求人を探す|101ページ目

レンタル用品の企画提案営業としてあらゆるレンタルニーズに総合力で対応します。商品の貸出しだけではなく、企画から、設計・施工・撤収などトータルにサポートします。
まずは３か月～最長６か月ほど、倉庫内での研修を行い、商品・物流・顧客を覚えていただき、その後営業職として勤務いただきます。自分が提案したものが形となる、やりがいや達成感の高い仕事です！

【具体的には】
・イベント開催向けのレンタル営業
　イベント催事、コンサート、就職フェア、花火大会、学園祭、マラソン大会等
・仮設事務所などオフィス家具・機器のレンタル営業
　仮設事務所、コールセンター、研修会場、選挙事務所、採用会場等

※詳細は面談時にお伝えします

【入社後の流れ】
約1年を目処に先輩社員のもと、営業における多様なシーン（企画提案や現場設置や施工等）を体験します。
最初は先輩から引き継ぐ既存顧客（広告代理店、イベント企画会社、ディスプレイ会社、自治体など）への深耕営業をメインに行っていく営業スタイルです。
約1年間で培った知見を活かし、顧客の年間スケジュールを見越した中期型提案と、顧客からの依頼を踏まえた短期型の提案営業を推進いただきます。新規開拓については、既存顧客からのご紹介や、同業他社からの協働依頼などが中心。担当する顧客数は、30～50社を想定しており、4～5千万円/年間程度の営業目標です。

【全社売上の50％を占めるレンタル事業部門で活躍！】
レンタル事業部門は全体で117名体制で、各部門それぞれが協力しながら業務に取り組んでいます。
早い段階から新しい商品に入れ替えることでお客様に期待以上の品質で応えられる品質管理体制と、全国主要6都市で企画～撤去まで一貫してサービス提供できる強みで、会社全体の基盤となっています。

【企業の特徴】
イベント会場やオフィス空間、生活空間で使用する椅子、机、パネル、照明、テント、音響設備等の総合レンタル事業を展開している当社。取扱商品数は約4,500種類／535,000点と業界最大級の規模を誇り、品質の高さと現場施工までワンストップで提供する強みで厚い信頼と多くの実績を築いています。
各種イベントや展示会も回復傾向で、ご依頼も高まっている状況。更なる営業組織強化に向け、当社でご活躍いただける方を募集します！

【必須条件】
・社会人経験1年程度の経験がある方（経験業種、職種は問いません）
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

【歓迎要件】
・法人営業経験
・レンタル、イベント業界での業務経験
・メンバーマネジメント経験
・スタッフ管理経験（アルバイト、派遣社員管理など）

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方
・気配り心配りができる方
・営業に興味があり、営業をやりたいと思っている方
・コミュニケーション能力が高い方

レンタル用品の企画提案営業としてあらゆるレンタルニーズに総合力で対応します。商品の貸出しだけではなく、企画から、設計・施工・撤収などトータルにサポートします。
まずは３か月～最長６か月ほど、倉庫内での研修を行い、商品・物流・顧客を覚えていただき、その後営業職として勤務いただきます。自分が提案したものが形となる、やりがいや達成感の高い仕事です！

【具体的には】
・イベント開催向けのレンタル営業
　イベント催事、コンサート、花火大会、学園祭、マラソン大会等
・仮設事務所などオフィス家具・機器のレンタル営業
　仮設事務所、コールセンター、研修会場、選挙事務所、採用会場等

※詳細は面談時にお伝えします

【入社後の流れ】
約1年を目処に先輩社員のもと、営業における多様なシーン（企画提案や現場設置や施工等）を体験します。
最初は先輩から引き継ぐ既存顧客（広告代理店、イベント企画会社、ディスプレイ会社、自治体など）への深耕営業をメインに行っていく営業スタイルです。
約1年間で培った知見を活かし、顧客の年間スケジュールを見越した中期型提案と、顧客からの依頼を踏まえた短期型の提案営業を推進いただきます。新規開拓については、既存顧客からのご紹介や、同業他社からの協働依頼などが中心。担当する顧客数は、30～50社を想定しており、4～5千万円/年間程度の営業目標です。

【全社売上の60％を占めるレンタル事業部門で活躍！】
レンタル事業部門は全体で117名体制で、各部門それぞれが協力しながら業務に取り組んでいます。
早い段階から新しい商品に入れ替えることでお客様に期待以上の品質で応えられる品質管理体制と、全国主要6都市で企画～撤去まで一貫してサービス提供できる強みで、会社全体の基盤となっています。

