求人を探す|26ページ目

工事の施工管理業務に従事していただきます。
現場施工管理、現場代理人・現場所長・グループ長等。
　　　　　　　
【具体的には…】
・現場の施工管理・設計、測量、積算
※現場は秋田市・潟上市が中心。稀に秋田県内で１週間程度の出張可能性あり
※社用車（ＡＴ営業車・ＭＴダンプ）使用　
・資料、書類の作成
等

※詳細は面談時にお伝えします

社内情報システム担当として、IT関連をご担当いただきます。

【具体的には…】
・IT・DX化の導入及び、導入検討、管理・運営をご担当いただきます。

【担当営業コメント】
・想定される役職はグループ長もしくはマネジャーです。
・将来的には、情報システムセキュリティ、ITに関するコンプライアンス管理、他部門へのITアドバイザー、デジタル化の推進アドバイザーの役割をになっていただけることを期待しています。
・建設、産業廃棄物処理、リサイクル、再生可能エネルギーを扱い、業界のリーディングカンパニーとして、地域の経済成長・社会貢献に寄与する事業に注力しております。

※詳細は面談時にお伝えします

常勤監査（役員）として、監査計画策定から監査手続実施、監査調書の作成など、管理部門等と連携しながら、IPOに向けた体制構築に携わっていただきます。

【具体的には…】
・内部統制構築における監査・助言
・会計、業務フローの監査・助言
・取締役会、監査役会、株主総会への出席、対応
・監査方針・計画の策定
・監査法人、証券会社、取引所の対応
・監査報告書の作成
等

【HUREX担当者より】
・常勤にてご担当いただきますが、出勤日数等は応相談可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

真空装置の制御に関する電気設計業務全般。

【具体的には…】
・真空装置の制御設計（バルブ開閉、圧空、駆動機構、温度・真空度センサー制御）
・PLC、ラダー、タッチパネルの設計・操作
・2D CAD図面の読解および作成
・制御盤設計、配線設計
・既存装置の改造・修理対応
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
真空技術の専門企業として、安定した顧客基盤と高い技術力を誇ります。
年間休日128日、有給も取得しやすく、落ち着いた職場環境です。
経験を活かしながら、リーダー・課長職へのキャリアアップも可能です。

人事領域全般をお任せします。
新卒・中途採用設計から評価制度の再構築、育成・研修整備まで全てに携わって頂き、人事責任者として事業成長を裏で支える役割を担って頂きます。

【具体的には…】
◎評価・報酬制度の設計・運用
- 現行制度の棚卸と課題抽出（等級・評価・報酬）
- 評価制度の設計・運用方針の策定と導入
- 人事評価の定着化に向けた社内浸透施策の企画
- 評価データ分析による改善サイクルの設計
等

◎育成・リテンション施策の立案・実行
- 新入社員向けオンボーディング／研修プログラムの構築・実行
- 役職者に向けた教育コンテンツ（マネジメント/人材育成/ハラスメント等）の企画・実行
- エンゲージメント企画（コミュニケーションの仕組み作り等）の立案・実行
- 人材のケア・リテンション施策の立案・実行
等

◎新卒・中途・業務委託人材の獲得
- 中長期的な人員計画（KPI）の策定と管理
- 採用ブランディングの設計／実行、HP、各種求人媒体の管理
- 母集団形成強化に向けた施策の企画／運用
- 選考管理・採用後のフォロー
等

◎その他
- 労務管理等の人事業務全般
等

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・年間売上が伸び続けているインフラ工事会社です。受注の9割が公共工事であり、連続黒字計上中の財務面良好企業です。
・岡山県内の水回り工事において自治体からの受注を直接請け負っており、協力会社に対して元請けポジションとして発注しております。
・経営者一族含めた社員全員がフラットで温かい雰囲気の職場です。「働きがい」と「安心して働ける環境づくり」にも注力しており、中途採用の方に対しても歓迎ムードで迎え入れていただけます。

ホームセンター、ディスカウントストア向けのルート営業(マネージャー候補)として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・小売店本部や店舗に対する商品導入・販促の提案
・店舗巡回、店舗担当者への当社取扱商品の提案、情報収集
・市場のマーケティング、競合対策と立案
・店舗の改装、売場作り・メンテナンス作業
・資料作成
等

