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本社にて、経理業務全般に従事していただきます。

【具体的には…】
・現金出納管理
・経費精算
・伝票記帳・整理
・売掛金や買掛金の管理
・月次決算書作成
・年次決算書作成
等

【HUREX求人担当コメント】
・業績好調につき、中核を担う人財を募集しています。
・バックオフィスから企業を支えるやりがいある仕事です。

【必須条件】
・経理の実務経験がある方
・基本的なPCスキルをお持ちの方

【歓迎条件】
・上場準備会社での上場準備と上場の経験
・日商簿記2級以上をお持ちの方

【求める人物像】
・社会や誰かのために貢献したい方
・向上心をもって前向きに頑張れる方
・相手の気持ちにたって物事を考えられる方
・分からないことがあれば素直に聞ける方
・失敗に直面しても、まずは自分に原因があると顧みることができる方
・人を敬える方
・ベンチャー企業で自身も成長していきたい方

ユーザー数300万人以上のマッチングサービスを物流・小売・飲食業界を中心に、
法人営業職として新規開拓から既存企業フォロー・拡大業務までを一貫して活動
していただきます。将来(半年〜2年内程度）のリーダー候補としての採用です。

【具体的には…】
■新規クライアント企業のアポイント取得、商談、申込獲得
■既存クライアント企業との商談、利用拡大に向けた取り組みとサービス導入拠点増・募集人数増に向けた取り組み
等

【HUREX求人担当コメント】
同社は人手不足の企業に向けたバイトアプリでイノベーションを起こした急成長ベンチャーです。
スポット的な労働力不足を解消するだけではなく、人件費の変動費化という観点で企業の経営課題解決をサポートします。
設立当初は飲食業界に特化して展開しておりましたが、コロナを機に小売や物流業界にも展開を開始し、業績はV字回復を致しました。

求人を出しても人が集まらない企業に対しては、求人の出し方のアドバイス等コンサルティング業務もお任せする予定です。
人事コンサルティングにも携われる社会貢献度の高いお仕事です。

また、「ホワイト企業アワード」で特別賞を獲得しております。
ベンチャー企業であるにもかかわらず、ホワイト企業認定の労働環境の基準をクリアしているだけでなく、しっかりとした理念の浸透を実施する制度、さらには自宅やワークスペースでのリモートワーク推奨（現在、最大週二日）や、育児や介護を抱えた社員だけでなく全社員が勤務時間・形態を選択して働けるという、柔軟な働き方の制度も実現しています。

【必須条件】
・営業、販売、接客いずれかの経験が1年以上ある方
・普通自動車運転免許必須

【歓迎条件】
・法人営業経験

【求める人物像】
・課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方
・当社の「一人ひとりの時間を豊かにする」ミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方

幹部候補として、設計を中心に業務全般に携わっていただきます。

【具体的には…】
・設備や治具の設計
・組付や調整
・予算管理
・納期管理
・品質管理
・顧客折衝（打ち合わせ、見積）
等

【HUREX求人担当コメント】
社長を支える幹部候補として非常に遣り甲斐のあるポジションです。
機械設計のご経験があれば、それ以外の業務はご入社後に身に付けられる環境があります。

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・機械設計の実務経験

【歓迎条件】
・設備や治具の設計経験
・組付や調整の実務経験
・顧客との折衝経験

今回お任せしたいのは、採用人事業務となります。主に採用活動における、応募者の最大化、面談の設定を対応していただきます。販促、AI、データ、広告、動画、ゲームなど、エンジニアだけでも80ポジションほどあります。グループ内でも色んな事業があるため、それだけ色んなエンジニアがいます。

【具体的には…】
・エンジニアへのアプローチ
中途採用の求人サイトを使い、登録しているエンジニアにスカウトメールを送信。面談まで進めていきます。現在は数を送るより、質を高めていこうと考えています。活躍しているエンジニアにインタビューし、体験談を紹介するのも1つです。
・ターゲットの選定
サイバーエージェントグループで働く各部門のエンジニアの責任者から「こんな人を採用したい」という情報を収集。スキルや年収、職務経歴などを踏まえ、どんな人にアプローチするかなどを議論し、決定します。
・日程調整
応募があれば、応募者とエンジニアが参加する「カジュアル面談」の日程調整までがあなたの仕事です。面談に同席することはありません。
・本社とのやりとり
サイバーエージェントグループの採用を支援するため、本社の採用担当と連携や情報共有することも多いです。
・魅力を伝えるための業務
エンジニアにインタビューしたり、スカウト文面の構成を調整したり、エンジニア関連の書籍を読んだり。ただサイバーエージェントグループで求人があることを伝えるのではなく、ターゲットに合った魅力を伝えるため欠かせない業務です。
・新しい仕組みを生み出すことも可能!
2022年に立ち上がったばかりの部署だけに、あなたのアイデアや工夫を実現できるチャンスは多いです。気になったことがあれば、どんどんアイデアをください！

