求人を探す|155ページ目

工事部・管理・監督職をご担当いただきます。

【具体的には…】
・依頼人の要望に応じた案件の組立て、設計から工事現場の工程等の管理。
・見積作成(エクセル)　　　図面作成(CAD）　　ソフト作成(各種PLC)
・現場での実作業の管理(機器結線・動作確認・パラメータ設定）
等

【必須条件】
・計装工事案件について実務経験のある方
・企画・設計・工程・労務の総合的な管理が出来る方

【歓迎条件】
・英語力があれば尚良


【求める人物像】
・柔軟な思考、発想力のある方（日々、客先から提案依頼があるため）
・新しいことに取り組むことが好きな方
・自己管理の出来る方　

各売り場内の管理業務を行っていただきます。

【具体的には…】
・店舗内での商品加工、陳列、販売、発注業務
・スタッフの労務管理
等
※青果、鮮魚、精肉、惣菜、グロサリー（一般食品、日配など）はご経験に合わせた配属となります。

【必須条件】
・スーパーマーケットにおける店舗管理経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験

WEB運営統括責任者（事業開発部）
・社長直轄の事業開発部門に所属し、WEB運営に統括コントロールをお願いします。

【具体的には…】
・WEBサイトの運営コントロール、スケジュール管理（スムーズなサイト運営のための制作管理：顧客の要望をきちんと把握した上で、制作スタッフへ指示を出したり、スケジュールを管理したりしながら制作管理を行う）
・サイトの更新やコンテンツ制作が、滞りなく進むよう対応していくことがミッションの一つです。
・新規・既存事業戦略の打ち合わせ・企画推進・具現化
・社員メンバー（PG2名・WEBデザイン・WEBコーダー）・ベンダーのコントロール
・事業（サイト）の掘り下げおよび複数の横断的連携（サイト）のマルチタスク対応
・コストコントロール
・部門メンバー労務管理
・その他付随業務
等

【HUREX求人担当コメント】
・IPOに向けて、組織づくり・体制強化を全社的に進めてまいります
・例えば、より具体的には・・・日頃このような業務が行われています
・WEB：Photoshopを使用したサイトの更新・運営（週1回ほど更新しており、常時60社ほどの案件が進行。運営担当として顧客の要望を聞いて、制作スタッフへ指示）をしています
・特集ページの制作・調整管理：サイトに掲載する「お役立ちコンテンツ」「メーカー別イベント情報」など様々なLP制作を管理。制作スタッフが作成した原稿の誤字脱字チェックなども行っています。
・インテリア販売店や家具メーカーからの問い合わせ対応：問い合わせ内容は、同社運営サイトへの広告掲載に関するものが中心。新規顧客であれば、料金の説明や掲載内容のすり合わせを実施。既存顧客であれば、広告の修正や新規イベント情報の掲載など要望に沿って対応しています。
・制作スタッフのスケジュール管理：サイトの制作業務は派遣スタッフや外注スタッフが担当。スケジュールを把握して、担当の割り振りなどを行なっています。
・顧客からのアンケート集計：サイトにあるアンケートフォームから内容を収集して集計。閲覧数など数値分析なども関わります。

【必須条件】
・通信販売サイトやポータルサイト運営経験者
・SE経験
・プロジェクト管理経験者（リーダー・マネージャー）
・マネジメント経験

【歓迎条件】
・ベンダーコントロール経験者
・WEBマーケティング、事業戦略経験者
・家具やインテリアに関わる業務経験または興味がある方
・大卒

【求める人物像】
・同社の経営理念に共感していただける方
・笑顔で元気に挨拶ができるコミュニケーション能力の高い方
・インターネットと家具インテリアが好きな方
・目的意識を持って何事にもチャレンジできる方
・謙虚さや思いやりを持って仲間と接することができる方

同社にて人事総務担当（将来の課長候補）として業務に従事いただきます。

【具体的には…】
・ISO審査書類の作成、監査対応
・新卒/中途採⽤（新たな採⽤⼿段の検討と実施）
・労務管理
・社内規程類の整備
・機器・備品管理、施設管理、文書管理
等

