仕事内容
-
本社にて、社内のIT、DX、システム全般業務に従事いただきます。
【具体的には…】
製造現場データの収集・分析
・塗装・表面処理工程において、温度・湿度、塗料・めっき液の成分・濃度、処理時間、塗膜の厚み・付着強度・キズ・ムラなどの品質データを取得。
・センサー/IoT機器や既存装置データの統合、データベース化、可視化
AI/機械学習モデルの設計・開発
・上記の現場データを用いて、異常予知モデルや品質予測モデルを構築
・製造設備の稼働データ・メンテナンスデータと連携し、生産性最適化、設備停止予防、工程改善へのAI適用を推進
現場へのAI/IoTソリューション導入・運用
・製造ラインや塗装設備へのパイロット導入
・現場オペレーター・技術スタッフと協力して、AI予測結果を活用した工程制御・改善提案を実施
・導入後のフィードバック収集、モデル精度改善、運用標準化
製造業務・技術部門との連携・改善提案
・表面処理技術部門/品質管理部門/設備保全部門と連携して、AI分析結果を元に改善案件を立案
例:前処理条件の最適化、塗装液管理の高度化、設備メンテナンススケジューリングの自動化
・技術ドキュメントの作成、設備・工程のデジタル化ロードマップの策定
データ/AIガバナンス・品質管理
・データ取得・保存・活用に関する規程整備、品質保証を推進
・データプライバシー・セキュリティ・製造業特有のコンプライアンスを守りながら、AI運用体制を構築
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
全てに精通している必要はありません。できることから取り掛かっていただき、
徐々に対応できる業務を広げていってくれたらと考えていらっしゃいます。 想定年収
- 480万円 ~ 1120万円
勤務地
- 愛知県蒲郡市
求人を探す|3ページ目
- 年間休日120日以上
-
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仕事内容
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経理財務部門の部長候補として、経理財務のプレイングマネジメントをお任せします。
【具体的な業務内容】
・予実管理や管理会計導入の主導
事業戦略に基づく予算策定、部門別損益の可視化、およびIT投資に対するROI検証と経営意思決定サポート。
・財務管理:資金調達関連や資金繰り管理、経営方針実施にかかるリソース配分の検討など
・連結決算、決算業務を中心とした経理業務全般(課長以下3名のマネジメントも含む)
・業務ナレッジの資産化:属人化を排除するため、Notion等を活用した実務手順の明文化・構造化。
・補助金管理、ガバナンス構築:公的補助金の適正な管理および、スピードと統制を両立させた決裁ルートの最適化。
・経営会議への参画:マネジメントメンバーの一員として、財務・経理面から経営のナビゲーションを担当
等
※詳細は面談時にお伝えします
【同求人の魅力】
1. 仕事のやりがい(経営の羅針盤となる快感)
・経営のパートナーへ:単なる決算処理にとどまらず、予実管理や管理会計の導入、IT投資のROI検証など、経営会議に参画して「財務面から会社をナビゲートする」ダイナミズムを実感できます。
・仕組みを作る面白さ:課長以下3名のマネジメントに加え、Notionを活用した業務ナレッジの資産化(属人化の排除)など、組織の土台を自らの手でアップデートしていく手応えがあります。
2. キャリアイメージ(「部長」への早期ステップアップ)
今回は「部長候補」としての採用です。経営直下のポジションでプレイングマネジメントを経験したのち、早期に部門トップ(部長)へと昇格する明確なキャリアパスが描けます。「第2創業期」という変革期だからこそ、実績が正当に評価されやすい環境です。
3. 休日・福利厚生(ワークライフバランスの充実)
・年間休日125日&完全週休2日制(土日祝)。
・残業は月平均20時間程度と、管理職候補でありながらプライベートや家族との時間もしっかりと確保できる環境です。ベネフィットステーションや退職金制度など、安心の福利厚生も完備しています。
4. 職場環境(社会的意義の高い安定企業)
