求人を探す|69ページ目

弊社の各エリアの事務所、出張所の個別の運営管理および、新しい案件における業務管理、運営管理などを担当いただきます。営業チームが獲得した案件の人員最適化、運営の設計、必要文書管理などになります。

具体的には・・・

■予算の作成・予実管理 ■現地事務所のマネジメント
■定例会議の実施、課題の把握と解決 ■新規受託案件の立上げ
■情報・資料の共有、業務支援、修繕・機器更新対応　など

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社内外の関係者と連携して業務推進したことがある方

【歓迎条件】
・電気主任技術者業務の経験がある方
・UIJターン

【求める人物像】
・責任感が強い方
・周りと円滑にコミュニケーションを取れる方

入社後は営業アシスタントとして業務を学んでいただきます。
将来的には、土地の相続や売買などお客様の土地に関するお困りごとを解決する同社にて、お客様の課題解決に特化した不動産コンサルタントを目指していただきます（目安3年）。

【具体的には…】
・競売や離婚による不動産問題を抱えた方への対応業務
・士業（弁護士や司法書士）へのアースサポート事業の紹介とフォロー業務
・コンサルタントの指示をもとにお客様への提案資料作成、お客様宅訪問
・不動産の市場や売買価格の相場調査
・役所、法務局等へ出向き、お客様の代行資料発行
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
◎同社は 離婚や相続、競売など、人生の大きな転換期に直面したお客様に寄り添い、きめ細やかなサポートを提供している不動産コンサルタント会社です。
◎代表取締役をはじめ社員も女性比率は高く、一般的な不動産会社のイメージとは異なり、チームでお互いに助け合い健全に成長していく社風です。
◎会社のキャリアプランに基づき、コンサルタント候補として営業アシスタントからスタートしていただき、不動産コンサルタントのノウハウを取得していただきます。
◎市場価値の高い不動産コンサルタントとしてキャリアを築くことが可能です（３年程度で年収500～600万円以上も可能）。

【必須条件】
・不動産業界でキャリアを築きたいという方

【歓迎条件】
・第一種運転免許普通自動車
・宅地建物取引士

営業事務をお任せします。

【具体的には…】
・弁護士営業活動業務(リストアップ、資料準備、HP掲載対応)
・不動産コンサルタントのアシスタント業務(業務補助、代行)
・相場調査、査定書作成業務
・売買契約書、賃貸借契約書、その他契約関係書類の作成、準備
・重要事項説明書準備
・物件の賃貸管理業務
・取引業者対応業務
・反響顧客への問合せ対応、ご相談対応
・反響顧客との各発生業務、案件対応
・顧客への提案書類及び契約書等取引書類の準備
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
◎同社は 離婚や相続、競売など、人生の大きな転換期に直面したお客様に寄り添い、きめ細やかなサポートを提供している不動産コンサルタント会社です。
◎代表取締役をはじめ社員も女性比率は高く、一般的な不動産会社のイメージとは異なり、チームでお互いに助け合い健全に成長していく社風です。
◎チームワークで仕事を進めることを大切にしており、個人プレイではなく、社員同士が助け合いながら成長していくことを重視しています。

【必須条件】
・宅地建物取引士
・基本的なPC操作スキル

当社で事業部の運営責任者に従事いただきます。

【具体的には…】
①業務の効率化とコストの適正化の企画、推進。
②人員管理
③事業部長への報告連絡相談
※①、⓶の業務にあたり吸い上げた情報を整理し、代替案の提示をしていただきます。
等

【HUREX求人担当コメント】
保険コンサルティング、BPOソリューション、モーターソリューション、ビルメンテナンスなどのサービスを提供しています。
大手アウトソーシング業のグループ会社の弊社でご活躍してみませんか。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記いずれかの経験者（経験年数不問）
・営業経験（社内外の調整経験）
・SV経験
・IT業界での営業または顧客折衝、PM業務の経験者
・業界不問で事業部門の立ち上げ、管理の経験者