【必須条件】
・人事、総務のご経験をお持ちの方

ホテル旅館運営総合職（フロント・接客サービス・調理）

【具体的には…】
希望と適性に合わせて、下記のいずれかを担当
※フロント
・チェックイン／アウト
・精算対応
・観光案内
・予約対応　ほか

※接客サービス
ホテル・旅館によりレストラン、食事処、宴会場などで対応
・料理や飲み物の提供
・席の設営
・お客様のお迎え・お見送り
・予約対応　ほか

※調理
和・洋・中・ベーカリーの中から適性に合わせて担当
・メニューづくり
・下ごしらえ
・調理
・食材の発注
・ライブキッチンなどでの対応　ほか
　メニューづくりは、調理と接客サービスが協力

そのほか、各業務で連携を取りチームとして進めていきます

【HUREX求人担当コメント】
・新卒・中途などの年齢や経験・性別に関わらず「やる気」「能力」「意識醸成」を持ち備えた人財には、権限委譲をどんどん行っています。
・内定後は現場に出るまで、そして現場に出た後も充実した研修制度を用意しています。
・長野県内６ホテル・旅館をさらに拡大計画があり活躍が期待されています。

【必須条件】
ホテル従事経験者　
・接遇(フロント･レストラン･宴会場･ブライダル･予約受注等)
・調理(レストラン･宴会場等)
・事務(総務･会計･購買等)
・経営企画

【歓迎条件】
・多くの人に触れ合いたい方
・自ら進んで行動できる方
・相手を思いやる気持ちがある方
・U・Iターンも歓迎！（社宅借上制度あり）
・語学力尚可

【求める人物像】
・スター性を持つ方
・頭の想像・心の創造が出来る方
・始動力を持つ方

調理師(料理長候補)をご担当いただきます。

【具体的には…】
・景勝地として名高い日本三景松島に立地する旅館「ホテル大松荘」にご宿泊のお客様に提供する料理の調理及び関連する業務に関するお仕事です。
地元の食材を最大限に活かし、お客様が笑顔になり、喜んでいただけるお料理を提供してください。
管理者(候補)として、食品衛生管理の情報共有、食材仕入れ、在庫管理、原価計算、メニュー創作も含めたお仕事をお願いします。
スタッフへの指示や、若手育成も担っていただきます。
等

【担当営業コメント】
設立50年を超える旅館で松島海岸駅から徒歩２分。松島海岸も館内から望めるロケーションです。
早期離職者が殆どいない働き心地の良い旅館です。是非応募ください。

【必須条件】
・調理師としての調理経験
・食品衛生管理の知識が十分にあり確実に実行する人
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・調理師

【歓迎条件】
・ホテル・旅館・飲食店(和食)での調理経験

建設用足場材の販売を行う営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・顧客対応
・見積作成
・入荷出荷の手配・管理
・検品や棚卸
※既存先へのルート営業や新規営業を行っていただきます。営業職には、社用車が貸与され外報します。また、その車両で通勤も可能です。

【勤務環境】
現在、営業職は関東圏３名、大阪1名と男性社員が担ております。
毎週一回は、朝 全員が本社に集合して営業会議を行いますが、それ以外は比較的自由に行動予定が組めます。お客様によっては、直行直近になることも多くあります。経験豊富な方は毎日会社に出社しなくても大丈夫です。売上・利益を上げる活動をお願い致します。

【必須条件】
・営業経験または建設業界出身者
・普通自動車運転免許（AT限定可）

【歓迎条件】
・建設業界、建設資材関連の営業経験
・デベロッパー向けの不動産営業経験

技術職の課長候補として、マネジメントや業務改善提案等を中心にお任せいたします。

【具体的には…】
・自社製品の開発や設計の計画立案や進捗管理
・自社製品の品質や性能の評価や改善、指導や監督
・社内外とのコミュニケーション、調整
・予算やコストの管理や報告
・新技術や市場動向の調査や分析
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は３年前に現社長が代表取締役に就任、事業再構築を行い現在成長フェーズの企業様です。
2023年3月より新規で教育事業も立ち上げるなど、会社として新たな挑戦をするべく人材を募集しています。
42歳の若い社長で、柔軟な発想のもと事業を推進していらっしゃいます。

