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缶飲料、パウチ製品、加工食品などの生産を行っている工場にて設備保全業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・生産機器の修理やメンテナンス
・ユーティリティー設備の運転維持管理、メンテナンス。
・工場ファシリティの保全、改修業務

【勤務環境】
・本社工場：120名、6ライン(設備保全5名)
・天童工場：80名、4ライン(設備保全4名)

【入社後の流れ】
将来的には夜勤の業務もお任せする場合も御座います。

【必須条件】
・自動車免許
・生産設備のメンテナンス経験

【歓迎条件】
・エネルギー管理者の有資格者
・電気工事士や電気主任技術者の有資格者

大手クライアントから幅広い案件が豊富に寄せられている同社にて、ご活躍いただきます。
入社後はご経験に見合ったフェーズでスタートし、
徐々に希望のキャリアを目指してよりレベルの高い案件をお任せしていきます。

【具体的には】
◆半導体製造装置・ＦＰＤ装置・デバイス製造装置の立上・メンテナンス・改造
◆デバイス開発における前工程装置のプロセス改造
◆対応装置：熱処理装置・ＣＶＤ装置・エッチング装置・ＣＭＰ装置・ＦＰＤ装置

【プロジェクト例】
◎関東・東海エリア
自動車精密部品製造の生産技術業務
半導体製造ラインのプロセス設計
◎九州エリア
デバイスメーカーでの開発業務
バイク・自動車部品の品質管理
空調用・産業用モーターの製造ラインの進捗管理、品質管理
自動車の生産技術業務
太陽電池モジュールの試作品作成・デバック

【HUREX求人担当コメント】
希望に合ったプロジェクトへのアサインが可能です。 実力に見合った仕事でスキルを磨きたい、働きながら新しい分野を学べる仕事に携わりたいなど、要望に沿ったチャレンジをすることができます。また、熊本R&Dセンター（受託開発）を設置してから、2025年までに社内業務の割合を10％からを50％に引き上げる計画があります。

【会社概要】
歴史と伝統を誇るグループ会社の一員として、1995年に創設された総合人材サービス会社です。
情報分野・機械分野・電気電子分野など、幅広い分野の「ものづくり」を“エンジニアの育成とアウトソーシング(技術者派遣)”でサポートしています。顧客企業様のプロジェクトに上流工程から携わり、様々なニーズにお応えし、最先端技術に触れることができます。

①挑戦を後押しする成長支援
希望者はAR・VRを専門的に学べるスクールへ半年間通うことが可能。もちろん受講費用は全額会社負担。さらにスクールに通っている間もこれまで通りの給与を支給します。他にもe-ラーニングの受講、技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修等も実施しています。

②人を磨いて、技術を磨く
技術力だけではなく、ヒューマンスキルが備わって初めて存在価値を発揮するもの。「あなただから任せたい」「あなたにしか頼みたくない」と求められるエンジニアが、この先日本だけでなく世界中から求められる人材になると考え育成しています。

③エンジニアの希望を叶えます
エンジニアが発した「やりたい」に対して本気で考え、実現を目指して公平にサポートしていきます。同社にはキャリアカウンセラーの資格保持者が4名在籍しておりますので、専門的な知見を持ってキャリアビジョンの達成を後押しできます。

【必須条件】
・何らかの生産工程に係わった経験がある方（業界未経験者も歓迎）

【歓迎条件】
・若手の育成経験をお持ちの方
・クリーンルーム内での作業経験がある方
・機械設計からのスキルシフトしたい方

※経験のある方・マネジメント経験者はお任せする案件なども変動するため、この限りではございません。

【求める人物像】
・幅広い業務システムに携わりスキルアップしたいと考えている方
・プレイヤーとしてもマネージャーとしてもご活躍いただける方
・新しい業務の習得に前向きに取り組める方
・協調性をもってチームで仕事ができる方

機械設計をご担当いただきます。

【具体的には…】
・電子部品（コネクタ）の組立設備、治工具等の設計製作
・その他の付随する業務
等
※お客様の要求仕様の打合せから、蓄積されたノウハウを生かした設計～最終調整作業までを一貫して行い、能力、精度はもちろん使い勝手の良い設備、治工具を製作をご担当頂きます。

