求人を探す|160ページ目

工場管理業務をご担当いただきます。（未経験者でも指導致します。）

【具体的には…】
・管理業務（工程管理・予算管理・材料管理業務）
等

【キャリアイメージ】
・入社〜：OJTや外部研修を通じて、基本的知識を習得します。
・３年後：中堅社員として担当業務を任せられる（周りを巻き込んだ合意形成・機械装置についての知識・経験の習得・品質管理、原価管理、顧客対応力等ができるようになる）施工管理２級相当を取得できる知識･経験を積む事が可能。
・６年後：実務の中核的社員として活躍できる（知識・技術・資格について理解が深く、独力で仕事を行えるようになる）施工管理１級相当を取得できる知識・経験を積む事が可能。
・10年後：高度な知識と経験を活かし、職場のリーダーとしてチームを率いる（水門に関する顧客対応として、国・県・市町村レベルの対応ができるようになる）

【仕事の魅力】
・営業〜設計〜製造〜工事まで一連の業務を自社で一貫してやり遂げる体制があります。
・蓄積した設計・製造技術を駆使し、時代や用途に合わせた鉄構・機械製品を製作します。
・社会に必要とされる技術・製品並びにサービスを安定して提供することにより「安全で豊かな社会」造りに貢献できます。
※詳細はご面談時にお伝えします。

【必須条件】
・PC基本スキル（ワード・エクセル）
・普通自動車免許をお持ちの方

シニア向けレディースファッションカタログ通販事業における各種データー作成ならびに分析を行っていただきます。

【具体的には…】
・各種経営数値の作成と分析
・売上の予実管理、分析管理
・顧客分析、電話注文における適正な配置人員数管理
等

※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・年間計画が決まっているため、残業も少なく、繁忙期は特にございません。
・カタログについて：基本は年5回（春・夏・盛夏・秋冬・冬）ですが、その他チラシなどを含めると年間20回程度。
・総発行部数約500万部。現在の会員数は口コミなどから広がり、約100万人。

【必須条件】
・データ集計、分析の経験がある方
・エクセル中級以上（ピボットテーブル利用など）

【歓迎条件】
・マーケティングに関する業務経験がある方
・アパレル業界の経験がある方

施工管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・安全管理、図面作成、品質管理、納期調整、書類作成
　※学校や役所を中心とした公共施設の耐震工事や修繕工事、改修工事の施工に携わります。
　※経験が浅い方や未経験の方は、簡単な作業から教えていきます。
　※先輩と必ず2人１組で動いて指導してもらえるので、未経験の方も安心してくださいね。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【配属先情報】
施工管理：7名（60代2名、50代1名、40代1名、30代1名、20代2名）
　※入社後、一級建築施工管理技士の資格を取得した社員もおります。

【入社後のステップ】
・約5年をかけてじっくり育てていきます。在籍されている先輩社員の中には大工からキャリアアップされた方や他業界から転職された方もいらっしゃいます。とても居心地が良く、先輩方も優しい方ばかりですので、困った事は何でも解決できる環境があります。仕事に集中しながら自己研鑽できる環境も整っています。

【会社の特徴】
元請けとして億を超える大規模な依頼も受けることができます。書類などの事務作業と施工管理の割合は６：４くらいです。
元々アットホームな会社でしたが、最近20代の方が２名入社し更にコミュニケーションを取りやすい雰囲気になりました
年代も建築経験の有無も関係ありません。「子どもを自分の会社で働かせたい！」の社員の声が物語るほど、絆が強固で居心地の良い環境です。

【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許
・1、2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・1、2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
　※資格がない方は理系の学部（建築・土木・電気等）をご卒業されている方

【求める人物像】
・地域密着型企業で腰を据えて施工管理士を目指したい方

総務部兼ビルマネジメント事業部への配属となります。

【具体的には…】
・テナント管理業務、財務、経理、人事、労務、広報など幅広い業務を担当いただきます。
・特にテナント管理業務においては、外部との打ち合わせなどの業務もございます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
■配属部署：
・総務部兼ビルマネジメント事業部は、現在8名体制であり、30代、40代のメンバーが中心の構成です。
■特徴・魅力：
・宇都宮市を中心に、オフィスビル、商業施設、賃貸マンションなどの不動産物件の賃貸・管理・開発・運営を手掛けております。
■その他：
・1人で難しい仕事をするのではなく、みんなで協力しながら仕事を進めています。入社後は先輩社員が手厚くフォローしますので、安心して業務に取り組めます。

