滋賀県の転職・求人情報

  • 未経験でも可
求人情報33
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  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    彦根市(滋賀県) 提案営業(業界職種未経験大歓迎!)・業界最大級の福祉用具レンタル企業/◎仕事・プライベートの両立が叶う◎業界トップを目指す成長企業◎1分単位での残業代制度◎年4回昇給チャンス

    仕事内容
    介護・福祉分野での法人営業として、ケアマネジャーや利用者様と信頼関係を築き、最適な介護用具の提案営業を行います。未経験からでも安心して挑戦できる充実した研修・フォロー体制が整っています。

    【具体的には】
    ・地域戦略に基づいた売上目標の設定・管理
    ・既存取引先のケアマネジャーとの連携による営業活動
    ・ご利用者さまの状態をヒアリングし介護用具を提案
    ・生成AIやDXツールを活用した営業効率の最大化し、営業活動で得られたデータ分析と戦略立案

    【入社後の流れ】
    ・1~2週間は研修カリキュラムでの座学
    ・所長や先輩社員によるOJT・成長支援プログラム
    ・「ひとり立ちガイドブック」に沿った明確な進捗管理
    ・最短3ヶ月、平均8ヶ月での独り立ちを目指します!
    ・挑戦回数を重視する高速PDCA環境でスピーディーな成長が可能

    ☆チーム編成制度あり
    営業、顧客担当、事務、商品管理、配送スタッフなど複数の職種でチームを組み、お客さまを担当します。
    困ったときの相談など助け合う風土が根付いてます。

    【当社の取組】
    福祉用具レンタル業界は、従来から「紙文化」や「属人的な営業スタイル」が根強く、業務効率化が課題とされてきました。​しかし、当社は業界に先駆けてDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、2030年を見据えた長期ビジョンとし『EX→CXを強みに非連続成長へ』を掲げております。これは「EX(仕事のやりがい)」の向上が「CX(より良いお客さまの体験)」につながり好循環を生むというものであり、会社を支えるのは人財であり、従業員のEXを向上するためにさまざまな取り組みを推進しています。

    ■取り組み例■
    ◎人事制度の再整理・給与改定
    ・早期に成長・昇格できる仕組みの導入
    ・給与水準の向上(12%実質賃金UP!)
    ・みなし残業撤廃 ※2024年度より導入
    ◎標準化
    ・DX推進による業務の自動化・効率化
    ・営業の型化(我流ではなく成果が出る型を仕組化することで売上の拡大に貢献)
    ◎能力開発
    ・AI診断を用いた上司と部下による1on1の対話の可視化

    など

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・顧客折衝経験もしくはマネジメント経験のいずれかをお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・営業経験(業界不問)
    ・介護・福祉業界の知識・経験
    ※元アパレルや携帯販売、整体師などが活躍中!

    【求める人物像】
    ・人との信頼関係構築が得意な方
    ・成長意欲があり、挑戦に前向きな方
    ・社会貢献にやりがいを感じる方
    想定年収
    405万円 ~ 591万円 
    勤務地
    滋賀県彦根市
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | IT・通信・インターネット系/サービス系

    港区(東京) トレーナー(研修講師)・人材育成や組織開発の支援企業/◎日本最大級の人材総合サービス企業グループ◎自由度高い就業スタイル◎業務委託契約

    仕事内容
    人材開発トレーナーとして、トレーニング(研修)を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ○課題把握と道筋検討
    ・営業担当と協働しながら、お客様のニーズ/課題を把握し、課題解決に向けた道筋を検討します。

    ○施策の設計・実施
    ・事前準備: 営業担当と共に効果的な研修プログラム/ツールを企画・設計
    ・研修当日: 受講者と向き合い、対話しながら受講者の「気づき」を引き出す

    ○効果の継続・可視化
    ・お客様に対して研修成果報告と効果継続に向けた提案や新たな課題の擦り合せ
    ※研修当日の対応のみならず、弊社営業担当やコンサルタントとの協働(事前顧客ヒアリングから実施報告・提案等)も含まれます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【既存のトレーナー】
    ほとんどが30代~40代でトレーナーのキャリアをスタートし、70代で活躍するトレーナーも在籍しています。
    ・トレーナー開始年齢平均 :41歳 
    ・現在の平均年齢 :57.8歳(37歳~81歳)
    ・トレーナー歴平均   :16年(直近トレーナーになったばかりの方も含めた平均値)


    【養成期間:1年間】
    ・初回契約から1年間は養成期間となり、月額固定報酬は87万5,050円です。(年間報酬:10,500,600円)
    ・活動拠点は、主に東京エリアです。(具体的には、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県)
    ・1年間の養成期間中は東京エリアを中心に実施するため、東京エリアに住居をご用意頂く必要があります。
    ※応募時に東京エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)以外にお住まいの方で、デビュー後、東京以外のエリアを活動拠点とされる方は、上記報酬とは別に1年間の養成期間中、支援報酬をお支払いします。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の経済活動(有償・無償は問いません。以下「独自活動」といいます。)を行うことはできません。

    【トレーナーデビュー後:2年目以降】
    ・フルコミッション制となります。報酬には研修報酬(研修日額×研修日数)、営業同行・報告会等の研修外報酬、個別のミッション報酬等のお支払い規定があります。交通費・宿泊費等、同社が依頼した業務にかかる費用は実費を弊社が負担します。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の「独自活動」を行おうとする場合、独自活動申請書に独自活動の内容を記入の上、事前に同社に提出し、独自活動実施の許否について弊社の承諾を得るものとします。なお、許否については以下の2点で判断しております。
    ・ 独自活動のうち委託業務と同一あるいは類似する業務「競業」については、許可しないものとします。
    ・ 独自活動のうち競業に該当しないものについては、「トレーナー規約」に則って活動の許否を判断するものとします。