◇製品例：LED電球、懐中電灯、PC周辺機器、携帯・スマートフォン関連製品、オフィス機器、オーディオ機器、美容・健康器具、他多数。
◇顧客先：ホームセンター（DCM Japan・カインズ・ケーヨーD2他）、家電量販店（ヤマダ電機、ケーズデンキ、ヨドバシカメラ・ビックカメラ等）、その他（GMS、Ds、Dgs等）、全国の約450社、8000店舗になります｡

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
＜ワークライフバランス充実＞
・原則、自宅から取引先への直行直帰のスタイルで、勤務頂ける環境です。
・就労環境について：19:00以降はオフィスが閉まるため、残業時間も少なく個人の裁量に任される部分が多いので、ワークライフバランスを保ち働いて頂けます。社員のほとんどは定時に帰宅しております。また、営業については原則、自宅からの直行・直帰がほとんどです。
＜安定した業績・経営基盤＞
・「豊富な品揃え・販売データ」と「活発な商品開発と市場競争力」により、全国で約600社13,000店舗の小売店と長年取引実績があり、直近10年間、毎年200億円以上の売り上げ実績をキープしております。売上目標300億円を目指し、今後各カテゴリーから更なるNo.1ヒット商品を開発に取り組んでいます。また、製造拠点を中国だけでなく世界各地に展開しており高い技術力・安価なコストで製品を提供できる環境整備を進めております。

営業事務をご担当いただきます。

【具体的には…】
・安全管理事務
・仕入先への見積書作成
・注文受付（顧客とのやりとり）
・契約、申請関連など各種書類の作成・管理

【担当営業コメント】
まずは事務関連業務の習得に励んでいただき、徐々に同社の事務業務全般を担当していただきます。その後、業務改善などにも積極的に取り組んでいただき、将来的には事務管理部門の責任者として社長とともに会社の成長を牽引していただけるご活躍を期待してのご採用です。

※詳細は面談時にお伝えします

福島工場にて、製造課長として製造現場のマネジメントをお任せします。

【具体的には…】
・生産計画の達成に向けた進捗管理および人員配置の最適化
・製造メンバーの育成・評価、現場リーダーの育成
・品質向上および不良削減に向けた改善活動の主導
・工程改善やコスト削減施策の企画・実行、各種KPIの分析
・安全で働きやすい職場環境づくり、組織課題の改善
等

【企業の魅力】
独自技術のマットレスパッドで高い知名度を誇る成長企業です。2026年1月より年間休日が121日に増加するなど、働きやすさの向上にも注力しています。また、独自の「睡眠休暇制度」や「Netflix見放題プラン」など、社員の心身の健康と充実したプライベートを支えるユニークな福利厚生が整っている点も大きな魅力です。

【出店先】
・福島県：USUI百貨店
・宮城県　仙台三越　藤崎デパート

※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
生産部 福島工場
（製造現場のメンバーやリーダーが在籍し、一体感を持ってモノづくりに励む組織です）

【企業の魅力】
■社会貢献性の高い製品力： トップアスリートや高級ホテル、医療・介護分野でも広く採用される高品質な製品づくりに関われます。
■大きな裁量とスピード感： 大手メーカーとは異なり意思決定が早く、自身のアイデアや提案をスピーディーに現場へ反映できます。
■明確なキャリアパス： 生産性向上や品質改善の実績に応じ、将来的には製造部長や工場経営に近いポジションなど、全社の成長を支える中核人材へのステップアップが可能です。

【福利厚生の魅力】
・完全週休2日制（土日祝）＋年間休日121日以上／1時間単位での有休取得OK
　メリハリのある働き方ができ、プライベートの時間もしっかり確保できます。
・睡眠休暇制度（最大年5日）
　独自の休暇制度により、心身のコンディションを整えながら長く働ける環境です。
◎事務所隣接の駐車場完備（車通勤もストレスフリー）
・確定拠出年金・再雇用制度（65歳まで）
　将来に備えた資産形成と、長期的に安心して働けるキャリア基盤を整えています。
・チームビルディング補助・社販制度
　チームでのコミュニケーション促進や、自社製品を身近に感じながら働ける制度があります。
・ビジネスカジュアルOK