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったことややりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!もちろん、「気配りが得意」「コミュニケーションには自信がある」「おもてなしだけは誰にも負けない」など、やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
・なし

【歓迎条件】
・採用業務に携わりたい方歓迎

【求める人物像】
・コミュニケーション能力がある人
・自身でアイディアを出し実行できる人
・任された仕事は責任をもって最後までやり通せる人
・スピード感のある環境で活躍したい人

今回お任せしたいのは、人事担当者のサポート業務となります。主に専用のメール、スプレッドシート、弊社独自のツールを使用して業務を行っています。

【具体的には…】
スケジュール・アポイントの調整、メールや電話のやり取り、タスク管理など。単なるサポート業務ではなく、どのようにしたら採用担当者が応募者や派遣会社とスムーズな業務連携を図ることができるかを考え、周囲を巻き込むバイタリティや、円滑なコミュニケーションが求められます。
・応募管理：求人媒体や派遣会社、HPからの応募など様々な経路で求職者からご応募があります。適切なデータ管理を行っていただきます。
・応募者へのご連絡：メールまたはお電話にて採用、不採用連絡を行っていいただきます。
・その他：事務的なお仕事もあれば採用イベントのお手伝いなど会社のフロントから裏方まで雑多も多いですがやりがいがある仕事です。ビジネスパーソンとしてのスキルが身につくこと間違い無しのお仕事です。

【求人担当コメント】
ホテルや空港のグランドスタッフ、あるいはブライダルスタッフ、企業の受付などのようなお客様との「コミュニケーション」をメインに仕事をしてきた接客サービスの経験も活かせます。自分が良いと思ったことややりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!もちろん、「気配りが得意」「コミュニケーションには自信がある」「おもてなしだけは誰にも負けない」など、やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
・なし

【歓迎条件】
・UIターン歓迎

【求める人物像】
・ホスピタリティ精神がある人
・先回りして動ける人
・仕事が丁寧な人
・コミュニケーション能力がある人
・人をサポートすることが好きな人
・任された仕事は責任をもって最後までやり通せる人
・スピード感のある環境で活躍したい人
・事務経験をつみたい人

以下の業務を行って頂きます。

【具体的には…】
・WEB広告パトロール：サイトにクライアント様の誤った情報が掲載されていないかのチェック
・レポート作成：広告配信中・配信後の実績をExcelやスプレッドシートを使用しレポート作成
・媒体/クライアントと連携：請求業務関連で社外の方とチャットorメールで連携/コミュニケーションをとります。
※未経験者からでもWEB広告を学べ、今後新しいことに挑戦していきたい成長していきたいなど向上心のある方々のご応募を心よりお待ちしております！

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
・なし

【歓迎条件】
・UIターン歓迎

【求める人物像】
・チャレンジを楽しめる方
・スピード感のある環境で活躍したい人
・常に新しい方法を考え、実行する事が好きな方
・コミュニケーション能力がある人
・失敗を恐れない方
・ホスピタリティ精神を持っている方

未来創りに挑戦し続ける会社でありたい。それが株式会社AIメッセンジャーです。24時間365日、いつでもその場で問題が解決できる「チャットサポート」はこれからの時代に合ったサービスとして急速な普及が見込まれます。そこでまずは「チャットサポート」がお客様にとって「心地よいサービス」として、利用頂けることを目指しています。「クリニックの予約を取りたい・空き状況を教えてほしい」「ブログのログイン方法がわからなくなってしまった」など、クライアント様のサイト内にあるお客様相談窓口にて、お客様のご要望やご相談にチャットで対応するお仕事です。

【具体的には…】
チャット機能を用いたカスタマーサポートサービスを提供する当社で、運営スタッフとして活躍いただきます。オンライン上でお客様からのご相談・ご質問にチャット(Web上でリアルタイムに交わすテキスト会話)で応対するお仕事です。「未経験でも大丈夫かな」「ちょっとやってみたいかも」少しでもそんな気持ちがある方、チャレンジしてみませんか?

