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顧客先セメント工場の工事を請け負う同社機工部にて、部署の安全管理業務をお任せします。「顧客ヒアリング→部材設計・製作→施工計画立案→施工管理→完工」までの流れに、安全衛生管理者として携わります。

【具体的には…】
・顧客会社や関係先への安全管理等に関する書類の作成，提出
・現場を巡回し、安全監査（点検・改善・報告）を行う
・工事における安全プロセスや手順の策定、改善、遵守の監視
・事故対応や違反の調査、報告、改善策の実施
・安全管理に関する会議等への出席
※本社での業務に加え、工事場所（福岡県苅田地区，山口県美祢地区）へ出向いての業務があります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・製造、建設業界での安全管理の実務経験

お客様先のセメント工場内で、生産設備（破砕機、配管など）の保全工事が円滑に進むよう、安全，品質，工程面で協力会社を監督する役割です。※現場での工事作業の兼任はありません。ひとつの工事の対して監督者は3～8名となり、複数名で担当するため安心して取り組んでいただくことが可能です。

【具体的には…】
◎客先担当者や協力会社との打ち合わせ→◎工事の進捗管理/安全/技術指導→◎工事完了　
・セメント製造工場のメイン設備工事に対して、完成までの一連の流れに携わり、技術や知識を深めることができます。
・チーム一体で顧客の要望に応え、安全に工事を完遂することは大きな達成感へ繋がります。
※工事の際には工事場所（福岡県苅田地区，山口県美祢地区）に出向き業務を行うことが多くなります。

【入社後は】
・未経験からスタートした先輩も多く、研修・フォロー制度が整っています。

【職場の雰囲気】
・幅広い年代の方 が活躍しており、年代間の隔たりはなく気軽にお話しいただける雰囲気です。

【働く魅力】
・インフラを支えるセメント工場で30年に亘る工事実績を積んでおり、工場の安定操業に欠かせないパートナー会社として評価されています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・なし

【歓迎条件】
・設備保全や工事監督のご経験をお持ちの方
・屋外（建設現場など）での作業経験者歓迎

主力事業のドラム缶製造工場で、生産設備やユーティリティ設備の電気設備管理をお任せします。
【主な設備】シーム溶接機/プレス機/巻締め機/乾燥炉/塗装装置/ローラーコンベア

【具体的には】
・既存設備の維持管理、トラブル対応
・生産性向上や省力化に向けた改善
・現場からの改善要望への対応
・新規設備の検討・計画・導入
・予備品手配・外部メーカーへの工事発注、工事立会

※当社はドラム缶製造工場のスマート工場化に向けて動き出しています。お客様に安定的にドラム缶を納めるための設備安定稼働に向けた維持管理はもちろん、IoTやAI、ロボットの活用、自動化や省力化、省エネルギー化に向けた設備改良や新規設備の導入にも、電気のスペシャリストとして、主体的に携わっていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・生産設備に対して電気設備管理や保全の業務経験や知見をお持ちの方

【歓迎条件】
・電気工事士の資格ないし電気工事の経験がある方

社内の情報システムインフラの構築・運用全般（保守、ベンダー窓口、セキュリティ対策など）に主体的に携わっていただきます。将来的には、IT推進室メンバー（4名）を統括する管理者として活躍していただくことを想定しています。

【具体的には…】
社内情報インフラ業務全般をお任せします。・サーバー、アカウント管理・各種機器の管理（PCの購入～セットアップなど）・社内からの問い合わせ、トラブル報告への対応（ヘルプデスク）・セキュリティの対策強化　など

