新潟県、富山県、他の転職・求人情報

  • 完全週休2日制
検索結果489件表示
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  • 気になる

    NEW人事/総務メーカー系

    埴科郡(長野) 総務(係長候補)・東証プライム上場の建設機械メーカー

    ◎年間休日126日(土日祝)◎賞与実績6.5か月分◎福利厚生充実

    仕事内容
    総務部門の係長候補として、下記業務に関する企画・立案を担当いただきます。
    将来的には係長としてチームメンバーをまとめ、総務部門全体のマネジメント業務に携わることを期待します。

    【具体的には】
    ・社内規程の管理・統括
    ・福利厚生制度の企画・運用
    ・社内稟議の統括
    ・文書管理
    ・株主総会の運営
    ・健康経営に関する企画・推進、および関連事項

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX担当コメント】
    〇 東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー
    ・1971年に世界で初めてミニショベルを開発して以来、小型建設機械のパイオニアとして確固たる地位を築いている東証プライム上場企業です。
    ・特に欧米市場において圧倒的なブランド力とトップクラスのシェアを誇り、海外売上比率は約9割を記録。世界的インフラ需要を背景に、極めて強固な事業基盤と安定性を有しています。

    〇 圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」
    ・年間休日は126日(完全週休2日制/土日祝休み)と、ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境が整っています。
    ・2025年度の賞与実績は「6.5か月分」と非常に高く、住宅手当や家族手当、食事手当などの各種手当も手厚く支給されるため、収入面での安心感・満足度が抜群です。

    〇キャリアアップを目指せる「係長候補」のポジション
    ・各種制度の企画・立案から株主総会の運営、健康経営の推進まで幅広く裁量を持って携わることができ、これまでの管理・マネジメント経験を活かしてステップアップしたい方に最適な環境です。
    想定年収
    520万円 ~ 810万円 
    勤務地
    長野県埴科郡

    求人のおすすめポイント

    東証プライム上場×世界初を成し遂げたグローバル建機メーカー圧倒的な「働きやすさ」と「業界最高水準の待遇面」キャリアアップを目指せる「係長候補」のポジション

  • 気になる

    NEW営業(法人)メーカー系

    岡谷市(長野) 営業・盤石な基盤を持つ特殊帯鋼のプロフェッショナルメーカー

    ◎既存100%・飛込なし◎年間休日120日◎賞与実績4.37ヶ月分

    仕事内容
    品質・コスト・納期の最適解を提案する、特殊帯鋼の法人ルート営業をお任せします。
    100%既存顧客に対するルート営業で、新規飛込や厳しいノルマはなく、お客様との信頼関係をじっくり深めていくスタイルです。

    【具体的には…】
    ・お客様からの注文対応(受注・発注・納期管理)
    ・在庫状況の確認と管理業務
    ・お客様との打ち合わせ(品質仕様・価格・納期などのすり合わせ)
    ・仕入先メーカーとの打ち合わせ(品質仕様・価格・発注量の調整)

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    長野県岡谷市
  • 気になる

    NEW購買/物流メーカー系

    岡谷市(長野) 配送スタッフ・盤石な基盤を持つ特殊帯鋼のプロフェッショナルメーカー

    ◎未経験歓迎◎年間休日120日◎賞与実績4.37ヶ月分

    仕事内容
    営業を支える配送業務をお任せします。
    単なる運搬作業にとどまらず、配送先のお客様との細かな情報交換を通じて良好な関係づくりを楽しんでいただくポジションです。営業活動を間接的にサポートすることで、社内外から多くの喜びや感謝の声を日々実感できます。

    【具体的には…】
    ・商品の出庫(鋼材の倉出し)およびトラック荷台への積込み
    ・積込み商品と伝票の照会
    ・お客様のご指定場所への配送および受入れ場所での荷下ろし・受領書の授受
    ・お客様との情報交換、入手した情報の帰社後報告

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    長野県岡谷市
  • 気になる

    NEW人材サービス/キャリアコンサルタントIT・通信・インターネット系サービス系

    全国主要都市(各拠点)キャリアアドバイザー(拠点長候補)・インフラ産業を支えるエッセンシャルワーカーに特化した人材紹介

    ◎年間休日120日◎急成長中企業◎業界高水準のスタート年収

    仕事内容
    キャリアパートナーとして実績を上げつつ、拠点長としてメンバーの採用・育成も担っていただき、
    拠点の収益化を実現していただきます。

    ■キャリアパートナーの役割
    同社のキャリアパートナーは、インフラ産業(物流・建設・製造・整備等)に特化した人材紹介事業で、採用したい企業様(以下、企業)と仕事を探している求職者様(以下、求職者)をマッチングする役割を担当しています。

    仕事を探している求職者様のキャリアプランや、現職での悩みなどをヒアリングし、セールスが契約した企業の中でマッチする求人を見つけ、求職者に求人を、企業に求職者の提案を行い、採用・入社までサポートします。

