求人を探す|41ページ目

  • 残業少なめ(20時間未満)
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    NEW営業(法人)不動産・建設系

    仙台市(宮城) 法人営業(未経験歓迎)・創業70年の内装工事会社

    ◎新規営業×ノルマ一切ございません◎社用車貸与◎土日祝年間休日125日◎定着率高い

    仕事内容
    主に宮城県内を中心とした既存顧客への定期訪問、要望のヒアリング、ゼネコンへの営業活動をメインに行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・既存顧客、取引先への定期訪問
    ・顧客へのヒアリング
    ・積算、値段交渉、値決め
    ・現場との打ち合わせ

    ★当社のポイント!★
    ・創業以来、お客様との関係構築を重視している為、ご紹介が多く、飛び込み営業やノルマなど一切ございません!
    ・業務にも慣れれば直行直帰も可能!ワークライフバランスも確保できます!
    ・OJTで独り立ちするまで徹底サポートさせていただきます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    410万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
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    NEWWebプロデューサー/ディレクターIT・通信・インターネット系

    仙台市(宮城) 企画販促ディレクター(管理職候補)・仙台本社の自社Webサービス

    ◎転勤なし◎残業少なめ◎充実のスキルアップ支援制度

    仕事内容
    ペットを軸とした、自社Webサービスの売上拡大とブランド認知度向上に向け、企画・販促業務に挑戦していただきます。
    データに基づいた戦略・施策立案から、販促施策の実行・効果測定まで一貫して担当。
    エンジニア・デザイナー・カスタマーサービス部門・物流部門・商品部門等と連携し、
    PDCAを回しながら業務を行っていただきます。

    【具体的には…】
    ・ECサイトにおけるデータに基づいた販促キャンペーンの企画立案、実行、効果測定
    ・GA4、GTM等のアクセスログや、売上・顧客データを用いた分析と課題発見、改善提案
    ・WebサイトのUI/UX改善提案、コンテンツ企画
    ・制作物の進行管理、スケジュール調整、品質管理
    ・企画内容、スケジュール、予算に関する資料作成、報告


    【入社後のステップ】
    [アシスタント期間]
    ・先輩ディレクターの指導のもと、販促キャンペーンの企画サポート、効果測定、データ分析の基礎などをOJTや実務を通して学びます。
    ・Webサイトの更新、広告運用サポート、SNS投稿のサポートなど、実務を通して業務の流れを理解していただきます。
    各部署との連携方法や、制作物の進行管理などを習得していただきます。

    [将来のメイン担当として]
    ・一連のマーケティング業務を主体的に担当し、戦略立案から実行までを担っていただきます。
    データ分析に基づいた課題発見と改善提案を行い、事業成長を牽引していただきます。
    ・他部署、グループ会社と連携したプロジェクトに参加いただき、新商品の開発にも携わっていただきます。
    ・チームをリードし、メンバーの育成にも携わっていただくことを期待しています。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    403万円 ~ 757万円 
    勤務地
    宮城県仙台市
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    NEW代理店営業金融・保険系

    仙台市(宮城) 総合職(地域限定職×代理店営業担当)・中小企業特化型の大手生命保険会社

    ◎東証プライム上場グループ会社◎個人ノルマ無◎残業月平均8.3時間◎男女育休取得率100%

    仕事内容
    配属地にて、地域経済を支える中小企業の成長・安定に貢献すべく、「代理店営業担当」として活動していただきます。

    【具体的には…】
    ■代理店営業担当(税理士代理店担当など)
    提携する税理士事務所などを保険代理店として育成・支援し、最適な提案同行や商品知識の提供を行います。企業の財務状況を把握する税理士と連携することで、高い専門性を持った間接営業が可能です。

    【取り扱う商品・サービス】
    主に、中小企業経営者の「万一のリスク(倒産防止)」や、従業員の「就業不能リスク」に備える法人向け定期保険を取り扱います。(企業の退職金準備や福利厚生のための終身保険・養老保険、従業員の医療保険も対象です)。これに加え、企業の健康経営を支援する「KENCO SUPPORT PROGRAM」(従業員の健康増進・生産性向上を目的としたプログラム)や、災害時の安否確認システムなどの付加価値サービスも提案いたします!

