求人を探す|127ページ目

工事現場の現場監督や担当者への商材の営業をお任せします。

【具体的には…】
・お客様から見積依頼をいただき受注
・ゼネコンや工務店などへ訪問し情報収集
・工事現場の現場管理の方やメーカーさんと協力しながらの価格交渉
※無茶なノルマや飛び込み営業はありません。
※宿泊を伴う出張は基本的に発生しません。
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
20～50代が就業しています。お互いの顧客での心配なことや提案内容等はフォローしあうことのできる環境です。

【企業の魅力】
・ワークライフバランスの充実（入社時に有給休暇11日を付与。残業時間は1日30分～1時間程度／月10～20時間の働きやすい環境）
・熊本地域を代表する物件の施工に携わることが可能（熊本駅正面の外壁工事、サクラマチクマモト、ガラス、内装工事など）
・メンター制度あり（経営層、上司とも話しやすい暖かみのある社風）
・資格支援制度あり（講習会費用は会社負担であり、自身のスキルアップに繋げることが可能）

【必須条件】※下記のいずれか
・営業または接客経験
・建設に関する業務経験

【歓迎条件】
・建設資材の営業経験がある方

現場管理業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・図面からの見積作成
・行工程の作成
・進捗状況の管理
・安全管理
・工事完了後のチェック
※宿泊を伴う出張はございません。
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
20～50代が就業しています。お互いの顧客での心配なことや提案内容等はフォローしあうことのできる環境です。

【企業の魅力】
・ワークライフバランスの充実（入社時に有給休暇11日を付与。残業時間は1日30分～1時間程度／月10～20時間の働きやすい環境）
・熊本地域を代表する物件の施工に携わることが可能（熊本駅正面の外壁工事、サクラマチクマモト、ガラス、内装工事など）
・メンター制度あり（経営層、上司とも話しやすい暖かみのある社風）
・資格支援制度あり（講習会費用は会社負担であり、自身のスキルアップに繋げることが可能）

【必須条件】
・建設、住宅業界での経験がある方

【歓迎条件】
・工務職の経験がある方

財務諸表を作成、解析し、企業運営の指針となるデータを作成します。日常の原価計算や出納業務は勿論、設備投資の際の資金調達や余裕資金の運用等も行っていただきます。

【具体的には…】
・金銭出納（現金の出納、普通預金の出納、残高管理）
・帳簿及び財務諸表の作成（年次決算、月次決算、原価会議）
・固定資産管理（取得・除去管理、固定資産棚卸）
・棚卸管理（材料、資材在庫の月次評価、劣化試算、設備予備品の年次評価）
・決算業務（事業部業績の確定）
・原価計算（事業部業績の分析）
・予算（利益計画作成、業務計画の集約、予算管理、利益計画の達成状況の報告）
・補助金（補助金の申請）

【求人担当コメント】
半導体産業への投資が世界的に大きな潮流となり、しかも国内投資が当地熊本に集中的、多層的に行われる状況にある中、同社にとってもまさに事業拡大の千載一遇の好機と考えていらっしゃいます。是非長く勤務頂き、共に成長していく実感を共有したいとのお考えです。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・経理財務の実務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上をお持ちの方

【求める人物像】
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方
・何事にも前向きで、柔軟な考え方できる方

財務部門の全体的な業務を担当頂いたのち、将来的には次なる財務・税務部のマネジメント層として活躍頂きます。

【具体的には…】
資金調達に向けた銀行との折衝や、資産、資金管理をメインミッションとなります。
・銀行折衝(借入)及び借入手続き
・買掛債務管理
・出金伝票照査
・固定資産管理
・資金繰り：資金の出納管理
・資金調達：直接金融、間接金融により資金を調達
・財務戦略：事業計画に従い、何にどれだけ資金が必要かを設定
・予算管理：分配したお金が適正に使われるよう管理
※業務上、英語でのメールのやり取りが発生します。

※詳細は面談時にお伝えします。

【資格取得奨励金制度】
資格取得支援制度が設けられており、簿記検定1級・2級、税理士、公認会計士などの資格取得への支援体制が確立されております。支援内容として、同社規程に基づき取得奨励金を支給しています。支給額は資格により、最大で15万円となります。また、英語スキルに関しては、TOEICスコア奨励金制度が設けられており、取得スコアに応じて最大15万円が支給されます。

