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管理職・マネージャー

コンサルタント/シンクタンク研究員IT・通信・インターネット系

港区(東京) リーガルアドバイザー・ユーザー数300万人以上のアプリ運営

◎急成長中のスタートアップ企業◎年収1200万も目指せる◎ホワイト企業アワード特別賞受賞企業
仕事内容

【具体的には…】
・営業サポート
税の領域におけるユーザーの懸念を払拭するためサービス開発者のコーポレートサイドとして大手クライアント企業への説明
サービス導入前後のユーザーの、知見を踏まえた労務税務領域に関する問題解決サポート
・開発サポート
税の領域におけるサービスの改善及び新しい機能開発のサポート
専門家との会話を通じて開発の方向性に関する寄与
スポットワークを通じた税制及び社会保障の領域におけるDXの検討
・行政対応
国税庁や財務省、デジタル庁と議論しながら、行政手続きのデジタル化に伴うサービスの活用
スポットワークで取得可能な労働や所得、評価等のデータ活用検討
ルールメイカーとして、業界団体や政府との折衝
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は人手不足の企業に向けたバイトアプリでイノベーションを起こした急成長ベンチャーです。
スポット的な労働力不足を解消するだけではなく、人件費の変動費化という観点で企業の経営課題解決をサポートします。
設立当初は飲食業界に特化して展開しておりましたが、コロナを機に小売や物流業界にも展開を開始し、業績はV字回復を致しました。

【このポジションの魅力】
・超少子高齢化にともなう生産年齢人口減少という日本最大の課題に対して、潜在労働力の喚起、労働生産性向上、賃金向上など様々な観点で貢献できうるサービスに携わることができます。
・新しい働き方を啓発していくことができます。
・スポットワーク業界全体を考えるフラットな立ち位置で、業界や国全体への貢献ができます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

600万円～ 1200万円

勤務地

東京都港区
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システム開発(Web/オープン系)IT・通信・インターネット系

【フルリモート】SE・大手通信系開発会社

◎プロ集団の中で専門性を磨く◎大手通信会社グループ開発会社◎成長×安定を実現する
仕事内容

アジャイル開発チームのソフトウェアエンジニアとして、設計・開発・テスト・改善に携わっていただきます。

【具体的には…】
・5～8名程度のチーム（スクラム）を組んで設計から開発まで行います。
・開発チームはソフトウェアエンジニア、スクラムマスター、サービスデザイナーで構成され、オンラインツールを活用しながら、リモート開発を行います。
・AWSにあるサービスやローコードツールなどを活用しながら、1～２週間単位のサイクルで迅速な機能開発を進めていきます。
※チームでは、サービス設計の上流から参画し、プロダクトの価値を最大化するために各々の専門性を最大限に発揮していただきます。
※アジャイル開発のご経験がない方も歓迎しています。
※会社はチームに権限を委譲しておりチームが使用する技術スタックは、メンバー間で話し合って決定します。
等

※詳細はご面談時にお伝えします。

【勤務環境について】
＜好きな場所・時間で働ける＞
・フルリモート、フルフレックス制を採用。多様な働き方ができます。
・リモート環境での開発作業は、独り作業になりがちですが、モブプロ、ペアプロなど複数人で１つのプログラムを作成するやり方なども用いて、熟練者から効果的な技術方法をを教わったり、気軽に質問ができる環境にすることで、不具合箇所の早期発見、スキルアップが図られます

＜自らキャリアを描ける＞
ジョブ型雇用を採用しています。
社内で公募があった場合に、本人の希望を優先してアサインするジョブポスティング制度を導入しています。これにより、柔軟なキャリア形成が可能となっています。

＜プロフェショナルが集う組織＞
アジャイル型開発を専門として受注しており、そこに強みを持ったメンバーが集結している組織です。社員自らの学習意欲も高く、社外のコミュニティへ参加して知識、情報取集を行ったり、講師役や専門書の執筆、ブログ投稿など情報発信も盛んに行われ、得た知識の共有を積極的に行っている社員が多数おり、社員同士で刺激を受ける環境があります。

