サービス･外食･販売の転職・求人情報

未経験からチャレンジしやすいサービス・外食・販売の求人

サービス・外食・販売の仕事は、スーパーバイザー、カスタマーサポート、宿泊施設支配人などが含まれます。求人数が多く、未経験からでも目指しやすい職種です。接客・営業等の対人経験や基本的なビジネスメール作成のスキルがあると有利でしょう。未経験OKの正社員求人も数多くありますが、応募数が多いと経験者が優遇されやすくなります。

店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系/メーカー系

南都留郡富士河口湖町(山梨) 調理製造スタッフ（即戦力枠）・一流フレンチの食品メーカー／完全週休2日制（土日）◎高い有給消化率◎家賃補助あり
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

同社の調理スタッフとして、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・フランス料理の製造（デザート・お菓子）
・野菜の下処理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ “プロの味を支える”技術者として誇りを持てる環境
・全国の高級ホテルやレストラン、ブライダル業界など、プロ仕様のフレンチ・イタリアンを手掛ける食品メーカーです。
・スモーク、マリネ、パテなど、手間を惜しまない本格的な調理工程を担いながら、味や品質を追求できる環境です。
・自社ブランドやOEM商品など、多彩なレシピ開発に携われ、調理技術をさらに磨き上げられます。

○河口湖発の一流フレンチ工場で、安心して長く働ける環境
・休日は固定制で予定が立てやすく、HACCP対応の清潔な工場で安心して働けます。
・賃貸居住者には家賃補助（30％、上限あり）もあり、仕事も暮らしも安定して続けられる環境が整っています。
・自然豊かな富士河口湖町に構えた工場で、落ち着いた環境の中で“本物の味づくり”に集中できます。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許
・フレンチやイタリアン等の調理経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・ホテル・レストランの厨房での調理経験を有する方

想定年収

560万円～ 810万円

勤務地

山梨県南都留郡
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MD/バイヤー | 商社・流通・小売系

仙台市(宮城) バイヤー（商品マネージャー職）・地域密着型の大手スーパー経営／◎業界経験者歓迎◎ホールディングカンパニー
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
仕事内容

バイヤー業務の事務局を担当していただきます。

【具体的には…】
・各部門（惣菜部門、日配部門、野菜部門・水産部門・食肉部門などの青果）の商品戦略の立案と実行指示
・バイイング、メーカーとの仕入交渉及び各事業会社バイヤーとの調整
・販促施策の実行
・部門運営、管理（売上損益等）等を担当

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】※下記いずれかの方
・店舗マネジメントやスーパーバイザー経験
・バイヤー経験

【歓迎条件】
・スーパーマーケットなどの小売業界経験

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系/メーカー系

南都留郡富士河口湖町(山梨) 調理製造スタッフ・一流フレンチの食品メーカー／完全週休2日制（土日）◎高い有給消化率◎家賃補助あり
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

同社の調理スタッフとして、以下業務を担っていただきます。

【具体的には…】
・フランス料理の製造（デザート・お菓子）
・野菜の下処理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○ “裏方の誇り”を感じられる、河口湖発の一流フレンチ工場
・フレンチやイタリアンなど、全国の高級ホテル・レストランと同等レベルの料理を手掛ける食品メーカーです。
・表には出ない“裏方の仕事”ながら、一流シェフに評価される品質を支える誇りを感じられる環境です。

○安心して長く働ける環境と制度
・休日は固定制で予定が立てやすく、HACCP対応の清潔な工場で安心して働けます。
・賃貸居住者には家賃補助（30％、上限あり）もあり、仕事も暮らしも安定して続けられる環境が整っています。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許
・なんらかの調理経験をお持ちの方（惣菜製造、給食センター、病院給食、飲食チェーン店等）

想定年収

～ 450万円

勤務地

山梨県南都留郡
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店長/販売/店舗管理 | 医療・介護・福祉

村上市(新潟) 児童発達支援管理責任者・福祉、サービス／◎残業ほぼ無し！原則定時退社でプライベートを充実させられる環境◎子育て・家庭との両立を応援！充実した独自の看護休暇制度
仕事内容

放課後等デイサービス（福祉サービス／児童施設）における児童発達支援管理責任者業務をお任せします。障がいのある子どもたちの自立支援をリードする、非常に重要なポジションです。

