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宮城工場の原価低減のけん引役として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・工場損益や原価構成の分析
・各部改善計画の進捗フォロー
・原価低減の仕組化（DX化含む）の検討
等

※詳細は面談時にお伝えします

【配属先情報】
・派遣社員２名を含めて総勢５名体制で、アットホームな雰囲気の職場です。
・各機能の部署（人事・総務・生産管理・施設メンテナンス等）が同一フロアに居る為、風通し良く会話できます。

【仕事の魅力】
・現場と一緒になって考え、結実した成果を肌身で感じる事が出来る
・DX化を軸に、既存業務の再構築に携わる事が出来る

【キャリアプラン】
・業務の習得状況や本人の希望によって、キャリアプランの選択が可能
①経理機能を軸に、「経理のプロ」を目指す
②ＤＸスキルを活かし、「デジタル化のプロ」を目指す

【必須条件】
・日商簿記3級以上
・PowerBI等のデジタルツールを活用した実務経験

【歓迎条件】
・経理関係の実務経験がある
・システム設計等の実績、又はデジタルスキルが高い
・工場での間接業務（スタッフ業務）に従事した経験

【求める人物像】
・改善や工夫に貪欲で、向上心が高い
・コミュニケーション能力が高く、常にチームワークを意識できる

法人営業として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・顧客先は製造業（半導体、食品、医療、電子部品、金属加工業など幅広い業態の大手~中小まで。東北は中小企業が多め。）
・取り扱うのは自社製品である不燃性溶剤洗浄装置
・既存取引企業への定期訪問
・展示会や紹介による新規顧客への訪問
・見積書作成
等

【洗浄装置とは…】
・製品の製造工程において必ず発生するゴミや異物を取り除き、品質を保つための装置で、ものづくりには不可欠な装置。
・装置の単価は1,000～2,000万円程度。
・同社は不燃性溶剤を使用した洗浄装置に特化しており、コスト面・安全面・環境配慮・操作性に優れた特徴を持つ装置。
同領域では高い知名度を誇ります。

【入社後の流れ】
東京多摩市本社に勤務いただき、基本的にはOJTにて業務を覚えていただきます。
また、研修専任担当もいますので、業界知識を
社内には異業界（人材業界など）出身の先輩がほとんどで
入社以降、先輩からの指導を受けながらじっくり業界知識を身に着けることが可能です。

【HUREX求人担当コメント】
・金属部品加工時に付着する産業用油を洗浄するための洗浄装置を開発販売しているメーカーで、40年以上の歴史を持ち、主力商品である縦型密閉式洗浄機は業界№１の納入実績です。
・主に、金属加工、プレス部品、切削部品等を取り扱う有形企業を中心に取引しており、大手企業～中小企業まで幅広い企業から信頼が厚い企業です。
・営業スタイルとしては、テレアポや飛び込みでの新規開拓ではなく、取引先企業から紹介頂く場合や展示会からの反響頂いた企業に対して商談を行います。
・既存顧客の場合は、既存製品のオーダー対応、具体的なニーズに合わせた新製品の企画提案など、お客様の様々な課題解決のための提案営業を行っていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・営業経験のある方

【歓迎条件】
・医療、機械、化学製品の営業経験
・自動車産業向けの営業経験（今後の事業展開のターゲットとして行く為）

【求める人物像】
・社内外の関係者とスムーズにコミュニケーションを取れる方
・素直で明るい方
・お客様の話を真摯に聞き、提案活動ができる方

建設用仮設足場の施工付リースの営業に携わって頂きます。

【具体的には…】
・主に既存のお客様がメインとなります（ルート営業）
・見積依頼がきたら、現場の確認や計測後見積書作成を行います。
※異業種からの転職が多い職場です。先輩社員同行営業によるＯＪＴにて業務の指導を行います。
※スキルに合わせて先輩が一から指導します、安心してください。
※詳細は面談時にお伝えします

【担当者コメント】
仮設足場を中心に“製造→販売→施工付リース”までを社内で完結できる希少な体制を持ち、安全性とカスタマイズ力に強みがあります。九州を地盤にしながら全国案件にも対応し、特許取得による技術革新とパートナーシップ重視の文化で持続的に成長している企業です。

