求人を探す|104ページ目

医療事務担当として、レセプト業務を含む医療事務全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
・電子カルテ操作（電子カルテ導入後）
・診療報酬請求事務（レセプト業務）
・診療受付、会計
・一般事務、ＰＣ入力業務
・電話対応
・院内清掃、環境整備
・患者さんの誘導
・クリニック運営に関する補助業務など
等

※詳細は面談時にお伝えします

産業機械（設備）の設計業務全般をお任せします。まずは当社の既存事業で技術を習得していただき、ゆくゆくは構想設計や新領域の開拓に携わっていただきます。

【具体的には…】
・薬剤包装機械および自動倉庫の機械設計（構想設計含む）
・既存設備の改良設計およびメンテナンスに伴う設計変更
・新たな事業の柱となる装置・設備の企画・設計提案
・チームのマネジメントおよび若手エンジニアの育成
・技術的な視点を持った営業同行・顧客折衝
等
※詳細は面談時にお伝えします

管理部門長としてマネジメント業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・経理業務（月次、年次チェック、会計士に渡す前まで）
・総務業務（親会社との窓口対応やその他庶務業務）
・人事業務（計画立案、進捗管理、紹介会社窓口など）

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
1973年の創業以来、水質検査・大気測定・土壌分析など、環境に関わる幅広い分野で社会の安全と安心を支えてきた専門企業です。水道法20条登録の水質検査機関や計量証明事業者として公的な信頼を持ち、行政機関や企業から長年にわたり高い評価を得ています。
同社の大きな特徴は、分析業務だけでなく、水処理設備の設計・施工・メンテナンスまで一貫して手がける総合エンジニアリング力にあります。分析結果をもとに改善提案や設備導入までつなげられるため、環境課題に対して実践的なソリューションを提供できる点が強みです。自分の仕事が“結果を出すところまで”関われるため、技術者としての成長を実感しやすい環境です。
また、研究開発支援にも積極的で、企業や研究機関の製品開発をサポートするなど、環境技術の最前線に触れられる機会も豊富です。台東区に根ざした地域企業としての温かい社風と、丁寧で誠実な対応を大切にする文化があり、落ち着いた環境で専門性を磨きたい方にとって働きやすい職場です。
環境の未来を支える技術に携わりたい方、社会に貢献できる仕事をしたい方にとって、同社は大きなやりがいを感じられる会社です。

営業職
※基本から学べます／離職率も低い：介護業界に向けた、業務効率化のサービスをご提案／日本全国の福祉施設がお客様です
・私たちが手掛けているのは、介護業界向けのITサービス。お客様にご活用いただくことで、介護現場の方々の業務負担を減らすことができます。既に約1万事業所へ導入され、当社の売上は3年間で1.5倍！爆発的な成長を遂げています。
・今回入社していただく方には、そのITサービスのご提案をお任せ。知識などは入社後にしっかり教えます。
・今、業界から必要とされているサービスをご提案して、業界を盛り上げていきませんか？

【具体的には…】
介護の現場負担を軽くする、業務システムの提案をお任せします

■主な業務内容
・お問合せの対応
・既存の取引先のフォロー
・展示会でのご案内 など

■反響も多数寄せられています！
・展示会へのご来場
・販売代理店からの紹介
・当社HPからの問合せ
…など、多数の反響を対応します。
※売上は右肩上がりで正直、売れています！

■50％と高い成約率
・当社製品は、業界内で「使いやすい」と評判が高く成約率も抜群。
・最先端のクラウドサービスで、既に約1万の事業者が導入しています。

■更新率90％以上
・同社ではシステムの開発から、販売・導入支援まで一貫体制。
・サポート体制も手厚いため、顧客満足度も4.7／5点を獲得。

■入社後の流れ
・入社後は、1～2週間程度、自社製品の理解など基礎知識を学ぶ研修を本社にて行います。
・その後は、先輩の営業同行などを行いながら製品知識、営業スキルを身につけていきます。
※一人で売れるようになるまで、しっかりとサポートします！

■配属先の編成
・20代～30代が活躍しています！同社の平均年齢は31歳。
・中途・新卒の割合は1：1で、フラットな雰囲気があります。
・同年代が集まるオフィスは、ワイワイとコミュニケーションも活発。
・全体の4割ほどが女性で、子育て中の社員も活躍しています。
・フランクな人が多いので、質問もしやすいですよ！

