求人を探す|606ページ目

正看護師（准看護師）としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・ご自宅に訪問し看護・リハビリ業務（1日平均訪問4軒～6軒）
等

【必須条件】
・正看護師（准看護師）資格を有する方
・普通自動車運転免許（AT可）

建築技術職員（現場監督）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・建築施工現場の現場管理、安全管理、労務管理業務公共工事から、民間ビル・病院等の建築工事等一式です。
等

【必須条件】
・普通自動車免許
・１級、２級建築施工管理技士免許

同社のシステムエンジニアとして、以下の業務をお任せします。

【具体的には…】
・主に、生産管理システム・各種物流システムの開発～保守。
・開発言語はVisualBasic、PHP、JavaScript。
・全国の大手スーパー、飲食チェーンなどが顧客。（特に九州、北海道、四国方面）
・現在100社以上と取引があり、1人あたり20社程度を担当。
等

【入社後】
・現在、担当は6名（社長含む）であり、年齢は30代から50代までの構成となっております。
・全員が会社設立当時からのメンバーであり、定着率は高い企業風土です。

【特徴】
・同社の規模でシステムコンサル機能を持っている会社は少なく、県内でも数社しかなく、地域オンリーワン企業です。
・国内導入実績は100社を超え、まだまだ受注を拡大しております。大手スーパー、飲食チェーンなどとの取引実績もあり、小規模ながら会社としての実力は自信があります。
・メイン商品である生産管理システム「FoodShip」は、同社売上の6割を占める商品ですが、業界では非常に実績、知名度がある商品となっています。

【必須条件】
・何らかのシステム開発経験がある方
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・生産管理システムや物流システムに精通している方
・VisualBasic、PHP、JavaScriptによる開発経験のある方

【求める人物像】
・素直で前向きに取り組める方
・明るくハキハキとした対応ができる方
・フットワーク軽く動くことのできる方

法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業

【具体的には…】
・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング
・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙
・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大
・部門推進施策の企画、推進
等

【HUREX求人担当コメント】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。

現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。

このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォームを創りました。

「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。

今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。

【必須条件】
・法人営業経験
※未経験からのスタートもOK

【歓迎条件】
・人材業界、IT業界の経験や知見
・マネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・無形商材販売経験

法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業

【具体的には…】
・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング
・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙
・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大
・部門推進施策の企画、推進
等

【HUREX求人担当コメント】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。

現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。

このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォームを創りました。

「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。

今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。

【必須条件】
・法人営業経験
※未経験からのスタートもOK

【歓迎条件】
・人材業界、IT業界の経験や知見
・マネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・無形商材販売経験

法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業

【具体的には…】
・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング
・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙
・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大
・部門推進施策の企画、推進
等

【HUREX求人担当コメント】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。

現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。

このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォームを創りました。

「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。

今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。

【必須条件】
・法人営業経験
※未経験からのスタートもOK

【歓迎条件】
・人材業界、IT業界の経験や知見
・マネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・無形商材販売経験

法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業

【具体的には…】
・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング
・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙
・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大
・部門推進施策の企画、推進
等

【HUREX求人担当コメント】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。

現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。

このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォームを創りました。

「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。

今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。

【必須条件】
・法人営業経験
※未経験からのスタートもOK

【歓迎条件】
・人材業界、IT業界の経験や知見
・マネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・無形商材販売経験

法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業

【具体的には…】
・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング
・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙
・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大
・部門推進施策の企画、推進
等

【HUREX求人担当コメント】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。

現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。

このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォームを創りました。

「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。

今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。

【必須条件】
・法人営業経験
※未経験からのスタートもOK

【歓迎条件】
・人材業界、IT業界の経験や知見
・マネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・無形商材販売経験

法人企業の経営課題、採用課題解決のコンサルティング営業

【具体的には…】
・業界問わず法人企業に対して、経営課題、事業課題を踏まえた採用のコンサルティング
・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」のビジョン啓蒙
・BtoBマーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェアの拡大
・部門推進施策の企画、推進
等

【HUREX求人担当コメント】
日本は今、人口減少社会に突入し、産業構造の変化や急速なグローバル化など、さまざまな理由を背景に経済が停滞し続けています。この状況を打破するために改革が必要なことの一つは、「働き方」そのものです。