＜リアルコミュニケーションを大切にしている＞
・全国の拠点拡大を進めており、現在12ヶ所のサテライトオフィス（札幌、秋田、仙台、金沢、高崎、三島、名古屋、舞鶴、大阪、広島、福岡、那覇）を設置。
・普段は各人が各所に居て会う機会が少ないチームメンバが全国のオフィス所在地をワーケーション先にして集合し、仕事とレクレーションの時間を共有することでチームビルディングを図っています。

想定年収

500万円～ 1200万円

勤務地

北海道港区 / 青森県港区 / 岩手県港区 / 宮城県港区 / 秋田県港区 / 山形県港区 / 福島県港区 / 茨城県港区 / 栃木県港区 / 群馬県港区 / 埼玉県港区 / 千葉県港区 / 東京都港区 / 神奈川県港区 / 新潟県港区 / 富山県港区 / 石川県港区 / 福井県港区 / 山梨県港区 / 長野県港区 / 岐阜県港区 / 静岡県港区 / 愛知県港区 / 三重県港区 / 滋賀県港区 / 京都府港区 / 大阪府港区 / 兵庫県港区 / 奈良県港区 / 和歌山県港区 / 鳥取県港区 / 島根県港区 / 岡山県港区 / 広島県港区 / 山口県港区 / 徳島県港区 / 香川県港区 / 愛媛県港区 / 高知県港区 / 福岡県港区 / 佐賀県港区 / 長崎県港区 / 熊本県港区 / 大分県港区 / 宮崎県港区 / 鹿児島県港区 / 沖縄県港区 / 勤務地不問港区 / 海外港区 /
求人のおすすめポイント

◎フルリモート、フルフレックス制を導入しており、多様な働き方に対応します。◎アジャイルでの開発経験がない方でも歓迎しております。◎全国から優秀な人材が集まっており、常に刺激がある環境でありながら伸び伸びと活躍できる社風です

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生産管理/品質管理/品質保証メーカー系

草津市(滋賀) 製造部門マネジメント職(管理職候補)・ゴム製品の製造

◎管理職候補◎事業拡大中
仕事内容

同社の製造ライン（Business Units）のマネジメントを業務をお任せします。

Business Unitsとは、ゴム製品の製造から配送までを一気通貫で管理し、施策効果の見える化を行っている１つのユニットのことです。独立採算制・量産自己完結で行う一つの中小企業のようなイメージです。

【具体的には…】
■生産管理
…工場で高性能ゴム製品製造の生産管理を行い、製造量・品質を支えユニット内のパフォーマンスの最大化を図っていただきます。
■システムの監視やトラブルエラーの対応
…トラブルが発生した場合、改善策の代案を提案していただきます。
■製品の品質管理チェック
…クライアントの製品企画・外径を確認。
■機器の清掃やメンテナンス
…５S順守を社員とともに実践していただきます。
■社員のマネジメント
…定期的に明確な教育（OJT）を行い効果的な労働生産性の向上を担っていただきます。
■業務マネジメント
…適切な業務指示を行い作業プロセスを管理していただきます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・自動車、家電、住宅設備分野でのゴム製品の製造を行っております。
・ゴム製品の製造から商品の納品までを一気通貫で対応しております。
・健康経営優良法人、滋賀県女性活躍推進企業認証企業
・計4ユニットで生産体制を確立。1ユニット10～15名ほど（パート含む）
・24時間交代勤務制（2週間ごとにローテーション）※本ポジションは基本的に夜勤はありません。トラブルが発生した場合に対応をお願いする可能性があります。

