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当社において技術営業（受配電設備等）をお任せいたします。

【具体的には…】
・既存取引先へのアプローチ、提案
・自社技術者との打合せ
・納品する際の立会
・納品後のアフターフォロー
・見積作成
等

【会社のビジョンとその想い】
経営理念は『売り手良し』『買い手良し』『世間良し』の三方良し。「人のために、地球のために」という想いを込めて、事業をしています。事業概要は、ビル全体に電気を送り込む、建物の心臓部である受配電盤・制御システムの老舗メーカーです。
「想いをカタチに」をテーマにしたお客様本位の製品づくりと、将来性や地球環境への配慮等、様々な暮らしを取り巻く環境へ対応する品質の高い製品づくりを目指しています。

【会社として中長期の経営プラン】
今後も、更に三方良しの精神を持って事業を進めていきたいです。
具体的には、更なる設備投資と人材教育に力を入れて、国内外のお客様満足度を更に向上させていくとともに、地球環境問題にも対応すべく「省エネ・環境保全」といった新たな分野にも積極的に携わり、人類そして地球すべてに幸福をもたらすことができるビジネスを展開していく所存です。

【自社の魅力や雰囲気】
やさしい雰囲気を持ったアットホームな会社です。私自身がイベント好きなこともあり、社員同士の交流の場が多いことも特色のひとつです。また、有給休暇を取得しやすい環境があり、仕事とプライベートの時間にメリハリをつけながら仕事をすることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許（AT不可）
・法人営業経験3年以上

【歓迎条件】
・電気工事士資格、または同業界の営業経験

【求める人物像】
・チームワークを大切にできる方
・コツコツと作業に取り組める方

■同社が受注した道路・橋梁・トンネル等の調査・点検・診断業務に従事していただきます。

【具体的には】
■発注元
・官公庁：国土交通省、各都道府県、市町村 等
・民間：東日本高速道路、中日本高速道路、西日本高速道路 等
■出張エリア：基本的には東北エリアが中心となります。
■出張期間：短期出張となります。（1週間程度）
■日当：約2，500円／日。宿泊費：約8，000円／日

【点検業務で現場出張時の1日のスケジュール例】
・9：00～16：00は現場で点検・診断業務。
・16：00～18：00は宿で資料整理業務。
数名でチームを組み、点検車に乗るなどをして、目視で構造物に支障や損傷が生じていないかを確認します。
異常が見られた箇所は、写真撮影や記録をします。現場作業完了後、宿に戻って資料整理します。

【HUREX求人担当コメント】
■日本最大手の建設コンサルタントで技術力を身に付けていただけて、高年収が期待できます。
■首都圏以外の地域へ配属、転勤となった場合には、会社が借りた施設を寮または社宅として提供しています。
■ワークライフバランスを充実させて就業いただくために、職場環境の充実に加え、オフタイムでもより快適な生活を送れるように、様々な福利厚生制度や子育て支援のメニューを用意しています。
■フレックスタイム制度では、社員全員が必ず勤務しなければならないコアタイム（10:00～15:00）に在社していれば
　出社・退社時刻に幅を持たせることができ、社員の働き方に融通を効かせることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須要件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■道路・橋梁・トンネル等における補修設計業務の実務経験
■道路・橋梁・トンネル等の補修工事における土木施工管理の実務経験

【歓迎要件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
■技術士
■RCCM
■技術士補
■1級土木施工管理技士
■2級土木施工管理技士
■コンクリート診断士

下記のご経験をお持ちの方
■道路・橋梁・トンネル等における調査・点検・診断業務に関する実務経験

当社は寒冷地での水道凍結を防ぐ不凍結水栓のメーカーです。
その運営を支える社内SEとして、システム・インフラ・ハードまで、社内のITに関わる業務を幅広くお任せします。

【具体的には…】
・顧客データベースや在庫管理システムの運用・保守
・社内ネットワークやサーバの運用・保守
・スマホやPCなどハードウェアの維持管理
・ヘルプデスク業務
・業務効率化に向けた取り組みの企画・実行
等

