群馬県、埼玉県の転職・求人情報

残業少なめ(20時間未満)

NEW秘書/事務アシスタント/その他サービス系

さいたま市緑区(埼玉) 自動車教習所の受付事務(未経験歓迎)・地域密着型の教習所

◎20代・30代活躍中◎産休育休復帰率100％◎マイカー通勤可
仕事内容

教習生の方々がスムーズに、そして楽しく教習を進められるよう、窓口での受付や事務業務全般をお任せします。

＜具体的には…＞
・窓口・受付対応：教習生の入所手続き、受講・技能検定の予約受付、電話応対など。
・事務・データ入力：配車システムへの入力、簡単なPCデータ入力、各種証明書の発行、模擬テストのサポート。
・企画・装飾：季節ごとの教習所内の装飾（ハロウィンやクリスマスなど）や、教習生に喜んでもらうためのイベント・サプライズ企画の立案・実行。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・未経験歓迎＆安心のサポート体制：経験やスキルよりも「人を喜ばせたい」というお人柄を重視した採用です。定期的なマナー研修や指導研修があり、先輩スタッフが丁寧にフォローします。

・女性スタッフ活躍中＆働きやすさ抜群： 20代・30代の女性スタッフが中心となって活躍中。産休・育休の取得実績が豊富で、取得後の復帰率は100％。ライフステージが変わっても長く働ける環境です。

・ルーティンワークだけじゃない楽しさ：ただ事務作業をこなすだけでなく、季節ごとの室内装飾やイベントの企画など、教習生に喜んでもらうためのアイデア出しにも参加でき、変化に富んだ環境で働けます。

想定年収

～ 300万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW店長/販売/店舗管理サービス系

さいたま市他(埼玉) 店長候補・飲食業

◎残業月平均18h ◎店長平均年収520万円 ◎明確な評価制度
仕事内容

同グループが展開する飲食店（洋食、和食、焼肉など）にて、接客サービスや調理業務からスタートし、段階的に店舗マネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・ホールでの接客サービス業務
・キッチンでの調理業務（セントラルキッチン方式のため、難しい調理はありません）
・店舗オペレーション管理
・商品管理、原価管理などの数値管理
・スタッフの採用、教育（トレーニングマニュアル完備）
・販売促進、企画の立案・実行
※店舗の売上目標はエリアマネージャーが責任を持つため、店長は店舗運営やスタッフのマネジメントに専念できる環境です。
等

【ポジションの魅力・やりがい】
売上ノルマのプレッシャーがないため、お客様へのサービス向上やスタッフの育成にしっかりと向き合えるのが最大の魅力です。業務の分業化やエリアマネージャーによるフォロー体制が整っており、飲食業界でありながら残業は月平均18時間程度と働きやすい環境です。また、130項目にわたる明確なスキルチェック制度があり、クリアするごとに着実に昇格・昇給（店長平均年収520万円）できるため、高いモチベーションを保って成長できます。

【組織構成】
1店舗あたり80～110席ほどの広さで、1日の来客数は70組程度です。
店舗スタッフは20～30名ほど在籍しており、そのうち正社員は1～4名体制で運営を行っています。アルバイトスタッフが足りない場合は、エリアマネージャーがヘルプに入るなどサポート体制も万全です。

【将来的なキャリアビジョン】
入社後は「トレーニー」や「チーフ」からスタートし、評価基準をクリアしながら「副店長」「店長」へとステップアップしていただきます（入社3年ほどで店長へ昇格するイメージです）。
店長として経験を積んだ後は、複数店舗を統括し現場を極める「エリアマネージャー」や、本部スタッフとして「店舗開発」「商品企画」「人事」などに携わる道など、豊富なキャリアパスが用意されています。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

売上目標は本部とエリアマネージャーが管理。店舗運営とスタッフ育成に専念できる環境です残業は月平均18h程度。実質負担ゼロの独身寮や充実した家族手当など、福利厚生が抜群です。130項目の明確な評価制度でキャリアアップ！店長の平均年収は520万円と安定収入が叶います。

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NEW経理/財務/株式公開商社・流通・小売系

坂戸市(埼玉) 財務経理総務管理職・地域密着のカーディーラー

◎金融機関出身者多数活躍中！◎年収900万円も目指せる◎マイカー通勤可
仕事内容

管理部門の管理職としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・財務管理
・金融機関対応
・経理総務人事業務のうち、希望や適正に応じて段階的に実務業務に従事
・社内のマネジメント関連業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

