求人を探す|206ページ目

お客様のご要望や課題を、自社エンジニア部門と連携しながらカタチにし解決していく「ソリューション型営業」を担当します。自社の技術力を武器に、相手のニーズに合った提案をできるコミュニケーション能力が求められています。
（１）通信インフラ関連工事営業
次世代通信５Gの開始にともない、移動体通信基地局をはじめとした通信インフラ工事のマーケットが急拡大しています。
これに関連する工事全般を受注するための提案営業をお任せします。
（２）自社開発製品の物販／システム営業（通信設備付帯機器、ＧＦＲＰ製品、電源ソリューション等）
配電盤・分電盤やガラスFRP製の建設関連製品、無停電電源設備など、
自社の開発能力を活かした製品群をお客様のニーズに合わせて提案していただきます。
（３）雷害対策コンサル営業
ネットワーク社会において、落雷は甚大な被害をもたらすものになってきています。
この被害を最小限に抑えるための雷保護システムを提案していただきます。

【具体的には】
・クライアント企業の新規開拓
・新規性の高い製品の詳細プレゼンテーションおよび認知拡大活動
・クライアントに対するソリューション提案
・提案・契約後のフォロー

※詳細は面談時にお伝えします

お客様のご要望や課題を、自社エンジニア部門と連携しながらカタチにし解決していく「ソリューション型営業」を担当します。自社の技術力を武器に、相手のニーズに合った提案をできるコミュニケーション能力が求められています。
（１）通信インフラ関連工事営業
次世代通信５Gの開始にともない、移動体通信基地局をはじめとした通信インフラ工事
のマーケットが急拡大しています。
これに関連する工事全般を受注するための提案営業をお任せします。
（２）自社開発製品の物販／システム営業（通信設備付帯機器、ＧＦＲＰ製品、電源ソリューション等）
配電盤・分電盤やガラスFRP製の建設関連製品、無停電電源設備など、
自社の開発能力を活かした製品群をお客様のニーズに合わせて提案していただきます。
（３）雷害対策コンサル営業
ネットワーク社会において、落雷は甚大な被害をもたらすものになってきています。
この被害を最小限に抑えるための雷保護システムを提案していただきます。

【具体的には】
①クライアント企業の新規開拓
②新規性の高い製品の詳細プレゼンテーションおよび認知拡大活動
③クライアントに対するソリューション提案
④提案・契約後のフォロー

※詳細は面談時にお伝えします

主に空調機器の保守をはじめ、ビル設備のメンテナンス（ビルメン）やトラブルシューティングに対応頂きます。

【具体的には…】
・お客様を定期的に訪問し、導入した設備やサービスにトラブルが発生しないよう保守・メンテナンスを実施
・トラブルが発生した場合や、お客様の要望によって修理・調整等の作業を実施
・お客様の設備の状況を営業と共有し、より抜本的な省エネ提案をサポート
※上場親会社保有の研修所で研修を受講し、スキルアップすることも可能です。
キャリア採用者向けの研修も随時開催しています。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【1日のスケジュール】
8:30　 出社：メール、エアネット異常発報の確認。
8:50　 現場移動：サービスカーに乗り込み現場へ出発。
9:20　 現場到着：お客様と作業場所・内容等の共有、作業前ＫＹ実施。
9:30　 作業開始：道具を準備し、保守作業開始。（フィルター清掃、データ測定）
11:30　作業終了：お客様へ作業報告、保全整備のご提案をし、完了。フロントへ作業終了報告、次の発報対応現場の打合せ。
12:00　昼休憩：次の現場へ出発。昼食休憩。
13:20　現場到着：お客様と作業場所・内容等の共有、作業前ＫＹ実施。
13:30　点検開始：点検道具を準備し、点検開始。
15:00　点検終了：お客様へ作業報告し、完了。フロントへ作業終了報告。
16:00　帰社：車内整理し、次の日の部材・工具の準備。
16:30　事務処理：本日対応した分の伝票処理やシステムへの結果登録、点検表・写真報告書の作成を行います。
17:30　見積作成：ご提案した保全整備および協力店さんにご対応いただいた作業分の見積作成。次の日の点検資料準備。
19:00　退社：事務処理が終わり次第退勤。

