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製品に使用する樹脂成型用の金型設計、樹脂成型技術に関わる業務をお任せいたします。基板実装に携わるメンバーの増員を計画しており、新製品の生産準備及び各種設備選定～立上までを担当頂きます。

【具体的には…】
・当社製品に使用する各種樹脂成型部品に関わる業務
・樹脂成型プロセス技術開発
・樹脂成型品の品質管理技術開発
・後工程プロセス技術開発
・金型設計
・装置選定～導入
・その他、樹脂材料製部品の開発・調査に関わる業務

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

サーボアンプ製品の構造設計業務を担当して頂きます。

【具体的には…】
・筐体設計における部品、基板レイアウトの技術検討（熱設計、強度設計、振動解析、絶縁技術など）
・お客様との仕様の取り交わし
・営業部門・生産技術部門・調達部門と協業した製品化対応（仕様書／図面の作成、試作、試験／評価など）

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

サーボモータ／インバーター／ロボットで世界的メーカーである当社において、サーボモータの開発における構造設計を担当頂きます。

【具体的には…】
・お客様との仕様取り交わし
・部品設計・部品選定、及び技術計算を含めたレイアウト検討
・営業部門・生産技術部門・調達部門と協業した製品化対応（仕様書・図面・材料表の作成、試作、試験など）

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

ご経験に応じて、空調ファンやエレベータ、各種ポンプ、クレーンなど、ありとあらゆる分野で実装されている当社インバータ製品の筐体/構造設計を担当頂きます。

【具体的には…】
・筐体設計における部品、基板レイアウトの技術検討（熱設計、強度設計、振動解析、絶縁技術など主に製品開発に従事）
・製品の筐体および基板/部品のレイアウト等の機械設計　
・お客様との仕様の取り交わし
・営業部門・生産技術部門・調達部門と協業した製品化対応（仕様書／図面の作成、試作、試験／評価など）
※ほか技術キーワードとして絶縁設計、構造設計、振動解析、レイアウト設計、プラスチック成型、樹脂成型、ダイカスト成型、2D/3D-CADなど、多様な設計知識を習得頂きます）

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

空調ファンやエレベータ、各種ポンプ、クレーンなど、ありとあらゆる分野で実装されている当社インバータ製品の品質保証を行なう部門での市場品質管理に関わる、品質コストの集計と分析、修理部品や代替品の社内受発注、市場改修品などのオペレーション業務がミッションになります。

【具体的には…】
・品質コストの予算立案と実績集計
・品質コストを切り口とした品質状況分析と改善提案
・インバータ製品（モータ制御機器/パワーコンディショナ）の市場品質、アフターサービスに関する予算・製品納期・製品/部品出荷管理業務
・毎月の定例会議での予算管理状況のまとめと報告
・業務部門との製品納期調整
・リペア部門との製品納期調整
・経理部門との予算管理状況摺合わせ
・製品代品、リペア製品、部品等の出荷段取り（発注・発送処理等）
※総勢15名前後の部門で、うち本業務担当は5名前後です。「市場品質保証」「コスト」の観点で業務を行って頂きます。

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

空調ファンやエレベータ、各種ポンプ、クレーンなど、ありとあらゆる分野で実装されている当社インバータ製品の開発品質管理（開発評価）業務です。品質管理の観点で設計段階からの関与や試験・評価、改善提案などを担当頂きます。

【具体的には…】
・インバータ開発における開発品質管理（設計審査から評価試験）
・評価試験に必要な評価設備選定及び評価設備設計
※総勢20名前後の部門です。回路/耐環境性の構造を確認し、製品の出来栄え、場合によっては改善提案も行って頂きます。

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

品質重視の考えに立ち、ＣＳを確保するため、製品設計/工程設計の両面から工程品質を作り込むと同時に、ＱＣＤのバランスを取り生産品質の最適化を目指す。

【具体的には…】
空調ファンやエレベータ、各種ポンプ、クレーンなど、ありとあらゆる分野で実装されている当社インバータ製品の故障解析業務です。故障解析に加え、品質管理の観点で製品設計から工程設計、工程品質管理を行うことで安定した生産を維持していく業務です。ゆくゆくは部門のリーダーとしての活躍に期待されていますが、具体的には下記のような業務内容です。

・製品解析後の故障や問題個所の特定から、開発/設計部門と協力しながら、改善策の検討
・品質重視の考えに立ち、CSを確保するため、製品設計/工程設計の両面からの工程品質の作り込み
・QCDのバランスを加味した生産品質の最適化
※総勢20名前後の部門です。開発・設計部門や生産部門などとのコミュニケーションです。