【必須条件】
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

【求める人物像】
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方

官公庁ならびにゼネコンに対する営業活動を手掛けていただきます。

【具体的には…】
・官公庁（東北地方整備局）や自治体、ならびにゼネコンへの営業および情報収集
・入札、見積書、仕様書の作成
等

【HUREX求人担当コメント】
当社の事業内容は、地質調査、海洋調査、資源調査、環境調査、さらには建設関連地質調査、
防災・維持管理調査、不発爆弾調査、埋設・埋没物調査、測量、建物・外壁調査まで多岐にわたっております。
ゼネコンへの営業や情報収集等、関連業務を行っている方の経験を生かすことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・提案営業経験の方

【歓迎条件】
・地質調査、建設業等の営業経験のある方
・官公庁や自治体に対する営業経験のある方
・ゼネコン出身の営業経験のある方

【求める人物像】
・自発的に取り組むことができる方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方できる方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方

地質調査等、様々な調査に関わるセンサーや測定装置の開発業務を行っていただきます

【具体的には…】
・増幅器等のアナログ電子回路、デジタル回路の設計製作
・センサ周辺回路、ファームウェアの設計製作
・探査機器等の開発
等

下記のような様々な工事における探査業務に携わり、専門性の高い技術を磨くことができます。
・トンネル・ダム・橋梁・道路など、 社会インフラの土木建築工事における地質踏査・ボーリング調査
・港域護岸・防波堤・浅漠・埋め立てにおけるボーリング調査、 音波探査
・高層建築物、 風力発電、 耐震構造物の建設におけるボーリング調査、 原位置試験・室内試験など、
・地盤の卓越周波数測定、 増幅度などを物理検層・常時微動測定
など

【HUREX求人担当コメント】
当社の事業内容は、地質調査、海洋調査、資源調査、環境調査、さらには建設関連地質調査、
防災・維持管理調査、不発爆弾調査、埋設・埋没物調査、測量、建物・外壁調査まで多岐にわたっており、
理学、 工学問わず、 幅広いバックグラウンドの方の知識を生かせるフィールドがあります。
土木工学や環境工学、海洋工学はもちろん、化学、生物学、地質学といった理学系の知識やスキルも生かすことができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許

【求める人物像】
・自発的に取り組むことができる方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方できる方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方

既存顧客に対する提案営業および新規開拓をお任せします。

【具体的には…】
・現状の把握（ヒアリング）
・改善提案（システム導入の提案や新商材の提案、コンペなどもあります）
・製品開発（メーカーや外部に委託します）
・試作品導入
・量産導入～フォロー
等

※問題や改善の提案といった顧客ニーズに応えると同時に、メーカーと共に拡販活動を行います。
　専門知識は入社後にしっかりと研修を行いますのでご安心ください。（座学/OJT）
　将来的に、社内メンバーの指導・育成を担う次世代管理職として活躍していただけるフィールドも用意しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・法人営業3年以上経験者
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・産業用・工業用製品営業経験
・コンサル要素を含む営業経験
・商社での仕事にチャレンジしたいと考えている方

【求める人物像】
・対人関係能力が高く、嫌われずに主張できる方
・自ら学ぼうとする意欲の高い方、自走できる方
・困難にも粘り強く立ち向かえる方
・好奇心・向上心を持って仕事に取り組める方
・論理的に物事を考え行動に移せる方

同社にて経理部門の管理職として財務業務の管理・遂行に加え、計数管理体制の強化と業務効率化を推進していただきます。

【具体的には…】
・経理・財務業務の管理・統括
月次・年次決算、税務申告、資金管理など、経理財務業務全般をリードし、適正な運用を推進します。

・経営数値の可視化と分析:
業績データを定量的に分析し、経営層へのレポーティングと改善提案を通じて、経営戦略に貢献します。

・業務改善・効率化の推進
現状の伝票・入力処理を見直し、効率的なフロー構築やシステム活用により業務最適化を図ります。

・人材育成とチームマネジメント
パートスタッフを含む経理チーム（5名）の指導・育成、特に経理責任者のスキルアップをサポートし、組織全体のレベル向上を牽引します。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理経験をお持ちの方
・財務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・マネジメント経験

経営企画本部戦略推進課（法務担当主任級or課長級）
・太陽光発電所開発事業を手掛ける当社にて、各個別案件の出口となる売電スキームの構築・開発・推進をお任せいたします。
※採用ポジションは担当～主任～課長代理を想定しておりますが、面接やご経験を踏まえ決定いたします。
・法務に関するご経験やコーポレートPPA（Power Purchase Agreement／電力購入契約）にかかるご経験、太陽光発電事業にかかるプロジェクトファイナンスのご経験がある方のご応募をお待ちしております。