想定年収

680万円～ 900万円

勤務地

滋賀県草津市
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営業(法人)メーカー系

上尾市(埼玉) 法人営業【管理職候補】・創業56年の老舗車両部品製造メーカー

◎業績好調◎残業すくなめ◎転勤なし
仕事内容

法人営業をお任せします！

【具体的には…】
・既存顧客の対応
・展示会参加による新規顧客の獲得
等
※詳細は面談時にお伝えします

【ヒューレックス求人担当コメント】
・創業56年の老舗企業です！
・毎年、新規顧客を獲得するなど業績好調です！

想定年収

400万円～ 520万円

勤務地

埼玉県上尾市
求人のおすすめポイント

創業56年の老舗企業で腰を据えて働くことが出来ます！老舗企業ながら、毎年新規顧客を獲得するなど業績拡大中です！残業は月10時間程度！プライベートと両立した働き方が実現可能です！

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営業(法人)不動産・建設系

板橋区(東京)営業および現場管理(ディレクターor室長クラス)・業界TOP級を目指すサインデザインメーカー

◎コロナ期間中も増収
仕事内容

営業および現場管理(ディレクターor室長クラス)

【具体的には…】
・ルート営業
　ゼネコンや設計事務所などの既存受注ルートなどへアプローチします
　大手のチェーン店などは本部折衝などで追加受注もいただきます
・施工管理業務及びディレクション業務
※新規のアプローチもできれば尚良しとなります
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当者からのコメント】
・ご自身の受注から建物にデザインが掲載されますので、やりがいが感じられます。

想定年収

～ 540万円

勤務地

東京都板橋区
求人のおすすめポイント

５年以内には、業界TOPクラスの20億企業を目指しております次世代幹部候補をめざしていただきますサインデザインを通して、建物や施設に付加価値をあたえ日本中にデザインの大切さを広げていきたいと考えています

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社内情報システムメーカー系

高畠町(山形) 【管理職候補！】社内SE・社内システムのIT化推進改善業務

◎半導体後工程シェア世界1位◎年間休日126日◎土日祝休み
仕事内容

半導体後工程専業メーカー世界トップシェアを誇るASEの日本拠点である当社にて、製造装置とシステム連携による一元管理推進、生産の効率化のための生産管理システムの開発をお任せします。
自社内システムの要件定義～プログラミングまで一連の業務をお任せします。

【具体的には…】
・半導体製品の生産管理システムの開発・構築・刷新・運用
・半導体製品の生産設備通信システムの開発・構築・刷新・運用
・社内ニーズに合ったシステムの開発・構築・刷新・運用

※詳細は面談時にお伝えします

【自社システムを刷新するやりがい◎】
ITシステム課は現在約10名で構成されています。世界トップクラスのグループのプライドをもって半導体を製造する仲間たちのために、あなたのスキルを発揮してください。

【黙々と作業に集中できる＆教育制度も充実！】
自社内システムのSEなので、当社に常駐し、作業に集中することが可能です。自由度の高いフレキシブルタイム制度により、出退勤時間を自分でコントロールし柔軟な働き方ができます。仕事の進め方も個人の裁量に任せてもらえるため、存分に力を発揮していただけます。

また、社内教育では、一人一人の資質と潜在能力を最大限に引き出すための教育訓練プログラムが用意されています。業務に必要な専門的な知識を身に付け、キャリアを磨いていただけます。業務上必須となる教育、資格取得費用について会社補助があります。

想定年収

795万円～ 870万円

勤務地

山形県東置賜郡
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人事/総務IT・通信・インターネット系

札幌市(北海道) 介護系求人広告制作チームリーダー(運営と育成担当)

医療介護サービス支援会社(プライム上場企業グループ)
仕事内容

介護職専門求人サイトの求人広告制作チームにおいて、小規模チーム（5～8名）でのメンバー育成・マネジメントをお任せします。
所属するメンバーの業務フォロー、モチベーション管理、個人に合わせた目標設定などを行いながら、チーム全体で求人広告の品質向上、制作効率アップを目指します。

