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北海道の自治体、大学、空港などのお客様に対し、最適なネットワーク・セキュリティ環境構築や業務DX化ソリューションの提供などのコンサルティング営業を担っていただきます。

【具体的には…】
・お客様とのコミュニケーションを通じた課題把握、および最新の技術動向のご紹介
・お客様との定期的なディスカッションや仮説提案をベースにした新規案件創出（SI・NI）
・提案ソリューション選定や、提案プロジェクト（SE等社内関連メンバーで構成）の統括マネジメント
・受注後の契約事務処理に係る対応
・受注後のSI構築案件における各種マネジメント
※詳細は面談時にお伝えします。

【主な3つのセグメントと提案サービス】※ご担当いただくセグメントは選考過程で決定されます。
・ 自治体（北海道庁・札幌市・教育委員会等）: 庁内・情報系システム構築、教育委員会向けシステム構築・校務DX推進、職員へのDX推進支援、スマート農業推進など
・大学（道内私立大学等）: 学内LAN/WAN、クラウド基盤の構築、学生向け教室系システム整備、産学官連携の推進など
・空港（道内主要7空港等）: ターミナルビル内ネットワーク構築、サイネージシステムの構築、空港オペレーションのDX推進など

【入社後に成長できる点】
・ICT領域のさまざまな課題に幅広く対応できるスキル
・大規模提案プロジェクトのマネジメントスキル、コンサルティング営業スキル
・電気通信事業者ならではのキャリアサービスおよびNTTグループ商材に関する知識・提案スキル
・他社及び関連組織とのトータルコーディネート力、リモート環境でのコミュニケーションスキル
・地域課題や国の政策等に関する知見

【企業の特徴】
同社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、そして通信を起点とした最先端のICT技術（IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域社会の課題解決と価値創造を実現しています。 特に北海道においては、地域の発展にとって重要なパートナー（北海道庁、札幌市、大学、空港等）が抱える業務課題や実現したい姿を共に描きながら、同社の持つ通信やアセットを活用し、新たな価値と未来を創造することをミッションとしています。 情報通信のプロフェッショナルとして先進技術を取り入れた提案力を武器に、"地域循環型社会の共創"と"地域の課題解決と価値創造、レジリエンス向上"へ貢献し、社会的意義を誇りながら事業を展開。これまでの実績と信頼をもとに、北海道に根差し、北海道を支えるビジネスに深く携われることが最大の魅力です。ご自身の経験や地域に対する想いを活かし、最先端ICT技術で地域の活性化や新たな価値創造を実現し、社会貢献を実感できる環境があります。

【必須条件】
以下①を満たし、かつ②のいずれかのご経験をお持ちの方
①自治体、大学、航空業界のいずれかに対するコンサルティングに関連した経験
②-1提案書（RFI/RFP）を用いた庁内/学内/社内基盤NWに関わる提案活動の経験
②-2システム提案、要件定義、設計～構築の経験（例：ICT企業でのセールスエンジニア、庁内/学内/社内SE　等）

【歓迎条件】
・自治体向け庁内基盤NW構築もしくは保守プロジェクトのPM/PLの経験
・自社商材に留まらずインテグレーターとして市場製品を組み合わせ最適な提案を行った経験
・プロジェクトマネジメント（PMP、情報処理技術者/プロジェクトマネージャ）
・ネットワーク・サーバ関連（NWペシャリスト、CCNA・CCNP、CompTIA Server+ 等）
・セキュリティ関連（情報処理安全確保支援士、情報処理技術者/情報セキュリティマネジメント、CISSP 等）
・クラウドに関する知見（Azure、M365、AWS、GWS）

【求める人物像】
・地域に貢献したい想いが強い方
・長期的には北海道外での経験も積み、幅広い視野を持って北海道という地域に貢献したい方
・前例にない新たな取組やビジネスモデルを創造し、粘り強く推進できる方（チャレンジ精神・主体性）
・「SASE」「β'モデル」「三層分離」等の提案や、クラウドリフトなど技術要素の高い案件にチャレンジしたい方
・社会課題解決に向けた施策・事業化提言をステークホルダーを巻込み主体的に実行できる方

北海道の自治体・大学・空港等のお客様に対し、最適なネットワーク・セキュリティ環境構築や業務DX化ソリューションの提供などに必要な資料作成や要件定義等の営業担当支援を、技術的な知見を活かしながら担っていただきます。

