茨城県、宮城県／経営･管理職･企画･マーケティングの転職・求人情報

NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画メーカー系

角田市(宮城) 飲料企画マーケティング・東北を代表する総合日用品メーカー

◎独自の「スピード経営」が武器◎年間休日120日◎完全週休2日制
仕事内容

当社が展開している拡大・成長中の事業部門（飲料）において、企画・マーケティングや販促企画などの業務をご担当いただきます。将来的に事業部門のリーダーを担っていただくことを期待しています。

具体的には
・新商品の企画立案
・市場分析／消費者ニーズ分析
・販売促進の仕掛け（販促物製作・考案）
・店頭販売企画立案（消費者キャンペーン等）
・商談応援（企画書・仕様書作成）
・販売実績の管理・分析
等

【担当部署（組織）構成】
食品・飲料などの各事業部門（企画・マーケティングチーム）

【企業の魅力】
「ユーザーイン発想」と「イノベーション」を軸に、生活者の不満を解消するソリューション型商品を展開。メーカーと問屋を一体化させた独自の「メーカーベンダーシステム」や、売上全体の約50%を3年以内の新商品が占める高い開発スピードと圧倒的な商品力を誇ります。常に時代の変化に合わせて事業領域を拡大し続ける成長企業です。

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

宮城県角田市
求人のおすすめポイント

売上の約50%が3年以内の新商品！圧倒的な開発力飲料分野の成長を牽引するやりがいあるポジション年収500万～1000万！裁量を持って挑戦できる環境

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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系マスコミ・エンターテイメント系

仙台市(宮城) PR・マーケティング業務（年間休日125日×転勤なし×業種未経験OK）・プロ野球団運営会社

◎東証プライム上場グループ企業◎福利厚生充実
仕事内容

ファン拡大、事業運営をPR・マーケティングの側面から支援をする業務です。当社の一員として、試合に勝利の際は選手、ファン、社内で喜びを分かち合うことも。大きな貢献実感を持てるポジションです。

【具体的には…】
・各種データを活用した現状分析、課題抽出
・アンケート、ユーザーインタビュー等のリサーチ
・社内指標等モニタリングレポート整備
・戦略に基づいたシナリオ設計、運用
・その他、上記業務に関わる渉外交渉、事務作業、社内調整など

【職場環境】
4〜10名ほどのチームにおいて業務を行ないます。非常にフラットな雰囲気で、縦横関係なくコミュニケーションを取りあう環境です。営業企画チームと連携して、イベントに携わる機会もあります。

【HUREX求人担当コメント】
観客動員数は毎年更新しており高まる人気と共に、多くのファンの後押しを受け、東北に根差したチームを築きながら、グローバル企業の一員として、東北から世界へとチャレンジできる環境があります。
「東北、日本、世界を、もっと元気にしたい」「ワクワクする仕事に携わりたい」「仕事を通じて、自分自身をもっと成長させたい」そんな熱い想いのある皆さんのご応募をお待ちしております。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

年間休日125日転勤なし東証プライム上場グループ企業

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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画IT・通信・インターネット系

仙台市(宮城)Webマーケティング・年間売上100億円超のITベンチャー企業

◎職種未経験歓迎◎完全週休2日制◎フルフレックス◎転勤なし
仕事内容

日々トレンドが変化していく広告市場の情報をいち早くキャッチアップし、広告配信の最適解を見つけていきます。
リアルタイムで数字を見ていくといったタフさが求められますが、市場価値が高いと言われるマーケティングスキルを高めていくことができます。
主な広告媒体はInstagram、TikTok、Youtube、LINE等です。

【具体的には…】
・広告配信の効果最大化に向けた分析・調整業務
・広告媒体の運用（配信・運用業務）
・クリエイティブ担当との制作ディレクション
等

【この仕事の魅力】
・職種・業界未経験からWEB広告のプロを目指せる環境です。営業経験などを活かして活躍しているメンバーも在籍しており、将来性の高いマーケティングスキルや数字分析スキルを身につけることができます。
・成果報酬型の自社サービスやアフィリエイトエンジンを展開し、大手企業への採用実績もあるなど、広告運用力と開発力を強みに成長を続けています。未上場企業ならではのスピード感や裁量権を持って働くことが可能です。
・年功序列ではなく、プロセス・実績・360度評価の3つの指標で昇給が決定します。1on1面談によるキャリアのすり合わせが行われるほか、個人の成長にフォーカスしたエキスパート職を目指すことも可能です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