    インフラ産業は市場規模100兆円を超えるスケールでありながら採用難が続いており、人材紹介の介在価値が非常に高い業界です。課題感の強い企業・求職者と直接やり取りして価値提供できるため、業界への貢献実感を強く感じることができます。

    ■キャリアパートナーの業務全体の流れ
    キャリアパートナーが、1名の求職者の入社までに関わる業務の流れは下記になります。

    1.初回面談
    2.求職者に求人の提案
    3.企業に求職者の打診
    4.日程調整・選考対策
    5.入社までのフォロー

    ■拠点長の役割
    大きく、以下の3つのミッションを担っていただきます。
    ・プレイヤーとして、拠点内売上実績を生む
    ・マネジメントとして、組織メンバーの育成をおこない拠点全体の売上拡大
    ・拠点長として採用に関わり、組織拡大

    拠点立ち上げを行うので、採用や組織作りなど、希少な経験をすることができます。新規の拠点なので、過去のしがらみがなく、成果に集中して業務ができる環境です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 800万円 
    勤務地
    北海道中央区 / 宮城県中央区 / 東京都中央区 / 新潟県中央区 / 愛知県中央区 / 京都府中央区 / 大阪府中央区 / 兵庫県中央区 / 福岡県中央区 / 熊本県中央区 /
  • 気になる

    NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

    長野市(長野) 生産管理・金属部品のメッキ加工メーカー

    ◎大手メーカーとの安定した取引実績◎風通しの良い社風

    仕事内容
    工場全体の安定稼働と効率的なものづくりを目指し、生産計画の策定や納期・進捗の管理をお任せします 。

    【具体的には…】
    ・案件ごとの生産計画(スケジュール)の策定および人員・資材の調整
    ・製造現場や営業部門と連携した、納期、工程の進捗管理およびトラブル発生時の調整
    ・少量多品種、試作案件に対する、柔軟な生産計画の最適化

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○金属部品のメッキ加工を強みとする安定メーカー
    ・精密研磨・研削加工をコア技術とし、ミクロン単位の精度が求められる精密部品を手がける専門メーカーです。
    ・試作から量産まで一貫対応できる技術力を強みに、長年にわたり安定した大手メーカーとの取引基盤を築いています。

    ○人が定着し、風通しの良い組織風土
    ・中途入社社員も長く活躍しており、腰を据えて働ける職場環境です。
    ・部署や役職に関係なく意見交換がしやすく、日常的にコミュニケーションが取りやすい風土があります。
    ・人間関係の良さを背景に、若手社員の抜擢も進んでおり、30代で部長として活躍している社員もいます。
    ・完全週休2日制(土日)、年間休日112日と、製造業の中では働きやすい環境が整っています。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    長野県長野市

    求人のおすすめポイント

    金属部品のメッキ加工を強みとする安定メーカー人が定着し、風通しの良い組織風土

  • 気になる

    NEW営業(法人)メーカー系

    長野市(長野) ルート営業(内勤中心)・金属部品のメッキ加工メーカー

    ◎大手メーカーとの安定した取引実績◎風通しの良い社風

    仕事内容
    既存顧客をメインとしたルート営業および顧客窓口業務全般をお任せします。業務の約8割が内勤での調整や資料作成業務となります。

    【具体的には…】
    ・既存顧客からの見積り依頼への対応・算出
    ・受注から量産(生産開始)に至るまでの、顧客と社内製造現場との間に入ったやり取り・窓口調整業務
    ・顧客窓口業務の引継ぎ、および良好な関係の維持
    ・電話・メール対応などの内勤業務(全体の約80%)
    ・遠方顧客への訪問(宿泊を伴う出張が年2~3回程度あります)

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○金属部品のメッキ加工を強みとする安定メーカー
    ・精密研磨・研削加工をコア技術とし、ミクロン単位の精度が求められる精密部品を手がける専門メーカーです。
    ・試作から量産まで一貫対応できる技術力を強みに、長年にわたり安定した大手メーカーとの取引基盤を築いています。

    ○人が定着し、風通しの良い組織風土
    ・中途入社社員も長く活躍しており、腰を据えて働ける職場環境です。
    ・部署や役職に関係なく意見交換がしやすく、日常的にコミュニケーションが取りやすい風土があります。
    ・人間関係の良さを背景に、若手社員の抜擢も進んでおり、30代で部長として活躍している社員もいます。
    ・完全週休2日制(土日)、年間休日112日と、製造業の中では働きやすい環境が整っています。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    長野県長野市