【企業の特徴】
イベント会場やオフィス空間、生活空間で使用する椅子、机、パネル、照明、テント、音響設備等の総合レンタル事業を展開している当社。取扱商品数は約4,500種類／535,000点と業界最大級の規模を誇り、品質の高さと現場施工までワンストップで提供する強みで厚い信頼と多くの実績を築いています。
各種イベントや展示会も回復傾向で、ご依頼も高まっている状況。更なる営業組織強化に向け、当社でご活躍いただける方を募集します！

【必須条件】
・社会人経験1年程度の経験がある方（経験業種、職種は問いません）
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

【歓迎要件】
・法人営業経験
・レンタル、イベント業界での業務経験
・メンバーマネジメント経験
・スタッフ管理経験（アルバイト、派遣社員管理など）

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方
・気配り心配りができる方
・営業に興味があり、営業をやりたいと思っている方
・コミュニケーション能力が高い方

物流管理(管理職候補)として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・事業部門の予算管理、実績管理
・請求支払、入金管理
・戦略立案実行、コスト管理、収支改善
・取引先、顧客への折衝、提案
・物流倉庫、運送部門との調整、労務管理
・車両管理、安全管理
※配属は本社(京都市)ですが、試用期間中は、京都営業所(京都府綴喜郡宇治田原町)にて、現場業務を把握頂く予定です。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・地元に根差した総合物流会社です。
・取引先の大半が、景気に左右されない大手企業で業績は安定しています。
・人材育成に力を入れ、中途採用に関係なく昇進やスキルアップが可能です。

【必須条件】
・マネジメント経験がある方（業界不問）
・売上管理、利益管理の経験がある方
・基本的なPCスキル
・普通自動車免許

【求める人物像】
・物流管理業界の経験がある方

自社製品（鉄鋼線材関連製品）の法人向けルート営業を担当していただきます。
北海道における安定した社会生活を支える建設資材の供給に貢献する仕事です。

【具体的には…】
・取引先（商社、メーカーなど）への定期訪問
・自社工場で作られる製品を中心とした各種製品の提案
・顧客の要望に基づく見積もり、受注、納期管理等
等

【求人の魅力】
・安心の就業環境と好待遇：ノルマや転勤の原則がなく、賞与実績も高く安定しています。
・キャリアアップの機会：家族主義の会社ではありますが、年功序列ではなく、しっかり実力で評価される仕組みがあります。
・ワークライフバランスの改善見込み：2026年1月以降、年間休日120日以上を予定しています。

【企業の魅力】
・強固な安定基盤：創業70年を超える老舗企業グループであり、東北最大の線材二次製品メーカーとして地域に貢献しています。
・高い品質と信頼性：製造する各種線材製品（鉄線、溶接金網など）はJIS認証（JIS G 3532, JIS G 3551）を取得しており、品質信頼性が非常に高いです。
・地域社会を支える事業：東北・北海道の建設産業を基盤とし、安定した社会生活を送るための基礎となる建設資材を安定供給しています。
・抜群の定着率：直近5年間の新卒入社者の離職率が0%という圧倒的な定着性を誇ります。
・人材育成と終身雇用：終身雇用を前提に社員育成に力を入れ、評価制度・人事制度も整備されており、長く安心して働ける環境です。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
・何かしらの営業経験（接客経験可）
・顧客との関係構築や継続的なコミュニケーションが取れる方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・鉄鋼製品を扱った営業経験
・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

【求める人物像】
・腰を据えて長く勤務可能な方

入社後は社長直轄のポジション（部長～本部長クラス想定）として、経営全般の補佐および組織横断的な改革をお任せします。1～2年後の役員就任を前提とした採用です。

【具体的には…】
■事業承継計画の策定と実行
・現社長の意向を汲み取りながら、スムーズな承継に向けたロードマップの作成と実行
・中期・長期経営計画の策定（現在は計画が存在しないため、ゼロベースでの構築）
■全社的な組織マネジメント・人材育成
・営業部、業務部、総務部などの各部門長（ベテラン層含む）の統括・指導
・「社長依存体質」からの脱却を目指した、自律的な組織づくり
■生産性向上・業務改革
・受発注・出荷業務における運営システムの見直しと、効率的な新システムの選定・導入（投資対効果の判断）
・倉庫出荷業務の機能強化とミスの削減
■財務戦略・投資判断
・財務諸表（B/S、P/L）の分析に基づいた、経営判断および投資判断の実施
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
1. 【事業承継】創業社長からバトンを受け継ぐ、稀有な「経営の空白地帯」
本ポジション最大の魅力は、「完成された組織に入る」のではなく、「これから組織を創り上げる」貴方の描く戦略がそのまま会社の未来図となります。 既存のベテラン管理職や現場を尊重しながらも、財務分析に基づいた経営判断、システム刷新による生産性向上など、社長の右腕として、そして次期経営者として、経営のフルコースに携わることができる環境です。