【具体的には…】
・支援計画や福祉サービスの説明、個別支援計画の作成や更新
・利用者や家族への相談業務、関係機関との連携
・送迎業務、学習サポート、創作や余暇活動の提供
・地域とのつながり作り（地域イベントへの参加、企画等）
・支援内容の質の向上に向けたスタッフへの指導・助言
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・子どもたちの成長を身近で見守り、自立を支えるという大きなやりがいを感じられます。
・自身の経験や発想を活かして、支援計画や地域交流の企画に主体的に取り組むことができます。
・残業がほぼなく、プライベートを大切にできるため、ワークライフバランスを重視したい方に最適です。

【組織構成】
就業先従業員数は6名（うち女性4名、パート2名）です。

【将来的なキャリアビジョン】
児童発達支援管理責任者として支援の質の責任を担いながら、ゆくゆくは管理職や新規事業の立ち上げなど、会社の成長に伴う様々なキャリアパスに挑戦できる可能性があります。

応募資格

【必須条件】
・児童発達支援管理責任者の資格
・高校卒業以上の学歴
・メール、基本的なWord、Excel操作のPCスキル
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・福祉事業所でのマネジメント経験があれば尚良い

【求める人物像】
・子どもたちや保護者の力になりたいという熱意のある方
・既成概念にとらわれず、自由な発想で新しい支援に取り組める方
・地域との交流や連携に積極的に取り組める方

想定年収

～ 400万円

勤務地

新潟県村上市
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店長/販売/店舗管理 | 医療・介護・福祉

村上市(新潟) 放課後等デイサービス管理者・福祉、サービス／◎「固定概念にとらわれない」理念に共感し、自由な発想で事業を推進できる◎ワークライフ・インテグレーションを目指す、柔軟な働き方を尊重する社風
仕事内容

放課後等デイサービス（福祉サービス／児童施設）における施設の運営管理全般をお任せします。
障がいのある子どもたちの自立支援を行う仕事です。

【具体的には…】
・施設の運営管理、サービス提供、サービス提供の統括、売上管理
・人員の労務管理及びモチベーション管理、適切な指導とサポート
・「障がい」理解を促進する社会活動への積極的な参加
・外部との交流・つながりを作る活動の企画・実行
・業務効率化のためのPC・スマホ活用、リモート会議の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
・「固定概念にとらわれない自由な発想」を活かし、新しい支援や社会活動に挑戦できる環境です。
・"ワークライフ・インテグレーション"**の実現を目指しており、仕事も私生活も尊重される環境で、ご自身の人生を豊かにしながら働くことができます。
・子どもたちの成長と、障がい理解を促進する社会貢献を肌で感じられる、非常にやりがいのあるポジションです。

【将来的なキャリアビジョン】
管理者として施設の運営を担うだけでなく、当社の「子どもから大人まで自立をワンステップで支援する事業所」というコンセプトに基づき、幅広い学びの場の提供や事業所の発展に主体的に携わることができます。また、事業拡大に伴い、新しい事業やポジションへのキャリアアップの可能性も開かれています。

応募資格

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・児童福祉事業での現場経験2年以上

【歓迎条件】
・福祉事業所でのマネジメント経験
・社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士、児童発達支援管理責任者のうちいずれかを所持している方

【求める人物像】
・弊社のビジョンに共感し、既成概念にとらわれない自由な発想で新しいコトにも一緒に楽しみながら切磋琢磨できる方
・外部との交流・つながりを作ることに意欲的で、自発的に行動できる方
・PC・スマホなどの活用に抵抗がなく、業務効率化に積極的に取り組める方

想定年収

～ 400万円

勤務地

新潟県村上市
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店長/販売/店舗管理 | サービス系

千代田区(東京) イベント運営ディレクション・イベントマネジメント企業／◎年間休日120日◎エンタメ業界への貢献
- 年間休日120日以上
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

同社のイベント運営ディレクションとして以下業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・会場運営：イベントや舞台会場の全体管理、スケジュール進行の補助
・お客様対応：来場者の案内、受付、もぎり（チケット確認）、誘導
・人員管理：アルバイトスタッフの配置・指示・管理
・取引先対応：現場での取引先（主催者・協力会社）との打合せ
・安全管理：警備対応、会場の安全確保
・撤収作業：公演終了後の舞台セットの解体や片付け
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
○日本のエンタメを支える基盤
・同社はコンサート、声優イベント、アニメ関連など日本のポップカルチャーを代表するエンタメ分野の現場を数多く手掛けています。
・舞台機材の製造・レンタルから運営、警備までワンストップで担うことで、業界を支える独自の存在感を発揮しています。