未経験から市場価値の高いスキルを習得可能フルフレックスや土日祝休みの柔軟な働き方実績に応じた最短でのキャリア挑戦ができる環境

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発不動産・建設系

仙台市(宮城) 拠点長候補(東北支店長) ・建設業界

◎転勤なし◎残業少なめ◎前職給与を最低保証
仕事内容

マンションやビル等の大規模修繕・大規模改修・外装・防水工事において、番頭ポジションとして複数案件の統括をお任せします。本ポジションは、現場管理だけでなく、顧客・管理組合・設計事務所・協力会社との打ち合わせを主導し、会社を代表して説明責任を果たしながら案件全体を前に進める役割です。

【具体的には…】
・大規模修繕
・大規模改修工事における複数案件の統括管理
・工程・品質・安全・原価の管理
・職人、協力会社との調整、発注、見積対応
・施工計画書、報告書、安全書類等の作成・確認・取りまとめ
・顧客、管理組合、設計事務所、元請担当者との打ち合わせ、折衝、説明対応
・現場責任者としての課題整理、トラブル対応、是正対応
・若手施工管理者や現場担当者への指導・フォロー
等
※詳細は面談時にお伝えします。

【働き方の特徴】
現場への直行直帰を基本としています。必要に応じて東北支店での作業が発生しますが、転居を伴う転勤や長期出張はありません。また、大手ゼネコンの「土日閉所・定時退社」といった労働時間基準に準拠した工程管理を行っており、恒常的な長時間労働や突発的な休日出勤が発生しにくい環境です。主力事業が居住中建物の大規模修繕・外装工事であるため、騒音規制等の観点から夜間工事は基本的に発生せず、日中稼働を前提とした規則的な働き方が可能です。

【同社の強み】
＜スーパーゼネコンとの強固な関係性＞
大手ゼネコンから厚い信頼を獲得しており、確固たるポジションを築いています。
＜自社コントロール可能な「プライム（元請け）案件」の豊富さ＞
ゼネコン案件だけでなく、管理組合から直接受注する元請け案件も多数。自社で無理のないスケジュール調整が可能です。

【担当者コメント】
同社は、マンションやビルを中心とした大規模修繕工事・改修工事・防水工事・外装工事を手がける建設会社です。現場では、品質・安全・工程の管理を大切にしながら、居住者様・管理組合・設計事務所・協力会社など、さまざまな関係者と連携して工事を進めています。また、未経験者から経験者まで幅広く採用しており、若手が現場で経験を積みながら成長していける環境づくりにも力を入れています。

想定年収

700万円～ 1000万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

転勤なし！I・Uターン歓迎夜間工事なし！規則正しい日中稼働予定年収700万〜1000万★前職給与保証★

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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画サービス系マスコミ・エンターテイメント系

仙台市(宮城) スポンサー営業関連の企画・運営担当（年間休日122日×転勤なし）・プロ野球団運営会社

◎東証プライム上場グループ企業◎福利厚生充実
仕事内容

楽天イーグルスのスポンサー営業関連企画・運営担当として、企画の立案から実行、そして効果検証までを一貫してご担当いただきます。

■主な業務（雇入れ直後）
1．スポンサーシップおよび協賛メニューの企画・管理
・スタジアム内広告、イベント協賛、プロモーション、選手肖像活用、デジタルコンテンツ連携など、多岐にわたる提案パッケージの企画・立案
・提案書作成、プレゼンテーション実施
・営業部門だけでなく、マーケティング、広報、イベント運営など、社内外の様々な部署と連携し、最適なプランを構築

2．スポンサーシップに関連する各種権益の運用・管理
・企業名・ロゴ等の露出管理
・スポンサー権利の履行・実現のための各種調整
・記念品・ノベルティグッズ等の企画・制作

3．広告・協賛商品の運用・管理
・受注した広告の入稿管理（ビジョン・看板広告など）
・受注した協賛イベントの運営

4．スポンサー及び法人向けイベントの企画・運営
・楽天イーグルスの取引先企業を対象としたイベントの企画立案とその運営
・実施効果のレポート作成、次年度以降の提案に繋がる検証

■変更の範囲
会社の定める業務

想定年収

450万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

年間休日122日転勤なし東証プライム上場グループ企業

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系不動産・建設系

仙台市（宮城）内部監査・総合ビル管理企業

◎創業50周年◎上場予備軍
仕事内容

内部監査担当として、以下のような業務をお任せします。

【具体的には…】
・内部統制（上場企業での経験者優遇）
・内部監査
・証券会社・監査法人との対応
・上場申請書等の作成
等

【HUREX求人担当コメント】
札幌から鹿児島まで全国の事業所を集中管理する部署の一員となり、福島から全国を展望するスケールの大きな業務に携われます。
また、株式上場に向けて、会社の規則やシステムを一から見直しています。自らの手で会社の変革に携わることができます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 550万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画その他の業種

