転職・求人情報

事務職（本社勤務）

【具体的には…】
・損保、生保の満期案内、新規見積書作成や申込書作成
・署名捺印の徴求、決算書、請負契約書の徴求
※外訪（営業サポート）あり、担当エリアは車で1時間圏内です。
等

【会社の特徴】
・マザーズ上場企業のFCとして展開しており、グループのネットワークを最大限活用できます。
・保険総合代理店として、ワンストップソリューションで対応できるのが当社の強みであり、お客様は複数社の保険商品のラインアップから、商品特性を分析、整理し、お客様のニーズにあわせた提案をしています。

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)
・何かしらの事務経験がある方

【歓迎条件】
・損保、生保の実務経験者優遇
・ＰＣスキルが高くＳＥ知識ある方優遇

ほけんショップ営業担当者

【具体的には…】
・保険ショップの営業担当としてお客様との対話の中からニーズを聞きだし保険の見直しや新たな商品を通じて、ライフプランに会った生損保のプラニングをしていただきます。
・主に担当顧客（既存契約者）の保険更新手続きや情報提供を担っていただきます。
・担当エリアは車で1時間圏内です。
等

【会社の特徴】
・マザーズ上場企業のFCとして展開しており、グループのネットワークを最大限活用できます。
・保険総合代理店として、ワンストップソリューションで対応できるのが当社の強みであり、お客様は複数社の保険商品のラインアップから、商品特性を分析、整理し、お客様のニーズにあわせた提案をしています。

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)
・何かしらの営業経験がある方
・未経験でも保険営業に興味があり、やる気がある方

【歓迎条件】
・損保、生保の実務経験者優遇
・ＰＣスキルが高くＳＥ知識ある方優遇

法人営業を担当していただきます。

【具体的には…】
・電話やメール等のお問い合わせに対応
・最適なソリューションをご提案
・成約後のサポート
・販売代理店のサポート
・外注先工事業者とへの段取り
等

【HUREX求人担当コメント】
2021年2月に新本社屋へ移転したばかりで、キレイな職場環境で勤務いただけます。
アフターコロナの社会で同社が提供する商品やサービスは引き合いが多いため、同社は積極的に事業展開を計画しております。
休日日数や残業時間の少なさから、メリハリのついた仕事を行いたい方にはオススメの求人となります。

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方

【歓迎条件】
・電気工事2種をお持ちの方

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・前向きで積極的に物事に取り組める方
・モノ売りではなくお客様に課題解決や満足を提供できる方

「人手不足に課題を抱える企業」と「新しいステージを探す求職者」をマッチングさせることで、社会に貢献する仕事です。
※同社は分業制を敷いており、キャリアコンサルタントは【法人向け】に訪問や提案、人材の紹介を行う仕事です。
※一部の拠点では、登録者向けの面談も行うことがございます。

【具体的には…】
・採用を考えている企業の課題、事業の方向性、必要な人材要件をヒアリング
※大手企業との安定した取引があり、定期的に求人を頂ける関係にあるため、新規開拓はほぼナシ。
※顧客エリア：福岡県内のみ。宿泊を伴う出張ナシ。
・ニーズを把握した上で、採用手法（人材派遣サービス）を提案
・キャリアコーディネーター（求職者向けの担当）と協力しながら求人広告作成
・企業へマッチした人材の紹介、提案
・入社後の企業へのアフターフォロー
等

【配属部署】
・オフィスサポート事業部：一般事務、営業事務、コールセンタースタッフ等のオフィスワーク人材の派遣事業を行う部署。

【魅力】
・急成長企業で自由度が高く、裁量権が大きい。
・経営者と直接関わる機会が多く、成長につながる。
・多角的でわかりやすい評価制度で早期に昇給・昇格可能。
・ユニークな福利厚生制度が多数。
例：プロポーズ休暇（プロポーズのために休暇を取得可）、失恋休暇（心の傷を癒すため最大7日間の休暇取得可能）、シングルサポート制度（独身の従業員向けにお米、カップラーメン、ビタミン剤などを会社から無償提供）パワーランチ（申請により、メンバー同士のランチ代を会社が支給）、社員食堂（月1回、社内にケータリングを呼んでランチ）など。