【求人の魅力】
・エンジニアリング企業のトップ会社として、ZEB化から補助金申請までのサポート、空調クラウドサービスの活用などで、お客様（法人企業様）の省エネ化、省コスト化の課題解決に貢献することができます。
・キャリア形成として、経験を積んで頂いた上で、フロント企画、営業、所長・基幹職へのキャリアアップするプランと、より高い技術・スキル習得、資格取得を通してスペシャリストを目指すプランが用意されています。
・元請けとして受注が非常に多いため裁量の幅が大きく、働きやすさに繋がっています。
・有給消化率86.8%でワークライフバランスをとることが出来ます。
・フルフレックス適用可能で働き方のコントロールも可能です。

当社運行管理業務をお任せします。

【HUREX求人担当コメント】
同社は運送業の労働環境を変えるべく、労働時間の短縮や休暇の取得に力を入れるとともに、
コロナ禍にあっても社員の賃金を下げずに済むよう、複数社の混載便の仕組みをつくり、営業を進めています。
また、社員の意識向上へ、eラーニングを活用するなど、次世代に向けた取り組みにも積極的に取り組まれている企業です。

※詳細は面談時にお伝えします

現場管理営業責任者

【具体的には…】
同社は商業施設、病院など比較的大型物件の内装工事を事業としています。
内装工事の受注業務～納品まで、施工管理業務も含め一気通貫で従事頂きます。
・ゼネコンへとの関係構築、工事案件の獲得
・見積作成～提案～受注
・職人手配（東京は外部職人にも依頼）、工事計画立案、資材手配
・現場管理、納期管理、工事料金回収
　※現場は関東一円、現場に出る時は直行直帰可
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・国内で唯一自社に訓練学校を持ち、高い技能を誇るプロを育成し、職人を直接雇用しています。
　高い技術を継承している会社です。
・エムウェーブや、ダイバーシティ東京プラザなどの大型商業施設や、公共施設などの
　室内空間に関わる業務を一貫して行っております。
・市況に関係なくワークライフバランスを大切にしながら勤務できます。年間休日127日。

内装工事の法人営業、工事手配等

【具体的には…】
同社は商業施設、病院など比較的大型物件の内装工事を事業としています。
内装工事の営業・受注業務～納品まで、現場管理業務も含め一気通貫で従事頂きます。

・ゼネコンへの営業活動、関係構築、工事案件の獲得
・見積作成～提案～受注
・職人手配（東京は外部職人にも依頼）、工事計画立案、資材手配
・現場管理、納期管理、工事料金回収

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・国内で唯一自社に訓練学校を持ち、高い技能を誇るプロを育成し、職人を直接雇用しています。
　高い技術を継承している会社です。
・エムウェーブや、ダイバーシティ東京プラザなどの大型商業施設や、公共施設などの
　室内空間に関わる業務を一貫して行っております。
・市況に関係なくワークライフバランスを大切にしながら勤務できます。年間休日127日。

内装工事の法人営業、工事手配等

【具体的には…】
同社は商業施設、病院など比較的大型物件の内装工事を事業としています。
内装工事の営業・受注業務～納品まで、現場管理業務も含め一気通貫で従事頂きます。

・ゼネコンへの営業活動、関係構築、工事案件の獲得
・見積作成～提案～受注
・職人手配（東京は外部職人にも依頼）、工事計画立案、資材手配
・現場管理、納期管理、工事料金回収

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・国内で唯一自社に訓練学校を持ち、高い技能を誇るプロを育成し、職人を直接雇用しています。
　高い技術を継承している会社です。
・エムウェーブや、ダイバーシティ東京プラザなどの大型商業施設や、公共施設などの
　室内空間に関わる業務を一貫して行っております。
・市況に関係なくワークライフバランスを大切にしながら勤務できます。年間休日127日。

全国1,000社が利用するクラウド受付システムである自社SaaSサービスのカスタマーサポートとして、新規顧客・既存顧客に向けて、初期設定や不具合、設定に関するお問い合わせを担当いただきます。活用シーンは、来客受付から、施設管理まで多岐にわたり、現場ごとに「受付」のあり方が異なるため、画一的なマニュアルではなく、お客様ごとの環境に寄り添ったサポートが求められています。