岩沼市（宮城）ふるさと納税担当・地方創生に挑み続ける急成長ベンチャー

◎賞与年2回（前年実績3ヶ月分）◎完全週休2日制（土日）◎未経験からスピード昇進可能
仕事内容

ふるさと納税を中心とした地域プロデュース業務を担当し、「地域産品の発掘」「ブランディング」「EC・広報」などを通じて、地域経済の活性化を実現します。

具体的には
・課題ヒアリング・提案：地域の事業者様へ市場トレンドを共有し、出品商品や販売戦略を設計
・インタビュー・魅力発掘：生産背景やこだわりを丁寧にヒアリングし、商品の「物語（ストーリー）」を構築
・ページ制作・登録業務：魅力が伝わる商品撮影、データ整備、ポータルサイトへの掲載管理
・受注・在庫管理：商品の受注管理を行い、機会損失をなくして販売数を最大化
・運用・レポーティング：レビュー・売上分析・改善提案など、掲載後の継続的なパートナーシップ支援
等

【担当部署（組織）構成】
東北エリア内の各営業所（大船渡・盛岡・岩沼）への配属となります。
都市部からのリモート支援ではなく、現地に営業所を構えて地域に深く入り込む「地域常駐・共創型」の組織です。20代〜30代の若手も多く、年次に関わらず裁量を持って活躍できる環境です。

【企業の魅力】
創業5年で全国40以上の自治体で寄附額を右肩上がりに更新している急成長企業です。独自の現場主義スタイルが評価され、第19回ニッポン新事業創出大賞「地方創生賞」など数々の賞を受賞。明確なキャリアパスが用意されており、成果を出した分だけ評価される実力主義のフィールドです。入社半年で所長、1年でエリアマネージャーへのスピード昇進実績もあります。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

375万円

勤務地

宮城県岩沼市
求人のおすすめポイント

賞与年2回（前年実績3ヶ月分）で頑張りをしっかり還元！完全週休2日制（土日）でプライベートの時間も大切にできる！入社半年での所長昇進実績あり！圧倒的なスピードで成長可能！

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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画不動産・建設系

仙台市(宮城県) 営業企画・工事資材の専門商社/◎業績好調◎工事現場の必需品の保安用品で国内トップシェア◎土日祝休・年間休日120日以上◎残業20時間程度◎転勤無し◎仙台駅近
仕事内容

営業活動の支援となる社内向けのチラシやカタログ制作、社内外に向けた広報が中心の営業支援、企画、マーケティング要素がある業務です。

【具体的には…】
・広報全般
・SNS運用（Instagram）
・Adobe Creative Cloudを使用した社内向けのチラシやカタログ制作
等

【HUREX企業担当より】
・創業以来、防災、保安用品の卸売業者として、建設・土木業界に貢献し続けている企業です。
・保安用品のレンタル事業を全国で初めて導入するなど、国内のパイオニアとして常に成長しています。
・オリジナル商品開発にも取り組み、年々利用数が増加している動物をデザインしたガードフェンスなど、独自商品も強み。
・売上は好調で10年以上右肩上がり。業績好調に伴い、毎年新規営業所を新設し、北海道～沖縄まで全国に62営業所を開設しています。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 509万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

◎仙台発、国内トップシェア。業績好調の優良企業です。◎土日祝休・年間休日120日以上、残業10時間程度、転勤無し。◎社内諸手当や退職金制度、再雇用制度など福利厚生充実。

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発メーカー系

大崎市(宮城)技術開発職・JAXAにも採用される国内屈指の固定技術メーカー/◎土日祝休み◎年間休日120日以上◎業界リーディングカンパニー◎JAXA導入実績あり◎転勤なし
仕事内容

自社製品である「貨物用固定具」「航空機用貨物固定具」等に関わる開発設計およびマネジメント業務をお任せします。

【具体的には…】
・新製品の開発業務：顧客ニーズに基づいた新規設計
・既存製品の改良：より使いやすく、安全な製品へのアップデート
・構造・強度設計：安全性を担保するための計算・設計
・試験評価：引っ張り試験、材料試験、強度試験などの実施
・技術資料の作成：顧客へ提出する仕様書や報告書の作成
・マネジメント：メンバーの育成・進捗管理・技術指導
等
※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
東北工場の技術開発部門は、一般職1名、技術アシスタント1名、顧問1名の少数精鋭組織です。ベテランのノウハウを継承しつつ、あなたの経験を活かして組織をリードしてください。