【中途入社者が多く活躍中】
↓中途入社率↓
・キャリアコンサルタント：約70％
・キャリアコーディネーター：約90％
接客業・コールセンタースタッフ・美容師・営業出身者など、さまざまな業界から転職して活躍中です。

【充実した研修制度】
・入社後は、研修担当による全体研修を実施（各拠点にて／2～3カ月程度）
→業界知識や職務内容についての研修、ロープレ（アプローチの手法を習得）
・各所属先へ配属後は、OJT研修（日常業務を通じて知識を学びます）

【必須条件】
※学歴・経験は一切不問です。以下のいずれかに該当する方へオススメします！
・チャレンジ精神をもって楽しく仕事したい方
・チームでわいわい楽しく働きたい方
・社内外の方と積極的にコミュニケーションを取ることが得意な方
・何らかの形で人や社会に貢献したいという想いのある方

【歓迎条件】
・法人営業経験のある方
・人材業界経験のある方
・経営者と直接折衝した経験のある方

【求める人物像】
・裁量のある仕事を任されたい
・急成長企業で自らの力を心底試したい
・経営者とのビジネスで自らを磨きたい

お客様にて供したMCS（マクロニクスコントロールシステム）の設置、保守管理等をご担当頂きます。

【具体的には…】
・MCSの定期、臨時メンテナンス
・問い合わせに対する対応
・定期保守の計画作成
等

【HUREX求人担当コメント】
2021年2月に新本社屋へ移転したばかりで、キレイな職場環境で勤務いただけます。
アフターコロナの社会で同社が提供する商品やサービスは引き合いが多いため、同社は積極的に事業展開を計画しております。
休日日数や残業時間の少なさから、メリハリのついた仕事を行いたい方にはオススメの求人となります。

【必須条件】
・普通自動車免許をお持ちの方
・電気工事2種をお持ちの方

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・前向きで積極的に物事に取り組める方
・モノ売りではなくお客様に課題解決や満足を提供できる方

経理業務全般をご担当頂きます。

【具体的には…】
・各種経費清算処理
・全社予算／売り上げ管理業務
・決算関連業務(月次取り纏め)
・来客、電話応対
・その他庶務業務
等

【HUREX求人担当コメント】
2021年2月に新本社屋へ移転したばかりで、キレイな職場環境で勤務いただけます。
アフターコロナの社会で同社が提供する商品やサービスは引き合いが多いため、同社は積極的に事業展開を計画しております。
休日日数や残業時間の少なさから、メリハリのついた仕事を行いたい方にはオススメの求人となります。

【必須条件】
・日商簿記3級以上をお持ちの方
・事業会社で経理経験をお持ちの方（業界問わず/年数3年以上）

【歓迎条件】
・日商簿記2級以上をお持ちの方

【求める人物像】
・素直に一生懸命に仕事ができる方
・明るく元気なコミュニケーションが取れる方
・前向きで積極的に物事に取り組める方
・モノ売りではなくお客様に課題解決や満足を提供できる方

マンションや家屋を購入される方のご相談に乗り、室内のトータルプロデュースを行います。あわせて既存取引先との打ち合わせを行い、お客様、内装工事関係者との条件調整、スケジュール管理を行います。

【具体的には…】
・入居予定者・住宅購入者へのインテリアのカウンセリング
・マンション販売会社や住宅メーカーとのスケジュール等の管理調整
・インテリア会社とのスケジュール等の管理調整
等

【ご入社後】
ご入社後は、現在受注し、進行中の案件を担当社員のサポートのもとで流れを覚えていただきます。入居予定者とのインテリア・内装のカウンセリング、建設スケジュールに沿った計画と進行、商品の納品立ち合いなどかかわっていきます。一人前までは、1年かけて覚えていただきます。お客様ひとりひとりにオリジナリティのある部屋をご提供することで、お客様に満足していただけるやりがいのあるお仕事です。