【求人担当コメント】
現在では『ドラム缶事業』、『エンジニアリング事業』、『請負事業』が当社の主力事業となっております。
★『ドラム缶事業』では、石油化学メーカー様を中心に製品を供給させていただいており、お取引先からの高まる品質要求に真摯に取り組むとともに安定供給に努めることにより、岡山以西のドラム缶生産量では業界トップクラスのシェアをいただいております。
★『エンジニアリング事業』では、産業機械のバグフィルタ式集塵機、搬送機器のチューブラコンベヤ、スーパーエルボの企画・設計・製作を行い、お取引先から高い評価をいただくとともに、各種製品はその特性から環境保全にも大きく貢献しております。また、ASEAN地域でのビジネスチャンスを獲得するため、2015年（平成27年）にベトナムにハノイ駐在員事務所を開設しております。
★『請負事業』では、北部九州・山口地区は、セメント工場が多く立地しておりますが、当社ではエンジニアリング事業で培った技術やノウハウをセメント工場向けに設備保全やメンテナンスに活かした事業を展開しております。また、九州は全国有数の自動車関連産業が立地し、カーアイランド九州と呼ばれていますが、当社ではタイヤ・ホイールセット業務を請け負っており、自動車産業の一翼を担っております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】以下の項目のうちいづれか複数の経験をお持ちの方
・社内システムエンジニアとして社内情報インフラの構築、運用に携わったご経験をお持ちの方
・ハードウェア保守、ソフトウェア保守
・ネットワーク保守
・Windowsに関する一般知識

【歓迎条件】
・マネジメント業務の経験がある方

【求める人物像】
・柔軟な考えと積極的な行動ができる方
・高い志を持ち、粘り強く挑戦し続けられる方
・組織や人を巻き込んで動かす力がある方

リースの営業に従事いただきます。

【具体的には…】
・既取引先企業へリース物件（車やオフィス複合機等）の営業
・既取引先企業へ割賦の営業
・見積書の持参
等
※飛び込み営業なし（宮崎銀行との既取引先）
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は宮崎県を代表する金融機関のグループ会社です。既取引企業に対する営業で、目標はありますがノルマはありません。腰を据えて営業に取り組みたい方にはぴったりです。是非お気軽にお問い合わせください。

【会社の特徴】
同社は総合リース会社で、宮崎県を中心に地域密着の営業展開をしている。顧客のニーズに応じた柔軟な設備導入支援や資金調達ソリューションを提供。多様なリース商品を取り扱い、地域産業活性化に貢献している。

【必須条件】
・何かしらの営業（何でもOK）経験

【歓迎条件】
・金融機関での業務経験

【求める人物像】
・コミュニケーションが良好な方

マンションの大規模修繕工事を中心に、施工管理・品質・安全・人材育成まで幅広く担当。
居住者が生活する中での工事だからこそ、「安心を形にする技術」と「信頼を築く対応力」が求められます。
現場をまとめながら、若手を育て、顧客と継続的な関係を築く——その中心的役割を担っていただきます。

【具体的には…】
・大規模修繕工事（マンション中心）の施工統括
・工程・品質・原価・安全の管理
・若手・中堅施工管理者の指導・育成
・管理組合・居住者対応、説明会実施
・協力会社との単価交渉・関係構築
・業務改善・施工プロセスの効率化
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
マンション改修のプロフェッショナル集団として、安定した基盤を誇る企業。
管理職として裁量を持ち、現場を支えるリーダー職。教育・研修制度が整っており、安定と成長の両立が可能です。
創業40年・大規模修繕実績8,000棟以上の安定企業で、次のリーダーとして現場と人をつなぐ仕事です

【必須条件】
・1級施工管理技士（建築・設備・土木いずれか）

【歓迎条件】
・建設業での管理職経験
・マネジメント経験

【求める人物像】
・現場と組織の両方をリードできる方
・安全・品質・人を大切にできる方

営業部長として従事いただきます。

【具体的には…】
・スポンサー営業
・営業メンバーのマネジメント
・経営者と共に社内の業務改善を推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は鹿児島で70年の歴史がある老舗企業です。今回の募集は幹部社員としての期待もあり、やりがいのあるポジションです。働き方改革も進めており、残業は少なめですので、ワークライフバランスが充実します。是非お気軽にお問い合わせください。

【会社の特徴】
同社は、1956年創立の歴史ある建設業界専門紙で、鹿児島県内の公共工事入札・予算・計画情報から民間開発まで建設関連情報を網羅的に報じている点が特徴です。県内各地に支局を配置し、入札公告や結果、発注予定をいち早く提供することで、地元建設会社や関連企業の情報インフラとして機能しており、地域建設産業の発展と郷土社会への貢献を目的に掲げています。