今回は、このサポート体験をチームと一緒に考え、より安心して使っていただける形へ育てていくリーダー候補を募集します。


【具体的には…】
・利用率や問い合わせ傾向の確認
・利用が停滞している企業のフォロー方法をメンバーと一緒に検討
・プロダクト改善につながる声の整理と開発への共有
・利用定着に向けたチーム内ルールやKPIの整

※詳細は面談時にお伝えします。

【同社の魅力】
・自社開発×成長フェーズのIT企業で、挑戦を続ける環境！
同社では日本最大級のクルマ情報メディアや自社SaaS開発などを行っています。「挑戦」をキーワードに、全国で利用される大規模クルマメディアを支え、+αの独自の取り組みで成長を遂げてきました。19年目を迎え、売上高は100億（グループ連結）を超え、IT部門の拡大＆新規SaaS/事業開発で、更に大きく成長中です。宮城県内のIT企業のほとんどが、SESや官公庁案件となる中で、弊社のような「自社勤務で自社メディア」のシステム開発に携われる機会は多くありません。

・人間関係の良さ×裁量の大きさが魅力の仙台拠点！
勤務地となる仙台拠点は、約40名程度の人数が所属しており、人間関係の良さと挑戦機会や裁量の多さを気にってもらい、定着率も高いです！全社の健康経営の認定を推進し、社員が安心して仕事に集中するための環境を整えてくれる重要なポジションを目指せる環境です！

【同ポジションの魅力】
・チーム運営・メンバーの伴走
メンバーと一緒に状況を整理し、ノウハウを積み上げながら、「どうすればもっとわかりやすく伝わるか」 「どの順番で確認すると早いか」 を一緒に形にしていきます。

＜具体的な業務例＞
・メンバーの相談に寄り添い、状況整理や伝え方・切り分け方法を一緒に考える
・ナレッジ整備や週次レポート作成を通じて、サポート品質と判断基準を整える
・営業・CS・開発との橋渡しを行い、サポート内で解決できる仕組みづくりを進める

・サポート対応
お客様に安心してご利用いただけるよう、サポートの形を整えていくポジションです。
誠実さや丁寧さを大切にする文化が根づいており、気配りや寄り添う姿勢がそのまま価値につながります。メンバーと協力しながらより良いサポート体験を仕組みにしていくやりがいのある役割です！

＜具体的な業務例＞
・必要に応じた問い合わせ対応（電話／メール／Slack）
・利用状況・運用シーンに合わせたご提案
・困りごとが起きている理由の深掘り

・利用率向上のための改善・仕組みづくり
安定した利用率（99％以上）を大切にしています。
お客様の利用状況を見ながら、使いづらさのサインや停滞の兆しに気づき、チームで解決につなげる役割です。

＜具体的な業務例＞
・利用率や問い合わせ傾向の確認
・利用が停滞している企業のフォロー方法をメンバーと一緒に検討
・プロダクト改善につながる声の整理と開発への共有
・利用定着に向けたチーム内ルールやKPIの整

【企業担当コメント】
全国1,000社以上が導入する自社SaaS「クラウド受付システム」のカスタマーサポートとして、お客様の導入支援から日々の運用サポートまで幅広くご担当いただきます。マニュアル通りの対応に留まらず、お客様の声を起点に開発チームとの橋渡しや、サービスの改善にも携われる点が本ポジションの魅力です。SaaSのグロースフェーズにおける「ユーザーとの接点」を担う、まさにサービスの“顔”となる役割であり、将来的にはカスタマーサクセスやプロダクト企画へのキャリア展開も可能です。サポート業務にとどまらず、サービス全体の価値向上に貢献したい方におすすめです！

内装工事の法人営業、工事手配等

【具体的には…】
同社は商業施設、病院など比較的大型物件の内装工事を事業としています。
内装工事の営業・受注業務～納品まで、現場管理業務も含め一気通貫で従事頂きます。

・ゼネコンへの営業活動、関係構築、工事案件の獲得
・見積作成～提案～受注
・職人手配（東京は外部職人にも依頼）、工事計画立案、資材手配
・現場管理、納期管理、工事料金回収

