求人を探す|11ページ目

行政向けにサービスを行う大手ベンダー企業向けに開発提案、コンサルティングを行っていただきます。

【具体的には…】
・課題の深堀、企画提案
・システム仕様書を読み取り、最適な開発手法やプロダクト、サービスの提案
・（必要に応じ）PoC開発
・プロダクトの設計とディレクション
・パートナー企業との連携、協業リード
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
本ポジションはプログラミング・コーディングをするというよりは最適なものを企画提案するコンサルティングがメインとなる想定です。
基本的にはリモート勤務となり、打合せの際など必要に応じ出社いただきます。
様々なエリアでご支援しており、月に2～3回程度の宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。
自社開発プロダクトの他、大手ベンダーの技術や行政のお悩み事に対する企画提案・開発に携われるポジションのため、幅広い経験を積むことができます。
これまでの経験やスキルを活かし、裁量をもって働いていただきたいと考えています。

【必須条件】
・Webアプリケーション開発経験（目安：3～5年）
・上流工程から運用、保守まで一通り携わったことのある方（特に要件定義、基本設計の経験を重視）
・外部の顧客やパートナーとの折衝経験がある方
・新しい技術、知識の習得に主体的に取り組める方
・幅広いサービスの開発経験

【歓迎条件】
・PM経験
・行政など公共機関向けの開発経験
・ITコンサルティングの経験

宅地建物取引士が扱える独占業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・重要事項の説明
・重要事項説明書への記名、押印
．契約書（３７条書面）への記名・押印
その他にも、受付や電話応対などの接客もしていただきます。
＊業務では自家用車を使用していただきます（車両借り上げ制度）

【HREX求人担当コメント】
『ワークライフバランスを保てる環境』
当社は、働き易い環境作りに積極的に取り組んでいます。令和2年度より、完全週休2日制を採用することにより年間休日120日を実現し、効率的な勤務と私生活の充実を図っています。残業時間は、社員の負担を軽減する為、年々短縮する方針を取っています。直近1年間では、1社員当たり、1時間/日程度の残業時間の削減を実現しています。

『風通しの良い社風』
社員同士の仲が良いのが特徴で屋上には社員が自由に使えるBBQテラスがあります。20代の社員が多いという点もあり風通しが良いです。ベテラン社員も変化についていこうと実績・前例にとらわれることなく新たなチャレンジを続けていくことに前向きなベテラン社員が多いのも特徴です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・簡単なパソコン入力が可能な方
・宅地建物取引士（旧：宅地建物取引主任者）をお持ちの方

社会保険労務士（労務コンサルでスタートアップの企業支援）

【具体的には…】
・クライアントからの労務相談対応(労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応・調査、労災、休業、法改正への対応など)
・就業規則、賃金規程など各種人事労務関係規程の作成・改定
・雇用契約書、労働条件通知書、退職に関する人事労務関連書類の作成・改定
・36協定などの労使協定や人事労務関係帳票の作成
・労務コンサルティング業務（IPO、M＆A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他）

※現在業務を拡大しており、相談のうえ上記以外の業務にも従事していただく可能性がございます。

【HUREX求人担当コメント】
・人員構成：社会保険労務士5名、パラリーガル2名
■魅力
・様々な個性のあるスタートアップの成長を労務面から支えることができる
・弁護士等様々な方と協業することができ、専門性を磨くことができる
■強み
・同社は、2022年に人事労務部門を立ち上げ、2023年に社会保険労務士事務所を設立しました。
・労務相談や就業規則等の規程整備から労働紛争の解決まで他の事務所では実現困難なワンストップでの支援が可能な体制を整えています。
・同社では一人一人の裁量が大きく、様々な業務に挑戦することが可能です。オウンドメディアでの連載やウェビナーの開催による同所の認知度向上を目指した活動に力を入れているメンバーや、労務DDで見つけた課題に対する社内研修や制度の提案に挑戦しようとしているメンバーもおります。

【必須条件】
・社会保険労務士（有資格者）
※下記全てに当てはまる方
・就業規則・規程類や雇用契約書の作成、アドバイスのご経験
・労務相談対応のご経験

【歓迎条件】
・労務コンサルティング（IPO支援、M＆A支援等）のご経験
・人事制度、賃金制度についてのコンサルティングのご経験
・社会保険労務士事務所での手続き業務のご経験