○柔軟な働き方と達成感を得られる
・年間休日120日、転勤なし、イベントに合わせた休日取得が可能で、数千人規模のイベント成功に直接携われるのが魅力です。
・会場の運営・顧客対応・スタッフ管理を通じて、現場の熱気とともに達成感を味わえるポジションです。

○多様なディレクション力が身につく環境
・イベント運営スタッフとしての経験を積みながら、取引先との調整やディレクションに携わり、将来的にはイベント全体をプロデュースできる人材へと成長できます。

応募資格

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word・Excel・メール）
・イベントやエンタメ業界に関心をお持ちの方

【歓迎条件】
・法人営業や接客等の顧客折衝のご経験
・イベント業界（運営・設営・制作など）での業務経験を有する方
・イベントでの警備のご経験を有する方

想定年収

400万円～ 1050万円

勤務地

東京都千代田区
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

名古屋市他(愛知) スーパー売り場担当・ショッピングセンター等／◎平均残業月20h以下◎社宅・独身寮完備◎充実の研修制度！
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

店舗運営のスペシャリストとして、いずれかの部門を担当いただきます。

【具体的には…】
・接客、販売、在庫管理、発注業務
・商品レイアウトなどの売り場づくり
・担当売場のパート・アルバイトスタッフのマネジメント、育成
・売上管理、シフト作成など店舗運営業務全般
・地域性やイベント（クリスマス・お正月など）を意識した独自の売り場づくりの企画・実行
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
本部からの指示を参考にしつつも、地域性やイベントに合わせた独自の売り場づくりにチャレンジできる点が魅力です。自分のアイデアが商品陳列や売上につながる達成感を得られます。また、年に一度のキャリア希望申告制度を利用し、将来のキャリアビジョンを上司や人事に伝え、必要な成長ステップを明確にできるため、目標を持って長く働ける環境です。

【組織構成】
店舗で働く社員の平均年齢は30代前半と若手が活躍中です。若手社員だけでなく、女性の管理職も在籍しており、多様なメンバーが活躍しています。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは店舗の担当売場からスタートし、将来的にはスーパーバイザー（複数店舗を統括するポジション）や、本部でのマーチャンダイザーなど、100ポジション以上の中から希望するキャリアを目指すことが可能です。

応募資格

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word, Excelなど）
・小売業に興味があり、お客様の満足を追求したいという意欲

【歓迎条件】
・小売店での勤務経験、または接客経験
・マネジメント経験（アルバイト・パートの育成経験なども含む）

【求める人物像】
・同僚やパートスタッフなど、チームメンバーと良好なコミュニケーションが取れる方
・積極的に仕事の幅を広げ、主体的に行動できる方
・変化を楽しみ、新しいことにも意欲的にチャレンジできる方

想定年収

～ 400万円

勤務地

愛知県名古屋市
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

浜松市他(静岡) スーパー売り場担当(地域限定社員)・ショッピングセンター等／◎平均残業月20h以下◎社宅・独身寮完備◎充実の研修制度！
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

店舗運営のスペシャリストとして、いずれかの部門を担当いただきます。

【具体的には…】
・接客、販売、在庫管理、発注業務
・商品レイアウトなどの売り場づくり
・担当売場のパート・アルバイトスタッフのマネジメント、育成
・売上管理、シフト作成など店舗運営業務全般
・地域性やイベント（クリスマス・お正月など）を意識した独自の売り場づくりの企画・実行
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
本部からの指示を参考にしつつも、地域性やイベントに合わせた独自の売り場づくりにチャレンジできる点が魅力です。自分のアイデアが商品陳列や売上につながる達成感を得られます。また、年に一度のキャリア希望申告制度を利用し、将来のキャリアビジョンを上司や人事に伝え、必要な成長ステップを明確にできるため、目標を持って長く働ける環境です。