医師国家試験対策の予備校として「合格率92%」「8,000人以上の医師輩出」という圧倒的な実績を持つオンリーワン企業です。医療という、景気に左右されない強固なビジネスモデルがあるため、心理的安全性を持って新しい挑戦(DXや制度改定)に臨めます。
5. 通勤の利便性
「水道橋駅」から徒歩2分の好立地。毎日の通勤ストレスが最小限に抑えられるのも、長期的に働く上で大きなメリットです。また、転勤もないため、腰を据えてキャリアを築けます。 想定年収
- 600万円 ~ 900万円
勤務地
- 東京都千代田区
-
NEW建築/土木設計不動産・建設系
仙台市(宮城) 木造新築アパートの施工図CADオペレーター・急成長の新築アパート建築会社
◎CAD特化◎残業月10h◎転勤なし◎完全週休二日制◎年間休日123日◎決算賞与あり
仕事内容
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木造新築アパートの施工図作成(JW_cad使用)が中心です。雑務に追われることなく、納まりの検討や図面作成といった「技術」に集中できる環境です。仙台市内を中心とした案件にて、設計・施工を技術面から支えていただきます。
【具体的には…】
・JW_cadを使用した木造アパートの躯体図・詳細図の作成
・設計図をもとにした施工図への展開、納まりの検討・調整
・各種申請用図面の作成およびデータ管理、建築確認申請手続き
・協力会社(職人等)との技術的な仕様打ち合わせ
・営業同行時の技術サポート(専門的な視点でのアドバイス等)
【とある1日の流れ】
8:30
・出社・朝の準備
・メールチェック
・一日のスケジュール確認
9:00
・事務作業
・見積書や請求書などの書類作成や
・データ入力を行います
9:30
・CAD作業
・JW_cadを使い、
・施工図の作成を開始します。
12:00
・お昼休憩
・しっかりリフレッシュ!
13:00
・CAD作業
・午前の続きで施工図の作成・修正。
15:00
・事務作業・お打ち合わせ
・業者さんとの電話打合せや、
・見積書などの書類作成を行います。
16:30
・翌日の準備
・作成した図面の整理や
・データ入力など。
17:30
・退社
・お疲れ様でした!
■ 企業概要:創業8年目・急成長中の気鋭ビルダー
「土地のポテンシャルを最大限に引き出す」ことを使命とし、新築アパートの設計から施工までをワンストップで手掛ける企業です。柔軟な発想とスピード感を強みに、事業を拡大しています。
■ この求人の3つの魅力
1. 「描くこと」に集中できる、技術者ファーストな環境
業務の約8割がCADを用いた設計・施工図作成です。電話対応などの事務作業は最小限に抑えられているため、「兼務が多くて図面に集中できない」という不満とは無縁の環境です。業務の効率化が進んでおり、残業は月10時間程度。プロとしてメリハリのある働き方が叶います。
2. 経験を正当評価!月給35万〜スタート&将来年収800万も可能
少数精鋭のため経営陣(社長・専務)との距離が近く、個人の技術や工夫がダイレクトに評価・給与へ反映される実力主義の社風です。経験次第で月給35万円〜の高水準スタートも可能。
入社後は即戦力としてご活躍いただき、将来的には設計から施工までを統括する「技術部長」や「設計リーダー」といったコアポジションへのキャリアアップを目指せます。会社の成長と共に、年収600万円〜800万円クラスの好待遇も十分に実現可能です。
3. 仙台に根ざして働く!アクセス抜群&2026年に新オフィスへ移転
現在は仙台駅から9分の「卸町」エリア勤務(地下鉄「卸町駅」徒歩圏内・車通勤OK)。仙台市内や近隣市町村からのアクセスが良く、転勤もないため住み慣れた地域で腰を据えて長く働けます。
さらに、今年(2026年)には長町南の新オフィスへの移転を控えており、成長企業のコアメンバーとして真新しいオフィスで心機一転スタートを切れる絶好のタイミングです。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 宮城県仙台市
求人のおすすめポイント
年間休日123日! 土日祝休みの完全週休2日制です。 プライベートの時間もしっかり確保できます。高収入も目指せる! 基本給と固定残業代に加え、 賞与や決算手当でしっかり還元します。CAD特化・残業月10h!