【入社後の流れ】
富士通製3次元CAD「iCAD／SX」を使用して機械装置向けの設備設計を担当いただきます。特にコネクタ組み立て自動機の設計で、３D・CAD設計だけではなく、自動機完成後の操作性などのアフターフォローもお任せいたします。

【会社の特徴】
コネクタ組立部門で使用する設備、治工具等の設計製作およびコネクタ各社からの製作依頼を受けて、外販用生産設備の設計製作を行っております。

【必須条件】
・CAD操作スキルと機械装置向け設備設計の実務経験

【歓迎条件】
・設備設計から実装までを一貫して作業した経験

【求める人物像】
・真面目に一生懸命に仕事ができる方
・前向きで積極的に物事に取り組める方
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方

空間デザイナー業務を担当していただきます。

【具体的には】
ONの時間を変えるオフィスを追求し、デザインする。
ワークライフバランスが注目されOFFの充実を目指す人が増える中、
OFFと同じくらい重要になるのが ONの時間の向上です 。

働く時間の快適性や生産性を向上させ、企業の経営課題、ひいては社会課題を解決できるのが、デザイナーです。
見た目のかっこよさではなく、お客様毎に異なる課題を解決するデザインを追求するため、
営業に同行して直接お客様にヒアリングすることもあります。
お客様の想いを汲んだオフィスデザインで、ビジネスの未来をデザインする。 それが当社の空間デザイナーの仕事です。

【業務の流れ】
＜初回訪問・ヒアリング＞
営業とともにお客様先に訪問し、お客様の抽象的なイメージを具体的な提案に繋げられるよう、
移転・リノベーションの背景やデザインの要望、思いを伺います。
↓
＜図面作成・プレゼン準備＞
ヒアリング内容を元に、図面・プレゼン資料の作成を行います。プレゼン資料は営業と共同で行いますが、
デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって動きます。
↓
＜お客様へのプレゼン＞
営業と一緒に提案資料を持って訪問し、コンセプトやデザインの意図をお伝えします。
↓
＜工事・引き渡し＞
プレゼンの結果お仕事を受注したら、工事が始まります。現場の管理は施工管理部門や営業がメインで行ないますが、
デザイン性の高い施工箇所など、必要に応じてデザイナーが現場で職人に直接指示を出します。

【仕事のやりがい】
お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権でデザインすることができます。
特に、具体的なイメージまでは持てていなかったお客様にじっくりヒアリングし、
聞き出したアイディアを膨らませてデザインができた時には
「あの打ち合わせからこんなオフィスができると思わなかった！」と、
驚きつつも喜んでもらえるときもあります。
デザイナーの仕事の面白さと喜びを日々噛みしめることができる環境です。

【HUREX求人担当コメント】
■福利厚生も充実しており、出勤時間・場所が選択可能なハイブリッドワークを導入するなど、
　従業員の働きがい・働きやすい環境を大切に取り組んでいます。
■圧倒的な成長を遂げる大手空間デザイン企業で、ともに成長したいという方には非常におすすめです。
■IPO（新規上場）も視野に入れて進めており、IPOを実体験いただける可能性があります。

【必須条件】
■建築にかかわる設計のご経験をお持ちの方

【歓迎要件】
■下記のいずれかの資格をお持ちの方
・１級建築士
・２級建築士

プラント・建築物の電気工事施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・電気設備工事、施工設計
・機械装置据付
・工場の保全工事業務（弱電工事・強電工事・計装工事など）
等

大手ゼネコン、グループ系企業等から受注した、「電気工事」「通信工事」などを担当していただきます。
対象物件は、商業施設・工場・病院・マンション等の一般建築物やプラント設備など、幅広くございます。
新築からリニューアル工事案件等、幅広い案件かつ大型案件を多数受注し、多くの実績を積み上げています。

【必須条件】
以下、いずれかの経験のある方
・電気施工管理業務経験1年以上
・高圧電気・特別高圧電気の工事などの経験
・電気系の学科・学部を卒業され、知識をお持ちの方