【求める人物像】
・社内外問わず明るくコミュニケーションが取れる方

大手ハウスメーカーや地場住宅会社、工務店・設備会社などの既存顧客に対するルート営業をお任せします。
新設やリフォーム向けに、同社製品のシステムキッチン・システムバス・洗面等の住宅設備機器を提案し、施工までの手配、管理等、ワンストップで顧客に提案します（施工管理実務に関しては、工事部門が行います）。

【具体的には…】
・住宅や施設のリフォームのニーズに対して、同社商品をメインに施工（据え付け）までの提案を行います。同社商品以外の住宅建材（柱など）も取扱いがあり、「壁紙とサッシ以外では同社製品で家が建てられる」といわれるほどの幅広さがあります。
・既存のハウスメーカーや工務店などへの情報収や、関係構築により中長期で関係構築を行い、依頼を受けるようなルート営業が中心となります。
・戸建住宅、マンションは勿論、近年注力しているのは、「非住宅」で商業施設や介護施設なども手掛けております。
・社用車、ＰＣ、携帯電話、ｉＰａｄは貸出します。
・内勤：外勤＝5：5の割合で、午前内勤、午後外回りのスケジュールが一般的です。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
・法人営業をご経験の方（業界／年数不問）

【歓迎条件】
・住宅設備などの法人営業経験の方

同社にて本社企画管理部門にて以下の業務に従事いただきます。

【具体的には】
・経営企画、業務企画、事業企画、新規ビジネス企画、脱炭素等環境に配慮した事業推進、人事制度企画、人材開発
・不動産賃貸事業に関する新規事業施策立案、収益管理、施設管理企画

これまでのご経験に応じて以下の部署等への配属を考えています。
・経営企画（業務企画、資本政策）
・事務企画（DX推進、業務効率化）
・総務（株主総会、取締役会、規程整備）
・法務（契約書作成、リーガルチェック、訴訟）
・人事（教育、組織開発、女性活躍推進、労務）
等

【HUREX企業担当より】
・大手メガバンク系列ディベロッパーの本社企画管理部門（将来の管理職候補）求人です。
・大手メガバンクの福利厚生があり、残業も5～10時間程度でほとんどの方が定時に帰社しており、ワークライフバランスを充実させて就業いただけます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・コーポレート部門でのご経験をお持ちの方
（経理・財務、人事・総務、法務・知財、経営企画、情報システム（社内SE）、広報・IR、内部監査、庶務・管理部門等）

介護業界特化型SaaS「カイポケ」のフィールドセールスとして、以下のような業務をお任せします。

介護業界は中小規模の介護事業者が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、また労働集約型のビジネスであるため、生産性が重要といわれています。介護事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaS「カイポケ」です。カイポケは介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M＆Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営課題の解決を支援します。結果として、介護事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。

サービス例（抜粋）
・生産性向上支援（事業所の残業を200時間以上削減した実績有）
・入居者獲得支援（営業活動が苦手な法人の持続可能性向上）
・金融支援（Fintech領域：保有するデータを元にした金融関連ビジネス）
・倒産回避、事業の多角化支援（介護業界向けM&Aサービス）

「介護業界の情報とネットワークをエリア毎に徹底的に把握/構築し、主に対人コミュニケーションと弊社商材を駆使して介護事業者の経営課題を解決するNo.1のパートナー」を目指しています。

これまで事業を牽引してきたSaaSプロダクト「カイポケ」を始め、介護事業者様の経営課題を把握し、多岐にわたる自社サービスの提案を通して幅広く経営課題を解決していく「アカウントセールス部隊」への変容フェーズを迎えています。

【具体的には…】
・対面商談（オンライン/オフライン双方）による介護事業者様の経営課題把握や相談、情報提供
・上記課題に対する自社商材の対面営業、提案（オンライン/オフライン双方）
・サービス導入後の定着サポート、CRM
・各エリアにおけるエリアネットワークの構築と情報収集
・パートナー企業とのアライアンス案件
・他部署への営業連携
・自社サービスへのフィードバック
など