【必須条件】
・大卒以上
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
・経理資料作成などもあるので、数字に抵抗のない方
・経理業務の経験のある方
・簿記3級以上、ＰＣ操作のできる方

【求める人物像】
・取引先との打ち合わせなどもあるため、明るく丁寧にコミュニケーションが取れる方

同社のメインの事業は、建設現場の足場組立及び解体作業です。この鳶（とび）の作業現場を守る安全管理業務をお任せします。

【具体的には…】
・建設現場の無事故のために週1回のパトロール（危険箇所のチェック等）
・事務所にて事務所で熱中症予防やパトロールの資料作り
・道具の管理
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
安全ベルトをつけての高所作業は一部ありますが、体力は必要ありません。また、先輩に指導を受けながら、安心して仕事を覚えることができます。その他、玉掛、小型移動式クレーン、フォークリフト、高所作業車技能講習、5トン未満クレーン、足場組立等、フルハーネス、酸素欠乏症危険作業特別教育の資格取得（費用は会社が全額負担）が可能ですので、安心して仕事を始められます。
※入社後、入社1年目などの節目にキャリア等に関する相談を実施しています。

【必須条件】
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※現場に社用車で行くのに必要です。誕生日等の理由により取得が間に合わない場合は、入社後3ヶ月以内の取得でも可です。

【歓迎条件】
・建設/土木関連の業界経験
・安全管理等のご経験（業界不問）
・何かしらの管理経験のある方

【求める人物像】
・人のために役に立ちたいと思える方

さいたま市大宮エリアに根差して土地や不動産物件の売買を行なう会社の営業として、不動産を買いたいお客様と不動産を売りたいお客様の両方の対応を行っていただきます。

【具体的には…】
＜不動産を買いたいお客様への営業＞
・問い合わせ対応（不動産のポータルサイトやHPから寄せられる問い合わせに対応します。1人あたりの対応数は、月5〜10件程度です。）
・来店対応（お客様に希望の予算や理想の住まいなどを伺い、物件を提案します。）
・内見（お客様を物件まで案内し、融資の相談などを受けながら、契約まで行ないます。建物建築の場合は、ハウスメーカーや工務店の紹介を行なうこともあります。）
＜不動産を売りたいお客様＞
・問い合わせ対応（売却査定のポータルサイトより、問い合わせが寄せられます。月10〜15件を手分けして行なうイメージです。）
・査定、契約（現地調査や近隣の売買事例を考慮し、金額提示を行ないます。その後、契約までを対応します。）
＜不動産の仕入業務＞
・同業他社等からの買取不動産情報を入手し、仕入契約⇒商品化⇒販売⇒売却契約を行う業務
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・不動産売買営業が80％、賃貸管理営業が20％程度の割合でご対応いただく予定です。
・無理な営業はなく、ほとんどが反響営業です。
・動画研修やロープレ、先輩社員の同行訪問によるOJT等の研修制度が確立しておりますので、未経験の方でも大歓迎です。未経験の方のひとり立ちまでは3ヶ月程を想定しております。
・高率歩合型給与と固定給高額安定型より給与形態を選択いただけます。成果次第では年収1,000万円を目指していただくことも可能です。
・代表（代表も営業を行います）、営業1名、バックオフィス4名という組織体制になっています。少数精鋭の企業ですので、代表とも気軽に接する社風です。
・人間育成を注力し、社内の仲間に感謝する心を大事にしています。
・少数精鋭の企業ですので、意思決定スピードや団結力が魅力です。また社長との距離も近く、フランクで風通しの良い社風です。

【必須条件】
・普通自動車運転免許

【歓迎条件】
・宅地建物取引士の有資格者
・何らかの営業経験（商材問わず）
・新規開拓営業の経験

栃木市勤務　デイサービスでの介護をご担当いただきます。
デイサービス家中の介護職員としての業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・食事、排泄、入浴の介助
・レクリエーション企画、実行
・機能訓練の補助
・送迎業務（軽自動車・ハイエース）　ほか
※デイサービス家中は利用者定員20名のデイサービスです。応募前の職場見学も可能です。
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
■配属部署：
・デイサービス家中での勤務となります。現在は8名の介護スタッフが活躍しています。
■特徴・魅力：
・就業時間はシフト制です（以下参照）。残業はほとんどございませんので、プライベートとの両立が可能です。
　8:30〜17:30、（早番）8:00〜17:00
・ブランクがある方、未経験の方でもご安心ください。先輩スタッフが親切にお教えいたします。