※詳細は面談時にお伝えします

【入社後の流れ】
まずは上司のもとで、会社のことや仕事のことを一つずつ学んでいきます。未経験の方、経験が浅い方も安心してスタートできるようサポート体制を整えていますので心配は無用！社内に向けた業務のため、「ありがとう」「助かったよ」と感謝の言葉をもらうことも多く、自分の仕事に誇りや手応えを感じられます。

【会社の雰囲気】
部門ごとの垣根がなく、誰とでもコミュニケーションしやすい風通しの良さが当社の魅力。会社全体で20～30代の若手が多数活躍しており、質問や相談も気軽にできる雰囲気があります。

チームワークを大切にし、みんなでフォローし合いながら仕事を進めているので、中途入社の方もきっとすぐに馴染めるはずですよ。
新しいチャレンジで会社の成長に貢献できます！
会社としてDXに前向きに取り組んでいる当社。そのため「この方法で業務効率化してはどうか」「新しくサービスを導入したい」といった、新しいチャレンジができるチャンスも豊富です。

社員一人ひとりの意見やアイデアを尊重する風土があるため、主体的に考えて行動し、成果を生み出す面白さを味わえます。

【必須条件】
・SEの実務経験をお持ちの方（業界不問）

【歓迎条件】
・社内の効率化を担う情報システム担当の経験
・システム、アプリ、インフラ等何らかのIT業務経験
・PMやPLの経験

【求める人物像】
・自社の成長に貢献している実感を得たい方
・安定企業で長期的なキャリアを築きたい方
・周囲と円滑なコミュニケーションが図れる方
・主体的に仕事に取り組める方

官公庁、民間工事における営業のマネジメント業務をメインでお任せいたします 。札幌市内及び近郊エリアを担当し、営業チームを牽引していただきます 。

【具体的には…】
・営業チームのマネジメント（数値管理など）
・営業担当者の指導、育成
・ターゲット市場、顧客分析を含む工事情報の収集
・入札公告確認、紙入札・電子入札申請対応
・見積提出、打ち合わせ、契約、現場や発注者との調整
・既存顧客をメインとしながら、新規（民間法人）の営業も行います 。

札幌市内は公的施設の工事が多く、市外に関しては民間工事の割合が多くなります。
基本的には札幌市内及び近郊の営業を担当しながら、営業チームのマネジメントをお任せいたします。
（主な営業先：国土交通省北海道開発局、防衛省、北広島市、江別市、長沼町、社会福祉法人等）

※詳細は面談時にお伝えします。

【担当コメント】
日本で初めてJIS表示許可製品となる防音サッシを開発した企業のグループ会社として設立された当社。防音サッシ・空調設備会社と3社一体の総合施工体制により住宅防音工事全般のフォローを提供しています。オーダーメイド住宅にも力を入れており、顧客ひとりひとりのニーズに応えられるよう努めています。基地周辺住宅防音工事に真っ先に取り組んで以来、基地や空港の防音工事においても実績を重ねています。

【必須条件】
・営業経験のある方
・建築業界での責任者（管理職）の経験のある方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・様々な方と打ち合わせや連携をとるため、高いコミュニケーション力をお持ちの方
・公的施設や民間工事の営業経験

【求める人物像】
・メンバーからスキルを引き継ぎ、チームの未来を担っていただける意欲のある方
・営業チームのマネジメントと育成に情熱を持って取り組める方

主に北海道開発局・北海道・市町村といった公的機関をクライアントとする案件にて、橋梁の工事管理や設計をお任せします 。現在は一次下請け案件がメインですが、今後は元請け案件を増やしていく方針です 。

【具体的には…】
・元請け企業、クライアントとの打ち合わせ
・プロジェクトにおける計画立案
・橋梁設計
・上記に付随する図面作成
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【担当コメント】
エリアとしては道内様々な地域で案件が発生いたしますが、みなさま基本的には平日で対応いただき、土日は自宅に戻り過ごしていただいています。
当社はどんな立場の社員の意見でもキャッチアップしやすい雰囲気です。組織に関わりながら働きたい方、これまでの経験を活かしもっと力を発揮してみたい方はぜひご応募ください。
社内は30～40代がメイン層。新卒採用も行っており、育成にも携わっていただきたいと考えています。経験を活かして管理職として活躍いただける方を募集しています。