    【HUREX担当コメント】
    ・人材育成や組織開発を通じて、社会全体の成長に寄与する役割を担います。​人や組織の可能性を信じ、マネジメント課題の解決に真摯に向き合う方にとって、大きなやりがいを感じられる仕事です。
    ・研修講師としての経験は不問で、マネジメント経験やリーダーシップ経験があれば応募可能です。​多くの方が30~40代で未経験からこの職種に転身し、新たなキャリアを築いています。
    ・初年度は養成期間として固定報酬(消費税込みで1,050万600円)が支給され、2年目以降はフルコミッション制となります。​また、契約形態は業務委託契約(原則1年更新)で、平均契約継続年数は16年以上と、長期的な関係が築ける環境です。
    ・時間や場所の制約が比較的少なく、自分のスタイルで働ける環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかの経験
    ・マネジメント経験
    ・リーダーやプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
    ※講師・トレーナー経験は問いません

    【歓迎条件】
    ・事業の意思決定、戦略立案、組織風土改革に携わってきた方

    【求める人物像】
    ・人への興味関心が強く、人の可能性を信じられる方
    ・人・組織課題の解決を通じ、日本や企業に広く貢献したいと考える方
    ・他者の意見や自身の経験から学び、自己研鑽を続けていける方
    ・事業・経営視点を持っている方
    想定年収
    1050万円 ~ 1050万円 
    勤務地
    北海道港区 / 埼玉県港区 / 千葉県港区 / 東京都港区 / 神奈川県港区 / 岐阜県港区 / 静岡県港区 / 愛知県港区 / 三重県港区 / 滋賀県港区 / 京都府港区 / 大阪府港区 / 兵庫県港区 / 奈良県港区 / 岡山県港区 / 広島県港区 / 福岡県港区 /
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | IT・通信・インターネット系/サービス系

    名古屋市(愛知) トレーナー(研修講師)・人材育成や組織開発の支援企業/◎日本最大級の人材総合サービス企業グループ◎自由度高い就業スタイル

    仕事内容
    人材開発トレーナーとして、トレーニング(研修)を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ○課題把握と道筋検討
    ・営業担当と協働しながら、お客様のニーズ/課題を把握し、課題解決に向けた道筋を検討します。

    ○施策の設計・実施
    ・事前準備: 営業担当と共に効果的な研修プログラム/ツールを企画・設計
    ・研修当日: 受講者と向き合い、対話しながら受講者の「気づき」を引き出す

    ○効果の継続・可視化
    ・お客様に対して研修成果報告と効果継続に向けた提案や新たな課題の擦り合せ
    ※研修当日の対応のみならず、弊社営業担当やコンサルタントとの協働(事前顧客ヒアリングから実施報告・提案等)も含まれます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【既存のトレーナー】
    ほとんどが30代~40代でトレーナーのキャリアをスタートし、70代で活躍するトレーナーも在籍しています。
    ・トレーナー開始年齢平均 :41歳 
    ・現在の平均年齢 :57.8歳(37歳~81歳)
    ・トレーナー歴平均   :16年(直近トレーナーになったばかりの方も含めた平均値)


    【養成期間:1年間】
    ・初回契約から1年間は養成期間となり、月額固定報酬は87万5,050円です。(年間報酬:10,500,600円)
    ・担当エリアは、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県です。
    ・デビュー後に東京エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)以外で活動予定の場合、支援報酬・月額14万3,000円(消費税込)をお支払いします。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の経済活動(有償・無償は問いません。以下「独自活動」といいます。)を行うことはできません。

    【トレーナーデビュー後:2年目以降】
    ・フルコミッション制となります。報酬には研修報酬(研修日額×研修日数)、営業同行・報告会等の研修外報酬、個別のミッション報酬等のお支払い規定があります。交通費・宿泊費等、同社が依頼した業務にかかる費用は実費を弊社が負担します。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の「独自活動」を行おうとする場合、独自活動申請書に独自活動の内容を記入の上、事前に同社に提出し、独自活動実施の許否について弊社の承諾を得るものとします。なお、許否については以下の2点で判断しております。
    ・ 独自活動のうち委託業務と同一あるいは類似する業務「競業」については、許可しないものとします。
    ・ 独自活動のうち競業に該当しないものについては、「トレーナー規約」に則って活動の許否を判断するものとします。


    【HUREX担当コメント】
    ・業の人材育成や組織開発を通じて、社会全体の成長に寄与する役割を担います。​人や組織の可能性を信じ、マネジメント課題の解決に真摯に向き合う方にとって、大きなやりがいを感じられる仕事です。
    ・研修講師としての経験は不問で、マネジメント経験やリーダーシップ経験があれば応募可能です。​多くの方が30~40代で未経験からこの職種に転身し、新たなキャリアを築いています。
    ・初年度は養成期間として固定報酬(消費税込みで1,050万600円)が支給され、2年目以降はフルコミッション制となります。​また、契約形態は業務委託契約(原則1年更新)で、平均契約継続年数は15年以上と、長期的な関係が築ける環境です。
    ・時間や場所の制約が比較的少なく、自分のスタイルで働ける環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかの経験
    ・マネジメント経験
    ・リーダーやプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
    ※講師・トレーナー経験は問いません

    【歓迎条件】
    ・事業の意思決定、戦略立案、組織風土改革に携わってきた方

    【求める人物像】
    ・人への興味関心が強く、人の可能性を信じられる方
    ・人・組織課題の解決を通じ、日本や企業に広く貢献したいと考える方
    ・他者の意見や自身の経験から学び、自己研鑽を続けていける方
    ・事業・経営視点を持っている方
    想定年収
    1050万円 ~ 1050万円 
    勤務地
    愛知県名古屋市 / 勤務地不問名古屋市 /
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | IT・通信・インターネット系/サービス系