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
なし

【求める人物像】
・自分にできること、やるべきことを自主的に探し行動できる方
・チームワークを大切にできる方
・人と話をするのが好きな方

グループの売り上げ管理にコミットする『販売管理、進行管理』業務です。

【具体的には…】
・媒体(ABEMA TV、amebaブログ、LINE、Yahoo!ジャパン)にメール、管理画面での配信申込み
・クライアントへの請求書作成・提出
・サイバーエージェントの成績チェック　等

【研修体制について】
入社後5日間は人事によるPCスキルの向上に向けて研修を行います。その後約3カ月~6カ月、部署の先輩が横に座り広告配信のお金の流れ、(ペアとなる)営業担当の方と関係性構築を行います。請求業務が初めての方でも安心して出来るように、過去の請求書を利用してテスト環境で業務の練習が出来ます!また、月に1度事業部内でエクセル能力向上させるための講義やテストが行われるなど事業部を挙げ、一人ひとりのPCスキル向上を目指し取り組んでいます!

【チームの雰囲気】
該当の部署は、20代後半～30歳前半の方が多く所属しており、9割が飲食や、アパレル、ホテル、グランドスタッフなどの異業種から挑戦している方が活躍している部署です!

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
なし

【歓迎条件】
・医療事務ご経験者
・商業科、経営学科ご出身の方

【求める人物像】
・コミュニケーションに自信がある方
・ルールに沿って丁寧にスピーディーに対応ができる方

今回お任せしたいのは、マネージャーや営業(ほぼ20代～30代)のサポート業務となります。主に社内専用のツール、エクセル、スプレッドシートを使用して業務を行って頂きます。

【具体的には…】
主にチャット、電話・TV会議システムを使い、スケジュール調整、会食・出張手配などを行います。ドラマなどで見るような秘書の業務をオンラインで行っているとイメージいただければ幸いです。

Qどんな人のサポート？
一般的な秘書は役職のある方1人のサポートではなく、事業部のサポートを行います。事業部に含まれる統括（責任者）、局長（部長）、局（部署の）メンバーのサポートをします。どんな職種にとってもスケジュールは重要になりますので、それを管理しているオンライン秘書への感謝の声が尽きません。

Q得られるスキルは？
調整力が身につきます。スケジュール調整と言っても、忙しい方ほど予定が既に埋まっています。空いている時間に予定を入れるだけではなく、予定をずらすなどの調整が必要になります。予定の背景や優先度を把握し、提案を行うため調整スキルが身につきます。相手を把握し、ニーズに沿った提案を行う事は、どんな仕事においても重宝されるスキルですので、今後のキャリアを考える上で役に立つと考えております。

Qどんな人にオススメ？
ホテルや空港のグランドスタッフ、あるいはブライダルスタッフ、企業の受付など、お客様との「コミュニケーション」をメインに仕事をしてきた接客サービスの経験を活かせるお仕事です。関係職種、未経験の方でもご安心下さい。同社は8割の方が未経験からスタートし、活躍されております。入社後はPC、EXCEL、広告業界に関する研修から始まり、部署配属後もトレーナーとマンツーマンで業務を覚えていく研修制度を用意しております。

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
なし

【歓迎条件】
・接客業経験者歓迎
・PC操作が問題なくできる方歓迎
※挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!もちろん、「気配りが得意」「コミュニケーションには自信がある」「おもてなしだけは誰にも負けない」など、やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【求める人物像】
・ホスピタリティに自信がある方
・気配りが得意でマメな性格の方
・明るく元気がある方
・何事にも当事者意識を持って取り組める方
・誰かのサポートをすることにやりがいを感じる方
・チームワークのある職場で働いてみたい方
・ラフに相談、自分の意見を提案出来る環境で働いてみたい方

今回お任せしたいのは、営業(ほぼ20代～30代)のサポート業務などの事務業務全般となります。主に専用のツール、エクセル、スプレッドシートを使用して業務を行って頂きます。

