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同社にて 広報・マーケティング責任者候補として、業務に従事いただきます。

現在、CFOをはじめ人事総務部門の責任者と経理部門の責任者を中心に、管理体制の構築に関する膨大なタスクに対応しておりますが、定常業務と並行して行っているため、時間が限られており、マンパワー不足の状況です。

ポジションでは、そんな建設業界のDXを進める同社のマーケティングチームの責任者として自社サービスおよび自社ブランディング業務のほか、マーケティングチームのマネジメントを行なっていただきます。

ブランド力を向上させて顧客に提供する価値を最大化するには、マーケティング部門のみなら
ず、社内の部署を横断して一貫性のあるマーケティング戦略を実行しなければなりません。

そのため、「顧客対応部門・カスタマーチームなどが顧客のニーズ（意見、苦情など）を拾い上げ、それを開発部門が生かしつつ製品開発を行い、マーケティング部門が宣伝活動を展開する」といった戦略を主導していただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・事業会社におけるマーケティング実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・広報PR業務経験をお持ちの方

測量士として勤務していただきます。

【具体的には…】
・GNSS測量機、UAV（ドローン）、MMS（モービルマッピングシステム）、3Dレーザースキャナーなどを幅広い測量サービスを展開しておりますので、これまでのご経験を活かした働き方が可能です。
測量業務に附帯し公共事業を実施するにあたり必要となる土地及び建物等の調査も行っていただくことを期待しておりますので、測量業務だけでなく補償コンサルタント業務についてもご経験を積むことができます。

【中途入社について】
社員の5割ほどは中途入社、20代若手社員も活躍しています。
資格取得には実務経験が必要ですが、その間は先輩社員のOJT研修を通してしっかりサポートしますのでご安心ください。
新しいことに挑戦したい、スキルアップしたいというやる気のある方は大歓迎です。

【フォロー体制】
資格の継続に必要な講習に関する費用は企業で負担いたします。
ですので資格を取っていただいてからのランニングコストはかかりません。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・測量士資格をお持ちの方

【歓迎条件】
・補償業務管理士
・建築士2級以上の資格をお持ちの方

【求める人物像】
周囲と強調性をもってコミュニケーションが取れる方
前向き、誠実に仕事に取り組める方

発電所等に使用される配電盤の設計業務をお任せします。

【具体的には…】
・電力会社向け保護リレー盤の設計
・CAD（PCで図面を作成するソフトウェア）などを使用して設計図面を作成
等

【入社後のサポート体制】
・未経験からの入社者が多いため、先輩が丁寧に教育しサポートしていきます。（社内に教育研修センターあり）
・入社後まもなくは簡単な作業からスタートし、半年～1年を掛けてじっくり一人前に育てていきます。
・入社後、会社補助によって業務に関わる資格取得が可能です。

【HUREX求人担当コメント】
・東芝やキヤノンなどの大手主要顧客との結びつきが強く、業績好調な地元メーカーです。
・敷地内に教育研修センターがあるなど、職員の技術力向上に注力しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許（通勤用）

【歓迎条件】
・CADによる設計経験者
・製造業の経験者
・電気系の学部・学科卒の方

【求める人物像】
・前向きに業務に取り組める方

商品企画部の責任者候補として、業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・コスメ、化粧品などのOEM化粧品の企画提案、企画書作成、トレンド調査
・市場動向や顧客のニーズの把握
・処方、成分情報収集
・自社商品開発
・自社製品の販売後の販促提案
等

【配属先構成】
商品企画部:5名(20代～30代)

【特徴】
ヘアケア商品全般を中心に、スキンケア商品・ボディケア商品など幅広く製造しています。
商品企画やマーケティングの相談も、「ターゲット層」や「コンセプト」をお聞きし、
最適な仕様・処方の企画立案から効果的な販売方法までトータル提案させていただきます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・商品の企画経験（業界不問）
・商品の開発経験（業界不問）
・マネジメント経験