【具体的には…】
・求人広告作成および掲載前の審査や、掲載内容に関する電話での確認業務
・各チームメンバーの研修、業務フォロー
・各チームメンバーへの寄りそい、育成（メンバーに合わせた目標設定、目標達成に向けた伴走等）
・求人広告の品質向上に向けた施策立案・実施・KPI管理及び、PDCAサイクルの実行
・親会社との情報共有、連携
等

※詳細は面談時にお伝えします

【扱うサービス内容】
会員数140万人を誇る(2022年2月時点)、日本最大規模の「介護専門」の求人サイトです。
人材不足の介護業界において事業者、求職者の両面から採用支援を行う人材キャリア事業です。
介護業界の人材不足解消の一助となる社会貢献性いサービスであり、今後益々ニーズが高まる業界です。

【チームの特徴】
広告制作から記載内容の審査、掲載までのプロセスをチーム内で分担し、複数のツールを駆使しながらマルチタスクに業務を行っています。
現在、作成する広告数が好調に増加していることから、積極的にメンバー採用を行っており、組織規模も急拡大中のチームです。
そんな業務拡大中のチームだからこそ、業務効率の改善や品質の向上の余地を見つけ、スピーディーにPDCAを回していくことが求められています。

【配属先】
・介護キャリアグループ
・5名～10名前後のチームリーダーとして採用

【採用事例】
20代後半女性（ドラッグストアでの店長経験[7年]）…メンバー育成･指導経験、少数チームを率いて売上UPを目指した取組み姿勢を評価
※以下のようなご経験をお持ちの方は尚可※ 求人広告、人材紹介、人事採用、マーケティング業界のご経験、販売店の店長等、店舗実績や人材のマネジメントを行ってこられたご経験

【キャリアパス】
当該組織内でマネジメントを磨いていただく事だけでなく、ご活躍に応じてマネジメントサイズの拡大や他組織へのアサインも検討可能です。

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

北海道札幌市
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経営管理/エグゼクティブ/事業開発その他の業種

安達郡(福島) 工場長（役員採用あり）・アルミ鋳造メーカー（若手社長が事業推進中）

◎転勤なし
仕事内容

工場長として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・品質、工程管理
・工場の安全管理
・生産工程の改善
・顧客との打ち合わせ
・図面をもとに型（金型・砂型）メーカーとの打ち合わせ
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 700万円

勤務地

福島県安達郡
求人のおすすめポイント

30代半ばの若手社長が昨年末にM&Aしたアルミ鋳造メーカー。工場は世代交代が喫緊の課題となっており、社長とともに新たな組織作りに担う工場長候補を募集中。昨年、コロナ禍でも設備投資を行うなど、財務良好な地元企業。

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人事/総務サービス系

高崎市(群馬)管理職候補・設備メンテナンス

◎上場企業グループ会社◎年間休日123日◎年商51億円◎年棒制◎急募
仕事内容

管理職候補をご担当いただきます。

【具体的には…】
・管理部門（総務・経理・人事労務等）業務の推進及び管理
等

【担当営業コメント】

■配属部署：
・いずれかの部署に配属となります。
・総務部：総勢8名（内女性4名）、部長は60代、メンバーの年齢構成は20代〜50代です。
・経理部：総勢13名（内女性6名）、責任者は常務が兼務、メンバーの年齢構成は20代〜50代です。
・経営企画部人事教育課：総勢10名（内女性3名）、部長は50代、メンバーの年齢構成は20代〜50代です。
■特徴・魅力：
・業務用設備・産業用機器の点検・メンテナンスから総合ビルシステムの管理まで幅広い事業を展開する当社。創業95年の歴史を誇る総合設備工事会社の子会社として設備の安定稼働を支えています。
■その他：
社内全体の風通しが良く、部署の垣根を超えてコミュニケーションが取れる職場です。年齢層は幅広いですが、年齢や立場に関わらず話しやすい人が多く、質問や相談が気軽にできるので、未経験の方でも安心です◎支店間でも連携をしながら業務を進めているのでチームワークを大切にできる人を歓迎します