【必須条件】
・何かしらの営業経験
・マネジメント経験

【歓迎条件】
・スポンサー営業の経験
・DXやAI活用の経験

【求める人物像】
・コミュニケーションが良好な方

自社ブランドのオーディオ製品（DJマシン、スピーカー、エフェクター等）の設計・開発をお任せします。

具体的には：
・オーディオ製品のプロダクト企画・アイディア出し
・回路設計（電子基板の設計など）
・組み込みプログラムの開発（C言語、PHP等）
・CADを使用した3Dモデリング（外装・構造設計）
・既存製品の改良・アップデート対応
※未経験の方は、過去の製品データを基に改良を加える実務からスタートし、徐々にスキルを習得していただきます。

【担当部署（組織）構成】
・開発設計部門は計7名。20代〜30代が中心となって活躍している活気ある組織です。
・異業種出身者も、持ち前の手先の器用さを活かして第一線で活躍しています。

【企業の魅力】
・世界に誇る製品力：有名DJや人気バンドのギタリストも愛用する、プロ仕様の機材に携われます。
・大手グループの安心感：日本創発グループの一員として、資産形成支援や健康サポートなど、非常に手厚い福利厚生が整っています。
・未経験からプロへ：少数精鋭のため、企画から製造まで一貫して関わることができ、一生モノの技術が身につきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・「モノづくりが好き」「オーディオに関わりたい」という強い熱意

【歓迎条件】
・C言語、JavaScript、PHPなどのプログラミング経験
・Linuxの使用経験
・Raspberry Pi、Arduinoなどのマイコンボード使用経験
・電子回路設計やCADによる3Dモデリングの経験
※上記経験がない場合でも問題ございません

【求める人物像】
・常に新しい技術や知識をインプットし、アウトプットできる方
・失敗を恐れず、革新的なアイディアに挑戦し続けられる方
・仙台に根ざし、地方から世界へ向けて価値を発信したい方

乗用車の整備・修理業務をお任せします

【具体的には…】
・小型車両の故障診断から修理、パーツ交換
・国産車および外車を対象にした定期点検やオイル交換、ブレーキ点検などのメンテナンス業務
・メカニック作業
・季節ごとのタイヤ交換
等
※詳細は面談時にお伝えします

【メンバー構成】
・18歳から74歳までの6名で構成
・平均年齢は48歳

【HUREX求人担当コメント】
航空会社や高速道路運営会社など、公共性の高い案件を受託しており、安定した需要があります。
乗用車から国産4社、スウェーデン産2社の大型バス・トラック・特装車まで、
幅広い業務を担当しているため、整備士としての技術を向上させることができます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）

【歓迎条件】
・自動車整備経験（大型整備の経験が無くても可）
・3級整備士以上

大型車両の整備・修理業務をお任せします

【具体的には…】
・トラックやバスの車検整備と分解修理
・溶接作業
・大型車両の架装・点検整備
・国産4社のトラック・バスに加え、ボルボとスカニア（スウェーデン製）を含む正規サービスディーラーとしてのメンテナンス対応
等
※詳細は面談時にお伝えします
※整備及び分解修理は工場内作業となります｡車両は工場持ち込みがほとんどです｡

【メンバー構成】
・18歳から60歳までの15-16名で構成
・平均年齢は48歳

【HUREX求人担当コメント】
航空会社や高速道路運営会社など、公共性の高い案件を受託しており、安定した需要があります。
乗用車から国産4社、スウェーデン産2社の大型バス・トラック・特装車まで、
幅広い業務を担当しているため、整備士としての技術を向上させることができます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）

【歓迎条件】
・自動車整備経験（大型整備の経験が無くても可）
・3級整備士以上

大型車両の整備・修理業務をお任せします

【具体的には…】
・トラックやバスの車検整備と分解修理
・溶接作業
・大型車両の架装・点検整備
・国産4社のトラック・バスに加え、ボルボとスカニア（スウェーデン製）を含む正規サービスディーラーとしてのメンテナンス対応
等
※詳細は面談時にお伝えします
※整備及び分解修理は工場内作業となります｡車両は工場持ち込みがほとんどです｡