2. 【事業基盤】創業60年・北海道の「食」を支えるインフラ企業。過去最高売上を更新中
昭和40年の創業以来、60年にわたり北海道のホテル・飲食店・病院等へ食材を供給し続けてきた安定企業です。 単なる老舗にとどまらず、インバウンド需要、国内旅行の盛り上がりを追い風に、現在も過去最高売上を更新し続けています。 自社倉庫と自社便による物流ネットワークを保有しており、他社が敬遠しがちな「小ロット・短納期」への対応力という強力な競争優位性を持っています。この盤石な顧客基盤と物流資産を活用し、さらなる高みを目指せるフェーズです。

3. 【待遇・環境】年収1,000万円も視野。北海道トップクラスの「攻め」の待遇と「守り」の休日
想定年収は801万円～1,000万円。現在の部長職の水準（約800万円）を超え、社長の強い期待が込められた破格のオファーです。 また、経営幹部候補でありながらワークライフバランスも充実しています。
・年間休日120日以上（2026年は125日予定）
・完全週休2日制（土日祝休み）
・転勤なし（腰を据えて経営に取り組めます） 食品業界やエグゼクティブ層の求人の中でも、非常に働きやすい環境が整備されています。

4. 【社風・福利厚生】「食」のプロならではの実益を兼ねたユニークな制度
「人」と「食」をつなぐ企業として、社員の生活も大切にしています。
・従業員割引制度：約6,000アイテムの食材（有名メーカーのマヨネーズが約45%OFF、プロ用冷凍食品など）を卸価格で購入可能。日々の食費節約になり、社員から大好評です。
・社内交流：年に一度の焼肉パーティーや敷地内でのBBQ、温泉ホテルでの懇親会など、北海道らしい温かみのあるイベントがあり、人間関係は良好です。

【必須条件】
・経営層（取締役・役員）またはそれに準ずる上級管理職の実務経験
・財務諸表（決算書）を読み解き、経営分析ができる能力
・食品業界（卸売、小売、メーカー等）での実務経験

【歓迎条件】
・営業職・営業マネジメントの経験
・受発注システムや物流システムの導入・刷新プロジェクトの経験
・オーナー企業での経営補佐や、事業承継プロジェクトへの参画経験
・ベテラン社員や職人気質の管理職と円滑なコミュニケーションが取れる調整能力

【求める人物像】
・現場を尊重しつつ、俯瞰的な視点で冷静な指示・指導ができる方
・組織のハレーションを未然に防ぎ、既存の幹部社員と協調して物事を進められる人間性をお持ちの方
・これまでの経験を活かし、北海道の食文化を支える企業を次世代へ繋ぐことに使命感を持てる方

自社商品（味噌、即席みそ汁、塩こうじ等）を、既に取引のあるスーパーマーケットや量販店、卸問屋へ提案し、シェア拡大を目指していただきます。 単なる「モノ売り」ではなく、「どうすれば消費者の手に取ってもらえるか」をデザインする企画提案型営業です。

【具体的には…】
・既存顧客への深耕営業： 棚取り（陳列スペースの確保）や新商品の導入提案。
・販促企画の立案： ポイントキャンペーン、試食イベント、サンプリング、POP設置の提案。
・メニュー提案： 「液体塩こうじ」を活用した調理方法や、季節に合わせた売り場のプロデュース。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【働き方】
■担当エリア：東北6県
■出張対応： 月により変動はありますが、東北エリア内での宿泊を伴う出張が発生します。
■柔軟な働き方： 業務に慣れた後は、在宅勤務や直行直帰の相談も可能です。
■入社後：先輩と同行して、業務を覚えていただきます。
※業界未経験の方もご活躍いただいております！