【求める人物像】
・chatやセールスフォースなどのコミュニケーションや管理ツールの扱いに慣れている方は馴染みやすいです

IPOコンサルタント(マネージャー候補)

【具体的には…】
(1)エグゼキューション
・IPO実現に向けたコンサルティング・助言業務
・申請資料確認（Ⅰの部、各種説明資料、Ⅱの部）
・未整備事項確認、必要な措置実施（規程作成含）
・主幹事証券引受審査及び取引所審査に向けた助言　等

(2)オリジネーション
・弊所クライアントのIPOニーズの掘り起こし
・新規、見込顧客に対するIPOサービス（弊所リーガルサービス含む）の提案
・市場関係者（取引所、証券会社、監査法人、印刷会社、コンサルティング会社等）とのリレーション強化のための取組み

※上記(1)(2)については両方遂行いただけたらベストですが、応募者の経験、ご意向を踏まえて適宜調整させていただきます。
※現在マネジメント対象となるメンバーの在籍がないため、マネージャー「相当」扱いとさせていただきます。

■当事務所について：
スタートアップから中小・上場企業まで、企業のフェーズを問わずビジネスモデルと成長に寄り添い、企業法務の幅広い領域に関するリーガルサービスを提供しています。
創業9年目を迎え、弁護士・外国法事務弁護士・弁理士・司法書士の人数は約70名、スタッフを含めた人数は150名超の規模からさらに拡大中。

■部門について：
・同所はスタートアップ企業に力点を置いて支援しており、スタートアップの重要なマイルストーンにIPOがあります。
・同所ではクライアントのIPO支援に特に力を入れており、東証上場審査部で上場審査を行っていた弁護士、監査法人でIPO支援を行っていた会計士資格を持った弁護士などが在籍しております。
・今回の募集ポジションは、同所の弁護士・会計士とともに上場準備企業に対し、専門家の一員としてIPO支援を行う業務が中心となります。
・既存の法律事務所でリーガル以外のIPO支援を行っているところは極めて少ないですが、同所では、リーガル・会計・コンサルティングの軸で、上場準備企業に総合的なIPOサービスを提供することを目標としています。
・部門は設立間もないことから、新規部門設立、新規事業の立ち上げに近い側面もあるため、IPO支援のノウハウを新しい場所で駆使してみたい方、法律事務所が提供する新しいサービスを我々と作り上げていくことに関心がある方に、ぜひご応募いただきたいポジションです。

変更の範囲：会社の定める業務
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

【HUREX求人担当コメント】
・休憩室でのランチも可能、コーヒーなど飲み物も飲み放題やお菓子コーナー、マッサージチェアーなども完備
・服装も自由でスリッパ着用、駅近の広々したきれいなオフィスです
・平均年齢34歳で、法律事務所のイメージする雰囲気らしからぬアットホームな印象を受ける環境です

【必須条件】
・IPOコンサルティング業務に関し、ある程度のキャッチアップの後、自走が可能であること
※大卒、大学院卒
※下記いずれかにつき5年以上のご経験があることを必須とさせていただきます
・証券会社の【公開引受部】もしくは【引受審査部】における勤務経験
・IPOコンサルティング(支援)のご経験

【歓迎条件】
・IPO支援コンサルタントとして経験がある方
・IPO準備会社においてIPO準備に関与した経験がある方
・公認会計士もしくは会計士の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・chatやセールスフォースなどのコミュニケーションや管理ツールの扱いに慣れている方は馴染みやすいです

特許弁理士
・特許出願や知財コンサルティング業務をお任せします。
※電気・機械・ソフトウェア系等を中心に担当いただきます。

【具体的には…】
・日本での特許出願（出願書類のドラフトを含む）／中間処理
・海外での特許出願・中間処理の仲介
・特許侵害調査や無効調査などの各種調査
・特許明細書のドラフト
・特許関連の審判代理、訴訟代理
・知財戦略などの知財コンサルティング
・知的財産デューデリジェンス

■魅力：
・知的財産デューデリジェンスやIPOを見越した知財戦略の構築・運用の経験ができる
・他社の特許や商標に対する侵害リスク評価を実施、既存の出願とビジネスとの関係性の評価など包括的なサービスを提供ができる
・セミナー活動、ジャーナル執筆など発信業務も可能