【歓迎条件】
・化粧品業界の経験がある方

【求める人物像】
・成長意欲がある
・責任感がある
・部下の話を傾聴できる

金属加工業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・顧客の加工図面を基に工程検討刃物の選定
・プログラムの作成→段取り→加工
・量産加工品の管理（寸法管理、工具寿命管理、生産管理、着脱者への指導・管理）
・見積もり依頼に対し、加工の工程や時間、費用の算出
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
製造部は、NC旋盤チームとマシニングセンターチームに分かれており、今回募集のNC旋盤チームは、課長（40代後半）／メンバー4名／技能実習生4名で構成されております。職人気質のような雰囲気はなく、平均年齢は30代前半の若めの組織です。

【必須条件】
・NC旋盤の段取り経験（５年目処）
・複合旋盤の段取り経験

【歓迎条件】
・組織マネジメント経験

当社の保険営業職をお任せいたします。ノルマなし、飛び込み営業一切ございません。

【具体的には…】
・当社へのご紹介経由から出会う新規営業
・既契約者/お客様に対してのご案内やサポートサービス
※ご契約から時間が経過する事で保険内容の見直しが必要な可能性が高い為

上記2点の保険営業が基本スタイルとなります。
個人/法人それぞれに寄りそっていく姿勢が大切です。

上記で述べたように、
「見込みのお客様になかなか出会えなくて苦労した」という保険営業の経験者さんにとっては、ご紹介からの流れで出会い新規営業をするという事が、全く真逆であり、慣れない部分かもしれません。しかしそれは業界の都合。
お客様の本質的なご相談事項には関係ありません。私たちは様々な保険を取り扱う事が出来るからこそ、未来に想いを馳せながら人生設計のお手伝いをします。ご一緒に過去、現在、未来の事を同じ空間で考え、悩み、新しい未来に向けて安心して過ごせる状態を共に目指していきます。その中で最適な保険プランを考えてご提案していく仕事です。

＜保険業界に携わられてきた方へ＞
これまで、もしくは現在も、新規のお客様づくりに苦労していませんか？（特に新規の保険営業を実施されてきた方）

保険業界の営業職においての離職理由で多いのは残念ながら、【行き先（営業するアテ）がない】【話を聞いてくれるお客様がいない】この2点となります。

仕事は好きでも、新規営業に追われる日々では疲弊してしまいます。仕事に大義を感じるものの以下のような心情であれば…
当社で新たな道が拓く事でしょう。

＊＊＊
保険の意義も、お客様との会話も大好き。もっと行き先（話を聞いてくれる方）との、出会い・機会があればお客様に価値を提供出来るのに・・・！しかし、無理な営業スタイルはそもそも自分に合わない。自然とお客様からご相談を頂ける環境がもしあるならば、見込みのお客様探しで苦しむ事はなく、保険の本質的なご支援が出来ると一番の理想。
＊＊＊

このように考えられてきた方であれば、最も望ましいキャリアチェンジが出来ると思います。

当社ではお客様をお守りする為に日々、誠実なプロフェッショナルチームとしてそれぞれは自己研鑽を積み、知見を得てきました。
・全国の保険業界代理店へのセミナー開催
・大手コンサルティング企業からの表彰の数々
・業界変革に向けた同業他社からの本社見学ツアーの受け入れ
・メディアと連携した個人へのマネーセミナーの開催
上記など取り組みのみならず、業界変革への挑戦、同業への情報共有、ITを活用した事業運営＆組織構築のノウハウ共有
など、私たち自身が挑戦をし続ける事を実施し続けました。

結果としては世間での評判がご紹介を呼び、現在において様々な法人・個人のお客様から、年間を通してお問い合わせを頂く企業へ成長しました。全く違った業界の方々からも、【保険関連でご相談するならMirizをオススメする】というご紹介があるように、事業の垣根を越えた関係性の業者様が多い事も強みです。
中途入社として新しくご入社される方も、上記のような姿勢に共感をして頂ければ幸いです。

【必須条件】
・未経験歓迎
・普通自動車第一種免許（AT可）
（お客様先へご訪問時に車で移動する事が多い為）

【歓迎条件】
・保険業界経験者の方
・金融業界経験者の方
・年数不問。長くても短くても歓迎です。

＜これから当社への転職を考えている方へ＞
当社はお客様に心から寄り添いサポートしていく会社です。
社内の情報共有も活発で在り”サンクスプロジェクト”という、良い仕事の共有や、感謝を伝える交流など「ありがとうの想いをWEB上で共有する」という独自の文化があります。会社のミッションとして掲げている、
「”MAKE WITH FUTURE！”（未来をつくる！）」は社員一人ひとりの成長が礎となっていく事でしょう。
お客様の未来へ一生懸命に伴走しそして仲間と共にあなたの未来もご一緒に叶えていきませんか。