    求人のおすすめポイント

    金属部品のメッキ加工を強みとする安定メーカー人が定着し、風通しの良い組織風土

  • 気になる

    NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

    長野市(長野) 技術担当・金属部品のメッキ加工メーカー

    ◎大手メーカーとの安定した取引実績◎風通しの良い社風

    仕事内容
    化学分野における対外的な解析・評価、および営業への同行訪問による顧客への技術説明等を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・異常発生時における、定性分析機を用いた原因分析・解析業務
    ・社外(顧客等)向けの解析結果の報告・説明資料作成
    ・営業担当の訪問に同行し、技術的な側面からの提案、顧客からの専門的な質疑応答への対応

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○金属部品のメッキ加工を強みとする安定メーカー
    ・精密研磨・研削加工をコア技術とし、ミクロン単位の精度が求められる精密部品を手がける専門メーカーです。
    ・試作から量産まで一貫対応できる技術力を強みに、長年にわたり安定した大手メーカーとの取引基盤を築いています。

    ○人が定着し、風通しの良い組織風土
    ・中途入社社員も長く活躍しており、腰を据えて働ける職場環境です。
    ・部署や役職に関係なく意見交換がしやすく、日常的にコミュニケーションが取りやすい風土があります。
    ・人間関係の良さを背景に、若手社員の抜擢も進んでおり、30代で部長として活躍している社員もいます。
    ・完全週休2日制(土日)、年間休日112日と、製造業の中では働きやすい環境が整っています。
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    長野県長野市

    求人のおすすめポイント

    精密加工を強みとする安定メーカー人が定着し、風通しの良い組織風土

  • 仕事内容
    同社の構造設計担当として、以下業務を担っていただきます。

    【具体的には…】
    ・一戸建て住宅、マンション、店舗ビル、事務所ビルなどの構造設計
    ※新築設計が約80%、現場監理が約20%です。
    ※主な依頼主は、建築家、中小デベロッパー、中小ゼネコンです。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX求人担当コメント】
    ○高度な技術力と研究開発環境
    ・早稲田大学などの研究機関と連携し、建築構造・環境・工法・材料に関する先端的な研究開発を実施しています。
    ・自社内に構造実験室を保有し、3トン動的アクチュエータや10トン圧縮ジャッキといった実験設備を完備しています。

    ○働きやすい就業環境
    ・年間休日123日以上/残業月20時間程度と、ワークライフバランスに配慮された労働環境です。
    ・フルリモートのため柔軟性のある働き方が可能です。

    ○安定と挑戦を両立した企業風土
    ・設立から約10年で売上4億円超・社員数50名という成長中の企業です。
    ・100社以上の取引先を持ち、ゼネコンやアトリエ設計事務所などとのネットワークも強固です。
    想定年収
    500万円 ~ 700万円 
    勤務地
    北海道豊島区 / 青森県豊島区 / 岩手県豊島区 / 宮城県豊島区 / 秋田県豊島区 / 山形県豊島区 / 福島県豊島区 / 茨城県豊島区 / 栃木県豊島区 / 群馬県豊島区 / 埼玉県豊島区 / 千葉県豊島区 / 東京都豊島区 / 神奈川県豊島区 / 新潟県豊島区 / 富山県豊島区 / 石川県豊島区 / 福井県豊島区 / 山梨県豊島区 / 長野県豊島区 / 岐阜県豊島区 / 静岡県豊島区 / 愛知県豊島区 / 三重県豊島区 / 滋賀県豊島区 / 京都府豊島区 / 大阪府豊島区 / 兵庫県豊島区 / 奈良県豊島区 / 和歌山県豊島区 / 鳥取県豊島区 / 島根県豊島区 / 岡山県豊島区 / 広島県豊島区 / 山口県豊島区 / 徳島県豊島区 / 香川県豊島区 / 愛媛県豊島区 / 高知県豊島区 / 福岡県豊島区 / 佐賀県豊島区 / 長崎県豊島区 / 熊本県豊島区 / 大分県豊島区 / 宮崎県豊島区 / 鹿児島県豊島区 / 沖縄県豊島区 / 勤務地不問豊島区 / 海外豊島区 /
  • 仕事内容
    ★★★弊社からのご入社実績多数/面接ノウハウございます★★★

    支店総合職は、県内JAの信用事業にかかる各種運営サポート(戦略立案・商品開発・セーフティネット構築・インフラ整備等)などを実施しています。
    JA信農連と農林中央金庫の支店が統合した県域において、直接JAと連携し、県全体のJA信用事業のシェアを維持・向上させるとともに、将来にわたり安定的な事業基盤を確立するために幅広い業務分野で活躍しています。

    【具体的には…】
    入庫当初は、以下①~③のいずれかの業務を担当
    ①県内JAにおける金融事業(JAバンク)の営業活動支援(投資信託等の資産形成やローンなど融資にかかる各種企画 等)や経営サポート(各種提案・指導 等)
     ※企画立案が中心的な業務となり、金融商品の直接的な販売などは行いません
    ②農業法人・一般企業等への融資や食農ビジネスの推進
    ③金融機関窓口業務、決済関連業務、融資事務等のバックオフィス部門を中心とした業務​