【HUREX求人担当コメント】
【部署概要】
セールス統括部
介護業界は中小規模の介護事業者様が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、その解決策を自社で持ちあわせていない事業者様が多く存在します。介護事業者様の主な経営課題として「ICT化等業務効率化による生産性向上」「人材不足」「後継者不足」などがあげられます。
当社は創業からそれら介護事業者様が抱える課題を解決出来るサービスを展開してきました。
セールス統括部は介護事業所様が抱える経営課題を把握し、自社サービスを中心とした提案を通じて、経営課題の解決までを伴走するミッションを担います。

【仕事のやりがい・キャリアパス】
・創業以来、21期連続で増収増益を継続しており、ベンチャーと大企業（東証プライム上場）の良さを合わせ持つ、生産性の高い組織です
・国内最大級バーティカルSaaSへと事業成長をリードした、経験豊富なメンバーと仕事が出来ます
・SaaS、人材紹介サービス、M&Aなど幅広いサービス知識と営業経験が身につきます
・拠点の立ち上げ経験～大規模営業所の運営など、個人と組織の成長に応じて機会が豊富に存在しています

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業経験1年以上
・業界知識等のインプットや探究心

【歓迎条件】
・法人営業の経験
・無形商材を扱った経験
・課題解決型の提案経験
・新規開拓も大手深耕営業も関わった経験
・キャリアにおいて高い成果を上げた経験

【求める人物像】
・諦めずに粘り強く目の前の業務に取り組み、成果にコミットすることが自身の成長につながると思える方
・営業として成果を上げるための原理原則を理解し、高い基準で実行し切れる方
・社内外の関係者とのコミュニケーションを円滑に行い、顧客の懐に入れる方
・顧客志向、利益志向のバランスを考え、双方にとって最大限の価値創出を実現できる方

転職希望者と企業のマッチングを行う仕事です。
※同社では、両面型の営業スタイルです。

【具体的には…】
・自社運営Webサイトに登録した求職者に対する面談及びカウンセリング
・給与や待遇、勤務先、抱えている課題などのヒアリング
・希望条件に沿った求人の紹介
・面接対策のアドバイス
・既存取引先（病院・介護施設等）への連絡または条件交渉
・退社または入社手続きに対するサポート
等

【配属事業部の例】
看護師、介護職、ケアマネジャー、理学療法士/作業療法士/言語聴覚士、栄養士/管理栄養士、保育士、放射線技師/臨床検査技師/臨床工学技士　等の人材紹介を行う事業部があり、ご希望や適性により、配属先事業部を決定します。

【営業に関して】
・医療・介護・福祉業界における採用支援を行う当社にて、マッチング支援業務を担当頂きます。
・toC、toBの両方を担う両面型スタイルとなり、基本は非対面の営業スタイルです。
・2～4名程度のチーム体制で、1か月あたり40～50名ほどの新規求職者を担当します。
・1ヶ月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります（約4～5名程度のご支援と同等です）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・正社員経験1年以上
・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方）
※過去の採用された職種としては人材派遣、保険、証券、ブライダル営業、ハウスメーカー、不動産売買仲介、アパレルショップ販売員などがございます。

【歓迎条件】
・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方
・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方
・その他、HR領域にて営業経験がある方
・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方
・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

【求める人物像】
・成果に対する「達成意欲」「マインド」の高い方
・目標に向けて「努力を積み重ねる」ことができる方
・自己を向上させる為の「素直さ」を持てる方
・コミュニケーション能力の高い方

品質管理の責任者候補をお任せします！

【具体的には…】
・品質管理全般
・ISO対応※コンサルティング会社と連携し、行います。
・お客様対応

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・品質管理業務の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・マネジメント経験をお持ちの方
・金属製品に関する知見をお持ちの方

SaaS事業のマーケテイング責任者をお任せします！
マーケティング施策全般の統括（プレイングマネージャー）
ご自身でもいくつかのチャネルを担当しながら、良質なリード・商談創出の最大化を目指していただきます。