    大阪市(大阪) トレーナー(研修講師)・人材育成や組織開発の支援企業/◎日本最大級の人材総合サービス企業グループ◎自由度高い就業スタイル

    仕事内容
    人材開発トレーナーとして、トレーニング(研修)を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ○課題把握と道筋検討
    ・営業担当と協働しながら、お客様のニーズ/課題を把握し、課題解決に向けた道筋を検討します。

    ○施策の設計・実施
    ・事前準備: 営業担当と共に効果的な研修プログラム/ツールを企画・設計
    ・研修当日: 受講者と向き合い、対話しながら受講者の「気づき」を引き出す

    ○効果の継続・可視化
    ・お客様に対して研修成果報告と効果継続に向けた提案や新たな課題の擦り合せ
    ※研修当日の対応のみならず、弊社営業担当やコンサルタントとの協働(事前顧客ヒアリングから実施報告・提案等)も含まれます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【既存のトレーナー】
    ほとんどが30代~40代でトレーナーのキャリアをスタートし、70代で活躍するトレーナーも在籍しています。
    ・トレーナー開始年齢平均 :41歳 
    ・現在の平均年齢 :57.8歳(37歳~81歳)
    ・トレーナー歴平均   :16年(直近トレーナーになったばかりの方も含めた平均値)


    【養成期間:1年間】
    ・初回契約から1年間は養成期間となり、月額固定報酬は87万5,050円です。(年間報酬:10,500,600円)
    ・担当エリアは、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県です。
    ・デビュー後に東京エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)以外で活動予定の場合、支援報酬・月額14万3,000円(消費税込)をお支払いします。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の経済活動(有償・無償は問いません。以下「独自活動」といいます。)を行うことはできません。

    【トレーナーデビュー後:2年目以降】
    ・フルコミッション制となります。報酬には研修報酬(研修日額×研修日数)、営業同行・報告会等の研修外報酬、個別のミッション報酬等のお支払い規定があります。交通費・宿泊費等、同社が依頼した業務にかかる費用は実費を弊社が負担します。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の「独自活動」を行おうとする場合、独自活動申請書に独自活動の内容を記入の上、事前に同社に提出し、独自活動実施の許否について弊社の承諾を得るものとします。なお、許否については以下の2点で判断しております。
    ・ 独自活動のうち委託業務と同一あるいは類似する業務「競業」については、許可しないものとします。
    ・ 独自活動のうち競業に該当しないものについては、「トレーナー規約」に則って活動の許否を判断するものとします。


    【HUREX担当コメント】
    ・人材育成や組織開発を通じて、社会全体の成長に寄与する役割を担います。​人や組織の可能性を信じ、マネジメント課題の解決に真摯に向き合う方にとって、大きなやりがいを感じられる仕事です。
    ・研修講師としての経験は不問で、マネジメント経験やリーダーシップ経験があれば応募可能です。​多くの方が30~40代で未経験からこの職種に転身し、新たなキャリアを築いています。
    ・初年度は養成期間として固定報酬(消費税込みで1,050万600円)が支給され、2年目以降はフルコミッション制となります。​また、契約形態は業務委託契約(原則1年更新)で、平均契約継続年数は15年以上と、長期的な関係が築ける環境です。
    ・時間や場所の制約が比較的少なく、自分のスタイルで働ける環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかの経験
    ・マネジメント経験
    ・リーダーやプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
    ※講師・トレーナー経験は問いません

    【歓迎条件】
    ・事業の意思決定、戦略立案、組織風土改革に携わってきた方

    【求める人物像】
    ・人への興味関心が強く、人の可能性を信じられる方
    ・人・組織課題の解決を通じ、日本や企業に広く貢献したいと考える方
    ・他者の意見や自身の経験から学び、自己研鑽を続けていける方
    ・事業・経営視点を持っている方
    想定年収
    1050万円 ~ 1050万円 
    勤務地
    大阪府大阪市 / 勤務地不問大阪市 /
  • 経営管理/エグゼクティブ/事業開発 | IT・通信・インターネット系/サービス系

    福岡市(福岡) トレーナー(研修講師)・人材育成や組織開発の支援企業/◎日本最大級の人材総合サービス企業グループ◎自由度高い就業スタイル

    仕事内容
    人材開発トレーナーとして、トレーニング(研修)を担当していただきます。

    【具体的には…】
    ○課題把握と道筋検討
    ・営業担当と協働しながら、お客様のニーズ/課題を把握し、課題解決に向けた道筋を検討します。

    ○施策の設計・実施
    ・事前準備: 営業担当と共に効果的な研修プログラム/ツールを企画・設計
    ・研修当日: 受講者と向き合い、対話しながら受講者の「気づき」を引き出す

    ○効果の継続・可視化
    ・お客様に対して研修成果報告と効果継続に向けた提案や新たな課題の擦り合せ
    ※研修当日の対応のみならず、弊社営業担当やコンサルタントとの協働(事前顧客ヒアリングから実施報告・提案等)も含まれます。

    ※詳細は面談時にお伝えします

    【既存のトレーナー】
    ほとんどが30代~40代でトレーナーのキャリアをスタートし、70代で活躍するトレーナーも在籍しています。
    ・トレーナー開始年齢平均 :41歳 
    ・現在の平均年齢 :57.8歳(37歳~81歳)
    ・トレーナー歴平均   :16年(直近トレーナーになったばかりの方も含めた平均値)


    【養成期間:1年間】
    ・初回契約から1年間は養成期間となり、月額固定報酬は87万5,050円です。(年間報酬:10,500,600円)
    ・担当エリアは、東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県です。
    ・デビュー後に東京エリア(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)以外で活動予定の場合、支援報酬・月額14万3,000円(消費税込)をお支払いします。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の経済活動(有償・無償は問いません。以下「独自活動」といいます。)を行うことはできません。