-
NEW営業(法人)金融・保険系
山形県 金融コンサルティング営業(法人個人)・「地方創生」を目指す東北の地域金融機関
◎役職者採用想定◎社員の意見採択多数の自由な社風◎服装自由化や副業兼業の制度化等働き方の多様化推進
仕事内容
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金融機関の支店で、地域の法人および個人のお客様に金融ソリューションの提案・提供を行っていただきます。
【具体的には…】
・既存先のお客さまへの訪問
・困りごとのヒアリング、情報提供
・融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等金融ソリューションの提案
・決算書や確定申告書を元に、債務者判断(格付)
・融資案件における稟議作成(融資担当と協力しながら)
・純預金先等への新規開拓
・専門家が必要なニーズの場合、本部やアライアンス先とともに帯同訪問
等
※詳細は面談時にお伝えします
※当初は通勤可能エリアの配属となります。数年間の勤務経験を経て、本社含む本部・営業店への転勤の可能性があります。
【HUREX求人担当コメント】
・自由な社風の金融機関であり、他社では中々ありませんがイチ社員の意見を役員に直接伝えられる機会が多く、かつ採りあげられることも多い文化です。
社員ひとりひとりの声を大事にしているので、従業員満足度も高い水準で推移しています。
・基礎から専門分野に至るまで様々な研修制度を用意しています。業界未経験の方でも早期に自立できるよう、プログラムを整備していますので安心してチャレンジいただけます。
・金融機関ですので、完全週休2日制で土日祝が休みとなります。更に制度休暇を拡充中であり、直近ですとアニバーサリー休暇を導入しました。
・育児休暇取得率や制度休暇取得率は100%であり、休みやすい企業でもあります。
・勤務時の服装自由化、テレワーク対象者の拡大等、時代を踏まえて制度の拡充を積極的に図っています。
・女性活躍企業の認定として最上位の「えるぼし」の認定を、東北で初めて取得いたしました。女性管理職比率 約27%と高い水準です。
・子育て支援充実企業として「プラチナくるみん認定」も受けており、男女ともに働きやすい職場づくりに取り組んでいます。
想定年収
- 600万円 ~ 700万円
勤務地
- 山形県鶴岡市
求人のおすすめポイント
自由な社風であり、イチ社員の意見を役員に直接伝えられる機会が多く、かつ採りあげられることも多い文化です。役職者採用を想定しています。福利厚生が充実しており、今後も拡充方針です。
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NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系
鹿児島市(鹿児島)宿泊業界のコンサルティング営業・地方創生を担う成長産業
◎福利厚生充実◎実力主義でスピード主義◎他社の2年分を半年で成長◎転勤なし×土日祝休
仕事内容
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各施設が大切にする「おもてなし」に尽力されている観光業の方々のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画へのコンサルティングを行っていただきます。
【具体的には…】
・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化
・宿泊施設が望んでいる「おもてなし」を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見
・自社クリエイティブチームとのコンテンツ制作と、そのためのディレクションから納品までの伴走
・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化最適化
・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築伴走と、経営の状況に合わせた追加施策の提案
<解決のアプローチは多岐に渡ります>
・求人広告提案・改善
・転職/就職フェアへの出展
・採用動画の制作
・採用ブランディング戦略の提案
※変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
【成果を出すための仕組み】
セールス職の育成やオンボーディングを担当するセールスイネーブルメントチームが入社~活躍までサポートします。本チームは、元セールス職で多大な功績を残したメンバーで構成されており、セールス組織の育成・牽引を担っています。
・研修(入社後14日間~適時勉強会開催でインプット機会を創出)
・育成(基礎から実践トレーニングまで横断的にフォロー、営業力の底上げに伴走)
・ナレッジ型化(データや営業ノウハウを活用し、誰もが使える形にして共有)
・配置(適正に応じた事業・職種への配置)
等
※詳細は面談時にお伝えします。
【求人担当コメント】
インバウンド(外国人観光客)の増加や国内観光の活発化により、急成長を続ける観光・宿泊業界。一方で、多くの施設が「深刻な人手不足」や「採用・マーケティングのノウハウ不足」という大きな経営課題を抱えています。本ポジションは、単なる求人媒体の提案にとどまらず、宿泊施設の「経営ブレイン」として採用戦略の立案からブランディング、効果測定までを一気通貫で伴走するコンサルティング営業です。自分の手がけた仕事が、ダイレクトに地方の雇用を生み出し、地域の観光業を活性化させていく。そんな目に見える社会貢献性と、ビジネスパーソンとしての高い専門性を同時に手に入れられる、非常にやりがいの大きいポジションです! 想定年収
- 508万円 ~ 600万円
勤務地
- 鹿児島県鹿児島市
求人のおすすめポイント
他社の2年分を半年で経験!「圧倒的な打席数」でビジネスパーソンとして急成長できる環境!年次・経験一切不問!実力次第でスピード昇格が叶うカルチャー!「日本を元気にする」地方創生×観光産業の未来を担う仕事!