【担当組織構成】
4名（支店長＋メンバー3名）

【企業の魅力】
100年の歴史 × 唯一無二の技術力 老舗としての安定基盤がありながら、現状に甘んじないの強み。特に「液体塩こうじ」は国内・海外で特許を取得しており、他社には真似できない独自商品です。欧州の有名レストランや国内の大手食品メーカーでも採用されるなど、その汎用性は世界で認められています。「この会社にしかできない提案」ができる面白さがあります。

【必須条件】
・営業職の経験（2年以上／業界不問）
・普通自動車運転免許（第一種）

【歓迎条件】
・食品、日用品など、生活に身近な商材の営業経験
・スーパー、量販店、卸業者への折衝経験

【求める人物像】
・食への興味・関心が強い方： 自社商品に愛着を持ち、その魅力を語れる方。
・安定と成長の両立を求める方： 老舗の安定感の中で、キャリアアップを望む方。
・前向きに挑戦できる方： 将来的な転勤も含め、自身の可能性を広げたい方。

自社商品（味噌、即席みそ汁、塩こうじ等）を、既に取引のあるスーパーマーケットや量販店、卸問屋へ提案し、シェア拡大を目指していただきます。 単なる「モノ売り」ではなく、「どうすれば消費者の手に取ってもらえるか」をデザインする企画提案型営業です。

【具体的には…】
・既存顧客への深耕営業： 棚取り（陳列スペースの確保）や新商品の導入提案。
・販促企画の立案： ポイントキャンペーン、試食イベント、サンプリング、POP設置の提案。
・メニュー提案： 「液体塩こうじ」を活用した調理方法や、季節に合わせた売り場のプロデュース。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【働き方】
■担当エリア：北海道
■出張対応： 月により変動はありますが、宿泊を伴う出張が発生します。
■柔軟な働き方： 業務に慣れた後は、在宅勤務や直行直帰の相談も可能です。
■入社後：先輩と同行して、業務を覚えていただきます。
※業界未経験の方もご活躍いただいております！

【企業の魅力】
100年の歴史 × 唯一無二の技術力 老舗としての安定基盤がありながら、現状に甘んじないの強み。特に「液体塩こうじ」は国内・海外で特許を取得しており、他社には真似できない独自商品です。欧州の有名レストランや国内の大手食品メーカーでも採用されるなど、その汎用性は世界で認められています。「この会社にしかできない提案」ができる面白さがあります。

【必須条件】
・営業職の経験（2年以上／業界不問）
・普通自動車運転免許（第一種）

【歓迎条件】
・食品、日用品など、生活に身近な商材の営業経験
・スーパー、量販店、卸業者への折衝経験

【求める人物像】
・食への興味・関心が強い方： 自社商品に愛着を持ち、その魅力を語れる方。
・安定と成長の両立を求める方： 老舗の安定感の中で、キャリアアップを望む方。
・前向きに挑戦できる方： 将来的な転勤も含め、自身の可能性を広げたい方。

大手企業を中心としたクライアントのプロジェクト、または自社プロダクト開発において、スマートフォンアプリ（iOS/Android）の開発・運用をお任せします。

【具体的には…】
・Swift、Kotlin、Flutter等を用いたネイティブアプリの設計、開発、テスト、リリース
・教育サービス、求人媒体、大手コンビニチェーン公式アプリ等の開発支援
・アクセンチュア、NTTデータ、富士ソフト等のトップ企業との協業プロジェクト推進
・要件定義や基本設計などの上流工程
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
IT業界を牽引するトップ企業と安定的な取引を行っており、プロダクションカンパニーの一員として
多彩なプロジェクトに参画できます。一つの会社にいながら、多様な業界知識や最新技術に触れる
機会が豊富にあり、市場価値の高いスキル・経験を積むことが可能です。

■必須条件
※下記いずれか
・Swift、Kotlin、Android Java、Flutterのいずれかを用いた開発実務経験（目安1年以上）
・ネイティブアプリの開発、運用、リリースの実務経験（目安6ヶ月以上）
・データベースに関する知見

■歓迎条件
・クロスプラットフォーム（Flutterなど）での開発経験
・リーダーやマネジメントの経験
・上流工程（要件定義・設計）からの参画経験

同社が手掛けるアパート用、戸建住宅用の不動産用地の仕入れ業務を担当頂きます。

【具体的には…】
・用地情報の取得（横浜市、川崎市中心）
・用地情報を元にアパートプロジェクトを検討（プラン、家賃等）
・用地の購入、契約締結業務
等

【仕事の魅力】
・自社一貫体制のもと営業・設計士・施工管理など異職種のスタッフが同じフロアで働いているため、不動産の総合的な知識を吸収しながら仕事ができる環境です。
・アットホームで親しみやすい雰囲気の社風です。