【具体的には…】
・売電先候補となる企業のロングリスト作成・開拓
・電力受給条件および契約内容交渉（弁護士や司法書士によるリーガルチェック対応含む）
・資金調達スキーム検討（金融機関との融資・担保契約の調整含む）
・契約締結後の社内オペレーションの構築および運用
・発電事業の取得・譲渡に関わる交渉業務　
等

※働く環境
・経営企画本部戦略推進課に配属いたします。同課には課長以下3名が所属しており、20～30代の社員が活躍しております。
・平均残業時間は20時間程度、年間休日120日以上、服装自由など、働きやすい環境が整っております。オフィスも移転したばかりで綺麗な環境です。
・中途入社者がほとんどで風通しの良い馴染みやすい職場です。

※仕事の魅力
・太陽光発電所の開発において、一気通貫的に用地仕入れ～設計・建設～保守・運用＋売電先の確保を行える体制が、業界内でも優位性を発揮しているため、売上・組織共に拡大中です！
・効率性を大切にする社風のため、フレックス制度の活用や、直行直帰対応も可能など、自発的・主体的な活動を行うことができます

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・太陽光発電所開発事業を用地仕入れから現地工事、売電手法の開拓、保守運用まで、一気通貫で行う業界内でも優位性を誇る企業です。
・2014年設立の急成長中ベンチャーで、売上高60億円超と規模が急拡大フェーズを迎えております。
・創業10年で年商60億円従業員数100名規模まで成長し、次の10年で更なる成長・ステップアップにより再生可能エネルギー業界内で一定の存在感を持つべく、経営企画機能を強化による社内改革を図っています。今回の募集人員は、その中心で当社の成長を先導する役割を担うことになります！

【必須条件】
※下記いずれか必須
・法務実務経験
・法学部卒業
・コーポレートPPAの実務経験
・太陽光事業にかかるプロジェクトファイナンスの経験
・大学卒業以上

【歓迎条件】
・太陽光事業経験者

【求める人物像】
・創業10年で年商60億円従業員数100名規模まで成長し、次の10年で更なる成長・ステップアップにより再生可能エネルギー業界内で一定の存在感を持つべく、経営企画機能を強化による社内改革を図っています。今回の募集人員は、その中心で当社の成長を先導する役割を担うことになります！

戦略構築（太陽光発電事業の売電スキーム構築）
・太陽光発電所開発事業を手掛ける当社にて、営業部長として、新規太陽光発電所および系統用蓄電池事業の開発案件創出に向けた営業戦略の立案および実行を担っていただくポジションです。
・不動産、建設、エネルギー業界のいずれか事業開発などのご経験をお持ちの方をお待ちしております。

【具体的には…】
・太陽光発電所や系統用蓄電池事業の新規案件創出に向けた営業戦略の策定及び実行
・チームマネジメント、育成、KPI管理
・営業チームの業務支援
・地権者、仲介会社、自治体など外部ステークホルダーとの関係構築
・開発推進部門や売電スキーム調整部門、ファイナンス部門など社内関連部署との連携
・市場動向や制度変更に応じた営業手法のアップデート
・経営層へのレポーティングおよび戦略提言
等

※働く環境
・営業部長として部門のマネジメントを担っていただきます。同部には19名が所属しており、顧客属性やエリアなどにより一課～三課に分かれています。
・平均残業時間は20時間程度、年間休日120日以上、服装自由など、働きやすい環境が整っております。オフィスも移転したばかりで綺麗な環境です。
・中途入社者がほとんどで風通しの良い馴染みやすい職場です。

※仕事の魅力
・ゼロから案件を生み出すダイナミズム：事業全体の上流工程としてプロジェクトを創出する立場のため、再生可能エネルギーの現場だからこそ得られる手応えとダイナミズムがあります。　
・幅広い業務に関与できる経験値の高さ：営業のみならず、開発、発電事業構築、ファイナンスといった関連部門とも密接に連携するため、再エネ開発における一連の流れを俯瞰して経験できます。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・太陽光発電所開発事業を用地仕入れから現地工事、売電手法の開拓、保守運用まで、一気通貫で行う業界内でも優位性を誇る企業です。
・2014年設立の急成長中ベンチャーで、売上高60億円超と規模が急拡大フェーズを迎えております。
・創業10年で年商60億円従業員数100名規模まで成長し、次の10年で更なる成長・ステップアップにより再生可能エネルギー業界内で一定の存在感を持つべく、経営企画機能を強化による社内改革を図っています。今回の募集人員は、その中心で当社の成長を先導する役割を担うことになります！