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・国内で唯一自社に訓練学校を持ち、高い技能を誇るプロを育成し、職人を直接雇用しています。
　高い技術を継承している会社です。
・エムウェーブや、ダイバーシティ東京プラザなどの大型商業施設や、公共施設などの
　室内空間に関わる業務を一貫して行っております。
・市況に関係なくワークライフバランスを大切にしながら勤務できます。年間休日127日。

内装工事の法人営業、工事手配等

【具体的には…】
同社は商業施設、病院など比較的大型物件の内装工事を事業としています。
内装工事の営業・受注業務～納品まで、現場管理業務も含め一気通貫で従事頂きます。

・ゼネコンへの営業活動、関係構築、工事案件の獲得
・見積作成～提案～受注
・職人手配（東京は外部職人にも依頼）、工事計画立案、資材手配
・現場管理、納期管理、工事料金回収

等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・国内で唯一自社に訓練学校を持ち、高い技能を誇るプロを育成し、職人を直接雇用しています。
　高い技術を継承している会社です。
・エムウェーブや、ダイバーシティ東京プラザなどの大型商業施設や、公共施設などの
　室内空間に関わる業務を一貫して行っております。
・市況に関係なくワークライフバランスを大切にしながら勤務できます。年間休日127日。

弊社は、日本全国の地元企業へ人材面からサポートするためにビジネスパートナーとして日本全国の金融機関と業務提携をしており、その提携数は、業界1位（280数以上）です！
今回のポジションは、提携先の金融機関と連携・伴走を行いながら様々な企画や施策等を提案し、サポートさせていただいている「金融機関サポートセンター」の企画営業をお任せします。

【具体的には…】
・金融機関とのアポイント取得、折衝業務
・金融機関との業務提携推進、業務支援
・金融機関向けの提案資料作成（PowerPoint）
・社内会議資料作成（PowerPoint）
・金融機関向けの報告書や請求書作成
・データ収集
等

【社内人員構成】
・金融機関サポートセンター（仙台本社常駐）：5名（男性4名、女性1名）
・金融機関出身社員：全社で15名程度

※詳細は面談時にお伝えします

土木設計技術者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・測量やボーリング調査等で得られたデータを基に工法、対策を検討
・図面作成、数量計算書などの報告書作成
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
対象物は道路、河川、砂防施設、道路、港湾施設、橋梁などの土木構造物です。目立ちはしませんが、人々の生活を支える上で重要な役割を担っており、それ故に景気の影響を受けにくく、コロナの影響もほとんどない業界です。また、道路だけというように専任で担当するのではなく、各社員がすべての対象物を担当できるように育成していく方針ですので、技術者として幅広くスキルを身に着けることが出来ます。

【社内環境】
配属部署には10名（男性20代、30代、40代）が在籍しています。新卒入社の社員も活躍しています。県や大手企業のOBが顧問として在籍しており、社内で資格取得のサポートも行っています。経験豊富な社員が『先生』として丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心してチャレンジしていただけます。

【福利厚生】
令和3年と5年に『優良建設コンサルタント』として表彰されました。広島県内の数百にのぼる業務の中から受賞できるのはわずか10社程度です。手厚い待遇面はもちろん、やりがいの大きさも魅力の一つです。
・GWは6連休、年末年始は7連休、夏季休暇は8連休、年間休日121日です。年休を使えば10連休も可、土日出勤の際は1か月以内に振替休日を取得等ワークライフバランスを充実させることが可能です。
・資格取得にかかる費用は会社が補助します。いつ、何の試験が実施されるのかを公開し、社員に共有しています。
・社員の成長のため資格手当も手厚く整えており、『技術士』の資格については月5万円の手当を支給しています。