    【魅力・やりがい】
    ・一次産業に根ざした協同組合組織を基盤とする金融機関の職員として、仕事を通じて富山県の一次産業への貢献を実感しながら仕事に取り組める​
    ・転勤がなく地域に根差した仕事に取り組むことができる​
    ・ライフステージに応じた休暇制度など福利厚生制度も整っておりワークライフバランスを充実させることができる

    【キャリアアップ】
    ・前職のキャリアに応じて、当初は、①農業法人・一般企業等への融資や食農ビジネスの推進業務、②対JAに対する営業推進支援や経営サポート業務、③JAバンクにおける決済関連業務等の金融機関事務、のいずれかでキャリアをスタート。
    ・以降は、融資部門、リテール部門、コーポレートサービス部門の間でのローテーションの可能性あり。

    【人員構成】
    ・富山支店の職員数は約100名
    ・若手から中堅、シニア層まで幅広い年齢構成となっており、穏和で風通しの良い職場環境​
    ・多くの中途採用職員も活躍

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    510万円 ~ 670万円 
    勤務地
    富山県富山市
  • 気になる

    NEW代理店営業金融・保険系

    松本市(長野) 総合職(地域限定職×代理店営業担当)・中小企業特化型の大手生命保険会社

    ◎想定年収500万円スタート◎東証プライム上場G会社◎個人ノルマ無◎残業月平均8.3時間◎男女育休取得率100%

    仕事内容
    配属地にて、地域経済を支える中小企業の成長・安定に貢献すべく、「代理店営業担当」として活動していただきます。

    【具体的には…】
    ■代理店営業担当(税理士代理店担当など)
    提携する税理士事務所などを保険代理店として育成・支援し、最適な提案同行や商品知識の提供を行います。企業の財務状況を把握する税理士と連携することで、高い専門性を持った間接営業が可能です。

    【取り扱う商品・サービス】
    主に、中小企業経営者の「万一のリスク(倒産防止)」や、従業員の「就業不能リスク」に備える法人向け定期保険を取り扱います。(企業の退職金準備や福利厚生のための終身保険・養老保険、従業員の医療保険も対象です)。これに加え、企業の健康経営を支援する「KENCO SUPPORT PROGRAM」(従業員の健康増進・生産性向上を目的としたプログラム)や、災害時の安否確認システムなどの付加価値サービスも提案いたします!

    【この仕事の魅力】
    ・独自のビジネスモデルを持ち、飛び込みや個人ノルマ(チーム制)がなく、ストレスフリーな営業活動が可能です。税理士との連携により、専門家として経営課題に深く入り込めます。
    ・インセンティブや歩合給がなく、完全固定給で生活基盤を整えながら、業務に取り組むことが出来ます。
    ・月の平均残業時間は8.3時間、PC自動シャットダウンで長時間労働を抑制しています。プライベートを大切にしながら、金融のプロフェッショナルとして成長できます。

    ★その他ポイント★
    ※親戚や友人への勧誘は一切なし
    ※業務に関わる交通費は全額会社で負担

    【代理店営業職員:1日のスケジュール】
    ■ 8:45 出社
    ■ 9:00 デスクワーク
    ■ 9:30 代理店との打ち合わせ・研修
         必要に応じて先輩・課長が同行します。
    ■11:00 チームミーティング
         大同生命では個人目標ではなくチーム制を敷いています。
    ■12:00 ランチ 
    ■14:00 代理店との打ち合わせ・研修
    ■16:00 顧客への代理店と提案同行
         代理店に同行し適切な商品提案をサポートします。
    ■17:30 デスクワーク
    ■18:30 退社
    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    521万円 ~ 743万円 
    勤務地
    長野県松本市

    求人のおすすめポイント

    転勤なしで地域に貢献できる地域型総合職!圧倒的な働きやすさ!残業月平均8.3時間・有給取得18.4日・男女育休取得率100%安心の完全固定給!中小企業特化型の安定した大手企業で専門性を磨ける

  • 転職のアドバイスを無料で
    受けてみませんか?

    理想のキャリアを歩んでいただくための転職活動を全力サポート。キャリアカウンセリングから書類添削、応募企業ごとの面接対策までプロ目線で転職に役立つ情報をお伝えします。

    地域の非公開求人をご紹介!無料で会員登録をする
  • 仕事内容
    保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する、両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。求職者と法人、双方に深くコミットし、最適なマッチングを創出することで、社会貢献と自身のハイレベルな成長に繋がる業務です。

    1.キャリアアドバイザー(toC)
    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・最適な求人の提案、新しいチャレンジの場へのマッチング(内定まで)
    ・内定〜入職までの不安解消のお手伝い