【必須条件】
・不動産、建設、エネルギー業界のいずれかで法人営業または事業開発における実務経験
・チームマネジメントの経験（3名以上のチームを対象としたマネジメント経験）
・普通自動車第一種免許
・大学卒業以上

【歓迎条件】
・太陽光発電所や系統用蓄電池事業経験者

【求める人物像】
・創業10年で年商60億円従業員数100名規模まで成長し、次の10年で更なる成長・ステップアップにより再生可能エネルギー業界内で一定の存在感を持つべく、経営企画機能を強化による社内改革を図っています。今回の募集人員は、その中心で当社の成長を先導する役割を担うことになります！

クラウドインフラ上で生成AIモデルを組み込んだアプリケーションレイヤーの開発を担当します。

【具体的には・・・】
・プロンプトエンジニアリングやRAG、エージェント開発など生成AI技術を用いた幅広い開発をクラウドネイティブな開発手法を用いながら、バックエンドシステムの設計・開発・運用、APIの開発や外部システムとの連携、フロントエンドも含めた開発を行います。
等
※詳細は面談時にお伝えします

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部　
　　　　　　　　
■配属予定部署の特色・PR
・さまざまなビジネスシーンにおいて、生成AIの活用が進んでいます。
・生成AIを活用したパーソナライズされたサービスによるユーザー体験の向上や、カスタマーサポートや社内ヘルプデスクの効率化など、生成AIの活用によってビジネスのあり方が大きく変わろうとしています。
・特に、クラウドプラットフォームを活用した生成AIシステムの開発は、その柔軟性、拡張性やコスト効率の高さからニーズが高まっています。
・日々進化するAI技術を迅速にキャッチアップし最新のソリューションを提供し続ける上でもクラウドを用いた開発はそのスピード感に大きなアドバンテージがあります。
・生成AIとクラウド技術を駆使して、新たな価値を提供するシステム開発を行っています。

■身につくスキル
・Amazon Bedrock、Azure OpenAI Service、Google Cloud Vertex AI Platformなどクラウドの生成AIサービスを活用したバックエンドシステムの設計・開発・運用
・生成AIモデルを組み込んだAPIの開発、外部システムとの連携処理の実装
・プロンプトエンジニアリングによる精度向上
・FastAPI、Django、Flaskなどのフレームワークを用いた開発
・LangChainの利用、RAGの実装経験
・マイクロサービスアーキテクチャでの開発経験
・サーバーレスアーキテクチャ（AWS Lambda, Azure Functions, Google Cloud Functions等）での開発経験
・コンテナ技術（Docker, Kubernetes）の利用経験、CI/CDパイプライン構築経験
・APIのセキュリティ（認証・認可など）実装
・パフォーマンスチューニング、ログ監視

【必須条件】
■以下のスキルについて実務経験が1年以上（同等の経験を有する方）
・クラウドプラットフォーム上でのバックエンド開発経験
・Python、Go、Java、JavaScriptいずれかの言語経験
・RDB、NoSQLの設計・開発経験

【求める人物像】
・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。
・会話のテンポの良い方。
・先端技術、幅広い言語技術に前向きに取り組める方。

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部　ビジネスソリューショングループ
■配属予定部署の特色・PR
Web系システム開発を行っている部署となります。
急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。
SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、

日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に
強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。

【仕事内容】
大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWEB アプリの上流から開発工程までをご担当頂きます。
・上流工程やプロジェクトマネージメント
・スクラム開発やサーバーレスアーキテクチャなどのクラウド開発
・Vue.jsやReactを利用したクライアント開発など多くの経験を積むことができます。
・ローコードプラットフォームを活用した開発も行っているため、PowerApps、OutSystems、RPA等の新しい技術分野にも挑戦が可能

【キャリアアップのモデルケース】
・プロジェクトマネージャー
　2013年入社、生産準備システム開発において設計からリリースまでを担当
　2014年リーダー、2015年サブチーフ、チーフに昇格
　2016年放送業界向けシステムにおいてチームリーダーとして各種管理、顧客折衝を担当。係長に昇格
　2017年課長代理、2019年課長に昇格
　2021年ライセンス管理システムにおいてプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト推進における管理を担当

