その他技術職 | メーカー系

大田区(東京)ソフト開発エンジニア(自社工場向け設備/装置)・世界トップメーカー/◎年収1500万も目指せる◎福利厚生充実

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募集要項

JOB58555
募集背景
半導体の需要が高まっている中での増員募集
仕事内容
精密加工ツール(砥石)製造に関わる、自社工場向け設備/装置(搬送機・梱包機・検査機など)のソフトウェア設計開発業務をご担当頂きます。
ご経験に応じて、入社時は以下いずれかの業務をご担当頂きます。

【具体的には】
①装置制御に関わるソフトウェア設計・開発を、要件定義から基本設計、詳細設計、プログラミングまで幅広くご担当頂きます。
②製造ラインに必要なデータ収集システムの設計、管理、運用をご担当頂きます。
また、データを管理する為のシステム構築(DB、ネットワーク)も行います。
※データ管理に関連して、WEBアプリやiPhoneアプリなども作成します

【業務の魅力】
・部署の製品開発数は年間10機種程度と多く、豊富な経験が得られます。
・新製品の開発業務がメインミッションで、リピート品の開発はほぼありません。

【会社特徴】
・平均年収1140万円/平均年齢37.7歳(2022年有価証券報告書より)
 賞与年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
 2022年度実績:20.90ヶ月/過去10年平均:12.40ヶ月
・製造業の経常利益率は5%程度といわれる中、同社は25%以上の経常利益率を誇ります(2023年時点)。
・働きやすさに関しては、「CS(顧客満足)はES(従業員満足)から」という思想のもと、原則「業務・異動・勤務地」の選択が自由など、従業員が働きがいをもてる会社づくりに取り組んでいます。

【2022年版「働きがいのある会社」シニアランキングで第1位】
「性別、年齢、国籍、人種、宗教、学歴など属性を評価の基準としない」と経営理念であるDISCO VALUESの中で定めております。一定の年齢への到達で役職を解く”役職定年”はなく、定年である60歳を過ぎても働き続けたい社員のために再雇用制度を設けており、意志と能力があるシニア人材が定年後もさまざまな役割・役職にて活躍しています。

【Will/社内通貨】独自の管理会計「個人Will会計」の運用により、社員個々の業務収支をWillという社内通貨単位で見える化しており、社員は客観的・定量的に自身のパフォーマンスを把握できます。“Will(意志)”という単語が示すとおり、自分の意志で業務選択ができ、他社員との業務においては、Willのやりとりを通じて互いに納得した上で業務を遂行できます。個人Will会計において、シニア、中堅、若手といった年齢層が関係する枠組みはありません。

【PIM/業務改善活動】
「PIM」(パフォーマンス・イノベーション・マネジメント)はディスコ独自の業務改善活動。
その事例発表は、部署対抗のプレゼン対戦の形で行われます。勝敗にWillを賭けることができるため、他部署の社員もこぞって参加。イベント化することでアイデアを広く共有できるようになり、その結果、改善活動が全社で日常化されています。
応募資格
【必須条件】
・C、C++、C#又はPLCを用いた装置/設備のソフトウェア設計・開発経験
・WEBアプリ開発経験(ASP.NET、PHP)
・DB設計/運用経験(PostgreSQL、SQL Server、MySQL)

【歓迎条件】
・駆動/搬送部分の動作制御実務経験
・ネットワーク設計経験者
・iPhoneアプリ開発経験
・生産管理/運用経験
・サーバーメンテナンス経験
雇用形態
正社員
想定年収
600万円 ~ 1500万円 
勤務地
東京都大田区
諸手当
【諸手当】
残業手当、通勤手当、家族手当(8歳まで20,000円、18歳まで10,000円)、住宅手当

【社会保険】
各種社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険)

【福利厚生】
退職金制度、ディスコ健康保険組合(自社健保)、企業年金保険、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、社員持株会、総合福利厚生制度(ベネフィットワン)、自社保養所(苗場、蓼科、熱海、広島、沖縄、テーマパーク・バケーション・クラブ)、社内フィットネスルーム、社内マッサージサービス(東京のみ)

【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
休日休暇
【休日】
年間休日:126日
完全週休2日制(休日は土日祝日)

【休暇】
有給休暇、大型連休年3回(本社:夏期休暇は取得時期を任意に設定可)、慶弔休暇、特別休暇、育児支援休暇、有給休暇(初年度10日)
勤務時間
9:00~17:45
フレックスタイム制 ※コアタイム10:00~14:30
時間外労働:有 月/30時間程度
実働:日/7時間45分
休憩:60分
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企業情報

業種
メーカー系
従業員数
5,586

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