    【この仕事の魅力】
    ・独自のビジネスモデルを持ち、飛び込みや個人ノルマ(チーム制)がなく、ストレスフリーな営業活動が可能です。税理士との連携により、専門家として経営課題に深く入り込めます。
    ・インセンティブや歩合給がなく、完全固定給で生活基盤を整えながら、業務に取り組むことが出来ます。
    ・月の平均残業時間は8.3時間、PC自動シャットダウンで長時間労働を抑制しています。プライベートを大切にしながら、金融のプロフェッショナルとして成長できます。

    ★その他ポイント★
    ※親戚や友人への勧誘は一切なし
    ※業務に関わる交通費は全額会社で負担

    【代理店営業職員:1日のスケジュール】
    ■ 8:45 出社
    ■ 9:00 デスクワーク
    ■ 9:30 代理店との打ち合わせ・研修
         必要に応じて先輩・課長が同行します。
    ■11:00 チームミーティング
         大同生命では個人目標ではなくチーム制を敷いています。
    ■12:00 ランチ 
    ■14:00 代理店との打ち合わせ・研修
    ■16:00 顧客への代理店と提案同行
         代理店に同行し適切な商品提案をサポートします。
    ■17:30 デスクワーク
    ■18:30 退社
    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    483万円 ~ 743万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    転勤なしで地域に貢献できる地域型総合職!圧倒的な働きやすさ!残業月平均8.3時間・有給取得18.4日・男女育休取得率100%安心の完全固定給!中小企業特化型の安定した大手企業で専門性を磨ける

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    NEW人事/総務IT・通信・インターネット系

    仙台市(宮城) 人事マネージャー(企画・採用・労務・総務)・仙台本社の成長企業!ペット×IT仙台自社開発

    ◎仙台駅直結◎プライム上場企業グループ◎転勤なし◎年間休日120日以上

    仕事内容
    急成長中のペットマッチングサービスを支えるコーポレート部門で、人事管理部のマネージャーとして組織を力強く牽引していただきます。
    従業員エンゲージメントと労働生産性の向上による「働きがいのある組織づくり」を目指し、人事企画、採用、教育、労務、総務といった幅広い領域を一手に担います。
    事業拡大フェーズのリーダーとして、チームをまとめ、人事部門全体の戦略立案から実行指揮までをお願いします。将来的には、会社の中核メンバーとして事業成長に大きく貢献いただくことを期待する、非常にやりがいのあるポジションです!

    【具体的には・・・】
    ・人事制度(評価・等級・報酬・福利厚生等)の設計・運用・改善
    ・採用計画の策定・実行、採用ブランディングの強化
    ・労務管理、労働安全衛生管理、人件費管理
    ・人事・総務チームのマネジメント、育成、業務改善
    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    428万円 ~ 736万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    仙台駅直結! 徒歩1分の好立地で転勤なし!快適オフィスでキャリアアップを実現!業界をリード! 日本最大級のペットサービスを展開する成長企業の組織中核を担える!年間休日125日、平均残業月12.5時間程度(2023年度実績)、ハイブリッドテレワーク制度あり。

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    NEWワーカー(建築/土木)不動産・建設系

    仙台市(宮城) 水道管の調査スタッフ・漏水調査専門企業

    ◎残業月10時間程度◎未経験大歓迎◎地域の業界内トップクラスの休日数(年休127日×土日祝休)◎公共案件9割の安定性

    仕事内容
    専用機材を使い、地面の下を通る水道管の異常(漏水)を「音」で探り当てる仕事です。

    【具体的には…】
    ・専用機材を用いた上水道管の点検・診断
    ・図面や報告書の作成(PC入力)
    ・漏水箇所の特定と保守業務 等
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【働き方のポイント】
    出張エリア: 東北6県+北関東(埼玉・栃木・群馬・茨城)など。
    出張費用: ホテル代、マンスリー家賃、光熱費、交通費はすべて会社が全額負担。
    天候への対応: 雨や雪の日は外での調査ができないため、社内での書類作成に切り替えます。無理な屋外作業はありません。

    【入社後のイメージ】
    まずは先輩と現場を回り、機材の使い方や「音」の聞き分け方を学びます。
    最初は何も聞こえなくても、徐々に漏水特有の音が判別できるようになると、まるで宝探しのような面白さを実感できます!
    想定年収
    600万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    【休日数は地域トップクラス】 年間休日127日で土日祝休み・残業も月平均10時間と少なめ!【希少なレア職種】 同業が少ないため、一度身につけた技術は一生モノの武器になります!