・プロジェクトリーダー
　2018年入社、基幹システム構築プロジェクトの要件定義、基本設計を担当
　2019年サブチーフに昇格
　2020年基幹システム運用保守開発において要件定義からリリースまでを担当。チーフに昇格
　2021年基幹システムのフロントエンド開発においてPMOとしてプロジェクト推進を担当
　2022年係長に昇格

■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
Java/C#でのプログラミング実務経験が1年以上ある方（同等の経験を有する方）

【歓迎スキル】
■Java、C#を用いて適切なコードが書ける
■データベースの論理設計、テーブル設計ができる
■プログラミング言語
　┗JavaScript（TypeScript）
　┗Python
■データベース
　┗MySQL
　┗PostgreSQL
　┗SQL Server
　┗Oracle
■クラウド
　┗AWS
　┗Azure
■ローコードプラットフォーム
　┗PowerApps、OutSystems、RPA
■その他
　┗プロジェクトリーダーの経験
　┗スクラムマスターの経験

■配属予定部署
クライアント・システム開発事業部　ビジネスソリューショングループ
■配属予定部署の特色・PR
Web系システム開発を行っている部署となります。
急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。
SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していく
ことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に
強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。

【仕事内容】
クラウドソリューションの構築・開発を担当していただきます。
対象とするクラウドはAzure・AWSが中心となります。
お客様のニーズを引き出し、システム全体設計からインフラ・運用設計、
アプリケーション開発、システム運用など幅広い業務を担当して頂きます。

■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
開発経験および下記いずれかの実務経験が1年以上ある方
・Azure/AWSなどを用いた開発・システム移行
・クラウド環境上のインフラ構築（ネットワーク・セキュリティ）
・クラウドサービスを組み合わせたソリューションの構築（AzureMLなど）
・クラウド環境上のシステム保守・運用（CI/CDの活用など）

【歓迎スキル】
・AWS, Azure, Dynamics365資格保有
・サービスを組み合わせたソリューションの構築経験
・セキュリティを考慮したインフラの構築経験
・アーキテクトチームのリーダー経験

【求める人物像】
・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。
・会話のテンポの良い方。

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部
■配属予定部署の特色・PR
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)、医療機器、FA、通信、金融、物流、小売り、デジタルカメラなど、組込み機器やIoT、Webシステムなど様々なソフトウェア開発を受託しており、言語やOS、業務知識の幅を広げることが可能です。また、一次請けの案件が多く上流工程から携わることができます。客先常駐でも持ち帰りでも、当社のチームの一員として参画いただきますので、未経験の領域も上司や仲間がサポートします。
【仕事内容】
AIエンジニアとしてご活躍いただけます。
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)や外観検査、病理診断や故障予知、来店者数予測など、顧客の製品やシステムのAI開発や社内のAI活用に携わっていただきます。
・画像を活用したDeep Learning アルゴリズム開発
・数値ビッグデータを活用したデータ分析・機械学習アルゴリズム開発
・学習済みモデルを実装したシステムの開発
　(Edge、Cloud、オンプレ、MLOps)
■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
ITエンジニアとしての開発経験が1年以上（言語種類は不問）
【歓迎条件】
AI（画像認識・データサイエンス）に関する技術要素の実務経験
(PyTorch、TensorFlow、Keras、scikit-learn、OpenCV、3D点群処理、AutoML、Amazon SageMaker、Azure ML)
※AIをこれから極めたいという方でも歓迎です！！
【活かせるスキル／身につくスキル】
・自動車／医療／FA／物流／マーケなどでAIを用いるシステムの業務知識
・画像認識、OpenCV、機械学習、深層学習、Python、IoT(Edge、Server、WebUI、スマホアプリ、Cloud)などの開発技術
・要求分析、顧客折衝、チームマネジメント
【求める人物像】
・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。
・Java/C#/JavaScript/Pythonを用いて適切なコードが書ける方。
・会話のテンポの良い方。
・先端技術、幅広い言語技術に前向きに取り組める方。

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部

■配属予定部署の特色・PR
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)、医療機器、FA、通信、金融、物流、小売り、デジタルカメラなど、組込み機器やIoT、Webシステムなど様々なソフトウェア開発を受託しており、言語やOS、業務知識の幅を広げることが可能です。また、一次請けの案件が多く上流工程から携わることができます。客先常駐でも持ち帰りでも、当社のチームの一員として参画いただきますので、未経験の領域も上司や仲間がサポートします。