    【トレーナーデビュー後:2年目以降】
    ・フルコミッション制となります。報酬には研修報酬(研修日額×研修日数)、営業同行・報告会等の研修外報酬、個別のミッション報酬等のお支払い規定があります。交通費・宿泊費等、同社が依頼した業務にかかる費用は実費を弊社が負担します。
    ※本契約期間中は、委託業務以外の「独自活動」を行おうとする場合、独自活動申請書に独自活動の内容を記入の上、事前に同社に提出し、独自活動実施の許否について弊社の承諾を得るものとします。なお、許否については以下の2点で判断しております。
    ・ 独自活動のうち委託業務と同一あるいは類似する業務「競業」については、許可しないものとします。
    ・ 独自活動のうち競業に該当しないものについては、「トレーナー規約」に則って活動の許否を判断するものとします。


    【HUREX担当コメント】
    ・人材育成や組織開発を通じて、社会全体の成長に寄与する役割を担います。​人や組織の可能性を信じ、マネジメント課題の解決に真摯に向き合う方にとって、大きなやりがいを感じられる仕事です。
    ・研修講師としての経験は不問で、マネジメント経験やリーダーシップ経験があれば応募可能です。​多くの方が30~40代で未経験からこの職種に転身し、新たなキャリアを築いています。
    ・初年度は養成期間として固定報酬(消費税込みで1,050万600円)が支給され、2年目以降はフルコミッション制となります。​また、契約形態は業務委託契約(原則1年更新)で、平均契約継続年数は15年以上と、長期的な関係が築ける環境です。
    ・時間や場所の制約が比較的少なく、自分のスタイルで働ける環境です。
    応募資格
    【必須条件】
    以下のいずれかの経験
    ・マネジメント経験
    ・リーダーやプロジェクトマネジメント経験をお持ちの方
    ※講師・トレーナー経験は問いません

    【歓迎条件】
    ・事業の意思決定、戦略立案、組織風土改革に携わってきた方

    【求める人物像】
    ・人への興味関心が強く、人の可能性を信じられる方
    ・人・組織課題の解決を通じ、日本や企業に広く貢献したいと考える方
    ・他者の意見や自身の経験から学び、自己研鑽を続けていける方
    ・事業・経営視点を持っている方
    想定年収
    1050万円 ~ 1050万円 
    勤務地
    福岡県福岡市 / 勤務地不問福岡市 /
  • ワーカー(電気/電子/機械) | メーカー系

    湖南市(滋賀) 射出成形機における金型技術者・業界トップクラスのプラスチック加工メーカー/◎年間休日120日◎転勤なし◎賞与年3.5か月

    仕事内容
    プラスチック射出成形の金型に関わる下記業務をお任せいたします。

    【具体的には…】
    ・マシニングセンタや放電加工を使用した金型製作
    ・プラスチック射出成形金型の最終仕上げ・調整(金型外注工場から納入された金型の育成)
    ・生産中のプラスチック射出成形金型の点検およびメンテナンス(クリーニング・部品交換・調整・見極め)
    ・プラスチック射出成形金型のトラブル対処(原因究明、対策実施、水平展開)


    【製品例】
    ・射出成型事業:自動車内装部品、白物家電、OA機器、住設機器、など
    ・パルプ射出成型事業:店内ゲームの景品カプセル、など

    【求人の魅力】
    ・多様なライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能。
    ・転勤もないため、転勤ストレスなく安定したキャリアを築くことができます。
    ・定期面談にて従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。
    ・上司、同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。
    ・品質の高さと安定した供給力から、多数の大手メーカー様より継続的に発注いただいており、経営基盤は安定しています。

    【企業の特徴】
    ・1937年の創業以来、プラスチック加工業界のリーディングカンパニーとして評価されています。
    ・家電、自動車、OA機器、住宅関連機器など、多種多様なプラスチック加工製品を生産し、日本の基幹産業を支える業界のリーダーとして地位を築き上げてきました。
    ・金型の開発設計から二次加工、組み立てまで一貫した生産体制を持っていることにより、お客様のニーズに幅広く応えています。
    ・またプラスチック代替素材の開発も取り組んでおり、持続可能な製造プロセスを推進し、環境負荷を最小限に抑えることに注力しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・現場作業に抵抗のない方(金型製作時に衣服等に油が付着するような環境のため)
    ・射出成形や金型製作に関連する業務に携わったことのある方
    ┗成形オペレーター、加工、設計、メンテナンスなど
    ・国内外現場への短期出張が可能な方(数日~数週間程度)

    【歓迎条件】
    ・金型製作に携わったことのある方
    ・海外転勤可能な方
    ・人財育成やマネジメントに興味がある方
    想定年収
    ~ 420万円 
    勤務地
    滋賀県湖南市
  • ワーカー(電気/電子/機械) | メーカー系

    湖南市(滋賀) 塗装スタッフ・業界トップクラスのプラスチック加工メーカー/◎年間休日120日◎転勤なし◎賞与年3.5か月

    仕事内容
    塗装スタッフとして下記業務をご担当いただきます。
    個々の習熟ペースを考慮しながら、約3~6か月かけてじっくりと先輩社員のフォローのもと独り立ちを目指します。
    基本業務から覚えていき、作業員への指導・管理などマネジメント力も磨いていただけます!
    ※未経験の方は、塗装作業などの基礎業務から無理なく覚えていき、基本知識を習得することろから始めていただきます!