【必須条件】
・電力機器や電子部品の製造に関する技術知識、経験を有する方

【求める人物像】
・相手に合わせたコミュニケーションが取れる方
・新しいことを素直に受け入れ、認め、弱点をオープンにできる方

電気設計として、工作機械（研磨盤）の電気制御をお任せします。

【具体的には…】
・顧客との仕様打合せ
・ハード設計（制御回路図、配置図、端子台配列図、板金図、銘板図、配線指示書など）
・ソフト設計（PMC回路図、NCプログラム、NCパラメーター、PMCパラメーター、マクロ変数、
ロボットプログラムPLC回路図）
・機械の配線工事
・Ｉ/０チェック
・セットアップ
・加工テスト
・取扱説明書の作成
・現地セットアップ
・既存顧客の電気的トラブルのサポート
等

【HUREX担当コメント】
自動車、航空機、建機部品などの製造に欠かせない切削工具で世界シェアトップクラスの
製品を供給しています。最新の設備も導入しており、高品質の製品を提供しています。

【企業コメント】
最高齢70代の方がご活躍されています。週3勤務の方もいらっしゃる等フレキシブルな働き方に
対応しております。長く働ける環境でご活躍されてみませんか。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・Word、Excelの基本操作
・生産設備業界・工作機械業界出身の方

【求める人物像】
・責任感のある方

労務・経理・人事などのバックオフィスマネージャー

【具体的には…】
賃金規定・賃金テーブル・昇給昇格基準・人事評価基準・実施頻度の策定・運用
正社員勤怠管理方法の提案・導入・運用
正社員給与計算・有給付与処理の前さばき
アルバイト勤怠管理の改善・有給付与処理の前さばき
正社員・アルバイト・その他従業員マスタの維持管理
新36協定の準備・締結およびその遵守モニタリング・必要な介入
その他社保労務における社労士への依頼・折衝
全社事業計画（2024年11月期予算含む）の策定・モニタリング・適宜介入
資金繰り表の策定・モニタリング・必要な対応
その他「人事関係」「給与計算業務フロー」「経理業務フロー」記載の諸事項の管掌
等

【必須条件】
経理経験3年

設計・製造に使用するものも含め、100台以上あるPCが問題なく稼働できるようLAN環境の管理を行います。また業務効率を高めるシステム開発などもご担当いただきます。

【具体的には…】
• 社内のLAN環境・情報機器の保守と管理
• 社内業務の効率化に向けたシステム開発
• 外部ソフトの導入検討と実施
• 社内情報セキュリティの推進と管理
等

【企業を取り巻く環境】
自動車業界は多くの技術者をEV化にシフトしており、機構部品の困りごとを社外に展開する傾向が高くなっています。企業としては、これを大きなチャンスとして捉え、樹脂成形技術をベースとした製法、複合化等の解決案を提案し共同開発を進め、新規案件の獲得につなげたいと考えています。事実、EV関連の受注活動は活発になっており、八幡平市に新工場建設（2025年1月操業開始予定）を進めています。

【必須条件】
・システムエンジニアの経験
・ソフト設計・開発の経験
・普通自動車免許

【歓迎条件】
・基本情報技術者の資格保有者

【求める人物像】
・コツコツと細かい作業に取り組める方
・自ら課題を見つけて解決する力と行動力のある方

システム部門のマネジメント業務補佐に携わります。

【具体的には…】
・システム全般の構築
・基幹システムの導入サポート、システム導入後の保守
・ソフトウェアの維持管理・経営情報に必要なデータの作成
・個別業務システム推進に関する指導・協力
・コンピューター端末の使用のための指導と管理
・オンライン回線の保守管理、機密保持対策歯科于データベースの維持、管理
・システムエンジニア業務の委託
・社内ネットワーク構築と企画
・ホームページの維持管理
等
※入社後メンバー（係長職）を経験いただき、将来は管理職を目指していただきます

システム開発の知見を活かして基幹システムの刷新をリードするやりがいのある仕事です。また、ベンダーとの折衝もありますが、新しいシステムの開発（要件定義）は自社で行う方針のため、自身のアイデアを形にする機会も豊富にあります。