【仕事内容】
AIエンジニアとしてご活躍いただけます。
自動運転/先進運転支援システム(AD/ADAS)や外観検査、病理診断や故障予知、来店者数予測など、顧客の製品やシステムのAI開発や社内のAI活用に携わっていただきます。
・画像を活用したDeep Learning アルゴリズム開発
・数値ビッグデータを活用したデータ分析・機械学習アルゴリズム開発
・学習済みモデルを実装したシステムの開発
　(Edge、Cloud、オンプレ、MLOps)

■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・研究員／ポストドクターの経験を含めIT経験が1年以上（言語種類は不問）
・AI（画像認識・データサイエンス）に関する技術要素の経験1年以上
　（PyTorch、TensorFlow、Keras、scikit-learn、OpenCVなど）

【歓迎条件】
・Kaggle、SIGNATEなどコンペティションへの参加経験
・Azure、AWS、Docker、Kubernetesなどの利用経験
　※AIをこれから極めたいという方でも歓迎です！
・プログラミング経験(Python、C++、Javascriptなど)
・エッジデバイスへの実装実務経験(Jetson、Raspberry PI、NCS2、FPGAなど)
・3D点群処理・認識、音声認識、自然言語処理、MLOps構築の実務経験

【活かせるスキル／身につくスキル】
・自動車／医療／FA／物流／マーケなどでAIを用いるシステムの業務知識
・画像認識、OpenCV、機械学習、深層学習、Python、IoT(Edge、Server、WebUI、スマホアプリ、Cloud)などの開発技術
・要求分析、顧客折衝、チームマネジメント
【求める人物像】
・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部　技術部評価/検証グループ
■配属予定部署の特色・PR
多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。多くの社員が向上心溢れるメンバーで社内勉強会なども頻繁に行いスキル向上を目指しております。また評価作業だけでなく、評価作業を通じて優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気溢れる部署になっております。
人と人とのつながりを大事にする社風です。
中途入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。
社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。
平成31年3月期の定着率は95％です。

【仕事内容】
自社商品、家電メーカ様や業務システム（金融、流通業界など）の開発プロジェクトに参画して頂き、成功に導く作業をしていただきます。作業内容としては、テスト作業やテスト設計を中心に機能リーダーを行って頂きます。
■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・学歴不問
・ソフトウェア評価またはソフトウェア開発の実務経験で1年以上有する方

【歓迎条件】
・テスト設計の経験がある方
・ソフトウェア開発で設計経験のある方
・見積もり作業を行いお客様や上司に説明した経験がある方
・機能リーダー経験のある方
・車載システムの開発／評価経験のある方
・業務システム（金融、流通など）の開発／評価経験のある方
・アジャイル開発経験者
・顧客折衝経験者
・データ分析経験者

【資格、その他】
・基本情報処理技術者、JSTQB等
・当社事業内容や社風とあっている方
・キャリアアップを目指す姿勢を持っている方

【求める人物像】
ソフトウェア評価またはソフトウェア開発経験者で評価エンジニアのスペシャリスト志望の方。
人と関わるのが好きで、多くの人とお話しながら仕事ができる明るい方を募集しております。

■配属予定部署：ＩＣＴソリューション事業部　営業部

■配属予定部署の特色・PR
若いメンバーが多く、気さくに話ができるチームです。
多くの社員が向上心溢れるメンバーで社内勉強会なども頻繁に行いスキル向上を目指しております。
優れたビジネスマンも在籍しており活気溢れる部署になっております。

【仕事内容】
自社パッケージ商品を中心としたソリューション営業をお任せ致します。
エンドユーザー様への自社パッケージ商品だけではないトータル提案としてPC、SV、NWを含めたシステムインテグレーション（直販活動）や販売代理店様向けのパッケージ商品の拡販営業がメインとなり、チームでの営業活動が多いです。
■在宅勤務対応中
※週4日出社、１日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・同業界同職種1年以上の実務経験のある方（又はそれに準ずる経験を有する方）
下記いずれか必須
・ICT業界での営業経験1年以上
・官公庁・学校（小・中・高等学校など）に向けた営業経験1年以上