【具体的には…】
・お客様とのコミュニケーションに資する技術的な知見の提供・助言、提案時に必要な資料の作成
・お客様への提案内容に係る仮説作成や提案ソリューション選定等のための営業/SE担当等の社内関連メンバーとのディスカッション
・SI構築プロジェクトにおいて発生する要件定義
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【主な4つのセグメントと提案ソリューション】※ご担当いただくセグメントは、選考過程で決定させていただきます。
・自治体（北海道庁・札幌市・教育委員会等）：庁内・情報系システム構築、教育委員会向けシステム構築・校務DX推進、職員へのDX推進支援、スマート農業推進など
・大学：学内LAN/WAN、クラウド基盤の構築、学生向け教室系システム整備、産学官連携の推進など
・空港：ターミナルビル内ネットワーク構築、サイネージシステムの構築、空港オペレーションのDX推進など
・上記各セグメント全般

【入社後に成長できる点】
・ICT領域のさまざまな課題に幅広く対応できるスキル
・大規模提案プロジェクトのマネジメントスキル、コンサルティング営業スキル
・電気通信事業者ならではのキャリアサービスおよびNTTグループ商材に関する知識・提案スキル
・他社及び関連組織とのトータルコーディネート力、リモート環境でのコミュニケーションスキル
・地域課題や国の政策等に関する知見

【企業の特徴】
「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力とエンジニアリング力を強みとしています。通信を起点とした最先端のICT技術（IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等）を活用し、地域社会の皆様とともに課題解決を超えた価値創造を目指しています。特に、北海道の発展に向けて重要なパートナー（北海道庁、札幌市、大学、空港等）が抱える課題に対し、同社が持つアセットを活用して新たな価値と未来を創ることに注力しています。これまでの実績と信頼をもとに、通信とICT技術を用いて北海道に根差し、北海道を支えるビジネスを展開しており、社会貢献を実感しながら地域の活性化や新たな価値創造を実現できる環境です。

【必須条件】
以下の①および②の経験をお持ちの方
①自治体、大学、航空業界のいずれかに対するコンサルティングに関連した経験
②システムに関する要件定義、設計～構築の経験（例：ICT企業での提案支援SE、庁内/学内/社内SE　等）

【歓迎条件】
・自治体向け庁内基盤NW構築もしくは保守プロジェクトのPM/PLの経験
・自社商材に留まらずインテグレーターとして市場製品を組み合わせ最適な提案を行った経験
・プロジェクトマネジメント（PMP、情報処理技術者/プロジェクトマネージャ）
・ネットワーク・サーバ関連（NWスペシャリスト、CCNA・CCNP、CompTIA Server+ 等）
・セキュリティ関連（情報処理安全確保支援士、情報処理技術者/情報セキュリティマネジメント、CISSP 等）
・クラウドに関する知見（Azure、M365、AWS、GWS）

【求める人物像】
・地域に貢献したい想いが強い方
・長期的には北海道外での経験も積み、幅広い視野を持って北海道という地域に貢献したい方
・前例にない新たな取り組みやビジネスモデルを創造し、粘り強く推進できる方（チャレンジ精神・主体性）
・「SASE」「β'モデル」「三層分離」等の提案や、クラウドリフトなど技術要素の高い案件にチャレンジしたい方
・社会課題解決に向けた施策・事業化提言をステークホルダーを巻き込み主体的に実行できる方

当社の成長を促進する人事企画職として、各種制度設計・社内エンゲージメント向上等の企画領域を中心に、労務をはじめとする実務領域までをワンストップで担当頂きます。書類作成などの事務対応だけでなく、社員のパフォーマンスが存分に発揮できる環境を築いていくための主体的な働きかけやアイデアが求められる役割です。

【具体的には…】
・社員のモチベーションを高める給与・福利厚生の検討
・ヒアリングやアンケート調査に基づく離職率低下（リテンション）施策の設計
・働き方のルールやガイドラインの社内周知
・育休復帰後の従業員が活躍できる環境に向けた「時短やフレックス制度」「社内公募やジョブローテーション制度」「育児関連の特別休暇」などの新たな社内制度・仕組みを戦略的・主体的に作り上げること
・ITツールやAIを用いた業務整理や自動化