同行グループの決算・財務情報を取りまとめ、経営層への報告、有価証券報告書などの法定開示書類や東京証券取引所に開示する決算短信などの作成を担当していただきます。

【具体的には…】
・有価証券報告書、決算短信、ディスクロージャー誌等の作成
・連結財務諸表の作成業務
・各部門からの決算データ収集、調整
・税務申告業務
・法令遵守に向けたチェック体制の構築
・会計基準改定に関する情報収集、適用に向けた検討、対応
・月次、年次決算業務
・経営層への財務報告
・財務データ分析を通じた経営改善提案
・業務プロセスの改善、効率化推進
・内部監査に向けた準備対応
・新会計基準への対応策の策定、実行
・デジタルツールを活用した業務改善
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
群馬県を代表する地方銀行にて、グループ全体の決算・財務・開示業務を担う重要ポジションです。有価証券報告書、決算短信、連結財務諸表作成、税務申告、会計基準改定対応など、上場企業の経理財務領域における専門性を存分に活かすことができます。

年収は1,000万円～応談、賞与実績は6ヶ月分と高水準であり、専門人材として腰を据えてキャリアを築ける環境です。土日祝休み、年間休日120日、残業月20時間程度と働き方の面でも安定しており、金融機関・上場企業・監査法人・税理士法人等での経験を活かしたい方におすすめの求人です。

給湯器用熱交換器部品の製造における生産管理をご担当いただきます。

【具体的には…】
・生産スケジュールの立案・管理
・材料・部品の調達（国内、国外）
等

※詳細は面談時にお伝えします

IPO準備企業に対する、コンサルティング業務の実行支援及びフロント業務を担当していただきます。

【具体的には…】
1.プロジェクト推進
・クライアントとの定例MTG参加
・タスク管理・進捗管理、論点整理・資料作成等

2.IPO準備実務の支援
・内部統制の整備支援
・規程類のレビュー、改定案の提示
・業務フローの整備・文書化支援
・証券会社・監査法人対応支援
※詳細は面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・同社は税務顧問、M&A、内部統制、人事評価制度の設計などのコンサルティングは遂行してきましたが、IPOの支援を行う機能はなく、クライアント様の成長支援を拡充するため今年IPO支援事業部を立ち上げました。
・中小企業の成長支援推進、地方創成等を目的として、グロース市場はもとより、地方上場、プロマーケットを含めたIPO支援を行っていただきます。

既存顧客に対し、各シーズンごとの商材提案から納品管理までの一連の業務をお任せします。

【具体的には…】
・既存顧客へのルート営業、深耕
・各シーズンの商材提案
・マーケティングリサーチ（サンプル品購入、トレンド分析等）
・価格・個数の交渉および発注業務
・納品までの進捗、納期管理
・デザイナーと連携した企画立案、サンプル作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・創業から40年以上の歴史を誇り、ヤングカジュアル層をターゲットとした自社ブランドの展開と、業界大手グループへのOEM供給という2つの強固な軸を持つアパレルメーカーです。長年培った確かな実績とノウハウを武器として、ファッション業界において安定した成長を続けています。
・完全週休2日制でワークライフバランスを大切にしながら、オンとオフを切り替えて働ける環境が整っています。服装や髪型、ネイルも自由で、自分らしいスタイルを楽しみながら感性を磨けるほか、社員旅行や産休・育休、時短勤務制度など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる体制も魅力です。
・少数精鋭の組織だからこそ、営業やデザイナーという枠を超えて全工程に深く携わることができ、裁量を持って自分のアイデアを形にする手応えをダイレクトに実感できます。

同社の製造部門にて、精密機器の組立・検査作業業務をお任せします。

【具体的には…】
・ドライバーなどの工具を使用した製品の組み立て
・目視や専用器具による製品の検査
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX担当コメント】
○大手メーカーとの取引×新工場新設による高い成長性
・主要取引先には日本を代表する大手企業を擁しており、受注が右肩上がりに増加しているため、極めて強固で安定した事業基盤があります。
・業績好調に伴い、現在はさらなる増産と供給体制の強化に向けて新工場の建設・設立を予定。今後もさらなる事業拡大が見込まれる成長企業です。