■将来のキャリアパス
・成績優秀者を目指そう：毎年3～4名ほどが選出され、海外研修を実施。
・米国のマイクロソフト本社への訪問など、レアな経験ができます！

■変化のある仕事を楽しむ
・全国各地にお客様がいますので、出張をする機会も多くあります。
・宿泊代・交通費・日当が出るので、旅行好きの方には嬉しいですね！

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・オフィスは静岡駅目の前の「葵タワー」。毎年前年比を更新しながら成長を続けており、業績も絶好調です！
・最先端のITソリューションを介して、介護・福祉などの分野を間接的に支えてきた当社。おかげさまで、主力製品である「BlueOceanNote」のシェアは伸びており、全国8,800の事業所で導入されています。

生産技術業務および部門のマネジメント全般をお任せします。

【具体的には…】
・マネジメント業務：年度活動計画の策定、進捗・結果のフォロー、部下への指導・支援、業務分担の最適化
・設備手配・準備：自動車部品生産に必要な設備仕様の作成、設備調達、インフラ整備
・技術開発・改善：工法開発、良品条件の設定、工程内不良の低減、合理化・改善活動の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
30代〜40代を中心に6名が在籍する生産技術部門です。

専用厨房にて「やき豚」を使った「やき豚重」の製造や、オリジナル商品を活用した各種お弁当調理や調理補助をお願いいたします。

【具体的には…】
・調理や加工業務
・盛り付け、パック詰め、弁当作成
・仕込み作業
・陳列業務
・清掃作業、衛生管理、器具洗浄、衛生ルール遵守
・パートやアルバイトの管理
・店頭での販売のフォロー
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は昭和22年創業、中央区佃に根ざす老舗精肉店です。メディアで取り上げられることの多い人気商品「やき豚」を使った「やき豚重」の製造をはじめ名物のやき豚やローストビーフ、お弁当、惣菜、ギフト商品の販売を行っており、地域密着と全国通販を両立している企業です。

・東京駅直結の百貨店にオープンする店舗のため利便性が良く、完全週休2日制のためプライベートを大切にできます。調理職のご経験がある方はぜひご応募ください。努力次第で新しい業務に挑戦でき、老舗ならではの調理技術や商品管理スキルを習得可能です。

・業績好調により都内で順調に新規出店しており、安定した経営基盤をベースに事業を拡大しています。入社後は先輩社員と一緒に業務をスタートし、不明点はすぐに聞ける環境なので安心してチャレンジできます。家族手当やまかない付きなど福利厚生も充実しています。

主に薬剤師の方々と、調剤薬局や医療機関を繋ぐキャリアコンサルティング業務、および採用コンサルティング営業をお任せします。

【具体的には…】
■対求職者（キャリアカウンセリング）
薬剤師の方一人ひとりのキャリアプランに寄り添い、求人の紹介から面接対策、入社後のフォローまでを一貫して行います 。担当数をあえて抑えることで、深い信頼関係を築く「質の高い支援」が可能です 。
■対法人（リクルーティング営業）
調剤薬局やドラッグストア等の経営層に対し、採用課題のヒアリングや提案を行います 。人材紹介に留まらず、グループの強みを活かした事業承継（M&A）や経営コンサルティングの領域まで踏み込んだ提案ができる点が、他社にはない面白さです 。

★担当エリア
東日本首都圏統括。1都3県を中心に、遠隔地はオンラインを併用して柔軟に対応します。
※薬剤師のキャリア支援と薬局への採用提案。20件/月の訪問で既存深耕がメインです。

★組織体制
未経験入社が7割。教え合う文化と充実の研修で、専門知識がなくても安心して習得可能です。

【仕事の魅力】
日本を代表する大手メーカー（任天堂、ダイハツ工業等）が取引先であり、企業の経営課題である「従業員の健康」にダイレクトに関与できる手応えがあります。
大阪オフィスは現在4名（男性2名、女性2名）と少数精鋭。一人ひとりに寄り添った質の高い支援を大切にしており、未経験からスタートした先輩も多数活躍中です。
オーダーメイドのオンボーディング研修があるため、専門知識がなくても安心して一歩を踏み出せます！

【HUREX求人担当コメント】
・企業の健康経営を支えるビジネスパートナーとして、お客様と長期的な信頼関係を築いていける魅力があります。
・業界内高水準の「有給休暇取得率：84.0％」
・業界的に「忙しい」イメージが強い中、当社は時間外勤務実績：月間18時間（2023年度実績）
・仕事とプライベートの両立を図りながらも社会貢献性の高い事業を行っております。
・前身であるアポプラスステーション株式会社から数えて30年以上の歴史を有しております。
・数多ある医療業界に特化した人材会社の中でもトップの歴史があり、業界内での知名度・信頼は高いです！
※詳細は面談時にお伝えします