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    NEW営業(法人)サービス系

    大阪市(大阪) 薬剤師人材コンサルタント(両面型)・医療業界特化の総合人材サービス

    ◎東証プライム上場G◎業界高水準の有休取得率◎残業月15時間前後◎離職率2.1%◎充実の研修制度◎リモート相談可

    仕事内容
    医療従事者(主に薬剤師)と、人材を求める薬局や医療機関を繋ぐ架け橋として、両面型の人材コンサルティング業務をお任せします。

    【具体的には…】
    ■対法人(リクルーティング業務)
    ・調剤薬局やドラッグストア等へ人材紹介・派遣の提案を行い、求人ニーズをヒアリング。
    ・採用成功に向けたコンサルテーションを行います。
    ■対求職者(キャリアアドバイザー業務)
    ・薬剤師の方へキャリアカウンセリング、求人紹介、面接アドバイス、入社後のフォローまで一貫して担当します。
    ※詳細は面談時にお伝えします。

    【仕事の魅力】
    一人あたりの担当数を適切に調整しているため、一人ひとりに寄り添った質の高い支援が可能です。
    また、薬局の事業承継グループとも連携しており、人材の枠を超えた経営支援に携わるチャンスもあります。大阪オフィスは14名体制(男性8名、女性6名)で、未経験からスタートした先輩も多数活躍中。
    オーダーメイドのオンボーディング研修があるため、安心して一歩を踏み出せます!

    【HUREX求人担当コメント】
    ・企業の健康経営を支えるビジネスパートナーとして、お客様と長期的な信頼関係を築いていける魅力があります。
    ・業界内高水準の「有給休暇取得率:84.0%」
    ・業界的に「忙しい」イメージが強い中、当社は時間外勤務実績:月間18時間(2023年度実績)
    ・仕事とプライベートの両立を図りながらも社会貢献性の高い事業を行っております。
    ・前身であるアポプラスステーション株式会社から数えて30年以上の歴史を有しております。
    ・数多ある医療業界に特化した人材会社の中でもトップの歴史があり、業界内での知名度・信頼は高いです!
    想定年収
    500万円 
    勤務地
    大阪府大阪市

    求人のおすすめポイント

    【業界屈指のホワイトな環境】平均残業は月18時間程度、有給取得率は84%!【圧倒的な知名度と信頼】30年以上の歴史を誇る業界トップクラスのブランド力!【手厚い教育体制】未経験者が7割!一人ひとりに合わせたオーダーメイド研修など、育成には一切妥協しません 。

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    NEW営業(法人)商社・流通・小売系

    仙台市(宮城) 提案営業・福祉用具業界トップクラス成長企業(DX×介護)

    ◎成長率112%◎1分単位残業代制度◎年4回昇進チャンス◎退職金制度有

    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入

    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)

    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化 等
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    627万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    【業界トップクラス】 成長率112%!業界トップクラスの安定感。【将来性抜群】 AI×介護を推進。今後も担う一生モノの市場価値が得られます。【手厚い福利厚生】 大手企業並みの福利厚生!

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    NEW代理店営業金融・保険系

    柏市(千葉) 総合職(地域限定職×法人・代理店営業担当)・中小企業特化型の大手生命保険会社

    ◎東証プライム上場グループ会社◎個人ノルマ無◎残業月平均8.3時間◎男女育休取得率100%

    仕事内容
    配属地にて、地域経済を支える中小企業の成長・安定に貢献すべく、ご経験や適性に応じて、「代理店営業担当」または「法人営業担当」として活動していただきます!

    【具体的には…】
    ■代理店営業担当(税理士代理店担当など)
    提携する税理士事務所などを保険代理店として育成・支援し、最適な提案同行や商品知識の提供を行います。企業の財務状況を把握する税理士と連携することで、高い専門性を持った間接営業が可能です。

    ■法人営業担当
    提携団体会員企業への訪問支援や、当社営業職員の育成・支援・管理を担当します。職員の活動サポートや採用活動を通じて、中小企業へのサービス提供体制をマネジメントします。

    【取り扱う商品・サービス】
    主に、中小企業経営者の「万一のリスク(倒産防止)」や、従業員の「就業不能リスク」に備える法人向け定期保険を取り扱います。(企業の退職金準備や福利厚生のための終身保険・養老保険、従業員の医療保険も対象です)。これに加え、企業の健康経営を支援する「KENCO SUPPORT PROGRAM」(従業員の健康増進・生産性向上を目的としたプログラム)や、災害時の安否確認システムなどの付加価値サービスも提案いたします!