800万円～ 900万円

勤務地

埼玉県坂戸市
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NEWその他技術職不動産・建設系

館林市(群馬)鉄骨製品検査技術者・建築用鉄骨製造業

◎転勤なし◎年間休日120日◎残業少なめ◎学歴不問
仕事内容

鉄骨製品検査技術者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・建築用鉄骨構造部材の製品が、加工図面通りの寸法で組立できているか、及び溶接接合部分に内部欠陥がないかを検査する業務
・製品検査等の各種書類作成、客先製品検査の立合いおよびデータ管理業務
※詳細はご面談時にお伝えします。

【勤務環境】
品質管理課に配属となります。社内には、超音波探傷試験（UT）レベル1・レベル2・レベル3の有資格者がそれぞれ1名ずつ在籍しています。
建築業界において高い需要の超音波探傷試験（UT）の専門技術を磨き、実務を通じて更に上級の非破壊検査技術者の資格取得を目指せる環境です。
年間休日120日　工事の進捗や工場工程の都合により必要最小限の残業がありますが、ワークライフバランスを大切にしながら仕事とプライベートの両立も可能です。

想定年収

420万円～ 560万円

勤務地

群馬県館林市
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NEW組み込み/制御設計不動産・建設系

館林市(群馬)設計工務技術者・建築用鉄骨製造業

◎転勤なし◎年間休日120日◎残業少なめ◎学歴不問
仕事内容

設計工務技術者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・発注者より示された設計図に基づき鉄骨専用CADシステムREAL4を用いて骨組みデータ及び部材情報を入力
・構造体の骨組みデータ入力の後は、建築物の仕上げ納まりやダクトスリーブなどの設備配置を設計者と打合せながら工作図を完成
・工作図の作成と並行して鋼材の手配・部品・金物・ボルトなどの副資材を注文
・工場製作のお膳立てと質疑応答、周知をおこなうコンダクターとしての業務
※詳細はご面談時にお伝えします。

【勤務環境】
工務部門への配属となります。
設計工務技術者は、社長・専務をはじめ30代の担当者3名が在籍しており、それぞれの工事の特性を理解、経験しながら活躍の場を拡げています。
鉄骨業界では高い普及率を誇る「REAL4」を実務で使いこなすことで、CAD工務技術者として専門性の高い市場価値に優れたスキルを身につけることができます。
年間休日120日　工事の進捗や工場工程の都合により必要最小限の残業がありますが、ワークライフバランスを大切にしながら仕事とプライベートの両立が可能です。

想定年収

～ 490万円

勤務地

群馬県館林市
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NEW社内情報システムメーカー系

越谷市(埼玉) 社内SE・大正8年創業の和惣菜メーカー

◎新設部門◎即戦力歓迎！◎年間休日122日◎大手取引先が多い安定企業
仕事内容

新設される「システム部」の初期メンバーとして、社内システムのゼロからの構築および、全社的なDX推進をお任せします。

【具体的には…】
・社内システムのスクラッチ開発
自社業務にフィットする専用システムの企画・設計・開発・運用までを一貫して担当いただきます。（※勤怠や経理などの定型業務は既存のパッケージソフトを活用する方針です）

・インフラ整備およびDX化の推進
ネットワーク機器などの物理的なインフラ環境の設計・整備から、会社全体のDX化に向けた方針策定・推進まで幅広く携わります。

・業務改善に向けた提案
論理的思考を用いた社内業務のフロー見直しや、ITの観点からの改善提案・実行を行っていただきます。
等
【将来的には】
自社システムの開発をベースとしつつ、将来的には食品業界全体で活用できる汎用システムの構築も見据えた、やりがいの大きなポジションです。

【組織構成・働く環境】
配属先：システム部（本部長直轄の独立した新設部署となります）

チーム体制：本部長＋本求人で採用するメンバー1〜2名の少人数体制です。本部長自身も前職でシステム構築経験があるため、技術的な相談やコードレビュー等のサポートを受けられる環境です。

プロジェクトの規模に応じて外部のSESも活用する可能性があるため、協力会社との連携も発生します。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。
社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。