【メンバー構成】
・18歳から60歳までの15-16名で構成
・平均年齢は48歳

【HUREX求人担当コメント】
航空会社や高速道路運営会社など、公共性の高い案件を受託しており、安定した需要があります。
乗用車から国産4社、スウェーデン産2社の大型バス・トラック・特装車まで、
幅広い業務を担当しているため、整備士としての技術を向上させることができます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定不可）

【歓迎条件】
・自動車整備経験（大型整備の経験が無くても可）
・3級整備士以上

人事総務業務をお任せします！

【具体的には…】
・採用業務（アルバイトや契約社員が中心）
・各種申請手続き
・社内環境整備
・顧問弁護士と連携してリーガルチェック
・各種労務手続（一部社労士委託）

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は2014年設立の再生可能エネルギー関連企業です。昨今の環境意識への高まりから同社の業績は好調です！
昨年度は今期最高益を記録しています。
15分制度の時差勤務を導入するなど柔軟な働き方も可能です！
成長期のフェーズであり、これからの会社を背負っていくメンバーの採用などやりがいの大きなポジションです！

【必須条件】
・総務業務の経験をお持ちの方（目安1年以上）

【歓迎条件】
・ベンチャー企業でのご就業経験をお持ちの方

自治体や官公庁への行政入札対応から、オーダーメイド消防車の仕様打ち合わせ、納品までの一連の営業活動をお任せします。

具体的には：
・自治体への入札対応・提案（地域ごとのニーズに合わせた仕様検討）
・製造部門との打ち合わせ（オーダーメイド車両の設計に関する橋渡し）
・中間検査・最終検査の立ち合い（窓口として進捗を確認）
・納品・アフターフォロー（簡単な故障確認や修理対応を含む）
・チーム目標の達成（個人ノルマではなくチームで動くスタイルです） 等

【担当部署（組織）構成】
仙台営業所への配属となります。現在は少人数の組織ですが、その分一人ひとりがプロフェッショナルとして裁量を持って活躍しています。入社後は石川県の本社にて3〜4ヶ月の研修を行い、製品知識をじっくり習得できるため、専門知識がない方も安心してスタートできる環境です。

【企業の魅力】
「命を守る」という非常に貢献度の高い仕事です。当社のアルミ製消防車は、軽量化により従来の倍以上（1,500リットル級）の水を積載できる画期的な製品で、全国的にシェアを伸ばしています。他社にはない圧倒的な製品力があるため、自信を持って提案できます。安定した官公庁案件が中心であり、歴史ある企業ながら常に新しい技術を取り入れる柔軟さも併せ持っています。
※詳細は面談時にお伝えします

■必須条件
・普通自動車免許（第一種）をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方（目安1年以上／業界不問）
・当社の理念「人命救助への貢献」に共感いただける方

■歓迎条件
・官公庁向けの営業経験、または入札業務の経験がある方
・機械や車両に興味があり、現場での現車確認を厭わない方
・将来的に拠点を牽引するリーダー・管理職を目指したい方

■求める人物像
・周囲と協力して目標を達成することに喜びを感じる方
・お客様の要望を丁寧にヒアリングし、形にできる誠実さがある方
・専門知識を自ら積極的に吸収しようとする意欲のある方

化学分析技術者として、多岐にわたる環境関連の分析・調査業務をお任せします。
ご経験に応じて部下のマネジメントもお願いする予定です。

【具体的には…】
・飲料水の水質分析
・油汚染等の土壌分析
・岩石分析
・ばい煙測定等の化学分析業務
・環境調査、サンプリング業務
・各種分析機器を使用
等

※詳細は面談時にお伝えします

【本求人の魅力】
1. 社会貢献性の高い専門業務
・飲料水の水質分析、油汚染土壌分析、岩石分析、ばい煙測定など、市民の安全と環境保護に直結する多様な化学分析業務に携わります。
・環境調査やサンプリング業務を通じて、地域社会の環境改善に直接貢献できるやりがいがあります。