専門商社の中核機能である、工作機械等の販売をご担当いただきます。

【具体的には…】
・工作機等モノづくり企業へ生産設備の販売からアフターサポート
・お客様が目指す生産の自動化や生産効率化、環境改善まで幅広い製品とサービスを提案
・設備投資となるため法人代表者や役員などの決定権者とのやり取りがほとんどです
等

※基本的に職務内容の変更はありません。詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・客先は九州全域と山口県（担当エリアは設定します）の民間製造企業や官公庁（工業高校、高専やポリテクセンターなど）です。月に1～2回程度県外の1泊2日の出張が発生します。
・研修体制として様々な取引ルールや製品ノウハウなど、先輩社員や同僚社員のサポートを得て身につけていきます。
・数年後には徐々に担当企業を持つことができるように社内の育成プログラムを準備します。
・組織構成：福岡支店は10人体制で、支店長（56歳・男性）、営業メンバー（男性6人）、業務支援（女性3人）。増員により営業所規模も拡大していく方針です。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）
・法人営業経験3年以上（法人代表等決定権者に対する営業経験を有すること）
・Word、Excel、Web会議システムの基本操作

【歓迎条件】
・工作機械メーカーもしくは工作機械を扱う商社での法人営業経験
・理工系学部、高等専門学校出身者

【求める人物像】
・法人向けの営業となりますので、顧客の声に耳を傾ける傾聴力や、顧客から見て相談しやすい姿勢がとても大事な仕事です。
・商社の仕事柄、仕入れ先と販売先、それぞれ関係者が多くなりますので丁寧にコミュニケーションを行える人物を希望します。

同社で開発しているカーボン発熱シートは、和紙とカーボンを組み合わせた特殊な繊維素材です。
通電させることで最大300℃まで発熱する日本唯一の融雪素材です。

同製品はロードヒーティングとして、国道や高速道路等全国の道路への採用が複数決定しております。
今後は実際に施工している道路の効果検証をしつつ、製品の改良や品質管理なども行い、海外へも導入を進めていく考えです。

この新技術を完成させていくうえで、下記のような業務を担当いただきます。

【具体的には…】
・制御盤の設計、作図、試験規格
・品質管理、品質保証業務
・外注先の工場検査、材料検査、製造管理
・規格認証業務
・施策、試験、検証
・設置先現場のモニタリング、調整対応
・各種試験レポート作成
等

※設置現場への出張や外出が想定されます。
※詳細は面談時にお伝えします

【本事業の開始経緯・特徴】
・同社は元々マンションの大規模修繕工事を専門的に行う会社でしたが、業況低下のリスクを分散させるため、新規事業の開発を試みていました。そんな中、床暖房用に開発した電熱素材が道路の融雪にも使えることが判明し、冬場の道路環境維持のため国土交通省や道路運営会社等と共同で大型プロジェクトを進める段階となりました。
・道路への設置後は、国内の農地や海外展開も既に見込みがございます。
・特許も取得済みで、社会インフラに大きく貢献できる新技術としてやりがいが大きい事業です。
・イノベーションに関われる貴重な機会ですので、ぜひ積極的にお話を聞いていただけますと幸いです。

【組織構成】
同部門は、開発（事業責任者）1名および最近採用した若手2名の3名構成です。
後者2名は設計経験がないため、より即戦力となる方を募集しています。

【必須条件】
・電気用品安全法、電気事業法、工事士法などの電気関連法規を理解している方
下記いずれか
・商業施設やテナントビル等の電気設備補修経験をお持ちの方
・制御盤の設計（電気回路図の作図）ができる方

【歓迎条件】
・電気主任技術士（１～3種）をお持ちの方
・第1種電気工事士をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士をお持ちの方