【会社の特徴】
・横浜・川崎エリアを営業拠点とする不動産会社です。リフォームから不動産の売買まで、顧客の様々なニーズに応えています。
・年間の施工実績は着実に伸びており、さらなる事業の拡大を図っています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・不動産用地仕入れ業務の経験がある方
・要普通免許

人事総務をお任せします！

【具体的には…】
・採用の戦略立案／媒体選定／各種プロセス管理
・応募者対応（面接）
・社員研修／社員教育
・各種労務手続（一部社労士委託）
・各種申請手続き
・社内環境整備
・顧問弁護士と連携してリーガルチェック

【部門構成】
管理部長（男性）、人事労務担当（女性）

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
・2014年設立の再生可能エネルギー関連企業です。
・フレックスタイム制、オフィスカジュアルを導入するなど柔軟な働き方も可能です。
・年間休日125日で土日祝休みとワークライフバランスを充実する事が出来ます。

【必須条件】
いずれかの経験をお持ちの方
・人事の経験（目安3年以上）
・総務の経験（目安3年以上）

【求める人物像】
・組織づくりの経験をしたい方

企画事業部において、企画開発営業をお願いいたします。

【具体的には…】
・会社方針に沿った土地、建物の物件仕入および賃貸に向けた企画、開発
・テナント誘致やテナント交渉（賃料等の条件）
・リーシング、仲介
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・1966年創業以降、兵庫県三木市で不動産賃貸業を営む地域密着型の企業です。
・大手企業に土地・建物を貸し出し、地域経済を支える存在として重要な役割を果たしています。
・年間休日124日（土日祝お休み）でプライベートも充実させられます。社宅相談可の福利厚生も充実しています。

【必須条件】
・不動産営業の経験のある方（土地・建物の物件仕入、テナント誘致、リーシング、仲介等）
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
・PCスキル（Word, Excel, Powerpoint）

【歓迎条件】
・マネジメント経験がある方

【求める人物像】
・お客様との長期的な関係構築が出来る方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしても活躍したい方

兵庫県三木市を中心に大型商業施設やホームセンター、ロードサイド店舗、クリニック、倉庫などの不動産開発、テナントリーシングを手掛ける同社にて保有物件の施設管理をお任せいたします。

【具体的には…】
・自社保有物件のBM／PM業務、テナントリーシング、自社保有遊休地の有効活用提案
・保有施設の修繕対応、テナント折衝、修繕計画立案（関連会社保有のゴルフ場含む）
・各種法定点検の指摘事項への対応
・外部協力業者の選定、折衝、価格交渉
・現場作業などの監督業務
・テナント誘致、入居～退去時の一連の対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・長年同社地元にて約30万坪の宅地造成、ニュータウン開発を手掛け、街の発展に寄与してきた企業です。
・保有する物件の多くが地元の大型商業施設等です。
・地域の生活インフラを支えている大事な業務を担っていただきます。

【必須条件】
・ビルマネジメント（BM）、プロパティマネジメント（PM）としていずれか5年以上の経験がある方
・普通自動車第一種運転免許。

【歓迎条件】
・ビルマネジメント関連資格をお持ちの方
・宅地建物取引士資格をお持ちの方

【求める人物像】
・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方
・お客様との長期的な関係構築が出来る方

サイボウズ社のkintone向けプラグインソフトウェア「krew」のプロダクトマネージャーとして、戦略立案からリリース、効果測定までの一連のプロセスを牽引いただきます。

【具体的には…】
・プロダクト戦略とロードマップの策定： 中長期的な方向性の定義および開発優先順位の決定。
・新サービス・新機能の企画： 市場分析や顧客ヒアリングに基づいたニーズの具現化。
・詳細要件およびユースケースの定義： 開発部門と連携し、PRD（プロダクト要求仕様書）を作成。
・リリースリードと意思決定： 関係部署と連携したリリース計画の立案および各成果物の最終決定。
・価値の遡及と効果測定： コンテンツ作成の協力、およびリリース後の定性・定量評価による改善サイクルの実施。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【働き方】
出張の有無 ：あり
国内出張：職責または役割に応じ、関東、関西、中部地区を中心に、主に日帰り。月5回以下、０回の場合もあります。
海外出張：職責または役割に応じ、海外（中国、ベトナム等）へ出張の可能性があります。年に1回程度、０回の場合もあります。