【必須条件】
・建設コンサルタントの経験（下請け経験の方もスキル次第で検討可）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・BCCM資格、技術士資格

【求める人物像】
・意見をキャッチアップしやすい社風なので、自ら発信して会社のことを考えて動ける人
・これまでの経験を活かし、もっと力を発揮してみたいと考えている方
・思いやりとチームワークを大切にする組織で働きたい方

主に北海道開発局・北海道・市町村といった公的機関をクライアントとする案件にて、橋梁の工事管理や設計、およびチームのマネジメントをお任せします 。現在は一次下請け案件がメインですが、今後は元請け案件を増やしていく方針です 。

【具体的には…】
・クライアントとの打ち合わせ
・プロジェクトにおける計画立案
・橋梁設計
・上記に付随する図面作成
・コンサルタント、設計士の管理、育成
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【担当コメント】
エリアとしては道内様々な地域で案件が発生いたしますが、みなさま基本的には平日で対応いただき、土日は自宅に戻り過ごしていただいています。
当社はどんな立場の社員の意見でもキャッチアップしやすい雰囲気です。組織に関わりながら働きたい方、これまでの経験を活かしもっと力を発揮してみたい方はぜひご応募ください。
社内は30～40代がメイン層。新卒採用も行っており、育成にも携わっていただきたいと考えています。経験を活かして管理職として活躍いただける方を募集しています。

【必須条件】
・建設コンサルタントの経験（下請け経験の方もスキル次第で検討可）
・マネジメントの経験で、部下育成の経験
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・BCCM資格、技術士資格

【求める人物像】
・意見をキャッチアップしやすい社風なので、自ら発信して会社のことを考えて動ける人
・これまでの経験を活かし、もっと力を発揮してみたいと考えている方
・思いやりとチームワークを大切にする組織で働きたい方

同社のシステムエンジニアとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・自社内もしくは取引先へ出張し、主にSQL、Java、C#、.Net言語を使ったシステム開発を担当
・地方公共団体や大手企業などの顧客からシステムの設計を受託し、要件分析～設計～実装～試験～納入まで担当
等

【配属】
・業務系のシステム開発SE・PGとして採用します。現在、全体で40名であり、平均年齢32歳の組織です。
・課長職が4名であり、1プロジェクト２～５人で業務を担当してもらいます。プロジェクト毎に期間、場所は異なりますが、本人の希望を確認し決定します。

【特徴】
・公共系から物流、製造、医療、交通をはじめ幅広いシステム案件を経験することができます。
・制御・組込み開発やAI（人工知能）などの案件も増えており、先進的な開発に関われる可能性があります。
・上流から下流工程までの流れを一貫して担当できるので、やりがいがあります。
・将来的には管理職として登用し、売り上げ目標やメンバーのマネジメント等の業務をお任せします。
・メンバーのモチベーション維持に注力しているため、 半年に1回、上司とのMTGの機会を設定しています。キャリア実現や不満や想いを話し合える機会が用意されています。
・従業員満足度が高く、社員が辞めない定着率の高い会社です。
・効率化と働き方改革により、残業を10時間程度に抑え、有給取得率も70％以上と、ワークライフバランスを重視した勤務体系です。
・「えるぼし認定企業」であり、育休産休後の復職実績もある女性が活躍できる会社です。
・ハラスメントに関する研修も実施しており、働きやすさを徹底的に追求しています。
・社風が穏やかであり、社員同士が仲の良い職場です。
・社員の平均年齢は32才、中途採用の社員は5割であり、若い社員、中途採用の社員が活躍できる会社です。

【魅力】　※以下の数字が表す通り、安心して長く働きやすい環境です。
・平均有給取得日数：10.7日
・月平均所定外労働時間：7.7時間
・育児休業取得実績：あり（直近では2018年に1名取得）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・オープン系、Web系のシステム開発経験をお持ちの方（特にSQLによる開発経験）
・普通自動車免許（AT限定可）