測量業務をお任せ致します。

【具体的には…】
・道路、河川、砂防施設、道路、港湾施設、橋梁などの土木構造物の設計に必要な情報を得るため、TS・GPSなどの機器を用いて測量を行っていただきます。
・業務の難易度としては、国が許容値を定めているため、それほど難易度が高いわけではありませんが、正確性が求められる重要なお仕事です。
・道路や河川、山地で測量をしていただきます。案件にもよりますが、大体1案件40日～50日かかります。ほとんどが県内の案件のため、基本的に宿泊を伴う出張はありません。
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
対象物は道路、河川、砂防施設、道路、港湾施設、橋梁などの土木構造物です。目立ちはしませんが、人々の生活を支える上で重要な役割を担っており、それ故に景気の影響を受けにくく、コロナの影響もほとんどない業界です。また、道路だけというように専任で担当するのではなく、各社員がすべての対象物を担当できるように育成していく方針ですので、技術者として幅広くスキルを身に着けることが出来ます。

【社内環境】
配属部署には10名（男性20代、30代、40代）が在籍しています。新卒入社の社員も活躍しています。県や大手企業のOBが顧問として在籍しており、社内で資格取得のサポートも行っています。経験豊富な社員が『先生』として丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心してチャレンジしていただけます。

【福利厚生】
令和3年と5年に『優良建設コンサルタント』として表彰されました。広島県内の数百にのぼる業務の中から受賞できるのはわずか10社程度です。手厚い待遇面はもちろん、やりがいの大きさも魅力の一つです。
・GWは6連休、年末年始は7連休、夏季休暇は8連休、年間休日121日です。年休を使えば10連休も可、土日出勤の際は1か月以内に振替休日を取得等ワークライフバランスを充実させることが可能です。
・資格取得にかかる費用は会社が補助します。いつ、何の試験が実施されるのかを公開し、社員に共有しています。
・社員の成長のため資格手当も手厚く整えており、『技術士』の資格については月5万円の手当を支給しています。

注文住宅やリノベーション案件から保育園や福祉施設等の建築物の意匠設計が中心となります。

【具体的には…】
・受注前の案件に対するプランニング、設計、企画提案、営業同行訪問
・受注後の基本設計業務全般
・工事着手から竣工までの監理業務
・CADオペレーター業務も可
等

【求人担当コメント】
入社後、経験者でも未経験者でも先輩社員について数案件携わって頂きますので、その中で多くを学べる環境を整えます。また、17時に本社がクローズする為、限られた時間の中で効率を高め、プロセスや目標を捉える技術が求められます。その分、プライベートの時間を確保できる為、公私ともに充実を図っていける環境があります。

※詳細は面談時にお伝えします

建築設計全般の受注に関わる営業をお任せします。　　　　

【具体的には…】
老朽化に伴う各所メンテナンスや用途変更に伴う改修など建築課題の対策をプランニング、検証、実施。
・担当エリア：呉市・東広島市・広島市
・取引先：社会福祉法人・医療法人・官公庁・法人・設計事務所等
・営業スタイル：取引のあるルート先からの情報収集、新規開拓
等

【求人担当コメント】
入社後、経験者でも未経験者でも先輩社員について数案件携わって頂きますので、その中で多くを学べる環境を整えます。また、17時に本社がクローズする為、限られた時間の中で効率を高め、プロセスや目標を捉える技術が求められます。その分、プライベートの時間を確保できる為、公私ともに充実を図っていける環境があります。

※詳細は面談時にお伝えします

福島工場の金属加工領域のマネジメントをお任せします。
マネジャーとして、金属加工領域の生産力の向上やメンバーの技術力の向上など裁量を持って組織全体の成長を牽引していただきます。

【具体的には…】
・製造工程の管理（出来高管理、工程管理）
・各種改善業務（品質管理、安全衛生）
・組織運営（予算作成、予実差分析）
・マネジメント業務（教育・育成、人事考課、日次や月次の目標設定）
等

【組織構成】
福島工場は50名以上の社員がいる中で8割以上が中途社員ですが、20〜30代の若手社員が多く活躍しています。中途社員が多いこともあり、年齢や社歴関係なく風通しのいい環境です。
担当いただく金属加工領域は現在18名の正社員と5名のパート社員が所属しています。

【キャリアパス】
入社後は工場責任者とともにチーム運営や当社の製造業務を把握していただきます。業務全体を把握した後は改善及び効率化、育成などを通じて組織全体のパフォーマンス向上を担います。将来的には部門を牽引するポジションで組織と会社の成長に大きく貢献していただくことを期待しています。