■主な支援内容：
・発明発掘を踏まえた出願・活用、ブランド保護戦略の構築と商標による保護、知的財産デューデリジェンスやIPOを見越した知財戦略の構築・運用、他社の特許や商標に対する侵害リスク評価を実施、既存の出願とビジネスとの関係性の評価などが挙げられ、包括的なサービスを提供しています。
・そのほか、クライアントと他事務所をつなぐインターフェースとして、既存の国内外代理人とのコミュニケーションを代行したりや、知財ポートフォリオの管理も実施しています。

■知的財産部門について：
・同社における知的財産部門は2020年1月に設立され、スタートアップ側の窓口となる知財担当者が足りていない現状を打破するべく、「知財業務のアウトソーシング」をコンセプトにした知的財産サービスを提供しています。
・大手企業や上場企業の知財戦略の焼き直しではなく、スタートアップが自走するための体制作りを支援しています。

【HUREX求人担当コメント】
・組織構成：知財部門：弁護士（マネージャー）と8名、弁理士4名、特許パラリーガル1名、知財事務4名（アルバイト含む）
・休憩室でのランチも可能、コーヒーなど飲み物も飲み放題やお菓子コーナー、マッサージチェアーなども完備
・服装も自由でスリッパ着用、駅近の広々したきれいなオフィスです
・平均年齢34歳で、法律事務所のイメージする雰囲気らしからぬアットホームな印象を受ける環境です

【必須条件】
・理系大（機械、電気／電子、情報処理／通信、化学／薬学）卒業以上
・弁理士資格を有する方
・特許事務所において3年以上の実務経験がある方
・電気／機械／ソフトウェアに関する実務経験がある方

【歓迎条件】
・企業知財経験
・知財コンサル経験
・技術職（エンジニア）経験
・化学系の分野を担当したことがある方
・権利化後の手続きの経験（異議申立、無効審判等）
・特許庁以外に対する手続きの経験（助成金、ライセンス契約、侵害訴訟、職務発明規程の策定等）

【求める人物像】
・chatやセールスフォースなどのコミュニケーションや管理ツールの扱いに慣れている方は馴染みやすいです

ITフリーランスのキャリアアドバイザーとして、案件が決まるまでの過程をサポートします。

【具体的には…】
ITフリーランスとして働く意義を啓蒙することを目的に、マーケティング部門と連携しながらリード獲得～新規打ち合わせの中で、ITフリーランスの方のこれまでのご経験やスキル、志向性などをヒアリングし、今後目指していきたいキャリア像に対して一人ひとりと向き合いサポートをしています。案件の紹介はもちろんのこと、ITフリーランスとしての長期的なキャリアの可能性を見出すためにも、市場の動向や変化をお伝えしながら、ITフリーランスとしてのパフォーマンスを最大限発揮していただく為のフォローを行います。

時代が変化し続ける中で、ITフリーランスの市場価値を高める為のブランディングを更に加速させるためにも、マーケティング視点を持ち、市場を捉えていくことが大切です。働くことへの安心感をお届けし、ITフリーランスの方が目指すゴールに少しでも近づけられる為にも様々な働き方の可能性を見出し、選択肢を提案する重要な役割です。

※詳細はご面談時にお伝えします。
（雇入れ直後）IT人材事業本部、地方営業部にかかる業務全般
（変更の範囲）会社の定める業務

【必須条件】
・BtoB領域での営業経験or採用担当経験
・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品など）

【歓迎条件】
・IT商材・人材業界のご経験
・ITツールご利用経験（コミュニケーションツールやCRMなど）
・綿密な社内コミュニケーションをとることを得意とする方

【求める人物像】
・目標達成に向けた戦略を言語化できる方
・事業ビジョン「働き方の新しい当たり前をつくる」に共感できる方
・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方
・既成概念に囚われず、物事を柔軟に考えられる方
・「まずはやってみる」という積極性のある方
・オープンマインドで、他者との連携をスムーズに図れる方

営業（クライアントセールス）をご担当いただきます。

【役割】
IT人材のリソース不足に悩み、さらなる企業成長にITの技術力を求める企業に対し、ニーズのヒアリングからITフリーランスのご紹介、アフターサポートまで別部門のメンバーと協力して幅広く担当します。また、ITフリーランスのご紹介に留まらず各企業のビジョンや課題に向き合い、時にコンサルティングに近い対応も行う為、ITプログラミングに関する知識の外、市場理解や契約/リーガル知識など用いて企業成長を支援するポジションです。