    【具体的には…】
    ・塗装工程の監督業務
    ・派遣社員が塗装ロボットを用いた作業を行うので工程通りに作業できているか、品質に問題がないかなどの確認を行って頂きます。
    ・生産日報の入力などパソコンを使用した入力作業
    ・塗料の調合/塗装ロボットへの条件入力
    ・現場の改善作業
    ※入社後は塗装Grの各工程の作業や部材供給業務に従事して頂き、塗装工程の流れを理解してから習熟度に応じて監督業務に移行して頂きます。


    【製品例】
    ・射出成型事業:自動車内装部品、白物家電、OA機器、住設機器、など
    ・パルプ射出成型事業:店内ゲームの景品カプセル、など

    【求人の魅力】
    ・多様なライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能。
    ・転勤もないため、転勤ストレスなく安定したキャリアを築くことができます。
    ・定期面談にて従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。
    ・上司、同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。
    ・品質の高さと安定した供給力から、多数の大手メーカー様より継続的に発注いただいており、経営基盤は安定しています。

    【企業の特徴】
    ・1937年の創業以来、プラスチック加工業界のリーディングカンパニーとして評価されています。
    ・家電、自動車、OA機器、住宅関連機器など、多種多様なプラスチック加工製品を生産し、日本の基幹産業を支える業界のリーダーとして地位を築き上げてきました。
    ・金型の開発設計から二次加工、組み立てまで一貫した生産体制を持っていることにより、お客様のニーズに幅広く応えています。
    ・またプラスチック代替素材の開発も取り組んでおり、持続可能な製造プロセスを推進し、環境負荷を最小限に抑えることに注力しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・製造業界での業務経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・自動車部品、家電部品の塗装業務経験をお持ちの方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    滋賀県湖南市
  • ワーカー(電気/電子/機械) | メーカー系

    湖南市(滋賀) 組立スタッフ・業界トップクラスのプラスチック加工メーカー/◎年間休日120日◎転勤なし◎賞与年3.5か月

    仕事内容
    組立スタッフとして、下記業務をご担当いただきます。
    個々の習熟ペースを考慮しながら、約3か月~半年かけてじっくりと先輩社員のフォローのもと独り立ちを目指します。
    基本業務から覚えていき、作業員への指導・管理などマネジメント力も磨いていただけます!
    ※未経験の方は、組立作業などの基礎業務から無理なく覚えていき、プラスチック成形の基本知識を習得することろから始めていただきます!

    【具体的には…】
    ・組立工程の監督業務
    ・派遣スタッフが治具を使用し、組付け作業を行うので、作業標準通りに作業できているか、品質に問題がないかなどの確認を行って頂きます。
    ※入社後は各工程の組付け作業や部材供給業務に従事して頂き、組立工程の流れを理解してから習熟度に応じて監督業務に移行して頂きます。


    【製品例】
    ・射出成型事業:自動車内装部品、白物家電、OA機器、住設機器、など
    ・パルプ射出成型事業:店内ゲームの景品カプセル、など

    【求人の魅力】
    ・多様なライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能。
    ・転勤もないため、転勤ストレスなく安定したキャリアを築くことができます。
    ・定期面談にて従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。
    ・上司、同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。
    ・品質の高さと安定した供給力から、多数の大手メーカー様より継続的に発注いただいており、経営基盤は安定しています。

    【企業の特徴】
    ・1937年の創業以来、プラスチック加工業界のリーディングカンパニーとして評価されています。
    ・家電、自動車、OA機器、住宅関連機器など、多種多様なプラスチック加工製品を生産し、日本の基幹産業を支える業界のリーダーとして地位を築き上げてきました。
    ・金型の開発設計から二次加工、組み立てまで一貫した生産体制を持っていることにより、お客様のニーズに幅広く応えています。
    ・またプラスチック代替素材の開発も取り組んでおり、持続可能な製造プロセスを推進し、環境負荷を最小限に抑えることに注力しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・製造業界での業務経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・組み立て管理業務経験をお持ちの方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    滋賀県湖南市
  • ワーカー(電気/電子/機械) | メーカー系

    湖南市(滋賀) 成形スタッフ・業界トップクラスのプラスチック加工メーカー/◎年間休日115日◎転勤なし◎賞与年3.5か月

    仕事内容
    成形スタッフとして、下記業務をご担当いただきます。
    個々の習熟ペースを考慮しながら、約3か月~1年かけてじっくりと先輩社員のフォローのもと独り立ちを目指します。
    基本業務から覚えていき、作業員への指導・管理などマネジメント力も磨いていただけます!

    ※未経験スタートの方は、「検査」「梱包」「運搬」など、基本業務から始めていただき、プラスチック成形業界の基礎を身に着けていただきます。

    【具体的には…】
    ・原材料の投入作業
    ・射出成形機に金型を取付け
    ・成形条件呼び出し
    ・周辺設備を成形条件に合わせて設定
    ・成形されたプラスチック製品が規格通りの良品かを確認し製造作業者へ引継ぎ
    ・定期的に生産中のプラスチック製品が規格通りのものか確認
    ・製造作業者が作業指図書通りの作業を行っているか確認
    ・機械や工程上のトラブル対応


    【製品例】
    ・射出成型事業:自動車内装部品、白物家電、OA機器、住設機器、など
    ・パルプ射出成型事業:店内ゲームの景品カプセル、など

    【求人の魅力】
    ・多様なライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能。
    ・転勤もないため、転勤ストレスなく安定したキャリアを築くことができます。
    ・定期面談にて従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。
    ・上司、同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。
    ・品質の高さと安定した供給力から、多数の大手メーカー様より継続的に発注いただいており、経営基盤は安定しています。

    【企業の特徴】
    ・1937年の創業以来、プラスチック加工業界のリーディングカンパニーとして評価されています。
    ・家電、自動車、OA機器、住宅関連機器など、多種多様なプラスチック加工製品を生産し、日本の基幹産業を支える業界のリーダーとして地位を築き上げてきました。
    ・金型の開発設計から二次加工、組み立てまで一貫した生産体制を持っていることにより、お客様のニーズに幅広く応えています。
    ・またプラスチック代替素材の開発も取り組んでおり、持続可能な製造プロセスを推進し、環境負荷を最小限に抑えることに注力しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・製造業界での業務経験をお持ちの方