【必須条件】
・経理、財務のご経験（おおむね5年以上）

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上
・TOIEC 700点以上
・英語スキル（英語でのメールのやり取りが発生します）
・PCスキル (MS Office中級レベル・・・特にExcelを多用します)

半導体製造の「後工程」に特化した受託専業メーカーの総務として様々な業務をお任せします。

【具体的には…】
・社内インフラの維持管理（共用施設の保守、オフィスのレイアウト変更など）
・工場セキュリティの構築（工場への入門管理、工場内のセキュリティ構築）
・補助金申請、その他行政とのコミュニケーション
・福利厚生の充実、各種イベントの企画
・人員管理（高卒採用、派遣社員の採用・管理、技能実習生の採用・管理）

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・総務人事や採用の実務経験（一連の業務が出来る方・目安2~3年程度）

【歓迎条件】
・外国人との業務での折衝経験がある方
・補助金や各種イベント企画に関わるご経験がある方
・工場での業務経験
・英語を使用した業務経験
・TOEIC(R)スコア目安400点以上

社内SEとして情報セキュリティ管理の推進をお任せします。

【具体的には…】
・情報セキュリティ管理の年間計画の策定
・情報資産の洗い出し
・リスクアセスメント
・情報セキュリティ対策の立案と評価
・情報セキュリティ関連規程やマニュアルの見直し
・情報セキュリティインシデントの管理

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
・性別に関係なく、当社の社員はさまざまな職種で活躍しています。総務や経理などの管理部門、海外の顧客向けの営業や、装置の開発、設計、製造を行っているエンジニアなど、そのフィールドは多岐に渡ります。
・休暇取得率向上と労働時間削減への取り組みを積極的に行っています。例えば、社員自身が1年間の中で連続した3日間の休暇を設定する（土日と合わせると連続5日間の休暇）「グッドライフ休暇」や、「ノー残業デー（毎週水曜、給与／賞与支給日）」の実施などがあります。

【企業の魅力】
設立以来、さまざまな産業分野の生産システムを提供。長年にわたり新たな市場と技術に挑戦し続け、開発・提案から設計、部品製造、組立・検証、生産立ち上げ、保守・サービスまで一貫して対応できる体制を構築しています。自動車や家電、PC、スマートフォンなどのコンピュータ・通信機器から食品・化学、住宅に至るまで、さまざまな産業分野の生産システムを提供し、この多岐にわたる製造実績によって、蓄積された技術・ノウハウを次なる技術革新の原動力として挑戦を続けています。このエンジニアリング能力とものづくり体制にあわせ、グローバル対応能力により、世界中のお客さまに最適な生産システムを提供できるメーカーとして評価されています。

【必須条件】
・情報セキュリティ対策の知識と経験

【歓迎条件】
・情報セキュリティ管理を推進した経験
・PマークやISMSの認証取得や運用経験
・IPAの情報セキュリティマネジメント試験や情報処理安全確保支援試験の合格

半導体関連生産設備（ウェーハ搬送ロボット、搬送装置等）の制御システムの開発・設計業務をお任せします。

【具体的には…】
・製品開発における制御および通信ソフトウェア開発
・評価
・自社工場での装置組立完了後の試運転調整業務
・客先工場での調整業務等
※多様な設備/広大な組立て試運転スペース/クリーンルームを完備。
当社の制御設計やソフトウェアは、事前に様々な問題への対策が組み込まれています。また、変化に対応できる拡張性を備えています。また、世界中の優秀な技術者と切磋琢磨できるフィールドがあり、最先端の技術に触れる事が可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
・性別に関係なく、当社の社員はさまざまな職種で活躍しています。総務や経理などの管理部門、海外の顧客向けの営業や、装置の開発、設計、製造を行っているエンジニアなど、そのフィールドは多岐に渡ります。
・休暇取得率向上と労働時間削減への取り組みを積極的に行っています。例えば、社員自身が1年間の中で連続した3日間の休暇を設定する（土日と合わせると連続5日間の休暇）「グッドライフ休暇」や、「ノー残業デー（毎週水曜、給与／賞与支給日）」の実施などがあります。