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仕事内容
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街づくりに欠かせない測量機器やICT施工機器の販売・レンタル・修理等の提案をお任せします。入社後は既存顧客へのルート営業からスタートし、先輩社員が同行してフォローします。
【具体的には…】
◯顧客訪問:測量士、土地家屋調査士、ゼネコンなどの既存顧客を訪問し、納品や点検、新商品の提案を行います。
◯操作説明:導入後の機器(トータルステーションやドローン等)の操作方法を説明・フォローします。
◯事務作業:見積書の作成や注文品の手配など、社内での事務処理を行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 350万円
勤務地
- 熊本県熊本市
求人のおすすめポイント
業務未経験OK!年間休日127日&土日祝休みで、プライベートを大切にできます。転勤なし。地域に根ざして長く腰を据えて働くことが可能です。社用車・スマホ貸与。社用車での通勤も相談可能(駐車場完備)です。
-
NEWその他(建築・土木)商社・流通・小売系
福岡市東区(福岡)技術職(3D計測、データ解析)・創業100年を超える九州トップクラスの測量機器専門商社
◎創業100年超の安定経営◎年間休日127日◎最新のDX、3D技術に携わるやりがい
仕事内容
-
インフラ分野のDXに関連する、3次元システムの計測およびデータ処理業務をお任せします。
【具体的には…】
・現地計測作業:現場にてレーザースキャナー等の最新機器を使用した3D計測データ解析
・編集:レーザー点群データの解析および編集作業3次元データ作成:解析に基づいた3次元設計データ
・成果物の作成顧客打ち合わせ:作成したデータについて、お客様(ゼネコン等)への確認や説明
・ドローン計測準備:ドローン等を用いた計測に向けた機材準備・スタッフ調整
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 350万円
勤務地
- 福岡県福岡市
求人のおすすめポイント
業務未経験OK!年間休日127日&土日祝休みで、プライベートを大切にできます。転勤なし。地域に根ざして長く腰を据えて働くことが可能です。社用車・スマホ貸与。社用車での通勤も相談可能(駐車場完備)です。
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仕事内容
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ICT施工支援課にて、GPS測量機器やICT建機機器の販売・レンタルにおける営業支援(技術サポート)をお任せします。
【具体的には…】
◯機器の設置・操作指導:測量・土木現場にて、ショベルカーやバックホーへの機器設置およびお客様への操作指導
◯アフターフォロー:導入いただいたお客様への技術的なフォローアップ
◯データ解析・成果作成:GPSデータの解析および成果作成、ICT機器の精度確認作業
◯現場打ち合わせ:現場事務所にてユーザー様と作業範囲や仕様の確認
◯出張対応:2泊3日程度の出張(現地作業)が発生する場合があります
ICT施工支援課(福岡県久留米市)への配属となります。先輩社員とのチーム作業が中心となるため、未経験の方も安心してスタートできる環境です。
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 350万円
勤務地
- 福岡県久留米市
求人のおすすめポイント
業務未経験OK!年間休日127日&土日祝休みで、プライベートを大切にできます。転勤なし。地域に根ざして長く腰を据えて働くことが可能です。社用車・スマホ貸与。社用車での通勤も相談可能(駐車場完備)です。
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仕事内容
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街づくりに欠かせない測量機器やICT施工機器の販売・レンタル・修理等の提案をお任せします。入社後は既存顧客へのルート営業からスタートし、先輩社員が同行してフォローします。
【具体的には…】
◯顧客訪問:測量士、土地家屋調査士、ゼネコンなどの既存顧客を訪問し、納品や点検、新商品の提案を行います。
◯操作説明:導入後の機器(トータルステーションやドローン等)の操作方法を説明・フォローします。
◯事務作業:見積書の作成や注文品の手配など、社内での事務処理を行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします
想定年収
- ~ 350万円
勤務地
- 福岡県福岡市
求人のおすすめポイント
業務未経験OK!年間休日127日&土日祝休みで、プライベートを大切にできます。転勤なし。地域に根ざして長く腰を据えて働くことが可能です。社用車・スマホ貸与。社用車での通勤も可能(駐車場完備)です。
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仕事内容
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秋田県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます!