    2.リクルーティングアドバイザー(toB)
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・保育施設の専属人事としての求職者クロージング
    ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1. 社会貢献性の高いミッション
    日本の社会課題解決に貢献する仕事。保育士の就労支援を通じ、未来のワークフォース確保に貢献できます。

    2. 早期のキャリアアップ
    入社半年~1年でのリーダー昇格実績多数。年次に関係なく、成果を正当に評価し、早期にマネジメントに挑戦できます。

    3. 市場価値を高める経験
    求職者の人生と企業の経営課題、両面に関わることで、高度なコンサルティングスキルと市場価値の高い経験が得られます。

    4. 成長を後押しする環境
    グロービスeMBA受講制度、書籍購入補助など、自己研鑽サポートが充実。ベビーシッター補助もあり、高い生産性を実現。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    ◎入社半年~1年でのリーダー昇格実績多数!早期キャリアアップが可能◎社会貢献性の高い「保育士バンク!」事業の中核メンバー◎年収600万円以上も目指せる!高インセンティブの評価制度

  • 仕事内容
    保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する、両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。求職者と法人、双方に深くコミットし、最適なマッチングを創出することで、社会貢献と自身のハイレベルな成長に繋がる業務です。

    1.キャリアアドバイザー(toC)
    ・求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング
    ・最適な求人の提案、新しいチャレンジの場へのマッチング(内定まで)
    ・内定〜入職までの不安解消のお手伝い

    2.リクルーティングアドバイザー(toB)
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング等)のヒアリング
    ・採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案
    ・保育施設の専属人事としての求職者クロージング
    ・採用課題のある新規保育事業所の開拓

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    ・社会課題解決に貢献する仕事
    保育士のキャリア支援を通じて、待機児童問題の解消と日本の労働人口増加という社会貢献性の高いミッションに取り組めます。大きなやりがいを感じられます。

    ・ 両面型コンサルで市場価値向上
    求職者(toC)と保育施設(toB)双方を担当し、高いヒアリング力・経営課題解決力・営業力を短期間で習得。キャリアパスも豊富です。

    ・ 成長を支援する手厚い制度
    経営層と近い環境で学べる他、eMBA受講制度、ビジネス書籍購入補助など、自己成長を後押しする福利厚生が充実しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    510万円 ~ 600万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    ◎保育士不足解消を通じ、日本のワークフォース増加に貢献できます。◎両面型コンサルティングで経営視点と高い営業力を磨けます。昇格スピードも速いです。◎地域に根差して働け、かつ年間休日120日以上で働きやすさも充実しています。

  • 仕事内容
    保育業界の課題解決に貢献するコンサルティング営業をお任せします。
    単なる人材紹介ではなく、保育施設の経営者や採用担当者様のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用いて、経営の根幹を担う採用計画に対し深く関わるコンサルティングを行います。採用支援を軸としつつ、業務改善、集客強化、職員定着支援など、多岐にわたる経営課題の解決をサポートします。

    具体的には...
    ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化
    ・園が望む保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見
    ・「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用した最適な施策の立案、提案
      <解決アプローチ例> 求人広告提案・改善、転職/就職フェアへの出展、動画・3Dview商材での施設紹介導入など
    ・自社クリエイティブチームとの連携・ディレクションを通じたコンテンツ制作から納品までの伴走
    ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化・最適化
    ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築と、経営状況に合わせた追加施策の提案

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    ・高収入とスピード出世
    実力次第で早期にリーダーへ! 年収600万円~750万円と高水準。前職や経験業界に関わらず、入社半年~1年でリーダーへ昇格した実績が多数あり、あなたの成果を正当に評価しキャリアアップを支援する環境です。

    ・社会貢献性の高い事業
    未来の日本を支えるコンサルティング 保育士不足という社会課題の解決を通じて、日本のワークフォース増加に貢献します。採用支援を軸に、保育施設の経営者層へ深いコンサルティングを行う、社会貢献性とビジネス成長を両立した仕事です。

    ・ワークライフバランスと地域密着
    地元で安定キャリア 年間休日120日以上の完全週休二日制(土日祝休み)で、プライベートも充実。転勤もなく、地域社会の子育てや活性化に貢献しながら、地元に根差したキャリアを築くことができます。
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    ◎高年収と早期リーダー昇格の実績。入社半年〜1年でリーダー登用実績多数。◎年間休日120日以上&充実の福利厚生 完全週休2日制でワークライフバランスを確保。◎挑戦できる社風 社会貢献性の高い事業で、あなたのアイデアや成長意欲を会社が全面的にバックアップします。

  • 仕事内容
    保育業界の課題解決に貢献するコンサルティング営業をお任せします。
    単なる人材紹介ではなく、保育施設の経営者や採用担当者様のブレインとして、専門的な経営知見や業界知識を用いて、経営の根幹を担う採用計画に対し深く関わるコンサルティングを行います。採用支援を軸としつつ、業務改善、集客強化、職員定着支援など、多岐にわたる経営課題の解決をサポートします。