出社勤務の有無：あり
年２回の事業部全体ミーティング（例年5月と10月に開催）
上記以外の特別な事由等で会社から指示があった場合
※出社先は指示された国内拠点（仙台本社、関東支社）のいずれかになります

【担当部署（組織）構成】
Enterprise Solutions事業部 krewビジネス推進部
事業部全体：44名（男性26名、女性18名）
配属部署：11名 プロダクト、マーケティング、営業がチームを構成しており、役割を超えて意見を交わし合える風通しの良い組織です。

【企業の魅力】
・圧倒的な製品力： 担当する「krew」は、kintone連携製品の公式評価で最高評価の3つ星を獲得。
・裁量の大きさ： 戦略・企画段階から関わり、自分のアイディアを形にする手応えを実感できます。
・柔軟な働き方： フルリモートワークを基本としつつ、仙台本社や関東支社との繋がりも大切にするバランスの良い環境です。

【必須条件】
・情報システムまたはWebアプリ開発における、関係者を巻き込んだプロジェクトリード経験
・基本設計の経験（通算3年以上）
・リレーショナルデータベース（RDB）の使用経験

【歓迎条件】
・法人向けソフトウェアのプロダクトマネージャー経験
・プログラミングの実務経験
・英語力（社内文書・資料の読解レベル）

【求める人物像】
・自社サービスに愛着を持ち、その魅力を広めることに意欲的な方
・市場トレンドを自ら収集し、自律的に動ける方
・周囲と円滑なコミュニケーションが図れる、SaaS好きな方

木造住宅の設計職の業務内容は以下の通りです：

【具体的には…】
・契約後のお客様との打ち合わせ
・着工に向けた施工図面の作成
・アウトソーシング先の設計事務所の指導及び管理
・各種確認申請業務の対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
■空間・自由設計の特徴
・家族の希望を1mm単位で実現する自由設計
・効果的な収納スペースの配置提案
・長期間快適に住む家の提供
・スキップフロアやスキップ収納を用いた空間利用
・生活にゆとりを生む照明設計
・木造住宅の縦の空間を活用したアイデア収納
等。
■おすすめポイント！
・成長性：設立以来、増収・増益を続ける全国トップクラスの売上成長性
・反響営業：100%反響営業でテレアポや飛び込みはなし
・働きやすさ：完全週休2日制と長期休暇あり
・裁量のある環境：スケジュール自己管理による柔軟な働き方
・報奨金制度：賞与に加えてインセンティブで成果に応じた収入アップ
・研修体制：未経験者でも充実の研修とOJTでサポート
・資格取得支援：業務で必要な資格取得時に祝い金支給
・福利厚生：社員旅行や社内イベント、福利厚生施設の利用など

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
・建築・不動産の設計業務経験のある方
※建築士の資格をお持ちの方歓迎

【歓迎条件】
・住宅メーカーでの就業経験のある方
・建築士の資格をお持ちの方歓迎

【求める人物像】
・成長企業での就業をご希望の方
・”家”にご興味をお持ちの方

同社本社工場および本社第二工場にて、工場長を補佐するポジションで以下のような業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・現地法人の工場に対するマネジメントサポート
・生産管理、品質管理
・設備保全、管理
・技術指導
等
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の強み】
・業界トップクラスの金型技術、生産技術力で金型設計製作から自動車部品の量産までの一貫生産をしていることが同社の強みです。
・最新鋭機によるファインブランキング加工を中心に、バラつきのない高精度なプレス成型部品を生産しているため、顧客の信頼を勝ち取っています。加工の設備は、業界トップクラスの規模を誇ります。そのため大手との取引多数で、安定した収益を上げています。
・現在扱っている自動車部品は、海外での需要が増えており、生産量も増えています。また、主力製品のディスクパッドプレート、クラッチプレードは、国内で高いシェアを獲得しています。米国に現地法人を配置し、国内外で最新鋭機によるファインブランキング加工を中心に、バラつきのない高精度なプレス成型部品を生産しています。

【HUREX求人担当コメント】
・組織構成：本社工場には、工場長を筆頭に70～80名の人数がおります。
・本ポジションの方には、複数の工場を管掌している工場長のサポートをしていただきます。ご経験やスキルに応じてご担当領域を決めていきたいと考えています。
・将来的に工場長候補としても期待されているポジションです！