■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。
■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります(営業エリアは愛知県及び隣接地域となります)
■教育体制:豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。
■社内制度:柔軟な働き方
・ONE DAYフレックス~アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度(年に一度、平日5日に前後の土日を含め最大9連休を取得できる制度)
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇(年間5日間、自由に有給を取得できる制度)
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者:5,000円/子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。
■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日(2026年度実績): ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇: 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入: 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定: 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。
■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画: 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。
■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案: 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会(SDGs)」に直結している実感を持てる環境です。
■当社の特徴:
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出(景観)照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 430万円 ~ 550万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
"あかり"の総合コンサルとして、照明に関してプランニング、販売、設置などあらゆるサービスを提供しています。転勤なし!年休128日×土日祝休み×有休取得率100%!退職金制度あり(勤続3年以上)リフレッシュ休暇・最大9連休!インセンティブ制度あり!
-
転職のアドバイスを無料で
受けてみませんか?理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。
無料で会員登録をする
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仕事内容
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世界トップクラスのシェアを持つ電子部品「リレー」のルートセールス、新規拡販、および販売特約店の管理業務をお任せします。
【具体的には…】
・販売代理店(特約店)のフォロー業務、売上管理、価格管理
・国内・海外顧客へのルートセールスおよび新規拡販(※飛び込み営業はありません)
・他社製品からの切り替え提案、およびニーズのヒアリング
・海外担当のサポート(英語を用いた業務への同行など)
等
※詳細は面談時にお伝えします
【担当部署(組織)構成】
営業部門(シグナルリレー担当)
※社内全体で中途入社者が約30%を占めており、馴染みやすく活躍しやすい環境です。
【企業の魅力】
圧倒的な市場シェアと安定性:電気・電子回路に不可欠な「リレー」の専業メーカーとして、世界トップクラスのシェアを誇ります。
最先端技術への投資:東北大学との共同研究拠点を設立し、次世代EV用リレーの開発など未来への投資を積極的に行っています。
充実の教育・サポート体制:入社後はOJTを中心に、商材知識や営業手法を丁寧にレクチャー。各種階層別・スキルアップ研修も豊富です。 想定年収
- 436万円 ~ 630万円
勤務地
- 宮城県白石市
求人のおすすめポイント
世界トップクラスのシェアを誇る電子部品メーカー転勤なし!宮城で次世代リーダーへ成長できる
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仕事内容
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マンション管理組合の会計事務として、組合員情報や契約状況の管理、管理費などの入出金処理、経費支払い対応などをご担当いただきます。
【具体的には】
・組合員の入退去管理
・駐車場等の施設に関する契約状況の確認
・管理費等の金額チェック
・収納代行会社へのデータ送信
・書類作成
・管理組合の経費支払い対応
(関連事務業務)
・月次報告書の作成
・管理組合請求書の仕分け・ファイリング
・会計システムへのデータ入力
・各種帳票の作成
【HUREX企業担当より】
・完全週休2日制、年間休日125日であり、ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