※詳細は面談時にお伝えします

【取り扱うサービス】
・採⽤⽀援サービス（人材紹介サービス、求人広告サービス、採用業務代行）
・マーケティング支援サービス（集患サービス、集客業務代行、ホームページ制作）
・DX支援サービス（予約＆集客管理システム）

【キャリアパス】
マネージャーとしてマネジメントを担っていただく道や、カスタマーサクセスのエキスパートとしてキャリアを積んでいく道があります。

▽マネジャーとして…
上記にあるカスタマーサクセス活動に加えて、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、顧客ニーズを元にしたサービスの改善提案∕新サービスの企画⽴案、営業戦略の⽴案や、⽬標・売上管理など、幅広い役割を担います。

▽エキスパートとして…
カスタマーサクセスとして活躍し続けることで組織に貢献し、マネージャーを上回る報酬を得ることも可能です。
いずれも、事業拡⼤を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮することが求められます。

【必須条件】
・企業の成長を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮できる方
・「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮することができる方

※⼈事経験は問いません。在籍している⼈事部メンバーも、⼈事未経験からの⼊社です。
　未経験からのキャリアアップももちろん可能です。

【歓迎条件】
・人事業務経験者
・社会保険労務士資格をお持ちの方
・ITツールやAIを用いた業務効率化の経験

◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍！
・札幌本社で転勤なく働ける
・札幌にいながらキャリアアップが限定されない
・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能

◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています
上場企業での執⾏役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル‧情熱の両⾯に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。
「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸において中核的な存在となるべく、主体的なリーダーシップを発揮することが求められます。

工場長候補として工場全体（20名前後）のマネジメントを担当いただきます。

【具体的には…】
・生産管理、品質管理
・生産技術、在庫管理
・不具合発生時の対応
・5S、安全衛生
・人材の指導、育成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎同社は伝統ある土佐和紙の製造技術を活かし、機能性繊維による「湿式不織布」の開発、加工、販売をしています。
◎世界トップクラスの独自技術が認められ、海外売上比率80％。欧州、アジア、北米、南米と世界中のお客様に感動商品をお届けしています。
◎乾電池の中にあるプラスとマイナスの液体を隔てる紙、スマートフォンの中に組み込まれている電磁波を防ぐシールド材、カステラの上にのせるシートなど、様々な用途で同社商品が使用されています。
◎業界初の画期的な商品として、花粉、PM2.5、ウィルスなどの空気中の微粒子を99%カットできる、高機能フィルターを使用したナノファイバーマスクなどを開発しています。
◎60歳定年、雇用延長で65歳までお勤めいただくことができます。

【必須条件】
・工場長または副工場長レベルの経験（業界は問いません）

【歓迎条件】
・製紙業での経験者
・海外工場での経験者
・大企業での工場経営経験者
・生産技術部門、本質保証部門などの管理職経験者

管工事施工管理業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・工事に際しての安全管理／工程管理／品質管理　　　　　
・現場工事会社への指示／監督業務・施主、元請、下請などとの折衝　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
※関わる案件は、木造・S造・RC造などの新築・改修と多岐に渡ります。案件によっては、出張（九州圏内）が発生することもございます。
※現在、電気設備・管工事あわせて18名の社員（管理職2名、一般社員16名／20代～40代）が在籍しています。
※詳細は面談時にお伝えします

【働き方】
基本的に土日祝日休みです。お客様都合で休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得していただきます。（振替休日をまとめて、1週間休みにしている社員もいます）直行直帰可能で、ご自身で働き方をコントロールすることも可能です。社内の雰囲気がよく、休暇制度も整っているため、ワークライフバランスの整った働き方ができます。

【必須条件】
・1級または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・施工管理業務の経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

建築施工管理業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・工事に際しての安全管理／工程管理／品質管理　　　　　
・現場工事会社への指示／監督業務・施主、元請、下請などとの折衝　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
※関わる案件は、木造・S造・RC造などの新築・改修と多岐に渡ります。案件によっては、出張（九州圏内）が発生することもございます。
※現在、4名の社員（管理職2名、一般社員2名／20代～40代）が在籍しています。
※詳細は面談時にお伝えします