現代では、情報技術の急速な普及と進化に伴い、ビジネス環境はいともたやすく変化します。企業は、不確実で複雑性が高い環境下で変化し続けなければ生き残っていけません。企業の経営環境の移り変わりにより、個人の「働き方」を取り巻く状況も大きく変化しています。

このような背景から、私たちの時代にあった新しい「働き方」や「働き方に対する価値観」の変革が必要とされています。 「働き方」や、「働き方に対する価値観」の変革をしていくために、ビジネスパーソンと企業をつなぐ転職プラットフォームを創りました。

「雇用の流動化」という側面から支援することで、『ビジネスパーソンのキャリアの可能性と選択肢を最大化』を目指しています。

今回はそんな想いに賛同し、一緒に事業を創ってくれるメンバーを募集中です。

【必須条件】
・法人営業経験
※未経験からのスタートもOK

【歓迎条件】
・人材業界、IT業界の経験や知見
・マネジメント経験
・事業企画、経営企画、営業企画経験
・新規開拓経験（KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ）
・無形商材販売経験

下記幅広い業務お任せいたします。

【具体的には…】
・人事（採用、教育）
・メディア対応（自社ＨＰ等）
・新規事業策定
・経営企画
・行政へ申請業務
・知財関連業務
等

【主な商材】
現在は住宅型有料老人ホームが中心で、営業フローが決まっています！東北で先駆けとなる不動産ファンド事業では、まちの課題解決に繋がる案件に取り組みます。

【入社後の流れ】
OJTを中心に、入社時⇒1ヵ月後⇒半年後⇒1年後のタイミングでフォロー研修を実施！日常業務に役立つ専門知識に加え、コミュニケーションスキルなども養えます。また常に先輩が近くにいるため、分からないことを分からないままにすることなく、すぐに解消できる環境です。未経験の方も安心してステップアップできますよ！

【将来のキャリアパス】
当社でのキャリアパスは「営業」に限られることはありません。もちろん営業としてキャリアアップすることもできますが、「人材育成に興味がある」「不動産ファンドにチャレンジがしたい」などの希望があれば、将来的なキャリアチェンジは十分可能！社員一人ひとりの挑戦を後押しする社風です！

現在は介護・福祉関連の建物を多く扱っていますが、将来的には新しい分野にも積極的にチャレンジしたいと考えています。建設会社として培ったノウハウを活かし、さまざまな建物を提案できるフィールドを準備。また自社内で不動産ファンド事業もあるため「建設業」に関わるあらゆる分野で提案ができます。

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・人材業界での就業経験
・人事総務経験
・知財関連業務経験
・経営企画業務経験

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
・社内外問わずしっかりとしたコミュニケーション力を発揮できる方
・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方
・地元に根ざして働き、地域貢献がしたいと考えている方

既存顧客向けの営業をお任せ致します。
学校や病院、福祉施設など既存の取引先を中⼼に、様々なご要望に応じた ⾷器の営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・既存先への提案
・お客様からヒアリング
・お客様のヒアリングをもとに、設計部門との打ち合わせ
・お見積り書作成
・提案書の作成
等

【必須条件】
・5年以上の法⼈営業経験（業界商材問わず）
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・マネジメント経験お持ちの方
・有形商材の販売経験のある方

【求める人物像】
・男女問わずコミュニケーションが取れる方
・礼儀正しく、相手思いの対応ができる方
・何事も前向きに考え行動できる方
・主体的に考え行動できる方

住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物の電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理を担当していただきます。
・電気設備工事における施工計画策定。
・工事現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理
・作業員の労務管理

【具体的には…】
・電気設備工事における施工計画策定。
・工事現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理
・作業員の労務管理
・書類作成
等

【この仕事の魅力】
・現場の建物に明かりが灯った時が一番嬉しい瞬間で、何物にも代えがたい達成感が得られます。
・現場代理人は常に現場にいて、全ての関係者と顔を合わせて、互いの分野で力を発揮して一つの建物を作りあげるという醍醐味を味あうことができます。

【この仕事から得られるもの】
・お客様から「いい仕事をしてくれたね」と言われる、質の高いスキルを身に付けることができます。
・20代後半の方でも現場経験を積んで現場代理人として現場を任されひとり立ちすることができます。
・現場代理人としてスキルを磨いていただき、ゆくゆくは管理者として活躍して頂くことができます。