・同社のグループはグループ企業92社、4法人、3美術館、1万6000名強の従業員からなる日本最大級のメディア・コングロマリットであり、安定性があります。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 420万円
勤務地
- 東京都港区
求人のおすすめポイント
年間休日125日福利厚生充実月残業平均10時間
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仕事内容
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親会社が開発する分譲マンションの営繕や保守管理、物件の修繕に関わる顧客対応や工事の手配をお願いいたします。
【具体的には】
■分譲マンション全体の営繕業務・保守管理
■専有部・共用部の修繕工事の対応提案
■長期修繕計画に伴う修繕の立案・提案
■上記に関わる見積書の作成
■工事の現地調査
■取引先・協力会社との折衝など
【業務の特徴】
・対象となる不動産は、オフィスビル・メディアビル・商業施設・工事・倉庫などで同社BM管理物件がメインとなります。今回の募集では同社グループの物件を中心に管理していただく予定です。休日出勤が発生しても振替休日を完全取得でき、残業時間も多くて月20時間程度とワークライフバランスを保てます。
・分譲マンションの営繕・保守管理として、修繕提案や長期修繕計画の立案に携わり、専門スキルを大きく磨ける環境です。業務はフロント担当と共同で進め、清掃や消耗品交換などの軽作業は専門部署が担当するため、コア業務に集中できます。また、年間休日125日、完全週休2日制(土日祝休み)で残業も少なく、ワークライフバランスを保ちながら、大規模修繕などの市場価値の高いキャリアを形成することが可能です。
・想定年収は450万〜750万円と経験に応じた高待遇であり、退職金や企業年金、資格取得支援などの福利厚生も充実しています。管理物件の増加に伴う前向きな増員募集で、50代以上の方も経験があれば正社員や契約社員として幅広くチャンスがあります。新築の施工管理経験しかお持ちでない方も歓迎しております。
想定年収
- 450万円 ~ 750万円
勤務地
- 東京都港区
-
仕事内容
-
同社管理部人事総務課にて、以下のような業務に従事いただきます。
【具体的には…】
■人事関連業務
・労務管理全般(給与計算は外注)
・規程や制度関連の管理、運営。また改定の企画実施もご担当いただきます。
・教育や研修の企画、運営
・社内資産の管理(建物や設備、車両等)
・その他、人事関連業務
等
■総務関係業務(将来的にお任せしたい業務)
・株主総会事務局の運営(株主総会招集通知の作成、シナリオ作成、進行管理、議事録作成等の運営全般)
・取締役会事務局の運営(招集手続、議事録作成等の運営全般)
・契約書審査、管理
・会社印章管理
・法務サポート(資料作成やIRに関する問合わせ対応等)
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・組織構成:管理部7名
・働き方
└慣れてきた後に、一部在宅勤務可能(管理部では週1程度在宅勤務している方がほとんどです。)
└残業月平均7時間程度
(月により異なるが月1~9時間程度、最も繁忙な月で25時間程度発生する可能性があります)
・同社の魅力
【スキルアップしやすい環境】
・個々の能力を存分に発揮いただける職場環境を重視しています。また経営陣との距離も近く意見交換をし易い環境ですので、日常の実務においてスキルアップを目指す事が出来ます。
【フラットで意見交換しやすい職場環境】
・同社では、毎月第四週に新製品開発会議及び全体会議を開催し、役員と部署責任者、プロジェクト関係者が参加し、その場で協議から決定までを行っています。社員の自発性、自律性を高める為、フラットな組織体制(役員と社員の間の中間層が少ない組織形態)で、部署にとらわれない意見交換やプロジェクトの推進を推奨しています。
想定年収
- 600万円 ~ 800万円
勤務地
- 埼玉県蕨市
-
仕事内容
-
当社において、東京営業部の海外営業の部長職を行っていただきます。
【具体的には…】
・海外営業部門のマネジメント
・営業戦略の企画立案
・海外市場での販路拡大、販売促進
・海外の新規開拓
等
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 750万円 ~ 900万円
勤務地
- 東京都中央区
-
仕事内容
-
求職者の転職活動のサポート業務を行っていただきます。
企業を担当するリクルーティングアドバイザー(RA・法人営業)、求職者の対応をするキャリアアドバイザー(CA・個人営業)のいずれかの業務をお任せします。
【具体的には…】
<キャリアアドバイザー(CA・候補者担当)>
・転職に向けてのヒアリング
・キャリア相談の対応
・応募書類の添削
・希望条件の確認や面接対策
等
<リクルーティングアドバイザー(RA・企業担当)>
・経営者、人事に対して採用戦略を提案
・人材要件ヒアリング
・ベストマッチな人材を紹介
・面接調整等採用成功に向けたコンサルティング全般
等
※上記、どちらの業務を担当するかは面接及び研修での適性をみて判断します。
【求人担当コメント】
・教育体制も充実しており、業界未経験でも安心です。
・年の昇給率9割、職歴関係なくチャレンジできる環境です。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- ~ 550万円
勤務地
- 秋田県秋田市
求人のおすすめポイント
昨対比140%以上の成長率!産休・育休の復帰率100%!評価制度やインセンティブ制度な充実!