【働き方】
基本的に土日祝日休みです。お客様都合で休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得していただきます。（振替休日をまとめて、1週間休みにしている社員もいます）直行直帰可能で、ご自身で働き方をコントロールすることも可能です。社内の雰囲気がよく、休暇制度も整っているため、ワークライフバランスの整った働き方ができます。

【必須条件】
・1級または2級建築施工管理技士または建築士のいずれかをお持ちの方
・施工管理業務の経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

石油貯蔵基地等の石油・化学プラント施設関連の建設工事、定期修繕、保守管理のための現場作業管理
および補助業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・定期修繕、保守管理のための客先との調整
・現場作業管理及び管理補助業務
・スケジュール、工程管理
等

※設計からメンテナンスまで一気通貫で対応しております。

【担当エリア】
担当エリアは宮城県中心（塩釜等沿岸）です。残業平均は20時間となっております。
残業削減の取り組みとして、直行直帰の制度や、現場からも仕事ができるシステムを導入等がございます。
※社用車での直行直帰が可能です。

【入社後の流れ】
・入社後はまずは座学にて、会社の概要や製品などの研修を受けて頂きます。その後、先輩社員とのOJTにて業務を学んで頂きます。1人前までは約1年を考えております。
・施工管理技士の資格取得に向けた外部研修等もございます。
・入社から1，3，6カ月ごとにヒアリングを行い、悩みがないかなどフォロー体制が手厚い環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須】
・工学系・工業高校出身
・建築経験がある方
・PCスキル（Word、Excel等）

【歓迎】
・プラント設備工事の施工管理経験者
・管工事施工管理技士(1級・2級)資格取得者

【求める人物像】
・社内外問わず誠実な対応ができる方
・積極的にコミュニケーションの取れる方
・地元に腰を据えて長く働きたい方

蒸気発生器等の圧力容器や熱交換器、タンク類の点検・清掃から修理対応等のメンテナンス業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・定期検査のための準備作業
・現地調査
・お客様との打ち合わせ（作業内容の摺り合わせ、日程調整など）
・協力会社への作業指示依頼など
・定期点検後の復旧作業の施工管理
・報告書作成
等

【担当エリア・詳細】
主に東北を中心とした、東日本エリアをご担当いただきます。
JR主要駅(仙台等)・駅周辺の商業施設（ホテル・隣接施設）・工場・大学病院・地域の基幹病院の空調・衛生設備に使用されている圧力容器・熱交換器・貯湯槽のメンテナンス業務になります。定期検査のための現地調査から打ち合わせなども業務として発生いたします。現地作業は1日～2日で終了する内容が主体で,現在月1０件～20件の業務を２名で分担して担当しております。

【入社後の流れ】
ご入社後はまずは先輩社員に同行しながらOJTを中心に業務を覚えていただきます。
最初は規模の小さい案件から徐々にお任せする予定です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須】
・設備工事経験のご経験を持ちの方
・設備工事施工管理のご経験をお持ちの方
・PCスキル（Word、Excel等）

【歓迎】
・管工事施工管理技士(1級・2級)資格取得者

【求める人物像】
・社内外問わず誠実な対応ができる方
・積極的にコミュニケーションの取れる方
・地元に腰を据えて長く働きたい方

営業や銀行業務のご担当としてご活躍いただきます。
※本募集につきましては、原則として転居を伴う転勤がないため、勤務地域を特定してご勤務いただきます。配属先は、お住まいやご経験、ご希望を考慮して決定いたします。

【具体的には…】
○渉外営業業務（コンサルティング営業）
・法人のお取引先さまの課題解決サポート。ニーズに合ったソリューションの提案や資金調達（お借入）の支援等を行います。
・地場の法人の新規開拓先への提案・情報提供をを行います。
・個人のお客さまに対して、資産運用や各種ローンのご案内など、お客さまのライフサイクルに合ったご資産・お借入のご提案を行います。
〇本部業務
※ご経験をもとに選考します。
等

・支店勤務においては、渉外営業業務のほか、融資業務や窓口業務に携わっていただく場合もございます。
・これまでのご勤務経験を踏まえて、本部業務に携わっていただく場合がございます。
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・教育制度がありますので、ご安心してご応募ください。
OJT制度、階層別研修、職能別研修、行外研修への派遣、通信教育、資格取得支援制度、自己啓発支援プラットフォームなど各種行っております。
・人財育成やキャリア形成においても、長期ビジョンの策定とあわせ、「個人が主役」をテーマに新人事制度と人財育成施策をスタート。行員一人ひとりが自身のキャリアを実現していくことを組織としてサポートします。

