求人を探す|28ページ目

東北管内の官公庁（国の機関、県庁、市役所、町・村役場など）が実施する各種調査・計画、データ整備、システム導入・運用に関わる行政事務・事業に対して、業務支援を目的とした技術提案をお任せします。

【具体的には…】
・事業戦略・新規事業の企画／立案／受注支援
・自社が保有する技術分野、製品・サービスなどのソリューションの内容の習得
・業務支援内容の説明・提案を行うための資料作成、市場調査等の実施
・営業提案先に向けた説明・提案資料の作成、プレゼンテーションの実施
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
・測量・空間情報サービス分野で国内売上トップを誇る最大手企業であり、セコムグループの強固で安定した経営基盤を持っています。
・人工衛星、航空機、ドローンなどの最先端の計測技術とAIを掛け合わせ、防災・減災やインフラ維持管理といったスケールの大きな社会課題の解決に取り組んでいます。
・「ジャパン・レジリエンス・アワード」の準グランプリを受賞するなどその取り組みは高く評価されており、世界17ヶ国で事業展開する社会貢献度の高いグローバル企業です。

【求人の魅力】
・営業や業界が未経験の方でも挑戦可能であり、入社後1?3ヶ月の丁寧な研修やOJTを通じて、官公庁向けの提案スキルを基礎からしっかりと身につけられます。
・年間休日125日の完全週休2日制（土日祝）で、残業代の全額支給や充実した福利厚生・手当が整っており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。
・東北管内の国や地方自治体が主なクライアントとなるため、安定した取引基盤のもと、地域のまちづくりや災害対策などに直接関わる大きなやりがいを感じられます。

石巻、東松島、女川の地域に根付いた案件を中心とした給排水・空調・衛生設備工事における現場管理業務をお任せします。現場への移動は社有車を使用します。

【具体的には…】
・長期間にわたる出張や転勤は発生しません。
・地域に根差して創業以来約70年の歴史があり、ゼネコン様などから管工事に関する工事の下請けで業務が安定しています。
・数年先まで見通して安定した仕事が受注できており、さらなる業務拡大を目指すための増員採用です。 。

【担当コメント】
「石巻で、あなたの経験を活かし、地域社会に貢献しながら長く安定して働きたい」そうお考えの方に、ぜひご紹介したいのが同社です！

1. 安定した経営基盤と地域貢献
同社は、石巻、東松島、女川といった石巻周辺エリアに根ざして、なんと創業約70年の歴史をお持ちです。 長きにわたり地域に貢献し続けてきた信頼と実績があるからこそ、復興需要が落ち着いた今も民間からの安定した受注を確保し、むしろ事業拡大のために増員募集をされています。 地域に密着し、腰を据えて働きたい方には最適な環境です。

2. ワークライフバランスを重視した働き方
「転勤はちょっと…」「長期出張は避けたい」という方もご安心ください！ 同社では、石巻、東松島、女川の地域を中心とした案件が多く、長期にわたる出張や転勤は基本的に発生しません。 ご自宅から通いながら、落ち着いた働き方が実現できます。

3. 将来を見据えたキャリア形成と手厚い福利厚生
同社は、人材や設備への投資を惜しみません。 特に注目すべきは、定年後も本人の意向次第で長く好条件で働ける環境が整備されている点です。 実際に、面接の場でも将来のキャリアについて相談できる機会を設けています。 また、福利厚生も非常に充実しています。

・医療保険加入制度：法人契約による入院時の治療費補償があります。
・資格取得支援制度：設備工事に関する各資格取得費用は会社が全額支援してくれます。
・健康サポート：インフルエンザ予防接種の全額会社負担はもちろん、40歳以上の社員には人間ドック（胃カメラ含む）が実施されます。
・各種手当：通勤手当、残業手当の他、半期に3万円支給される無事故手当もあります。
・豊富なレクリエーション：年一回の社内旅行（沖縄、北海道など実績あり）や、年末の懇親会、暑気払い会、ボウリング大会など、社員間のコミュニケーションを深める機会も多数用意されています。
・確定拠出年金制度、退職金制度も完備されており、将来への安心感も大きいでしょう。