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仕事内容
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新規立ち上げとなる福岡オフィスにて、主に情報収集を中心としたルート営業・リレーション構築を担当します。数字をガツガツ追うスタイルではなく、地場企業のニーズやトレンドを掴み、拠点責任者(副社長)へ繋ぐ役割です。
【具体的には…】
・地場情報の収集・リサーチ:九州エリア(特に福岡)の最新トレンドや需要、競合動向、取引先が今何を求めているかなどの現場のリアルな声を収集します。
・ルート営業・顧客フォロー:既存の取引先や関係各所を定期的に訪問し、良好な関係を維持・深めます。大型プロジェクトの現場管理・視察:現在、福岡県小郡市で進んでいる「300億円規模の物流倉庫建設プロジェクト」などの現場に出向き、進捗の確認、写真撮影、取引先の担当者様とのコミュニケーション(現場でのヘルメット着用あり)を行います。
・社内連携:収集した最新のマーケット情報や顧客ニーズを上長(副社長)へ正確に共有し、今後の事業展開の種まきを行います。
※将来的なキャリアとして、オフィスの成長に伴い数字(売上目標)を追う営業活動へとステップアップしていく予定です。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【求人担当コメント】
新規拠点の立ち上げですが、すでに福岡で300億円規模の大型プロジェクトが動いており、数字は拠点トップの副社長が自ら獲得してくるため、最初から高いノルマを課されることは一切ありません。あなたに期待されているのは、地場企業のニーズや福岡の最新トレンドをフットワーク軽くリサーチし、上長へ繋ぐ「情報発信源」としての役割です。将来的にはオフィスの成長に伴い、自ら数字を追うコアメンバーへとステップアップしていく楽しさもあります。また、支社代表者が「私生活も大切にしてほしい」という考え方のため、ワークライフバランスを完璧に保ちながら、経営層のすぐ近くで圧倒的なビジネス感度を磨くことができます。 想定年収
- 400万円 ~ 600万円
勤務地
- 福岡県福岡市
求人のおすすめポイント
拠点立ち上げなのに「売上ノルマなし」!情報収集がメインの超・希少な営業スタイル!業界未経験から経営層の近くで急成長!圧倒的なビジネス感度とキャリアが手に入る環境!あなたの「気づき」が会社の未来を作る!高い貢献度とやりがいを感じることができる職場!