【必須条件】
・金融業界の勤務経験がある方
（銀行・信用金庫・信用組合・農協・証券会社・生命保険会社・損害保険会社等）
・（第二新卒）業界を問わず営業職経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・岩手県内で活躍したい、地域貢献したい方
・UIJターン歓迎

【求める人物像】
・専門性に対応できる対応力のある方
・能力・経験を有した即戦力となれる方
・自身のキャリアを活かす意欲のある方

各種建築工事における電気設備施工管理業務をお任せいたします。当社全体の事業比率は建築3:電気設備7ほどの割合となっております。

【具体的には…】
・工事に際しての安全管理／工程管理／品質管理　　　　　
・現場工事会社への指示／監督業務・施主、元請、下請などとの折衝　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
※案件によっては、出張（九州圏内）が発生することもございます。
※現在、電気設備・管工事あわせて18名の社員（管理職2名、一般社員16名／20代～40代）が在籍しています。
※詳細は面談時にお伝えします

【働き方】
基本的に土日祝日休みです。お客様都合で休日出勤が発生した場合は、振替休日を取得していただきます。（振替休日をまとめて、1週間休みにしている社員もいます）直行直帰可能で、ご自身で働き方をコントロールすることも可能です。社内の雰囲気がよく、休暇制度も整っているため、ワークライフバランスの整った働き方ができます。

【必須条件】
・1級または2級電気工事施工管理技士の保有者
・施工管理業務の経験がある方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

家具を主体とするインテリア商品の開発・製造・仕入れおよび販売まで手掛ける当社の生産部（本社工場）にて製造ライン管理をご担当いただきます。

【具体的には…】
・工場内での作業工程の設計・改善など、製造現場全体を管理する業務です。
・製造過程で不良品が発生した場合は、原因の調査と特定を行い、システムや生産工程を見直すなどして製品の品質を保つ役割を担っていただきます。
・当社では、製造から販売までを一貫で行っており、製品の検品や製品企画から生産体制の構築、作業工程の設計・改善など、製造現場全体を管理する業務を幅広く担当できます。
・製造過程で不良品が発生した場合は、原因の調査と特定を行い、システムや生産工程を見直すなどして製品の品質を保つ役割を担います。

【期待するポジションの役割】
工場長とラインリーダー、ラインサブリーダーとの架け橋となり、製造ラインがスムーズに稼働できるよう、的確な指示を出していただきます。入社時のポジションは係長クラスを想定しており、入社後は工場長のもとで当社業務を学んでいただき、入社後１年間の業務実績をもとに、課長職への登用を目指していただきます。

【組織構成】
生産部：工場長1名(41歳)、ラインリーダー3名(35～45歳、うち女性1名)、ラインサブリーダーが4名在籍。（製造ラインには約95名在籍。

【商品一覧】
チェア、ベンチ、ダイニングソファ、テーブル、ソファ、リビングテーブル、シェルフ、クッション　など

等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は、福岡県朝倉市に拠点を置く家具メーカーとして生まれました。良質な材にこだわった無垢の家具をつくり続けて70年以上。会社と社員が感謝と奉仕の心で互いに支え合いながら、社会からも信頼される人づくり、ものづくりを追求し続けています。 朝倉市・甘木にある本社工場にて製造しており、主にダイニングの椅子やリビングソファ、テーブル、その他にはテレビボードやシェルフなどを製造しております。また、受注生産によるセミオーダーは材種やサイズなどの豊富なバリエーションにより、年々多様化するお客様のニーズ、住宅環境の変化に対応しながら幅広いオーダーに対応しています。