美容コンシェルジュとしてご希望者のご相談をヒアリングし、最適なご提案をご活躍いただきます。

【具体的には…】
・お客様のご相談に応じた施術等のご提案とご説明
・受付対応や予約対応
・会計業務
・事務作業（カルテ作成・電話対応など）
・後輩の指導・育成?など
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX企業担当より】
・来院されたお客様の希望に合わせた施術のご案内を中心に、問い合わせ対応などのバックオフィス業務もお任せします。
・1日に4〜10名(地域差有)のご提案を担当していただきます。
・施術やドクターズコスメなど扱うため、医療的な学習が必要となりますが、ご入社後研修等で覚えていきますのでご安心ください。
・入社後の流れとして東京にて研修期間があります。集合研修を2日間～業務研修として1ヶ月研修、その後OJT研修5ヶ月を経て、配属先クリニック～独り立ちとなります。
・業界未経験でのご応募もお待ちしております。保険や化粧品販売、美容師、CAや営業事務経験者など業界経験を問わず活躍されています。
・ノルマや、お客様の集客業務などはありません。目の前のお客様に丁寧に親身になってご対応いただける方をお待ちしています。

【企業より】
・多くの人が何かしらのコンプレックスを抱えています。コンプレックスを気にせず、自信を持ち続けられる人もいる一方で、生活に支障をきたすほど深刻に悩む人もいます。 当院では、美容医療技術でコンプレックスを解消することで、お客様の内面の美しさを引き出すことを目標としています。 今後更に発展していく美容医療の領域で、当グループは創業当時よりも更にパワーアップした情熱で「お客様」「スタッフ」「社会」の三方が全て幸せになる「三方良し」を追求していきます。 この理想を実現するために、ぜひあなたの力を貸してほしいと思います。

美容コンシェルジュとしてご希望者のご相談をヒアリングし、最適なご提案をご活躍いただきます。

【具体的には…】
・お客様のご相談に応じた施術等のご提案とご説明
・受付対応や予約対応
・会計業務
・事務作業（カルテ作成・電話対応など）
・後輩の指導・育成?など
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX企業担当より】
・来院されたお客様の希望に合わせた施術のご案内を中心に、問い合わせ対応などのバックオフィス業務もお任せします。
・1日に4〜10名(地域差有)のご提案を担当していただきます。
・施術やドクターズコスメなど扱うため、医療的な学習が必要となりますが、ご入社後研修等で覚えていきますのでご安心ください。
・入社後の流れとして東京にて研修期間があります。集合研修を2日間～業務研修として1ヶ月研修、その後OJT研修5ヶ月を経て、配属先クリニック～独り立ちとなります。
・業界未経験でのご応募もお待ちしております。保険や化粧品販売、美容師、CAや営業事務経験者など業界経験を問わず活躍されています。
・ノルマや、お客様の集客業務などはありません。目の前のお客様に丁寧に親身になってご対応いただける方をお待ちしています。

【企業より】
・多くの人が何かしらのコンプレックスを抱えています。コンプレックスを気にせず、自信を持ち続けられる人もいる一方で、生活に支障をきたすほど深刻に悩む人もいます。 当院では、美容医療技術でコンプレックスを解消することで、お客様の内面の美しさを引き出すことを目標としています。 今後更に発展していく美容医療の領域で、当グループは創業当時よりも更にパワーアップした情熱で「お客様」「スタッフ」「社会」の三方が全て幸せになる「三方良し」を追求していきます。 この理想を実現するために、ぜひあなたの力を貸してほしいと思います。

【業務内容】
宮城県仙台市を中心に、学校、教育施設、商業施設、医療福祉施設、共同住宅、宗教施設など多様な建築物における建築計画及び設計・監理を手がけております。

【具体的には…】
・建築主様のご要望、建物の周辺環境・用途・利用者等条件のヒアリング
・基本設計、実施設計といった設計業務と合わせ、着工後の設計監理業務
・デザイン・構造・設備・空間を備え、利用者の安全対策や災害対策を考慮した建築設計の提案