【具体的には…】
・責任者／MGRのアシスタント業務（スケジュール管理・会食手配・経費清算）
・総務業務全般（備品管理・インセンティブ処理・部内サポート全般）
・ビジネスメール、電話応対

【研修体制】
・PCスキル、基礎知識など業務に必要な知識は幅広くレクチャーします。
・約2か月ほどは先輩社員が隣についてレクチャーします
・また分からないことがあった場合のチーム連携にも力をいれております。

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!これまで、IT関連や一般事務の経験をお持ちの方はもちろん、異業種からの応募も大歓迎です !(現社員の前職例:アパレル、飲食業、一般事務など)

【必須条件】
なし

【歓迎条件】
・営業アシスタント／経理アシスタント経験をおもちの方
・メディアやエンタメへの興味関心が高く、日常的に利用している方
・サービスやメディア運用の経験をおもちの方

【求める人物像】
・ミスなく作業を遂行できる方
・サポート業務にやりがいや、意欲を持って取り組める方
・ホスピタリティあり、様々な人とコミュニケーションができる方
・状況や優先度に合わせ、臨機応変に業務に対応できる方

「Web広告でクライアントの事業の成長を支える」 ことがミッションです。

【具体的には…】
・社内営業担当とチームを組んで、プランニング、クリエイティブ制作/運用/効果検証/分析/振り返り 等
・インターネット広告を用いたプロモーション全体の戦略立案から プランニング、折衝、運用までのディレクション
・自動車・飲料・化粧品・消費財・食品・小売・メーカー などのあらゆる業界を担当頂きます。
【入社後のスケジュールについて】
・入社~1か月は初期研修：インターネット広告について、広告用語の意味、ツールの使い方
・入社1か月~約半年はOJT(チームでの仕事の進め方、効果的な提案方法)※先輩社員が隣の席に座ります。

未経験の方も安心してご応募ください!チャレンジしてみたい!そんなあなたのご応募お待ちしています!
これからのインターネット広告を一緒に盛り上げていきませんか?

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
なし

【歓迎条件】
・UIターン歓迎
・広告営業に興味をお持ちの方

【求める人物像】
・誰かのために一生懸命になれる人
・どんな時もあきらめずに最後までやり遂げる人
・インターネットに興味がある!
・新しいことにチャレンジしてみたい!
・分析が得意な方大歓迎です!

「web広告を通じて日本中の企業のマーケティングを強化する」 ことがミッションです。沖縄を拠点に、オンライン(メール・電話・TV会議)を通じて全国各地の広告主様に広告戦略の計画と提案を実施しています。インターネット広告を活用しマーケティングの側面から事業成長を支援して頂くことがミッションです。配属となるOGC事業部は、Web広告業界TOPの同社の戦略関連会社と連携し、国内の中堅・スタートアップの企業様向けにインターネット広告事業を行っております。オンライン営業として、インターネット広告を用いたプロモーション全体の企画・戦略の立案 ・プランニング(計画)、顧客折衝、運用までのディレクションをトータルで実施頂きます。

【具体的には…】
・クライアントとの窓口対応
・戦略プランニング(インターネット広告運用計画)
・広告運用/効果検証/情報分析/振り返り 等

【担当クライアント】
自動車・飲料・化粧品・消費財・食品・小売・メーカーなどのあらゆる業種・業界を担当頂きます。
・他業界からでもweb上で広告ディレクターに挑戦してみたい。
・課題解決のプロとして、広告運用を極めたい。
・一流の提案プランニングができるようになりたい。
・クライアントとともに目標に向かって挑戦したい。

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
・営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・UIターン歓迎
・広告会社などでの提案営業の経験をお持ちの方
・デジタルマーケティングに関心がある方

【求める人物像】
・チャレンジを楽しめる方
・沖縄で働きたい方
・インターネット事業に興味がある方
・自らのアイデアを事業としてやってみたい方
・常に新しい方法を考え、実行する事が好きな方
・ベンチャー企業に興味がある方
・事業企画や経営に興味のある方 ・年功序列が無い環境で、裁量権を多く持って働きたい方

音声認識・対話戦略・音声合成を組み合わせた、電話応対を自動化するソリューションがAI Messenger Voicebotです。従来の音声ガイダンスとは異なる、インタラクティブでスムーズな音声対話を実現する電話応答の自動化サービスです。対話型のAIを搭載したサービスとしては非常に新しく、これまで両立の難しかった、「サポート品質の向上」と「コスト削減」を高いレベルで実現できることを期待されています。