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

産業用モータの設計に従事いただきます。

【具体的には…】
実装されることが多くなりつつあるEV/HV向け、小型高効率の永久磁石同期モータの電磁設計エンジニアとして、下記のような業務内容です。
・次世代モーターの新規開発/設計
・現行モータの改良
※総勢15名弱の人員構成です。

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

産業用PMモータの品質管理全般を担当頂きます。製品開発/設計段階から出荷後対応の一連の業務を担当頂きます。

【具体的には…】
・新技術開発、新規モータ開発における品質管理
・部品品質管理
・工程品質管理
・試験品質管理
・市場品質管理
※総勢10名弱の人員構成です。開発・設計部門や生産部門など、多くの部門とのコミュニケーションです。

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

当社が提供する産業用ロボットのなかでも「クリーンロボット」と呼ばれる半導体業界向け・医療業界向けロボット開発のリード役を担当いただきます。プレイングとして、開発最前線を担当いただきながらも、メンバーの教育や指導の役割も期待されています。

【具体的には…】
・クリーン搬送ロボット（半導体ウエハ搬送など）の開発業務、プロジェクトリーダー業務
・主に半導体関連の搬送ロボットに関するメカ設計業務

【人員体制/組織風土】
約15名前後の人員体制となります。部門全体をマネジメントする部課長をサポートする形で、プレイングとしての活躍のみならず若手メンバー層のリードをお願いします。また全社的にも中途社員の方が多く、お互いを～さんで呼ぶ雰囲気や、大手企業ならではの福利厚生も充実しており、働きやすい環境の点も大きな特徴です。

【2025年ビジョン】
創業以来培ってきた（1）「工場自動化/最適化」への取り組み、（2）「新たな領域への技術展開」が大きなテーマです。
「工場自動化/最適化」については、産業用ロボットとモーションコントロール分野におけるグローバルシェアNo.1を追求しつつも、メカトロニクス技術とICT技術の融合により、新しい自動化ソリューションを提供していきます。一方の「新たな領域への技術展開」については、食品生産・農業分野の自動化促進、医療・福祉市場の開拓加速、創・蓄・活エネ事業の確立など、これまでの自動車/半導体業界といった工業製品メーカー以外への事業展開を加速させています。

塗装・防水・防食・改修工事の技術仕様や設計、現場の施工管理などを担当します。
主に製油所構内のプラント設備の補修工事に施工管理として就くことが多いですが、時には近郊の工事を担当する事もあります。
工事だけでなく、経験に応じて製油所構内の調査・診断に出向いたり、客先への実演指導などの業務が生じることもあります。

【具体的な仕事の流れ】
・現地調査
・積算（技術検討、原価計算 など）
・工事計画→見積→受注
・工事打ち合わせ
・材料手配、協力会社打ち合わせ
・現場管理
等

塗装・防水・防食・改修工事の技術仕様や設計、現場の施工管理などを担当します。
主に製油所構内のプラント設備の補修工事に施工管理として就くことが多いですが、時には近郊の工事を担当する事もあります。
工事だけでなく、経験に応じて製油所構内の調査・診断に出向いたり、客先への実演指導などの業務が生じることもあります。

【具体的な仕事の流れ】
・現地調査
・積算（技術検討、原価計算 など）
・工事計画→見積→受注
・工事打ち合わせ
・材料手配、協力会社打ち合わせ
・現場管理
等

総務部としてシステム関連業務全般及び総務業務の一部をお任せします。

【具体的には…】
◯システム関連業務：
・社内システム開発における要件定義、各部署との調整、開発ベンダーとの折衝
・IT関連(ハードウェア/ソフトウェア)の問合せ対応
・クラウドサービス/システムの検討・導入・運用管理
・セキュリティ対策推進
◯総務業務：
・DX推進
・人事・労務の資料作成補佐
・社員研修のサポート
・採用業務の補佐
等

採用領域全般の実務及び責任者としてご活躍いただきます

【具体的には…】
・新卒、中途、障がい者等の採用企画
・インターンシップの企画、運営
・採用関連の協力会社との連携、折衝
・導入研修手配、調整
等

Java,Python,PHP,ASP.net等のWeb/オープン系の業務システム開発をお任せします。多くのプロジェクトに参加し開発を経験したい方、将来の管理職候補として、案件の発掘や組織・制度作りまで挑戦したい方を特に歓迎いたします。

【案件例】
信販会社ローン申込システム(Spring、JSP、Java、jQuery、bootstrap、dbflute、PostgreSQL)（社内開発）
クレジットカード新規決済サービス（Struts、JSP、Java、Oracle）（客先常駐）
ガス会社向け　統合基幹業務システム（JBoss、JSF、Java、PostgreSQL）（社内開発）
調剤薬局向けWEBシステム( AnglerJs、 TypeScript、JavaScript、PHP、Oracle)（客先常駐）