【必須条件】
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎条件】
◎以下に該当する方を優遇いたします。
・介護職初任者研修修了者
・ホームヘルパー2級
・その他介護職に関する資格や経験がある方

M＆A業務に取り組んで頂きます。

【具体的には…】
M&Aアドバイザリー業務全般
・下記のようなM&Aアドバイザリーに係る全工程を一貫して担当いただきます
<ディールソーシング>
・グループ金融機関の取引先を始めとした主に地域有力企業の事業承継・各種経営課題解決・業界再編・カーブアウト・MBO等のニーズ、地域有力企業に加え全国大手/上場企業、PEファンド等の買収ニーズの収集および発掘を通したディール組成
・外部の金融機関やM&Aファームとの情報交換を活用したディール組成等
＜ディールエクゼキューション＞
・ディールプロセスマネジメント、交渉サポート/利害調整、バリュエーション、各種ドキュメンテーション、ストラクチャリング等

【同社の魅力】
・銀行在籍となりますが、当社へ出向する形を取ることにより、M&Aプロフェッショナルとして長期的なキャリア形成が可能！
・自主性とチャレンジ意識を尊重し、メンバーの成長と働き甲斐を追求することで組織成長を目指す企業文化あり！
・世界的M&Aファームであるフーリハン・ローキーグループのHLサクセション(旧GCAの事業承継型M&A部門、GCAが2021年のフーリハン・ローキーにグループインしたことにより商号変更)と当社で包括業務提携し、クロスボーダーや大型案件への取り組み体制が強化されたことで、チャレンジングな成長環境も提供可能！
※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】以下いづれかに該当する方
・M＆A/事業承継アドバイザリー業務の経験をお持ちの方
・金融機関で法人融資経験をお持ちの方
・経営コンサルティングやファイナンス等の経験やスキルをお持ちの方
・事業者サイドや投資主体として、事業計画やCFモデルを作成・検証する等一定の知識・経験を有す方

【歓迎条件】
・財務、コーポレートファイナンス、法務、税務、経営等の知見をお持ちの方

【求める人物像】
・クライアントへの価値提供に励むことで、クライアントからの信頼を得ることができる方またはそれに向けた努力ができる方
・M＆A遂行において困難な局面に直面しても粘り強く問題解決を行いながら案件遂行できる方またはその素養がある方
・未経験の領域に対しても成長やチャレンジ意欲を持って前向きに取り組むことでできる方

輸出用工作機械の組立を中心にお任せします

【具体的には…】
・カバー、ユニット、パーツなどを様々な工具を使って組付け、組立
・機械の性能検査
・組付け業務（手作業、クレーン作業）
等

※詳細は面談時にお伝えします

【歓迎条件】
・未経験歓迎
・機械操作や調整など、機械いじりが好きな方
・クレーンや玉掛資格を保有している方

【求める人物像】
・チームワークを大切にして活動出来る方
・業務における様々な工夫、改良を経験してきている方

輸出用工作機械の電気配線を中心にお任せします

【具体的には…】
・操作盤や制御盤の取り付け
・電気配線
・動作確認
※出荷承認後は、出荷が出来るように解体し梱包担当へ引き継ぎます
等

※詳細は面談時にお伝えします

【歓迎条件】
・未経験歓迎
・第二種電気工事士の資格を保有している方

【求める人物像】
・チームワークを大切にして活動出来る方
・業務における様々な工夫、改良を経験してきている方

施工管理をご担当いただきます。

【具体的には…】
・工期に沿った作業者の管理補助
・施工計画や予算決めの補助
・発注者や工事関係者などとの打合せ及び書類作成
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【HUREX求人担当コメント】
・業界でいち早く品質保証に関するISO9001を認証取得しました。入札格付けAランクを取得しています。
・祇園の石畳など、京の都を守る地域密着の都市整備や土木/建設工事など官公庁案件多数で業績安定
・京都SDGsパートナー制度登録
・有資格者と同行し経験を積んで、資格取得を目指していただきます
・個々がノートPCを利用し、独自システムにより社内業務は基本的にメールで実施。工事黒板もタブレット端末で作成可能
・現場の状況に合わせ、直行直帰OK！プライベートと両立がしやすい環境です。
・受託案件によっては、深夜勤務の可能性がございます。