【必須条件】
・営業や販売などのご経験者
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

【歓迎条件】
・インテリアに興味のある方
・マンションや住宅にかかわった経験のある方や興味のある方
・スケジュール調整が得意な方

【求める人物像】
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方

大学病院や国公立病院等の大規模な医療機関向けに、心筋梗塞や狭心症など心臓疾病の検査・治療の際に使用する心臓カテーテル類等の様々な医療機器の営業をご担当頂きます。

【具体的には…】
・既にお取引のある医療機関向けの深耕営業が中心。
・折衝相手は、病院経営者・医師・医療スタッフ・事務スタッフ等。
・取扱製品は、心臓カテーテルや心臓の拍動に異常が生じる疾患を治療するペースメーカー、ICD(植込み型除細動器)・CRTD(両室ペーシング機能付き植込み型除細動器)等。
・営業1人あたりの担当医療施設数は、1～3施設程度。原則3～4名単位のチームで担当。
等

【取扱製品について】
・低侵襲医療に特化しているのが特徴です。低侵襲医療とは、手術・検査などに伴う痛みや発熱、出血などをできるだけ少なくする医療のこと。カテーテルなどの、身体に対する侵襲度が低い医療機器を用いた診断・治療を行うことで、患者様への負担を減らし、回復を早めることが可能となります。
・同社は、主要なメーカー全てと取引があり、提案の幅が広いことが強みです。担当病院にとっての最適な選択肢を提案し、担当病院の価値を上げることにこだわる営業スタイルを強みとし、同領域では医療機器商社でもトップクラスの売上を誇ります。
・営業の知識量と会社としてのネットワーク力を強みとし、良いものを安く提供できる点が売りポイントです。

【一日の流れ】
・朝：納品する医療機器の検品・仕分け作業後、病院へ訪問
・昼：1日2～3件程度の病院を訪問し、主に情報提供や情報収集を実施。他に、医療機器の納品や院内の在庫管理も行う
・夕：当日使用された医療機器の確認と補充依頼、営業日報作成等の報告業務、契約書・見積書等の書類作成　等

【入社後の研修体制】
入社後3～6ヶ月間は、先輩の指導の下、OJTで業務を覚えます。基本的に1対1での指導のため、分からないことはしっかりと学べる環境です。他に、体の器官・病気の種類等を学習する集合研修、メーカー主催の製品研修、e-ラーニングなど、スキルアップするための様々な研修を用意しています。

【入社者事例】
・ファーストフード店舗で接客スタッフ・副店長・店長の経験者／入社後は、研修参加や先輩への質問を積極的に行い、製品知識や営業知識の習得に努め、現在は主任として活躍しています。

【必須条件】　※以下いずれかの経験をお持ちの方
・営業経験（目安：2年以上）
・販売、接客経験があり、何らかの目標達成に向けて取り組みを行ってきた方（目安：3年以上）

※車での営業となるため、普通自動車免許は必須です。

【歓迎条件】
・医療業界経験者

【求める人物像】
・命に関わる医療機器を扱うことに責任感を持ちつつも、やりがいを持って働きたい方
・多様な種類の製品を取り扱い、たくさんの選択肢をお客様に提供できることに魅力を感じる方
・未経験から医療業界にチャレンジし、確かなビジネススキル身に付けたい方
・人の役に立つ製品を世の中に提供することに喜びを感じられる方

総務部門のスタッフとして、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・許認可管理…業務に関わる許認可の申請、管理・入社札資格管理
・車両管理…リース/ガソリンカード・駐車場契約・車両保険・車両事故関連
・文書管理…規程類の整備、契約書確認及び保管、その他法定保管文書の確認
・人事労務…労働基準法、労働安全衛生法に基づく業務
・事務所管理…建物保守、法定点検等の実施他
・庶務…郵便物管理、消耗品管理

※全てを網羅して業務を行っていただくわけではなく、適正をみて担当業務を割り振ります。ただし、長期スパンでのキャリアアップを求めていきますので多岐にわたる分野について知識を身につけていただく予定です。

【配属先】
管理課への配属です。
管理課は立ち上がって6年目。管理部長の他、人員数は7名で、30代・20代の若手人員で構成されています。
財務や経理、総務など担当部門が分かれていますが、入社後は総務部門を担当いただきます。

※総務部門：
人員数3名(30代男性1名/20代女性2名)。新卒、中途採用の方を含め同社での経験は1～3年目。
総務担当の管理者の立場となり、統括担当の管理部長と共同で組織運営にあたります。