【歓迎条件】
以下の資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・第1種電気工事士
・第2種電気工事士

【求める人物像】
・何事にも前向きで、フットワーク軽く動ける方
・個人としてだけでなく、組織や会社の立場を考えた上で判断が下せる方
・周囲と協調性を持って接することが出来る方

同社の携わる案件の移動体通信基地局の施工管理業務に従事頂きます。

【具体的には】
・設備・分野：無線インフラ設備、有線インフラ設備、放送インフラ設備の原価・安全・工程・品質管理・設計積算業務をご担当頂きます。
※通信・放送インフラのトータルエンジニアリングを行っております。

【必須要件】
※下記全てに該当する方。
下記いずれかのご資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・第1種電気工事士
・第2種電気工事士
通信設備工事などの施工管理のご経験をのお持ちの方

【歓迎要件】
※下記いずれかに該当する方。
移動体通信基地局の施工管理のご経験をお持ちの方
第1級陸上特殊無線技士のご資格をお持ちの方

同社の携わる案件の情報通信設備における施工管理業務に従事頂きます。

【具体的には】
設備・分野：IoTソリューション、無線LANシステム、情報配線システム、セキュリティ設備　等
対象物件：ビル・大学・病院・データセンター・工場　等
実績一例（情報通信分野）
・物件：スカイツリータウン、住友商事本社 大手町プレイス イーストタワー、帝京大学 医学部付属病院 新館、名古屋学芸大学　等
・詳細：スマートフォン連携システム、デジタルサイネージ導入、LAN工事（機器/配線）一式、VDI仮想サーバ基盤整備　等
基本的には元請けの立場で、部署管轄エリア内を担当いただきます。

【必須要件】
※下記全てに該当する方。
下記いずれかのご資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・第1種電気工事士
・第2種電気工事士
通信設備工事などの施工管理のご経験をのお持ちの方

【歓迎要件】
※下記いずれかに該当する方。
移動体通信基地局の施工管理のご経験をお持ちの方
第1級陸上特殊無線技士のご資格をお持ちの方

人事として、グループ会社の労務・採用実務を始め人事業務全般をお任せします。

【具体的には…】
■労務業務
・勤怠システムの保守・運用
・産業医対応
・その他社員からの問い合わせ対応
・契約書類の作成、チェック
■採用業務
・中途採用/新卒採用に係る社内打ち合わせ
・チャネル選定、エージェントとのコミュニケーション、面接・面談のアレンジ
・イベント（採用説明会等）実施
等

【仕事の魅力】
・急成長中のベンチャー企業で、次の成長ステージに向けた会社の基盤づくりに貢献できる
・再生可能エネルギーの導入に伴い大きく変化しつつあるエネルギー業界で、時代に先んじて経験を積むことができる
・「再生可能エネルギー100％の世界」の実現を営業部門として支え、日本発で世界を変える、社会的意義の高い仕事ができる
・組織のなかで裁量を持ち、全社的なインパクトの大きい仕事に携わることができる
・役員・創業者と近い距離で働き、経営マインドを養うことができる

【必須条件】
・人事業務経験2年以上
・労務もしくは採用の実務経験をお持ちの方
・英語：日常会話以上又はテキストベースでのコミュニケーションが可能なレベル

【歓迎条件】
・ベンチャーでの人事経験
・労働基準法など必要な法律の知識
・ビジネスレベルの英語力。

【求める人物像】
・同社グループのPurpose/valueに共感し、コミットしてくれる方
・主体性を持って他部署を巻き込みながら業務をすすめられる方
・常に自分の行動を振り返り、反省し改善できる方
・正確に業務をこなせる方
・役職名ではなく役割で仕事を進められる方

人事マネージャー候補として、グループ全社の労務実務、採用企画をお任せします。

【具体的には…】
■労務業務
・グループ全社の給与計算（外注しておりますのでディレクションがメインとなります）
・規程改訂（マイナーチェンジや新規規程策定）
・契約書類の作成、チェック
・従業員からの労務相談対応
・メンバーマネジメント
■採用業務
・中途採用/新卒採用に係る社内打ち合わせ
・採用計画の立案、実行、進捗管理、レビュー ・チャネル選定、エージェントとのコミュニケーション、面接・面談のアレンジ ・イベント（採用説明会等）実施
・メンバーマネジメント（現在グループには10名のメンバーが在籍）
等