4. 働きやすい職場環境と成長への取り組み
・配属先の人数は25名、平均年齢は38.5歳と、比較的若い年齢層のメンバーが活躍しています。 また、若手の育成やIT・DX対応にも積極的に取り組んでおり、新しい知識やスキルを習得しながらご自身の市場価値を高めていける環境です。

石巻という地域に深く根ざし、安定した経営基盤と充実した福利厚生、そして社員の成長を後押しする環境が整っている同社で、あなたのキャリアを築いてみませんか？

東北管内の官公庁（国の機関、県庁、市役所、町・村役場など）が実施する各種調査・計画、データ整備、システム導入・運用に関わる行政事務・事業に対して、業務支援を目的とした技術提案をお任せします。

【具体的には…】
・事業戦略・新規事業の企画／立案／受注支援
・自社が保有する技術分野、製品・サービスなどのソリューションの内容の習得
・業務支援内容の説明・提案を行うための資料作成、市場調査等の実施
・営業提案先に向けた説明・提案資料の作成、プレゼンテーションの実施
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
・測量・空間情報サービス分野で国内売上トップを誇る最大手企業であり、セコムグループの強固で安定した経営基盤を持っています。
・人工衛星、航空機、ドローンなどの最先端の計測技術とAIを掛け合わせ、防災・減災やインフラ維持管理といったスケールの大きな社会課題の解決に取り組んでいます。
・「ジャパン・レジリエンス・アワード」の準グランプリを受賞するなどその取り組みは高く評価されており、世界17ヶ国で事業展開する社会貢献度の高いグローバル企業です。

【求人の魅力】
・営業や業界が未経験の方でも挑戦可能であり、入社後1?3ヶ月の丁寧な研修やOJTを通じて、官公庁向けの提案スキルを基礎からしっかりと身につけられます。
・年間休日125日の完全週休2日制（土日祝）で、残業代の全額支給や充実した福利厚生・手当が整っており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。
・東北管内の国や地方自治体が主なクライアントとなるため、安定した取引基盤のもと、地域のまちづくりや災害対策などに直接関わる大きなやりがいを感じられます。

東北管内の官公庁（国の機関、県庁、市役所、町・村役場など）が実施する各種調査・計画、データ整備、システム導入・運用に関わる行政事務・事業に対して、業務支援を目的とした技術提案をお任せします。

【具体的には…】
・事業戦略・新規事業の企画／立案／受注支援
・自社が保有する技術分野、製品・サービスなどのソリューションの内容の習得
・業務支援内容の説明・提案を行うための資料作成、市場調査等の実施
・営業提案先に向けた説明・提案資料の作成、プレゼンテーションの実施
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
・測量・空間情報サービス分野で国内売上トップを誇る最大手企業であり、セコムグループの強固で安定した経営基盤を持っています。
・人工衛星、航空機、ドローンなどの最先端の計測技術とAIを掛け合わせ、防災・減災やインフラ維持管理といったスケールの大きな社会課題の解決に取り組んでいます。
・「ジャパン・レジリエンス・アワード」の準グランプリを受賞するなどその取り組みは高く評価されており、世界17ヶ国で事業展開する社会貢献度の高いグローバル企業です。

【求人の魅力】
・営業や業界が未経験の方でも挑戦可能であり、入社後1?3ヶ月の丁寧な研修やOJTを通じて、官公庁向けの提案スキルを基礎からしっかりと身につけられます。
・年間休日125日の完全週休2日制（土日祝）で、残業代の全額支給や充実した福利厚生・手当が整っており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。
・東北管内の国や地方自治体が主なクライアントとなるため、安定した取引基盤のもと、地域のまちづくりや災害対策などに直接関わる大きなやりがいを感じられます。

官公庁（国の機関、県庁、市役所、町・村役場など）が実施する各種調査・計画、データ整備、システム導入・運用に関わる行政事務・事業に対して、業務支援を目的とした技術提案をお任せします。

【具体的には…】
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※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
・測量・空間情報サービス分野で国内売上トップを誇る最大手企業であり、セコムグループの強固で安定した経営基盤を持っています。
・人工衛星、航空機、ドローンなどの最先端の計測技術とAIを掛け合わせ、防災・減災やインフラ維持管理といったスケールの大きな社会課題の解決に取り組んでいます。
・「ジャパン・レジリエンス・アワード」の準グランプリを受賞するなどその取り組みは高く評価されており、世界17ヶ国で事業展開する社会貢献度の高いグローバル企業です。