・現在の技術スキルの高さ以上に、「自分で設計し、一から構築していくことに喜びを感じる」「新しい技術に対して貪欲で偏見がない」といった意欲やポテンシャル、お人柄を最大限に評価する採用です。

・AIなどの最新技術や、変わりゆく事業環境に対しても柔軟に適応し、長期的に会社に定着していただける方を歓迎いたします。

・未経験からでも「システム開発に挑戦したい」という熱意のある方、あるいは「プレイングマネージャーではなく、自ら手を動かして開発したい」というSE・PG、社内SE経験者の方に最適な環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 750万円

勤務地

埼玉県越谷市
求人のおすすめポイント

年間休日122日新設部門の立上げメンバー

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NEW食品メーカー系

越谷市(埼玉) 工場長候補・大正8年創業の和惣菜メーカー

◎年収1000万円も目指せる！◎年間休日122日◎大手取引先が多い安定企業
仕事内容

大正8年創業の老舗和惣菜メーカーである同社にて、生産本部の次世代を担う幹部候補（工場長候補）として、工場マネジメント全般および経営視点での業務改善をお任せします。

【具体的には…】
・工場マネジメント全般（生産管理、人員配置、進捗管理など）
・原材料の調達、発注業務
・生産技術的な視点からの工程改善、設備管理
・経営視点での生産性向上・業務フロー改善の企画立案と実行
・現場メンバーや既存マネージャー層のマネジメントおよび組織力強化
等
【将来的には】
入社後は既存の生産体制や業務フローをキャッチアップしていただき、数年後には生産本部のトップとしてご活躍いただくことを期待しています。
また、同社はグループ会社との将来的な合併も視野に入れており、その際にはグループ全体の工場部門を統括し、シナジーを生み出していく非常にやりがいの大きなポジションとなります。

【組織構成・働く環境】
配属先：生産本部

【HUREX求人担当コメント】
・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。
社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。
・単純な生産管理にとどまらず、調達から設備管理、ひいては経営改善まで幅広く裁量を持って取り組める環境です。
・将来的に年収1,000万円を目指すことも可能なポジションです。「自らの手で工場を、そして会社を牽引していきたい」という意欲をお持ちの方にぜひおすすめしたい求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 800万円

勤務地

埼玉県越谷市
求人のおすすめポイント

年収1000万円も将来目指せます事業承継予定者の片腕候補グループ会社の生産統括にも携われます

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NEW社内情報システムメーカー系

越谷市(埼玉) 社内SE・大正8年創業の和惣菜メーカー

◎新設部門◎未経験歓迎！◎年間休日122日◎大手取引先が多い安定企業
仕事内容

新設される「システム部」の初期メンバーとして、社内システムのゼロからの構築および、全社的なDX推進をお任せします。

【具体的には…】
・社内システムのスクラッチ開発
自社業務にフィットする専用システムの企画・設計・開発・運用までを一貫して担当いただきます。（※勤怠や経理などの定型業務は既存のパッケージソフトを活用する方針です）

・インフラ整備およびDX化の推進
ネットワーク機器などの物理的なインフラ環境の設計・整備から、会社全体のDX化に向けた方針策定・推進まで幅広く携わります。

・業務改善に向けた提案
論理的思考を用いた社内業務のフロー見直しや、ITの観点からの改善提案・実行を行っていただきます。
等
【将来的には】
自社システムの開発をベースとしつつ、将来的には食品業界全体で活用できる汎用システムの構築も見据えた、やりがいの大きなポジションです。

【組織構成・働く環境】

配属先：システム部（本部長直轄の独立した新設部署となります）

チーム体制：本部長＋本求人で採用するメンバー1〜2名の少人数体制です。本部長自身も前職でシステム構築経験があるため、技術的な相談やコードレビュー等のサポートを受けられる環境です。

プロジェクトの規模に応じて外部のSESも活用する可能性があるため、協力会社との連携も発生します。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。
社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。

・現在の技術スキルの高さ以上に、「自分で設計し、一から構築していくことに喜びを感じる」「新しい技術に対して貪欲で偏見がない」といった意欲やポテンシャル、お人柄を最大限に評価する採用です。

