泊希望の場合は、会社で宿泊場所を手配・費用を負担します。
・案件と案件の間には、10日ほどの連休を取得可能！

【必須条件】
・施工管理、または建設業界経験者

【歓迎条件】
・建築施工管理技士の資格を保有している方

機械組み立て

【具体的には…】
・産業機械の組み立て、メンテナンス
・部品の組み立て
・製品のメンテナンス
・機械の据え付け
等

【仕事の魅力】
・お客様の求める機械を形にすることができる

【必須条件】
・産業機械組み立ての経験者

【歓迎条件】
・工場マネジメントの経験のある方

【求める人物像】
・産業機械製造業に興味があり自主的ひ課題解決ができる方

営業、設計などの業務をお任せします。幹部候補としての採用のため、社長が年数をかけてしっかりと育てます。

【具体的には…】
・営業活動：SUUMOカウンターから紹介された顧客へプランの提案を行い、受注を獲得(通常、4〜5社と競合)
・建築設計：主に戸建ての注文建築設計、お客様と十分な打ち合わせを重ね、希望に沿うようご提案
・施工慣習：事務所には施工管理職がいるため、お客様と共に作り上げた設計プランを施工まで一貫して監修
・アフターフォロー：お客様のライフスタイルの変化に合わせてリフォーム需要を確認

【担当営業コメント】
・「住宅販売の営業経験はあるが、設計の経験はない…」もしくは「設計の経験はあるが、営業はしたことがない…」という方でも、下記業務にご興味お持ちいただける方には、ぜひご応募いただきたい求人です。
・福島県に本社を構える会社と業務提携を行い、高品質の材料を低価格で仕入れることが可能になりました。また、2社を合わせると、設計・工事・不動産・資材の機能が全て揃うことになるため、今後より業務の幅が拡大し、さらなる成長が期待できます。そのため、会社の成長を見据えて1名の増員募集を行うことになりました。将来の幹部候補として社長が育てます。入社後は、社長から指導を受けながら共に業務を行っていただきます。
・設計2名、施工管理職2名の計4名の少数精鋭の組織です。
・熱意のある社員には協力を惜しまず、学び、活躍していただける環境です。建築士の資格取得のための学費についても会社が支援します。
・設計事務所ですが、営業〜設計〜施工〜アフターサービス〜リノベーションまで一貫して対応しており、様々な業務に携わることができます。自身が作成した図面の建築完成まで見届けることができ、その後のアフターサービスにも関わることができます。熱意のある方には協力を惜しまない社風であり、資格取得やスキルアップに魅力的な環境です。

【必須条件】
・普通自動車免許
※下記いずれかに当てはまる方
・ハウスメーカーでの営業経験
・戸建住宅の設計業務の経験
・2級建築士

【歓迎条件】
・1級建築士

官公庁向けの工事を主として電気通信工事を担当していただきます。

【具体的には…】
・打ち合わせ
・協力会社手配、調整
・施工管理
・書類作成
等

【必須条件】
下記のいずれか
・電気、電子系の学部学科卒の方
・電気通信工事の経験がある方

【歓迎条件】
・電気系の資格を保有している方（電気通信主任技術者、管理技術者）
・電気通信工事の施工管理経験がある方

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーションがとれる方
・責任を持って業務を遂行できる方

主にサッシ／アルミ建材の営業活動を即戦力としてお任せ致します。

【具体的には…】
・顧客との打合せ
・見積もり
・工期調整
・工事現場立ち合い
等

【HUREX求人担当コメント】
顧客の80％はビルや店舗となっており、個人住宅は多くありません。
残業時間は月間10時間程度ですので、家庭との両立は図りやすい企業です。

【必須条件】
・サッシ／アルミ建材の商品知識があり、サッシ図面が理解できる方

【歓迎条件】
・営業経験のある方
・マネジメント経験のある方

【求める人物像】
・サッシ／建材メーカー出身者やOBの方は歓迎

食品製造ラインの管理職（候補）として従事していただきます。

【具体的には…】
・生産計画の管理（出荷業務の制御、荷物の移動の管理等）
・予算管理（コストダウンの為の見直し等）
・労務管理（シフトの作成、出退勤管理等）
・安全衛生管理
・工場内育成指導
等

【HUREX求人担当コメント】
消費者ニーズやライフスタイルの変化に伴い、カット野菜・カットフルーツの需要は
近年伸び続けています。そんな中、東海エリアでいち早くカット野菜の大量供給を
実現し、順調に実績を重ね、事業領域も拡大しています。

【必須条件】
・普通自動車免許
・食品工場での製造経験

【歓迎条件】
・食品製造業でのマネジメント経験

【求める人物像】
・コミュニケーション能力ある方

受注した各種工事において施工管理を行って頂きます。

【具体的には…】
・お客様との打ち合わせ
・現地の調査
・工事の段取り
・施工現場の管理（工事進捗の管理、作業員の管理、安全書類の作成など）
・完了検査
等

【必須条件】
・コミュニケーションが円滑に行える方

【歓迎条件】
・施工管理士の資格保有者
・建設業界での業務経験がある方

【求める人物像】
・周りとのコミュニケーションが円滑に行える方
・誠実な方

建築現場管理担当者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・建築工事の現場管理（工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などの現場の統括、進捗管理）
※請け負っている工事は基本的に民間工事であり、主に新築住宅の現場管理を担当して頂きます。
※現場は本社のある県央エリアがメインで、栃木県内全域に現場がございます。出社後、社用車にて現場へ向かっていただきます。