※ご経験やご希望により、「プログラマー」のポジションを打診させて頂く可能性がございます。

【歓迎条件】
・PL／PM経験をお持ちの方
・Java、SQL、VB、VB．Net言語等によるシステム開発経験をお持ちの方

【求める人物像】
・成長意欲の高い方
・協調性をもって業務に取り組める方
・社内外問わず、コミュニケーションを取りながら業務を進められる方

同社のシステムエンジニアとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・C言語等による車載系システムのソフトウエア開発
・電気自動車に搭載するシステム開発を予定
・要件分析～設計～実装～試験～納入まで担当
等

【配属】
・組込系のシステム開発SE・PGとして採用します。現在、全体で40名であり、平均年齢32歳の組織です。
・課長職が4名であり、1プロジェクト２～５人で業務を担当してもらいます。プロジェクト毎に期間、場所は異なりますが、本人の希望を確認し決定します。

【特徴】
・制御・組込み開発やAI（人工知能）などの案件も増えており、先進的な開発に関われる可能性があります。
・メンバーのモチベーション維持に注力しているため、 半年に1回、上司とのMTGの機会を設定しています。キャリア実現や不満や想いを話し合える機会が用意されています。
・従業員満足度が高く、社員が辞めない定着率の高い会社です。
・効率化と働き方改革により、残業を10時間程度に抑え、有給取得率も70％以上と、ワークライフバランスを重視した勤務体系です。
・「えるぼし認定企業」であり、育休産休後の復職実績もある女性が活躍できる会社です。
・ハラスメントに関する研修も実施しており、働きやすさを徹底的に追求しています。
・社風が穏やかであり、社員同士が仲の良い職場です。
・社員の平均年齢は32才、中途採用の社員は5割であり、若い社員、中途採用の社員が活躍できる会社です。
・ITに興味のある方、強い向上心をもって成長を目指せる方、そして仲間と力を合わせ共通の目標を達成するための協調性やコミュニケーション力が高い人を求めています。


【魅力】　※以下の数字が表す通り、安心して長く働きやすい環境です。
・平均有給取得日数：10.7日
・月平均所定外労働時間：7.7時間
・育児休業取得実績：あり（直近では2018年に1名取得）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・C言語による組み込み開発経験をお持ちの方
・普通自動車免許（AT限定可）

※ご経験やご希望により、「プログラマー」のポジションを打診させて頂く可能性がございます。

【歓迎条件】
・PL／PM経験をお持ちの方

【求める人物像】
・成長意欲の高い方
・協調性をもって業務に取り組める方
・社内外問わず、コミュニケーションを取りながら業務を進められる方

同社のシステムエンジニアの管理職候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・自社内もしくは顧客先にて、公共系や物流分野などの業務系システムの開発
・その他、お客様のご依頼に合わせたシステム開発全般
・メンバーの教育
・ゆくゆくは売上目標を持ちながらマネジメント業務も担当
等

【特徴】
・公共系から物流、製造、医療、交通をはじめ幅広いシステム案件を経験することができます。
・制御・組込み開発やAI（人工知能）などの案件も増えており、先進的な開発に関われる可能性があります。

【魅力】　※以下の数字が表す通り、安心して長く働きやすい環境です。
・平均有給取得日数：10.7日
・月平均所定外労働時間：7.7時間
・育児休業取得実績：あり（直近では2018年に1名取得）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　※以下いずれかの経験は必須です。
・SQL、Java、C#、.Netを使った開発経験 2年以上
・C言語でのソフトウェア開発経験 2年以上

※マネジメント経験も必須です。

【求める人物像】
・成長意欲の高い方
・協調性をもって業務に取り組める方
・社内外問わず、コミュニケーションを取りながら業務を進められる方

同社のシステムエンジニアのリーダー候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・自社内もしくは顧客先にて、公共系や物流分野などの業務系システムの開発
・その他、お客様のご依頼に合わせたシステム開発全般
・メンバーの教育
等

【特徴】
・公共系から物流、製造、医療、交通をはじめ幅広いシステム案件を経験することができます。
・制御・組込み開発やAI（人工知能）などの案件も増えており、先進的な開発に関われる可能性があります。