【仕事の魅力】
・急成長中のベンチャー企業で、次の成長ステージに向けた会社の基盤づくりに貢献できる
・再生可能エネルギーの導入に伴い大きく変化しつつあるエネルギー業界で、時代に先んじて経験を積むことができる
・「再生可能エネルギー100％の世界」の実現を営業部門として支え、日本発で世界を変える、社会的意義の高い仕事ができる
・組織のなかで裁量を持ち、全社的なインパクトの大きい仕事に携わることができる
・役員・創業者と近い距離で働き、経営マインドを養うことができる

【必須条件】
・中小企業での人事業務経験3年以上
・給与計算経験（同等規模以上）3年以上または採用経験3年以上、もしくはそれに類する経験
・規程策定や改定のご経験
・労働基準法、所得税法など必要な法律の知識をお持ちの方
・英語：日常会話以上又はテキストベースでのコミュニケーションが可能なレベル

【歓迎条件】
・ベンチャーでの人事経験
・労働基準法など必要な法律の知識
・ビジネスレベルの英語力
・国内外税務の知識がある方
・Excel操作上級レベル

【求める人物像】
・同社グループのPurpose/valueに共感し、コミットしてくれる方
・主体性を持って他部署を巻き込みながら業務をすすめられる方
・常に自分の行動を振り返り、反省し改善できる方
・正確に業務をこなせる方
・役職名ではなく役割で仕事を進められる方

経営企画の部長候補として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
◆経営企画部の重要ミッション
・全社戦略策定のリード、事業戦略の策定支援
・経営情報の整備とマネジメント手法の確立（KPI管理、目標管理、判断基準）
・中長期的な資本政策、ガバナンス体制整備
・既存株主対応、新規パートナーシップ対応
・全社意思決定プロセスとこれにかかる会議体等の整備と運営
◆部長としての期待値
・チームマネジメントを行い、部全体として質の高いアウトプットを適切な納期で提供することへの達成責任を負う
・上記を実現するために必要な、業務スコープと優先順位の明確化、中期的な視点での体制整備、社内調整等
・全社の経営に関わる重要ミッション
・役員、社内の各事業部、社外のコンサルタントやアドバイザーとの協働
等

【仕事の魅力】
・急成長中のベンチャー企業で、次の成長ステージに向けた会社の基盤づくりに貢献できる
・再生可能エネルギーの導入に伴い大きく変化しつつあるエネルギー業界で、時代に先んじて経験を積むことができる
・「再生可能エネルギー100％の世界」の実現を経営企画部門として支え、日本発で世界を変える、社会的意義の高い仕事ができる
・組織のなかで裁量を持ち、全社的なインパクトの大きい仕事に携わることができる
・役員・創業者と近い距離で働き、経営マインドを養うことができる

【必須条件】
・チームマネジメントの経験
・論理的かつ戦略的な思考力
・企画立案能力、数値管理能力
・コミュニケーション能力、調整能力、交渉力

【語学力】
・英語：中級（文書読解/e-mail対応）
・日本語：ネイティブ

【歓迎条件】
・投資ファンド・商社・経営コンサルティング会社出身者、事業会社での経営企画業務の経験
・エネルギー・インフラ関連の業界経験
・英語：ビジネスレベル

【求める人物像】
・自身の専門分野を持つと同時に、メンバーの能力を引き出しチームとしての成果を最大化できる方
・メンバーに対して指示・管理するだけでなく、自らも手を動かして課題解決に導ける方
・経営視点に立ち、全社レベルで最適な解を考えられる方
・前例のない事柄に関しても自分の頭で考えて答えを出すのが得意な方
・行動力があり、ほかの人を巻き込みながら物事を前に進め、やりぬくことができる方
・再生エネルギーに興味がある方