【必須条件】
・製造業での生産管理経験がある方
・マネジメント経験がある方

【歓迎条件】
・家具インテリアの製造業務、生産管理業務に携わった経験をお持ちの方

電気設備工事における、施工管理職をお任せします。未経験の場合は、先輩社員と現場に入り、業務を学びながら取り組んでいただけますのでご安心ください。

【具体的には…】
・工事現場における工程管理、品質管理
・原価管理
・安全管理
・書類作成業務や報告業務
・建築主、設計事務所、監督署の検査立ち合い
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【担当コメント】
幅広い年代の方が在籍しておりますが、明るく気さくな方が多く、コミュニケーションをとりながら業務を進めています。
社内行事も随時開催しており、和気あいあいとした雰囲気です。
工事現場は札幌市内が中心で出張も少ないため、札幌を拠点に安定して働けます。最近ではマンションや福祉施設といった民間工事を多く受注しています。
資格をお持ちの経験者は大歓迎。未経験の方でも意欲のある方は歓迎いたします。資格取得支援や、取得後の資格手当もありますので、ぜひ活用しながらスキルアップに努めていただきたいと考えています。

【求人の魅力】
・安定したワークライフバランス
工事現場は札幌市内が中心で、出張が少ないため、札幌を拠点に安定して長く働けます。
直行直帰も可能で、通勤の負担を軽減できます。
月平均の時間外労働は少なく、プライベートの時間を確保しやすい環境です。
年間休日は110日（第1・第3土曜は半日出勤あり）で、GW、夏季休暇、年末年始もしっかり休めます。

・充実したキャリアアップ支援
未経験者も安心の研修制度があり、先輩社員が現場で丁寧に指導しますので、基礎から着実に学べます。
資格取得支援制度が充実しており、会社が社員のスキルアップを積極的にサポートします。
資格取得後には資格手当が支給されるため、自身の成長が直接給与に反映されます。

・多様な働き方への理解
育児休暇取得実績があり、ライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。
再雇用制度が80歳まで利用可能で、定年後も長く活躍できる環境が整っています。

【企業の魅】
・北海道における電気工事のパイオニアとしての安定性
70年以上にわたり北海道の発展に貢献してきた歴史と実績を持つ老舗企業です。
特にマンションやホテルの新築電気設備工事においては、北海道内で50%以上の高いシェアを誇り、安定した事業基盤を持っています。

・「社員の豊かな人生を共に築く」をモットーとした社員ファーストの社風
社員が豊かな生活を築き、働く喜びを感じられるよう、社員満足度向上に日々取り組んでいます。
資格取得サポートや社内行事の開催を通じて、社員の成長と働きがいを大切にしています。
経験者だけでなく、未経験者でもやる気のある方を積極的に歓迎しており、育成に力を入れています。

【必須条件】
・電気設備工事の実務経験のある方
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・1級電気施工管理技士の資格
・第2種電気工事士以上の資格

【求める人物像】
・未経験の方でもやる気があり、新しい知識やスキルの習得に意欲的な方
・資格取得に積極的に挑戦し、自身のスキルアップに努めたい方
・コミュニケーションを大切にし、チームで協力しながら業務を進められる方

電気設備工事における、施工管理職をお任せします。未経験の場合は、先輩社員と現場に入り、業務を学びながら取り組んでいただけますのでご安心ください。

【具体的には…】
・工事現場における工程管理、品質管理
・原価管理
・安全管理
・書類作成業務や報告業務
・建築主、設計事務所、監督署の検査立ち合い
等

※詳細は面談時にお伝えします。

【担当コメント】
幅広い年代の方が在籍しておりますが、明るく気さくな方が多く、コミュニケーションをとりながら業務を進めています。
社内行事も随時開催しており、和気あいあいとした雰囲気です。
工事現場は札幌市内が中心で出張も少ないため、札幌を拠点に安定して働けます。最近ではマンションや福祉施設といった民間工事を多く受注しています。
資格をお持ちの経験者は大歓迎。未経験の方でも意欲のある方は歓迎いたします。資格取得支援や、取得後の資格手当もありますので、ぜひ活用しながらスキルアップに努めていただきたいと考えています。

【求人の魅力】
・安定したワークライフバランス
工事現場は札幌市内が中心で、出張が少ないため、札幌を拠点に安定して長く働けます。
直行直帰も可能で、通勤の負担を軽減できます。
月平均の時間外労働は少なく、プライベートの時間を確保しやすい環境です。
年間休日は110日（第1・第3土曜は半日出勤あり）で、GW、夏季休暇、年末年始もしっかり休めます。

・充実したキャリアアップ支援
未経験者も安心の研修制度があり、先輩社員が現場で丁寧に指導しますので、基礎から着実に学べます。
資格取得支援制度が充実しており、会社が社員のスキルアップを積極的にサポートします。
資格取得後には資格手当が支給されるため、自身の成長が直接給与に反映されます。