【研修・教育制度】
〇当社が培ってきた技術力を継承するため、また個人毎のポジションに合った知識・能力を身につけてもらうため、入社後、様々な研修プログラムを用意しています。
・階層別研修：新入社員教育、中級職～管理職研修　等
・職能別研修：技術職能力向上研修、管理・専任職能力向上研修　等
・特別研修：各種実務講座、公的資格取得研修、技能オリンピック　等
・職場内研修：OJT（上司による日常業務を通じた職場内研修）　等
・自己啓発支援：通信教育、放送大学、関係図書の紹介　等

【必須条件】
・2級電気工事施工管理技士資格保有者。
・電気設備工事（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理の　経験がある方。
・現場代理人の経験がある方。
・運転免許（AT限定可）がある方。

【歓迎条件】
・1級管工事施工管理技士資格保有者。
・大型建築物での電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理の経験がある方。
・大型建築物での現場代理人経験がある方。※大型建築物：　1万㎡～の建築物

【求める人物像】
・プロフェッショナルな仕事に使命感と誇りを持てる方。
・強い意欲と行動力で挑戦することができる方。
・前向きで責任感があり、コミュニケーション能力の高い方。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・若手社員と管理職の橋渡し役となって業務を進めることができる方。

住宅を伴う複合施設、非住宅施設等の大型建築物の電気設備（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理を担当していただきます。
・電気設備工事における施工計画策定。
・工事現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理
・作業員の労務管理

【具体的には…】
・電気設備工事における施工計画策定。
・工事現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理
・作業員の労務管理
・書類作成
等

【この仕事の魅力】
・現場の建物に明かりが灯った時が一番嬉しい瞬間で、何物にも代えがたい達成感が得られます。
・現場代理人は常に現場にいて、全ての関係者と顔を合わせて、互いの分野で力を発揮して一つの建物を作りあげるという醍醐味を味あうことができます。

【この仕事から得られるもの】
・お客様から「いい仕事をしてくれたね」と言われる、質の高いスキルを身に付けることができます。
・20代後半の方でも現場経験を積んで現場代理人として現場を任されひとり立ちすることができます。
・現場代理人としてスキルを磨いていただき、ゆくゆくは管理者として活躍して頂くことができます。

【研修・教育制度】
〇当社が培ってきた技術力を継承するため、また個人毎のポジションに合った知識・能力を身につけてもらうため、入社後、様々な研修プログラムを用意しています。
・階層別研修：新入社員教育、中級職～管理職研修　等
・職能別研修：技術職能力向上研修、管理・専任職能力向上研修　等
・特別研修：各種実務講座、公的資格取得研修、技能オリンピック　等
・職場内研修：OJT（上司による日常業務を通じた職場内研修）　等
・自己啓発支援：通信教育、放送大学、関係図書の紹介　等

【必須条件】
下記いずれかに該当する方
・2年以内に1級電気工事施工管理技士の資格取得を目指している方。
・電気設備工事（受変電、電灯・動力、通信等）の施工管理の経験がある方。
・電気設備工事、管理に関する資格（電気工事士等）を保有する方。
・運転免許（AT限定可）がある方。

【歓迎条件】
・1級電気工事施工管理技士資格保有者。
・現場代理人経験がある方。

【求める人物像】
・仕事に使命感と誇りを持って取り組める方。
・目的を持って自ら積極的に行動できる方。
・コミュニケーション能力の高い方。

機械系設計技術者として、プラントエンジニア（機械）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・設備等において、機械の設計（基本・詳細）
・見積り、機材の調達、試運転立会、引渡し等の業務
※現場は、神岡地区の他、出張の場合もあります。
等