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

群馬県高崎市
求人のおすすめポイント

上場企業のグループ会社として、県内での知名度抜群、設備の維持を通じて地域・産業に貢献するお仕事です。創業95年の歴史を誇る『藤田エンジニアリング』の子会社として設備の安定稼働を支えています。

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人事/総務IT・通信・インターネット系

高崎市(群馬)管理職候補・情報システム開発

◎上場企業グループ会社◎完全週休二日制◎創業97年◎年棒制◎急募
仕事内容

管理職候補をご担当いただきます。

【具体的には…】
・総務、人事労務の業務推進及び管理
等

【担当営業コメント】

■配属部署：
・いずれかの部署に配属となります。
・管理部管理課：総勢5名（内女性3名）、部長は50代、メンバーの年齢構成は30代〜50代です。
■特徴・魅力：
・営業職としてのスキルアップ・セキュリティ・ネットワーク製品の知識習得により営業職としてのレベルアップができます。
・ＩＴインフラ領域における、マーケット同行の把握、業界における横のつながり、関係構築が可能です。
■その他：
■同グループは、「顧客満足」を経営の原点として、皆様から信頼される企業を目指しています。グループの経営理念である「信用・社会貢献・豊かな生活環境づくり」を念頭に「品質・コスト・スピード」の三位一体を基本とし、グループの総力をあげて地域社会からの信頼を獲得すべく事業活動に取り組んでいます。藤田エンジニアリング株式会社が設備工事、藤田テクノ株式会社がメンテナンス。そして当社は設備機器とIT。ワンストップでお客様に満足を提供します。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

群馬県高崎市
求人のおすすめポイント

スキルアップ・セキュリティ・ネットワーク製品の知識習得により営業職としてのレベルアップができます。

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守山市(滋賀) 特別養護老人ホームの副施設長候補・高齢者福祉事業

◎地元大手安定経営◎福利厚生充実◎独自の手厚い退職金制度
仕事内容

特別養護老人ホームの副施設長候補として、施設運営の全般管理の補佐をお任せします。

【具体的には…】
1.施設運営の全般管理の補佐
・施設の日常運営や業務フローの管理・モニタリング
・担当事業所の安全・衛生管理
・担当事業所の緊急事態やトラブル発生時の対応と情報共有
・行政への届出・報告
・施設長の補佐
2.担当事業の品質・サービス向上
・施設のサービス向上や新しいプログラムの導入
・事故・トラブル対応
・利用者や家族との面談や相談対応
・利用者のケアプランの確認・監修
・利用者の生活の質を向上させるための施策立案・実施
3.．担当事業のスタッフのマネジメント
・スタッフの採用、研修、評価、配置
・人事問題やトラブルの解決
・スタッフの職務支援と育成
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・高齢者福祉に関する事業を中心に幅広く実施しています。
・滋賀県の「しが介護職員定着等推進事業者」の登録事業者です。(介護人材の確保・定着・育成につなげることを目的として、”働きやすい労働条件の整備”や”職場環境の整備”などに積極的に取り組んでいる介護保険サービス事業者)
・将来的に、施設長としてご活躍を期待しているポジションです。
・組織体制：施設長 1名、副施設長 1名、統括主任 1名、チームリーダー・サブリーダー 9名（小チーム単位で配置）

想定年収

550万円～ 580万円

勤務地

滋賀県守山市
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素材/化成品メーカー系

会津若松市(福島) 研究員・化学製品メーカー

◎転勤なし◎業績好調◎福利厚生充実
仕事内容

【具体的には…】
■グラムスケールでの有機化合物の合成と反応解析、生成物の分離精製および各種分析。
・合成…他の有機化合物や無機化合物を使って、新しい有機化合物を作りだすこと。（例：アルコール＋酸＝エステル）
・反応分析…合成した、有機化合物がどのような化学反応を起こすかを調べること。
・分離精製…合成した有機化合物