営業担当者として得意先への提案や新規顧客の開拓をおまかせします。


【具体的には…】
・既存取引先（大手アパレルメーカー等）との商品企画・、打ち合わせ
・同社製造部門への商品の発注
・デザイナー部門、製造部門と連携してプレゼンを実施。サンプル品をベースとした新規顧客の開拓　等
※店頭リサーチ、得意先からの情報を営業部全体で共有するとともに企画部門へのフィードバックを行い、得意先への企画提案に生かします。
※将来的には同社の核となる人材に成長していただくことを期待していますので、あなたの成長を会社全体で応援します。

【仕事の魅力】
・製品の品質を維持するため、ベテランが若手を丁寧に指導しながら、社員一人一人の個性を伸ばしあう職場環境です。
・最新の編み機を多数保有しており、様々なオーダーに対応できる体制となっています。
・残業もほとんど無く（月平均3時間）、ワークライフバランスをとりやすいので趣味の時間を大切にしたい方や、家族との時間を大切にしたい方も働きやすい環境です。

【会社の特徴】
・婦人服を中心としたニット製品の製造、販売を行う会社です。
・製品製造の全工程を自社で一貫生産ができる技術力を生かし、高価格帯の商品を展開する大手アパレルメーカーとも多数の取引があります。
・1枚のセーターから社員の誠意と感性が伝わるようなセーター作り＝チーム作りを目指している企業です。
・一昨年度より欧米販路の開拓を進めており、同社の技術を欧米の（アパレル会社、ショップ）へ提案しています。

【必須条件】
・アパレル業界での就業経験、知識がある方

【歓迎条件】
・アパレル関係の営業経験のある方

顧客に要望に合わせ、各種クレーンの機械設計をお任せします。

【具体的には…】
・CADによる設計業務（顧客の要望に合わせた完全オーダーメイド）
・顧客との打ち合わせや現地調査、図面作成
・営業担当者と連携して、北海道から沖縄まで日本全国の顧客を訪問するケースあり
等

※現地調査は沿岸部や山間部など地方へ宿泊を伴う出張もございます。

【配属部署】
・技術部に配属となります。
・技術部は部長の取締役のほか10代~50代の男性社員、女性社員計20名で構成されております。

【特徴】
・新卒で入社し、長く勤務している社員も多く在籍しております。社員の定着率の高さも同社の強みとなっております。
・大型のクレーンを取り扱っております。これまでにJAXAや各電力会社への納品実績も多数あり、スケールの大きな仕事を担当することが出来ます。

【必須条件】　※以下いずれか必須です。
①CADによる機械設計の実務経験者
②機械系卒で、CAD使用経験のある方

※普通自動車免許(AT限定不可、準中型以上)は必須です。

【歓迎条件】
・電気関連資格保有者優遇

【求める人物像】
・地方出張に抵抗のない方

組織改革に関心がある方必見！
トータル物流サービスを提供する当グループにて、社長の右腕として組織作り、採用等ヒトの側面から経営の革新、進化を推薦していく人事ポジションの募集です

【具体的には…】
当社のビジョン実現に向けて、社長と意見を交わしながら、ヒトの側面から経営の革新、進化を推進していただきます。
・組織開発戦略の立案／運用
・採用／育成／評価活性化の企画立案／運用、経営と接続した戦略人事
・規模拡大や最適化に向けた採用戦略設計、オンボーディングに至る運用
・従業員満足度向上施策の企画／実行／育成計画
・目標設定と評価の運用方法の企画立案
等

■ご入社後の流れ
研修として実際に現場を体験していただき、事業理解を深めていただきます。その後グループ全体の課題を社長と共有し、社長の頭の中にある施策を具体的に落とし込んでいっていただきます。ゆくゆくは、ご自身で組織をよりよくするための施策を考え、実行していっていただくことを期待しています。