○20代・30代が中心の活気ある職場、早期のステップアップも可能
・入社後はOJTで丁寧にレクチャーします。コツコツ・黙々と作業に集中できる環境です。
・現場は若い世代が多く活気にあふれています。実力や意欲をしっかり評価する組織のため、若い方であれば入社3年程度で課長や係長といった役職へ昇格した実績もあり、上に上がりやすい環境です。

○充実の福利厚生と高い定着率
・手作りの温かいご飯が食べられる社員食堂や、定期的な社内イベントがあり、部署の垣根を越えて仲が良いのが特徴。
・社員の定着率も良く、定年65歳のため、長く腰を据えて働ける環境です。

楽天イーグルスのスポンサー営業担当として、企業へのスポンサーシップ提案から契約締結、実施、関係構築までを一貫してご担当いただきます。

■主な業務（雇入れ直後）
1．新規スポンサー開拓
・企業ニーズのヒアリング、市場調査、ターゲット企業のリストアップ
・楽天イーグルスのスポンサーシップの価値を伝える新規提案活動
・多岐にわたる業種（金融、IT、製造、食品、流通など）の大手企業から中小企業まで、幅広い企業様との接点構築

2．既存スポンサーへの対応・関係強化
・既存スポンサーとの関係性維持・強化
・契約更新交渉、ニーズに応じた新たな企画提案
・スポンサーが抱えるマーケティング課題やブランディング戦略に対し、楽天イーグルスのリソースを活用したソリューションを提供

3．スポンサーシップ企画・提案
・企業の課題や目標を深く理解し、スタジアム内広告、イベント協賛、プロモーション、選手肖像活用、デジタルコンテンツ連携など、多岐にわたる提案パッケージの企画・立案
・企画書作成、プレゼンテーション実施
・営業部門だけでなく、マーケティング、広報、イベント運営など、社内外の様々な部署と連携し、最適なプランを構築

4．契約交渉・締結
・条件交渉、契約書作成、法務部門との連携

5．スポンサーシップ実施サポート・効果測定
・契約内容に基づいた広告掲出やイベント実施の進行管理
・実施効果のレポート作成、次年度以降の提案に繋がる検証

■変更の範囲
会社の定める業務

※詳細は面接でお伝えします。

会計・税務アシスタントとして、経理代行業務をメインに担当していただきます。

【具体的には…】
・ベトナム企業向け会計・税務サポート
・会計入力・記帳代行
・月次・年次決算補助
・税務申告補助
・ベトナム語でのお客様対応（メール・オンライン会議）
・日本人スタッフとの橋渡し業務
・翻訳・通訳業務
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
今回のポジションでは外資系企業や外国法人の経理代行、外国法人・非居住者向けの納税管理人サービスなどの業務をお任せします。応募要件は日商簿記3級と基本的な日本基準の会計知識があれば十分対応可能です。グローバルなバックオフィス業務に興味があり、専門知識を活かして活躍したい方からのご応募をお待ちしております。

配電盤や制御盤の設計開発から製造販売を行っているメーカーの技術営業（受配電設備等）をお任せいたします。自社製品であるため、企業のニーズに素早く対応でき、貢献度の高い営業です。技術的な知識も含め、OJTで学び活躍いただきます。業界未経験の方も歓迎しております。

【具体的には…】
・既存取引先へのアプローチ、提案
・自社技術者との打合せ
・納品する際の立会
・納品後のアフターフォロー
・見積作成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX企業担当より】
・経営理念は『売り手良し』『買い手良し』『世間良し』の三方良し。「人のために、地球のために」という想いを込めて、事業をしています。
・事業概要は、ビル全体に電気を送り込む、建物の心臓部である受配電盤・制御システムの老舗メーカーです。
・「想いをカタチに」をテーマにしたお客様本位の製品づくりと、将来性や地球環境への配慮等、様々な暮らしを取り巻く環境へ対応する品質の高い製品づくりを目指しています。
・会社の魅力や雰囲気はコミュニケーションがとりやすい会社です。社員同士の交流の場が多いことも特色。また、有給休暇を取得しやすい環境があり、仕事とプライベートの時間にメリハリをつけながら仕事されています。