■有機合成反応の最適化。
・最適化…合成したい有機化合物を、より効率的に、より高い吸収率で、安全に作る為に、反応方法や条件を改良すること。

■ラボ(グラム)スケールから試作プラント(キログラム)スケールへのスケールアップ検討と試作プラントでのパイロット合成。
・スケールアップ検討…より大量に作る為に、反応の方法や条件を調べること。
・試作プラント…ラボよりは大きく、工場よりは小さい規模の施設。
・パイロット合成…試作プラントでスケールアップ検討を行い、有機化合物の品質や安定性を、コストを評価すること。

■各種実験に付随する軽作業
・実験器具、試薬の準備片付け
・実験記録、報告
・実験室の清掃
等

変更の範囲:会津工場内の全ての業務

【所属先概要】
事務室と実験室が分かれており、事務作業は事務室で、化合物の取扱いは実験室で行う。
実験室は除害塔を備えたドラフト完備。50mL～5L のフラスコをはじめとした各種実験器具および分離精
製装置(濾過、蒸留機器等)、GC、HPLC、水分測定器、自動滴定装置、紫外および赤外分光装置、その他各種分析装置あり。

【配属先構成】
研究開発部長1名（60代）、研究課長1名（504）、担当課長1名（60代）、研究員3名（30代）

【会津工場について】
取扱いが困難なホスゲンを原料とした化学品を少量から生産可能な国内では希少な会社です。
ホスゲンは、ポリウレタンの原料となるイソシアネートやポリカーボネートの原料となるクロロホルメートを
高品質で簡便に合成することができる極めて有用な反応試剤です。
国内外の総合化学会社、製薬会社などから依頼を受け、樹脂原料、電子材料原料、医薬品原料等、幅広い分野の受託製造販売を行っています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 589万円

勤務地

福島県会津若松市
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素材/化成品メーカー系

会津若松市(福島) 研究員（管理職）・化学製品メーカー

◎転勤なし◎業績好調◎年収700万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

【具体的には…】
■グラムスケールでの有機化合物の合成と反応解析、生成物の分離精製および各種分析。
・合成…他の有機化合物や無機化合物を使って、新しい有機化合物を作りだすこと。（例：アルコール＋酸＝エステル）
・反応分析…合成した、有機化合物がどのような化学反応を起こすかを調べること。
・分離精製…合成した有機化合物

■有機合成反応の最適化。
・最適化…合成したい有機化合物を、より効率的に、より高い吸収率で、安全に作る為に、反応方法や条件を改良すること。

■ラボ(グラム)スケールから試作プラント(キログラム)スケールへのスケールアップ検討と試作プラントでのパイロット合成。
・スケールアップ検討…より大量に作る為に、反応の方法や条件を調べること。
・試作プラント…ラボよりは大きく、工場よりは小さい規模の施設。
・パイロット合成…試作プラントでスケールアップ検討を行い、有機化合物の品質や安定性を、コストを評価すること。

■各種実験に付随する軽作業
・実験器具、試薬の準備片付け
・実験記録、報告
・実験室の清掃

■有機合成反応フローとその見積もりの作成
■研究室の管理・運営(予算、スケジュール、工数配分など)
等

変更の範囲:会津工場内の全ての業務

【所属先概要】
事務室と実験室が分かれており、事務作業は事務室で、化合物の取扱いは実験室で行う。
実験室は除害塔を備えたドラフト完備。50mL～5L のフラスコをはじめとした各種実験器具および分離精
製装置(濾過、蒸留機器等)、GC、HPLC、水分測定器、自動滴定装置、紫外および赤外分光装置、その他各種分析装置あり。

【会津工場について】
取扱いが困難なホスゲンを原料とした化学品を少量から生産可能な国内では希少な会社です。
ホスゲンは、ポリウレタンの原料となるイソシアネートやポリカーボネートの原料となるクロロホルメートを
高品質で簡便に合成することができる極めて有用な反応試剤です。
国内外の総合化学会社、製薬会社などから依頼を受け、樹脂原料、電子材料原料、医薬品原料等、幅広い分野の受託製造販売を行っています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