適性を見て、下記業務等をご担当いただきます。

【具体的には…】
・開発エンジニア、CADデザイナー
・ドライバー・制御回路基板の設計、単体および実機に組み込んでの検証評価試験
・電気回路設計、制御設計等の設計担当
・必要に応じてプログラミング
・ドライバー・制御回路基板ハード・ソフトの自社設計・開発
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
下記のいずれか
・高専・大学・大学院等で工学部や電気系
・機械工学、電気工学の知識がある方
・電気・電子の回路設計に興味のある方

【歓迎条件】
・25年卒、もしくは第二新卒可
・英語力習得抵抗がない方
・英語力がある方（中国語、ドイツ語も尚可）

【求める人物像】
・探究心と向上心を持って仕事ができる方
・世界をまたにかけた仕事がしたいと考えている方
・社内外問わずコミュニケーション力が高い方
・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方

配管や配分電盤などの「電設資材」を販売している電材店へ、同社商品を案内するルート営業が中心です。

【具体的には…】
・1人当たり20～30社の担当企業を持ち、定期訪問を行い関係性の深耕に励みます。
・その中で新商品の紹介や、顧客の困り事をヒアリングする中で商品発注を目指していただきます。
・内勤時間で顧客への提案資料の作成などの事務処理を行っていただきます。

【HUREX求人担当コメント】
◎配管・電路資材、配分電番、卸売パーツ、配線機器、電設用工具、情報・計測・防犯、照明等の商品を
約20万点取り扱い、より良い商品と情報を全国にお届けする唯一の総合商社です。
◎優良法人を過去７回受賞されており、適性な納税と申告により社会貢献をされている企業です。
◎2021年より健康経営優良法人に認定、ワークライフバランス良好な環境で就業いただけます。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・営業経験（個人・法人問わず）がある方歓迎です

【求める人物像】
・社内外問わずコミュニケーション力を発揮できる方
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・何事にも前向きで、向上心のある方

経理財務部門のリーダーとして、下記の業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・年度予算の策定
・入出金管理
・会計システム入力
・決算対応等の月次経営管理等
等

【配属部署】
経理財務部門は6名（20～60代）が在籍しております。

【当グループについて】
地方都市の課題を希望に変える街づくり会社。山形庄内から全国にも展開可能な課題解決のモデルづくりに挑む。田んぼに浮かぶ 木造ホテル「スイデンテラス」、天性重視個性伸長の教育施設「キッズドームソライ」、リクルートメディア「チイキズカン」、有機農作物の生産、資材開発、販売、アイガモロボの開発などの各種街づくり事業を手掛ける。2022年、ニッポン新事業創出大賞で経済産業大臣賞、地方創生賞をW受賞、日本サービス大賞で地方創生大臣賞を受賞。

【当グループの事業】
(1) SUIDEN TERASSE：山形庄内を象徴するランドスケープの一つである"水田"から着想を得ており、訪れる方々が木造2階建の温もりある空間の中から原風景を臨み、自然体で過ごすことをコンセプトとした宿泊滞在複合施設。
(2) KIDS DOME SORAI：庄内藩校 致道館の教えである徂徠学を名前の由来とし、「天性重視 個性伸長」をコンセプトに据えた“超”児童館。「アソブ」「ツクル」を叶える屋内型遊戯施設やものづくりラボを備え、子どもたちの本能と創造性を育てる施設になっています。
(3) ショウナイズカン：庄内に特化した「暮らす」と「働く」を網羅した就転職支援webマガジン。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・事業会社での経理財務経験もしくは会計事務所での就業経験

【歓迎条件】
・マネジメントの経験
・日商簿記の有資格者

【求める人物像】
・当社のビジョン・ミッションに共感でき、新しいことや変化へ柔軟に対応できるマインドをもっている方

当社の営業職として、下記のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・古くなった建物・構造物を壊す「解体」の営業です。
・主に建設会社、不動産会社そしてハウスメーカーへ出向き、解体工事の提案を行う部門です。
・工事が円滑に進むように客先担当者との連絡を常に行い、工事金額の決定や工事完了代金の請求業務も行います。
・宮城県内各所の解体工事案件に情報を張り巡らし、常に新しい情報を追っています。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【企業の特徴】
・現在企業全体では20~70代の幅広い世代のメンバーが活躍しています。
・落ち着いた雰囲気でアットホームな社風です。隔週に1回工事部も含めて会議を行なっており、情報共有も盛んです。
・毎月第4土曜日は全社員が揃って社員教育を受ける日となっています。
・社内外での行事では、2月には牡蠣焼き大会、7月には畑での収穫祭、9月は社員旅行、11月はソフトボール大会を行っており、社員が毎年楽しみにしている行事が多いです。
・一般の方にも開放して映画上映や朗読会を行う心の講習を年一から二回行っています。