【同社の魅力】
・プラスチックの精密加工というニッチ市場でのコア技術を持ち、事業を多角化しながら創業以来黒字経営を続けています。
・2018年には福島工場を開設し、2019年には北関東営業所を立ち上げました。2020年は設立50周年を迎え、まだまだ拡大成長中です！
・工業用、商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデルを確立し、製品点数1～100個という少量多品種生産を行っています。
・現在、福島工場では加工機械の増設を行いつつ、スマートファクトリー化も進め、エンジニアがより効率よく業務に集中できるよう運搬や部材の詰め替え作業などの自動化を推進しています。
・経営ビジョンが明確で「売上高100億円超の企業規模に成長し、経常利益率20%以上の高収益企業になる。」というビジョンを掲げています。
・社員とその家族のことも重視しており、企業・社員ともに成長できる企業づくりを進めております。

※詳細は面談時にお伝えします

土地・建物の売買や仕入れ、地主様との交渉など、不動産関連の一連の業務をお任せします。

【具体的には】
・土地・建物の売買業務（仲介・販売）に関する一連の対応
・地主様への訪問・ヒアリングを通じた土地活用のご提案および交渉業務
・事業用地・住宅用地の仕入れに向けた情報収集、条件交渉
・エリア調査・現地確認を行い、土地情報や地主様の調査を実施
・契約締結に向けた条件整理および社内外関係者との調整業務

※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
・圧倒的なワークライフバランス
現在でも残業は月平均10時間程度と極めて少なく、今後は年間休日を120日へ増やす計画が進行中です。
「家族の幸せ」を掲げる企業だからこそ、ワークライフバランスを最優先できる環境を整えています。

・高水準の待遇
月給32万円～45万円と、地域内でもトップクラスの給与体系を用意しています。
これまでの経験を正当に評価したうえでのスタートが可能です。

・UIJターンを全面バックアップ
通勤手当や確定拠出年金、充実した資格手当など、腰を据えて働ける福利厚生が充実。
フィッシングやトレッキングなどの愛好会もあり、秋田の豊かな自然を楽しみながら働けます。

【HUREX求人担当コメント】
能代市で圧倒的な知名度と信頼を誇る企業です。新社長のもと、旧来の慣習に縛られず「より良い会社にしよう」という活気に溢れています。 経理のスペシャリストとして、また組織づくりのパートナーとして、あなたの経験を秋田の街づくりに活かしませんか？

生産管理職として下記業務をお任せいたします。

【具体的には…】
■生産計画立案
・製品の受注状況や納期、在庫、原材料、設備、人員などの情報をもとに、最適な生産計画を立案。
■計画遂行のための工程管理
・生産計画に沿って、各工程の進捗状況や品質状況を管理。
・工程間の連携や調整を行い、生産効率や品質の向上を図る。
・生産に関する各種データや記録を整理し、分析や報告の実施。
■付帯業務
・生産に関する各種書類や資料の作成や管理
・生産に関する社内外の連絡や調整、生産に関する問題や改善案の提案や実施
等

※詳細は面談時にお伝えします

仙台に新規立ち上げ拠点を展開する同社にて、自社製品の新規開発業務を、
企画段階から中核として担当いただきます。

【具体的には…】
・新規開発の企画（一般企業の業務効率を上げるオリジナルパッケージソフトウェア）
・要件定義および設計
・プロダクトチームと共に、企画・構想段階の検討
・開発・設計業務
等
※あくまで個人の能力を考慮しながら開発を進めていきます。
※詳細は面談時にお伝えします

【環境について】
エンジニア職は現在10名体制で、同じフロアにはテクニカルサポート職のメンバーが14名在籍しています。

総務経理課にて、経理・総務の実務および部門間の連携・調整業務をお任せします。

【具体的には…】
・経理・財務実務：月次・年次決算、試算表作成、資金管理等。
・総務・労務実務：社会保険手続き、給与計算、備品管理、社内規定の整備等。
・部門間連携：製造各課と連携・協調し、スムーズな工場運営をバックアップ。
・付帯業務：各種書類作成、来客・電話対応
等

※詳細は面談時にお伝えします