    具体的には...
    ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた保育施設のリスト化
    ・園が望む保育を実現するために必要な、採用のプロモーション・マーケティング課題の発見
    ・「保育士バンク!」ブランドのサービスを活用した最適な施策の立案、提案
      <解決アプローチ例> 求人広告提案・改善、転職/就職フェアへの出展、動画・3Dview商材での施設紹介導入など
    ・自社クリエイティブチームとの連携・ディレクションを通じたコンテンツ制作から納品までの伴走
    ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング/パフォーマンスの最大化・最適化
    ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築と、経営状況に合わせた追加施策の提案

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1.社会課題解決への貢献: 保育士不足・待機児童問題の解決に直結。日本の未来を支えるワークフォース確保に貢献し、高い社会貢献性を実感できます。

    2.真のコンサルティング力: 単なる営業ではなく、経営者に対し採用から経営課題まで踏み込んだ提案を実施。市場価値の高いコンサルティングスキルが身につきます。

    3.成長と挑戦を支援する制度: 新規事業立案制度(NorthStarChallenge)やeMBA受講支援など、自己成長を徹底的にサポート。意欲次第で大きくキャリアアップできます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    510万円 ~ 640万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    ◎転勤なし!地元に根差し活躍できる 地域に特化して保育業界の課題解決に貢献。◎年間休日120日以上&充実の福利厚生 完全週休2日制でワークライフバランスを確保。◎挑戦できる社風 社会貢献性の高い事業で、あなたのアイデアや成長意欲を会社が全面的にバックアップします。

  • 仕事内容
    宿泊業界の深刻な人手不足という経営課題に対し、採用の支援を軸としたコンサルティングをお任せします。
    各施設が大切にする「おもてなし」の実現に向け、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画を提案・実行する、観光業の方々のブレインとなるポジションです。

    具体的には...
    ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化 ・宿泊施設が望む「おもてなし」を実現するための採用プロモーション・マーケティング課題の発見
    ・自社クリエイティブチームとの連携によるコンテンツ制作(ディレクションから納品までの伴走)
    ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング、パフォーマンスの最大化・最適化 ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築と、経営状況に合わせた追加施策の提案

    <解決のアプローチは多岐に渡ります>
    求人広告提案・改善、転職/就職フェアへの出展、採用動画の制作、採用ブランディング戦略の提案など

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1.地方創生に直結!社会的インパクトの大きさ
    観光業界の人手不足を解消し、地域社会に安定した雇用を創出。地方活性化という社会貢献性の高いミッションに、仙台から挑める。経営層へのコンサルティングも担う。

    2.経営層に食い込むコンサルティング営業
    単なる広告販売ではなく、データ分析や専門知識を駆使し、経営課題を解決する戦略的な提案を行います。企業のブレインとして、高度なコンサルティングスキルと問題解決能力が身につきます。

    3.充実した成長環境と安定基盤
    元トップセールスで構成された手厚い育成チームが成長をサポート。eMBA受講支援など自己研鑽制度も豊富で、市場価値を高められます。さらに仙台勤務・転勤なしで、安定したキャリアを築けます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    510万円 ~ 640万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    ◎地域社会の課題解決に貢献!観光業界を支えるやりがいある仕事◎経営視点が身につくコンサルティング営業で市場価値アップ◎育成チームと研修制度が充実!自己成長を徹底サポート

  • 仕事内容
    宿泊業界の深刻な人手不足という経営課題に対し、採用の支援を軸としたコンサルティングをお任せします。
    各施設が大切にする「おもてなし」の実現に向け、専門的な経営知見や業界知識を用い、経営に大きなインパクトを与える採用計画を提案・実行する、観光業の方々のブレインとなるポジションです。

    具体的には...
    ・自力での解決が難しい経営課題を抱えた宿泊施設のリスト化 ・宿泊施設が望む「おもてなし」を実現するための採用プロモーション・マーケティング課題の発見
    ・自社クリエイティブチームとの連携によるコンテンツ制作(ディレクションから納品までの伴走)
    ・マーケティング支援ツールを活用した求人効果測定などのデータモニタリング、パフォーマンスの最大化・最適化 ・経営課題の解消に向けた中長期的な関係構築と、経営状況に合わせた追加施策の提案

    <解決のアプローチは多岐に渡ります>
    求人広告提案・改善、転職/就職フェアへの出展、採用動画の制作、採用ブランディング戦略の提案など

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1.地方創生に直結!社会的インパクトの大きさ
    観光業界の人手不足を解消し、地域社会に安定した雇用を創出。地方活性化という社会貢献性の高いミッションに、仙台から挑める。経営層へのコンサルティングも担う。

    2.経営層に食い込むコンサルティング営業
    単なる広告販売ではなく、データ分析や専門知識を駆使し、経営課題を解決する戦略的な提案を行います。企業のブレインとして、高度なコンサルティングスキルと問題解決能力が身につきます。