    【歓迎条件】
    ・射出成形業務の実務経験
    ・2級プラスチック成形技能士の資格をお持ちの方
    ・床上操作クレーン運転技能講習を受講された方
    ・玉掛け技能講習を受講された方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    滋賀県湖南市
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    湖南市(滋賀) 生産管理・業界トップクラスのプラスチック加工メーカー/◎年間休日120日◎転勤なし◎賞与年3.5か月

    仕事内容
    生産管理スタッフとして下記業務をご担当いただきます。
    個々の習熟ペースを考慮しながら、約3か月~1年かけてじっくりと先輩社員のフォローのもと独り立ちを目指します。
    基本業務から覚えていき、工程改善・管理などマネジメント力も磨いていただけます!
    ※未経験の方は、研修を通して製造業に関する基本的な知識を身に着けて頂きます。

    【具体的には…】
    ・生産管理業務(ネットワーク管理、ERPシステムのオペレーション、業務効率化etc)


    【製品例】
    ・射出成型事業:自動車内装部品、白物家電、OA機器、住設機器、など
    ・パルプ射出成型事業:店内ゲームの景品カプセル、など

    【求人の魅力】
    ・多様なライフスタイルに合わせて、様々なキャリア形成が可能。
    ・転勤もないため、転勤ストレスなく安定したキャリアを築くことができます。
    ・定期面談にて従業員からの意見を積極的に取り入れることで、現場環境や生産効率の改善に繋げています。
    ・上司、同僚ともオープンなコミュニケーションが取れる為、風通しが良く働きやすい職場です。
    ・品質の高さと安定した供給力から、多数の大手メーカー様より継続的に発注いただいており、経営基盤は安定しています。

    【企業の特徴】
    ・1937年の創業以来、プラスチック加工業界のリーディングカンパニーとして評価されています。
    ・家電、自動車、OA機器、住宅関連機器など、多種多様なプラスチック加工製品を生産し、日本の基幹産業を支える業界のリーダーとして地位を築き上げてきました。
    ・金型の開発設計から二次加工、組み立てまで一貫した生産体制を持っていることにより、お客様のニーズに幅広く応えています。
    ・またプラスチック代替素材の開発も取り組んでおり、持続可能な製造プロセスを推進し、環境負荷を最小限に抑えることに注力しています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・製造業の勤務経験がある方
    ・PC、デジタル機器の扱いに関して一般的な製造会社の間接スタッフ並みの知識、技能

    【歓迎条件】
    ・自動車、家電部品の生産管理業務経験
    ・社内ネットワークインフラの管理経験
    ・開発系エンジニアリングの業務経験 (言語問わず)
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    滋賀県湖南市
  • 求人探しにお困りの方へ

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  • 営業(個人) | 不動産・建設系

    長浜市(滋賀)反響営業・戸建住宅販売会社/◎未経験歓迎◎年間休日120日◎資格取得支援制度あり

    仕事内容
    滋賀県内における個人住宅販売の営業担当をお任せします。

    【具体的には…】
    ・お客さまからのご相談への応対
    ・最適なプランのご提案
    ・引き渡しまでのフォロー
    ・見学会、オープンハウスの準備や段取り
    ・ポスター、チラシの考案
    ・イベント来場者へのプレゼン など

    【担当営業コメント】
    ・営業部に配属となります。7人のスタッフが活躍しています。
    ・プロジェクト期間は約8〜10ヶ月で、3名ほどのチームでスタートします。広報活動に注力しているため、訪問販売や飛び込み営業はありません。お客さまの大切なお家にゼロから関わることができ、喜びを分かち合えるお仕事です。
    ・年間休日120日(完全週休2日制/火・水・木のうち2日)、残業は月10時間程度とプライベートも充実させることが可能です。
    ・インセンティブ制度や年4回の個人面談もあり、社員の頑張りをしっかり評価する環境です。
    ・社内外研修や資格取得支援制度、先輩社員による実務を通したレクチャーにより、知識や経験をどんどん広げることができます。キャリアアップを応援する会社です。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許
    ・基本的なPCスキル

    【歓迎条件】
    ・営業や接客の業務経験がある方

    【求める人物像】
    ・人とコミュニケーションをとることが好きな方
    想定年収
    ~ 600万円 
    勤務地
    滋賀県長浜市
  • 店長/販売/店舗管理 | サービス系

    大津市(滋賀) 店舗運営(店長・エリアマネージャー候補)・大手ブランド飲食店/◎業績好調◎新店舗出店計画中

    仕事内容
    店舗運営を行う店長やエリアマネージャーとしての活躍を期待するポジションです
    入社後すぐは、ホール/調理などのオペレーション業務を行っていただきます

    【具体的には…】
    ・店舗運営
    ・収益管理
    ・アルバイト、スタッフの育成管理
    ・ホール接客
    ・調理業務


    【HUREX求人担当コメント】
    ◎誰もが知る有名飲食店のFC経営をおこなっており、関西を中心に約60店舗を展開しています
    ◎未経験の方でも最短2年ほどで店長やエリアマネージャーになれるキャリアパスをご用意しています

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・将来的に店長やエリアマネージャーを目指していきたい方
    ※「お人柄」「志望度」重視のポテンシャル採用となります

    【歓迎条件】
    ・飲食業界での就業経験がある方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    滋賀県大津市
  • 生産管理/品質管理/品質保証 | メーカー系