【具体的には】
・デジタルマーケティング
・Webサイトの改善/LP制作・改善
・デジタル広告
・コンテンツマーケ（事例・SEO）
・MA/CRM
・メールマーケ（Hubspot）
・CRM・マーケOps・Sales Ops（Hubspot・Kintone）
・アウトバウンド
その他、オンライン・オフライン問わず様々なチャネルの開拓を行っております

入社後はご自身の得意なチャネルの改善からご担当いただき、徐々に管掌範囲を拡大していってください。最終的にはマーケティング戦略全体の立案から予算管理、リード獲得以降の後工程の改善まで、幅広く責任をお任せいたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・プレックスのミッション、バリューへの共感
・複数チャネルにまたがるマーケティング戦略立案経験（toB/toC問わず）

【求める人物像】
・日本一のエッセンシャルワーカー採用プラットフォームを作っていくことを本気で目指せる方
・誰もなし得たことのない高い成果を追い求められる方
・変化を楽しめる方

同社の法人向け営業をお任せいたします。

【具体的には…】※1日のタイムスケジュール例
8時40分～出社、朝礼
9時00分～取引開始
11時30分～昼休み、午後に向けた情報収集、訪問前準備
12時30分～訪問営業開始
15時00分～債券引受のご連絡、今後の情報提供など
16時45分～帰社、報告業務記入等

【同社の特徴】
当社は、「お客さま大事」を理念に掲げ、お客様を第一に考え行動しています。
また、これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、同社は創業以来独立経営を貫いています。
これはひとえにメンバー1人1人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様に支持されている何よりもの証拠です。

【入社後の流れ】
独自の研修カリキュラムや配属先でのOJTを通して金融や経済に関する知識や提案ノウハウを習得いただけます。
いきなり一人で全てをお任せすることはなく経験豊富な先輩社員の同行等からスタートできるので安心です。
担当エリアで新規開拓を行いながら既存のお客さまを引き継ぎつつあなたらしく活躍の場を拡げてください。

【HUREX求人担当コメント】
同社は、独立系の総合証券グループとして業務を行い、顧客に対する資本調達と運用助言の両面で幅広い金融サービスを提供しています。
同社の強みは独立系証券会社としてグループ内で幅広いサービスを展開しておりそのグループシナジーがあることです。
自社開発の証券システムもあり顧客のニーズに対してグループで連携して幅広い提案をしています。
また、同社では充実した人材育成・研修制度を用意し、「深い専門知識と豊かな人間性を兼ね備えた人材」の育成に努めています。
キャリアアップの実現を支援していくための「キャリア別研修」や「能力開発研修」といった多彩なプログラムを用意しています。
実践スキルと知識理論を兼ね備えた人材へと、着実に歩んでいくことができるカリキュラムになっています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業経験

【歓迎条件】
・証券外務員一種保有
・ＡＦＰ、ＣＦＰ、ＣＭＡ保有

【求める人物像】
・これまでの経験と実績を土台に、さらに大きな夢の実現を目指す「志」を持つ方の応募をお待ちしています。

以下の流れで業務を進め、「キッチンの成約」 に繋げます。

【具体的には…】
・ショールームにおいての接客
ハウスメーカーや設計事務所などの担当者が、エンドユーザーと一緒にショールームに来店されますので、商品紹介をしながらニーズを確認し、提案プランのイメージを膨らませます。

・キッチンプランの作成
キッチンのレイアウト・素材・カラーなどを決め、自社システムで図面と見積もりを作成します。

・成約に向けたクロージング
提出したプランを元に打ち合わせを重ねます。平均3回で成約に至ります。

・施工管理への引継ぎ
　-自社工場に製作依頼
　成約したプランを社内システムに入力し発注をかけます。
　-施工担当者に情報連携
　プランやこれまでの打ち合わせ内容、施工時における注意点などを施工管理担当者へ引き継ぎ、キッチン施工時に問題が発生しないようにします。