【同社の取扱製品について】
・低侵襲医療に特化しているのが特徴です。低侵襲医療とは、手術・検査などに伴う痛みや発熱、出血などをできるだけ少なくする医療のこと。カテーテルなどの、身体に対する侵襲度が低い医療機器を用いた診断・治療を行うことで、患者様への負担を減らし、回復を早めることが可能となります。
・同社は、主要なメーカー全てと取引があり、提案の幅が広いことが強みです。低侵襲領域では医療機器商社でもトップクラスの売上を誇ります。

【入社後の研修体制】
ご経験により個人差はあるものの、入社後の数ヶ月間は、上長の指導の下、OJTで業務を覚え、徐々に管理業務をお任せします。

【魅力】
・経営陣の言葉やビジョンを実際に形にするなど、自身の行動次第で会社全体の成長に大きくかかわる職務です。
・直属の上司となる管理部長を中心に、企画段階から関与することが多く、管理部長の補佐職兼ユーティリティプレーヤーとして組織の中核的な役割を担えます。
・自ら能動的に考え働きかけながら、社内全体を巻き込み、動かすポジションです。
・ゆくゆくは課長や部長職を視野に、経験を積みながら自身のスキルを磨けます。

【必須条件】
・総務業務のご経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・企業運営に興味のある方
・契約書管理経験のある方
・許認可管理等の自治体手続き経験のある方
・車両管理経験のある方
・人事労務・採用実務経験のある方
・学業で法務を専攻された方

【求める人物像】
・趣旨を理解し、見込みや原因・結果を分析判断できる思考力
・業務管理（マネジメント）に興味のある方
・業務や周囲の環境を把握しながら網羅的に業務を遂行できる方

マンションや家屋を購入される方のご相談に乗り、室内のトータルプロデュースを行います。あわせて既存取引先との打ち合わせを行い、お客様、内装工事関係者との条件調整、スケジュール管理を行います。

【具体的には…】
・入居予定者・住宅購入者へのインテリアのカウンセリング
・マンション販売会社や住宅メーカーとのスケジュール等の管理調整
・インテリア会社とのスケジュール等の管理調整
等

【ご入社後】
ご入社後は、現在受注し、進行中の案件を担当社員のサポートのもとで流れを覚えていただきます。入居予定者とのインテリア・内装のカウンセリング、建設スケジュールに沿った計画と進行、商品の納品立ち合いなどかかわっていきます。一人前までは、1年かけて覚えていただきます。お客様ひとりひとりにオリジナリティのある部屋をご提供することで、お客様に満足していただけるやりがいのあるお仕事です。

【必須条件】
・営業や販売などのご経験者
・普通自動車免許（ＡＴ限定可）

【歓迎条件】
・インテリアに興味のある方
・マンションや住宅にかかわった経験のある方や興味のある方
・スケジュール調整が得意な方

【求める人物像】
・自分が担当する業務に責任を持って取り組める方
・受け身ではなく自発的に考え動ける方
・社内外問わず高いコミュニケーション力を発揮できる方

保育園経営における課題をヒアリングしニーズを引き出した上で、当社が持つ多彩なサービスを使い、人事や業務効率の側面からソリューションを提案していただきます。

【具体的には…】
・保育園へ新たなご提案として営業する場合と、完全新規開拓としてお電話でのアポイント取得からご担当頂く場合があります。
・既存関係と完全新規開拓の割合は、７：３程度です。
・エリアで担当を分け、クライアントリストに沿ってお電話でアポイントを取得します。
等

【仕事の魅力】
待機児童、保育士不足といった社会問題を、システムを通して業務改善に貢献、課題解決することができます。クライアントの潜在的なシステム化ニーズを引き出し、経営をよりよくする「気付き」を与えるスキルが磨かれます。事業としてまだまだ完全体ではなく、保育園の意見を吸収しながら、より良いシステムに改良していくフェーズとなります。顧客のニーズをヒアリングして開発チームにフィードバックし、一緒にプロダクトを作り上げて頂きたいと考えています。

【必須条件】
・目標に向けPDCAを回した経験
・他部署を巻き込んで仕事をした経験
・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