    草津市(滋賀) 品質管理、品質保証(管理職候補)・基板設計製造業/◎専門領域シェアトップクラス

    仕事内容
    品質管理、品質保証(管理職候補)として、ご活躍頂きます。

    【具体的には…】
    ・社内のISO9000の品質マニュアルをもとに、開発から製造の品質保証業務
    ・客先等の品質監査対応(アンケート調査回答や監査対応業務)
    ・新たな品質体制(QS/TS等)の取得に向けて体制構築のリーダ業務
    ・設計、製造部門の品質管理手法の見直しや向上の支援業務
    ・品質管理責任者(将来的に)業務


    【担当営業コメント】
    ・大手メーカーOEM/EMS生産、スマホなどの新製品開発も担っています。
    ・同社は、国内で大型基板の設計、製造ができる5社の一角を占める会社です。
    ・基板の設計開発、試作、製造、実装組立までをワンストップ且つ内製でできる中小企業は日本に10社程度しかありません。
    ・これらは技術力を磨き続けているプロ集団だからこそできることで、この人材力とワンストップ体制が強みです。

    ※詳細は面談時にお伝えします
    応募資格
    【必須条件】
    ・製造業の品質管理業務、品質保証業務経験がある方。

    【歓迎条件】
    ・品質管理検定合格者
    ・ISO等の審査員経験
    ・内部監査員の経験
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    滋賀県草津市
  • 人事/総務 | メーカー系

    草津市(滋賀) 経理総務(管理職候補)・基板設計製造業/◎専門領域シェアトップクラス

    仕事内容
    経理、労務、総務のプレイングマネージャーとして、ご活躍頂きます。

    【具体的には…】
    ・経理、労務、総務全般の実務
    ・月次決算、年次決算(TKC利用)
    ・人事労務(入退者対応、社会保険手続き)
    ・若手社員の育成


    【担当営業コメント】
    ・同社は、国内で大型基板の設計、製造ができる5社の一角を占める会社です。
    ・基板の設計開発、試作、製造、実装組立までをワンストップ且つ内製でできる中小企業は日本に10社程度しかありません。
    ・これらは技術力を磨き続けているプロ集団だからこそできることで、この人材力とワンストップ体制が強みです。
    応募資格
    【必須条件】
    ・経理、総務の実務経験がある方
    ・マネージメント経験がある方(後輩指導でも可)
    想定年収
    400万円 ~ 600万円 
    勤務地
    滋賀県草津市
  • その他営業 | IT・通信・インターネット系/メーカー系/サービス系

    フルリモート勤務 人材紹介メンバー(両面)職種未経験歓迎・エンジニアサービス・受託開発/◎グロース上場◎19期連続黒字◎福利厚生充実◎土日祝休み

    仕事内容
    既存の先端エンジニアリング事業で培った採用ノウハウを活用した「新規事業」として人材紹介事業(建築・不動産関連)を立ち上げ拡大中!!

    【業務内容】
    ・新規クライアントの開拓
    ・既存クライアントのフォローアップ全般
    ・求人ニーズのヒアリング
    ・クライアントの採用計画の実現に向けたコンサルティング
    ・転職希望者との面談
    ・転職活動のサポート全般(応募書類添削・面接対策)

    【魅力点】
    ・成長中の上場企業で新規事業に参画できるポジション
    ・少数精鋭の初期メンバーとして今後の組織拡大をリードできるポジション
    ・経営陣にも近い距離感で事業全体に関われるフェーズ
    ・業務習熟後はリモート勤務も活用して効率的に勤務が可能
    ・業務習熟には、チームの責任者から直接丁寧な指導と教育を受けることができます
    応募資格
    【必須条件】
    ■下記のいずれかのご経験
    ・何かしらの営業経験(法人・個人問わず)
    ・販売/接客等のホスピタリティの高い職種の経験

    【歓迎条件】
    ・人材業界でのアドバイザー経験をお持ちの方
    ・セールスフォースやAWS、Azureのパートナー企業での在籍経験をお持ちの方

    【求める人物像】
    ・自己の能力開発を継続的に維持・向上できる方
    ・向上心があり、必要な知識を積極的に身につけられる方
    ・社内外問わず、明るく元気なコミュニケーションが取れる方
    ・協調性をもってチームで仕事ができる方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    勤務地不問仙台市
  • 営業(法人) | 商社・流通・小売系

    大和町(宮城) 営業(未経験歓迎!)・専門商社/◎創業70年の専門商社◎大手メーカーに提案できる◎月残業時間20時間以下◎完全週休二日制◎成長できる環境

    仕事内容
    自社にて取り扱っている部品の提案営業をお任せします

    【具体的には…】
    ・大手自動車メーカーの協力会社への車載部品の提案営業をメインに行っていただきます
    ・その他取り扱いのある商材に関するサプライヤーやメーカーに対して営業を行っていただきます
    ・新規開拓も並行して行っていただきます


    【会社の特徴】
    ・大阪で創業し70年を超える当社。宮城に国内唯一の製造拠点があり、自社で製造できる商社として大手メーカーと取引をしています。
    ・今回募集の仙台営業職では、自動車の車載部品をメインの商材として営業活動を行っていただきます。
    ・年に2回まで会社負担で通信講座を受講することができたり、資格取得支援も行っており成長できる環境が整っています。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)
    ・Word、Excelの一般操作ができる方

    【歓迎条件】
    ・営業職として頑張りたい前向きな方
    ・扱っている商材に関する知見、ご経験のある方

    【求める人物像】
    ・クライアントと長く良好な関係構築ができる方
    ・成長意欲が高く、仕事に真剣に取り組むことができる方
    ・周囲を巻き込みながら自走できる方
    想定年収
    ~ 400万円 
    勤務地
    宮城県黒川郡 / 埼玉県黒川郡 / 神奈川県黒川郡 / 静岡県黒川郡 / 愛知県黒川郡 / 三重県黒川郡 / 滋賀県黒川郡 / 大阪府黒川郡 / 福岡県黒川郡 /
  • 営業(法人) | 不動産・建設系