【求人の魅力】
・営業や業界が未経験の方でも挑戦可能であり、入社後1?3ヶ月の丁寧な研修やOJTを通じて、官公庁向けの提案スキルを基礎からしっかりと身につけられます。
・年間休日125日の完全週休2日制（土日祝）で、残業代の全額支給や充実した福利厚生・手当が整っており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。
・国や地方自治体が主なクライアントとなるため、安定した取引基盤のもと、地域のまちづくりや災害対策などに直接関わる大きなやりがいを感じられます。

官公庁（国の機関、県庁、市役所、町・村役場など）が実施する各種調査・計画、データ整備、システム導入・運用に関わる行政事務・事業に対して、業務支援を目的とした技術提案をお任せします。

【具体的には…】
・事業戦略・新規事業の企画／立案／受注支援
・自社が保有する技術分野、製品・サービスなどのソリューションの内容の習得
・業務支援内容の説明・提案を行うための資料作成、市場調査等の実施
・営業提案先に向けた説明・提案資料の作成、プレゼンテーションの実施
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【企業の魅力】
・測量・空間情報サービス分野で国内売上トップを誇る最大手企業であり、セコムグループの強固で安定した経営基盤を持っています。
・人工衛星、航空機、ドローンなどの最先端の計測技術とAIを掛け合わせ、防災・減災やインフラ維持管理といったスケールの大きな社会課題の解決に取り組んでいます。
・「ジャパン・レジリエンス・アワード」の準グランプリを受賞するなどその取り組みは高く評価されており、世界17ヶ国で事業展開する社会貢献度の高いグローバル企業です。

【求人の魅力】
・営業や業界が未経験の方でも挑戦可能であり、入社後1?3ヶ月の丁寧な研修やOJTを通じて、官公庁向けの提案スキルを基礎からしっかりと身につけられます。
・年間休日125日の完全週休2日制（土日祝）で、残業代の全額支給や充実した福利厚生・手当が整っており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。
・国や地方自治体が主なクライアントとなるため、安定した取引基盤のもと、地域のまちづくりや災害対策などに直接関わる大きなやりがいを感じられます。

管工事施工管理（未経験者）をご担当いただきます。

【具体的には…】
・管工事の施工管理
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・管工事、設備工事受注に対する施工管理業務をご担当いただきます。
・工事エリアは庄内一円で、全国各地へ出張可能な人材も募集しています。
・入社後の資格取得とスキルアップにより、将来の幹部候補を目指せます。

住宅設備や光熱費の提案を行う当社にて、コンサル営業をお任せします。一般家庭のお客様を対象に、お悩みのヒアリングからアポイント獲得までをお願いします。契約は専門のクローザーが担当する分業制を敷いています。

【具体的には…】
・毎月の光熱費や住宅設備に関するお悩みをヒアリング
・コスト改善プランをご提案
※詳細はご面談時にお伝えします。

【入社後の流れ・勤務環境】
・入社後は商品知識、営業マナー、提案の流れを一から学べる手厚い研修体制を用意しているため、専門知識は一切不要です。今の仕事に物足りなさを感じており、もっと挑戦したい、自分の力をもう一度試して成果で正当に評価されたい方に最適です。
・アポイント獲得後は、専門のクローザーが後日訪問して成約へと繋げる、アポインターとクローザーの「完全分業制」を敷いています。マニュアルも完備されています。

大手携帯ショップや大手家電量販店にて固定通信回線の販売や要望のヒアリングをしていただきます。

【具体的には…】
・来店したお客様のご要望をヒアリング
・料金プランやサービスの提案
・お客様情報の入力作業や書類管理、POP作成
※経験やスキルに応じてお仕事を任せます
等

【ヒューレックス担当者コメント】
セールスエージェント事業部 （第1営業部）として
大手通信会社様からショップや量販店にて、
固定通信回線の獲得と委託先のスタッフ様の教育を委託された代行業務となります。

創業10年の実績と、未経験からでも先輩スタッフと一緒に稼働しOJTを行い、
いつでもわからない事があれば聞きやすい環境を整えております。
また、月に1回の全体MTと月に１回の全体の食事会も実施しており社内の交流も行っております。