管理部門全般の管理職として役割をお任せ致します。

【具体的には…】
・財務/経理：各種決算対応、監査法人対応、資金繰り/CF管理、税務対応
・法務：内部統制の運用/評価、親会社連携、契約書審査、コンプラ/リスク管理
・人事/労務：採用全般、労務管理の監督、給与計算/社保手続きの最終確認、人事評価制度の運用
・総務/ITインフラ：資産管理/備品管理、IT資産/セキュリティ管理、業務効率化（DX）の推進
・経営企画/管理：経営計画/単年度予算の策定
・メンバーマネジメント
等

※詳細は面談時にお伝えします

大手飲食チェーンやレストランチェーンの本部と折衝を行いながら、全国の廃食油回収ネットワークを支える法人営業・アカウント管理のお仕事をお任せします。新規開拓中心ではなく、既存顧客との関係構築や運営改善の提案がメインとなります。

【具体的には…】
・大手企業本部との打ち合わせや提案
・回収状況の確認や実績報告
・配車、物流オペレーションの調整
・運用改善や課題ヒアリング
・全国の協力会社との連携や調整
・勉強会、研修会の企画運営
・報告資料や事務書類の作成
・トラブル時の対応、フォロー
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
◎大手企業向け深耕営業でスキルUP
・新規飛び込みではなく、既存顧客との関係構築がメインです。
・大手企業本部との折衝を通じて、提案力や調整力を磨けます。
・営業経験を活かし、市場価値を高められるポジションです。

◎中途入社100％&フラットな評価
・中途入社の社員が多数活躍しており、入社時期によるハンデはありません。
・年齢や社歴に関わらず、実績に基づく適正な評価を行っています。
・将来的には部門を牽引する幹部候補として、キャリアアップを目指せる環境です。

◎働きやすい環境と充実の福利厚生
・残業は少なめで、18時頃退社の社員が多数です。
・有給消化率は70%以上（平均14日取得）とプライベートも充実可能です。
・退職金制度や無事故手当など、長期就業を支える制度が整っています。

管理部門を統括されている部長の補佐としてメンバーのマネジメントや幅広い業務をお任せします。

【具体的には…】
・社内の備品、機器の管理など管理部メンバーのマネジメント
・入出金管理、請求書の作成、決算処理
・ 部長と一緒に取引先に訪問したり広報業務
・経営判断に直結する業務をお任せいたします
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【同社の魅力】
秋田に根ざしながら、地球規模で環境と未来を支えるダイナミックな事業を展開しています。プロスポーツチームのスポンサーを務めるなど、地域貢献にも積極的です。 1食250円の美味しい社員食堂も完備しており、働きやすい環境が整っています。

【HUREX求人担当コメント】
・社員が快適に働ける環境を整えるバックフィス業務をお任せします。社員とも経営陣とも関わり、会社の根幹を支えるやりがい抜群のポジションです。
・会社業務全体の流れを広く把握し、さまざま部門に関わる業務に携わっていただく予定です。 幅広い業務に携わるため、バックオフィス業務のオールラウンダーへと成長できます。
・次世代幹部候補として活躍してくださることを期待しています。 経験や能力次第では比較的早期にステップアップを目指すことも可能です。
・経験者の方は、これまでの経験などを踏まえて得意な業務からお任せします。やったことがない業務や得意でない業務は先輩がしっかり教えるので安心してください。

人材不足に悩む企業と仕事を探している人をつなぐ大分に密着した業務です。無理な数字を追いかけるノルマはありません。

【具体的には…】
■企業へのフォロー：「どんな人材を採用したいですか？」とヒアリングを行いながら、企業の採用課題やニーズを把握します。
・採用ニーズのヒアリング
・人材の提案
・採用後のフォロー
・定期訪問など
■求職者へのサポート：求職者が安心して働けるようにサポートします。
・希望条件のヒアリング
・お仕事紹介
・面談日の調整
・入社手続き
・入社後フォローなど
等

【入社後の流れ】
OJT研修で基礎を習得→少しずつ引継ぎを実施→できる範囲を広げる→ひとり立ち、という流れで成長していきます。入社後はOJT研修を基本に先輩や上司の指導のもと、業界や仕事の流れなど基礎から教えていきます。
実際に、異業種から転職した先輩も多数活躍中です。

※詳細は面談時にお伝えします。