    3.充実した成長環境と安定基盤
    元トップセールスで構成された手厚い育成チームが成長をサポート。eMBA受講支援など自己研鑽制度も豊富で、市場価値を高められます。さらに仙台勤務・転勤なしで、安定したキャリアを築けます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    ◎地域社会の課題解決に貢献!観光業界を支えるやりがいある仕事◎経営視点が身につくコンサルティング営業で市場価値アップ◎育成チームと研修制度が充実!自己成長を徹底サポート

  • 仕事内容
    地方活性化の要である宿泊業界を支える「両面型キャリアアドバイザー」として、求職者のキャリア実現と法人(宿泊施設)の採用成功、両者を繋ぐ最適なマッチングを創出します。

    ◆キャリアアドバイザー(toC)
    求職者の方がご自身でも気づけていない「ネクストキャリアの可能性」を広げる役割です。
    ・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス
    ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案
    ・転職活動中~内定~入職までの不安解消支援

    ◆リクルーティングアドバイザー(toB)
    日本各地の宿泊施設の「経営課題」を、採用成功を軸に解決に導く役割です。単なる人材マッチングに留まらず、経営視点でのコンサルティングを行います。
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング 等)のヒアリング
    ・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
    ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
    ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓

    ※変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1.早期キャリアアップとリーダー昇格実績
    成果を正当に評価するカルチャーにより、前職問わず入社半年〜1年でのリーダー昇格実績が多数。少数精鋭のため、自己の成長と貢献がダイレクトに評価に繋がります。リーダー候補として早期にマネジメント経験を積みたい方に最適です。

    2.日本の社会課題解決に直結する意義
    地方創生や観光業界の人手不足解消といった社会的意義の大きなミッションに貢献できます。単なる採用支援に留まらず、宿泊施設の経営課題を解決し、地域社会に活力を生み出す、やりがいのある仕事です。

    3.充実した自己研鑽とスキルアップ支援
    グロービスeMBA受講制度やビジネス書籍購入制度、社内大学など、個人の成長を強力に後押しするサポートが充実。専門的なキャリアアドバイザーのスキルに加え、ビジネスパーソンとしての市場価値を継続的に高められます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    600万円 ~ 750万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    ◎ 半年~1年でのリーダー昇格実績多数!早期キャリアアップ可能◎ 地域活性化に貢献!社会貢献性の高い事業に携われる◎ eMBA受講支援など自己研鑽制度が充実

  • 仕事内容
    地方活性化の要である宿泊業界を支える「両面型キャリアアドバイザー」として、求職者のキャリア実現と法人(宿泊施設)の採用成功、両者を繋ぐ最適なマッチングを創出します。

    ◆キャリアアドバイザー(toC)
    求職者の方がご自身でも気づけていない「ネクストキャリアの可能性」を広げる役割です。
    ・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化
    ・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス
    ・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案
    ・転職活動中~内定~入職までの不安解消支援

    ◆リクルーティングアドバイザー(toB)
    日本各地の宿泊施設の「経営課題」を、採用成功を軸に解決に導く役割です。単なる人材マッチングに留まらず、経営視点でのコンサルティングを行います。
    ・経営者、役職者からの経営課題(採用/集客/育成/ブランディング 等)のヒアリング
    ・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案
    ・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング
    ・企業の専属人事としての求職者クロージング ・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓

    ※変更の範囲:ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

    【ポジションの魅力/キャリアパス】
    1.地方創生に直結!社会的インパクトの大きさ
    観光業界の人手不足を解消し、地域社会に安定した雇用を創出。地方活性化という社会貢献性の高いミッションに、仙台から挑める。経営層へのコンサルティングも担う。

    2.市場価値が爆上がりする「両面型コンサルティング」
    求職者の本質的なキャリア設計と、宿泊施設の**経営課題解決(採用軸)**を両立。高度な課題解決スキルが身につく。育成チームのサポート充実で、圧倒的な成長速度を実現。

    3.次世代リーダーを育成する「自己研鑽サポート」
    グロービスeMBA受講制度や社内大学など、個人の成長への投資が手厚い。新規事業立案にも挑戦可能。ベビーシッター補助など、仕事と家庭を両立できる環境も整備。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    510万円 ~ 640万円 
    勤務地
    石川県金沢市

    求人のおすすめポイント

    社会貢献×高収入!地方創生を担う両面型キャリアアドバイザー年収510万~/転勤なし駅近!eMBA制度有経営視点コンサル力養成/徹底育成で市場価値UP

  • 気になる

    NEW営業(法人)金融・保険系

    富山市(富山) 生命保険の法人営業(エリア基幹職)・東証プライム上場の大手保険会社

    ◎業界未経験歓迎!◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎定年65歳

    仕事内容
    法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
    企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障・病気・ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

    【具体的な業務内容】
    ①担当企業との関係構築
    ・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
    ・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
    ②保険商品やソリューション機能の提供
    ・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
    ・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
    ・申し込みの受付



    【HUREX求人担当コメント】
    同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
    また法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
    また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。

    【待遇について】
    給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
    安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

    大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます!