大手携帯ショップや大手家電量販店にて固定通信回線の販売や要望のヒアリングをしていただきます。

【具体的には…】
・来店したお客様のご要望をヒアリング
・料金プランやサービスの提案
・お客様情報の入力作業や書類管理、POP作成
※経験やスキルに応じてお仕事を任せます
等

【ヒューレックス担当者コメント】
セールスエージェント事業部 （第1営業部）として
大手通信会社様からショップや量販店にて、
固定通信回線の獲得と委託先のスタッフ様の教育を委託された代行業務となります。

創業10年の実績と、未経験からでも先輩スタッフと一緒に稼働しOJTを行い、
いつでもわからない事があれば聞きやすい環境を整えております。
また、月に1回の全体MTと月に１回の全体の食事会も実施しており社内の交流も行っております。

大手携帯ショップや大手家電量販店にて固定通信回線の販売や要望のヒアリングをしていただきます。

【具体的には…】
・来店したお客様のご要望をヒアリング
・料金プランやサービスの提案
・お客様情報の入力作業や書類管理、POP作成
※経験やスキルに応じてお仕事を任せます
等

【ヒューレックス担当者コメント】
セールスエージェント事業部 （第1営業部）として
大手通信会社様からショップや量販店にて、
固定通信回線の獲得と委託先のスタッフ様の教育を委託された代行業務となります。

創業10年の実績と、未経験からでも先輩スタッフと一緒に稼働しOJTを行い、
いつでもわからない事があれば聞きやすい環境を整えております。
また、月に1回の全体MTと月に１回の全体の食事会も実施しており社内の交流も行っております。

【具体的には…】
配車センターの管理者候補として、物流管理業務全般をお任せします。仙台港に荷揚げされた車両を輸送計画に基づき運送を差配する業務がメインです。（※まずは先輩社員のもとで1年間、OJTでじっくり仕事を覚えていただきます）

・配車・運行管理： 仙台港に荷揚げされた車両の輸送計画作成、配車指示、進捗確認
・マネジメント： センター内の作業員（6名）・乗務員（17名）の勤怠管理、教育、安全指導
・連携・報告： 荷主対応、本社への状況報告（毎日本社へ出社し、実績と予定を報告）
※将来的には「運行管理者」の資格取得も目指していただきます（選任の場合、資格手当あり）。

【組織構成】
・配車センターはセンター管理者3名、作業員6名（50代以上が中心）、乗務員17名（50歳前後が中心）の態勢です。

【勤務地】
・塩釜配車センター（本社から徒歩圏内、車で1～2分）

【この求人の魅力・ポイント】
1．強固な経営基盤： 1961年設立。ダイハツ工業やトヨタ車の車両輸送を担い、長年の実績とオーダーメイド車両による高い参入障壁により、安定した受注を獲得しています。

2.20代・30代から「会社のコアメンバー」へ： 現在の配車センターは50代が中心。だからこそ、次世代を担う若手人材を求めています。未経験からでも1年間かけてじっくり育成するため、将来の幹部候補としてキャリアアップできる環境です。

3．抜群の働きやすさ： 月の残業は10時間程度と少なく、退職金制度や各種手当（家族手当・資格手当など）も充実。温厚な社員が多く、50代以上のベテラン層も多数活躍しており、長く安心して働ける環境です。
※詳細は面談時にお伝えします

同社の営業事務として以下業務をお任せします。

【業務内容の変更範囲】同社業務全般
介護でお困りの方のお問合せを繋ぐことがメインのお仕事です！
お客様へ電話でのサポートを行っていただきます。

◆クレーム対応なし
◆残業基本なし
◆本社オフィス内での電話受付のため、困った時にもすぐにフォローできる環境です

【具体的には…】
・介護でお困りのお客様からの電話問い合わせ対応・サポート
・相談内容の担当部署や事業所への引き継ぎ・連携
・電話受付に伴うデータ入力・各種事務管理業務
・その他営業および事業運営に関わる事務サポート全般
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
・同社は士業出身のプロフェッショナル陣によって設立され、有料老人ホーム事業をはじめ、ビジネスホテル、保育園、調剤薬局、食事事業など、多様なヘルスケア・生活インフラ事業を展開する総合ヘルスケアグループです。グループ全体で売上高約100億円、全国に80以上の事業所を構え、売上達成率121％という圧倒的な成長性と強固な経営基盤を確立しています。現在は将来的なグループ売上300億円の達成を目指しており、さらなる事業拡大と組織体制の強化を図っています。安定した経営基盤のもとで長期的に活躍したい方に最適な環境です。