【魅力】　※以下の数字が表す通り、安心して長く働きやすい環境です。
・平均有給取得日数：10.7日
・月平均所定外労働時間：7.7時間
・育児休業取得実績：あり（直近では2018年に1名取得）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】　※以下いずれかの経験は必須です。
・SQL、Java、C#、.Netを使った開発経験 2年以上

【歓迎条件】
・マネジメント経験
・メンバーの育成経験

【求める人物像】
・成長意欲の高い方
・協調性をもって業務に取り組める方
・社内外問わず、コミュニケーションを取りながら業務を進められる方

LINE公式アカウントをご利用いただいている顧客の課題解決のために、LINEの法人向けプロダクトを活用し、
コンサルティング提案と活用促進の業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・Client Growthチームへの配属予定となります
・チームメンバーは現在約10名
・LINE公式アカウントをご契約いただいているSMB(中小)クライアント様に対し、利用拡大を目的とした基本機能を主軸にした活用方法のサポート業務を担っていただきます

【担当クライアント様】
・LINEヤフー社の提供するサポートに同意いただいたクライアント様
※担当いただく企業様は既に契約のあるクライアント様のみとなります。

【営業手法】
・Zoomを使ったオンライン商談

【メインプロダクト】
・LINE公式アカウント、LINEミニアプリ、LINE広告 など

【備考】
・社内の大半が中途入社メンバーのため、馴染みやすく、
・様々なバックグラウンドを持つ仲間と共に成長し、サポートし合う環境です。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
以下いずれかのご経験のある方（目安1年以上）
・個人予算のある法人向け営業経験
・データ分析をもとに企画立案した経験
・事業会社でのtoC向け商材でのマーケティング経験もしくは、プロダクト企画経験

【歓迎条件】
・クライアントとの折衝や大型案件の中心としてのプロジェクトマネジメント経験
・マーケティング経験
・運用型広告の運用経験
・企画・営業経験、プロジェクトマネジメント経験
・TableauなどのBIツールやMarketoなどMAツールの利用経験（1年以上）

【求める人物像】
・変化やチャレンジをポジティブに捉えられる方
・誰かが創り出すのを待つのではなく、自発的に行動出来る方
・さまざまな経験から学び、成長し続けられる方
・関係者を巻き込みながらチームワークを意識してビジネス推進ができる方
・論理的思考力で業務を遂行できる方

経営コンサルタントを担当していただきます。

【具体的には…】
同社のメイン業務であるコンサルティング部門での業務となります。
クライアントは基本的に、銀行の取引先となります。
銀行の営業店からの情報により取引先の様々なコンサルティングを行う業務となります。
取引先は製造業からサービス業までの全ての業種があります。

コンサルティングのテーマは、事業承継・M&A、人事/組織、事業計画策定、IT･DX、海外戦略など各種経営課題に対応が可能です。
コンサルティング案件は銀行の営業店から相談がくる仕組みで、初期案件発掘の営業活動は不要なので、コンサルティングに特化することができます。

■募集背景
同グループは、「金融サービス業」から「金融にも強い総合サービス業」として進化しています。
銀行業務のみならず、取引先の課題解決に向けた様々な活動をしている中で、同社の役割りは大きくなってきています。
同社の事業成長に伴い、コンサルティング業務が増大しており、今回人員を募集するものです。

詳細は面談時に、お伝えいたします。

※40%以上を目指した在宅勤務を取り入れています。

【必須条件】
以下、いずれかの経験者
金融業界経験者
コンサルティング業務経験者
専門分野に特化した人材

【歓迎条件】
・金融機関出身者など決算書理解力ある方。
※未経験であっても、これまでの経験や意欲で採用を検討します。
・コンサルティングファームでの経営戦略/事業計画領域の経験者
・金融機関にて同様の業務に携わった方
・企業の経営企画部門や事業企画部門などの経験者
・中小企業診断士、税理士、1・２級FPなどの資格をお持ちの方

当社の土木施工管理として、下記の業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・土木現場の施工及び監理
・河川、港湾、道路、橋梁の施工及び監理
・工事管理に係る各種書類の作成
・安全衛生管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車第1種運転免許
・二級土木施工管理技士の有資格者