・AIなどの最新技術や、変わりゆく事業環境に対しても柔軟に適応し、長期的に会社に定着していただける方を歓迎いたします。

・未経験からでも「システム開発に挑戦したい」という熱意のある方、あるいは「プレイングマネージャーではなく、自ら手を動かして開発したい」というSE・PG、社内SE経験者の方に最適な環境です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

埼玉県越谷市
求人のおすすめポイント

年間休日122日残業時間10時間以内新設部門の立上げメンバー

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉

さいたま市(埼玉) 将来の事務長候補・地域医療を支える安定の大規模医療法人

◎病床100床以上保有し地域に根ざす総合病院◎年間休日120日◎マイカー通勤可
仕事内容

同医療法人における事務長候補として、法人全体の管理業務および各事業所の支援をお任せします。
将来の事務長として病院運営の中核を担っていただくポジションです。

【具体的には…】
・法人全体の経営管理、予実管理
・医療DX推進（電子カルテ・ICT導入支援等）
・内部や外部監査対応
・事務スタッフの教育、マネジメント
・地域医療連携、行政との協力体制構築
・理事会・経営層への報告資料作成、運営会議の推進
・その他、総合病院や福祉施設の運営管理に関わる業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎将来の事務長として経営に参画できる
◎地域医療を支える強固な経営基盤
◎裁量権を持てる

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

将来の事務長として経営に参画できる地域医療を支える強固な経営基盤幅広い経験と裁量権を持てる

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NEW営業(法人)メーカー系

越谷市(埼玉) 和惣菜の法人営業・大正8年創業の和惣菜メーカー

◎年間休日122日◎残業時間10時間以内◎大手取引先が多い安定企業
仕事内容

食品スーパー等量販店、各地域の食品市場等に向けて、同社が製造する和惣菜（佃煮、煮豆など）の自社商品について提案営業をお願いいたします。

【具体的には…】
・GMS、食品スーパー等各種食品量販店、市場、食品卸へのニーズヒアリング、提案
・試作品やサンプルを持参、試食からフィードバックを回収→製造部門へ連携
・価格調整等商品化に向けての具体化アクション
・商品導入後の売上分析やアフターフォロー
・社内製造部門との企画、調整
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は大手スーパーマーケットを取引先として、和惣菜のPB製品を製造しています。創業が大正8年という長い業歴を基盤とした実績と信頼から、取引先から安定した受注を受けています。社内もアットホームな雰囲気で、人間関係が非常に良好な企業です。

・中堅企業の強みを活かし伝統的な惣菜からおせちまで大手には真似できない商品開発を行っています。厳選素材を近代的な工場で製品化し、配送する一貫管理体制により時代に合わせた新しい味を提案し続けてきた企業です。また年間休日122日とワークライフバランスを大切にしながら、腰を据えて長く働ける環境が整っています。

・食品安全方針:下記理念をもとにＩＳＯ22000も取得しております。同社はお客様に安全で美味しい商品を提供するために、従業員全員が高い意識をもち、原材料の選定調達から製造、商品の配達までフードチェーン全体で管理しております。また、お客様の声を速やかに共有し改善に繋げていきます。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

埼玉県越谷市
求人のおすすめポイント

年間休日122日残業時間10時間以内

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NEW生産管理/品質管理/品質保証商社・流通・小売系

前橋市(群馬) プロセスセンター工場長候補(惣菜加工)・大手ドラックストアチェーン

◎東証プライム上場◎業容拡大中
仕事内容

惣菜プロセスセンターの工場長候補として、製造オペレーション全般の統括、品質・衛生管理、コスト・生産性改善、スタッフマネジメントを担っていただきます。
ドラッグストア事業を展開する同社の中で、店舗へ安定的に「安心・安全・高品質」な精肉商品を供給する中核拠点をマネジメントする重要ポジションです。

【具体的には…】
・惣菜加工工程の統括管理（惣菜の加工処理、、パッケージ）
・生産計画、需給管理と在庫最適化
・品質、衛生管理（HACCP、食品衛生法に基づく運営）
・コスト管理、歩留まり改善、効率化施策の推進
・工場内安全管理と5S活動の徹底
・人材育成、労務管理
・本部・バイヤー部門との調整、店舗ニーズ反映
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当者コメント】
◎同社は北陸発のドラッグストアチェーンとして全国展開を加速し、地域密着型の店舗運営で成長を続けています。
◎医薬品だけでなく食品・日用品まで幅広く扱い、生活インフラとしての役割を担う点が魅力です。
◎従来のドラッグストアにとらわれることなく、常にお客様に必要とされる「利便性」の向上のため、生鮮食品の導入や店舗の改装などに率先して取り組んでいます。