2. 安定したワークライフバランス
・年間休日125日で、土日祝日が休日の完全週休二日制が確保されています。
・月平均残業時間は約20時間程度と少なく、有給休暇も取得しやすいため、プライベートの時間や家族との時間を大切にできる環境です。

3. スキルアップ・キャリア形成支援
・現場作業だけでなくデスクワークもあり、資格取得のサポート制度を活用して、働きながら自身のスキルを高めることができます。

【企業の魅力】
1. 「必要と言いきれる仕事」を通じた社会貢献性
・設立以来、道路清掃、ゴミ収集・産業廃棄物処理、リサイクル、上下水道・油タンク清掃、土壌汚染調査など、市民の暮らしと環境を支える「必要不可欠な事業」を幅広く展開しています。
・社員一人ひとりが「誰かがやらなければならない」「環境や未来のために必要」という強い使命感と誇りを持って働いています。

2. 環境課題解決への積極的な挑戦と革新性
・高齢化社会における使用済み紙おむつや、廃石膏ボード、廃プラスチックといった環境負荷の大きい廃棄物のリサイクル事業に積極的に投資し、新たな技術を導入しています。
・「札幌SDGs先進企業認証制度」の第1期認証企業に選定されるなど、脱炭素社会の実現と企業成長の両立を目指し、SDGs推進に積極的に取り組んでいます。

3. 安定した事業基盤と経営戦略
・札幌市発注業務が約9割を占めており、堅実で安定した事業基盤を確立しています。
・管更生事業の拡大、新たなリサイクル事業の推進（石膏ボード、おむつ、廃プラスチック）、下水道汚泥堆肥化事業の検討など、環境ビジネスを柱とした未来を見据えた経営戦略を展開しています。

【必須条件】
・分析業務実務経験10年以上
・環境計量士（濃度関係及び騒音、振動あれば尚良し）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・管理職経験あれば尚可

【求める人物像】
・社会貢献への意欲が高い方
・新しい技術の導入や価値創出に積極的に挑戦できる方
・資格取得支援制度を活用し、自身のスキルアップに意欲的な方
・周囲の仲間と助け合い、思いやりを持って協力できる方

【地域社会に欠かせない存在へ】
『最も頼られ、課題解決ができる存在へ。地域に欠かせない「No.1」を目指す』
仕事のゴールは予算達成・採用成功ではなく、企業が存続し、地域や社会への持続的な価値提供に貢献すること。
1976年の創業以来「社会の問題点を解決する」という理念を掲げるパソナで、企業・求職者の両方に寄り添いながら、地域活性化に貢献していきませんか。

■人生をサポートするお仕事
就職・転職という人々の人生の重要な転機にお手伝いができる非常に社会貢献度の高いお仕事です。
人の役に立て、直接『ありがとう』の言葉を頂けます。

一つ一つの課題を乗り越え、目標を達成していく充実感や、求職者の希望通りの転職をサポートできたときには、大きなやりがいを感じることができます。

■異業種から中途入社された方も多く、
業界未経験でもご活躍頂いています！

【先輩社員の入社の決め手】
「顧客志向の営業スタイルに惹かれた」
「面談を通じて社員の人柄に魅力を感じた」
「地域活性化に貢献できるイメージが湧いた」

【具体的には…】
企業と求職者の将来を考え、最適な人材のリサーチ・面談から、推薦・入社までのフォローを行います

【人材紹介業務】
■法人開拓営業(主にテレアポによる)
■企業の課題・求人等のヒアリング、サービスの提案
■マーケット情報の把握・情報の提供
■求人票の作成、候補者の推薦
■ご登録者の面談・ヒアリング・求人紹介
■面接指導・アドバイス
■選考フォロー　等
課題解決力を活かし、社会に貢献するという意識が根付いた組織で、常に最適な提案を追求していけるのが、パソナの魅力です。
ご入社後は研修・OJTからスタート！
等
※詳細は面談時にお伝えします


＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
正社員：全国のパソナグループおよびグループ各社の拠点
契約社員：原則変更なし