【必須条件】
・情報システム部門の豊富な実務経験
・システム開発での管理、社内調整、システム会社への依頼、調整等が出来る方

【歓迎条件】
SEの経験
※関連部署と積極的に意思疎通を図りながら、業務を推進できる方をお待ちしています。※金型に組み込む装置(ユニット)を作る企業です。

【求める人物像】
・他部署間を含め円滑なコミュニケーションを図れる方
・協調性のある方
・常に問題意識をとらえ、既成概念にとらわれず、新しいことにチャレンジできる方

木造の建築施工管理業務全般をお任せします。

【具体的には…】
・営業担当との施工スケジュールの確認
・施工現場の安全管理
・施工案件のスケジューリングと進捗管理
・物件の引き渡し
等

【必須条件】
・建築もしくは設備工事における施工管理経験

【歓迎条件】
・1級・2級建築施工管理技士もしくは建築士の有資格者
・1級・2級管工事施工管理技士の有資格者

同社にて技術派遣部門の営業をお任せします。

【具体的には…】
・営業：新規、既存顧客領域での開拓→業務拡大
・採用：技術派遣者の面接採用業務など
・業務管理：組織マネジメントなど
等

【必須条件】
下記いずれかの業務経験必須
・メーカー営業経験者
・人材派遣の営業経験者
・技術派遣の営業経験者

想定する主な業務は以下の通りです。ご経験に合わせてできる領域からお任せします。

【具体的には…】
・営業および営業統括、顧客対応
・事業計画企画・立案とPDCAおよびKPI管理
・採算管理
・人員管理、人事評価

【職務の特徴】
運送業に関するご経験は不問です。入社後は部長が伴走しながら実務や専門知識を丁寧にレクチャーするのでご安心ください。
業務実績や適正にもよりますが、将来的に部長職を経て取締役までのキャリアパスがあります。経営を担うポジションを目指すことができるため高いやりがいがあります。

【組織構成】
物流部は全体統括の部長職1名、各営業エリアを統括する2名の部長職のもと5つの営業所（各営業所長）にて構成されます。本件は本部付となり、各営業所のマネジメント業務から取り組んでいただきます。

＜業界未経験でも大丈夫＞
運送業の勤怠や給与計算等は多少独特なものがありますが、難しくはありません。教育研修がありますので未経験の方で安心してスタートできます！

＜新たな取り組みを応援＞
当社がもっと働きやすくなるような提案や意見をどんどん出してもらいたいと考えます。例えば当社は休日を増やすための対策や、福利厚生等の拡充等です。意見を言いやすい社風ですので、積極的にチャレンジをしていただきたいと思います。前職でのご経験も是非活かしてください。

【歓迎条件】
下記いずれかに該当する方
・組織マネジメントのご経験がある方
・営業経験や部門統括のご経験がある方
※業界経験は全く問いません。

【求める人物像】
・社内外との円滑なコミュニケーションを図れる方
・自分で課題を見つけながら自走できる方

同社にて人事労務担当者として業務に従事いただきます。

【具体的には】
労務管理業務
・労務管理(労働時間管理、賃金、社会労働保険、福利制度実務/立案、職場労務問題対応)
・労働組合対応(春季交渉他、各種会議、協議)
・衛生管理業務(安全衛生委員会、職場巡視、産業医など対応)

【必須条件】
人事労務のご経験をお持ちの方

同社にて技術派遣部門の設計をお任せします。

【具体的には…】
・設計：派遣が主体ですが、今後請負の依頼も高まっています。
・採用：技術派遣者の面接採用業務など
・業務管理：組織マネジメントなど
等

【必須条件】
下記いずれかの設計業務経験必須
・メーカー
・技術派遣

エネルギー事業部として、下記業務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・太陽光発電システムを中心とした再エネ事業のコンサル・関係各所との調整
・案件開発・補助金を活用した再エネ事業の推進
・太陽光発電システム及び再生可能エネルギー事業の営業開発
※顧客イメージ：県内の工場や介護福祉施設等
・案件管理
・関係法令状況の確認・申請
・補助金申請
・関係各所との調整
・メンテナンスフォロー
等