【やりがい】
キッチンは家の設備の中でも特にこだわられる方が多いため、当社の高品質・高性能・高デザインのキッチンがエンドユーザーのニーズと合致した際はとても喜ばれます。その姿を見られることが何よりもやりがいにつながります。
また、キッチンという特性上、エンドユーザーからのリピートはなかなかありませんが、 取引先に満足していただけると他のエンドユーザーをご紹介いただけます。「御社に任せると家が売りやすい」と頼りにされることもやりがいです。

【研修】
入社後直ぐに東京・名古屋・大阪のいずれかの場所で研修を行います。
　※本人希望を考慮の上決定。住まいは当社が用意
仙台店OPEN（2026年4月予定）までは研修地で働いてもらいます。
営業同行や接客同席といったOJTがメインとなりますが、業界や商材に関する座学、施工現場見学なども実施しますので、業界未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

【必須条件】
・営業経験、もしくは提案要素の多い販売経験のある方
・普通自動車免許 (営業で社用車を使用)
・基本的なPCスキル (Excel初級レベル)

【歓迎条件】
・建築・住設機器・インテリア等の業界経験をお持ちの方

【求める人物像】
・傾聴力があり、落ち着いたコミュニケーションが取れる方
・上昇志向を持ち、主体的かつ前向きに物事に取り組める方

カスタマーサクセスとして担当クライアントのご利用最大化を推進することをミッションに、既存アカウントの継続利用や他店舗への導入拡大、一拠点あたりの募集人数の増加を目指します。

1回の稼働ごとに売上が発生する成果報酬型のサービスであり、1回ごとの利用の満足度を上げる取り組みが必要になってきます。そのため、「売って終わり」ではなく、導入後も常にクライアントをサポートし続けることが必要です。

また、同じクライアントの他店舗/事業所（例：新橋店で導入しているクライアントに、上野店での導入を推進）や、同じ店舗/事業所の別職種への導入拡大（例：ホール職種で利用しているクライアントに、キッチン職種での利用を推進）を通して、さらなる利用拡大を狙っていきます。

役割
既存クライアントの人的課題解決（労働力確保・業務効率化など）
既存クライアントにおけるタイミーのご利用最大化
既存クライアントにおけるタイミーの利用継続のためのリレーション構築

【具体的には…】
新規顧客の商談、申込獲得
担当クライアントへの経営課題、人材課題のヒアリング
担当クライアントの課題を解決するための施策検討、資料作成、提案
　ー集客の見込みや人件費のシミュレーションなど
受注獲得後の導入支援
求人の写真、文面、時給設定などのコンサルティング
既存クライアントとの中長期的リレーション構築を目的とした商談、コミュニケーション
継続利用のための定期的なコンタクト
　ー 時期によって変わる課題のヒアリングと、解決策の提案　　
　ー他店舗・拠点への拡大、一拠点あたりの募集人数増などの営業活動　　　　　　　　
　ー 大手クライアントの専属担当として先方のキーパーソンとの折衝
　ー 顧客課題に合わせ、経営層との商談・プレゼンテーションなどを実施

配属部署
ターゲット企業：数億円〜数百億円の企業のいずれかを担当
業界：物流、飲食、小売業界を中心とした企業群
主要業務
多店舗展開企業への導入推進
既存店舗における利用拡大（例：別職種への導入）


【やりがい・魅力】
モノ（商材）ありきではない提案を行うことで、営業職として重要な課題発見力・解決力が身に付きます。
既存顧客へのコンサルティング業務が大きなウエイトを占めるため、売って終わりではなく長期で伴走する力が身に付きます。
組織拡大に伴い、チームリーダーやマネージャーのポジションも増えており、年齢・年次問わず早期にキャリアアップのチャンスがあります。
日本の働き方をアップデートする革新性の高いサービスを扱っており、社会貢献実感の高いポジションです。
平均残業時間は20-30時間/月ほど、フレックス勤務も柔軟に利用可能です。お子様を持つ社員も多く、働き方への配慮をしています。