【歓迎条件】
・営業経験（広告・金融・不動産・ブライダル・人材業界経験者歓迎）
・WebやIT分野での実務経験

【求める人物像】
・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方

保育士向けキャリアアドバイザー
人材不足に悩む保育園・幼稚園と、転職を叶えたい保育士・幼稚園教諭を繋ぎ、より良い転職・採用を支援いただきます。

【具体的には…】
・保育士／幼稚園教諭の方へ「働きたい職場」の要望をヒアリング。
・希望に合った就業先を探し出し、無事に勤務を開始するまでをサポートします。
・私たちの役割は「人材を求める会社」と「仕事を求める人材」を繋ぐこと。
・両者の要望や想いを伺いながら、「最適なマッチング」を生み出して頂きます。
・ターゲットの設定、目標達成に向けた行動設計と改善、タイムスケジュールの設定など、目標達成に向けてどう営業戦略を組むかは、個人の裁量にお任せしています。
等

【必須条件】
・目標に向けPDCAを回した経験
・他部署を巻き込んで仕事をした経験
・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

【歓迎条件】
・営業経験（広告・金融・不動産・ブライダル・人材業界経験者歓迎）
・WebやIT分野での実務経験

【求める人物像】
・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方

大手法人～中小法人（保育施設運営）の採用課題解決のためのソリューション営業です。
主に求人広告の提案、転職フェアの提案をお任せします。

【具体的には…】
・保育事業所や保育事業所を運営する法人へ訪問し、採用課題のヒアリング：
ターゲットや条件などの募集内容、予算など内容は様々です。
・保育事業所、保育士双方とにとってメリットのある採用コンサルティングサービスのご提案：
求人広告をメインに、弊社で開催している就職・転職フェアへの出展、法人自社でのWeb施策による採用の支援・業務代行など、採用を切り口としたコンサルティング営業を行います。
・Web広告のデザインやアプリの開発はすべて自社内で行っているため、社内エンジニアやデザイナー、マーケターと連携をとり広告等の制作を行います。
・効果検証：結果を踏まえ、お客様のフォローを行います。 関係は長期的に構築していきます。
等

【必須条件】
・目標に向けPDCAを回した経験
・他部署を巻き込んで仕事をした経験
・ビジネスを通じて社会貢献をしたい方

【歓迎条件】
・営業経験（広告・金融・不動産・ブライダル・人材業界経験者歓迎）
・WebやIT分野での実務経験

【求める人物像】
・当社の事業やビジネスに興味関心がある方
・成長分野での自己成長、自己実現を叶えたい方
・自分の仕事の価値や存在意義を実感したい方
・エンジニアやマーケティングなど他部署と連携して仕事を進めたい方

再生可能エネルギー発電所の運用・保守業務を行い、発電パフォーマンス向上のために様々な施策を提案・実行します。
自発的に問題を発見・解決することにより、地域に根差した再生可能エネルギー事業の普及と定着、産業の創造に貢献頂くポジションです。

【具体的には…】
・稼働中の太陽光／風力発電所の運用・保守業務のマネジメント
（発電所オーナーへの定期報告や各種対応、現地協力会社への指示や現場管理、契約・収支管理等）
・太陽光／風力発電所の運用・保守ビジネスに関わる顧客対応
（既存顧客に対する別発電所の紹介依頼、営業担当への同行による契約締結等）
・顧客エリア：主に東北。一部栃木・新潟あり。
等

※発電所の安定稼働、トラブル時の稼働停止時間の短縮など、プラント全体の責任を受け持つやりがいあるポジションです。

【働き方】
基本的にご自宅でのリモートワーク。
週1～2回、オフィス勤務もしくは、主に東北エリアの現場への出張。
※出張は日帰りがメイン。宿泊を伴うケースでも1泊2日が基本。地元の協力会社と契約しており、基本は業者に対応してもらうスタイルで、出張ばかりの働き方にはなりにくい仕組み。

【仕事の魅力】
・日本国中に原発に変わるエネルギーとして、再生可能電力の発電所を増やしていくというやりがいのある仕事です。
世界最大規模の再生可能エネルギーを利用した発電所を建設してきたjuwi社（ドイツ）と合弁会社を設立しているため、グローバルな人的交流と、スキルアップも可能です。
また、日本のエネルギー問題を改善にむけて新たな産業の創造の過程に参加することができます。
・改善提案が通りやすい社風のため、シェア拡大戦略立案や産業創造など、当事者意識を持って事業に関与できます。