・今回募集する営業事務ポジションは、介護でお困りのお客様からの問い合わせに対応し、適切なサポートへ繋ぐ重要なお仕事です。既存のスタッフも全員未経験からスタートしており、業務マニュアルや丁寧なサポート体制が整っています。クレーム対応や無理な残業は一切なく、勤務地も本社オフィス内のため、困ったことがあってもすぐに周囲の先輩や上司に相談・フォローしてもらえる安心の労働環境が魅力的です。未経験からオフィスワークに挑戦したい方や、人に寄り添う仕事にやりがいを感じる方に強くおすすめできる求人です。

・ワークライフバランスの充実度も同社の大きな魅力です。有給休暇取得率は100％を達成しており、社員一人ひとりが事前に計画を立てて気兼ねなく休みを取得できる風土が根付いています。完全週休2日制（土日祝）を軸とした働き方で、万一土日祝に出勤が発生した場合でも必ず振替休日が取得できます。さらに、退職金制度や産休・育休取得実績、自社運営ホテルの割引制度など福利厚生も充実しており、プライベートを大切にしながら安心して長期的なキャリアを築いていける好環境が整っています。

管理部門において、経理・財務を中心としたマネージャー業務を担当していただきます。

【具体的には…】
・＜日次月次経理業務＞仕訳入力、伝票処理、経費精算のチェック等
・＜資金および債権債務管理＞入出金の資金管理、売掛金および買掛金の管理
・＜決算業務＞月次決算、四半期決算、年次決算の実行および取りまとめ
・＜財務経営サポート＞予算管理、予実差異分析、経営層への財務状況報告および各種資料作成、各部門との連携による数値管理、業務サポート
・＜システム管理＞会計システム（マネーフォワード等）の運用管理
・＜特有業務＞Jリーグ財務規程に基づく報告書類の作成提出、会計事務所、監査法人との連携対応
・＜マネジメント＞経理チームメンバーの業務マネジメント、指導育成
等
※詳細は面談時にお伝えします

【組織構成】
管理部門のうち、経理を担当しているメンバーは3名おります。

【キャリアパス】
・入社後はOJTを通して、業務を覚えていただきます。
・当社は、若い世代が多く、部長は大半が40代でありながら活躍している会社です。

【仕事の魅力】
・クラブ経営に近い立場で、地域に愛されるクラブづくりへ直接貢献できます。
・経理だけでなく管理部門全般の知識・経験が身につきます。
・少数精鋭だからこそ、自分の提案を形にできます。

BPR事業本部にて、現場観察とデータ分析を起点とした業務プロセスの再設計からDX実装、定着支援までを一貫して担当いただきます。

【具体的には…】
・デジタル人材育成研修の企画・運営
・市町村DXや行政手続きオンライン化等のBPR伴走支援
・DXよろず相談（ヘルプデスク）対応
・業務プロセスの可視化・再設計、KPI設計
・組織・業務改革の実行・定着支援
等
※詳細は面談時にお伝えします

【同社の魅力】
単なる企画提案にとどまらず、構築・運用までやり切る「ハンズオン型コンサルティング」が強みです。
※月に2～3回短期出張がございます。

RPAにご興味のある方であれば、未経験の方でも挑戦が可能です。
入社後の研修も充実していますし、自分で解決できなそうなことは社内の先輩がサポートしてくれます。
年に2回の評価面談を行っており、頑張りがしっかりと成果として反映される環境なので、スキル次第では収入アップも目指せます！

※詳細は面談時にお伝えします

【入社後の流れ】
入社後の流れ・1ヵ月目：自主学習型研修＋教育サポート
教育サポート担当の定期フォローが付きつつ、自主学習型で研修を進めていただきます。研修では直近のプロジェクトに必要なIT知識（例:RPAなどITツールの使い方）を優先的に学習していただきます。

・2ヵ月目：OJTでのプロジェクト参画
配属チームの先輩社員とともに、実際のプロジェクトにOJTとして参加します。顧客対応や提案スキルなど、コンサルタントとして現場で必要な力を実践的に身につけていきます。