※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・成果・ご実績を残されている方
・当社のビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方
・営業経験
・普通自動車運転免許必須

【求める人物像】
当社のビジョンやミッションに共感し、情熱を持って取り組んでいただける方
課題解決に向け、自ら考え自律的に学ぶことができる方
周囲を大胆に巻き込み、チームで連携しながら業務を進められる方
自身の可能性を広げるため挑戦することに前向きな姿勢をお持ちの方

未経験からITインフラエンジニアとして、社会を支えるIT基盤の構築・運用に携わっていただきます。

【具体的には・・・】
◎充実した研修からスタート◎
入社後は約1ヵ月のカリキュラム形式の研修（本社集合型とオンライン参加型のミックス）を通じて、
ITの基礎からインフラエンジニアに必要な専門知識（Java、AWS、LPIC、CCNAなど）をイチから習得できます。
研修修了後、あなたのスキルや希望、適性に応じて、主に以下のプロジェクト業務をお任せします。
・サーバーの設計・構築・運用・保守
・ネットワークの設計・構築・運用・保守
・クラウド環境の構築・運用・保守
・セキュリティ対策
・ITコンサルティング
・その他、顧客のIT課題解決に向けた幅広い業務

【求人の魅力】
・約1ヵ月のカリキュラム形式の研修があるため、職種・業界未経験の方も安心してITインフラエンジニアを目指せます（文系出身者も多数活躍中！）。
・引越費用会社負担（規定あり）や借上社宅制度があり、U・Iターンの方も安心して新しい生活を始められます。
・IT業界を代表する専門知識を学び、資格取得も会社がサポートします。
・将来性のある業界で、時代のニーズに合った「価値ある人材」へと成長できます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必要条件】
・基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

【歓迎条件】
・ITエンジニアになりたいという向上心
・これからの働き方を大切にしたい想い
・将来性のある業界で成長したいという熱意

保険営業担当者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・既存のお客様対応が中心。損害保険・生命保険の提案・コンサルティング・事故対応等、お客様の『困った』をトータルサポート
・新規開拓やノルマもありますが、インセンティブを設けていますので、やればやるほど稼げます。売上の割合は、個人が80％、法人は20％です。
・保険の知識がない場合には、損害保険ジャパンにて1〜2年間の充実した研修制度を受けていただけますので安心して知識を習得できます。
等

【担当営業コメント】
■配属部署：
・配属部署は、総勢8名のため特にありません。営業担当は、合計6名体制です。
・担当エリアは、栃木県内の主に佐野市・栃木市・小山市・足利市や群馬県の館林市・太田市等です。
■特徴・魅力：
・小さな組織ではありますが、社内のコミュニケーションは抜群で、社長をはじめ誰にでも何でも相談できる雰囲気が特徴です。先輩社員が一丸となってあなたの最初の一歩を全面的にサポートする、アットホームな風通しの良い社風です。現在、人事評価制度も改定・整備中で、だれもが納得できる・頑張った人が報われる体制を目指しています。
・売ればそれで終わりの新規開拓営業ではなく、既存顧客をフォローしていくスタイルで、お客様ひとりひとりに合わせた保険内容を提案し、安心・安全をお約束することが私たちの仕事の基本です。
■その他：
・複数の個人・法人が合併して誕生した経緯があり、『共に立とう』と意味を込めて付けました。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験者(業種不問）
・顔が広く、地元の知人が多い方
・誠実でフットワークが良い方
・普通自動車免許(AT限定可)


【求める人物像】
・お客様のことを第一に考え、誠意と思いやりを持った対応ができる方。新たなことに、向上心を持ち、素直な姿勢で向き合える方
・業界未経験者も多数活躍しています（カーディーラー・鉄道会社・機械メーカー・飲食店等）

農家の方への営業を担当していただきます

【具体的には…】
・新規先、既存先へのお米の契約交渉
・法人（給食業界・加工メーカー・外食産業・商社・問屋等）に対し既存ルート営業
・飲食店などの取引先との契約及び販売(法人営業)
・仕入れ先契約農家へのサポート営業 (農家の方への営業)
等
※納品時等にはお米を運んでいただきますので、力仕事になります。