【企業の魅力】
創立以来、品質と納期遵守に徹底してこだわり、物流業界で絶大な信頼を得ています。ISO9001/14001に加え、航空宇宙の国際規格「JISQ9100」を取得。自社で設計から試作、製造まで一貫して行える環境があり、自分が携わった製品が世

想定年収

540万円～ 600万円

勤務地

宮城県大崎市
求人のおすすめポイント

JAXAも認める高い技術力：国内外の超一流企業と取引する特異な技術力が自慢です。ワークライフバランス充実：年休124日、土日祝休みでプライベートも大切にできます。管理職として組織を創る：少人数の組織で、裁量を持って部門運営に携われます。

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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発サービス系

仙台市(宮城) 営業管理職（幹部候補）・結婚相手紹介サービス業

◎業界未経験歓迎◎転勤なし◎地元で腰を据えて働く
仕事内容

結婚相手紹介サービスを提供する当社にて、営業担当および結婚コンシェルジュメンバーのマネジメントをお任せします。成婚という成果を生み出す現場を支える立場として、メンバーの行動管理・育成・チーム運営を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・営業・コンシェルジュメンバー（計10名程度）のマネジメント
・入会獲得に向けた施策や広告展開への指導・支援
・新規会員へのサービス案内・説明の品質管理
・金融機関・自治体・協力会社との連携対応の推進
・KPI（アクション数や成婚率など）やお客様満足度を踏まえた行動改善の指導
・メンバーの面談・フォローを通じた成長支援やチームビルディング
※各種管理資料の作成や報告対応など、PCを用いた業務も日常的に発生します

一人ひとりのお客様に寄り添う現場だからこそ、成果だけでなく“気持ち”にも目を向けたマネジメントが求められます。お客様の幸せを支えるチームを育て、より多くの成婚につなげていく、影響力の大きなポジションです。

※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
当社は、結婚相手紹介を通して目の前のお客様の為のみならず、全国の地方創生を願い、事業に取り組んでいます。昨今、未婚・晩婚化が叫ばれ、地方・日本経済の衰退の原因の一つとされています。自治体と連携し、結婚につながるセミナーや「一年成婚サポート事業」によるお見合いを通して一人一人に合った婚活サポートを提供しています。さらに最近では、地元企業の事業承継の相談が急増しています。企業経営者や医師、税理士等の士業、そしてその後継者の方々を中心に相談があり、相応しい相手を探し出し、紹介しています。人材紹介業を通して培ったコンサルティングとマッチングのノウハウを大きな強みとし、全国100以上の地域金融機関や自治体・企業団体等と連携を強化しながら、未婚・晩婚化問題を解決し、より多くの顧客により幸せになってもらいたいというのが同社の想いであり、ご応募いただく皆様の仕事を通しての影響であります。目の前のお客様へのがんばりが形になり、地域、ひいては未来の日本を盛り上げる社会貢献度も高いお仕事です。

想定年収

560万円～ 770万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画商社・流通・小売系

仙台市(宮城) 経営企画・総合エネルギーサービス業のマーケティング担当

◎東証プライム上場企業グループ◎年間休日121日
仕事内容

経営企画としてマーケティング全般業務を行っていただきます。

【具体的には】
・市場分析
・マーケティング・広報戦略の立案
・販売促進
・新たな事業構想の企画
・自社広告の企画・運用
・ユーザー獲得のための施策立案
・各種効果検証
等

【魅力】
・会社の未来を創る新事業に携われる…エネルギー事業を中心に「暮らし」に関わるさまざまな事業を展開しており、今後は建物管理をはじめ、エネルギー事業以外の分野で主軸事業を創造したいと考えています。また電力小売り事業などの既存事業の拡大も進めているため、経営企画の目線から新たな意見・アイデアをどんどん発信できます。
・強固な基盤のもと、安心して働ける職場環境…東証一部上場グループとして、景気の波に左右されづらい安定基盤を築き上げています。年間休日120日以上、手厚い福利厚生、待遇面の充実など、働きやすさに力を入れて制度を整えています。またコロナ禍では従業員の健康と安全を考えてテレワークの導入も行いました。これからも時代に沿った職場環境向上を目指します。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 650万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画商社・流通・小売系

仙台市(宮城) 広報・総合エネルギーサービス業

◎東証プライム上場企業グループ◎年間休日121日◎土日休み◎月残業10時間程度
仕事内容

東北6県、北海道のお客さまへ様々なエネルギー供給、アフターサービスを中心に事業を行う当社にて、HP・SNS等を活用した企業ブランディング、社内外の広報業務を担当していただきます。