【企業の魅力】
設立以来、さまざまな産業分野の生産システムを提供。長年にわたり新たな市場と技術に挑戦し続け、開発・提案から設計、部品製造、組立・検証、生産立ち上げ、保守・サービスまで一貫して対応できる体制を構築しています。自動車や家電、PC、スマートフォンなどのコンピュータ・通信機器から食品・化学、住宅に至るまで、さまざまな産業分野の生産システムを提供し、この多岐にわたる製造実績によって、蓄積された技術・ノウハウを次なる技術革新の原動力として挑戦を続けています。このエンジニアリング能力とものづくり体制にあわせ、グローバル対応能力により、世界中のお客さまに最適な生産システムを提供できるメーカーとして評価されています。

【必須条件】
・PLCでの制御設計のご経験がある方

【歓迎条件】
・客先要求から仕様を起こし、設計に落とし込みができること
・英語または中国語を使用しての業務経験

フロントエンジニアとして各種サイトの構築を担当していただきます。

【具体的には…】
・オウンドメディアにおけるHTML/CSS/Javascriptによるマークアップ・実装
・WordPress構築等
等

※入社後のキャリアパス：
ディレクターやプロデューサーへのキャリアパスがあります。ディレクターになった際はサイトを作るだけではなく、プランニング・デザイン・運用・分析・効果測定・定期的にお客様サポートまでお任せ致します。
裁量をもって仕事をすることが可能です。

【求人担当コメント】
同社はデザインを起点としたコミュニケーション戦略に基づき、企業、そしてユーザーの想いに寄り添います。
新規制作のみならず、長年に渡り、運用・更新業務を担当してきた当社。なかには、10年近く運用させていただいているプロジェクトもあります。
状況に応じて、プロジェクト管理ツール導入などもご提案し、働き方改革推進や業務効率化もサポートします。
ユーザビリティや申し込みフォームに至るまで、ユーザー目線で仮説検証を踏まえた改善提案を行います。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・2年以上（または左記期間に値する）の実務経験（広告会社・制作会社）

【歓迎条件】
・WordPressを中心としたCMSの構築、カスタマイズの経験
・各種インタラクションの開発、実装のスキル
・React（Next.js）,Vue.js（Nuxt.js）などweb系言語に関する知識とスキル
・MySQLをはじめとしたDBに関する経験とスキル
・サーバ構築に関する経験とスキル

同社事業の中核であるプラットフォームサービスの機能設計などを中心に幅広く担当していただきます。

【具体的には…】
アパレルドメインの⽣産者を繋げるSaaSプラットフォームの機能設計、改善をメインに担当していただきます。
・データベース周りのチューニング
・APIのインターフェース設計
・設計改善
等

サービスの特性上、顧客に沿ったカスタマイズを行うケースもありますが、要求仕様のまま単純に機能設計を行うのではなく、同社の事業、サービスとしてどうあるべきかという見地から機能開発・修正を行っています。

今後同社のSaaS事業の業況拡大のため、東南アジアとのオフショアでWEBシステムの開発も検討しており、オフショア開発をとりまとめてきたご経験、スキルをお持ちの方であれば是非応募をご検討ください。

■開発環境
＜⾔語・フレームワーク＞
・Ruby（Ruby on Rails）・Javascript/Typescript（Vue.js/ReactNative）
＜インフラ＞
・AWS ・GCP/Firebase
・Kubernetes/Docker
・MySQL
・Elasticsearch
＜その他キーワード・主要ツール＞
・OAuth
・REST
・microservices
・github
・CircleCI

■配属部署の組織構成
IT戦略・開発部：9名
SIer、SES、WEB系の出身者が多く、アパレル業界未経験で入社。ほとんどのメンバーがリモートで勤務。

■就業環境：
オフィスは熊本本社・東京、いずれもフリーアドレス、フルリモート可能、フレックスOKというロケーションに囚われない働き方が可能です。社員の皆さんは個々のプライベートを充実させながら、フレキシブルに働いています。