【必須条件】
・電気設備の点検やメンテナンス業務、もしくは電気系のバッググラウンドをお持ちの方
・社内外の多様な関係者と業務を円滑に進められるコミュニケーション能力
・ビジネスレベルのPC操作能力
・普通自動車免許

※過去の中途入社者例※
鉄道会社にて変電所の設備点検経験者／鉄鋼プラントの管理経験者
通信会社のシステム運用保守経験者／保険会社の営業経験者
電機メーカーの製造経験者

【歓迎条件】
・電気設備の保守点検のご経験がある方
・第三種電気主任技術者の取得者
・インフラ保守業界、もしくは電力業界での経験
・日常会話レベルの英語力（入社時点で必須ではありませんが、海外の顧客もいるため、入社後に学んでいただく必要があります。）

【求める人物像】
・チームで物事を進められる方
・再生可能エネルギーに興味があり、チャレンジ精神・ベンチャーマインドのある方
・社内外における高いコミュニケーションのある方

木材軸組工法のプレカットCAD入力業務等

【具体的には…】
・木工機械を操作し、切削・ほぞ穴あけ・みぞ付けなどのさまざまな木材の加工を行う。
等

【必須条件】
・未経験歓迎

木材・製材品営業をお願いします。

【具体的には…】
・工場との生産段取り
・既存取引先を担当
・専門知識がなくても、先輩社員が付いて丁寧に指導
・広報や補助金など、豊富な知識をもとに様々な提案をして家づくりの提案をして頂きます
等

【必須条件】
・普通自動車運転免許
・何かしらの営業経験をお持ちの方

【歓迎条件】
・フォークリフト運転技能者

施工管理をお任せします。

【具体的には…】
・同社は一般の木造住宅を始め、公共工事の鉄骨、鉄筋建築なども受注、施工しています。工場の新築・改修から、解体・リフォームまで様々な工事に対応いただきます。
・施工管理として、積算、発注、資材仕入、コスト削減対策等の原価管理や職人の手配、進捗管理等の工程管理、品質管理等を担当していただきます。
・主な現場は富津市、君津市、木更津市、袖ヶ浦市の4市です。
・地域に根差した建築業者として長い実績を持つ当社には、民間・公共ともに工事依頼が増加傾向にあります。今まで積み上げてきた実績と信頼からリピートされるお客様が多く、案件は今後も堅調に推移していく見込みです。そのため、当社には営業担当はおらず、増加する案件に対応出来る施工管理職のみ採用を行います。

【勤務環境】
・社員総勢8名。施工管理4名、事務員4名。
・施工管理の4名は、40～70代で全員男性です。一級建築士や施工管理技士などの資格保有者です。

【会社の特徴】
・会長・社長との距離感が近く、案件については会長・社長からのサポートもあります。アットホームな雰囲気で、作業することが出来る職場です。

【必須条件】
・施工管理に興味ある方※未経験者可

【歓迎条件】
・施工管理経験ある方
・建築施工管理技士の有資格者
・建築CAD検定試験有資格者

既存管理ホテルの品質向上を進める「ホテル管理アドバイザー」を募集します。

【業務内容】
当社が管理するホテルへの沖縄のエリア統括担当として、下記業務をご担当いただきます。
・ホテルの運営管理（労務管理・数値管理など）
・ホテル客室の品質向上（ホテル現場の管理及び指導、業務改善）

【具体的には】
・管理を受託するホテルの品質管理
⇒（例）清掃体制の構築など（現地責任者/スタッフの採用・教育・指導・勤怠管理・新たな清掃手法構築や改善提案）
・（当社が受託している領域に応じ）設備管理チーム・ホテル収支管理チームとの連携
・品質向上業務（客室内の不備率改善、ホテル利用客の満足度向上施策の検討など）
　現場スタッフや支配人と連携しながらの課題解決を行っていただきます。
・担当案件：平均5棟程度を予定しております。（最大9棟：那覇市内がメインとなります）