【具体的には…】
・東京のセールスチームが、クライアントと実施内容のすり合わせを行い、制作要件を決めます。
要件を基に、沖縄側でボイスボットのメッセージ内容やヒアリングの順序を考えより具体的なシナリオ内容を提案します。
・確定したシナリオをもとに、ボイスボットへ設定するための内容を設計図のような形でまとめていきます。「ここでこう発話されたらどうする?」など、実際のユーザーの状況をイメージして、スムーズな対話が実現できるように細かい設計を詰めていきます。
・設計図が完成したら、『AI Messenger Voicebot』に組み込んでいきます。また、実際に電話を掛け、イントネーションや間、スピードなどを確認します。もし、イントネーションに違和感がある場合は、句頭点を入れたり、言い回しを変えたりと、自身の耳を使って試行錯誤をしながら確認テストを行います。ここで細部まで品質にこだわることで、サービス全体の品質向上に繋がります。
・完成後、クライアントへテストをしていただき、設計完了となります。導入後には、実際のユーザーに使われたログデータを分析して、改善点を提案していきます。

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
コールセンターなどのカスタマーサポート部門での業務経験をお持ちの方

【歓迎条件】
ITやAIを活用した最先端サービス構築に興味がある方歓迎

【求める人物像】
・コールセンターで勤務しており今後のキャリアプランを考えている方
・ITやAIを活用した、最先端のサービス構築に興味がある方
・これから伸びゆく市場で、新しいチャレンジをしたい方
※カスタマーサポート部門が掛けている課題点を改善するだけでなく、コールセンター業界の大きな発展につながるのではと考えています。そのためには、カスタマーサポート部門で勤務していた方々の知見や、顧客目線でサービスを考えられる方の発想が必要と考えています。

企業の商品やサービスなどの疑問や質問に自動回答するチャットボット「AI Messenger」の初期設計~運用を担当して頂きます。営業担当とチームで案件を担当し、顧客とユーザー問い合わせの回答スピード短縮化・効率化を図るためにはどうしたらよいかなど、チーム一丸となって品質の高いチャットボット制作に力を入れています!
「AI Messenger」とは?
WEBサイトや、LINEなど様々なチャネルに導入でき、「質問はこちらからどうぞ」のようなガイドに従って質問を入力するだけで、質問に対し自動で回答してくれるチャットボットです。顧客ニーズに応じて、外観や内観のデザインを決めたり、質問にどう回答するかを設計したりと細かくカスタム可能となっており、顧客と打合せを重ねながらチャットボット制作を行っていただきます。すでに累計100社以上に導入されており、将来性抜群の業界です!
【担当企業例】
・金融系：証券や銀行、仮想通貨などの説明
・美容系：クリニックなどのお問い合わせ案内
・ECサイト：購入方法や、商品に対する質疑応答
・ゲーム企業：質問系やデータ引き継ぎ内容についてのご案内
・社内ツール：サイバーエージェントグループで使用している申請や社内の問合せについて

【具体的には…】
チャットボットの導入設計・運用をお任せします!クライアントが提供している商品サービスに対して24時間無人で解決できるようによくある質問、想定される質問に対してのシナリオ構築に取り組んでいただきます。ユーザーの視点に立ち質問構成や回答構成を考え制作していくので対人スキルがとても活かせる事業部です!携帯ショップ販売員や美容師、ネイリストなど異業種から転職してきた先輩も今では「チャットボット」の知識をマスターして活躍しております。常に品質のいいチャットボットサービスを提供できるように、解決できなかったユーザーの質問に対して「どのような返答したら解決できるんだろう?」と問い合わせの傾向やユーザーの心理を分析し、品質を高めていくことも大事なお仕事になります!

【社員教育や研修制度について】
チャットボットとはなにか・設計って何をするの?運用ってどうしたらいいんだろうなど、研修担当者がいちから研修を行います。
◎未経験者専用の研修カリキュラム完備!
2～3ヶ月の研修期間で、チャットボットについて基礎から学んでいただきます。先輩社員のサポートのもと、チャットボットの仕組みを理解し、初期設定を自分で進められるレベルを目指してください。
◎45項目のチェックリスト×テストで理解度をチェック!
研修期間中にクリアすべきポイントは45項目。現場に出ても困らないレベルになっているかを確認するテストも用意しているので、どこがわかっていないかを明確にし、ひとつずつ先輩と一緒に苦手をつぶしていきましょう。そして、すぐに案件をお任せするのではなくまずは先輩社員と一緒に既存サービスの運用をお任せします!