【必須条件】
・PC能力(Word、Excel一般レベル）
・普通自動車免許必須　
・未経験者歓迎

【歓迎条件】
・土木施工管理技士（1級・2級）資格保有の方は歓迎します。

営業職をご担当いただきます。

【具体的には…】
・Alfa Romeo、Fiat、ABARTH、Jeep、BYDの5ブランドの輸入車販売
・自動車保険の取り扱い業務
・ユーザー管理（メンテナンス含めた顧客管理）
・ショールームに来訪されたお客様のご対応、販売対応、販売後のアフターフォローお願いします。
等

【入社後について】
・入社後は、まず先輩の商談に同席して知識を深めつつ、見積もりの作成や車の保険についても学んでいきます。
・また、自動車保険の販売や取り扱い業務も担当頂きます。

【ノルマについて】
・チームで目標を追うから、プレッシャー無く働ける環境です。
・一般的なディーラーは個々人に販売ノルマや成績が付きますが、ここでは4〜5名のチームで目標達成を目指します。それぞれのスタッフの長所を活かし、短所をカバーしながら目標を達成していくスタイルです。

【インセンティブ制度】
・個人の販売インセンティブ以外に、所属している拠点達成や全拠点達成時のインセンティブ支給あり。
・インセンティブ制度以外に、業績に応じて一時金の支給あり(年2回)

【担当営業コメント】
・国産車には無い、美しく洗練されたデザインの車を扱っており、外装だけでなく、内装やエンジンにもこだわり抜いた個性的な車が多い海外ブランド車。
・お客さまに最高にお洒落でカッコいい車と出会っていただき、長く付き合っていただく。そのサポートをする仲間を、今回新たに募集いたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・車が好きな方
・普通自動車免許(第一種)AT限定可
・ＰＣ能力：excel、wordの基本能力必須

【歓迎条件】
・何かしらの営業経験がある方
・何らかの対人折衝経験をお持ちの方は歓迎いたします（業界未経験者多数活躍中！）
・コミュニケーション力を活かして営業職に挑戦したい方

営業職をご担当いただきます。

【具体的には…】
・Alfa Romeo、Fiat、ABARTH、Jeep、BYDの5ブランドの輸入車販売
・自動車保険の取り扱い業務
・ユーザー管理（メンテナンス含めた顧客管理）
・ショールームに来訪されたお客様のご対応、販売対応、販売後のアフターフォローお願いします。
等

【入社後について】
・入社後は、まず先輩の商談に同席して知識を深めつつ、見積もりの作成や車の保険についても学んでいきます。
・また、自動車保険の販売や取り扱い業務も担当頂きます。

【ノルマについて】
・チームで目標を追うから、プレッシャー無く働ける環境です。
・一般的なディーラーは個々人に販売ノルマや成績が付きますが、ここでは4〜5名のチームで目標達成を目指します。それぞれのスタッフの長所を活かし、短所をカバーしながら目標を達成していくスタイルです。

【インセンティブ制度】
・個人の販売インセンティブ以外に、所属している拠点達成や全拠点達成時のインセンティブ支給あり。
・インセンティブ制度以外に、業績に応じて一時金の支給あり(年2回)

【担当営業コメント】
・国産車には無い、美しく洗練されたデザインの車を扱っており、外装だけでなく、内装やエンジンにもこだわり抜いた個性的な車が多い海外ブランド車。
・お客さまに最高にお洒落でカッコいい車と出会っていただき、長く付き合っていただく。そのサポートをする仲間を、今回新たに募集いたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・車が好きな方
・普通自動車免許(第一種)AT限定可
・ＰＣ能力：excel、wordの基本能力必須

【歓迎条件】
・何かしらの営業経験がある方
・何らかの対人折衝経験をお持ちの方は歓迎いたします（業界未経験者多数活躍中！）
・コミュニケーション力を活かして営業職に挑戦したい方

営業職をご担当いただきます。

【具体的には…】
・Alfa Romeo、Fiat、ABARTH、Jeep、BYDの5ブランドの輸入車販売
・自動車保険の取り扱い業務
・ユーザー管理（メンテナンス含めた顧客管理）
・ショールームに来訪されたお客様のご対応、販売対応、販売後のアフターフォローお願いします。
等