【必須条件】
・大卒以上
・営業経験１年以上

【歓迎条件】
・法人営業経験がある方
・人事/人材業界での経験をお持ちの方
・地域・社会への貢献意欲のある方
・自分で考え、アクションを起こせる方
・数字に対してのアプローチ経験がある方
・真面目で誠実な方

【求める人物像】
・「人」を通して企業の課題解決がしたい方
・「働く」を通して人の人生をより良くしたい方

経理として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・仕訳入力・伝票作成
・経費精算のチェック・承認
・売掛金・買掛金の管理（入出金管理）
・月次・年次決算業務
・顧問税理士との連携（資料作成など）

【組織構成】
経理課：4名
課長(50代男性)、係長(30代男性)、一般職2名(20代女性)

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・パソコンの基本操作が可能な方
　└（Word、Excelへの入力、タイピングはブラインドタッチ可能等）

【歓迎条件】
・製造業界をご経験の方

【求める人物像】
・状況に応じて臨機応変に動ける方

クライアントや働くスタッフに寄り添い、マッチングのお手伝いをして頂きます。

■クライアント様には…
採用のお悩みに対して、人材のご紹介だけでなく
パソナの色々なサービスを提案し企業の課題解決をしていただきます。

■働くスタッフの方々には…
お仕事紹介だけでなく、
・日々の悩み
・次のステップアップに対しての相談にお答えいただきます。

派遣スタッフの方々は女性が多いので
家庭やライフイベントなど女性ならではの悩みが多数…
支店みんなで寄り添いながらフォローしていきます。

【具体的には…】
企業と派遣スタッフの両方の希望に寄り添ったマッチング、双方が納得できる就業フォローを行います。

▼企業に対して採用・組織に関する課題のヒアリング
▼社内チームと連携しスタッフの人選
▼派遣スタッフを派遣先企業に提案
▼職場見学の調整・立ち合い
▼就業が決まったら契約書の作成
▼派遣スタッフの就業中サポート

企業と求職者・派遣スタッフの両方と直接コミュニケーションが取れるため、それぞれのホンネを引き出し、双方が幸せになるための本質的な提案・サポートができるのがこの仕事の醍醐味です。

■営業の1日のスケジュール例

09：00　朝礼MTG
・前日までに入った求人や登録について情報共有
・メールチェック

09：30　社内で事務処理やアポイントへ
12：00　休憩

13：00　
・スタッフの方に会いに行き就業フォローや状況の確認
・企業の相談アポでヒアリングなど
・アレンジ（人選　※どんな人をご提案できるのか考え、マッチングに繋げていきます）

17:00 電話対応（悩みや欠勤についての対応など）
17:30　退勤

残業することもありますが18~19時くらいに帰宅する方が多いです。
ご入社後は研修・OJTからスタート！
等
※詳細は面談時にお伝えします


■評価について
派遣の場合はチーム単位で受注目標や成約目標を目指していきます。
評価は半期に1回あり、一人ひとりの目標達成のプロセスを見ているので安心して下さい。
支店全体で助け合って目標達成を実現するため、一体感や連帯感を感じることができ、「絆」を実感できるお仕事です！

■地域社会に欠かせない存在へ
『最も頼られ、課題解決ができる存在へ。地域に欠かせない「No.1」を目指す』
仕事のゴールは予算達成・採用成功ではなく、企業が存続し、地域や社会への持続的な価値提供に貢献すること。
1976年の創業以来「社会の問題点を解決する」という理念を掲げるパソナで、企業・求職者の両方に寄り添いながら、地域活性化に貢献していきませんか。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
正社員：全国のパソナグループおよびグループ各社の拠点
契約社員：原則変更なし

【必須条件】
・未経験歓迎
・「人」を通して企業の課題解決がしたい方／「働く」を通して人の人生をより良くしたい方
・自動車運転免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・営業・販売経験
・人事・人材業界経験
・地域や社会への貢献意欲のある方
・チャレンジ精神のある方
・マジメにコツコツ取り組める方
・素直な姿勢で明るく人と関われる方
・成長意欲のある方