・3ヵ月目以降：裁量を持って実務へ
ご本人の成長や特性に応じて、業務の一部を自立してご担当いただきます。
OJTは引き続き継続され、段階的なスキルアップをサポートします。

【HUREX求人担当コメント】
未経験からでもOJT等で挑戦でき、実力次第で早期のキャリアアップ（例：入社6年で執行役員）が可能な成長環境が整っています。

電気工事技術者としてご活躍いただきます。

【具体的には…】
・電気工事全般
・電気プラントの電気設備工事
・マンション陳地区等に伴う電気設備工事
・公共工事発注の道路照明灯
・学校及び施設関係の新築、増築、改修に伴う電気設備工事
・太陽光設置工事
等
※詳細はご面談時にお伝えします。

【担当営業コメント】
・エリアは大分市近郊（大分県内）となります。県外出張もあります。
・未経験者の方も実務から資格取得まで全面的なバックアップのある環境で、多く活躍しています。
・電気工事等資格がない方は、入社後の資格取得でも可能です。入社後資格取得した場合は金一封の支給があります。

配送営業として以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・取引先への訪問、商品配送
・請求書、見積書等の書類作成
・入荷受付、在庫管理、発注

当社のお客様は市内が中心のため、まずは身近なエリアの対応から慣れていただきます。最初からいきなり市外への出張をお願いすることはありませんのでご安心ください！
市外への出張も多くて月に1〜2回程度。普段の移動は社用車（要普通自動車免許）を使用します。

【配属先】
営業：3名
└社長、専務、社員（50代）

【入社後のイメージ】
入社初期は、管理部の社員とともに受注の電話対応や伝票の起票、商品の選定方法、搬入作業などの基礎業務から覚えていただきます。
その後、受けた受注案件を通じて、営業を担う社長・専務・部長への同行を行いながら、段階的に営業の仕事も学んでいただきます。
まずは住宅関連の案件を2～3年ほど担当し、業務に慣れていただいた後は、これまでに培った商品知識や提案力を活かして、公共工事や大型施設、発電所といったより大きなフィールドへステップアップしていただく予定です。

※詳細は面談時にお伝えします

民間企業の「働く場（オフィス）」における様々な課題やニーズに対し、オフィスデザインやICT機器、クラウドサービスなどを組み合わせた一気通貫のコンサルティング提案営業をお任せします。

具体的には
・お客様との信頼関係を構築し、オフィスの課題やニーズをヒアリング
・空間デザイン、内装工事、ICT機器・ネットワーク等の総合的な改善策を提案
・社外のデザイナー（デザインは外注）や地場の施工協力会社との調整・ディレクション
・納品時の現場立ち会い、施工の安全確認・進捗管理
・オフィス移転やリニューアル後のツール運用支援、アフターフォロー
・月1回程度の東京本社での会議参加（情報共有や連携のため）
等
※担当エリアは関東全域となるため、出張が発生します。

【企業の魅力】
「モノ売り」ではなく、経営課題を解決する「コト売り」： 競合他社のように商品を売るだけでなく、「なぜその環境が必要なのか」をお客様の経営に寄り添って追求し、最適な働く環境をゼロからトータルプロデュースできます。

焦らず育てる、3～4年の育成プラン： 大都市圏と異なり、仙台では一人前になるまで3?4年かけてじっくり育てます。入社直後には東京本社で2週間?1ヶ月程度の研修もあり、未経験でも基礎から安心して学べる環境が整っています。

プライム上場グループの安定性×高い自由度： 東証プライム上場の内田洋行グループとしての強固な経営基盤があり、個人の裁量が大きく、自分らしくのびのびと活躍できます。
※詳細は面談時にお伝えします

定期的な診断を通じてプラントを最適化するスチームトラップ等の診断・メンテナンス・改善提案業務。

【具体的には…】
ご契約いただいているお客様のもとへ定期的に訪問。蒸気使用設備及びスチームトラップや配管等の関連設備を専用の診断機で1箇所ずつ診断することで蒸気システム全体の状態を視える化し、生産リスクや経営課題を明らかにするとともに改善策を提案します。