【歓迎条件】
・一級土木施工管理技士の有資格者

当社の建築施工管理として、下記の業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・建築現場の施工及び監理
・学校等の公共施設、事務所、工場や住宅等の民間施設の建築修繕
・工事管理に係る各種書類の作成
・安全衛生管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車第1種運転免許
・二級建築施工管理技士の有資格者

【歓迎条件】
・一級建築施工管理技士の有資格者

行政チームでのアシスタントをお任せします！

【具体的には…】
・入札案件に関する書類作成・手続きサポート
・コンサルタントやスタッフの旅費精算や事務サポート
・クライアント訪問、議事録作成のサポート
・クライアントとのキックオフ、報告会、プロジェクト等の
・事前準備、当日運営、日程調整等のサポート
・提案資料の作成サポート（調査・分析資料）
・案件にかかわる情報のトスアップ
・社内システムの運用促進（他部署との連携）
・ウェビナーや説明会の事務局運営
・契約関係の手続き
・コンサルティングナレッジの管理
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◯組織：人事部は、社員の採用から育成、評価、給与管理、労働環境の改善まで幅広く担当しています。組織全体の人的資源に関する様々な側面にわたり、社員の働きやすさと組織の発展に貢献しています。

◯多様な働き方をサポートする環境
キャリア入社者は約7割で、前職の経験を活かし入社３年程度でマネジャーを務めている社員もいます。
・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢
・時間単位有休制度、計画有休制度
・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可）
・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

【必須条件】
以下のいずれかの経験を持ちの方
・行政機関での勤務経験をお持ちの方
・企業内で対行政向けの折衝経験をお持ちの方

東証グロース市場への上場、積極的なＭ＆Ａによる事業拡大で急成長中／成長フェーズだからこそ経験できる業務があります。
総務課の体制強化として増員募集をいたします。

【具体的には…】
・グループ内企業の給与計算
・勤怠管理
・社会保険手続き等の労務全般
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【配属先情報】
総務課15名　20代～30代のスタッフが多く活躍しています。

【企業の特徴】
同社は2024年に東証グロース市場に上場しました。
コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、これまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、年々集客数を伸ばしています。
また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

【必須条件】
・給与計算・労務分野の実務経験が2年以上ある方
・Word、Excel（表計算作成）が使える方

【歓迎条件】
・日商簿記検定2級以上
・税理士事務所での業務経験
・上場企業で経理・財務の実務経験

購買課にて下記業務をお任せします。集中購買、複数社購買・合い見積もりの実施、仕入先との折衝・交渉調査・把握等が主な業務となります。

【具体的には…】
・集中購買
・複数社購買・合い見積もりの実施
・仕入先との折衝・交渉／調査・把握
・新規取引先（商品／仕入先）の開拓
・商品企画／選定（顧客目線、品質）
・資産の精査（在庫管理／棚卸業務／滞留在庫削減・廃棄）
・行政手続関連業務
・品質検査
等

【HUREX企業担当より】
・創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献。
・保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、国内のパイオニアとして常に成長。
・オリジナル商品開発にも取り組み、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、独自商品も強み。
・売上は好調で10年以上右肩上がり。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設し、北海道～沖縄まで全国に62営業所を開設しています。

・働き方改革を進めており、残業は1日1時間として全社徹底、月で10～20時間程度。
・離職率は8.2％と業界トップクラスの低水準となっており、長期就業可能な環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・英語を使用してお仕事ができる方（TOEIC800点以上）
・中国語を話せる方
・日常的に業務でExcelを使用されている方（MOSエキスパートレベル）
※社内で日常的に使用するのは日本語です

【歓迎条件】
・購買・調達業務経験者

【求める人物像】
・明るく前向きな方
・社内外問わず積極的にコミュニケーションが取られる方
・自発的な行動が出来る方

施工中の住宅を確認し、図面通りに工事されているかマニュアルに沿った施工を行っているかのチェック及び各種検査・指導を行います。
また現場の棟梁への技術指導、工程の進捗確認や営業担当からの技術的な質問や相談にも応じます。