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仕事内容
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福岡オフィスの立ち上げメンバーとして、簡易的な事務全般から、時には現場や取引先への書類受け渡し、情報収集まで幅広くバックオフィスを支えるポジションです。
【具体的には…】
・オフィスワーク(初期は簡易事務がメイン):データ入力、ビジネス文書の作成・管理、電話・メール対応、来客対応などを行います。
・資料作成のサポート:代表や副社長が持ってきた案件の事務サポート、プレゼン資料や社内資料の作成補助などを行います。
・外出を伴うサポート業務:デスクワークだけでなく、必要に応じて現場や取引先へ赴き、書類の受け渡しや納品を行います。
・現場リサーチ(売上貢献への種まき):営業職同様、外出時に「今、福岡で何が流行っているか」「取引先がどんな課題を抱えているか」といった情報をアンテナ高くキャッチし、社内へフィードバックします。
・大型プロジェクトの現場対応:小郡の物流倉庫プロジェクトなどの現場(要ヘルメット着用)に足を運び、状況写真の撮影や、現場でのちょっとした確認作業をサポートします。
等
※詳細は面談時にお伝えします
【求人担当コメント】
「一般的な事務職だと、毎日オフィスにこもりっぱなしで少し物足りない…」そんな方にこそ受けていただきたいポジションです。立ち上げ当初は簡易的な事務からスタートしますが、時には書類の受け渡しで外出したり、進行中の大型物流倉庫プロジェクトの現場へ向かって写真撮影や状況確認を行うなど、アクティブに動ける面白さがあります。あなたが外出先や取引先との会話の中からキャッチした「福岡の最新トレンド」や「顧客のリアルな声」が、将来の大きなビジネス(売上)に繋がるやりがいを実感できます。現時点で不動産やファンドに関する業界知識がなくても、「これから新しい分野を学びたい」という意欲があれば大歓迎。残業もほとんどなく、決まった枠にとらわれず「まずはやってみよう!」と柔軟に対応できる方なら、毎日が新鮮でワクワクする職場になるはずです。 想定年収
- ~ 450万円
勤務地
- 福岡県福岡市
求人のおすすめポイント
残業ほぼゼロ×不動産・ファンド業界未経験歓迎!自分の時間も大切にできる安心環境!ずっと座りっぱなしじゃない!アクティブに動ける「新感覚」の事務職!あなたの「気づき」が会社の未来を作る!高い貢献度とやりがいを感じることができる職場!
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仕事内容
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建築施工管理として現場の全体的なマネジメントを行っていただきます。
【具体的には…】
・施工管理
・全体のスケジュール管理
・現場の安全や品質の管理
・協力業者や資材の手配
・見積りや図面の作成など
■VR体感システムとは
https://www.sasakihouse.co.jp/news/new/vr-system_smilezone/
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 400万円 ~ 650万円
勤務地
- 山形県山形市
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仕事内容
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新工場立上げ/既存工場改造プロジェクトにおける「安全担当者(リーダー)」として、以下のような業務をお任せします。
【具体的には…】
・工事安全・HSSE体制の立上げ、運用
・元請会社・協力会社を含む現場安全運営の主導
・安全会議、パトロール、TBM/KY、是正管理の推進
・危険作業・非定常作業に対する安全レビュー、リスクアセスメント
・試運転前・立上げ前の安全確認支援
・工場側(製造・保全・技術)との接続・調整
等
※「安全管理の窓口」ではなく、「現場に入り、仕組みをつくり、運用し、是正まで回す」役割を担って頂きます。
※いわき工場も出張等でご対応頂くことがございます。
【ポジションの魅力】
・上場企業ではありますが、ベンチャーのようなスピード感で働きたい方にお勧めの環境です。
・同社は約250名規模、各事業の生産体制約50名規模のため、大企業のように分業しすぎておらず、安全の専門性を持った方が、工場長・部門責任者・現場・元請責任者に近い距離で、実際に仕組みを動かせる環境があります。
・この案件は、「大きな会社の安全機能の一部になる」のではなく、自分の経験で、プロジェクト安全体制そのものを立ち上げて定着させる手応えがあるポジションです。
【企業のトピック】
◎LiB再生処理にかかる環境負荷を大幅に低減させつつ、高い回収率を達成する独自工程を、いわき工場に導入するため設備投資額を22億円から70億円へと変更。2026年中にいわき工場にて稼働開始予定。
◎トヨタ自動車とパナソニックホールディングスが共同出資する車載用電池メーカーと共同開発を実施(2024年10月10日時点)
◎事業化に際し、同社工場において排出される工程廃材リサイクルの一部を当社に委託することに合意した覚書を締結。
※詳細は面談時にお伝えします 想定年収
- 550万円 ~ 750万円
勤務地
- 福島県郡山市
求人のおすすめポイント
近い将来、世界的に供給不足となる資源を工業製品から回収・再生し、サスティナブルな未来を作る資源再生メーカー。独自技術を強みに有価金属を高純度で回収する仕組みを生み出し、順調に事業拡大中の上場企業です。上場企業でありながら、ベンチャーのようなスピード感や変化感を楽しめる労働環境です。
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