    【この仕事の魅力】
    ・独自のビジネスモデルを持ち、飛び込みや個人ノルマ(チーム制)がなく、ストレスフリーな営業活動が可能です。税理士との連携により、専門家として経営課題に深く入り込めます。
    ・インセンティブや歩合給がなく、完全固定給で生活基盤を整えながら、業務に取り組むことが出来ます。
    ・月の平均残業時間は8.3時間、PC自動シャットダウンで長時間労働を抑制しています。プライベートを大切にしながら、金融のプロフェッショナルとして成長できます。

    ★その他ポイント★
    ※親戚や友人への勧誘は一切なし
    ※業務に関わる交通費は全額会社で負担

    【代理店営業職員:1日のスケジュール】
    ■ 8:45 出社
    ■ 9:00 デスクワーク
    ■ 9:30 代理店との打ち合わせ・研修
         必要に応じて先輩・課長が同行します。
    ■11:00 チームミーティング
         大同生命では個人目標ではなくチーム制を敷いています。
    ■12:00 ランチ 
    ■14:00 代理店との打ち合わせ・研修
    ■16:00 顧客への代理店と提案同行
         代理店に同行し適切な商品提案をサポートします。
    ■17:30 デスクワーク
    ■18:30 退社

    【法人営業職員:1日のスケジュール】
    ■ 8:45 出社
    ■ 9:00 支社朝礼・機関朝礼
    ■ 9:30 法人会会員企業訪問(営業職員提案同行募集)
    ■11:00 提携団体事務局訪問(新入会会員の情報連携)
    ■12:00 昼食
    ■13:00 新人職員研修(新商品研修の講師)
    ■15:00 ハローワーク訪問(採用候補者情報収集)
    ■16:00 新人職員のガイダンス(活動内容確認と訪問前準備指導)
    ■18:30 退社

    ※詳細は面談時にお伝えします。
    想定年収
    483万円 ~ 743万円 
    勤務地
    千葉県柏市

    求人のおすすめポイント

    転勤なしで地域に貢献できる地域型総合職!圧倒的な働きやすさ!残業月平均8.3時間・有給取得18.4日・男女育休取得率100%安心の完全固定給!中小企業特化型の安定した大手企業で専門性を磨ける

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    NEW購買/物流商社・流通・小売系

    名古屋市(愛知県) 商品管理・業界最大級の福祉用具レンタル企業

    ◎未経験歓迎!◎年間休日120日以上◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎社会貢献性の高い事業

    仕事内容
    福祉用具のレンタル品である介護ベッド、車いすなどの商品管理・在庫管理をお任せします。お客様の生活を支える大切な商品を扱い、営業や配送スタッフと連携しながら、正確かつ迅速なサービス提供をサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。お客様や仲間からの「ありがとう」がやりがいにつながります。

    【具体的には】
    ■入荷業務
    センターから運ばれてきた商品のバーコードを読み取り、入荷処理を行います。その後、倉庫内の決められた位置に商品を格納します。
    ■出荷業務
    レンタル・販売リストに基づき、商品のピッキングと出荷準備を行います。バーコードを読み取りステータスを出荷に変更した後、出荷場へ運びます。

    ※1日あたり平均20件程度の入出荷に対応しますが、急な依頼にもチームで連携し柔軟に対応します。
    ※重い福祉用具(介護ベッドなど)は、必ず2名体制で持ち運びを行いますのでご安心ください!

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入
    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)
    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化 など
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    360万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市
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    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

    生駒市(奈良) 工場長候補(幹部候補)・福祉用具業界トップクラス成長企業(DX×介護)

    ◎完全週休2日制◎業界未経験可◎フルフレックス

    仕事内容
    工場長候補として、下記業務をお任せします。

    【具体的には】
    ・自社・競合・顧客を分析し、長期ビジョンから逆算した工場部門の戦略や運営方針を企画
    →安全・品質・効率を考慮した組織体制を策定し、業務の標準化と改善を推進します。
    ・他部門と連携しながら、コストリーダーシップ戦略の推進、採用・定着マネジメント、KPI達成に向けた課題解決
    →現場の観察を基に成長支援や行動変容を促進します。
    ・自社・競合・顧客の動向を定期的に把握し、生産領域の成果を評価
    →原因分析と改善策を基に、問題解決や継続的なカイゼン活動をリードします。
    ・部下の士気向上、後継者育成を担い、持続可能な組織運営を実現
    →労務管理やコンプライアンスを徹底し、模範として部下の成長を支援します。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    700万円 ~ 800万円 
    勤務地
    奈良県生駒市