【勤務環境】
現在は4名の男性社員が現場管理を担当しております。1名が建築工事、3名が電気工事の現場管理を担当しており、年齢層は40代～50代が中心です。若手社員を採用、教育することで、当社の将来を担う要となる人材になっていただけるようサポートいたします。

※施工管理は、民間・官公庁案件問わず将来的にも非常に需要の高い職業です。
　手に職をつけ、キャリアの安定性と高年収を実現できる職種となります。

【必須条件】
・未経験者歓迎！
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・施工管理資格保有の方
・施工管理経験のある方

【求める人物像】
・明るく前向きに業務に取り組める方

電気工事担当者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・電気工事の現場管理（工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などの現場の統括、進捗管理）
※請け負っている工事は基本的に民間工事であり、主に新築住宅の現場管理を担当して頂きます。
※現場は県南エリアがメインで、その他に茨城県、埼玉県に現場がございます。出社後、社用車にて現場へ向かっていただきます。

【勤務環境】
現在は4名の男性社員が施工管理を担当しております。1名が建築工事、3名が電気工事の現場管理を担当しており、年齢層は40代～50代が中心です。若手社員を採用、教育することで、当社の将来を担う要となる人材になっていただけるようサポートいたします。
勤務年数の長い社員が多く、腰を据えて働くことができる環境です。

※施工管理は、民間・官公庁案件問わず将来的にも非常に需要の高い職業です。
　手に職をつけ、キャリアの安定性と高年収を実現できる職種となります。

【必須条件】
・未経験者歓迎！
・普通自動車免許(AT限定可)


【歓迎条件】
・電気工事士資格保有の方
・電気工事経験のある方

【求める人物像】
・明るく前向きに業務に取り組める方

主に東海3県の事務所、商業施設、倉庫、工場等の既存建物における空調設備のリニューアル及び新設導入に関する
業務をお任せします。

【具体的には…】
・空調設備リニューアル・新設におけるお客様へのヒアリング及び現地調査
・工事計画の作成
・工事見積の作成、商談
・受注後の工事施工管理
・工事完成後のアフターフォロー、メンテナンス対応
・その他、空調に関する業務全般
等

※夜勤は基本的にございません。飲食店舗等でも新店舗の場合が多いためです。
　工場は休業日に対応するため土日出社の場合もございます。
ただ、ご自身の調整次第でお休みに関しては柔軟な対応をいただけます。

【HUREX求人担当コメント】
同社は東海圏の企業様向けに、工場、店舗、施設等に業務用空調工事の新設工事・入替工事と柔軟に対応が可能でございます。
製造業系や飲食店舗との厚い信頼関係と実績から安定受注となっており、今日に至っております。
企業規模を大きくするためにも是非弊社にてご活躍されてみませんか。

【必須条件】
・物事を主体的に取り組める方

【歓迎条件】
・電気工事士１、2級
・管工事施工管理技士1、2級

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションを取れる方

本社にて、機械加工指導をお任せします。

【具体的には…】
・大型加工機で 一品一葉の加工品（製缶品）・精度加工でCamｿﾌﾄを利用した効率的な生産をする若手作業者の指導
等

【HUREX求人担当コメント】
自動車業界やそれ以外の業界からも多くの引き合いを頂いている状況です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・業界経験年数10年以上
・基本的なWord、Excel、Power-Pointのスキル

【歓迎条件】
・積極的な方。コミュニケーション力ある方。
・一品一葉（量産品では無い）大型5面加工機での製缶品の精度加工指導が出来る方

【求める人物像】
・自身が担当する業務に責任を持って取り組める方
・各種施策を現場に定着するまで実行できる方

課長補佐として、安全管理業務をご担当いただきます。
茨城県常総市の製造部門で勤務している250名ほどの同社従業員をマネジメント頂きながら、安全管理者として下記の業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・建築物や作業場、設備作業方法などに危険がある場合の応急処置、危険防止の予防対策
・安全装置や保護器具など危険防止のための器具の定期点検や整備
・作業などの安全訓練
・労働災害が発生した場合の原因究明と予防措置
・消防、避難訓練
・作業主任者の安全に関する補助監督
・安全にかかわる資料の作成や収集、議事録の作成　
・取引先で行われる安全管理会議への参加　等

【仕事や同社の魅力】
・管理職候補として、やりがいをもって働く事ができます。
・日本の有名大手食品メーカーでの構内業務請負を行っており、経営基盤が安定しているため、腰を据えて働く事ができます。
・創業23年の歴史を持ち、創業以来継続して黒字経営を続けている等、クリアで健康的な経営・財務基盤を誇ります。
・残業時間も少なめで、有給取得率や定着率も高い等、就労バランス良好な環境です。
・中途社員も多く、様々なバックグラウンドへの理解がある環境で馴染みやすさい事と思われます。

【必須条件】
・安全管理者もしくは労働安全コンサルタントの資格をお持ちの方
　または安全管理者を取得するための要件を満たしている方

【歓迎条件】
・マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・リーダーシップがあり、熱意を持って業務に取り組める方
・全体を見て行動できる方