【仕事の特徴】
・要件定義～導入までなど、上流〜下流まで一貫した工程のみの開発案件に特化しています。
・キャリアや年齢を問わず、上流やプロジェクト管理の経験が積める立場への登用に積極的です。
・若手のPL・PMを積極的に登用しています。
等

【HUREX求人担当コメント】
・社員の成長にこだわりを持った経営を設立から一貫している同社では、技術資格はもちろんのこ と、TOIECや国家資格等にも広く取得支援の体制を整えています。受験費用の合格時全額負担だけで なく、取得祝金も充実しており社員が前向きにスキルを磨き生活を豊かにできる環境づくりに努めて います。
・最長4か月の研修を実施するなどエンジニアの育成に力を入れております。社長をはじめ経営層、 人事担当にいたるまでエンジニア出身であり、しっかりとフォローされる環境です。まさにエンジ ニアのための会社です。入社後、実際の現場で生かせる座学と実装の研修を1~4か月程度実施いたし ます。研修カリキュラムは現場のマネージャークラスの方が現場で役に立つ技術を学んでいただく 為、随時内容を見直しております。
・エンジニアの評価は全社目標・コンピテンシー（行動特性）を取り入れています（役職毎に評価の項目・重みを変えます）。あらゆる視点から評価をすることで実績だけでなく、そこに至るプロセス、そして日々の 努力も見落とさず評価し、給与、賞与に反映しています。そのため1度の昇給で年収50~100万円アッ プを目指すことも可能です。

メーカーや通信・金融・流通といった企業、官公庁などからご依頼いただく案件に対して、システムエンジニアとして各プロジェクトに従事いただきます。担当プロジェクトは、これまでの経験やご希望に応じて決定されます。

【具体的には…】
・WEB系、オープン系、アプリの開発
・組込み系、制御系のシステム開発
・業務系システムの開発
・各種システムの要件定義、設計、実装、テスト
等

☆★☆この仕事の魅力★☆★
◎業務委託に伴う社内開発や、お客様先での開発など、プロジェクトの内容は多岐に渡ります。
◎一人一人に合わせた様々な教育研修を行なっており、評価制度も設けております。
◎大手企業のプロジェクトに従事することで、最先端の技術に触れることができます。

自社ネットワーク及びシステムソリューション・サービスにおける技術支援、顧客へのITシステムの提案活動など、
ネットワークエンジニアリング業務とシステムインテグレーションのサービスエンジニアリング業務、双方を担っていただきます。

【具体的には…】
・提案書の策定（営業同行でのヒアリング、調達仕様書の基づいた機器選定など）
・エンドユーザーもしくはパートナー企業への提案
・受注後、設計構築支援業務
・直販の場合は、PMとして外部業者の取りまとめ

【商材・顧客】
・主な商材：ルーター、スイッチなど、自社開発のネットワーク機器
・主な顧客：顧客の官公庁、文教、医療業界を中心に、通信、製造企業等

【入社後は…】
まずは当社商品について学んで頂き、先輩社員とのOJTを通して経験を積んで頂きます。
導入する案件によって提案・納品形態も変わるため、経験を積めば積むほど、キャリアの幅が広がります。

超高層ビルから商業施設に至るまで幅広い領域の「階段」に関わる以下の業務を担当して頂きます。
どれかに特化するのでは無く、事業全体を理解し、先々の将来、社内でのマネジメントを期待しています。

【具体的には…】
設計、生産管理、品質管理のいずれかの職種にて配属し、その後部署をローテーションし、一通りのご経験を積んでいただきます。
職種をはっきりと線引きしているわけではなく、技術総合職として幅広いご経験・スキルを習得することができます。

【HUREX求人担当コメント】
■教育制度
現在は約14名程度、若手中途入社の方が活躍されています。様々な業界出身者です。社内の雰囲気としては分からないことは常に聞きやすい環境で即戦力ではなく、長期的に働いて頂くことを主に教育、育成をしています。
過去の未経験で入社して頂いた方も3年程度で一人立ちし、仕事を進めて頂いております。
■配属先
管理部門への配属になります。

DX推進など、社内システム業務全般を担当していただきます。システム部門の下で、実働部隊のリーダーとしてメンバーの教育にも携わっていただきます。

【具体的には…】
・社内の基幹システムの入れ替えを見据えた実作業全般
・IT業務に関する社内調整
・ベンダー管理
等

新卒採用の業務を主にお願いしますが、中途採用の業務にも携わります。

【具体的には…】
・新卒採用全般業務／採用媒体、ツールの運用(記事作成、応募者管理等)、インターンシップ(企画・運営)、各業者対応サポート、面接手配調整
・中途等採用全般業務／各採用媒体、ツールの運用（記事作成、応募者管理等）、各業者対応サポート、面接手配調整、受け入れ調整、導入研修手配、調整
等