    求人のおすすめポイント

    フルフレックス導入のため生活に合わせた柔軟な勤務◎土日祝休み・年休120日以上◎私生活と高給を両立可能創業60年超!市場倍増を見込む成長業界の幹部候補

  • 転職のアドバイスを無料で
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    NEW経理/財務/株式公開商社・流通・小売系

    港区(東京都) 経理財務(リーダー候補)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

    ◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

    仕事内容
    経理財務として下記業務をお任せします。

    【具体的には】
    ・経営方針に連動した全社戦略および経理本部の戦略、方針の意図を踏まえた予算作成、
     予実管理などの管理会計手法のデザイン・予実評価
    ・事業に関する情報の整理・分析
    ・各投資に対する意思決定サポートおよび評価

    【求人の特徴】
    ・社長をはじめとする経営陣が参加する投資判断の場で会議をリードし、自らも意見を述べられる機会あり。
    ・ビジネスをアグレッシブにリードする経営陣を直接サポートし、事業成長を実現させていく道筋を経験できる。
    ・経営陣から直接コーチングを受けられる場が多々あり。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    1100万円 ~ 2000万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    市況最高水準のハイレイヤー待遇!2,000万円目指せる◎事業投資委員会運営リードなど経営判断の核心に関与できるポジションDXの活用を通じ業界の最先端をリードする大手企業!

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    NEW法務/特許/知財商社・流通・小売系

    港区(東京都) 法務(事業推進法務)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

    ◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

    仕事内容
    法務担当として、下記業務をお任せします。
    経営に近いポジションで攻めと守りの両輪を担う法務をリードしていただきながら、
    契約交渉から企業再編まで、事業成長を加速させる「攻めの法務」と、
    リスク最小化・ガバナンス強化の「守りの法務」をバランスよく実践する役割です。

    【具体的には】
    ・訴訟・紛争対応
    →訴訟・紛争発生時の初動対応を担い、管掌役員・法務部長と連携して方針策定、弁護士連携、和解交渉を実施。
    ・契約関連
    →既存事業(介護レンタル・販売、リネンサプライ)を中心に、新規事業については事業部門と連携しながら契約条件を設計。一部海外案件(英文契約レビュー、海外法令調査)も含む。
    ・リスク・インシデント対応
    →知的財産法、個人情報保護法、特定商取引法、景品表示法などの体制整備とインシデント初動対応。
    ・M&A対応
    →契約レビュー、法務DD、クロージング実務、PMI支援。
    ・コンプライアンス
    →社内研修の企画・実施、社員への法令遵守意識の浸透と仕組み化。
    ・規程・押印の管理
    →社内規程を制改廃し、押印

    【求人の特徴】
    ・経営に近いポジションで、事業法務・インシデント対応・M&Aを横断的に経験できる環境
    ・社会的意義の高いビジネス領域で攻めと守りの法務を実践し、キャリアを飛躍させる機会
    ・企業変革期における法務組織の構築に携わり、仕組みづくりをリードするキャリア
    ・日本の少子高齢化という社会課題に挑む事業を連携推進し、社会的インパクトを生み出すやりがい

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    800万円 ~ 1000万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    既存事業の契約から海外案件までゼネラルなキャリアを積める◎経営に近いポジションで事業法務・インシデント対応・M&Aを横断的に経験できる環境DXの活用を通じ業界の最先端をリードする大手企業!

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    NEW法務/特許/知財商社・流通・小売系

    港区(東京都) 法務(商事機関法務)・業界最大級の福祉用具レンタル企業

    ◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

    仕事内容
    法務部における商事・機関法務の事務局機能の中核を担う役割をお任せします。

    【具体的には】
    ■会議体事務局業務
    ・取締役会・経営会議・株主総会等の事務局運営(資料収集・アジェンダ調整・議事録作成など)
    ・会議当日の法務部長ファシリテーション支援(会議中メモ・タイムマネジメント、進行補助など)