【求人担当コメント】
ご入社後、徐々にアパレル領域のドメイン知識を吸収していただきつつ、ユーザや社内の有識者とコミュニケーションをとりながら機能設計・改善を実施していきます。主体性をもってユーザのインサイトを具体化し、エンジニアメンバーと協働しながら設計・実装・リリースを推進して頂くことを期待しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
WEB開発の経験3年以上（Ruby、PHP、Javaの使用経験）

【歓迎条件】
・PL/PMの経験
・詳細設計など上流工程の経験
・エンドユーザーへのヒアリング経験
・アジャイル、スクラム開発の経験

【求める人物像】
・テクノロジーが好きな方
・課題解決を志向する方
・事業環境や組織環境とテクノロジーの関係性・相互影響に興味のある方
・チームワークを⼤切にし、多様な職種とのコミュニケーションを楽しめる方

同社の営業職として各事業の提案を担当していただきます。

【具体的には…】
・マンション組合や商業施設のテナント店舗への工事、メンテナンス工事の受注営業
・太陽光設備やマンション建設の地主への提案営業
等

同社が導入する最新の電気設備や技術を、馴染みのあるお客様に対して営業展開していただいたり、新規のお客様の獲得にも積極的に取り組んでいただくお仕事です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・建築業、電気工事業の業界経験者
・宅建資格保有者

不動産売買・仲介を通して経営のお手伝いを担当していただきます。

【具体的には…】
・新規出店先などのニーズに対する不動産購入の提案
・テナント店舗の斡旋仲介
・不動産売却の提案
・収益物件などの売買斡旋
等

社内に不動産の新規部門を立ち上げ、大型売買を展開していくため、不動産のプロとして活躍いただける方を募集しています。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・宅地建物取引士資格
・不動産営業の実務経験（3年以上）
※普通運転免許必須

【歓迎条件】
・熊本に所縁がある方、UIJターンで帰熊する方など

営業部の部長候補として営業業務とマネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・お客様から見積依頼をいただき受注
・ゼネコンや工務店などへ訪問し情報収集
・工事現場の現場管理の方やメーカーさんと協力しながらの価格交渉
・メンバーのスキルアップやキャリアアップのサポート
・1on1ミーティングの実施
※詳細は面談時にお伝えします。

【組織構成】
20～50代が就業しています。お互いの顧客での心配なことや提案内容等はフォローしあうことのできる環境です。

【企業の魅力】
・ワークライフバランスの充実（入社時に有給休暇11日を付与。残業時間は1日30分～1時間程度／月10～20時間の働きやすい環境）
・熊本地域を代表する物件の施工に携わることが可能（熊本駅正面の外壁工事、サクラマチクマモト、ガラス、内装工事など）
・メンター制度あり（経営層、上司とも話しやすい暖かみのある社風）
・資格支援制度あり（講習会費用は会社負担であり、自身のスキルアップに繋げることが可能）

【必須条件】
・建設業界での営業経験がある方
・営業のマネジメント経験（10～20人程度）
・普通自動車第一種免許

熊本工場で財務会計全般をお任せします。

【具体的には…】
・月次決算、支払、固定資産管理、債権管理等、経理業務全般の日常業務管理
・他部署と連携し、経理関連プロセス及び手続きの起案
・経理的観点から契約書の見直し
・月次管理報告書、四半期報告書及び分析資料の作成
・SAP導入及び関連するシステム、機能のアップグレードのサポート
・本社の経理担当者と連携し、IFRSのルールやコンプライアンス、IFRSと日本会計基準の差異を分析
・補助金・奨励金制度の適用、行政機関とのコミュニケーション・交渉
・財務・会計監査、内部統制監査等の外部監査対応
・税務計画および分析を行い、本社の税務専門家および外部の税務コンサルタントとの連絡窓口担当
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。
またEラーニングや言語・文化学習、約2～3ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

【必須条件】
・会計学または経営学の学士号を有し、10年以上の会計関連の経験を有すること
・J-GAAP及びIFRSの知識を有すること
・大量の業務を正確かつタイムリーに処理できること
・分析能力、問題解決能力、細部へのこだわりを有すること
・Win-Winの関係を築ける柔軟性
・効果的なコミュニケーション・対人関係能力
・ビジネスレベルの英語力、日本語ネイティブレベル
・PCスキル（Excel、PPT、Word)