■働き方：
転勤の有無や勤務エリアによって社員区分を設けており、ご自身のライフステージによって年に1回区分を変更することができます。
【ナショナル社員】
全国勤務型であり、昇格のチャンスが多く、キャリアアップに非常に有利です。
【リージョナル社員】
転勤範囲に制限があり、本拠地から車で高速道路を使用して片道4時間以内のエリアが勤務先となります。
【ローカル社員】
本拠地から車で下道を利用して片道60分以内のエリアが勤務先となり、転居は伴いません。

想定年収

650万円～ 850万円

勤務地

群馬県前橋市
求人のおすすめポイント

事業拡大期のため様々な職務とポストがございます。成果に応じた納得感のある公正な評価制度を採用しています。働きやすさとやりがいの両立を実現できる働き方を用意。その時々のライフスタイルに合った働き方が可能です。

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NEWMD/バイヤー商社・流通・小売系

さいたま市(埼玉) 鮮魚のバイヤー(係長クラス)・大手ドラックストアチェーン

◎東証プライム上場◎業容拡大中
仕事内容

鮮魚部門のバイヤー係長として、国内外の水産物の仕入れ・商品戦略の立案から、売上・利益管理、スタッフマネジメントを担っていただきます。「鮮度・品質・価格」のバランスを追求し、地域密着型ドラッグストアにおける鮮魚部門の競争力強化をリードしていただくポジションです。

【具体的には…】
・鮮魚・水産物の仕入れ・交渉（国内外サプライヤーとの取引）
・鮮魚部門の売上・利益管理（担当規模：100億円クラス）
・販売戦略の企画立案（旬商材、加工品、寿司・刺身の展開）
・鮮度管理基準の策定と運用徹底
・部門スタッフの教育・マネジメント
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当者コメント】
◎同社は北陸発のドラッグストアチェーンとして全国展開を加速し、地域密着型の店舗運営で成長を続けています。
◎医薬品だけでなく食品・日用品まで幅広く扱い、生活インフラとしての役割を担う点が魅力です。
◎従来のドラッグストアにとらわれることなく、常にお客様に必要とされる「利便性」の向上のため、生鮮食品の導入や店舗の改装などに率先して取り組んでいます。

■働き方：
転勤の有無や勤務エリアによって社員区分を設けており、ご自身のライフステージによって年に1回区分を変更することができます。
【ナショナル社員】
全国勤務型であり、昇格のチャンスが多く、キャリアアップに非常に有利です。
【リージョナル社員】
転勤範囲に制限があり、本拠地から車で高速道路を使用して片道4時間以内のエリアが勤務先となります。
【ローカル社員】
本拠地から車で下道を利用して片道60分以内のエリアが勤務先となり、転居は伴いません。

想定年収

530万円～ 600万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

事業拡大期のため様々な職務とポストがございます。成果に応じた納得感のある公正な評価制度を採用しています。働きやすさとやりがいの両立を実現できる働き方を用意。その時々のライフスタイルに合った働き方が可能です。

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NEWMD/バイヤー商社・流通・小売系

さいたま市(埼玉)鮮魚のバイヤー（課長クラス）・大手ドラックストアチェーン

◎東証プライム上場◎業容拡大中
仕事内容

鮮魚部門のバイヤー課長として、国内外の水産物の仕入れ・商品戦略の立案から、売上・利益管理、スタッフマネジメントを担っていただきます。「鮮度・品質・価格」のバランスを追求し、地域密着型ドラッグストアにおける鮮魚部門の競争力強化をリードしていただくポジションです。