【必須条件】
・社会人経験　3年以上
・普通自動車運転免許
※全国出張の可能性があるため、対応できる方。

【歓迎条件】
・電気関連の知識
・法人営業の実務経験
・太陽光発電開発経験者

工管理受託業務

【具体的には…】
・賃貸住宅の空室や管理にお困りのオーナー様に対し、相談・提案を行います。
・「入居者が選びやすく、住みやすい物件」になるように提案し、「満室経営」を目指します。
・未経験者でも、ペアセールスを行いますので安心です！
・不動産管理新規受託営業（エリア：都内中心、1都3県）
・空室や老朽化に悩むオーナー様へのリノベーション提案
・これから賃貸住宅を建てる予定のオーナー様へのサービス提案
・プロパティマネジメント（PM）部門を拡大し、安定経営が出来る盤石な組織にしていきましょう。

【ヒューレックスの担当者より】
・現在、同社はグループ会社含め、4年後に上場も視野に入れて業容拡大中です。
・プロ集団を目指すべくミッションを掲げて、共に会社の成長を楽しみませんか。
・マンションやビル・戸建の開発、リノベーション、売買仲介、運営管理、投資、賃貸、保険、また、グループ会社にてフィットネス、賃貸仲介と幅広く展開しております。あなたの可能性をここにかけてみませんか。
・オーナー様からお預かりしている物件や自社所有物件約700戸を管理・運営しております。
・取扱物件は、現在は主に住居ですが、商業ビル、オフィスビルや弊社が入居していたKS15ビルなどもあります。

【必須条件】
・営業経験がある方
・接客経験がある方
・基本的なパソコンスキル（Excel、Word）をお持ちの方

【歓迎条件】
・管理受託営業経験者

【求める人物像】
・営業気質があり、気持ちの切り替えが早く、精神的モチベーションの高い方
・「スピーディー」、「柔軟性」、「自由」、「成長」、「前向き」、「素直」、「チャンス」、「素」、「真剣な失敗を受け入れる」、「自分と向き合う」、「センス」、「創造」。これらのワードは同社の風土を表しています。もちろんその根底には「誠実」があります。

同社コーポレートアドバイザリー部で、下記の業務を主にご担当いただきます。

【具体的には…】
※スキル・ご経験に応じて業務をお任せします。
■事業承継コンサルティング
・事業承継スキームの立案・実行支援
・オーナー経営者家族の相続対策　
・株式評価を含む各種の財産評価
・事業承継計画策定
・後継者の選定育成支援（グループ内他部門と協業）
■企業組織再編コンサルティング
・企業組織再編（合併、分割、株式交換・移転、等）
・ホールディングカンパニーの活用支援
・グループ企業経営のアドバイス
■税務上の自社株評価業務
・事業承継時における株価シミュレーション
・組織再編成時における株価シミュレーション
■法人税務顧問業務全般

※事業部として以下のような業務にも今後力を入れていきます。
ご経験者はもちろん興味関心のある方は歓迎します

■ビジネスプロセスコンサルティング（経営全般のコンサルティング）
■経営計画策定および実行支援
■後継者を含む人材育成

【組織構成】
コーポレートアドバイザリー部 約15名

【HUREX求人担当コメント】
同社では、事業承継税制や組織再編税制などの高度な税務分野はもちろん、一般税務、会社法、民法に関する総合的な知見を持ち、幅広いコンサルティングサービスを提供しています。
1．親族内外の事業承継のサポート： 税務だけでなく、自社株式、経営、家族の視点からの総合的なアドバイス、高難度の課題解決を行います。
2．複合的な税務問題の解決： 法人税務だけではなく資産税を含む総合的な税制に関する知識を活用し、会社法や民法を駆使して問題解決を図ります。
3．M&A業務の経験： 自社クライアントからの要望や事業承継に関連する要望に応え、デューデリジェンスやＦＡ業務の経験も可能です。
さらに、当社は従業員の福利厚生や組織体制にも力を入れており、21時までの残業制限の設定など、従業員のワークライフバランスに配慮した取り組みを行っています。面接では人柄を重視し、ミスマッチのない採用を心掛けています。

【必須条件】
・事業承継・組織再編などに興味がある方・経験のある方
以下のいずれかに当てはまる方
・税理士および会計事務所実務経験者
・会計士