【入社後について】
・入社後は、まず先輩の商談に同席して知識を深めつつ、見積もりの作成や車の保険についても学んでいきます。
・また、自動車保険の販売や取り扱い業務も担当頂きます。

【ノルマについて】
・チームで目標を追うから、プレッシャー無く働ける環境です。
・一般的なディーラーは個々人に販売ノルマや成績が付きますが、ここでは4〜5名のチームで目標達成を目指します。それぞれのスタッフの長所を活かし、短所をカバーしながら目標を達成していくスタイルです。

【インセンティブ制度】
・個人の販売インセンティブ以外に、所属している拠点達成や全拠点達成時のインセンティブ支給あり。
・インセンティブ制度以外に、業績に応じて一時金の支給あり(年2回)

【担当営業コメント】
・国産車には無い、美しく洗練されたデザインの車を扱っており、外装だけでなく、内装やエンジンにもこだわり抜いた個性的な車が多い海外ブランド車。
・お客さまに最高にお洒落でカッコいい車と出会っていただき、長く付き合っていただく。そのサポートをする仲間を、今回新たに募集いたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・車が好きな方
・普通自動車免許(第一種)AT限定可
・ＰＣ能力：excel、wordの基本能力必須

【歓迎条件】
・何かしらの営業経験がある方
・何らかの対人折衝経験をお持ちの方は歓迎いたします（業界未経験者多数活躍中！）
・コミュニケーション力を活かして営業職に挑戦したい方

自動車整備士として、ご活躍頂きます。

【具体的には…】
・点検、車検、一般整備、新車整備等といった整備業務全般
・点検業務：ハンドル操作、ブレーキ状態、ベルトやオイルの劣化状態の確認を行い、問題のある箇所の修理及び部品交換等
・分解整備：損傷のある車両や車検等に問題のある箇所の修理や部品交換
等

【配属店舗】
・広島市、福山市、山口市、周南市など新規店舗も拡大中で、ご希望に応じ、配属店舗の相談が可能です。

【チームプレイ】
・役割分担して仕事を進めます
・1日の全体の業務に対して、チームで役割分担をしてフォローし合いながら仕事をしています。
・作業の種類にもよりますが、重整備（比較的大掛かりな作業）は1人のスタッフができるだけ集中して作業する必要があるため、その人が重整備に集中できるよう、小さめの整備や洗車・突発対応を行う「クイック作業担当」を作っています。重整備がある日のクイック作業担当は、オイル交換などの軽整備、来店作業などを担い、役割分担をしながら全体が効率よく進むように助け合います。

【職場の環境について】
・スポットエアコン完備、リフト多数あり、屋根あり、作業スペースも広々としており車の出し入れも楽です。
・分刻みの作業ではなく、無理のない範囲でスケジュール調整を行っています。

【担当営業コメント】
・単なる部品交換ではなく“修理する”“いじる”といった整備士としてのスキルを問われる作業が多く、技術者としてのやりがい、応用力が身に付きます。
・話すのが苦手で作業に集中したい、話すのが好きなので一部フロント業務もしてみたいなど、ご要望を伺いながらお任せします！
・国産車には無い、美しく洗練されたデザインの車を扱っており、外装だけでなく、内装やエンジンにもこだわり抜いた個性的な車が多い海外ブランド車。
・お客さまに最高にお洒落でカッコいい車と出会っていただき、長く付き合っていただく。そのサポートをする仲間を、今回新たに募集いたします。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許(第一種)
下記いづれかのに該当する方
・自動車整備士3級以上
・資格はないが、実務経験2～3年以上ある方

【歓迎条件】
・設備の整った環境で働きたい方
・輸入車の整備を通じて応用力を身に着け、スキルアップを図りたい方
・整備士資格は持っていないが、実務経験のある方

土木設計技術管理者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・道路、橋梁、河川、上下水道といった公共事業の案件を中心に、土木設計業務の技術管理をご担当いただきます。
・管理者として、業務のとりまとめ、案件の進捗管理、メンバーの育成等お任せします。
※裁量性を持って仕事を進めていただける環境ですので、技術士としてのスキルを磨きたい方、マネジメント職に興味がある方のご応募をお待ちしております。