【求める人物像】
・「人」を通して企業の課題解決がしたい方
・「働く」を通して人の人生をより良くしたい方

経理の業務（メンバークラス）に従事いただきます。

【具体的には…】
・仕訳業務
・請求書作成
・月次決算、年次決算
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は設立5年の企業ですが、大手不動産総合開発企業のグループで資本金は36億円、売上高10億円あり、経営基盤は安定しています。工場はとても綺麗で、心地よい職場で社員食堂もあるのが魅力です。地球に優しい国産木材を活用した新建材の製造・販売に携わることはとてもやりがいのある仕事です。是非お気軽にお問い合わせください。

【事業内容】
・RC造・S造に木材を取り入れた新建材の開発・供給
・木造建築のプレファブリケーション化による住宅供給
・森林資源を活用した循環型事業活動

【会社の特徴】
同社は、2020年に設立され、大手不動産総合開発企業や大手建設会社など7社の出資を受けています。鹿児島県湧水町を拠点とし、木材を活用した建築資材の製造から販売までを統合するビジネスモデルを構築しています。RC造・S造に木材を取り入れることでデザイン性や施工効率を向上させ、さらにプレファブ化による低コストで高品質な住宅供給を実現しています。地域資源の活用と持続可能な開発目標（SDGs）への取り組みも特徴です。

【必須経験】
・事業会社での経理経験

【歓迎条件】
・日商簿記2級
・月次決算、年次決算の経験

【求める人物像】
・協調性のある方

M&Aにおけるソーシング業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・業界、競合分析に基づいたターゲットリストの作成
・M&A候補先企業（未公開企業含む）の発掘、アプローチ
・金融機関、仲介会社、FA、士業等とのネットワーキング、情報収集
・案件管理、レポーティング
・M&A戦略や基準に関する社内関係者との連携
・業務遂行のために必要な業務（現場の理解など）
等

※管理部門長が指導くださいます。専門性あるM＆Aを経験する絶好のチャンスです。
また、同社の成長戦略を担う重要なポジションなので、やりがいもあります。

※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREXより】
・【Real　×　Tech　=　Resolve　不自由な世界を変える】　をビジョンとした未来の
　　医療、福祉のあり方を変える会社です。
・専門性高い人材が多く、成長できる環境です。
・半年に1回5連休取得制度、年間休日122日など休みも充実

【必須条件】
以下いずれかのご経験がある方（目安:2〜3年以上）
・M&A仲介会社、FA（フィナンシャルアドバイザー）での業務経験
・事業会社でのM&Aに関わる実務経験（ソーシング、DD、PMIのいずれか）
・銀行、証券会社、投資会社での法人営業や審査業務の経験

【求める人物像】
・コミュニケーション力のある方
・対人折衝能力のある方
・分析力、仮説構築力、リサーチスキルのある方

当社では、飲食店や商業施設・文化施設などの商空間の企画・設計、施工を行っています。

【具体的には…】
・対象物件はオフィス、商業施設、店舗、病院、学校、住宅内装など
・クライアントとの要件定義ヒアリング
・空間構成やデザインコンセプト策定
・実施設計
・設備や他職種との調整業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【職務の特徴】
・店舗・商業施設・文化施設の新装・改装や、サイン・ディスプレイの企画等大小さまざまな案件に携われます。当社ならでは・地域ならではの空間づくりを提案するやりがいのあるお仕事です。
・山形新聞社のグループ企業として、創業以来、多数の意匠性・デザイン性の高い物件を施工してきました。営業部・設計部・建装部それぞれの分野にてトータルプロデュースできることが当社の強みです。
・課長→部長といったキャリアパスとなります。中途で入社した方でも実績を適正に評価し、数年で管理者として活躍しています。

【必須条件】
・建築設計の経験

【歓迎条件】
・内装関連の業界経験
・1級あるいは2級建築士優遇

【求める人物像】
・人と接することが好きな方
・チャレンジ精神のある元気な方
・仕事を通じて自己成長を実現したい方
・関係者と連携良く協調性を持って仕事を進めることができる方