【入社後の流れ】
・まずは現場や社内見学(取り壊した際に出てくる廃材のリサイクルを行う工場)を一通り行った後、先輩の営業に同行します。
・お客様先でどんなお話をするのか、お客様からどのような要望を頂くことが多いのかを実践式で学んで頂きます。
・早ければ入社半年~1年で1人でお客様先へ出向きます。新規営業からスタートし、慣れてくれば徐々に既存のお客様の引き継ぎを行ないます。
・初めは分からないことばかりだと思いますので、先輩営業がしっかりサポートします。

【企業の魅力】
・建物の解体業界内では圧倒的な知名度があります！東北エリアの建設会社であれば、取引のない企業でも「名前を聞いたことがある」と言って頂けることも少なくありません。
・会長が業界内でのネットワークが広いこともあり、新たなお客様をご紹介頂くことも多いです。
・社員教育に力を入れられています。業務に必要な知識とは別に、一人の人間として大切な考え方などを学ぶことが出来ます。建設業界ではこのような教育の場を設けている会社はごくわずかです。
・「建設業においては社員が商品」という社長の考えをもとに、ただ単に工事を行う会社ではなく、お客様との関わり方やお客様に対する姿勢も大切にする会社です。
・給与や賞与の査定もしっかり基準を設定されています。各自目標を設定し、それをクリアすれば、きちんと反映されるシステムを導入されています。

【必須条件】
・普通自動車免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・何かしらの建設業界経験

【求める人物像】
・積極的でコミュニケーション能力のある方
・チームでの協力ができる方
・新しいことに挑戦する意欲のある方

バックオフィス業務
※将来のCFO候補

【具体的には…】
・金融機関、投資家対応。資金調達。
・法務（特許など）
・経理・人事・総務
　（現段階では対応できている状態。経験、社内事情鑑みお任せいたします）
・ストックオプション制度整備
・他、社長補佐、各種企画・交渉等、ご経験・ご意向・会社状況鑑み対応頂きます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
将来有望なスタートアップ企業、本格稼働から3年、50以上の自治体・企業との連携が進んでおり、
今後はさらに加速化させます。その為に、この度のポジションでは資金調達、法務などバックオフィス業務を
社長とともに取り組み、いずれはCFOとしてお任せしたいと考えています。
社長は40歳代前半、大手企業勤務時代から長期間あたため育ててきた事業で、
拡販と進化を同時に進めています。

【必須条件】
以下いずれかの経験、知識
・民間企業で経理や財務の実務経験
・金融機関での経験
・経営企画経験

※企画書を書ける方

【歓迎条件】
・スタートアップ企業での就業経験

【求める人物像】
・会社に必要な事を把握し、率先して動ける方
・周囲との調整が得意な方
・同社ミッションに共感できる方

経理財務として以下の業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・仕訳、会計ソフト入力
・伝票起票
・財務会計
・原価管理
等
※決算業務などの財務会計や原価管理に関しては、ご経験に合わせてお任せいたしますのでご安心ください。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理業務経験

【歓迎条件】
・日商簿記の有資格者
・決算業務経験
・原価管理経験

特別養護老人ホームの施設管理者として、経営目標と施設の管理・運営、人材マネジメントなどの業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・スタッフの管理業務（採用、育成、定着支援）
・施設の管理・運営業務（建物や設備の管理、改修、施策の立案、施設運営）
等

【HUREX求人担当コメント】
★2017年に介護福祉施設を設立し、2019年に保育園が3園法人加わり、今後も地域の介護と子育てをサポートいたします。
★社員の働きやすさや定着率の向上へ向けて企画立案など新しい制度作りに携わりたい方にもおすすめ！
★残業少なめで多くの社員が定時退社、遅くとも19時半には退社しています！
★社員の頑張りはしっかりと評価する環境で入社後もキャリアアップできる環境です。
★福利厚生や手当を手厚くしているの大きな魅力の1つ！※詳細はお電話にてお伝えします！