【担当営業コメント】
◆職務の特徴・魅力：製造・生産現場の最前線で貴重な経験が積めます。大手・準大手のエンジニアリング会社に
おいては細分化され、分業化されている業務のすべてを手がけられるのが同社の製造・生産現場ならではの大きな特徴です。
◆エンジニアリング事業部について：同社のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・
フィージビリティースタディの段階から建設・操業に至るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じて顧客に
貢献しています。世界有数の非鉄金属メーカーのエンジニアリング事業部門を専門的に発展させるべく1964年に設立
されて以来専業エンジニアリング会社として非鉄金属選鉱・製錬プラントをはじめ金属加工、建材、化成品製造など
各種産業プラントのプランニング段階からプロジェクト・マネージメント、操業指導さらにメンテナンスに至るまで
一貫して手掛けてまいりました。
その豊富な実績と卓越した技術は、国内はもとより海外、特に非鉄製製錬プラントエンジニアリング分野において、
極めて高い評価を得ています。
【工事実績】海外工事、銅製錬ほか、FA自動化、一般産業・化学産業等の幅広い実績があります。
◆配属部門：神岡支店では、非鉄金属プラント、製造ライン自動化設備等において、機械・電気設備の設計、製作、据付工事の施工管理業務を行っています。
神岡支店には約50名が在籍しており、内41名が技術部です。
今回募集しているポジション（機械・電気系設計技術者）と同じポジション社員は、約17名です。
神岡支店は20～60 代の幅広い層が在籍しており、約24％は中途入社であり、丁寧にノウハウを教えていく文化が根付いている職場環境です。

【必須条件】
・機械系設計業務５年以上のご経験をお持ちの方
・普通自動車免許（AT可）
・ＰＣ操作（Word、Excelなど基本操作）

【歓迎条件】
・１級もしくは２級施工管理技士
・Auto CADソフト実務経験
・英語スキル歓迎

機械系設計技術者として、プラントエンジニア（電気）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・電気設計（受配電設備・動力コントロール・計測機器関連）
・見積り、機材の調達、施工管理、運転立会、引渡し等の業務
等

【担当営業コメント】
◆職務の特徴・魅力：製造・生産現場の最前線で貴重な経験が積めます。大手・準大手のエンジニアリング会社に
おいては細分化され、分業化されている業務のすべてを手がけられるのが同社の製造・生産現場ならではの大きな
特徴です。
◆エンジニアリング事業部について：同社のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・
フィージビリティースタディの段階から建設・操業に至るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じて顧客に
貢献しています。世界有数の非鉄金属メーカーのエンジニアリング事業部門を専門的に発展させるべく1964年に設立
されて以来専業エンジニアリング会社として非鉄金属選鉱・製錬プラントをはじめ金属加工、建材、化成品製造など
各種産業プラントのプランニング段階からプロジェクト・マネージメント、操業指導さらにメンテナンスに至るまで
一貫して手掛けてまいりました。
その豊富な実績と卓越した技術は、国内はもとより海外、特に非鉄製製錬プラントエンジニアリング分野において、
極めて高い評価を得ています。
【工事実績】海外工事、銅製錬ほか、FA自動化、一般産業・化学産業等の幅広い実績があります。

◆配属部門：神岡支店では、非鉄金属プラント、製造ライン自動化設備等において、機械・電気設備の設計、製
作、据付工事の施工管理業務を行っています。また、プラント関連以外の分野でも、ノーベル物理学賞ニュートリ
ノ研究の聖地「スーパーカミオカンデ」という地中深くの巨大な研究観測設備や、アインシュタイン最後の宿題と
いわれる重力波の直接観測施設「大型低温重力波望遠鏡・KAGRA（かぐら）」の高性能設備の据付を行った実績
があります。「カミオカンデ」「スーパーカミオカンデ」は２００２年の小柴昌俊東大特別栄誉教授、２０１５年
の梶田隆章東大教授のノーベル物理学賞につながりました。

【必須条件】
・電気系設計業務5年以上
・普通自動車免許（ＡＴ可）
・パソコン（Word、Excelなど基本操作）

【歓迎条件】
・１級もしくは２級施工管理技士（電気）、電気工事士
・AutoCADソフト実務経験
・英語スキル歓迎

土木建築系設計技術者をご担当いただきます。

【具体的には…】
・プラント建設において、建設地の選定、測量、現地の人員確保、ライフライン状況の確認などの事前調査、官公庁手続き、平面計画、基本・詳細設計、工事管理などを行います。
・主にエンジニアリングにおける上流業務（プロジェクト・マネジメント）をお任せいたします。
・工場、プラント、公共工事等における、営業、企画、積算、設計～施工のマネジメント、監理業務
・協力会社、顧客との折衝業務（設計、施工は主に外注）
・その他、現地視察、試運転、引き渡しなど ※現場は、神岡地区の他、出張の場合もあります。
等