【組織構成】
店舗で働く社員の平均年齢は30代前半と若手が活躍中です。若手社員だけでなく、女性の管理職も在籍しており、多様なメンバーが活躍しています。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは店舗の担当売場からスタートし、将来的にはスーパーバイザー（複数店舗を統括するポジション）や、本部でのマーチャンダイザーなど、100ポジション以上の中から希望するキャリアを目指すことが可能です。

応募資格

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word, Excelなど）
・小売業に興味があり、お客様の満足を追求したいという意欲

【歓迎条件】
・小売店での勤務経験、または接客経験
・マネジメント経験（アルバイト・パートの育成経験なども含む）

【求める人物像】
・同僚やパートスタッフなど、チームメンバーと良好なコミュニケーションが取れる方
・積極的に仕事の幅を広げ、主体的に行動できる方
・変化を楽しみ、新しいことにも意欲的にチャレンジできる方

想定年収

～ 400万円

勤務地

静岡県浜松市
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

名古屋市他(愛知) スーパー売り場担当(地域限定社員)・ショッピングセンター等／◎平均残業月20h以下◎社宅・独身寮完備◎充実の研修制度！
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

店舗運営のスペシャリストとして、いずれかの部門を担当いただきます。

【具体的には…】
・接客、販売、在庫管理、発注業務
・商品レイアウトなどの売り場づくり
・担当売場のパート・アルバイトスタッフのマネジメント、育成
・売上管理、シフト作成など店舗運営業務全般
・地域性やイベント（クリスマス・お正月など）を意識した独自の売り場づくりの企画・実行
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
本部からの指示を参考にしつつも、地域性やイベントに合わせた独自の売り場づくりにチャレンジできる点が魅力です。自分のアイデアが商品陳列や売上につながる達成感を得られます。また、年に一度のキャリア希望申告制度を利用し、将来のキャリアビジョンを上司や人事に伝え、必要な成長ステップを明確にできるため、目標を持って長く働ける環境です。

【組織構成】
店舗で働く社員の平均年齢は30代前半と若手が活躍中です。若手社員だけでなく、女性の管理職も在籍しており、多様なメンバーが活躍しています。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは店舗の担当売場からスタートし、将来的にはスーパーバイザー（複数店舗を統括するポジション）や、本部でのマーチャンダイザーなど、100ポジション以上の中から希望するキャリアを目指すことが可能です。

応募資格

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word, Excelなど）
・小売業に興味があり、お客様の満足を追求したいという意欲

【歓迎条件】
・小売店での勤務経験、または接客経験
・マネジメント経験（アルバイト・パートの育成経験なども含む）

【求める人物像】
・同僚やパートスタッフなど、チームメンバーと良好なコミュニケーションが取れる方
・積極的に仕事の幅を広げ、主体的に行動できる方
・変化を楽しみ、新しいことにも意欲的にチャレンジできる方

想定年収

～ 400万円

勤務地

愛知県名古屋市
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店長/販売/店舗管理 | 商社・流通・小売系

浜松市他(静岡) スーパー売り場担当・ショッピングセンター等／◎平均残業月20h以下◎社宅・独身寮完備◎充実の研修制度！
- 車通勤可
- 完全週休2日制
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
仕事内容

店舗運営のスペシャリストとして、いずれかの部門を担当いただきます。

【具体的には…】
・接客、販売、在庫管理、発注業務
・商品レイアウトなどの売り場づくり
・担当売場のパート・アルバイトスタッフのマネジメント、育成
・売上管理、シフト作成など店舗運営業務全般
・地域性やイベント（クリスマス・お正月など）を意識した独自の売り場づくりの企画・実行
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ポジションの魅力・やりがい】
本部からの指示を参考にしつつも、地域性やイベントに合わせた独自の売り場づくりにチャレンジできる点が魅力です。自分のアイデアが商品陳列や売上につながる達成感を得られます。また、年に一度のキャリア希望申告制度を利用し、将来のキャリアビジョンを上司や人事に伝え、必要な成長ステップを明確にできるため、目標を持って長く働ける環境です。

【組織構成】
店舗で働く社員の平均年齢は30代前半と若手が活躍中です。若手社員だけでなく、女性の管理職も在籍しており、多様なメンバーが活躍しています。

【将来的なキャリアビジョン】
まずは店舗の担当売場からスタートし、将来的にはスーパーバイザー（複数店舗を統括するポジション）や、本部でのマーチャンダイザーなど、100ポジション以上の中から希望するキャリアを目指すことが可能です。