【具体的には…】
・鮮魚・水産物の仕入れ・交渉（国内外サプライヤーとの取引）
・鮮魚部門の売上・利益管理（担当規模：100億円クラス）
・販売戦略の企画立案（旬商材、加工品、寿司・刺身の展開）
・鮮度管理基準の策定と運用徹底
・部門スタッフの教育・マネジメント
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当者コメント】
◎同社は北陸発のドラッグストアチェーンとして全国展開を加速し、地域密着型の店舗運営で成長を続けています。
◎医薬品だけでなく食品・日用品まで幅広く扱い、生活インフラとしての役割を担う点が魅力です。
◎従来のドラッグストアにとらわれることなく、常にお客様に必要とされる「利便性」の向上のため、生鮮食品の導入や店舗の改装などに率先して取り組んでいます。

想定年収

630万円～ 850万円

勤務地

埼玉県さいたま市
求人のおすすめポイント

事業拡大期のため様々な職務とポストがございます。成果に応じた納得感のある公正な評価制度を採用しています。働きやすさとやりがいの両立を実現できる働き方を用意。その時々のライフスタイルに合った働き方が可能です。

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NEW人事/総務医療・介護・福祉

さいたま市(埼玉) 人事企画・地域医療を支える安定の大規模医療法人

◎病床100床以上保有し地域に根ざす総合病院◎年間休日120日◎マイカー通勤可
仕事内容

同医療法人の法人本部にて、グループ全体の人事制度企画を中心に人事全般をお任せします。
同社は病院・クリニック・介護老陰保険施設を運営しております。
今後グループで統一した人事制度や考課制度等の整備が必要であり、当面はそのプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。
その後も人事領域の責任者として、人事全般について従事いただきます。

【具体的には…】
・グループ統一の人事制度、評価・考課制度の企画・立案
・新制度導入に向けた各事業所（病院・施設）への説明・展開・浸透
・運用後の効果検証およびブラッシュアップ
・理事会運営事務、および経営管理への参画
・その他、総合病院や福祉施設の運営管理に関わる業務全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎単なる「人事制度の運用」ではなく、経営直下のポジションで「ゼロからの制度構築」に裁量を持って携われます。医療業界未経験の方でも、5年以上の人事経験があれば、これまでの知見を活かしてドラスティックに組織を変革する面白みを実感していただけます。

◎地域医療を支える強固な経営基盤
・従業員数850名、売上高91億円超を誇る大規模な医療法人での就業となります。
・総合病院として地域の中核的な役割を担っており、やりがいを感じやすい環境です。

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

埼玉県さいたま市
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NEW経理/財務/株式公開メーカー系

比企郡滑川町(埼玉) 経理財務・創業70年以上の歴史を持つ家具建具の受託製造加工会社

◎将来の幹部候補◎退職金、確定拠出年金あり◎残業時間月10時間
仕事内容

総務部の一員として、まずは経理業務全般をお任せします。将来的には業務効率化やDX推進、さらには経営数値を支える中核メンバーへのステップアップを期待しています。

【具体的には…】
・月次決算、経理
・財務業務全般
・会計ソフトや販売管理システムを活用した業務効率化
・各種データの分析、ペーパーレス化やデジタル化（DX）の推進
・将来的には経営数値の見える化、原価管理体制の強化
・管理部門のリーダー（中核人材）としての業務
・その他、総務、人事、庶務などの管理部門業務のサポート
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・創業から70年以上の長きにわたり、住宅や介護施設などの暮らしを支える木製建具や収納家具、内装部材の製造を手掛けている安定企業です。ISO9001およびISO14001を取得しており、品質向上と環境に配慮したサステナブルなものづくりを実践している点が特徴です。
・残業は月平均10時間程度と少なめなため、プライベートの時間も大切にできます。さらに、将来の資産形成をサポートする確定拠出年金制度も導入されています。
・現在は長年培ってきた安定した事業基盤をベースに、会計や給与、販売管理などのシステム活用やペーパーレス化といった管理部門のDXを推し進める非常に面白いフェーズです。単なるルーティンワークにとどまらず、業務効率化やデジタル化の推進、さらには経営数値の見える化など、会社の成長を支える中核人材として手応えのある仕事に挑戦できます。

想定年収

～ 500万円

勤務地

埼玉県比企郡
求人のおすすめポイント

経営を支える中核ポジション創業70年以上の安定基盤と高い技術力残業時間月10時間程度

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NEW生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