【歓迎条件】
・SI経験者
・全国転勤可能な方

【求める人物像】
・人と関わるのが好きで、多くの人とお話しながら仕事ができる明るい方を募集しております。
・向上心溢れる方。

■配属予定部署：ＩＣＴソリューション事業部　開発部

■配属予定部署の特色・PR
ＩＣＴ事業部の開発部では、自社製品の開発を行っております。
以下の自社商品開発に関わる仕事をお任せします。
学習活動端末支援Ｗｅｂシステムで、クラウド環境でご利用頂けます。
児童生徒一人ひとりが、それぞれ異なる情報端末を学習活動で利用する時代。
その新しい環境において、先生と児童の学びに向けた活動を支援する製品です。

テレワークやネットワーク文理環境などで安全かつ便利に業務を行っていただけるよう仮想環境（シンクライアント）の
運用・管理をサポートする製品となっています。
なお、開発は大阪本社の開発部隊と連携して頂きます。

【仕事内容】
自社商品のソフトウェア開発です。主にWindowsをターゲットとしたクライアントアプリケーション／サーバシステム開発です。企画段階から、要求分析、要件定義、設計、実装、評価まで商品開発の上流工程からご担当頂きます。
■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・C＋＋、VC＋＋のいずれかでGUIアプリケーション開発実務経験を1年以上お持ちの方（または、同等の経験を有する方）
・今後ＶＣ＋＋等の新しい事にもチャレンジしていく意欲をお持ちの方。

【歓迎条件】
・VC＋＋については、「ＭＦＣ」、Ｃ＃については「ＷＰＦ」でのアプリケーション開発経験をお持ちの方。
・ネットワーク系のソフトウェア開発経験（ＴＣＰ／ＩＰ）をお持ちの方。
・新技術に興味を持ち、どんどんスキルアップしていく向上心をお持ちの方。
・ＳＱＬサーバー、Windows上でのサービスやデバイスドライバ開発、ｍａｃＯＳやＬｉｎｕｘでのアプリ経験の経験者。

【求める人物像】
・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。
・開発チーム、関係部署の方々とのコミュニケーションを行いながらより良い商品開発のため、向上心を持って取り組んで頂ける方。

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部　ビジネスソリューショングループ

■配属予定部署の特色・PR
Web系システム開発を行っている部署となります。
急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。
SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、
日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に
強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。

【仕事内容】
大手企業を中心に様々な業界の業務系システムやWEB アプリの上流から開発工程までをご担当頂きます。
業務内容は多岐に渡っており、上流工程やプロジェクトマネージメント、スクラム開発やサーバーレスアーキテクチャなどのクラウド開発、Vue.jsやReactを利用したクライアント開発など多くの経験を積むことができます。
またローコードプラットフォームを活用した開発も行っているため、PowerApps、OutSystems、RPA等の新しい技術分野にも挑戦することができます。
今後の注力分野であるこの事業を率い、一緒に発展させて頂きたいです。
■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。
■キャリアアップのモデルケース
・プロジェクトマネージャー
　2013年入社、生産準備システム開発において設計からリリースまでを担当
　2014年リーダー、2015年サブチーフ、チーフに昇格
　2016年放送業界向けシステムにおいてチームリーダーとして各種管理、顧客折衝を担当。係長に昇格
　2017年課長代理、2019年課長に昇格
　2021年ライセンス管理システムにおいてプロジェクトマネージャーとしてプロジェクト推進における管理を担当

・プロジェクトリーダー
　2018年入社、基幹システム構築プロジェクトの要件定義、基本設計を担当
　2019年サブチーフに昇格
　2020年基幹システム運用保守開発において要件定義からリリースまでを担当。チーフに昇格
　2021年基幹システムのフロントエンド開発においてPMOとしてプロジェクト推進を担当
　2022年係長に昇格

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・Java/C#でのプログラミング実務経験が1年以上ある方（同等の経験を有する方）

【歓迎条件】
・Java、C#を用いて適切なコードが書ける
・データベースの論理設計、テーブル設計ができる
・プログラミング言語
　・JavaScript（TypeScript）
　・Python
・データベース
　・MySQL
　・PostgreSQL
　・SQL Server
　・Oracle
・クラウド
　・AWS
　・Azure
・ローコードプラットフォーム
　・PowerApps、OutSystems、RPA
・その他
　・プロジェクトリーダーの経験
　・スクラムマスターの経験