■配属部署
経営サポート部経営推進課にて勤務頂きます。当部署は現在8名体制で運営しており、男性3名（平均年齢41歳）、女性5名（平均年齢33歳）となっています。

■当グループについて
・グループは全10社あり、商品の生産から出荷までの物流の全ての過程を視野に入れた『トータル物流サービス』で企業の成長をサポートしています。モノを運ぶ「運輸事業」、モノを預かる「倉庫事業」、モノをつくる「製造請負業」モノをつつむ「物流梱包資材販売業」の4つの柱で事業を展開しています。
・グループ従業員数800名、グループ売上高100億円を突破している成長企業です。
・社内IT化を推進しており、生産性の高い現場を構築しています。
・同社社長は現在30代半ば。東京で物流マッチングプラットフォーム/宅配ボックス/即配3PL等をドメインに起業後、覚悟を決めて山口の家業を継承。代替わりして変革期の同社にて、社長と共に経営の革新、進化を推進していただける方を募集しております。

【必須条件】
・人事／人材業界等の出身でヒト・組織づくりに関わる経験をお持ちの方（3年以上）
・ITリテラシー（Word、Excel、メールなど）のある方
　※社内ではGsuite、slack、Zoom、Salesforceが基本
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・経営、事業の視座で人事に関する戦略を立案できる方
・人財戦略に強い会社出身の方
　※組織構成上、幅広い業務範囲をこなすことが求められる為、抵抗のない方をお待ちしております。
・労働法や労務手続き処理などの知識がある方
・評価や配置などの人事施策の設計／改善できる方
・現場に足を運び、説得できるマネジメント能力がある方

【求める人物像】
・全社的な視点、経営的な視点で手をうち、高速でPDCAが回せる方
・移り行く時代の変化に柔軟に対応し、現場社員と密にコミュニケーションをとり、協力しながら新しい物流業界を創造できる方

同社管理物件における改修工事の施工管理業務をご担当頂きます。
（工事提案から納品まで一気通貫で携わり、プロパティマネジメントなども含めた幅広いキャリアを今後携わって頂く可能性があります。また部下や後輩等の育成やマネジメントにも携わって頂く可能性があります。）

【具体的には】
・ビル内のテナント入退居に伴う、電気、空調、給排水衛生設備などの修繕工事や更新工事などの施工管理を担当して頂きます。
・オフィスビル、商業施設、物流施設などあらゆる建築物が対象です。
・現地調査から積算、協力会社の選定、見積もりや価格交渉等も担当して頂きます。
・案件金額（目安）：数万円～数億円※100万円～1000万円規模の案件が中心
・施工エリア（目安）：京阪神エリア中心
・施工期間（目安）：1週間～1ヶ月
・時間外労働は月平均15～30時間程度

【必須要件】
資格取得意欲をお持ちの方、もしくは同社にて学びたい意思意欲、チャレンジ精神をお持ちの方
※ご経験無く共、知識等素養があれば検討可能です。

【歓迎要件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士
・2級建築士
・2級建築施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士

同社管理物件における改修工事の施工管理業務をご担当頂きます。
（工事提案から納品まで一気通貫で携わり、プロパティマネジメントなども含めた幅広いキャリアを今後携わって頂く可能性があります。また部下や後輩等の育成やマネジメントにも携わって頂く可能性があります。）

【具体的には】
・ビル内のテナント入退居に伴う、電気、空調、給排水衛生設備などの修繕工事や更新工事などの施工管理を担当して頂きます。
・オフィスビル、商業施設、物流施設などあらゆる建築物が対象です。
・現地調査から積算、協力会社の選定、見積もりや価格交渉等も担当して頂きます。
・案件金額（目安）：数万円～数億円※100万円～1000万円規模の案件が中心
・施工エリア（目安）：京阪神エリア中心
・施工期間（目安）：1週間～1ヶ月
・時間外労働は月平均15～30時間程度

【必須要件】
資格取得意欲をお持ちの方、もしくは同社にて学びたい意思意欲、チャレンジ精神をお持ちの方
※ご経験無く共、知識等素養があれば検討可能です。

【歓迎要件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士
・2級建築士
・2級建築施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士

同社管理物件における改修工事の施工管理業務をご担当頂きます。
（工事提案から納品まで一気通貫で携わり、プロパティマネジメントなども含めた幅広いキャリアを今後携わって頂く可能性があります。また部下や後輩等の育成やマネジメントにも携わって頂く可能性があります。）