【担当営業コメント】
同社は道路・橋梁・河川・上下水道といった公共事業の案件を中心に、土木設計・測量・地質調査を行っている会社です。技術部・営業部・業務部3つの部署で構成されており、今回募集するポジションは技術部の設計課に配属となる「土木設計技術管理者」です。技術部は、調査課(4名)および設計課(3名)、札幌支店・東京営業所のメンバーによる計10名程度で構成されています。
技術力の高い社員が複数在籍していますが、その多くが中途採用の未経験者です。ご自身の業務経験を活かしながら管理者としてのスキルアップを目指す方、部下の育成やマネジメントにご興味のある方の応募をお待ちしております。
また、完全週休二日制(土・日)、残業は月平均20時間程度と、仕事とプライベートの両立を重視する方にとって魅力的な就労環境です。子育て世代の社員が多いことから、社員全員がメリハリをつけて業務に励み、有給消化率は90％超と業界内でも稀有な高水準を保っています。中途採用で入社した社員の定着率も高く、地元で腰を据えて働きたい方にもおすすめの求人です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・技術士(道路もしくは河川部門)のご経験がある方
・土木設計の実務経験がある方


【求める人物像】
・業務に責任をもって臨める方
・リーダーシップを発揮し、部下の育成に尽力できる方
・協調性を重んじ、手を差し伸べることができる方

青森のりんご生産者への利益を最大化するために既存メンバーとともに業界トップを目指してくれる仲間を募集しています。

【具体的には…】
・流通部分の改革・改善
・既存メンバーと共に3拠点・従業員数約60名の規模において、製造と流通における統括的な管理、調整、人材マネジメント
・これから2～3年で売上45億を100億規模に拡大するための拠点・組織体制の構築と整備、人材育成計画の策定
等

【HUREX担当より】
・「日本を変える」と熱い思いを持った方が多数在籍しています。商社や外資金融、コンサル、海外事業会社など、業界未経験の方も活躍中です。
・青森から世界へと、日本を代表するリンゴ農業の再生として、地元ニュースをはじめ、全国的に話題性の高い企業です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・社会人経験3年以上
・課題解決能力
・Word（文章作成）・Excel（表計算）の基本操作が可能な方
・ステークホルダーと良好な関係が築けるコミュニケーション能力

【歓迎条件】
・フォークリフト免許お持ちの方大歓迎！
・りんご業界での就業経験者歓迎！

【求める人物像】
・農産業に貢献したいと感じる方
・チームで仕事をすることが好きな方

当社の部長職候補として将来的に経営に携わっていただきます。

【具体的には…】
・営業チームの戦略策定と実行
・新規顧客の開拓および既存顧客との関係構築
・営業目標の設定と達成に向けた進捗管理
・チームメンバーの育成・指導およびパフォーマンス評価
・コスト管理および予算策定
・社内外の関係者とのコミュニケーションおよび調整業務

【入社後】
入社後は、現場を知っていただくために営業職としてスタートしていただきます。
当社は鉄鋼産業における副原や副資材の販売を行う会社ですので、
鉄鋼メーカーへのルートセールスや新規開拓を行っていただきます。
関東以北をエリアにしています。車での移動になります。
※月に数回出張（2～3日）がございます。
当社の黒鉛系を中心とする副原料の調合による特性を覚えれば覚えるほど提案の幅が広がり、
お客様にプラスを与えられるので、やりがいを感じるお仕事です。
経験は問いません。元気とやる気がある方を歓迎します。

【事業内容】
当社は鉄鋼産業における金属を溶かす際に添付する黒鉛系商品を中心に副原料や副資材などの
販売を行う会社です。
カーボン屑(黒鉛)の廃材を回収しリサイクルしています。
商社の花形分野である鉄鋼メーカーとの商取引が中心の会社です。
副原料としてはCuナゲット等の非鉄金属類、フェロシリコン等の合金鉄類、メタリックTi等の
レアメタル類副資材としてはアルミ灰等の精錬材、オリビンサンド等の炉修材、珪酸ソーダ等の
造形材、ショット等の鋳肌研掃材、ワックス等の電子部品接着剤等です。
本社のほかに岩沼工場・岩沼第二工場・銀川事務所(中国銀川市)に拠点を構えています。

【特徴】
お客様の加炭効率や加炭速度等のニーズに合わせて炭素量および粒度等を調整しお客様の
最適の加炭材を提供しております。現在海外直接取引を展開中です。

【社内体制】
役員3名－部長職2名－経理総務3名ー営業4名ー生産部16名
非常に穏やかで仕事をしやすい環境のオフィスです。アットホームな雰囲気の会社です。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・PC(ワード・エクセル)の基本操作
・マネジメント経験者（業界問わず）