等

【HUREX求人担当コメント】
※入社後は独り立ちまで長年携わっている技術者の元で作業を行います
「社員を大切にすること」を大切にする社風です。
社員一人一人の技術力やクライアント対応が会社の信頼に繋がるため、社員が安心して長く働ける環境づくりに注力しています。完全週休二日制(土日)、残業月平均20時間程度、PET検診の実施、再雇用後も給与の変更なし等、制度面を手厚く整備。
ワークライフバランスを維持し、スキルを高めてキャリア形成ができる環境です！

※詳細は面談時にお伝えします

当社が展開している食品・飲料カテゴリー（お米、飲料水、レトルト食品等）の拡大・成長を担うリーダーとして、企画・マーケティング・販促まで一気通貫でお任せします。

【具体的には】
・新商品の企画立案・コンセプト設計
・市場分析および消費者ニーズの深掘り
・販売促進の仕掛けづくり（販促物・POP等の考案・製作）
・店頭販売企画の立案（消費者向けキャンペーン等）
・営業担当への商談支援（提案書・仕様書の作成）
・販売実績の管理・分析および改善策の立案

【担当部署（組織）構成】
配属先は各事業部門のマーケティングチームです。20代〜30代の若手からベテランまで幅広く在籍しており、役職に関わらず「良いアイデア」が即採用されるボトムアップな社風です。

【企業の魅力】
「メーカー」と「問屋」の機能を併せ持つ「メーカーベンダー」という独自のビジネスモデルにより、小売店のニーズを迅速に製品へ反映できる強みがあります。非上場だからこそ可能な「毎週行われる新商品開発会議」での即決・即断は、同社ならではの醍醐味です。
※詳細は面談時にお伝えします

宮城県を中心とした法人向けに、照明を中心とした提案型営業をお任せします。照明の専門知識は入社後の研修・OJTで習得できるため、業界未経験でも営業経験を存分に発揮できます！

■業務内容
・建物や店舗の LED化・省エネ化 に関する提案営業
・ニーズに応じた空調設備のリニューアル提案
・新店やリニューアル店舗の 空間全体のプロデュース
・官公庁・商業施設・ディベロッパーなど新規顧客の開拓と案件獲得
当社は「明かり」に特化した専門商社であり、提案から設計・工事まで一貫して提供できる体制が強みです。
「コスト削減」「雰囲気改善」「照明リニューアル」など多彩な課題に対し、最適なソリューションを自ら切り拓いていただけます。

■お客様先
管理会社やディベロッパー、飲食店・美容院、商業施設やホテルなど幅広い業界、公園や道路などの公共施設案件も多数、大規模プロジェクトでは、一棟丸ごとやフロア全体の照明コンサルティングを担当することもあり、営業として大きな裁量とやりがいがあります（営業エリアは宮城県及び隣接地域となります）

■教育体制：豊富な研修制度
・配属先でOJT研修(約1ヶ月)。先輩の指導を受けながらできることを増やします。
・仙台本社にて10日前後の新人研修に参加。座学を中心に会社全体の流れや照明・空調の基礎知識を学びます。

■社内制度：柔軟な働き方
・ＯＮＥ ＤＡＹフレックス～アポイントに合わせて柔軟性のある働き方を
・リフレッシュ休暇制度（年に一度、平日５日に前後の土日を含め最大９連休を取得できる制度）
・誕生日休暇
・ほほえみ休暇（年間５日間、自由に有給を取得できる制度）
・毎期発表される指針の中に、販促キャンペーンがあります。 今年度は年間予算達成・半期予算達成・各月達成・個人予算達成など様々な達成報奨金が用意されています。
・配偶者：5,000円／子1名につき10,000円。育児・介護休暇や結婚・出産・自宅購入に関するお祝い金なども用意しております。

■ 圧倒的な「働きやすさ」を実現する制度
年間休日128日（2026年度実績）： ワークライフバランスを重視し、プライベートの時間もしっかり確保。
多彩な特別休暇： 「ほほえみ休暇」や「誕生日休暇」など、家族や自分を大切にできる文化があります。
オフィスカジュアル導入： 柔軟な発想を大切にするため、TPOに合わせた自由な服装での勤務を推奨しています。
健康経営優良法人2025 認定： 会社全体で社員の健康増進をバックアップ。無理のない働き方を追求しています。

■ 若手社員の「未来」を支える経済支援
仙台市奨学金返還支援事業 参画： 「奨学金の返済が不安で……」という若手社員を応援するため、返還支援制度を導入。経済的な安心感が、仕事への集中力に繋がっています。