620万円～ 736万円

勤務地

福島県会津若松市
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素材/化成品メーカー系

会津若松市(福島) 製造オペレーター・化学製品メーカー

◎転勤なし◎業績好調◎福利厚生充実
仕事内容

会津工場において、製造技術員として下記業務に従事して頂きます。

【具体的には…】
・集中管理室内で化学反応装置のオペレーター
・製造現場でのバルブ及びスイッチ操作
・原材料の仕込み、製品の梱包等
等
変更の範囲:会津工場内の全ての業務

【所属先構成】
・製造部長1名
・製造課長1名
・製造管理3名
・製造員21名

【所属先概要】
第一工場～第五工場での製造業務。
製品毎に作業手順書が有りそれに従い製造を担当。
原料・製品は、粉体と液体(ドラム)での取り扱い、各工場の保守、管理。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 535万円

勤務地

福島県会津若松市
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素材/化成品メーカー系

会津若松市(福島) 製造リーダー（職長クラス）・化学製品メーカー

◎転勤なし◎業績好調◎福利厚生充実
仕事内容

会津工場において、製造技術員の管理として下記業務に従事して頂きます。

【具体的には…】
・製造課長の指示を受け、担当製品の製造管理業務を行う。
・作業手順書の作成及び製造員への教育。
・作業指示書の作成
・製造記録の確認及びデータ入力
・トラブル・異常等の対応(製造員への指示)
等
変更の範囲:会津工場内の全ての業務

【所属先構成】
・製造部長1名
・製造課長1名
・製造管理3名
・製造員21名

【所属先概要】
第一工場～第五工場での製造業務。
製品毎に作業手順書が有りそれに従い製造を担当。
原料・製品は、粉体と液体(ドラム)での取り扱い、各工場の保守、管理。

【会津工場について】
取扱いが困難なホスゲンを原料とした化学品を少量から生産可能な国内では希少な会社です。
ホスゲンは、ポリウレタンの原料となるイソシアネートやポリカーボネートの原料となるクロロホルメートを
高品質で簡便に合成することができる極めて有用な反応試剤です。
国内外の総合化学会社、製薬会社などから依頼を受け、樹脂原料、電子材料原料、医薬品原料等、幅広い分野の受託製造販売を行っています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

506万円～ 699万円

勤務地

福島県会津若松市
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経理/財務/株式公開不動産・建設系

港区(東京) 経理部長候補・不動産取引や流通を促進するプラットフォーム事業を展開する企業◎年収1000万円目指せる◎完全週休二日制◎資格取得支援制度等の福利厚生充実
仕事内容

同社の経理部部長候補としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・⽉次・四半期・年次の財務報告の作成と分析
・経理スタッフの指導と育成
・内外部監査との協⼒
・監査対応、J-SOX対応
・管理会計(予算策定、予実分析、収益率等の各種経営分析)
・内部統制の強化と規程の策定
※システム関連はMoneyFowardを使⽤
等

【配属部署】
財務経理部 60代1名 40代2名 20代3名派遣2名
組織について：黙々とパソコンと向き合って仕事をするというよりかは、全体で情報を共有したり、議論を⾏い、全員が同じ⽅向を向いて働いていける環境を作っています。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は創業8期で売上⾼100億円超を超える不動産取引や流通を促進するプラットフォーム事業を展開する企業でございます。
上場を目指にしており、日本一の企業になるべく日々成長を遂げております。

想定年収

900万円～ 1200万円

勤務地

東京都港区
求人のおすすめポイント

年収1000万円目指せる完全週休二日制資格取得支援制度等の福利厚生充実

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経理/財務/株式公開不動産・建設系

豊島区(東京) 経理担当・建設コンサルタント

◎年収740万も目指せる◎福利厚生充実
仕事内容

同社にて経理担当として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・仕訳、会計ソフトへの入力、試算表作成
・月次、年次決算
・財務諸表作成
・銀行対応