【歓迎条件】
・中国語力があれば尚可
・多国籍企業での就業経験があれば尚可

【求める人材】
・チームプレーヤーであり、自主的に行動できる方
・最後までやり遂げる責任感のある方

熊本工場で経理財務業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・支払/入金などのキャッシュフロー管理
・キャッシュマネジメントの実施と取引記録の管理
・銀行口座管理（日次・月次の銀行間調整、融資管理）
・決算業務（月次、四半期、年次）の実施と管理報告書の作成
・キャッシュマネジメントプロセスに関する会社方針の遵守
・オペレーションシステムの改善、改善サポート
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。
またEラーニングや言語・文化学習、約2～3ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

【必須条件】
・経理財務の業務経験がある方（決算業務以降のご経験）
・PCスキル（Excel、PPT、Word)

【歓迎条件】
・ビジネスレベルの英語力、日本語ネイティブレベル
・多国籍企業での就業経験があれば尚可

【求める人材】
・チームプレーヤーであり、自主的に行動できる方
・最後までやり遂げる責任感のある方

人事部門のなかでも従業員向けコミュニケーションを担当するセクションでの業務をお任せします。

【具体的には…】
・社員のエンゲージメントを高め、組織文化を向上させるためのコミュニケーション戦略を立案、実施
・ニュースレター、イントラネット、電子メール、ソーシャルメディアなどの社内コミュニケーションチャネルの管理
・経営陣と従業員間の効果的なコミュニケーション方法を確立し、相互理解を促進
・タウンホール、チームビルディング活動、表彰プログラムなどの従業員イベントの企画、運営
・従業員の声を吸い上げ、改善項目を明らかにするための情報収集やフォーカスグループの実施
・経営陣、HRBP、広報、ECR本部など他部門と協力し、どのような発信とするのかの調整

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。
またEラーニングや言語・文化学習、約2～3ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

【必須条件】
・人事やHRBP、とりわけ従業員向け広報、エンゲージメント向上施策など従業員向けに関する業務経験

【歓迎条件】
・英語および日本語でのコミュニケーション能力
・多国籍企業での就業経験があれば尚可
・強い対人スキルと多様な人々との関係構築能力
・コミュニケーションのベストプラクティスとトレンドに関する知識
・イベント企画やプロジェクトマネジメントの経験
・タスクマネジメント能力
・日本の労働基準に関する知識
・オンラインまたはオンサイトでのコミュニケーション・ミーティングを管理する優れたファシリテーション能力

【求める人材】
・チームプレーヤーであり、自主的に行動できる方
・最後までやり遂げる責任感のある方

法務チームの一員として、熊本の新工場建設における法務業務をお任せします。

【具体的には…】
・日本及び海外企業との契約交渉(契約には日本語契約、英語契約が含まれます)
・コーポレート・ガバナンスおよびコンプライアンス関連事項
・社外弁護士とのマネージメントとコラボレーション

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。またEラーニングや言語・文化学習、約2～3ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

【必須条件】
・法律事務所または大手企業（製造、商社、建設、エンジニアリング会社等）の社内法務部門にて3年以上の法務経験を有する方
・英語および日本語でのコミュニケーション能力