■ 社会に貢献する「光」のプロフェッショナル
「世間よし」の環境提案： 最新のLED照明や空間演出を通じ、お客様のコスト削減だけでなく、CO2排出抑制といった地球規模の課題解決に貢献。自分の仕事が「持続可能な社会（SDGs）」に直結している実感を持てる環境です。

■当社の特徴：
札幌から福岡まで全国25拠点を展開する創業47年の歴史を持つ総合照明商社です。現在は施設照明・演出（景観）照明・空調・工事の大きな柱でプランニングから工事・メンテナンスまでお応えしています。
※照明・空調の設置工事立ち合いもあります。
※詳細は面談時にお伝えします

成型部門のシニアマネージャーとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・部門全体の生産工程設計、計画立案、段取り管理
・成形技術（原理原則、材料特性、金型、成形条件）に関する指導、技術支援
・部門内外の関係部署（品質管理、資材調達、製造組立部門など）との調整、連携
・リーダー層の育成、組織運営
・必要に応じての対顧客対応
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・工場の成形部門のSMG（シニアマネージャー）として配属となります。
・リーダー層2名(40代)、ベテラン嘱託1名(60歳)、正社員5名、実習生6名、派遣2名が活躍しております。
・境林工場の主な生産品目は、OAフロアー、貯留槽、自動車部品、糸巻用ボビン、浴用部品　アミューズ関係部品、衣装ケース、日用雑貨です。
・成形技術の専門性とマネジメント力を活かし、工場の中核を担うポジションです。
・多様な材料、製品ラインアップ、複数顧客対応のため幅広い経験を積まれた方の応募をお待ちしております。
・管理職のため残業概念はありません。

成型部門のオペレーターとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・成形技術の現場作業
・成形技術者として機械設備のセッティング
・成形条件設定
・ライン作業
・金型交換や色替えなどの作業
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・インライン作業や作業者補助を行っていただきます。
・最初はライン作業から始まり、設備の使い方や初動設定の仕方、成形条件や射出成形技能への知識や技能を習得していくようになります。
・工場の成形部門の配属になります。
・リーダー層2名(40代)、ベテラン嘱託1名(60歳)、正社員5名、実習生6名、派遣2名が活躍しております。
・配属先工場の主な生産品目は、OAフロアー、貯留槽、自動車部品、糸巻用ボビン、浴用部品　アミューズ関係部品、衣装ケース、日用雑貨です。
・多様な材料や製品ラインアップに携わり、幅広い経験が積める環境です。
・未経験からでも将来的なマネジメントキャリアへのステップアップも可能です。
・年間休日119日。3直交代シフト制勤務　管理者適正により1直固定の勤務体制へ昇格となります。

企業向けAI研修講師業務をお任せいたします。
AIに関する知見は不要です。入社後研修で身につけていただきます。

【具体的には…】
・作成済のカリキュラムに基づいた講義（1日目）、顧客に合わせたワークショップ形式研修の運営（2～3日目）
・AI活用研修の講師登壇（上記座学・ワークショップ）
・顧客要望に合わせた研修資料の微修正、カスタマイズ
・受講者からの質疑対応、フォローアップ
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
ベースとなるカリキュラムやマニュアルは完備されており、事前のレクチャーもあるため、AIの専門知識が
なくてもキャッチアップ可能です。

当社で開発する行政向けサービスの開発・運用・保守をお任せいたします。

【具体的には…】
・当社で開発する行政向けサービスの開発、運用、保守（運用監視・障害調査・対応）
・生成AIを使った新機能のプロトタイプ開発と検証
・動作環境のバージョンアップや構成変更等のメンテナンス
・サービスのバージョン管理、構成管理、ドキュメント管理
・協業先ベンダー等のエンジニアへの技術フォロー、サポート
・開発、運用の標準化
・手順等の確立による統制の企画立案と実施
・開発基盤、環境の管理、改善
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
まずは当社で開発する行政向けサービスの運用や修正を担当していただき、徐々に開発はもちろん、自治体への導入や、協業先エンジニアのフォローや開発環境の管理等に携わっていただきます。
基本的にはリモート勤務となり、打合せなどの際は出社いただき対応します。
自治体様へのサービス導入の際は実際にお伺いしてフォローを行うので、月に2回程度の宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。
自社開発サービスなので、直接お客様の声をお聞きできることがやりがいにつながります。

同社にて労働時間のデータ収集・分析・総実労働時間縮減策の企画・運営、社員の福利厚生施策の実施、給与支給処理など、労務部門の中核として、従業員の働きやすい環境づくりを主導いただきます。