・多様な働き方への理解
育児休暇取得実績があり、ライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。
再雇用制度が80歳まで利用可能で、定年後も長く活躍できる環境が整っています。

【企業の魅】
・北海道における電気工事のパイオニアとしての安定性
70年以上にわたり北海道の発展に貢献してきた歴史と実績を持つ老舗企業です。
特にマンションやホテルの新築電気設備工事においては、北海道内で50%以上の高いシェアを誇り、安定した事業基盤を持っています。

・「社員の豊かな人生を共に築く」をモットーとした社員ファーストの社風
社員が豊かな生活を築き、働く喜びを感じられるよう、社員満足度向上に日々取り組んでいます。
資格取得サポートや社内行事の開催を通じて、社員の成長と働きがいを大切にしています。
経験者だけでなく、未経験者でもやる気のある方を積極的に歓迎しており、育成に力を入れています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・1級電気施工管理技士の資格
・第2種電気工事士以上の資格
・電気設備工事の実務経験のある方

【求める人物像】
・未経験の方でもやる気があり、新しい知識やスキルの習得に意欲的な方
・資格取得に積極的に挑戦し、自身のスキルアップに努めたい方
・コミュニケーションを大切にし、チームで協力しながら業務を進められる方

総務部長として、以下の業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・総務全般のマネジメント
・経理事務（在庫管理、入金管理）※決算は会計事務所に外注
・経営者の代わりに会合出席
等
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
創業40年以上の会社で裁量権のあるポジションです。高年収も期待できます。お気軽にお問い合わせください。

【会社の特徴】
馬油および馬プラセンタ配合の化粧品や健康食品等を、原料から製造工程まで一貫体制で手掛けている点が最大の特徴。本場・熊本産にこだわり、原料の新鮮さと品質向上に努める。また開発力・技術力を活かし、OEM事業や国内外コラボ企画などにも積極的に取り組み、多様な商品展開を行っている。

【必須条件】
・事業会社での総務の経験
・事業会社での経理の経験
・マネジメントの経験

【求める人物像】
・几帳面で真面目な方

当社の管理本部長候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・管理業務（管理本部内のマネジメント、監査対応、各種届出の手続き）
・経費・財務管理（経費管理、入出金管理、資金繰り管理、予算作成、予算管理、決算業務）
・請求業務（国保連請求業務、請求書作成、請求書チェック、振込対応、各種税金支払い）
・銀行業務（銀行対応）
・税理士との連携（顧問税理士との連携、資料の共有）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【企業の特徴】
当社は、宮城県内を中心に認定こども園、認可保育園、小規模認可保育園、企業主導型保育園、児童館、児童クラブ、児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援B型、生活介護、相談支援事業所を運営しており、今後様々な業種の展開を予定しております。

【アピールポイント】
・フリーアドレス制→毎日自由に席を選んで仕事ができます。
・業務効率化→ペーパーレス、システムの導入等を行い、無理、無駄の削減に取り組んでいます。
・システムの導入→新しいシステムを導入する機会が多いため、パソコン・システムスキルを磨くことができます。
・明確なルール・評価制度あり→何をしたら評価されるのか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。
・無駄な会議・研修はなし→何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。

【必須条件】
・経理実務経験及びマネジメント経験がある方
・資金繰り、ファイナンスの知識がある方

【歓迎条件】
・公認会計士資格
・株主総会、労務管理などの知識がある方
・管理部長・マネージャー、CFOなどの経験がある方

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジできる方
・成長意欲のある方

当社の経理担当者として、以下のような業務をお任せします。
※できる業務からお任せしていきます。

【具体的には…】
・監査対応
・決算業務
・銀行対応
・入出金管理
・予算作成、予算管理
・請求書作成、請求書チェック、振込対応
・各種税金支払い
・顧問税理士との連携、資料の共有
・その他付随業務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【企業の特徴】
当社は、宮城県内を中心に認定こども園、認可保育園、小規模認可保育園、企業主導型保育園、児童館、児童クラブ、児童発達支援、放課後等デイサービス、就労継続支援B型、生活介護、相談支援事業所を運営しており、今後様々な業種の展開を予定しております。