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
PCでのタイピング入力が可能な方

【歓迎条件】
お客様対応を行なう頻度が高いため、対外折衝や接客のご経験がある方はより歓迎

【求める人物像】
・新しいことに挑戦していきたいという方
・ITに関する知識を働きながら身につけたいという方
・今後の成長が期待できる会社で働きたいという方
・顧客やチームのコミュニケーションを取りながら働きたいという方
・現状に満足せずよりいいサービスにしていくことを追求したいという方

今回お任せしたいのは、シーエー・アドバンスの採用業務及び組織開発推進業務となります。主に採用活動における、企画立案や媒体の選定、実行まで幅広く対応していただきます。

【具体的には…】
求人票の作成や派遣会社との打ち合わせ、採用戦略MTGや従業員へのコンディション面談などなど単なる採用活動だけでなく、どうしたら事業貢献につながるのかを考えていただきます。その他にも周囲を巻き込むバイタリティや、円滑なコミュニケーションが求められます。
面接対応：応募者と1on1で面接に入っていただきます。志望動機や過去の職歴から自社で活躍できる人材か見極めていただきます。
求人票作成：様々な媒体を通して自社に必要な人材を見つけていただきます。業務理解や配属する部署の知識を要します。
応募者へのご連絡：メールまたはお電話にて採用、不採用連絡を行っていいただきます。
エージェント対応：派遣会社に対しての業務オリエンや面接対応を行っていただきます。
採用MTG：事業にどういった人材が必要か、今必要な採用の打ち手など事業のニーズに沿った考えを採用に反映させるべく事業責任者やマネージャーとMTGを行っていただきます。

【求人担当コメント】
自分が良いと思ったこと・やりたいことを反映できる機会も多く「組織を創っていく面白さ」や「仕事のやりがい」があります。挑戦意欲があり何事にも当事者意識を持って取り組める方!やりたい気持ちがあれば経験は問いません!

【必須条件】
採用業務の経験をお持ちの方

【歓迎条件】
組織開発などの業務に携わった経験をお持ちの方

【求める人物像】
・自身でアイディアを出し実行できる人
・コミュニケーション能力がある人
・人をサポートすることが好きな人
・任された仕事は責任をもって最後までやり通せる人
・スピード感のある環境で活躍したい人

中小企業様を中心にM&Aの提案、交渉、クロージングまでを担当していただきます。

【具体的には…】
・M&A案件のソーシング
・企業価値算定
・案件のマッチング
・会計監査準備
・クロージング
・その他、資料作成
等

【HUREX求人担当コメント】
中小企業の社長様を対象に裁量を持ったご提案が出来ます。
また、成果に応じた上限のないインセンティブがあり若いうちから稼ぐことも可能です。

【必須条件】
①以下、いずれかの実務経験がある方
・金融機関（証券、銀行、保険）もしくは新規営業または提案型の法人営業経験が3年以上ある方
・監査法人での就業経験が2年以上ある方

②日商簿記2級以上
③普通自動車免許

【歓迎条件】
・M&Aコンサルタント業務経験者

【求める人物像】
・責任を持って業務を遂行できる方
・圧倒的な実績を上げられた方
・周りとのコミュニケーションを円滑に取れる方

セキュリティコンサルタントとして、システム構築を支援していただきます。
※ゆくゆくはプロジェクトリーダ・品質管理者の立場で複数プロジェクトを推進する役割を担っていただきたいと考えております。

【具体的には…】
・システム構築における要件定義/設計構築/開発/テスト/運用の各工程で必要となるセキュリティ施策の実施及び評価。
・設計構築・開発・運用に関する経験・知識を活かして、安全なシステム構築を支援していただきます。
・専門的なセキュリティ業務は未経験の方でも、これまでの経験を活かした活躍が可能です。
等

【提供サービス例】
・セキュリティコンサルティングサービスの提供（提案・案件対応、プロジェクト管理、品質管理 等）
・プリセールス活動（顧客要望ヒアリング・課題整理、提案内容検討・具体化 等）