    ■ガバナンス実務
    ・規程・社内ルールの整備、改定、運用管理
    ・登記・印章・契約書原本・法定書類の管理
    ・個人情報保護体制の構築・運用補助
    ・各種法務関連文書・稟議のチェック
    ・社内各部門・経営層との連携・フォローアップ

    【求人の特徴】
    ・株主総会、取締役会、経営会議などの運営事務局として、
     議案整備、関係者調整、資料作成、会議運営を行い、法務部長および経営陣を支援していただきます。
    ・社内ルールや規程整備、登記・社用印管理、個人情報保護体制の運用など、企業法務全般にわたる業務を
     実務的に遂行できる方を求めています。
    ・守りの法務だけでなく、攻めの法務の両面の経験。戦略実現リードするビジネス・パートナーとして、経営、事業のトップと一緒に活動できる経験ができます。
    ・Mckinsey, Accenture, Amazon、GEヘルスケア等で経験を積んだ人財と高いレベルの仕事ができる経験
    ・年成長率5-7%、2042年迄成長が見込まれる介護業界の構造変革をリードする経験ができます。
    ・2000人超の会社での大変革を、法務的思考で実現に貢献する経験ができます。
    ・社会貢献の高い事業の成長を通じて、社会課題を解決する経験ができます。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    563万円 ~ 665万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    名だたるグローバル企業出身のプロフェッショナルを直接支援できる大手企業ならではの手厚い福利厚生と長期的なキャリア形成が可能◎DXの活用を通じ業界の最先端をリードする大手企業

  • 気になる

    NEW生産管理/品質管理/品質保証商社・流通・小売系

    港区(東京都) 物流企画(リーダー候補)・第2創業期を迎える業界大手福祉用具レンタル企業

    ◎明確なキャリアパス◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎退職金制度有

    仕事内容
    福祉用具レンタルのサプライチェーン部門で、
    福祉用具の洗浄消毒センターと各営業所間の在庫集配業務の管理を中心に行っていただきます。
    同部署だけでなく、各営業所の責任者や在庫管理部門ともコミュニケーションを取りながら仕事を進めていただくため、
    事実と主観を峻別して意見が言える方を求めています。

    【具体的には】
    ・営業所の新規出店や物量変動にともなう集配ルートの見直し
    ・積載率などを管理しながら、必要に応じた集配ルートの組み換え・営業所との調整
    ・社内物流のマネジメント
    ・輸配送業者との価格交渉・調整
    ・輸配送内製化に向けた企画立案・実行・成果創出

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    560万円 ~ 700万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    業界水準を上回る高水準の給与体系!年間休日120日以上&充実のライフサポート◎DXの活用を通じ業界の最先端をリードする大手企業!

  • 気になる

    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

    港区(東京都) M&Aアナリスト・第2創業期を迎える業界大手福祉用具レンタル企業

    ◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

    仕事内容
    同社は、同業他社のロールアップMAを年間20件ほど行っており、今後も事業の柱としてより一層推進させていく予定です。
    現在は1億円規模の企業が中心ですが、今後は10億円規模を中心にM&Aを加速させていきたいと考えており、
    より複雑な企業分析や財務調査をお任せする予定です。
    また、同業のみならず在宅介護周辺領域の新規事業M&Aも担っていただくことを期待します。

    【具体的には...】
    ・社内のMAチーム(全体で10名程度/マネージャー+ソーシング部隊、DD部隊、PMI部隊)のマネージャー補佐として、
     DDの全体プロセスのコントロールを行う
    ・市場調査、財務分析、リスク評価、取引構造の設計などを担当し、経営陣や関連部署に対して意思決定のための
     重要な情報を提供。 財務諸表や業績データの分析を通じて、企業価値の算定やシナジー効果の評価を行う
    ・特にビジネスDD・財務DDを担っていただく予定ですが、財務DDについては経理部門と連携しながら進める想定。
     ゆくゆくは経理部門の力を借りずとも、財務DDを進められる専門性を期待
    ・M&A推進計画を営業側マネージャー陣(エリアブロック長・所長など)へ共有および合意形成を通じて
     長期ビジョン実現への機運を醸成する
    ・長期ビジョンを理解して、現状とのギャップを検証しながら中期(3年)の介護保険レンタルロールアップM&A領域に
     おける企画立案を行う
    ・中期経営計画の実現を推進するために、介護保険レンタルロールアップM&Aの個別案件における企画立案を行う