応募資格

【必須条件】
・基本的なPCスキル（Word, Excelなど）
・小売業に興味があり、お客様の満足を追求したいという意欲

【歓迎条件】
・小売店での勤務経験、または接客経験
・マネジメント経験（アルバイト・パートの育成経験なども含む）

【求める人物像】
・同僚やパートスタッフなど、チームメンバーと良好なコミュニケーションが取れる方
・積極的に仕事の幅を広げ、主体的に行動できる方
・変化を楽しみ、新しいことにも意欲的にチャレンジできる方

想定年収

～ 400万円

勤務地

静岡県浜松市
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店長/販売/店舗管理 | その他の業種

仙台市(宮城) ベーカリー店長候補・アパレルも手掛ける大手グループ／◎働きやすい職場環境◎福利厚生充実◎仙台駅直通
- 学歴不問
- 正社員
仕事内容

店長候補として下記業務をお任せします。

【具体的には…】
・接客/レジ/パン陳列/サンドウィッチ製造/製造補助、などのオペレーション業務
・売上管理、コスト管理
・在庫管理・発注業務
・シフト管理
・スタッフの採用・育成
・商品提案、イベント企画な
等

※お店の運営に関わる一連の業務をお任せします。
※現場オペレーションに入り、日々の課題発見、問題解決に取り組んでいただきます。

【今後のステップ】
入社3か月は店舗パートナーとしてオペレーション基礎や会社ルールなどを習得。
その後は、成長スピードに合わせて、店長業務（管理業務）お任せしていく予定です。
入社後はOJTや本社での集合研修など、育成・バックアップ体制がありますので、キャリアの浅い方でも心配なく、
キャリアをスタートさせていただけます。

【ブランド紹介】
同ブランドは､世界中から厳選した小麦粉と旬の素材を掛け合わせ､日常に彩りをもたらすパンを提案する同社初のベーカリーショップです。
1日に1,000個を売り上げる人気NO.1の｢クロワッサン｣は国産バターが香るしっとりとした生地と厚めのパリっとした層が特徴です。
季節ごとに出る季節限定のパンも多く、ヒルナンデスや目覚ましテレビなどテレビ取材も多く受けている人気ベーカリーです！
コロナ渦でも続々と新店のOPENしているなど、成長中のブランドです。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・飲食及び食品販売における店長としてのご経験2年以上
・ESを重視して業務遂行できる方
・主体的で当事者意識高く業務遂行できる方
・何事にも前向きな言動で取り組める方

【歓迎条件】
・人材育成　及び　F/L管理の経験者
・ESを重視して業務遂行できる方

想定年収

～ 510万円

勤務地

宮城県仙台市
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店舗開発/FC開発 | 商社・流通・小売系

品川区（東京）店舗開発・大手スーパーマーケット（東北の小売業でトップクラスの売上を誇る）／◎業績安定
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 上場企業
仕事内容

店舗開発担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・ドミナント戦略における商圏調査
・不動産開発企画・立地判定
・土地オーナー様との折衝、打ち合わせ・調整
・店舗開発（立地により店舗のコンセプト策定やマーケティングなども）
・店舗建築準備～開店までのコーディネート
・オープン後も継続して現地開発を行う
等

【特徴】
・105店舗に『バリアフリー新法』を適用しています。
駐車場に『いたわりと思いやりの駐車スペース』を設ける他、駐車場と店舗との間に段差がある場合、緩やかなスロープを設置する等、『安心・安全』な店舗づくりに取り組んでいます。

【入社後の流れ】
本社開発室への配属となり、導入研修のほか、先輩社員につきながら仕事の流れを覚えていただきます。
異業界出身の方は、小売業界での商圏の捉え方、店舗開発における一連の業務フローを学んでいただきます。

【特徴】
・店舗を展開する南東北及び一部北関東エリアでは誰もが知る有名スーパーであり、「社会に必要不可欠なインフラ」として地元の皆様に貢献する会社です。
・東日本大震災直後には、何とか無事に残った商品を地域の皆様へ無償で配布するなど、「お客様があっての店舗」を実践する地元密着型スーパーを展開しています。
・食品もサービスも提供するのは「人」。同社には、人を大事にする「人財育成産業」として、一人ひとりの成長をバックアップする社風があります。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・店舗開発、店舗用地の不動産取引の実務経験がある方