【歓迎条件】
・鉄、非鉄金属に関わる業務経験あれば尚可

不動産物件の紹介、物件へのご案内・基本的には賃貸仲介営業から始めていただきます。

【具体的には…】
・ご来店されたお客様や、電話メールでお問い合わせされたお客様への対応
・物件紹介、内覧
・契約手続きの説明

まずは、仲介の補助を中心とした業務から始めていただきます。
進みたいキャリアに合わせ、売買仲介やオーナー様営業などへのステップアップも可能です。

【HUREX求人担当コメント】
未経験歓迎×地域最優先×転勤なしで腰を据えて働く!!
カメイアリーナ仙台(仙台市体育館)のちょうど南側に店舗事務所を構える同社。
長町・富沢エリアを中心に30年以上地域最優先の不動産会社として成長されてきました。
企業理念は『地域で輝く人間関係づくり企業』であり、不動産業を通して関わる地域の皆様と
一緒に働く従業員の成長を何よりも大事にされております。
その考えは働き方にも直結しており、評価制度では不動産業界で誰もが思い浮かぶような、
ノルマに追われる、数字を上げないといけない、目標達成するまで行動し続けるというような
ネガティブなことは全くなく、ひとりひとりに合わせた年間の目標設定を評価者と一緒に策定し、
評価基準も目標数字の他に、目標に対しての行動と仕事への取組みを評価いただいております。
なので今回の募集ポジションも早く最短距離での成長イメージではなく、本人の自覚によりしっかりと基礎を固めていくイメージです。
その為の教育制度としてERA研修もあり多くの成長の機会がございます。
宮城県で腰を据えて働きたい方、次の転職で定年までしっかりと働きたい方におすすめの求人となっております。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許
・営業や営業事務経験者で不動産業界に挑戦してみたい方歓迎

【歓迎条件】
・営業経験がある方(年数・業界・個人・法人問わず)
・販売、サービス業経験者
・宅地建物取引士保有者

【求める人物像】
・素直で一生懸命に仕事ができて、誠実な方
・温厚な性格で調整力に自信がある方
・相手の立場に立ち、気配り心配りができる方
・お客様との長期的な関係構築が出来る方

物流施設案件に強みを持っている会社にて建築施工管理業務をお任せいたします。

【具体的には…】
・現場巡視による工事品質の管理から、技術者及び作業員等の安全管理まで行って頂きます。
・S造の物流、生産施設の施工が多く、工期は半年〜1年程度です。
・現場へ直行直帰していただきます。現場は北部九州(北九州、小郡、熊本など)が多いです。
・現場が遠方の場合は、レオパレスを利用します。
・工事現場は福岡県内が中心です。
・経験に応じて、副担当・小規模物件からスタート頂き大規模物件を担当頂きます。
・大規模流通施設や倉庫などの物流施設、工場や事業所、店舗や医療・福祉施設、保育園・学校や消防署、さらにはマンション等の集合住宅まで多種多様な実績があります。
・あるプロジェクトでは20万平方メートルの農地を開発し、延べ面積14万平方メートル物流施設6棟を建設、複数の大手物流会社の重要な拠点となっています。
・創業時から受け継がれているポリシーがあります。「儲かった分は社員に還元する」。現会長の意向が会社のDNAとして受け継がれています。年2回のボーナスとは別に、3月には利益に応じて決算賞与が支給されます。
・組織構成/建築部工事課：15人（20代：男性2人、30代：男性2人、40代：男性7人、50代：男性2人、60代以上：男性2人）
・先輩に意見を言いやすい社風です。社長や副社長とも気軽にコミュニケーションが取れます。「本当に風通しの良い会社ですね」とよく言われますが、逆に「他の会社はそんなに下の意見を聞いてもらえないの？」と驚いてしまいます。建築の仕事は一人ではできません。営業、設計、建築というすべての部署がうまく連携しなければ、いい仕事はできないからです。風通しのよさも大きな競争力の源泉になっていると言えるでしょう。

※詳細は面談時にお伝えします

【必須条件】
・普通自動車免許第一種（AT限定可）

【歓迎条件】
・建築施工管理の実務経験
・2級建築士以上、2級建築施工管理技士以上