    【求人の魅力】
    ・売上300億, 2,000人超の組織でありながら、30代のオーナーCEOと密に連携することでスタートアップ企業同等以上のスピード感で、大きな裁量を持ちながら大変革を推進する経験
    ・労働人口が急減する中でのサステナブルな福祉事業の在り方を確立するという社会課題の解決に全力フォーカスする経験
    ・買収先企業に経営メンバーとして入り込み、PMIを通じたシナジーの創出
    ・人生100年時代を支えている実感と、B2C事業の醍醐味である直接ご利用者様から感謝を頂くビジネス経験

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    670万円 ~ 800万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    業界水準を上回る高水準の給与体系!大手企業ならではの手厚い福利厚生と長期的なキャリア形成が可能◎DXの活用を通じ業界の最先端をリードする大手企業!

  • 気になる

    NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

    港区(東京都) SCM担当(マネージャー候補)・第2創業期を迎える業界大手福祉用具レンタル企業

    ◎業界課題であるDX×生成AI活用で業務効率化を実現し業績好調

    仕事内容
    ホームケア事業本部の売上・利益予算達成を目的とし、サプライチェーン全般を統括するマネージャーとして、
    SCM戦略策定から方針決定・企画立案・計画・設計などSCM部門の業務全般をマネジメントするポジションとして
    下記業務をご担当いただきます。

    【具体的には...】
    ■購買業務
    ・定期的に購買しているメーカーとのコミュニケーション
    ・コストダウン交渉とコストダウン目標の達成
    ・安定納期の取り組み
    ■在庫管理業務
    ・商品稼働率を向上させるための施策の立案・実施
    ・営業所の定数を充足させる活動
    ・購買予算の達成
    ■物流業務
    ・出荷業務 ピッキングの生産性向上施策
    ・定期便の調整
    ・定期便内製化の運営
    ■洗浄センター運営
    ・人員リソースの確保
    ・生産性目標の達成
    ・品質目標の達成
    ・新センター構想
    ■全体マネジメント
    ■中期計画の策定

    【求人の魅力】
    ・全社を巻き込みチームでビジネスを作り上げる経験
    ・2500人超の会社でありながら、大変革を短期間で体感する経験
    ・福祉事業を高付加価値事業へ非連続に成長させるダイナミックな経験
    ・人生100年時代を支えている実感とご利用者様から感謝されるホスピタリティ経験

    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    1000万円 ~ 1300万円 
    勤務地
    東京都港区

    求人のおすすめポイント

    業界水準を上回る高水準の給与体系!大手企業ならではの手厚い福利厚生と長期的なキャリア形成が可能◎DXの活用を通じ業界の最先端をリードする大手企業!

  • 気になる

    NEW社内情報システムメーカー系

    大阪市(大阪) 社内SE(社内業務DX推進担当)・業界シェア30%超の給水装置のパイオニア

    ◎設立80年間黒字経営◎シェアトップ製品を保有するニッチトップ◎業界リーディング企業◎転勤無

    仕事内容
    社内の各種システムの保守・メンテナンスを中心に、現場の課題をITで解決する業務全般をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ・既存システムの保守・運用管理(受注・売上データ処理など)
    ・社内からの問い合わせ対応(ヘルプデスク業務)
    ・Excelマクロなどを活用した業務効率化ツールの作成・実装
    ・システムのサポート期限管理や、次期システム導入の企画・提案
    ・マスタ管理(新規取引先登録など)

    【HUREX営業担当コメント】
    【同社は3年連続グッドデザイン賞や「事実上の業界標準」の製品化など給水装置の業界をけん引する優良メーカーです】
    同社は設立80年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円~1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。 
    想定年収
    420万円 ~ 550万円 
    勤務地
    大阪府大阪市

    求人のおすすめポイント

    【圧倒的な経営基盤】創業80年以上赤字なし・無借金経営の優良メーカー。長く安心して働ける最高の環境です。【ワークライフバランス】残業は月20時間程度と少なめ。転勤もなく、大阪に根ざしてプライベートも大切にできます。