【具体的には…】
・ITフリーランスを活用する企業を増やすミッションに、マーケティング部門が獲得したインバウンドリードへの初回の接触や訪問を行うことや、既に保有しているリード情報を中心とした、アウトバウンドによるアプローチも同様に担います。
・当サービスを活用することで、企業の事業拡大にダイレクトにお力添えを出来るような、将来の展望まですり合わせを行います。
・既にお取引を行っている既存企業を担当しつつ、インサイドセールスを通じて初回取引きとなった企業も引継ぎ担当します。
・各企業において、IT人材のリソース不足が発生するタイミングを逃さぬよう日々顧客とコミュニケーションを取り、ITフリーランス市場の動向を踏まえたITフリーランスのご紹介はもちろんのこと、状況に応じて開発体制にも意見しよりニーズに合った提案を行います。
等

※詳細はご面談時にお伝えします。
（雇入れ直後）IT人材事業本部、地方営業部にかかる業務全般
（変更の範囲）会社の定める業務

【必須条件】
・BtoB領域での営業経験or採用担当経験
・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品など）
・目標達成に向けた戦略を言語化できる方

【歓迎条件】
・IT商材・人材業界のご経験
・ITツールご利用経験（コミュニケーションツールやCRMなど）
・綿密な社内コミュニケーションをとることを得意とする方

【求める人物像】
・事業ビジョン「働き方の新しい当たり前をつくる」に共感できる方
・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方
・既成概念に囚われず、物事を柔軟に考えられる方
・「まずはやってみる」という積極性のある方
・オープンマインドで、他者との連携をスムーズに図れる方

カスタマーサポートをご担当いただきます。

契約が決まった後、ITフリーランスが安心して業務に集中できるよう様々な角度からサポートし、ITフリーランス一人ひとりに専任のサポート担当として打ち合わせや電話での定期的、かつ長期的な伴走支援を行います。ただサポートするだけではなく、ITフリーランスにとってメンターとしての役割を担い、時にはフリーランスという働き方だけでなく、その方の希望に合わせて適切な働き方をともに模索し、契約を終了される方に対しては、次の案件に向けた営業活動の支援も実践します。業務全般を通して、ホスピタリティや発想力、提案力を発揮できる部署で、ITフリーランスとして、パフォーマンスを発揮していただく上での相談や要望に対し共に解決していくことはもちろんのこと、能力を発揮しやすい環境を整えるために、新たなサービスを生み出したり、イベントやセミナーの運営も行います。契約に対し複数名の社内関係者が存在しており、社内外で密なコミュニケーションを取りつつ、チームプレーでの成果をあげられます。契約中のITフリーランスと社内で最も近い立場で人生に寄り添いながら、CSからさまざまな価値提案を行っていく中で、ファン獲得を目指していきます。

※詳細はご面談時にお伝えします。

（雇入れ直後）IT人材事業本部、地方営業部にかかる業務全般
（変更の範囲）会社の定める業務

【必須条件】
・営業/販売/接客などで顧客折衝を伴う業務経験（2年以上）
・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品など）
・既存顧客との中長期的なリレーション構築経験

【歓迎条件】
・IT商材・人材業界・カスタマーサクセスなどの経験
・ITツールご利用経験（コミュニケーションツールやCRMなど）
・顧客とのクレーム対応、トラブル対応などの経験
・マルチタスク処理が得意な方
・綿密な社内コミュニケーションをとることを得意とする方

【求める人物像】
・目標達成に向けた戦略を言語化できる方
・事業ビジョン「働き方の新しい当たり前をつくる」に共感できる方
・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方
・既成概念に囚われず、物事を柔軟に考えられる方
・「まずはやってみる」という積極性のある方
・オープンマインドで、他者との連携をスムーズに図れる方

ITフリーランスのキャリアアドバイザーとして、案件が決まるまでの過程をサポートします。

【具体的には…】
ITフリーランスとして働く意義を啓蒙することを目的に、マーケティング部門と連携しながらリード獲得～新規打ち合わせの中で、ITフリーランスの方のこれまでのご経験やスキル、志向性などをヒアリングし、今後目指していきたいキャリア像に対して一人ひとりと向き合いサポートをしています。案件の紹介はもちろんのこと、ITフリーランスとしての長期的なキャリアの可能性を見出すためにも、市場の動向や変化をお伝えしながら、ITフリーランスとしてのパフォーマンスを最大限発揮していただく為のフォローを行います。時代が変化し続ける中で、ITフリーランスの市場価値を高める為のブランディングを更に加速させるためにも、マーケティング視点を持ち、市場を捉えていくことが大切です。働くことへの安心感をお届けし、ITフリーランスの方が目指すゴールに少しでも近づけられる為にも様々な働き方の可能性を見出し、選択肢を提案する重要な役割です。