    彦根市(滋賀) ルート営業・賃貸仲介、建物管理業/◎地域トップクラスの総合建設業グループ会社

    仕事内容
    同社、滋賀店にてルート営業のお仕事をお任せします。

    【具体的には…】
    ・自社管理の賃貸物件の入居・退去立会いと事務処理
    ・賃貸住宅オーナー様に修繕や改修工事などの提案営業
    (自社物件のオーナー様を訪問し、雑談を交えながら信頼関係を構築し、物件状況及びオーナー様の必要性に応じ営繕・補修・備品買換のご提案)
    ・物件の入居者様サポート連絡受付と初動対応、必要に応じて各業者の手配


    【HUREX求人担当コメント】
    グループの第二創業期でいらっしゃる企業様です。
    様々な事業にて社内改革を進めており、本案件に関しても新店舗構想があり、本社からこれから立ち上げていく店舗の統括もお任せする予定です。
    応募資格
    【必須条件】
    ・普通自動車運転免許(AT限定可)

    【歓迎条件】
    ・賃貸管理士資格保有者
    想定年収
    ~ 450万円 
    勤務地
    滋賀県彦根市
  • 秘書/事務アシスタント/その他 | サービス系

    大津市(滋賀) スクールマネージャー・学習塾/◎上場企業◎未経験歓迎◎残業20時間以内◎大きな裁量権

    仕事内容
    生徒の成績UPを支えるために教室運営の全般をお任せします
    ※講師のお仕事ではありません

    【具体的には…】
    ・入塾問合わせ受付(反響型の営業)
    ・保護者面談(学習アドバイス、進路相談)
    ・講師管理(シフト作成、学習カリキュラム指示)
    ・売上管理(生徒数、講座数の管理)


    【HUREX求人担当コメント】
    ◎講師ではなく教室長としてマネジメントの仕事に従事して頂きます
    ◎専門知識や教員免許などは不要です
    ◎転職者の8割は営業職や販売職などの異業職種出身です
    ◎ゆくゆくは6~8教室のマネジメントを行う「エリアマネージャー」や20~30教室のマネジメントを行う「ブロックマネージャー」のポジションを目指して頂きます

    応募資格
    【必須条件】
    ・経営やマネジメントに興味がある方
    ・目標への達成意識が高い方
    ・裁量権が大きい仕事をしたい方
    ※人物重視の採用を行っています

    【歓迎条件】
    ・学習塾でのアルバイト経験がある方
    ・学習塾での経営経験がある方

    【求める人物像】
    ・生徒や保護者様など、人と接することが好きな方
    ・自分の考えを活かして新しいモノ、コトにチャレンジしたい方
    想定年収
    ~ 500万円 
    勤務地
    滋賀県大津市
  • 建築/土木施工管理 | 不動産・建設系

    愛知郡愛荘町(滋賀) 建築施工管理・総合建設業/◎資格保有者優遇(700万円も可能)◎地域密着の安定企業◎住宅支援あり

    仕事内容
    民間建築・公共建築などの現場における施工管理業務をお任せいたします。
    工場や事務所などがメインですが、学校・警察署のような公共案件も行っております。

    【具体的には…】
    ・現場スタッフとの打ち合わせ
    ・資材手配、外注業者の選定
    ・現場での作業指示・進捗管理
    ・引き渡し作業
    応募資格
    【歓迎条件】
    ・未経験歓迎
    ・2級建築施工管理技士・2級建築士の資格をお持ちの方、歓迎します。(処遇などで優遇いたします)

    【求める人物像】
    ・お客様との関係性を大切にできる方
    ・建築に興味をお持ちの方
    ・社内問わず明るくコミュニケーションを取れる方
    想定年収
    400万円 ~ 700万円 
    勤務地
    滋賀県愛知郡
  • 医療/福祉サービス | 医療・介護・福祉

    高島市(滋賀) 歯科衛生士・働きながら綺麗になれる和気あいあいの歯科/◎審美メニュー受け放題◎週休3日も可能◎有給休暇100%消化推奨◎住宅手当2万円◎駅徒歩1分

    仕事内容
    ホワイトニング・予防を衛生士専用個室で行う歯科衛生士
    ・クリーニングやメンテナンスなどの歯科衛生士業務が中心
    ・一般歯科希望にもお応えできます

    【具体的には…】
    ・予防・ホワイトニング・自費クリーニング・リップエステなど
    (完全予約・担当制でクリーニングは最低60分かけて行います)
    ・1日5~6人の患者様とコミュニケーションを取りながらゆったり施術
    (お客様に「ありがとう」と喜んでもらえるのがうれしい仕事です)
    ※一般歯科希望の方はその旨をお伝えください

    【HUREX求人担当コメント】
    ・ホワイトエッセンスは日本全国218医院、歯科衛生士が主役の審美予防歯科です
    ・アロマの香る個室でホワイトニングや自費クリーニング、その他審美メニューを施術します
    ・興味があれば新しいことにもどんどんチャレンジして頂けます
    ・ご自身の接遇や施術の技術を高めてグレードアップしていける制度もあります
    ・先輩が多いので、急な休みにも対応できます
    応募資格
    【必須条件】
    ・歯科衛生士免許をお持ちの方(新卒の方も大歓迎です)

    【歓迎条件】
    ・面接時の交通費全額支給しますので県外から滋賀県に来ていただける方も大歓迎(もちろん、北海道でも九州でもOK)
    ※面接当日に往復の交通費を支給します。
    ・未経験やブランクのある方でも充実の研修制度があります。

    【求める人物像】
    ・患者様から笑顔でありがとうと感謝されたい方
    ・年に1回全国の衛生士が集まって開かれる表彰制度など、キャリアアップのためのさまざまな仕組みを用意しています
    想定年収
    ~ 384万円 
    勤務地
    滋賀県高島市

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