  • 気になる

    NEWシステム開発(Web/オープン系)メーカー系

    大阪市(大阪) 社内SE(ITインフラ・業務改善担当)・業界シェア30%超の給水装置のパイオニア

    ◎設立80年間黒字経営◎シェアトップ製品を保有するニッチトップ◎業界リーディング企業◎転勤無

    仕事内容
    社内の各種システムの保守・メンテナンスを中心に、ITを活用した業務効率化をお任せします。

    【具体的な業務内容】
    ・既存システムの保守、運用管理(受注・売上データ処理など)
    ・社内からの問い合わせ対応(ヘルプデスク業務)
    ・Excelマクロ(VBA)などを活用した業務効率化ツールの作成
    ・システムのサポート期限管理や、次期システム導入の企画・提案
    ・新規取引先登録などのマスタ管理 等
    ※詳細は面談時にお伝えします

    【HUREX営業担当コメント】
    【同社は3年連続グッドデザイン賞や「事実上の業界標準」の製品化など給水装置の業界をけん引する優良メーカーです】
    同社は設立80年間赤字知らずの優良企業です。自社製品である給水装置は3年連続グッドデザイン賞を受賞や業界では高いシェア率から「事実上の業界標準」となっている製品がいくつもあるなど給水装置の業界をけん引するメーカーです。また水道管等は老朽化が進み、10年後には8000億円~1兆円の市場規模に拡大するといわれています。その中で、同社の技術力や製品開発力の需要はますます高まっています。 
    想定年収
    420万円 ~ 550万円 
    勤務地
    大阪府大阪市

    求人のおすすめポイント

    【圧倒的な経営基盤】創業80年以上赤字なし・無借金経営の優良メーカー。長く安心して働ける最高の環境です。【ワークライフバランス】残業は月20時間程度と少なめ。転勤もなく、大阪に根ざしてプライベートも大切にできます。

  • 気になる

    NEW購買/物流商社・流通・小売系

    富士市(静岡) 商品管理・業界最大級の福祉用具レンタル企業

    ◎未経験歓迎!◎年間休日120日以上◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎社会貢献性の高い事業

    仕事内容
    福祉用具のレンタル品である介護ベッド、車いすなどの商品管理・在庫管理をお任せします。お客様の生活を支える大切な商品を扱い、営業や配送スタッフと連携しながら、正確かつ迅速なサービス提供をサポートする、社会貢献度の高いお仕事です。お客様や仲間からの「ありがとう」がやりがいにつながります。

    【具体的には】
    ■入荷業務
    センターから運ばれてきた商品のバーコードを読み取り、入荷処理を行います。その後、倉庫内の決められた位置に商品を格納します。
    ■出荷業務
    レンタル・販売リストに基づき、商品のピッキングと出荷準備を行います。バーコードを読み取りステータスを出荷に変更した後、出荷場へ運びます。

    ※1日あたり平均20件程度の入出荷に対応しますが、急な依頼にもチームで連携し柔軟に対応します。
    ※重い福祉用具(介護ベッドなど)は、必ず2名体制で持ち運びを行いますのでご安心ください!

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入
    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)
    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化 など
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    360万円 
    勤務地
    静岡県富士市
  • 気になる

    NEWコールセンタースーパーバイザー/カスタマーサポートIT・通信・インターネット系

    仙台市(宮城) カスタマーリレーション(保険推進担当)・「ペット × IT」で社会貢献!

    ◎ペット保険シェアNo.1グループのコアメンバー◎仙台駅直結◎転勤なし◎年間休日125日◎残業少なめ

    仕事内容
    ペットをお迎えした飼い主様へ、安心のペットライフをサポートするための保険案内やアドバイスをお任せします。

    【具体的な業務】
    架電対応: お迎え後の状況確認、悩みへのアドバイス、最適な保険商品のご案内。
    保険推進業務: 稼働状況の数値分析、プロセス改善の提案。
    企画・連携: チーム内のスクリプト作成、グループ他部署との施策検討 等

    【仕事のやりがい】
    「新しい家族(ペット)を迎えて不安だったけど、お話できて安心した」という言葉を直接いただけるのが一番の喜びです。また、現場で感じた「もっとこうすれば伝わる」というアイデアを、すぐにチームの施策に反映できるスピード感があります。将来的にはプロジェクト推進や仕組み作りにも関われる、キャリアアップの機会が豊富な環境です。
    ※詳細は面談時にお伝えします
    想定年収
    377万円 
    勤務地
    宮城県仙台市

    求人のおすすめポイント

    【仙台駅直結・転勤なし】最新オフィス!雨の日も濡れずに通勤でき、転勤の心配なく仙台で長くキャリアを築けます。【業界最高水準の休日数】 年間休日125日(シフト制)に加え、リフレッシュ休憩も完備。有休取得率も高い!

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