【具体的には…】
・勤怠管理・集計およびシステム運用、給与・賞与計算、社会保険手続き
・就業規則や各種規程の整備・改定
・労働基準監督署対応、行政書類の作成・提出
・労務トラブルの一次対応、現場との連携業務
・働き方改革に関わる企画立案・推進
・メンバーの業務管理、育成、進捗管理等を含むマネジメント
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・大手電機メーカーグループの基盤を持ち、社会インフラから最先端の産業プラントまで、企画設計から施工メンテナンスまでを一貫して手がける総合エンジニアリング企業です。
・年間休日126日と24日の有給休暇やリフレッシュ休暇など、オンオフのメリハリを大切にできる環境です。独身寮や住宅支援、カフェテリアプランといった大手グループならではの手厚い福利厚生が整っており、社員の多様な働きやすさを追求しています。

同社にて法務業務全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
・契約書審査、交渉支援、社内契約教育
・争訟、トラブル対応
・M&A、事業再編対応
・会社規則・社用印章の管理
・取締役会事務局（議案検討、法定書類作成、運営全般）の支援
・株主総会事務局（事業報告、商業登記、運営全般）の支援
・コンプライアンス関連業務の支援
・チームもしくは部下のマネジメント・育成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・大手電機メーカーグループの基盤を持ち、社会インフラから最先端の産業プラントまで、企画設計から施工メンテナンスまでを一貫して手がける総合エンジニアリング企業です。
・年間休日126日と24日の有給休暇やリフレッシュ休暇など、オンオフのメリハリを大切にできる環境です。独身寮や住宅支援、カフェテリアプランといった大手グループならではの手厚い福利厚生が整っており、社員の多様な働きやすさを追求しています。

同社にて法務業務全般をご担当いただきます。

【具体的には…】
・契約書審査、交渉支援、社内契約教育
・争訟、トラブル対応
・M&A、事業再編対応
・会社規則・社用印章の管理
・取締役会事務局（議案検討、法定書類作成、運営全般）の支援
・株主総会事務局（事業報告、商業登記、運営全般）の支援
・コンプライアンス関連業務の支援
・チームもしくは部下のマネジメント・育成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・大手電機メーカーグループの基盤を持ち、社会インフラから最先端の産業プラントまで、企画設計から施工メンテナンスまでを一貫して手がける総合エンジニアリング企業です。
・年間休日126日と24日の有給休暇やリフレッシュ休暇など、オンオフのメリハリを大切にできる環境です。独身寮や住宅支援、カフェテリアプランといった大手グループならではの手厚い福利厚生が整っており、社員の多様な働きやすさを追求しています。

当グループが展開する飲食店（洋食、和食、焼肉など）にて、接客サービスや調理業務からスタートし、段階的に店舗マネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・ホールでの接客サービス業務
・キッチンでの調理業務（セントラルキッチン方式のため、難しい調理はありません）
・店舗オペレーション管理
・商品管理、原価管理などの数値管理
・スタッフの採用、教育（トレーニングマニュアル完備）
・販売促進、企画の立案・実行
※店舗の売上目標はエリアマネージャーが責任を持つため、店長は店舗運営やスタッフのマネジメントに専念できる環境です。
等

【ポジションの魅力・やりがい】
売上ノルマのプレッシャーがないため、お客様へのサービス向上やスタッフの育成にしっかりと向き合えるのが最大の魅力です。業務の分業化やエリアマネージャーによるフォロー体制が整っており、飲食業界でありながら残業は月平均18時間程度と働きやすい環境です。また、130項目にわたる明確なスキルチェック制度があり、クリアするごとに着実に昇格・昇給（店長平均年収520万円）できるため、高いモチベーションを保って成長できます。

【組織構成】
1店舗あたり80～110席ほどの広さで、1日の来客数は70組程度です。
店舗スタッフは20～30名ほど在籍しており、そのうち正社員は1～4名体制で運営を行っています。アルバイトスタッフが足りない場合は、エリアマネージャーがヘルプに入るなどサポート体制も万全です。

【将来的なキャリアビジョン】
入社後は「トレーニー」や「チーフ」からスタートし、評価基準をクリアしながら「副店長」「店長」へとステップアップしていただきます（入社3年ほどで店長へ昇格するイメージです）。
店長として経験を積んだ後は、複数店舗を統括し現場を極める「エリアマネージャー」や、本部スタッフとして「店舗開発」「商品企画」「人事」などに携わる道など、豊富なキャリアパスが用意されています。
※詳細は面談時にお伝えします