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

東京都豊島区
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建築/土木施工管理不動産・建設系

本庄市(埼玉) 建築施工管理・大正15年創業の木造住宅建設企業

◎部長候補◎初年度想定年収550～750万円◎月間残業時間25時間程度
仕事内容

住宅建築工事部門の管理を担当していただきます。業務見直しに伴う組織再編のための募集です
ご入社後、業務に慣れていただいた後、部長としてご活躍いただきたいと考えております。
主に着工前準備、施工中の定期現場訪問、打ち合わせ、工程管理をお任せ致します。

【具体的には…】
・工程管理・安全品質管理・予算管理
・工程表の作成・見積り精査
・来社打ち合わせ
・各種手配
等
※資格所有者の方を優遇いたします。

【HUREX求人担当コメント】
当社では16名の社員が施工管理を担当しており、平均年齢は39歳です。
■業務の特徴：
・従来の木造住宅施工に加え、グループ会社で一般施設・高齢者住宅・商業施設などの施工もスタートしているため、将来的に様々な物件に携わる機会があります。
・勤怠管理システムを導入し、残業は承認制です。全社的に不必要な残業は削減していく方針のため、月の残業時間は25時間と少な目です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

550万円～ 750万円

勤務地

埼玉県本庄市
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建築/土木設計不動産・建設系

本庄市(埼玉) 建築意匠設計・大正15年創業の木造住宅建設企業

◎リーダー候補◎初年度想定年収400～600万円◎月間残業時間25時間程度
仕事内容

木造建売住宅や注文住宅を中心に様々な物件の意匠設計をお任せ致します。

注文住宅の場合、顧客とのコンセプトや仕様、デザインなどの打ち合わせから各種申請まで、幅広くご担当いただきます。
建売住宅の場合は、担当の地域の住宅の設計業務をお任せ致します。

【HUREX求人担当コメント】
■組織構成：
現在設計担当は3名在籍しており、平均年齢は40歳です。ご入社後はリーダー候補として、まずは業務に慣れていただき、その後は部署のメンバーの勤怠管理、案件進捗
管理、業務相談などのマネジメント業務もお任せしたいと考えております。
■業務の特徴：
・経験の浅い方は先輩のサポートから担当します。
・将来的には木造住宅だけではなく、グループ会社で担当している高齢者住宅、商業施設などのRC、鉄筋にも携わることが可能です。
・勤怠管理システムを導入し、残業は承認制です。全社的に不必要な残業は削減していく方針のため、月の残業時間は25時間と少な目です。
■同社の特徴：
横尾材木店は1926年本庄市に材木商として創業し、1963年の法人設立を経て現在に至っています。
その間、地域の方々に愛され、また多くの社員に支えられ、今まで埼玉から群馬、栃木、茨城と北関東に展開し、4県にまたがって事業を行うようになりました。
大正末期の創業より激動の昭和から平成へと人々を取り巻く環境はめまぐるしく変わり、それにともなって同社の事業内容も幅を広げてきました。
■同社の家づくり：
「技術力＋人間力で顧客に上質の快適を」
木造住宅工法は、高温多湿な日本の風土に適した工法です。
湿度調整・殺菌作用などがある木本来の快適な木造建築に先進の技術をプラス。
耐震性に優れ、木の持ち味を活かした匠の住まいを届けます。
創業以来培ってきたノウハウに基づく技術力の高いコストパフォーマンスで、顧客が描く理想の住まいをイメージできる多彩なハウスタイプです。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

埼玉県本庄市
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営業(個人)不動産・建設系

松阪市(三重) 営業兼店長候補・建築業

◎新店舗構想◎業界経験者募集
仕事内容

同社にて、新展示場への出店、店長候補として業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・住宅展示場の店長としての役割を担っていただきます（営業３名の管理、まとめ役・業績の管理　営業の指導等）
・住宅販売営業も行っていただきます。（率先垂範の姿勢でお願いします）
等
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 600万円

勤務地

三重県松阪市
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