仕事内容
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同社にて人事(教育担当)としてご活躍いただきます。
【具体的には…】
人材育成・人材開発に関わる業務全般
・年次別研修(新入社員研修、勤続3・5・10年目研修、中途社員研修など)の計画立案、運営。
・役職別マネジメント研修(既存管理職、新任管理職)の計画立案、運営。
・選抜型研修(各役職層および女性社員から選抜した異業種交流を目的とした研修)の計画立案、運営。
・専門教育(DX教育、技術教育、製造教育、語学教育など)の計画立案、推進。
・新規教育の企画、推進
※ご経験次第では労務業務や採用業務にも携わっていただく予定です。
等
【部門構成】
管理本部 人事総務部 人事課に配属予定となります。
課内構成人数は8名(男性:2名、女性:6名)です。
様々な業界を経験したキャリア入社メンバー(4名)も在籍しています。
【HUREX求人担当コメント】
同社は上場企業であり歴史も95年以上あるメカトロニクスメーカーです。搬送機械事業、産業機械事業、精密機械事業三つの事業を展開しており、それぞれ開発から納品後のアフターフォローを一貫して行っております。1978年3月期から連続黒字を実現しており、国内外問わず事業を展開しております。平均勤続年数15年と長く働くことができる環境が整っています。ここ数年では離職率は1パーセントになります。年間休日も125日あり、繁忙期は土日出勤もありますが、会社として社員の健康面のため代休を取得することを勧めています。細かいところまで社員に寄り添った企業でございます。 想定年収
- 500万円 ~ 700万円
勤務地
- 福岡県古賀市
求人のおすすめポイント
年間休日127日年収700万円目指せる家族手当、資格取得支援制度などの福利厚生充実