【アピールポイント】
・フリーアドレス制→毎日自由に席を選んで仕事ができます。
・業務効率化→ペーパーレス、システムの導入等を行い、無理、無駄の削減に取り組んでいます。
・システムの導入→新しいシステムを導入する機会が多いため、パソコン・システムスキルを磨くことができます。
・明確なルール・評価制度あり→何をしたら評価されるのか、キャリアアップできるのかが、明確に決まっています。
・無駄な会議・研修はなし→何も決まらない、ゴールがない会議・研修は禁止です。

【必須条件】
・経理実務経験がある方
・基本的なPCスキル（Excel、Word）をお持ちの方

【歓迎条件】
・簿記の有資格者

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジできる方
・システム等の導入に対し柔軟に進められる方
・成長意欲のある方

医療・介護施設を中心とした新築・改修工事の施工管理業務をお任せします。
新築案件では現場の掛け持ちはありません。新築の案件が全体の8割程度を占めます。

【具体的には…】
・現地調査、見積書の作成
・受注後の職人や資材の手配
・現場での品質、工程、安全管理
・報告書の作成やスケジュール調整
・委託先の選定・折衝
・発注・値段交渉
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は医療・介護施設を専門としており、特に新築案件に強みを持っています。
・基本的に1都3県の案件がほとんどで、長期出張はほとんどございません。
・年間休日が120日あり、土日祝日が休みのため、ワークライフバランスを重視して働くことができます。
・登山やサイクリングなど社内イベントもあり、家族ぐるみで参加される社員もいらっしゃいます。
・月の平均残業時間は35時間以内で、固定残業時間を超過した場合は追加で手当が支給されます。

【必須条件】
・二級建築施工管理技士以上
・何かしらの施工管理経験がある方

【歓迎条件】
・建築設計の実務経験

【求める人物像】
・時間にメリハリをもって働ける方
・コミュニケーション能力が高い方

半導体・記憶媒体関連装置を中心とした産業用機械の電気ソフト（PLC）の設計や制御設計業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・電気回路の設計​
・シーケンス制御ソフトの設計​
・タッチパネルソフトの設計
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
技術部：10名　チラー装置担当：7名、それ以外の装置：3名

【HUREX求人担当コメント】
◎半導体関連事業拡大中
・半導体の需要により、冷却装置であるチラーの売上が好調です。
・1台あたり100万～1,000万規模の装置の設計に携わることができます。
◎定着性の高い職場
・入社した方は途中退社することが少なく、10年以上お勤めの方が大半です。
・定年65歳、再雇用制度68歳と、長く働ける環境で、従業員の定着率も高いです。
・社風として、つかず離れずの丁度よい距離感が醸成されており、公私の区別が自然とされている職場環境です。
◎創業70年で安定した業況の企業です
・半導体業界の好調さもあり、受注は安定基調で推移しています。
・財務面の安全性もしっかりしており、安心して勤めて頂ける企業です。

【必須条件】
以下のいずれかに該当する方
・電気系の学校を卒業しているなど、電気系のバックグランドのある方
・PLCの使用経験

【歓迎条件】
・チラー装置に関する知見のある方
・電気設計または制御設計の実務経験がある方

社長候補をお任せします！

【具体的には…】
・会社運営
・その他の業務全般

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は税理士法人のグループ会社として保険活用を中心としたコンサルティングを提供しています。
福利厚生としての保険活用、ガン保険、養老保険、退職金積立にもつながる様々な保険の使い方をはじめ、加入時期、見直し等まで、お客様の状況やご要望を伺った上で、財務に強い特性を活かしたきめ細かな提案を大切にしています。

【必須条件】
・金融業界でのご就業経験をお持ちの方

【必須資格】
・FP2級以上
・証券外務員1種、2種
・保険募集人資格

屋外広告/看板の制作のオペレーター

【具体的には…】
イラストレーターを使い、受注した看板、屋外広告の制作（オペレーター）
営業との連携

【担当営業コメント】
成長している会社で、やりがいある環境です。
顧客は銀行などで、安定して受注があります。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・illustrator、Photoshop使える方
・ＰＣスキル（Word、Excel、PowerPoint）

【歓迎条件】
・意匠図が分かる方

【求める人物像】
・お客様の意図を汲む対話力のある方