【HUREX求人担当コメント】
■配属部署：
・本社営業部勤務になります。営業担当は4名おり、30代～50代中心の社員構成です。
・営業エリアは法人営業の場合、全国になり、新規取引先への営業もございますが、基本的には既存先への営業中心になります。農家の方への営業の場合は栃木県内になります。
・入社後は農家の方への営業をお願い致します。最初は先輩社員に帯同し営業のノウハウを教育致しますのでご安心ください。

■特徴・魅力：
・当社は少数制精鋭で業務に取り組んでいます。お客様への提案から現場の段取りまで自身で担当することができるため、非常にやりがいをもって取り組んでいただけます。
・完全異業種からの転職も可能です。農業に興味がある方、コミュニケーションを取るのが好きな方は当社で活躍できると思います。
・食に関わる幅広いカテゴリーのお客様から確かな信頼をいただいています。実績次第では積極的に昇給いたしますので、やりがいのある仕事です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)
・業界未経験者歓迎です！

【歓迎条件】
・フォークリフト免許

総合建設業を展開する同社にて、施工管理をご担当いただきます。


【具体的には…】
・安全・品質・工程・予算の全体管理
・施工図計画立案
・施工図チェックおよび検討
・マスター工程表作成
・実行予算作成
・発注者／監理事務所／近隣対応
等

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス担当コメント】
・地域トップクラスの歴史・実績を誇る当社は、模範となるべく、働き方改革・健康経営の促進に早くから取り組んでいます。
・具体的には、現場事務を担当する建築現場事務スタッフがいるため、施工管理担当者の現場負担軽減、残業時間抑制のため、退勤時刻１時間を過ぎると出勤簿のアラートが鳴る機能を備えるなど様々な取組みを行っております。直行直帰の働き方が基本で、効率的に業務を進めることができます。

【必須条件】
・1級建築施工管理技士もしくは1級建築士
・現場代理人の経験
・普通自動車免許（AT限定可）

ホールディングスに所属いただき、グループ会社のバックオフィス業務を行なっていただきます。

【具体的には…】
・支払データ管理　
・伝票仕訳　
・売掛金管理
等

※ＰＣ入力、書類整理、来客・窓口・電話対応を始め仕事を通じてコミュニケーション力や柔軟性が向上していきます！
慣れるまでは先輩がサポートするので未経験でも安心です

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT可）
・PCの基本スキル（Word、EXCEL）
・なんらかの事務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・経理の経験をお持ちの方

エアゾール製品の製造業務並びに管理をお任せいたします。
業務内容としては、製品の内容液調製、エアゾール缶への小分け充填作業及びそれらの進捗管理の他、生産にかかる設備の管理や、業務改善の取り組みとなります。
エアゾール製品についての知識や機器類の取扱いは入社後に丁寧に教育いたしますので知識のない方でもご安心ください。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎快適な働き方
・夜勤／転勤無し：全社的に深夜業務を実施されていないため夜勤が無いです。
・残業月平均10～20時間程度：ノー残業デーなど、全社的に残業しない動きがあります。
・年間休日125日あり、有給も取得しやすい雰囲気です。
・勤続年数によるリフレッシュ休暇/旅行券の支給等、福利厚生の充実

◎工場内環境
工場内は冷房が完備されています。
さらに、月に一回半日ラインを止めて実施する５S活動では、役職や年次を問わず、みなさんが働きやすい環境を求めて様々な意見を出され、取り入れられています。

◎品質への高い意識
・化粧品の製造における品質・安全性に関する国際規格”ISO22716”を取得されています。
・不良率は一般的な製造業が0.3%という水準に対して、特に商品性から概観不良に厳しい化粧品業界において、同社では0.2~0.3％という高水準を保っています。