【必須条件】
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・製造業での生産管理、品質管理等のご経験をお持ちの方
・英会話の能力（基礎レベル以上）

【歓迎条件】
・自動車部品メーカー等自動車関連の生産管理、品質管理、設備保全等の経験がある方
・海外での就業経験や生活の経験をお持ちの方

金融、流通、製造業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において
年々複雑化・大規模化しているプロジェクトを円滑に管理・推進し、お客様の開発プロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。

【具体的には…】
① フルスタックエンジニア
・WebサービスからERPまでさまざまなシステムの試作を開発していただきます。
② iOSアプリ開発エンジニア
・Android、iOSアプリにおける新規開発、UX検討、既存アプリの新機能開発設計、他サービスとの連携機能開発など
③ Webサービス開発エンジニア
ECサイト、Web会議システムの開発。既存サービスの新機能追加の開発設計など
④システムコンサルタント
・プロジェクト上流工程(RFP策定・調達戦略策定・システム化計画・要件定義工程）の支援
・プロジェクトマネジメント推進、および、複数プロジェクトのマネジメント推進
・内製化を進める事業会社様のIT組織横断課題の解決
⑤プロジェクトマネジメント、
・プロジェクトマネジメント
　-お客様の組織全体の課題およびシステム開発工程上の課題抽出
・マルチベンダーにおける品質を軸にしたマルチベンダーコントロール
・ステークホルダーマネジメント
⑥スクラムマスター
・スクラムマスターとして案件チームに入っていただきます
・スクラム体制の構築
・スクラムのトレーニング
・開発チームの抱えている課題整理と解決
・スクラム会議体のファシリテーション

等


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・要件定義や基本設計フェーズから開発に携わった経験
・インフラまわりの環境構築の経験（AWS、Azure等）
・バックエンド開発経験（Java、PHP、Python、Ruby等）
・フロントエンド開発経験（Javascript、Typescript等）
・モバイルアプリ開発経験（Java、Kotlin、Swift等）
・Webサービスの開発経験
※上記いずれか１つ該当する方

【求める人物像】
・自身が担当する業務に責任を持って取り組める方
・緻密な作業を好み、正確に業務を遂行できる方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方

車載用リチウムイオン電池の生産技術ポジションとして下記業務をお任せします。
まずは新規ラインの立ち上げからスタートし、徐々に業務範囲を広げていただきます。

【具体的には…】
・製造ラインの新規立ち上げ（1ラインあたり1～3カ月を想定）
・開発チームとの連携による仕様検討、製造面での支援
・自動化・省人化を目指した製造ライン改善
・将来的には製造DXや効率化の推進にも携わるポジションです
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人の魅力】
・高い技術力とノウハウをもとに、高品質なリチウムイオン電池を開発。
　ロボット、電気自動車、建設機械など、成長分野に欠かせない製品を手がけています。
・電気自動車普及に向けた国の方針も後押しとなり、今後もさらなる成長が期待される業界です。
・国内外の自動車・機械メーカーと共同開発を進めており、技術者としてスキルを磨ける環境があります。

【必須条件】
下記いずれかに該当する方
・生産技術（設備立ち上げ・工程設計・工程改善・設備保全等）

【歓迎条件】
・新規ライン立ち上げのご経験

生産機械設備の生産技術（工程設計）をご担当いただきます。

【具体的に…】
・設備仕様の検討、作成、見積
・工程設計及び工程改善
・設備導入及び立ち上げ
等

【教育体制】
・人事や担当部署を中心に、弊社の経営理念・安全衛生・環境マネジメントシステムなどのご説明をいたします。
・現場配属後は先輩社員がOJTを中心に丁寧に教育いたします。
・チームで仕事を行いますので、リーダーや先輩社員からのフォローを受けられます。

【会社の特徴】
・「自分が携わっている製品を、自分の家族に自信をもって勧められるか。」という基準をもとに、
　世界の医療現場に最高の医療機器を届けたいと事業展開。
・海外大手製薬会社の審査にも合格した自社のクリーンルームで、
　生検針・特殊針の設計～製造/販売までを自社一貫体制で手掛けています。
・職人技で研磨された独自の製品は、「皮膚に刺しても痛みを感じにくい」という繊細かつ精巧な制度を誇り、
　多くの医療従事者から高い評価を受けており、国内150社・海外80社(約30ヶ国)の販売実績を誇っています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　
・生産技術業務の経験