【担当営業コメント】
◆職務の特徴・魅力：製造・生産現場の最前線で貴重な経験が積めます。大手・準大手のエンジニアリング会社に
おいては細分化され、分業化されている業務のすべてを手がけられるのが同社の製造・生産現場ならではの大きな
特徴です。
◆エンジニアリング事業部について：同社のエンジニアリング事業は豊富な経験をベースに、プロジェクトの企画・
フィージビリティースタディの段階から建設・操業に至るまであらゆる段階で「エンジニアリング」を通じて顧客に
貢献しています。世界有数の非鉄金属メーカーのエンジニアリング事業部門を専門的に発展させるべく1964年に設立
されて以来専業エンジニアリング会社として非鉄金属選鉱・製錬プラントをはじめ金属加工、建材、化成品製造など
各種産業プラントのプランニング段階からプロジェクト・マネージメント、操業指導さらにメンテナンスに至るまで
一貫して手掛けてまいりました。
その豊富な実績と卓越した技術は、国内はもとより海外、特に非鉄製製錬プラントエンジニアリング分野において、
極めて高い評価を得ています。
【工事実績】海外工事、銅製錬ほか、FA自動化、一般産業・化学産業等の幅広い実績があります。

【必須条件】
・プラントエンジニアリング業界、建設業界、設計事務所等における建築系業務ご経験
・同業界での設計もしくは施工管理実務経験（建築もしくは土木）

【歓迎条件】
・土木施工管理技士１・２級、建築施工管理技士１・２級、管工事施工管理技士1・2級、建築士（1・2級）、技術士の資格をお持ちの方
・英語スキル歓迎

「骨」に特化した医療機器（手術用インプラントや人工関節）のルート営業として、以下のような業務をお任せします。
※手術用インプラント：骨折箇所に埋め込む器具のこと。

【具体的には…】
・お客様は、主に整形外科のドクターが中心（客先の看護師とのやりとりも発生することもあります）
・営業エリアは都内の医療機関
・既存の取引先が中心（飛び込みなどの新規開拓なし）
・新製品の紹介、提案（製品コンセプトや器械の使い方など詳細を説明）
・ドクターからの相談に対する提案（一緒にレントゲンを見ながら、症例に合った製品提案。メリット・デメリット・術後のケア方法を説明）
・医療機器メーカーへの発注
・製品の納品・回収
・見積書作成
等

【HUREX求人担当コメント】
■個人ノルマ、目標はナシ
支店ごとの目標があり、スタッフ一丸となって目標達成を目指します。
インセンティブ制度はありませんが、支店の業績が賞与として還元されます。
なお、東京営業所の業績は極めて好調で、安定して売上確保できるお客様を担当しています。
■定着率の良い組織
他社に負けない待遇を準備し、社内の人間関係も良好であることから安定して長く働けます。
少数組織だからこそ、細々とした稟議を取る必要もなく、スピーディな意思決定が可能で、フレキシブルな対応が可能です。
■無理な残業や休日出勤のない環境
慢性疾患向けの医療機器に特化しているため、事前に予定された手術への対応が中心となることから、無理な残業や頻繁な休日出勤といった過酷な労働を強いられるケースが極めて少ない環境で働くことができます。
（休日にドクターからの電話問い合わせが入ることはありますが、極端な頻度になることはありません。）

【必須条件】
・整形外科向けの医療機器営業の経験をお持ちの方
・要普通自動車免許（AT限定可）

【求める人物像】
・元気で明るく対応できる方
・フットワーク軽く業務遂行できる方
・周囲と協業できる方

請負工事の法人営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・土木工事、建築工事の法人営業
・受注後、施工部門との連携によるお客様・設計事務所との折衝や調整、プロジェクト進行

【会社の特徴・魅力】
・海洋土木分野において、国内2位・世界4位の売上を誇る海洋土木のパイオニア企業です。
・社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期就業が可能な環境です。
・年間休日122日、残業20～30時間程度で働きやすい環境が整っています。

【必須条件】
・法人営業経験をお持ちの方
※ゼネコン、サブコン、不動産管理会社出身者歓迎

【求める人物像】
・何事にも前向きで、柔軟な考え方ができる方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方