【歓迎条件】
・小売業界での店舗立ち上げ
・不動産業界で店舗用地の取引、用地開発など
・店舗立ち上げの際の商圏調査、マーケティング
・店舗の設計・建築経験

【求める人物像】
・小売業の店舗開発に興味がある
・顧客に近い、または社会的な影響力が大きい業態で事業発展をサポートしたい
・働きに見合った給与や待遇があれば率先して行動したい

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

東京都品川区
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店舗開発/FC開発 | 商社・流通・小売系

仙台市（宮城）店舗開発・大手スーパーマーケット（東北の小売業でトップクラスの売上を誇る）／◎業績安定
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 上場企業
仕事内容

店舗開発担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・ドミナント戦略における商圏調査
・不動産開発企画・立地判定
・土地オーナー様との折衝、打ち合わせ・調整
・店舗開発（立地により店舗のコンセプト策定やマーケティングなども）
・店舗建築準備～開店までのコーディネート
・オープン後も継続して現地開発を行う
等

【特徴】
・105店舗に『バリアフリー新法』を適用しています。
駐車場に『いたわりと思いやりの駐車スペース』を設ける他、駐車場と店舗との間に段差がある場合、緩やかなスロープを設置する等、『安心・安全』な店舗づくりに取り組んでいます。

【入社後の流れ】
本社開発室への配属となり、導入研修のほか、先輩社員につきながら仕事の流れを覚えていただきます。
異業界出身の方は、小売業界での商圏の捉え方、店舗開発における一連の業務フローを学んでいただきます。

【特徴】
・店舗を展開する南東北及び一部北関東エリアでは誰もが知る有名スーパーであり、「社会に必要不可欠なインフラ」として地元の皆様に貢献する会社です。
・東日本大震災直後には、何とか無事に残った商品を地域の皆様へ無償で配布するなど、「お客様があっての店舗」を実践する地元密着型スーパーを展開しています。
・食品もサービスも提供するのは「人」。同社には、人を大事にする「人財育成産業」として、一人ひとりの成長をバックアップする社風があります。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・店舗開発、店舗用地の不動産取引の実務経験がある方

【歓迎条件】
・小売業界での店舗立ち上げ
・不動産業界で店舗用地の取引、用地開発など
・店舗立ち上げの際の商圏調査、マーケティング
・店舗の設計・建築経験

【求める人物像】
・小売業の店舗開発に興味がある
・顧客に近い、または社会的な影響力が大きい業態で事業発展をサポートしたい
・働きに見合った給与や待遇があれば率先して行動したい

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

宮城県仙台市
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店舗開発/FC開発 | 商社・流通・小売系

水戸市（茨城）店舗開発・大手スーパーマーケット（東北の小売業でトップクラスの売上を誇る）／◎業績安定
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 上場企業
仕事内容

店舗開発担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・ドミナント戦略における商圏調査
・不動産開発企画・立地判定
・土地オーナー様との折衝、打ち合わせ・調整
・店舗開発（立地により店舗のコンセプト策定やマーケティングなども）
・店舗建築準備～開店までのコーディネート
・オープン後も継続して現地開発を行う
等

【特徴】
・105店舗に『バリアフリー新法』を適用しています。
駐車場に『いたわりと思いやりの駐車スペース』を設ける他、駐車場と店舗との間に段差がある場合、緩やかなスロープを設置する等、『安心・安全』な店舗づくりに取り組んでいます。

【入社後の流れ】
本社開発室への配属となり、導入研修のほか、先輩社員につきながら仕事の流れを覚えていただきます。
異業界出身の方は、小売業界での商圏の捉え方、店舗開発における一連の業務フローを学んでいただきます。

【特徴】
・店舗を展開する南東北及び一部北関東エリアでは誰もが知る有名スーパーであり、「社会に必要不可欠なインフラ」として地元の皆様に貢献する会社です。
・東日本大震災直後には、何とか無事に残った商品を地域の皆様へ無償で配布するなど、「お客様があっての店舗」を実践する地元密着型スーパーを展開しています。
・食品もサービスも提供するのは「人」。同社には、人を大事にする「人財育成産業」として、一人ひとりの成長をバックアップする社風があります。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・店舗開発、店舗用地の不動産取引の実務経験がある方