【具体的には…】
・検査業務／第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。
・ご担当いただく施工現場は、年間150件が目安となります。

※施工管理職と違い、現場手配・コスト管理はなく、工事の品質管理のみに専念できます。
※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の特徴】
同社は2024年に東証グロース市場に上場しました。
コロナやウッドショックによる市場環境の大きな変化以前より、これまでのアナログ的な集客方法からデジタルマーケティングを活用した集客にいち早く脱却し、年々集客数を伸ばしています。
また、顧客集客、商談、建築、アフターサービスに至る家づくりに関わる全てのプロセスをDXによる効率的なオペレーションを活用することで、高い生産性と少人数体制による早い出店スピードを実現し、販売エリア・シェア拡大により成長し続けています。

【必須条件】
・建築の施工管理経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・ハウスメーカー、建設会社、工務店、大工、その他建設業界での施工管理の経験

社内SEとして、各種業務システムの導入・運用からインフラ整備、ユーザーサポートまで幅広くお任せします。 本部の勤務となるため、じっくりと腰を据えて業務に取り組める環境です。

【具体的には…】
・各種業務システムの導入、運用、保守、ユーザー対応
・業務支援システムの操作、維持管理、更新サポート（本部・営業店）
・サーバーやネットワークなどの基本的なインフラ運用
・インターネットバンキング、でんさいネットなどの対応（対顧客・営業店）
・ホームページや庫内ポータルの操作、更新
・システム問い合わせや不具合時の対応（庫内）
・その他、システム関連全般

【HUREX求人担当コメント】
仙台市を中心に10市6郡を事業区域として運営している金融機関です。
地元のお客さまからお預かりした大切な資金を、地元で必要とするお客さまに融資を行って、
事業や生活の繁栄のお手伝いをするとともに、地域社会の一員として地元の中小企業者や
住民の皆様との強い絆とネットワークを形成し、地域経済の持続的発展に努めています。
また、金融機能の提供にとどまらず、文化、環境、教育といった面も視野に入れ、
広く地域社会の活性化に積極的に取り組んでいます。

※詳細は面談時にお伝えします。

【必須条件】
・システム関連に精通し、実務経験や専門知識をお持ちの方
・普通自動車免許を保有されている方

【歓迎条件】
・システム関連資格を保有されている方

【求める人物像】
・真面目で意欲的に仕事ができる方
・明るく、コミュニケーションがとれる方
・地元に腰を据え、長く働ける方

カナダ輸入住宅を中心とした自社注文住宅のリフォーム、および商業施設や医療施設などの木造建築における意匠設計をお任せします。

【具体的には…】
・お客様との打合せ： 営業担当と共にお客様の理想の住まいをヒアリング。
・設計図面の作成： ヒアリング内容に基づき、内装との調和を考えた設計。
・多職種連携： インテリアコーディネーターや施工管理、部品メーカーとの調整。
・現場確認・手直し： 着工後の現場確認および設計の修正対応。
・非住宅案件の対応： 店舗、クリニック、幼稚園などの木造建築設計。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
ライフサービス部（約30名） 設計、営業、インテリアコーディネーター、施工管理が部署の垣根を越えて連携しています。社内は和気あいあいとした雰囲気で、情報交換が活発な環境です。

【企業の魅力】
・強固な顧客基盤： 新築時からの長いお付き合いがある顧客が多く、信頼関係が構築された状態から提案をスタートできます。
・正当な評価制度： 設計職であっても、担当案件の利益に応じたインセンティブを支給。平均で年40～50万円の加算実績があります。
・長期的なキャリア： 産休・育休の復帰率100％。管理職への昇進やジョブチェンジなど、多彩なパスを用意しています。

【必須条件】
■下記いずれか
・建築設計の実務経験をお持ちの方
・建築士資格をお持ちの方（実務未経験可）

【歓迎条件】
・二級建築士以上の資格保有者
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
・注文住宅やリフォームの設計経験

【求める人物像】
・お客様の想いに寄り添い、コミュニケーションを大切にできる方
・部署の垣根を越えてチームワークを重視できる方
・働きながら資格取得など、スキルアップを目指したい意欲のある方