※詳細はご面談時にお伝えします。

【必須条件】
・営業・販売・接客領域などで顧客折衝を伴う業務経験が3年以上ある方
・基礎的なPCスキル（PC操作やoffice製品利用など）

【歓迎条件】
・IT商材・人材業界のご経験
・ITツールご利用経験（コミュニケーションツールやCRMなど）
・綿密な社内コミュニケーションをとることを得意とする方

【求める人物像】
・事業ビジョン「働き方の新しい当たり前をつくる」に共感できる方
・個人はもちろん、チームでの成果を重要視し行動できる方
・既成概念に囚われず、物事を柔軟に考えられる方
・「まずはやってみる」という積極性のある方
・オープンマインドで、他者との連携をスムーズに図れる方

ホールディングス総務としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・口座管理
・資金繰り管理
・売掛金管理業務
・請求・支払業務
・資金調達（経営企画室と連携）
等

◆仕事のやりがい・魅力
・グループ全体の重要なお金を管理するやりがいのある業務です。
・資金調達、運用、管理といった専門的で多様性のある業務に携わる事ができます
・より効率的に業務を行うためシステム導入を含めた業務改善に携わる事ができます

【HUREX求人担当コメント】
▼組織構成
経理財務部：部長・財務部1名・経理部3名　計6名
財務部：部長(男性30代)・財務部(女性40代)
・財務チームとして他部署とコミュニケーションを取りながら大きな成果を上げられます
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・PCの基本スキル（Excel、Word必須）
・コミュニケーションスキル

【歓迎条件】
・管理部門の業務経験
・給与計算や社保手続きなどのご経験
・PCスキル（特にExcel）が高い方

【求める人物像】
・変化を前向きに捉え、会社と一緒に成長していきたいと考える方
・主体性を持って業務に取り組める方
・柔軟性があり、臨機応変な対応ができる方
・マルチタスクに対応できる方

＊当社にマッチしていない人
・変化のない安定した環境で働きたい方

司法書士（商業登記メインで実務未経験歓迎）
・以下のような業務を多く取り扱っており、多くの司法書士事務所では経験できないような案件に携わることができます。
・ご経験を積んでいただき、書類作成や登記申請だけでなく、顧客対応（手続案内、案件相談等）を行っていただくことを予定しております。

【具体的には…】
・募集株式発行（優先株式発行等）
・募集新株予約権発行（有償/無償ストック・オプション、J－KISS等）
・資本金の額の減少
・組織再編（合併、会社分割、株式交換、株式交付等）
・その他（設立、役員変更等）、債権譲渡登記・動産譲渡登記、不動産登記や相続登記

■業務体制：
1つの案件を複数人で担当し、複数人で相談や書類のチェックなどを行いながら、案件を進めることを想定しています。なお、新しくご入所いただける方のご経験等により臨機応変に役割分担や体制の構築が可能です。

■ご入所からの流れ：
OJTを通して業務や体制について詳細にお伝えします。ご経験やご希望に合わせてOJTのスケジュールや内容を調整させていただきますので、書類作成メインで顧客対応は少な目、顧客対応に積極的に挑戦したいなどご要望には柔軟にお応えいたします。

■部門について：
現在のチームの構成は、司法書士4名・補助者2名です。商業登記、動産譲渡登記、債権譲渡登記、不動産登記、まで幅広く取り扱っております。多様な資金調達、有償／無償ストック・オプション導入、IPO、組織再編、M&Aをはじめ、クライアント様からご依頼いただく多様な業務をサポートします。

■魅力
◎登記だけではない、会社法やその他企業法務に関するプロフェッショナルを目指すことができる
◎希少価値の高い「商業登記のスキル」が身に付く
◎経験豊富な司法書士のサポートの元、段階的に成長できる
◎弁護士や税理士、会計士、社労士など様々なメンバーと協業できる

変更の範囲：会社の定める業務

【HUREX求人担当コメント】
・同所には弁護士・弁理士・社労士・会計士、グループファームには税理士も在籍しており、各々独立して主体的に活躍をしながらしっかりとコミュニケーションをとって協業できるのが特徴です。
・異なる視点からの見解を知る面白さもあるため、学び続けることがお好きな方には自信を持っておすすめできる環境です。
・今後は新しい仲間を迎え、司法書士起点での新規顧客をより多く獲得していけるような組織を目指していきます。