比企郡滑川町(埼玉) 生産技術・創業70年以上の歴史を持つ家具建具の受託製造加工会社

◎退職金・確定拠出年金あり◎残業時間月10時間程度
仕事内容

木製家具、建具の製造を支える生産技術担当として、生産ラインの最適化や製造現場のデジタル化を推進していただきます。

【具体的には…】
・CAD/CAMやNC加工機を用いた加工プログラムの作成
・マシン制御による生産ラインの最適化
・製造現場のデジタル化、DX推進
・製造現場（現場スタッフ）と連携した改善活動
・将来的には工場全体の生産性向上や生産技術の推進（中核人材としての活躍）
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・創業から70年以上の長きにわたり、住宅や介護施設などの暮らしを支える木製建具や収納家具、内装部材の製造を手掛けている安定企業です。ISO9001およびISO14001を取得しており、品質向上と環境に配慮したサステナブルなものづくりを実践している点が特徴です。
・残業は月平均10時間程度と少なめなため、プライベートの時間も大切にできます。さらに、将来の資産形成をサポートする確定拠出年金制度も導入されています。
・現在は長年培ってきた安定した事業基盤をベースに、会計や給与、販売管理などのシステム活用やペーパーレス化といった管理部門のDXを推し進める非常に面白いフェーズです。単なるルーティンワークにとどまらず、業務効率化やデジタル化の推進、さらには経営数値の見える化など、会社の成長を支える中核人材として手応えのある仕事に挑戦できます。

想定年収

～ 500万円

勤務地

埼玉県比企郡
求人のおすすめポイント

未経験からモノ作りのプロへ創業70年以上の安定基盤と高い技術力残業時間月10時間程度

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NEW建築/土木設計商社・流通・小売系

【フルリモート】CADオペレーター・創業70年以上の建築資材総合商社

◎フルリモート可(◎出社は年4回程度）◎未経験歓迎◎年間休日120日◎完全週休2日制◎土日祝休み◎桜台駅徒歩10分
仕事内容

プレカット工場でのCADオペレーター※在宅勤務も可能です。
【具体的には…】
・お客様からいただいた木造建築の設計図面をもとにCADにて機械加工図面を作成します。
※木造住宅の他、中大規模木造建築の加工実績も多数あります！

※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
同社は行田市に本社を構える創業70年以上の建築資材総合商社です。産地製材所・メーカー・商社から直接仕入れた木材を建築工事の前に加工するプレカット事業をメインに、木材・新建材・住宅機器・鋼材の販売や木材に関するノウハウをいかした各種工事なども行う、【木材のプロフェッショナル】です。今後、販売事業をより発展させたいと考え、地元・埼玉県産の木（スギ・サワラなど）を利用した当社オリジナルの木材ブランドも展開。商品開発にも注力しています。老舗企業でありながらも、「働き方改革」積極的に取り組んでいます。以前は年間休日は110日でしたが、土日祝を完全に休みにする事で年間休日を120日に引き上げました。また残業も少なめです。年度末（12月〜3月）を除き残業は多くても1日2時間。残業が発生しない日も多くあります。
営業、木材加工スタッフは夏季はポロシャツ、冬季はブルゾンを1着ずつ支給するなど動きやすく快適な服装で勤務が出来ます。
老舗企業の安定感と常に社員にとって働きやすい環境を提供している同社で活躍してみませんか？ご応募お待ちしております！

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

埼玉県大里郡
求人のおすすめポイント

フルリモートワークも可能！ご自身のライフスタイルに合わせた働き方が実現可能です！創業70年以上の老舗建築資材総合商社で安定し、長期的なキャリア形成が可能です！気付いたことはどんどん改善提案できる、風通りの良い社風です！改善案が採用されれば金一封が支給されます！

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NEW人事/総務メーカー系

行田市（埼玉）総務人事・学校給食で親しまれるブランドを展開する老舗乳業メーカー

◎福利厚生充実◎品質事故ゼロ、平均勤続16年の働きやすさ◎DX、業務改善推進を推進するやりがい
仕事内容

総務・人事の実務を担当しながら、管理部門のDX化・業務改善を推進していただきます。

【具体的には…】
・労務管理体制の強化
・人事制度の整備および運用
・人事評価システム、人事労務システム等の導入、構築
・その他、総務、人事、社会保険、採用業務全般
・管理部門のデジタル化（DX）による業務効率化の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・明治時代に創業し、長年にわたり地域に密着したモノづくりを続けている老舗の乳業、飲料メーカーです。自社ブランドの牛乳や清涼飲料水は地元の学校給食にも安定供給されており、世代を超えて地域で愛され続ける高い知名度と、不況にも強い極めて安定した経営基盤を誇っています。
・残業も月平均14時間程度と少なめで、昼食代の一部補助や退職金制度に加え、奨学金返還支援制度など、腰を据えて長く働ける手厚い福利厚生が整っています。
・過去4年間で売上高が約20％成長しており、食品業界の中でもトップクラスの安定した業績を誇っています。