◎意見が通りやすく改善案が採用されやすい職場
役職に関係なく、改善提案を言いやすく、かつ通りやすい環境です。
若手の意見でも採択されるためやりがいにもつながっています。

◎取引先は大手化粧品メーカー等
同社が手掛けた商品は大手雑貨店にも並ぶようなモノです。
手掛けた製品が店頭に並んでいるところを間近に体験できるため、達成感にも繋がります。

【必須条件】
・工場での製造業務経験のある方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・化粧品工場での製造管理経験

建築設備工事の営業を担当していただきます 。入社後は、現場管理デスクワークの補助や役職員の補佐業務から始めていただきます 。

【具体的には…】
・取引先への営業および顧客対応
・関係団体対応
・見積作成
・入札業務
・関係書類等をパソコンで作成
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【担当コメント】
「石巻で、あなたの経験を活かし、地域社会に貢献しながら長く安定して働きたい」そうお考えの方に、ぜひご紹介したいのが同社です！

1. 安定した経営基盤と地域貢献
同社は、石巻、東松島、女川といった石巻周辺エリアに根ざして、なんと創業約70年の歴史をお持ちです。 長きにわたり地域に貢献し続けてきた信頼と実績があるからこそ、復興需要が落ち着いた今も民間からの安定した受注を確保し、むしろ事業拡大のために増員募集をされています。 地域に密着し、腰を据えて働きたい方には最適な環境です。

2. ワークライフバランスを重視した働き方
「転勤はちょっと…」「長期出張は避けたい」という方もご安心ください！ 同社では、石巻、東松島、女川の地域を中心とした案件が多く、長期にわたる出張や転勤は基本的に発生しません。 ご自宅から通いながら、落ち着いた働き方が実現できます。

3. 将来を見据えたキャリア形成と手厚い福利厚生
同社は、人材や設備への投資を惜しみません。 特に注目すべきは、定年後も本人の意向次第で長く好条件で働ける環境が整備されている点です。 実際に、面接の場でも将来のキャリアについて相談できる機会を設けています。 また、福利厚生も非常に充実しています。

・医療保険加入制度：法人契約による入院時の治療費補償があります。
・資格取得支援制度：設備工事に関する各資格取得費用は会社が全額支援してくれます。
・健康サポート：インフルエンザ予防接種の全額会社負担はもちろん、40歳以上の社員には人間ドック（胃カメラ含む）が実施されます。
・各種手当：通勤手当、残業手当の他、半期に3万円支給される無事故手当もあります。
・豊富なレクリエーション：年一回の社内旅行（沖縄、北海道など実績あり）や、年末の懇親会、暑気払い会、ボウリング大会など、社員間のコミュニケーションを深める機会も多数用意されています。
・確定拠出年金制度、退職金制度も完備されており、将来への安心感も大きいでしょう。

4. 働きやすい職場環境と成長への取り組み
・配属先の人数は25名、平均年齢は38.5歳と、比較的若い年齢層のメンバーが活躍しています。 また、若手の育成やIT・DX対応にも積極的に取り組んでおり、新しい知識やスキルを習得しながらご自身の市場価値を高めていける環境です。

「管工事施工管理技士」や「給水装置工事主任技術者」などの資格をお持ちの方、あるいは施工管理の実務経験をお持ちの方であれば、これまでの経験を存分に発揮し、さらにステップアップできるチャンスです。

石巻という地域に深く根ざし、安定した経営基盤と充実した福利厚生、そして社員の成長を後押しする環境が整っている同社で、あなたのキャリアを築いてみませんか？

【必須条件】
・Excel、Word、メールの基本操作スキル
・第一種運転免許普通自動車

【歓迎条件】
・お客様と社員との「和」、「創意工夫」と効率の追求、実績と技術力を結集して地域の建築設備発展に尽力している企業で働きたい方
・人とのコミュニケーションを取ることが好きな方
・やる気のある方
・学びながら経験を積み、営業管理職を目指したい方

【求める人物像】
・定年後も長く好条件で働きたい方
・将来のキャリアについて相談しながら働きたい方