【必須条件】
・司法書士の資格をお持ちの方
・大学卒、大学院卒

【歓迎条件】
・2025年に司法書士試験に合格された方
・英語対応可能な方（必須ではございません）
・業務の正確性に自信がある方

【求める人物像】
・子育てなどで数年間のブランク期間があっても検討可能です
・chatやセールスフォースなどのコミュニケーションや管理ツールの扱いに慣れている方は馴染みやすいです

同社の経理、総務労務、人事等の実務を全般的にご担当いただきます。
決算は会計士に依頼しているので、決算業務経験は無くても問題ございません。

【具体的には…】
・経理業務（仕訳、入出金、振込、資料作成等）
・労務業務（勤怠管理、社保、入退社関連等）
・会計システム入れ替えのプロジェクトリーダー
・人事業務（制度や規定策定等に関して会社窓口担当等）
・金融機関の対応（折衝は社長が行います）
・その他庶務業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は定年がなく、勤務時間に関しても実質フレックスのような自由裁量があり、長く働いていきたい方にとって働きやすい職場となります。
・ご家庭の事情等ご希望に応じて、勤務時間の調整も可能です。短時間制度や週3～4日出勤、状況に応じてのリモートワーク等ワークライフバランスを整えたい方にはオススメです！
・最寄り駅からも徒歩1分であり、通勤の便も◎！
・同社での業務は、鉄道インフラの発展に直結しており、リニアや駅開発プロジェクトにも関わっている会社のため、社会貢献に携われることが見に見えるのもやりがいにつながります！

【必須条件】
・経理や経理事務の経験をお持ちの方（仕訳経験があれば可）
あるいは
・信用金庫や信用組合、協同組合等で金融事務の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・経理に加えて、労務総務や人事の経験をお持ちの方
・建築士事務所での勤務経験をお持ちの方
・補助金申請業務の経験をお持ちの方
・金融機関対応窓口の経験をお持ちの方

テクノロジー領域（エンジニア・ビジネス職）に特化した採用支援を行う当社にて、クライアント企業の母集団形成における「実行フェーズ」のスペシャリストとしてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・ダイレクトリクルーティング支援：候補者リストアップ、スカウト文面送付、管理、日程調整
・エージェントアプローチ：人材紹介会社への求人展開、推薦案件の1次チェック、進捗管理
・採用事務、管理：ATS（採用管理システム）の入力、更新、求人票の軽微な修正、数値集計補助
・面接代行、カスタマーサクセス：選考プロセスにおける候補者体験の向上
・プロジェクト推進：社内外のメンバーと連携したプロジェクトマネジメント
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・テクノロジー領域に特化し、大手からスタートアップまで幅広い企業の採用・組織課題を解決する気鋭のHRコンサルティングファームです。
・フルリモートかつ時短勤務も相談可能な柔軟な労働環境ながら、3期連続200%成長という圧倒的なスピード感の中で専門性を磨けます。
・アウトバウンド営業に縛られずプロジェクトへ100%注力できるため、未経験からでも最短距離で市場価値の高い人事コンサルタントを目指せるのが最大の魅力です。

【必須条件】
・法人折衝経験をお持ちの方（業種不問）
・フルリモート環境下で自律して業務を遂行できる方

【歓迎条件】
・事業会社での人事（採用）実務経験をお持ちの方
・人材紹介会社でのRA/CA経験をお持ちの方
・求人広告媒体の営業経験をお持ちの方

【求める人物像】
・個人での改善と成長、高い業務裁量に対して意欲がある方
・スピード感のある環境でHR領域の専門性を高めたい方
・数値に基づいた論理的なアクションができる方

設備部門にて消防設備の施工管理業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・防災設備の施工管理
・工程管理
・安全面の管理
・資材及び業者発注
・積算
等

【配属先】
設備部（約20名）コミュニケーション盛んな賑やかな組織であり、横のつながりが強く、メリハリを付けて働くことが出来る環境です。

【担当物件】官公庁のお客様を中心に庁舎・学校・図書館等の公営施設からビル・マンション・アパート・工場・病院、福祉施設など。

【就業環境】有給休暇の取得実績も多数あり、メンバーのスキルアップに必要な資格取得に向けた勉強会の開催や資格手当などもあり、会社全体で福利厚生や組織力強化に取り組んでおります。
中途入社者も多く、馴染みやすい環境です。基本的には社有車にて現場への移動で直行直帰も可能。