【歓迎条件】
・小売業界での店舗立ち上げ
・不動産業界で店舗用地の取引、用地開発など
・店舗立ち上げの際の商圏調査、マーケティング
・店舗の設計・建築経験

【求める人物像】
・小売業の店舗開発に興味がある
・顧客に近い、または社会的な影響力が大きい業態で事業発展をサポートしたい
・働きに見合った給与や待遇があれば率先して行動したい

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

茨城県水戸市
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店舗開発/FC開発 | 商社・流通・小売系

郡山市（福島）店舗開発・大手スーパーマーケット（東北の小売業でトップクラスの売上を誇る）／◎業績安定
- 年間休日120日以上
- 車通勤可
- 設立10年以上の会社
- 正社員
- 上場企業
仕事内容

店舗開発担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・ドミナント戦略における商圏調査
・不動産開発企画・立地判定
・土地オーナー様との折衝、打ち合わせ・調整
・店舗開発（立地により店舗のコンセプト策定やマーケティングなども）
・店舗建築準備～開店までのコーディネート
・オープン後も継続して現地開発を行う
等

【特徴】
・105店舗に『バリアフリー新法』を適用しています。
駐車場に『いたわりと思いやりの駐車スペース』を設ける他、駐車場と店舗との間に段差がある場合、緩やかなスロープを設置する等、『安心・安全』な店舗づくりに取り組んでいます。

【入社後の流れ】
本社開発室への配属となり、導入研修のほか、先輩社員につきながら仕事の流れを覚えていただきます。
異業界出身の方は、小売業界での商圏の捉え方、店舗開発における一連の業務フローを学んでいただきます。

【特徴】
・店舗を展開する南東北及び一部北関東エリアでは誰もが知る有名スーパーであり、「社会に必要不可欠なインフラ」として地元の皆様に貢献する会社です。
・東日本大震災直後には、何とか無事に残った商品を地域の皆様へ無償で配布するなど、「お客様があっての店舗」を実践する地元密着型スーパーを展開しています。
・食品もサービスも提供するのは「人」。同社には、人を大事にする「人財育成産業」として、一人ひとりの成長をバックアップする社風があります。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・店舗開発、店舗用地の不動産取引の実務経験がある方

【歓迎条件】
・小売業界での店舗立ち上げ
・不動産業界で店舗用地の取引、用地開発など
・店舗立ち上げの際の商圏調査、マーケティング
・店舗の設計・建築経験

【求める人物像】
・小売業の店舗開発に興味がある
・顧客に近い、または社会的な影響力が大きい業態で事業発展をサポートしたい
・働きに見合った給与や待遇があれば率先して行動したい

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

福島県郡山市
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店長/販売/店舗管理 | その他の業種

[宮城・山形他]　店長候補/牛タンチェーン（仙台名物）
仕事内容

店長候補として牛タンの店舗運営に関わります。
【具体的には…】
運営を学びながら
・焼き手（調理）を担当。
・「ホール」を担当。
・料理が好きであれば、調理も覚えていただくことも可能。
・マネージメント：1店舗あたりの社員数は10名程度。
※また、希望の勤務地を考慮し、配属先を決定します。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【経験】
・業界・職種未経験でも大丈夫です。
・社会人未経験、第二新卒も歓迎します。
・学歴は問いません。・調理やホール経験者は、歓迎します。

想定年収

～ 500万円

勤務地

北海道 / 宮城県 / 山形県 / 埼玉県 / 千葉県 / 東京都 / 神奈川県 / 大阪府 / 広島県 / 福岡県 / 大分県 / 鹿児島県 /
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店長/販売/店舗管理 | その他の業種

松島町(宮城)旅行代理店対応(店舗スタッフ)・宮城の有名飲食店／◎日本三景で働ける◎未経験歓迎
- 車通勤可
- 未経験でも可
- 管理職・マネージャー
- 学歴不問
- 正社員
仕事内容

旅行代理店とのやり取りをはじめ、店舗内の接客販売などもお任せします。

【具体的には…】
・旅行団体客の受け入れに伴う旅行代理店との折衝業務
・お客様のご案内やオーダー受注
・お料理の提供などの接客業務
・おみやげ販売業務
等

【仕事のやりがい】
笑顔と真心でお料理を提供♪『美味しかった』『ありがとう』の声が、大きなやりがいになるお仕事です。

【職場の雰囲気】
当社の強みは、スタッフ同士で助け合うチームワーク。全社員であなたの成長をバックアップします。
店舗には社員を多く配置し、新入社員へのサポートも手厚く行います。研修があるので不安なくスタート可能です。
便利で嬉しい待遇やアットホームな雰囲気、平等な評価。それが働きやすい環境を作っています。