【求人の特徴】
▼ホテルの管理受託について▼
当社は、管理の“質”に強みをもっており、緻密な分析を行い、客室清掃等の品質の向上を通してクライアントの信頼を獲得⇒追加の管理受注を目指しております。
▼担当業務の幅広さ（一貫性）▼
・ホテル全体の統括だけでなく、ホテルの支配人や協力会社、現場に在籍する客室清掃スタッフなど多くの関係者とのコミュニケーションが重要となる仕事です。
・清掃領域だけでなく、ホテルの設備や収益の観点も考慮する必要があり、多くの専門性を身につけることができます。
※ホテルの運営ではございません。
▼研修の充実▼
先輩社員との同行やOJTを行い、品質向上や分析等の業務を習得いただくことを想定しております。
その後、独り立ちしていただき、ホテルのエリア統括者として、各種立ち上げ業務・エリア内の品質向上に取り組んでいただきます。

【HUREX求人担当のコメント】
長期的にお客様とお付き合い頂くこととなりますので、親しみやすさなどの人間性が求められるお仕事となります。
ホテル運営者や支配人をはじめ、協力会社、現場に在籍する客室清掃スタッフなど多くの方とのコミュニケーションを要するお仕事となります。
その為、マニュアル通りの対応だけではありませんが、専門分野だけでなく幅広い知識やスキルを身に付けることができます。
弊社が管理する物件は北海道から沖縄まで全国に及んでいます。全国各地のエリア担当の仲間たちと情報を共有する場がありますので、
得られる情報は非常に貴重なものだと思われます。これまでに培った経験や自分のアイデアを活かしながら仲間達とスキルアップすることができます。

【必須条件】
・売上／コスト（原価）／各種KPI等の数値管理経験を有する方
・大人数のスタッフの管理、マネジメント（指示／評価／育成）経験を有する方

【歓迎条件】
・ビル管理士／ビルクリーニング技能士の資格をお持ちの方
・清掃作業監督者講習終了者

【求める人物像】
・基本的なビジネススキルを持っている方
・新しい企画、取り組みに積極的にチャレンジできる方

営業をご担当いただきます。

【具体的には…】
・新規先営業周り
解体事業、産業廃棄物の収集運搬についての営業をお願いいたします。

【入社後の流れ】
自律的に営業推進をけん引していく立場になっていただき、一緒に経営していく存在となっていただきたいです。

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定でも可）
・営業資料作成程度の【Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ】スキル
・経験者未経験者問わず。やる気のある人募集

【歓迎条件】
・車両系建設機械の有資格者優遇
・首都圏での不動産の営業経験者優遇

【求める人物像】
・地域に根差して働きたい方
・自身で計画立てて仕事を進める自走力のある方
・円滑なコミュニケーションが取れる方
・志を持ち前向きにチャレンジしたい方
・自分の夢がある方

職人として木製品の製造をご担当いただきます。

【具体的には…】
・木製品等の製造工程に関わる、切削、研磨、接着、組立、塗装など
※技術習得のため、箸、スプーン カップ ステーショナリーを作る可能性あり

【入社後の流れ】
職人として「良いものを作る」だけでなく、「良いものを広める」まで手掛けることが出来る当社は、広報も出来る職人として働くことが出来ます。一人の職人として製品づくりに携わるだけでなく、工場全体の生産管理から新商品の企画開発、イベントのアテンドなど、肩書きを超えて様々な仕事を手掛ける事が出来ます。

【会社の特徴】
同社は、木製の箸・スプーン・フォークを中心に、一つ一つ職人の手作りにて製造しています。口当たりの良さを追求する為、特に研磨にこだわりを持ち、洗練されたデザインを追求しています。製品は百貨店をはじめ、国内外の専門店、本社ショップ、青山店、フランス・パリ店で販売していますので、日本国内だけでなく、世界に向けて発信するマルナオのプロダクトに誇りをもてる人材の一員として一緒に働いていただける方を歓迎します。

【必須条件】
・特になし

【歓迎条件】
・未経験者歓迎
※マルナオの仕事に興味があり、前向きに未来のマルナオを作り上げていきたい意欲のある方

【求める人物像】
・世界に発信するマルナオのプロダクトに誇りをもてる人
・バイタリティとスピード感をもって仕事に臨むことができる人
・向上心をもち様々なことに果敢にチャレンジする人