【HUREX求人担当コメント】
創業以来点検・工事・物品の納品と一貫して防災事業に取り組んでおり、施工実績県内トップクラス、総合防災企業としては全国トップクラスの実績。
人の命を未然に防ぐという面で社会貢献性も高い事業を展開しております。
防災設備の点検や工事の他に防災備蓄品や衛生商品なども取扱う同社は、様々なニーズにお応えできるため、景気に左右されにくく、腰を据えて働くことが可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・電気、空調、防災等の設備施工の経験をお持ち方（経験4年以上目安）

【歓迎条件】
以下の資格をお持ちの方
・消防設備士、電気工事士、管工事施工管理技士

埼玉県の庁舎や学校などの官公庁物件、大手スーパーや病院、老人ホーム、工場、大型テナントなどにある防災設備(消防点検、感知器等)のメンテナンスをお任せします。埼玉県の企業様がメインで、点検エリアは関東全域。

【具体的には…】
・建物の消防設備のメンテナンス
・PC入力や報告書作成
・資材発注
・修理手配
・業者や施主との打ち合わせ、書類確認
・課やグループ内業務での安全、品質、工程管理
等

【配属先】
保守部：約30名の社員が所属。中途入社してきたスタッフも多く、コミュニケーション活発な職場です。

【HUREX求人担当コメント】
・消防設備及び防災用品を扱う業界として県内随一の規模を誇っています
・同社は消防設備工事、消防設備点検・建築設備点検、防災用品及び消防資機材の販売まで防災に関わる全てのサービスをワンストップサービスでの提供しています
・災害や火災から人命や財産を守る社会的使命の強い業務です

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・防災や設備点検、ビルや建物管理に関わったことのある方（経験4年以上目安）

【歓迎条件】
以下の資格をお持ちの方
・消防設備士/消防設備点検資格者/電気工事士

業務監査マニュアルの作成、内部統制チェック、コスト構造分析、KPIモニタリング、改善提案とフォロー等。

【具体的には…】
・内部統制のチェック（不正・ミス防止、法令遵守確認）
・コスト構造の分析（車両別・ドライバー別収支、燃料費・外注費の妥当性確認）
・KPI監査（積載率、回送率、事故率、定時率など）
・改善提案の立案とフォローアップ
・経理、社内SE、車両部門との連携による業務改善推進
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
AEO認定を持つ大手物流企業の管理部門強化ポジション。
業務監査の立ち上げメンバーとして、制度設計・実務構築の両面に携われる希少な機会です。
安定基盤の中で、組織の健全性を高めるやりがいがあります。
※幹部クラスも中途採用が多い環境です 。

【必須条件】
・監査または内部統制、管理会計の実務経験
・運送・物流業界の業務理解（現場知識含む）
・関係部門と連携できるコミュニケーション力

【歓迎条件】
・公認会計士、内部監査士、簿記資格等を有する方
・業務マニュアル作成経験、もしくはシステム監査経験

【求める人物像】
・現場と経営層をつなぎ、改善提案を実行に移せる方
・客観的な視点で課題を整理できる方

社内情報システムの企画・推進、ベンダー管理、クラウド化推進（Microsoft365導入・基幹システム刷新）を中心に、情報政策の立案と実行を担っていただきます。

【具体的には…】
・Microsoft365導入の全社推進
・基幹システム刷新プロジェクトの企画・推進
・ベンダーコントロールおよび要件定義
・社内業務フローの可視化と標準化推進
・情報セキュリティ管理・運用体制の整備
・情報システム部（7名体制）のマネジメント
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
大正12年創業、国内外に拠点を展開する総合物流企業。
本ポジションは「社内SE（管理職候補）」として、クラウド化・DX推進の中核を担う重要な採用です。
安定した経営基盤のもと、社内の変革をリードできる希少な環境です。
※幹部クラスも中途採用が多い環境です 。

【必須条件】
・社内情報システム企画・推進経験（クラウド型）
・ベンダーコントロール経験
・Microsoft365導入経験
・情報セキュリティ管理の実務経験

【歓迎条件】
・物流業界・製造業など、複数拠点を持つ企業での情報システム経験
・基幹システム刷新プロジェクトのマネジメント経験

【求める人物像】
・現場理解と経営視点を両立できる方
・誠実さをもって粘り強く推進できる方

IPOを見据えた統合的な経営管理体制および開示体制の整備に寄与いただける方を募集いたします。
経営戦略の立案からIR・広報活動まで、多岐にわたる業務を通じてステークホルダーとの信頼構築を担っていただきます。