    【入社後のキャリア】
    ・営業経験を積んだ後、主任→課長代理⇒担当課長⇒課長⇒管理者へのキャリアアップが可能です。
    ・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    420万円 ~ 500万円 
    勤務地
    富山県富山市

    求人のおすすめポイント

    有給休暇取得率:89.8% 、育休復帰率:98%年間休日120日以上(土日祝)福利厚生充実

  • 気になる

    NEW営業(法人)金融・保険系

    高岡市(富山) 生命保険の法人営業(エリア基幹職)・東証プライム上場の大手保険会社

    ◎業界未経験歓迎!◎年間休日120日以上◎福利厚生充実◎定年65歳

    仕事内容
    法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
    企業の経営者様が抱える様々なニーズ(従業員の福利厚生(万が一の保障・病気・ケガへの対応)/事業保障対策/退職金準備等)にお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。

    【具体的な業務内容】
    ①担当企業との関係構築
    ・業界研究及び先方担当者との密なコミュニケーションを通じた課題把握
    ・先方の課題解決に向けた各種企画及び社内外調整
    ②保険商品やソリューション機能の提供
    ・福利厚生、役員保険、従業員向け保険商品の提案
    ・商品内容やスケジュール、メリット、リスクなどの説明
    ・申し込みの受付



    【HUREX求人担当コメント】
    同社は日本最大級の生命保険会社であり、全国津々浦々の郵便局を通じて、お客様に「保険」という安心をお届けし、お客様一人ひとりの人生を「保険」の力で守り続けています。
    また法人向けビジネスについては、全国の主要都市にある当社の支店の法人営業部と本社の法人営業開発部が、法人のお客さまに対して、企業経営上の様々なリスクに備えるための保険商品を活用する「事業継承対策」、「役員・従業員の退職金の準備」、「福利厚生対策」などをご提案しています。
    また、同社の保険商品のほか、ほかの生命保険会社の法人向け保険商品を受託販売しており、企業経営者の皆さまの幅広いニーズにお応えしています。

    【待遇について】
    給与体系は業界他社と比して高い水準のベース給与を用意しております。
    安定した収入を得ることが可能であり、かつ成果次第でしっかりインセンティブも見込めます。

    大手金融機関としての福利厚生や働き方のサポートもあり、働きがいと働き方の両軸を追求いただける求人として、オススメさせていただきます!

    【入社後のキャリア】
    ・営業経験を積んだ後、主任→課長代理⇒担当課長⇒課長⇒管理者へのキャリアアップが可能です。
    ・本ポジションだけに留まらず、将来的には、企画/リテール/管理部門など、他の職種領域での活躍を目指すことも可能です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    420万円 ~ 500万円 
    勤務地
    富山県高岡市

    求人のおすすめポイント

    有給休暇取得率:89.8% 、育休復帰率:98%年間休日120日以上(土日祝)福利厚生充実

職種・勤務地・年収...などご希望の
求人は見つかりましたか?

地域密着の転職支援会社だからこそ、他社サイトには掲載されていない地元優良企業の求人も多数ございます。会員登録後は、コンサルタントがご希望やご経験を伺いながら、非公開求人も含めてあなたに合う求人をご提案します。

地域の非公開求人をご紹介!無料で会員登録をする

条件を変更する

勤務地

新潟県、富山県、石川県、長野県

年収

キーワード

こだわり条件

条件を選択する

  • 勤務地を選ぶ 新潟県、富山県、石川県、長野県
  • 職種を選ぶ 選択してください
  • 年収

    以上
  • キーワード

こだわり条件

勤務地を選択する

  • 北海道
    東北
    • 北海道
    • 青森
    • 岩手
    • 宮城
    • 秋田
    • 山形
    • 福島
  • 関東
    • 茨城
    • 栃木
    • 群馬
    • 埼玉
    • 千葉
    • 東京
    • 神奈川
  • 北信越
    北陸
    • 新潟
    • 富山
    • 石川
    • 福井
    • 山梨
    • 長野
  • 東海
    • 岐阜
    • 静岡
    • 愛知
    • 三重
  • 関西
    • 滋賀
    • 京都
    • 大阪
    • 兵庫
    • 奈良
    • 和歌山
  • 中国
    • 鳥取
    • 島根
    • 岡山
    • 広島
    • 山口
  • 四国
    • 徳島
    • 香川
    • 愛媛
    • 高知
  • 九州
    沖縄
    • 福岡
    • 佐賀
    • 長崎
    • 熊本
    • 大分
    • 宮崎
    • 鹿児島
    • 沖縄

職種を選択する