■活かせるスキル
・WEBアプリケーションの開発経験
・RPAの設計・実装経験
・アジャイル開発の実務経験
・クラウドインフラの構築・運用経験

■身につくスキル
・アジャイル開発の実務経験
・サーバーレスアーキテクチャなどのクラウドアプリケーションの開発経験
・Vue.js、Reactなどクライアントフレームワークを活用したアプリケーションの開発経験
・ローコードプラットフォーム（Power Apps、Out Systems、RPA等）を活用した開発経験
・プロジェクトリーダー/マネージメント経験
・要件定義など上流工程の経験
・顧客折衝の経験
【求める人物像】
・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方
・会話のテンポの良い方

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部　ビジネスソリューショングループ

■配属予定部署の特色・PR
業務系・Web系システム開発を行っている部署となります。
急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。
SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していくことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に
強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。

【仕事内容】
SAP、Microsoft Dynamics 365をはじめとする、ERPパッケージの導入コンサルタント、および開発エンジニアとして
クライアントのデジタル・トランスフォーメーションをご支援します。
また、柔軟性、拡張性に優れた低コストなシステムを構築するため、ETL・EAI、Out Systems・Power Apps等の
ローコード・ノーコードソリューション、SAP Business Technology Platform等の各種SaaSを用いたシステム提案業務
を行います。
業務を通じて財務会計、販購買、生産管理等の業務知識習得、デジタル・トランスフォーメーションで開発手法も大きな変革を迎えようとしていますが、最先端の開発業務を経験ができ、価値あるエンジニアへ成長することができます。
また、教育支援としてSAP認定コンサルタント、Microsoft Certificationの資格取得プログラムも用意しております。
ERPパッケージ導入コンサルタントの主な業務
・ERPソリューションの導入提案
・顧客の既存業務フローを元にした現行業務分析
・ERPパッケージの導入支援
ERPパッケージ開発エンジニアの主な業務
・ERPパッケージのアドオン開発、既存機能のカスタマイズ開発における要件定義、アプリケーション設計、開発、評価
・ERPパッケージと連携する周辺サブシステムの開発
■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
ERPパッケージ導入コンサルタント
・SAP、Microsoft Dynamics 365等のERPパッケージの導入経験がある方
・現行業務分析、要件定義の上流工程の経験がある方
・財務会計、販購買、在庫管理、生産管理、顧客管理、営業支援
上記いずれかの業務知識を保有している方

ERPパッケージ開発エンジニア
・ERPパッケージの設計、開発の経験がある方
・Java、C#、SAP Fiori、X++いずれかのプログラミング経験が1年以上ある方

【求める人物像】
・素直で謙虚で元気。能動的でチームワークを重んじる方。
・顧客とのコミュニケーションを円滑に行い、自社と顧客の両方の利益を考えて行動できる方。
・会話のテンポの良い方。

■配属予定部署：クライアント・システム開発事業部　ビジネスソリューショングループ

■配属予定部署の特色・PR
Web系システム開発を行っている部署となります。
急激に成長してきており、優秀なリーダーが多数在籍しております。
SIerを目指し、今の課題に全員で取組み、日々改善していく
ことができる組織であり、商売力のあるメンバーと一緒に
強みつくりを随時行っている勢いのある部隊となっております。
【仕事内容】
クラウドリューションの構築・開発を担当していただきます。
対象とするクラウドはAzure・AWSが中心となります。
お客様のニーズを引き出し、システム全体設計からインフラ・運用設計、
アプリケーション開発、システム運用など幅広い業務を担当して頂きます。

■在宅勤務対応中
※週3日出社、2日在宅。
　但し、その時の情勢・部署の状況によって変動致します。

【HUREX求人担当コメント】
社員定着率96％を誇り、自社パッケージ製品/組込/業務系開発の3本柱で安定基盤を確立し成長を続けています。
毎週水曜日はNO残業DAY(実施率90%以上)など働き方改革にも注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
開発経験および下記いずれかの実務経験が1年以上ある方
・Azure/AWSなどを用いた開発・システム移行
・クラウド環境上のインフラ構築（ネットワーク・セキュリティ）
・クラウドサービスを組み合わせたソリューションの構築（AzureMLなど）
・クラウド環境上のシステム保守・運用（CI/CDの活用など）

【歓迎条件】
・AWS, Azure, Dynamics365資格保有者

【活かせるスキル】
・サービスを組み合わせたソリューションの構築経験
・セキュリティを考慮したインフラの構築経験

【身につくスキル】
・アーキテクトチームのリーダー経験

【求める人物像】
・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方。
・会話のテンポの良い方。