【会社の特長】
牛たんで有名な同社。飲食店の全国展開や百貨店等の催事、お土産品などで人気を集めています。
昭和63年に牛たん焼の本場、宮城県仙台市に第一号店を構え、その後全国各地に展開。現在は牛たんのみならず、ホルモン焼きやバル、現在ではラーメン業態や和菓子などの新業態も手掛けています。

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・何かしらの接客・販売経験

【求める人物像】
・社内外問わず、積極的にコミュニケーションを取ることができる方
・相手の立場に立って物事を考え、気配り心配りができる方

想定年収

～ 400万円

勤務地

宮城県宮城郡
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店長/販売/店舗管理 | サービス系

福島市(福島) 納棺師(キャリアチェンジ歓迎!!)・葬祭業／◎研修制度あり◎転勤無
仕事内容

故人様を心を込めて送り出すお仕事です。

【具体的には…】
・車両にて故人様が安置されている自宅や斎場に向い、着付けやメイクなどを行って頂きます。
・その他、葬儀関連のお仕事もあります。
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・社会人経験1年以上
※腰を据えて長くご活躍いただけるように、お人柄重視で面接を実施いたします。

【求める人物像】
・意義のある仕事に関わりたい
・スキルアップをしたい
・安定した業界で、腰を据えて働きたい

想定年収

～ 300万円

勤務地

福島県福島市
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店長/販売/店舗管理 | サービス系/コンサルティング系

秋田市(秋田) 飲食店の店長候補・地産地消や自社製品を使った飲食店／◎管理職候補◎転勤なし
- 車通勤可
- ベンチャー企業
- 管理職・マネージャー
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

当社が運営する秋田市内2店舗の飲食店で、調理を中心とした店舗業務に従事いただきます。
経験を積むことで、将来的には店長や料理長を目指すことが可能です。また、長期的に飲食部門の事業展開や新たな店舗展開などを一緒に考えていただきます。

【具体的には…】
・調理業務
・メニュー開発
・仕入業務
・オペレーション作成
・スタッフ育成
等

※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・飲食店での調理経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・調理師免許をお持ちの方

【求める人物像】
・円滑なコミュニケーションを取れる方
・自社ブランドの展開に興味を持って業務に従事できる方

想定年収

～ 350万円

勤務地

秋田県秋田市
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店長/販売/店舗管理 | サービス系

佐賀市(佐賀) 葬儀ディレクター・葬祭事業／◎業界未経験OK×接客業経験活かせる！◎1日7時間勤務から調整可能！◎正社員採用×転勤無し
- 車通勤可
- 未経験でも可
- 設立10年以上の会社
- 学歴不問
- 正社員
- 転勤なし
仕事内容

葬儀ディレクター職として以下の業務に携わって頂きます。

【具体的には…】
◯ ご遺体の搬送・安置、打ち合わせ・プランニング
ご遺体の搬送手配・棺の運搬や亡くなられた方のご家族とお葬式全体の打ち合わせ・ご提案、宗派、規模、予算、故人の希望などをヒアリング
◯お通夜・告別式の会場設営及び進行・各種手配
・式場、火葬場、僧侶、祭壇、生花、遺影などの手配、料理や返礼品の準備
・葬儀参列者や僧侶等、お客様への接客、ご遺族への案内・サポート
・葬儀当日の進行管理・司会進行
◯霊柩車等の運転業務（普通自動車免許で可能）
まる葬儀後のアフターフォロー
・49日法要や葬儀後のご相談等（2ヶ月毎にフォロー）（一月に担当するお客様の数は３組前後です、１組ずつ丁寧に対応できます）
・遺品整理・相続に関するご相談
◯その他付随業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

応募資格

【必須条件】
・なにかしらの接客業の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・冠婚葬祭業界での勤務経験もしくはホスピタリティが身に着く業界の経験（ホテルなどの宿泊業界）をお持ちの方

想定年収

～ 560万円

勤務地

佐賀県佐賀市
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