【必須条件】
・IT関連システム導入の上流工程
・ITサービス（ソリューション提供、製品導入等）においての業務経験（目安：3年以上）
・コンサルティング業務（ヒアリング・課題整理・提案・プロジェクト立上）

【歓迎条件】
・セキュリティ対策の知見
・情報処理安全確保支援士

QA開発ディレクター

【具体的には…】
自社SaaSである広報効果測定サービスおよび、記者やライターと企業との関係値を扱うデータベースの品質管理のプロセス設計がミッションです。
単純なデバッグのみでなく、ユーザーの視点に立った仕様の改善や品質管理の仕組みづくりに携わっていただきます。
将来的にQAチームのマネジメントをお任せする可能性もあります。

●お任せしたいこと
1. 品質管理とテスト工程の推進
・システム開発におけるテスト計画、設計、実施、結果報告の管理
・システムの品質確認、及び不具合状況分析や管理
・品質課題の抽出、改善提案、テストの自動化推進
・システムの仕様や性能に対するレビュー、改善提案推進
・テストプロセス(自動化含む)、開発プロセスの改善提案の推進

2. システム開発周辺業務のサポート
・運用のシステム化やツール開発・導入等提案、手順化を通じた業務改善の推進
・顧客視点をもとにしたユーザビリティ向上等の製品への改善提案の推進


●（PR効果測定SaaS）とは？
企業の広報部向けBtoBサービスです。テレビやSNSで話題になり商品が売れる、という事例を耳にしたことはないでしょうか。その裏側には、プレスリリースや記者会見をはじめとする企業の広報活動があります。
本サービスは、そうした企業の広報に対してどの程度の反響があったか（メディアに掲載された・SNSで拡散されたなど）を測定するサービスです。
導入企業は年々増加しており、大手からスタートアップまで多くの企業様に導入されています。導入企業例：アサヒビール株式会社、日本航空株式会社、株式会社メルカリ等（敬称略）

＊開発の想い
当社では、行動指針のひとつとして「顧客の欲求からスタートしよう」という言葉を掲げています。
開発においてもお客様の声に耳を傾け続け、かゆいところに手の届く使いやすいプロダクトに進化していきます。

●Media Relation Managementとは？
広報活動において活用するBtoBサービスです。
企業の広報担当は、自社をテレビや新聞・WEBメディア等に掲載してもらうためにメディアの記者や編集者などとの関係構築を実施しています。
メディアの基本情報や、記者との関係値の現状をデータとして蓄積することで、広報担当者の活動が効果的に行われているかどうかがわかります。

●使用技術
・使用言語：PHP, JavaScript, TypeScript, Golang
・FW/ライブラリ：Laravel, React/Redux, FuelPHP, Lumen, AngularJS
・データベース：AuroraMySQL, RedShift, CloudSearch, DynamoDB, MongoDB
・インフラ：EC2, ECS(Fargate), CloudFront(S3), Lambda, ECR, S3 等
・CI/CD：Github Actions, CircleCI, Deployer, CodePipeline, CodeBuild, CodeDeloy
・監視：Mackerel, CloudWatch
・ローカル/IDE：Docker, Vagrant, PHPStorm
・その他ツール：Slack, Backlog, Github, Stoplight(Swagger), SendGrid, Mixpanel

【必須条件】
・Webサービスにおけるシステムのテスト計画の立案/テスト工程の経験
　または、品質管理部門でのマネジメント経験
・目標に対するKPI設定とそれに対する問題解決経験

【求める人物像】
・前向きで明るい方、部署を横断して円滑なコミュニケーションが取れる方
・チームワークを重視できる方
・積極的に新しい知識を求めている方
・役割を超えて会社全体のミッションにコミットできる方、目標達成意識が高い方
・成長企業の大切な時期に立ち合い、参加したい
・自分で考え行動できる環境で働きたい

webエンジニア

【具体的には…】
自社SaaSである広報効果測定サービスおよび、記者やライターと企業との関係値を扱うデータベースの設計・実装・運用・改修がミッションです。

・ユーザー視点での新機能および改修項目の設計
・上記の実装・テスト・ドキュメント作成
・生産性向上や安定化などシステムの改善業務
・数名のエンジニアのまとめ役（多くの場合3名以内）
・ビジネスチームとの窓口業務（市場バグや調査依頼などの窓口）