【具体的には】
・ビル内のテナント入退居に伴う、電気、空調、給排水衛生設備などの修繕工事や更新工事などの施工管理を担当して頂きます。
・オフィスビル、商業施設、物流施設などあらゆる建築物が対象です。
・現地調査から積算、協力会社の選定、見積もりや価格交渉等も担当して頂きます。
・案件金額（目安）：数万円～数億円※100万円～1000万円規模の案件が中心
・施工エリア（目安）：京阪神エリア中心
・施工期間（目安）：1週間～1ヶ月
・時間外労働は月平均15～30時間程度

【必須要件】
資格取得意欲をお持ちの方、もしくは同社にて学びたい意思意欲、チャレンジ精神をお持ちの方
※ご経験無く共、知識等素養があれば検討可能です。

【歓迎要件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士
・2級建築士
・2級建築施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・2級管工事施工管理技士

同社管理物件における改修工事の施工管理業務をご担当頂きます。
（工事提案から納品まで一気通貫で携わり、プロパティマネジメントなども含めた幅広いキャリアを今後携わって頂く可能性があります。また部下や後輩等の育成やマネジメントにも携わって頂く可能性があります。）

【具体的には】
・ビル内のテナント入退居に伴う、電気、空調、給排水衛生設備などの修繕工事や更新工事などの施工管理を担当して頂きます。
・オフィスビル、商業施設、物流施設などあらゆる建築物が対象です。
・現地調査から積算、協力会社の選定、見積もりや価格交渉等も担当して頂きます。
・案件金額（目安）：数万円～数億円※100万円～1000万円規模の案件が中心
・施工エリア（目安）：京阪神エリア中心
・施工期間（目安）：1週間～1ヶ月
・時間外労働は月平均15～30時間程度

【必須要件】
建築・電気・配管設備いずれかの施工管理経験をお持ちの方

【歓迎要件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士
・2級建築士
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
・1級管施工管理技士
・2級管施工管理技士

同社管理物件における改修工事の施工管理業務をご担当頂きます。
（工事提案から納品まで一気通貫で携わり、プロパティマネジメントなども含めた幅広いキャリアを今後携わって頂く可能性があります。また部下や後輩等の育成やマネジメントにも携わって頂く可能性があります。）

【具体的には】
・ビル内のテナント入退居に伴う、電気、空調、給排水衛生設備などの修繕工事や更新工事などの施工管理を担当して頂きます。
・オフィスビル、商業施設、物流施設などあらゆる建築物が対象です。
・現地調査から積算、協力会社の選定、見積もりや価格交渉等も担当して頂きます。
・案件金額（目安）：数万円～数億円※100万円～1000万円規模の案件が中心
・施工エリア（目安）：京阪神エリア中心
・施工期間（目安）：1週間～1ヶ月
・時間外労働は月平均15～30時間程度

【必須要件】
建築・電気・配管設備いずれかの施工管理経験をお持ちの方

【歓迎要件】
下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築士
・2級建築士
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
・1級管施工管理技士
・2級管施工管理技士

システム開発業務担当をご担当いただきます。

【具体的には…】
・販売、会計、給与等のシステム開発に携わります
・開発言語はJavaがメインです
等

【必須条件】
・SE業務経験者

【歓迎条件】
・ＪＡＶＡプログラミング経験2年
・Ｃ＃出来れば尚良し。

米沢工場で生産されるPCの品質問題の改善を行います。

【具体的には…】
＜PCの品質改善プロセス全般の立ち上げ＞
・米沢工程での問題発生時、フィードバックルールの確立と運用
・DOAでの品質トラブル発生時、原因究明と関連部門との対応及び交渉
・RMAに関する効率化及び改善

国内外に対し、組織の中で関係部門・担当者と関係を構築し、タイムリーに品質改善を行うことが求められます。
また、生産ラインにおける品質トラブルの対応・是正を求められます。

【必須条件】
・3年以上のPCもしくは類似業界で品質業務経験

【歓迎条件】
・語学力（TOEICスコア470以上）

【求める人物像】
・他部署との円滑なコミュニケーションが図れる方
（論理的なコミュニケーション力、交渉スキル、プレゼンテーションスキルなど）