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・介護業界の経験者
・普通自動車免許をお持ちの方
・基本的なPCスキル

【歓迎条件】
・介護福祉士の有資格者
・人事労務管理のご経験がある方

同社にて将来の台湾現地法人管理職候補として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
同社にて日本拠点で3年ほど営業や施工管理、設計などを学び、台湾の現地法人に出向して勤務いただきます。
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・将来的に台湾の現地法人で勤務したいとお考えの方

新商品の開発を行う仕事です！

【具体的には…】
・お客様ニーズやマーケットの市場調査
・新商品開発や既存商品の改良などのアイデア出し
・コスト計算や試作品チェック
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・食品メーカーにおける商品開発経験

【歓迎条件】
・管理栄養士資格を有する方
・冷凍食品や加工品の開発経験

【求める人物像】
・一方的ではなく、バランスを取ったコミュニケーションを図れる方
・仕事に対して主体性をお持ちの方

財務会計業務を中心に、本社での経理業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・月次収支表の作成
・予算作成
・計算書類、財務諸表、決算書の作成
・キャッシュフロー管理
等

※数値のとりまとめや予算決めの際のシュミレーションなど経営統括的な業務もお願いする可能性があります。

【組織構成】
計7名（男女比5:5）
　↳本部長60代、メンバークラス20代1名、30代2名、40代3名

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・決算業務の実務経験者

【歓迎条件】
・上場企業で財務経理をしていた方
・日商簿記2級以上の有資格者

【求める人物像】
・関係各所と連携して、業務遂行を行うことができる方
（コミュニケーション力に長けた方が望ましい）

同社が受託するシステム開発のプロジェクトで、リーダー候補としてプロジェクト管理を担当していただきます。

【具体的には…】
・システム開発業務
・PLクラスのマネジメント：プロジェクトの内、担当セクションの進捗、人員、開発品質の管理
等

■開発言語：Java / Python / PHP / .NET系(C#,VB.NET,ASP.NET) / Web系(HTML/CSS,JavaScript)等、データベース：SQL Server、MySQL、Oracle 等、OS：Windows、LinuX、MacOS、iOS、Android 等
■プロジェクト詳細
・鹿児島県内のクライアントがメインです。
・1チーム 4～5名のチームとしてプロジェクトに携わります。
・主に受託開発がメインですが、今後は自社開発に力を入れていく予定です。
※会社方針として、基本同社社内で開発ができるプロジェクトを中心に受注。お客様事情により、2～3か月のお客様先への常駐はありますが、その後社内に持ち帰って業務を行っていただきます。
■社員構成
・鹿児島本社：60名在籍
・年齢層：20後半～30前半、平均年齢35歳
・男女比：男性7、女性3

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
●闊達な意見交換が可能な職場
「面白いことを面白い人たちとやれば世界がちょっと良くなる」を基本スタンスとして、自由闊達な意見交換を行う風通しの良い組織が同社の大きな特徴です。社員間のコミュニケーションが活発で、異業種から入社した方も馴染みやすい環境です。こうした良好な組織風土を下地に、IT事業で培ってきたノウハウを活かして新たな事業の立ち上げも活発に行うなど、高い挑戦意欲と行動力溢れる企業です。

【必須条件】
・システム開発経験（目安3年程度）

【歓迎条件】
・PLクラスのマネジメント経験（年数不問）。または経験は無いがマネジメントに挑戦されたい方。

建築もしくは土木工事現場における施工管理業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・施工管理業務全般（品質管理、コスト管理、工程・工期管理、安全管理、環境管理 など）
・施工業者の手配　※施工は全て協力業者が行います
・書類作成や写真の整理などの各種事務
等

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
施工管理経験

【歓迎条件】
1級もしくは2級建築施工管理技士の有資格者
1級もしくは2級土木施工管理技士の有資格者

【求める人物像】
・現場の方との円滑なコミュニケーションを図れる方
・協調性のある方