開発と共に複数のエンジニアを引っ張っていただければと考えておりますが、上記すべてを同一期間にお一人で実施いただくわけではございません。

【使用技術】
●使用言語：PHP、Java Script、Type Script、Golang
●FW/ライブラリ：Laravel、React/Redux、FuelPHP、Lumen、AngularJS
●データベース：AuroraMySQL、RedShift、CloudSearch、DynamamoDB、MongoDB
●インフラ：EC2、ECS(Fargate)、CloudFront(S3)、Lambda、ECR、S3など
●CI/CD：Github、Actions、CircleCI、Deployer、CodePipeline、CodeBuild、CodeDeloy
●監視：Mackerel、CloudWatch
●ローカル/IDE：Docker、Vagrant、PHPStorm
●その他ツール：Slack、Backlog、Github、Stoplight(Swagger)、SendGrid、Mixpanel

【必須条件】
・PHPフレームワークを使用したWebアプリケーション開発経験
・GitHub等のソース管理ツールを用いた複数人での開発経験
・HTML/CSS/JavaScriptの基礎知識
・Linux系OS及びRDBの基礎知識

【歓迎条件】
・AWSによるインフラの運用、構築経験
・Kubernetes,Terraform等を利用したインフラの構成管理、コード化、自動化の経験
・CircleCI、AWS Code系等を用いたCI/CD環境の構築経験
・大量データを扱うシステムのDBチューニング、パフォーマンスチューニング経験
・React/Vue/AngularJSを用いたSPA開発経験

【求める人物像】
・前向きで明るい方、部署を横断して円滑なコミュニケーションが取れる方
・チームワークを重視できる方
・積極的に新しい知識を求めている方
・役割を超えて会社全体のミッションにコミットできる方、目標達成意識が高い方
・成長企業の大切な時期に立ち合い、参加したい
・自分で考え行動できる環境で働きたい

クライアント企業の採用を当事者として担います

【具体的には…】
・スカウトメールの送付
・求職者への会社説明会や面接の実施
・求人原稿の作成、校正など
・顧客の採用業務へのアドバイス
等

その他にも人事コンサルタントとして様々な業務にもチャレンジが可能です。
・ターゲットに合わせたイベント企画や運営、講師フォロー
・Web、電話、イベント・セミナーなどで獲得したリードからアポ獲得
・オンライン、オフラインでのクライアントとの商談、課題ヒアリング
・コンサルティング企画書作成、提案、実施・必要に応じて、情報提供などを通じたリード育成・提案のための代表とのMTGや、提案資料の作成
・クライアント企業への提案とクロージング・プロジェクトの管理、運営など・研修講師として登壇など

基本的には本人のスキルや経験、また業務に対する希望や将来の目標を伺いながらお任せしたい業務を決定します。

【やりがい】
・少人数のため一人あたりの裁量が大きいこと
・社内の風通しのよさや自由度が高いこと
・リード獲得施策の策定やサービス開発にも携われること
・家族や恋人も一緒に遊んで仕事する家族のような会社であること
・採用、教育、組織、人事制度など人事全般のコンサルティング技術を身につけることができること
・自社プロダクトやアライアンスのあるプロフェッショナル講師による研修から学ぶことができること
・社内エンゲージメント向上にも力を入れており、フルフレックス制など働き方は自由なこと

【必須条件】
・人材採用に関する説明会や面接の経験がある
・wantedlyの運用の経験がある
・教育研修企画営業の経験がある
・人材採用コンサルティング（戦略立案から母集団形成、選考設計など）の営業経験がある

【歓迎条件】
・求人の要件定義からCXの改善提案などのコンサルティングの経験
・法人・個人問わず営業経験がある方
・人材紹介業務の経験

【求める人物像】
・成果にこだわれる
・最適解はそのときごとに違うと考え、フィードバックは1度真摯に受け入れる
・自分たちで制度や組織作りをしていくことに携わりたい
・おせっかい屋さんと言われる・貢献することが好き・職場のメンバーとは楽しく働きたい
・今までの経験やスキルを、自由度の高い環境で活かしたい方
・事業の方針を自分事として考え、当事者として働くことが出来る方
・モルックに興味がある
・「教育」というトピックに関心がある、あるいは経験がある
・「やべー…」というときには素直に助けを求められる
・自身の成長ややりがいのために仕事や組織へ時間を投資することに抵抗感がない