想定年収

400万円～ 550万円

勤務地

埼玉県行田市
求人のおすすめポイント

明治創業の圧倒的安定感売上150億超の成長企業社内改革を率いる主役へ！

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NEW金融金融・保険系

前橋市(群馬)経理財務・北関東を代表する地域金融機関

◎年収1,000万円～応相談◎賞与実績6ヶ月分◎土日祝休み◎年間休日120日◎残業月20時間程度
仕事内容

同行グループの決算・財務情報を取りまとめ、経営層への報告、有価証券報告書などの法定開示書類や東京証券取引所に開示する決算短信などの作成を担当していただきます。

【具体的には…】
・有価証券報告書、決算短信、ディスクロージャー誌等の作成
・連結財務諸表の作成業務
・各部門からの決算データ収集、調整
・税務申告業務
・法令遵守に向けたチェック体制の構築
・会計基準改定に関する情報収集、適用に向けた検討、対応
・月次、年次決算業務
・経営層への財務報告
・財務データ分析を通じた経営改善提案
・業務プロセスの改善、効率化推進
・内部監査に向けた準備対応
・新会計基準への対応策の策定、実行
・デジタルツールを活用した業務改善
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
群馬県を代表する地方銀行にて、グループ全体の決算・財務・開示業務を担う重要ポジションです。有価証券報告書、決算短信、連結財務諸表作成、税務申告、会計基準改定対応など、上場企業の経理財務領域における専門性を存分に活かすことができます。

年収は1,000万円～応談、賞与実績は6ヶ月分と高水準であり、専門人材として腰を据えてキャリアを築ける環境です。土日祝休み、年間休日120日、残業月20時間程度と働き方の面でも安定しており、金融機関・上場企業・監査法人・税理士法人等での経験を活かしたい方におすすめの求人です。

想定年収

1000万円～ 2000万円

勤務地

群馬県前橋市
求人のおすすめポイント

群馬県を代表する地方銀行の経理財務ポジション。年収1,000万円～応談、賞与実績6ヶ月分の高待遇。土日祝休み・年間休日120日・残業月20時間程度。

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NEW経理/財務/株式公開商社・流通・小売系メーカー系

吉川市(埼玉) 事務管理部長候補（経理、営業事務、貿易事務の統括）・電気製品の製造販売ファブレスメーカー

◎全国の小売店と直接取引を行う安定企業◎マイカー通勤可◎吉川駅より送迎バスあり
仕事内容

同社の経理・営業事務・貿易事務部門のマネジメントを担っていただきながら、経理についてプレイングマネジメントも行っていただきます。

【具体的には…】
・月次・四半期・年次決算業務の統括
・経費、返金、給与・賞与等のデータの承認
・税務申告および税務対応（税理士との連携）
・売掛金、買掛金の管理
・請求書発行・入金管理・消込業務の統括
・LCの開設
・海外送金の内容チェック、承認
・各種社内レポートの数字確認
・経営陣へのレポート
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・創業60年以上の歴史を誇る、家電、AV機器、PC周辺機器等のファブレスメーカーです。生活に密着した多種多様な家庭用電気用品を扱っているため、景気変動の影響を受けにくく、極めて強固な経営基盤を築いています。独自の企画力で同社ブランドを全国の家電量販店やホームセンターに展開しており安定した売上実績と知名度を誇る業界の老舗企業です。長期的に働ける安心感が最大の魅力です。
・吉川駅が最寄りであり、勤務地まで送迎バスを運行しています。車通勤ができない方にとっても安心いただける体制を整えております。車通勤をする方にとっても駐車場を完備しており、規定に基づいたガソリン代も支給いたします。

想定年収

600万円～ 770万円

勤務地

埼玉県吉川市
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