【歓迎条件】
・医療機器業界でのご経験
・CAD（2D,3D）が使用できる方
・PLCプログラミング、電気制御設計

歯科用の精密機器（ドリル等）世界No.1シェアの超優良メーカーである同社の広報担当として、
下記業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・社内動画ニュースの制作（企画～取材・撮影～動画編集～グループ展開／日本語・英語）
・社内デジタルサイネージの運用（アイテム収集～コンテンツ制作～掲出）
・社内季刊誌（日・英）の制作（取材～原稿執筆・原稿収集～校正チェック）
・コーポレートサイトの企画・管理
・SR対応（株主総会上映資料・進行シナリオの作成）
・IR対応（決算説明資料日英作成・株主通信制作・ラージ&スモールMTG・証券会社カンファレンス参加）
・社外広報：メディア対応（取材調整～社内調整～取材対応～クリッピング）
・その他：地域社会貢献活動（子ども大学事業・社会科見学受入・地域催事協賛管理）
等
※広報業務未経験でも歓迎します。広報業務はOJTをベースに経験を積んで頂きます。
スキルや経験、ご意向に応じて業務範囲を都度調整しながら、主体的に業務を遂行していただきます。
広報部の制作物は基本的に内製で一部を外部委託しています（資料英訳等）
また、トップマネジメントと直接やり取りする業務もありますので、
意向・素養ともにある場合には担当していただきます。
（社内広報：社外広報：その他　＝　40％：40％：20％ ）
※詳細は面談時にお伝えします

【会社の特徴】
・1930年の創業以来、超高速回転技術に特化した専門メーカーとして、歯科/外科医療治療機器、工業用切削機器の分野で、高品質でユニーク、そしてコストパフォーマンスに優れた製品をスピーディーに開発し提供してきた同社。3代目社長になり、それまで積み重ねてきた技術製品をマーケティング・営業戦略で拡大。
特に売上高の約80%を占める海外では、拠点を1か所から15ヵ所に拡大し、現在135カ国以上に製品を販売。
・「超高速回転技術」こそが、国際競争力を維持している技術。1分間に約45万回転。回転数が速いことにより、切れ味が良く精度の高い操作が可能です。この技術を支えているのが、自社工場での生産。24,000点以上におよぶ精密部品の約90%を自社生産し金属加工から出荷まで一貫して行うことでより高品質の製品を低コストで製造することを可能にしました。
・同社の技術はより市場が大きい外科用医療機器や工業用切削機器の分野でもニーズがあります。他分野でも近年知名度が向上しており、さらなる拡大を目指しております。

【必須条件】
・映像コンテンツ制作スキル（映像構成検討～撮影～動画編集）
・Microsoft PowerPoint/Excel/Wordによる資料作成スキル
・第一種運転免許

【歓迎条件】
・ 英語力（ライティング・リーディング/ あれば尚良し：リスニング・スピーキング）
・ 静止画編集・DTP（Adobe Photoshop, Illustrator, Indesign等）

【求める人物像】
・問題意識をもって業務に取り組む方
・意欲的で、チャレンジ精神が強い方
・積極的にコミュニケーションがとれる方

大手自動車関連企業を対象とした生成AI活用プロジェクトにおいて、構想策定から開発、導入までを一気通貫で担当していただきます。

【具体的には…】
・生成AI活用プロジェクト全体の計画策定、進捗管理、課題解決（PM業務）
・顧客の課題ヒアリングおよびAIを活用した解決策の提案・技術折衝（プリセールス・コンサル）
・生成AIのユースケース設計、PoC（概念実証）の企画・実行支援（技術リード）
・プロトタイプ環境の構築（Dify, LangChain等）やプロンプト設計・評価
・プロジェクトで得た知見のドキュメント化、社内へのナレッジ共有
等

※詳細は面談時にお伝えします

■必須条件
・ITプロジェクトマネジメント
　またはITコンサルティングの実務経験（目安2年以上）
・顧客折衝スキル（顧客課題のヒアリング、技術的な解決策の提案・折衝経験）

■歓迎条件
・生成AI（LLM）を用いた開発経験や、プロンプトエンジニアリングの知識
・Python等を用いた開発経験
・Dify、LangChain等のツール活用経験
・自動車業界に関するドメイン知識

■求める人物像
・新しい技術（生成AI等）へのキャッチアップ意欲が高い方
・顧客の課題に対して主体的に提案し、解決に導くことができる方
・少数精鋭の組織で、裁量を持って働きたい方