マンションにインターネット設備導入工事を行う通信技術スタッフを支えるサポートスタッフとしてご活躍いただきま す。
通信工事スタッフが円滑に工事を進める為のバックアップしていただきます。

【具体的には…】
・技術スタッフのスケジュール調整
・物件ごとの工事情報入力
・機器情報のデータ入力
・設備機器の設定業務
・協力会社との 調整
等

【仕事のやりがい】
直接現場に出ることはありませんが、あなたが効率よく業務を進めることで、現場の工事が円滑に進みます。
スケジュール調整や、先回りして工事に使う部材を準備することで、目標の工事件数を達成する等、通信技術スタッフと 一丸となり業務を進め、達成感を分かち合えます。
また、通信技術スタッフがスムーズに現場に出られるよう手配することで スタッフから感謝されるなど、人を支えることにやりがいを感じることができます。

【勤務地】
東京支店でのご勤務となります。
※コロナ禍の影響を考慮し日程等は検討しますが、原則1か月程度の研修（大阪本社、宿泊費、交通費弊社負担）があります。

【会社の特徴】
弊社は、賃貸集合住宅に関する光インターネットサービスの在り方を“電気通信事業者”の目線から徹底して見直し、一般的な企業のリソースでは例のなかった「工事・技術管理部門の直轄化」を図ることで事業プロセスの最適化を実現しました。光インターネットの品質を落とすことなく、設備にかかるコストを大幅に削減できる“光インターネットマンション”は、マンション経営に最適なソリューションを提供します。

※定着率90％以上の理由
・有給、半日有給などの取得も促進しており、ワークライフバランスが確保しやすい！
・社内の雰囲気も良く、風通しの良い社風です！

【必須条件】
・正社員又は同等の経験2年以上
・ＰＣスキル（Word、Excelの基本操作）
・電話対応経験

【歓迎条件】
・電気関係の工事経験がある方
・電気工事士資格をお持ちの方
・通信業界の知識がある方

【求める人物像】
・チームワークを大切に仕事に取り組める方
・正確、スピーディに業務遂行できる方
・明るく前向きな対応ができる方

マンションにインターネット設備導入工事を行う通信技術スタッフを支えるサポートスタッフとしてご活躍いただきま す。
通信工事スタッフが円滑に工事を進める為のバックアップしていただきます。

【具体的には…】
・技術スタッフのスケジュール調整
・物件ごとの工事情報入力
・機器情報のデータ入力
・設備機器の設定業務
・協力会社との 調整
等

【仕事のやりがい】
直接現場に出ることはありませんが、あなたが効率よく業務を進めることで、現場の工事が円滑に進みます。
スケジュール調整や、先回りして工事に使う部材を準備することで、目標の工事件数を達成する等、通信技術スタッフと 一丸となり業務を進め、達成感を分かち合えます。
また、通信技術スタッフがスムーズに現場に出られるよう手配することで スタッフから感謝されるなど、人を支えることにやりがいを感じることができます。

【勤務地】
沖縄支店でのご勤務となります。
※コロナ禍の影響を考慮し日程等は検討しますが、原則1か月程度の研修（大阪本社、宿泊費、交通費弊社負担）があります。

【会社の特徴】
弊社は、賃貸集合住宅に関する光インターネットサービスの在り方を“電気通信事業者”の目線から徹底して見直し、一般的な企業のリソースでは例のなかった「工事・技術管理部門の直轄化」を図ることで事業プロセスの最適化を実現しました。光インターネットの品質を落とすことなく、設備にかかるコストを大幅に削減できる“光インターネットマンション”は、マンション経営に最適なソリューションを提供します。

※定着率90％以上の理由
・有給、半日有給などの取得も促進しており、ワークライフバランスが確保しやすい！
・社内の雰囲気も良く、風通しの良い社風です！

【必須条件】
・基礎PCスキル(Excel、Word)
※簡単なPC操作をしていただきます。

【第二新卒の方歓迎!事務デビューを応援します】
「未経験から事務をはじめたい」「正社員をめざしたい」という方、歓迎です!
※職種・業種経験、ブランクの有無は問いません。学歴・社会人経験も不問です。
※接客・販売・営業などからのキャリアチェンジも歓迎です!

【求める人物像】
・チームワークを大切に仕事に取り組める方
・正確、スピーディに業務遂行できる方
・明るく前向きな対応ができる方