【歓迎条件】
・多国籍企業での就業経験があれば尚可
・日本、もしくは米国の弁護士資格

【求める人材】
・チームプレーヤーであり、自主的に行動できる方
・最後までやり遂げる責任感のある方

従業員の退職と休職の管理、組織人事のデータ管理と分析、組織/人事取引業務の実行、試用期間の管理など人事に関する業務をお任せします。

【具体的には…】
■従業員の退職と休職の管理
・CI、SOP、ワークフローなどの準備
・法的文書を提供し、必要に応じて改善（例：クリアランススリップ、声明、返却申請書）
・各ステークホルダーごとにプロセスを明確化し、確認（PH/SCD/ASN/HKNなどの種類ごと）
・関連システム（離職/休職システム/企業）の所有者として、プロセス全体がスムーズかつ合法的であることを確認
・特別なケースに対処し、関連するステークホルダーと協力
・タイムリーに「退職・休職 発令情報一覧」を更新し、情報が最新であることを確認
・退職面談を行い、必要に応じて引き継ぐ。月次のTOレポートを作成し、結果と展望をまとめ、人材定着のための可能な対策を提供
■組織人事のデータ管理と分析、組織/人事取引業務の実行
・異なる変更について、SOP、ワークフロー、承認レベルなどを準備
・必要に応じて文書を提供し、内容を改善
・各ステークホルダーごとにプロセスを明確化し、確認する。組織図の準備
・PSと企業のシステム操作を担当し、支援機能の申請書（e-form）、システム権限の維持確認書（ITSR）を提出
■試用期間の管理
・各ステークホルダーごとにプロセスを明確化し、確認
・試用期間のシステムの所有者として、マネージャーがシステムで目標を設定し、中間/最終結果をシステムで実施するように確認（例：メールリマインダー、個人的な連絡、管理会議での報告など）
・落選した場合のフォローアップ
・プロセス全体がスムーズかつ合法的であることを確認

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。またEラーニングや言語・文化学習、約2～3ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

【必須条件】
・管理学および心理学関連の専攻
・人事関連の経験
・ビジネスレベルの英語力

【歓迎条件】
・多国籍企業での就業経験があれば尚可

【求める人材】
・チームプレーヤーであり、自主的に行動できる方
・最後までやり遂げる責任感のある方

グローバル物流管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・顧客、同僚、ベンダーとの効果的かつ積極的な関係の構築
・輸出入貨物の通関に必要な関連業務の準備、処理
・集計、精度確認、出荷対応、通関申告等
・輸送・ロジスティクスソリューションサービスやアクティビティ管理
・通関監査、通商法の順守、保税区向け年次報告書作成等、コンプライアンス管理
・納品目標を確実に達成するための物流ソリューションの開発と実施
・物流サービスプロバイダーのKPI管理
・物流に関わる決済業務の評価

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
半導体業界ご経験の方だけではなく、業界以外の方も積極採用を行っており、そうした方向けのトレーニングも充実。またEラーニングや言語・文化学習、約2～3ヶ月間のOJTなども実施しており、皆さんのスタートをサポートします。

【必須条件】
・ビジネス、運輸、ロジスティクスの学士、および同等の経験をお持ちの方
・7年以上の輸入、若しくは輸出業務経験
・プレゼンテーション資料の作成・説明が可能な英語力
・マイクロソフトオフィス、その他ロジスティクスインベントリーシステムを含むコンピュータースキル
・小規模でもプロジェクトをリードできる能力・又は経験

【歓迎条件】
・英語に加え中国語ができる方
・輸出管理の知識を持つ方
・SAPの使用経験がある方

【求める人材】
・チームプレーヤーであり、自主的に行動できる方
・最後までやり遂げる責任感のある方

同社の管理本部にて人事総務の業務をお任せします。

【具体的には…】
・採用活動（新卒採用の対応や求人広告の手配）
・給与計算、労務管理、社会保険関係の手続き（社会保険労務士と相談しながら進めていただきます）
・入職、退職手続き
・行政への書類作成、届け出
・備品の管理、発注業務など
※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は創業76年を迎えました。社員の平均年齢は39歳と若く、若い人材が活躍しています。育児休暇所得率は100%で、福利厚生にも力を入れており、女性も働きやすい企業です。

【必須条件】
・労務管理や労務関係の基礎知識、ご経験
・勤怠管理のご経験

【歓迎条件】
・コミュニケーションを取ることが得意な方

同社の管理本部にて経理業務をお任せします。

【具体的には…】
・仕分入力（ミロクシステム、TKC）
・決算事務（月次・年次）
・通帳確認（入出金確認）
・現金管理、資金管理
・税理士との折衝
・銀行まわり、組合まわり

※詳細は面談時にお伝えします

【求人担当コメント】
同社は創業76年を迎えました。社員の平均年齢は39歳と若く、若い人材が活躍しています。育児休暇所得率は100%で、福利厚生にも力を入れており、女性も働きやすい企業です。

【必須条件】
・経理業務のご経験がある方（業界問わず）
・ミロク情報サービスを使用したことがある方
・簿記3級以上

【歓迎条件】
・コミュニケーションを取ることが得意な方