また、場合に応じて、コンサルティングエンジニアやデザインエンジニアとも連携。最適なソリューションの提案・改善に向けて一丸となって取り組みます。

診断から効果検証までにかける期間は1年。これを1セットとし、サイクルを積み重ねることで蒸気使用設備全体の安全性・信頼性・経済性を高めると同時にCO2 排出量の削減を実現していくのが、サービスエンジニアの役割です。

【ある１日の流れ】
08:30／業務開始
朝礼を行います。
▼
09:00／朝礼
クライアント工場に訪問し、当日・翌日の段取りを打ち合わせします。
▼
10:00／診断
打ち合わせ内容をもとに対象の現場で診断業務を行います。
▼
12:00／昼休
昼食を取り、リフレッシュします。
▼
13:00／データ確認
午前中のデータ確認と擦り合わせを行います。
▼
14:00／結果集計
現場で診断を行い、結果を集計します。その日に特定した生産リスクや顕在化した問題は速やかにクライアントに報告するとともに、改善策を提案します。
▼
17:00／管理業務
メンバーの進捗状況を確認し、翌日以降のスケジュール調整を行います
▼
18:00／業務終了
業務の進捗によっては残業をする場合もあります。

【仕事の魅力】
・プラントの安全・安定操業に直結する仕事。課題を解決できた瞬間は何ものにも代えがたい面白さを感じます。

※業務全体の割合として、診断が8割、報告が1割、メンテナンスが1割となります。

※年間150日程度の出張がありますが、あくまで近隣の都道府県が中心であり、自宅から通えるエリアは日帰りになります。

※1～3週間の長期出張の場合には、ホテル宿泊しながら業務を行ないますが、休日は自宅で過ごせるようスケジュールを行っています。

※担当エリアは隣接する都道府県です。

※基本的には2～3名のチームで業務を行います。
　出張が多い環境ではありますが、さまざまな場所に訪問できたり、チームメンバーとグルメを楽しんだりなど、ちょっとした旅行気分を味わうことができます。

【入社後の流れ】
・万全の状態で現場で活躍してほしい想いがあるため、入社後約2か月間は、本社にて研修を行います。（家具・家電付マンションを用意）
・蒸気エネルギーや蒸気システム、製品、お客様の基礎知識や、本社トレーニング施設を活用しながら、仕事の流れ、機器の扱い方、メンテナンス方法などを学んでいきます。

※詳細は面談時にお伝えします

≪日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行ないます！≫

◆スーパーなどで、目に付いた商品を思わず買ってしまう。
　そんな”売れる売り場”を作っています。

当社は誰もが知る大手メーカー(食品・飲料・日用品・化粧品・家電メーカーなど)から依頼を受け、
店頭で商品が“売れる”売場を作る独自のサービスを提供する会社です。

ドラッグストアやスーパーなどの小売店に並ぶ、クライアントメーカーの商品が
「魅力的で目立ち、手に取りやすい状態にすること＝売れる売り場作り(店頭販促活動)」を、
クライアントである大手メーカーに代わって行い、クライアント商品の売上拡大を支援しています。

【FIKSのスーパーバイザーとは】
クライアントである大手メーカーの商品の売上拡大のために、店頭販促活動をリードする役割です。
実際に店頭を巡回し販促活動を行っているのは弊社のスタッフです。
スーパーバイザーには、約10～15名のスタッフをリードし、目標達成に向けてチームを牽引する立場をお任せします。

【具体的な仕事内容】
■スタッフ（契約社員）のマネジメント
店舗を巡回しながら店頭販促活動を行っているスタッフを全面的にサポートします。
・スタッフからの電話や専用システムによる進捗管理
・スタッフの報告内容の確認、フィードバック
・日々の指導、サポート、入社時研修
※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・人事考課も行ないます。
※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。
※宿泊を伴う出張をいただく場合がございます。

■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動
専用システムに蓄積されたデータや情報を分析、施策を考え、
・活動結果や課題の報告
・より効果的な活動のための提案 を行います。
※既存のクライアントだけでなく新たな顧客開拓のための新規営業活動（テレアポや商談）も行います。

【将来のキャリアプラン】
まずはスーパーバイザーとして経験を積んでいただき、
リーダー → チーフ → 所長/マネージャー へステップアップ！
当社は人事考課や研修も充実していますので、ぜひチャレンジして下さい。