【具体的には…】
◎経営企画領域
・経営戦略・中期経営計画の策定
・年度事業計画・予算策定
・業績管理およびKPIモニタリング

◎広報・IR領域
・広報戦略・PR活動の企画・実行
・社内広報（インターナルコミュニケーション）の推進　等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、バイオテクノロジーの力を基盤に、先端医療の発展に寄与する成長企業です。 現在は中長期的な成長と企業価値の向上を掲げ、IPO（新規公開株）も見据えた組織基盤の強化を急ピッチで進めています。
経営戦略の立案からIR・広報まで一貫して携わることができるため、企業の根幹を支えているという確かな手応えを感じられる環境です。

・プロフェッショナルな視点が尊重される雰囲気の職場です。 フレックスタイム制を導入しており、自律的な働き方が推奨されています。
飯田橋駅から徒歩1分という一等地のオフィスを構え、利便性とモチベーションを両立できる洗練された就業環境が整っています。

・入社後は、経営陣に近い距離で戦略立案に深く関わることで、高度な経営管理・広報IRのスペシャリストとしてキャリアアップが望めます。
単なる数値管理に留まらず、中期経営計画の策定や社内外への広報戦略など、全社的な視点が求められる業務に携わります。
将来的にIPO準備や統合的な情報開示体制の構築といった「企業の変革期」を経験できます。

【必須条件】
・事業会社における経営企画の実務経験（3年以上）をお持ちの方
・事業構造を理解し、経営視点で分析が得意な方
・数値・データに基づく説得力のある提案ができ、高い調整能力をお持ちの方

製薬企業担当の外勤営業と連携し、データと提案の両面から営業活動を内勤で支援していただきます。

【具体的には…】
・クライアント（製薬企業）対応：調査票の配信・回収・進捗管理
・データ分析： 回収結果の集計・分析、傾向把握、打ち手検討支援
・戦略立案支援：外勤営業とのディスカッションを通じた提案方針・受託戦略の立案支援
・資料作成：提案資料・見積書のドラフト作成、数値整理、体裁整備
・案件管理：案件管理票・進捗管理表の作成・更新、ステータス共有
・モニタリング：各試験の暫定受託予算進捗モニタリングおよびレポート作成　等※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は、バイオテクノロジーの力を基盤に、先端医療の発展に寄与する成長企業です。 現在は中長期的な成長と企業価値の向上を掲専門性とスピード感を大切にしながらも、チームで協力し合う柔軟な雰囲気の職場です。
営業と内勤が連携して課題解決に取り組む体制が整っており、個人の裁量を尊重しつつも組織としてのバックアップ体制が整っています。

・入社後は製薬業界に関する深い専門知識を磨きながら、営業戦略立案やデータ分析などの上流工程に携わることで、市場価値の高い専門職でキャリアアップが望めます。IPO（新規公開株）も見据えた組織基盤の強化を急ピッチで進めています。

【必須条件】
・医療業界もしくは医療関連企業での営業事務職もしくは営業経験をお持ちの方

地域の中小企業をサポートする税理士補助業務者を募集します。

【具体的には…】
・日常業務として巡回監査、経営相談、経営計画作成、申告書作成、企業防衛推進等
・単発業務として財務DD、M&A、相続関連業務等
・自計化のサポートおよびコンサルティング業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・地元で優良の税理士事務所です。
・顧問先は京都市内の中小企業が中心で、12～13社程度をご担当いただく予定です。
・顧問先の経営課題解決に向け、毎月巡回監査を行っていらっしゃいます。
・業務に慣れてきていただきますと、直行直帰および在宅勤務も場合によっては可能となっております。
・また業務に必要な研修についても、出勤時間として認定の上、費用も事務所負担となります。
・税理士等の資格取得に向けて就業時間の調整などもご理解いただける会計事務所でございます。
・有給消化率90％以上。ワークライフバランス◎。

【必須条件】
・税務申告書作成経験
・財務諸表が読める方

【歓迎条件】
・TKCソフトの利用経験
・日商簿記2級相当の知識
・税理士科目合格者
・事業会社での経理経験