【具体的には】
・販売促進につながるキャンペーンや広告（チラシ等）の企画作成
・各社メーカーと各支店店舗との販売戦略の意向との調整
・企業ブランド向上につながる広報戦略の検討・実施
・HPやSNSの効果的な運用
・社内報といった社内広報の企画作成
・外部専門家等と広告内容の調整
等

【魅力】
・会社の未来を創る新事業に携われる…エネルギー事業を中心に「暮らし」に関わるさまざまな事業を展開しており、今後は建物管理をはじめ、エネルギー事業以外の分野で主軸事業を創造したいと考えています。また電力小売り事業などの既存事業の拡大も進めているため、経営企画の目線から新たな意見・アイデアをどんどん発信できます。
・強固な基盤のもと、安心して働ける職場環境…東証一部上場グループとして、景気の波に左右されづらい安定基盤を築き上げています。年間休日120日以上・手厚い福利厚生・待遇面の充実など、働きやすさに力を入れて制度を整えています。またコロナ禍では従業員の健康と安全を考えてテレワークの導入も行いました。これからも時代に沿った職場環境向上を目指します。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発IT・通信・インターネット系

仙台市(宮城) 管理職候補（オープンポジション）・仙台本社の成長企業！ペット×IT仙台自社開発

◎仙台駅直結◎プライム上場企業グループ◎転勤なし◎年間休日120日以上
仕事内容

業界No.1サービスを展開する当社の事業成長を、管理職として組織の中核から支えていただくポジションです。数値管理能力と課題解決力を最大限に活かし、部門の生産性向上と自律的な組織文化の醸成をリードしていただきます。

【具体的には・・・】
■部門KPIの徹底管理と達成推進
KPI分析とデータに基づく改善策立案・実行
■業務プロセスの可視化と最適化
業務を数値化し、非効率点を洗い出し。新たな仕組みやツールの導入を含む改善計画を実行し、生産性向上推進。
■課題発見と解決策の立案
実行：データから課題を早期に発見し、論理的かつ実践的な解決策を立案・実行。
■人・組織マネジメント
メンバーのパフォーマンスを数値で客観的に評価し、データに基づいた育成プランでチーム全体の生産性向上と自律的な組織文化を醸成。

【求人の魅力】
あなたのマネジメントスキルとデータ分析力が、ペットと共生する社会の発展に直接貢献します。組織の課題解決やメンバーの成長支援を通じて、会社全体の生産性を高めるという大きなやりがいを感じられます。平均残業時間は月平均12.1時間程度（2024年度実績）と、プライベートの時間も大切にできます。

想定年収

428万円～ 736万円

勤務地

宮城県仙台市
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NEW経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

小美玉市(茨城県) 社長補佐・地域密着型物流企業

◎人を活かす経営に取り組める◎地域密着安定企業◎DX/AI化に取り組む
仕事内容

会社全体の運営業務を担っていただきます

【具体的には…】
・総務全般
・配車

※入社後、スキルに応じてお給料もアップすることができます。
　スキルによっては、半年後、1年後などどんどん上がっていくことも想定できます。
等
※詳細は面談時にお伝えします

【HUREX求人担当コメント】
同社は食品・重量物・樹木輸送を専門とする物流企業です。1989年設立以来、関東一円から全国への輸送を展開し、冷凍・冷蔵車やクレーン付き車両を保有しています。安全・丁寧・スピーディーを理念に、柔軟な対応力と高い品質で信頼を築いています。社員の働きやすさにも配慮し、有給取得やライフワークバランスを重視した職場環境が整っています。創業35周年を迎え、DX・AI化にも積極的に取り組む成長志向の企業です。

想定年収

～ 600万円

勤務地

茨城県小美玉市
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NEWマーケティング/広告宣伝/営業企画メーカー系

角田市(宮城) 食品企画マーケティング・東北を代表する総合日用品メーカー

◎独自の「スピード経営」が武器◎年間休日120日◎完全週休2日制
仕事内容

当社が展開している食品・飲料カテゴリー（お米、飲料水、レトルト食品等）の拡大・成長を担うリーダーとして、企画・マーケティング・販促まで一気通貫でお任せします。

【具体的には】
・新商品の企画立案・コンセプト設計
・市場分析および消費者ニーズの深掘り
・販売促進の仕掛けづくり（販促物・POP等の考案・製作）
・店頭販売企画の立案（消費者向けキャンペーン等）
・営業担当への商談支援（提案書・仕様書の作成）
・販売実績の管理・分析および改善策の立案

【担当部署（組織）構成】
配属先は各事業部門のマーケティングチームです。20代〜30代の若手からベテランまで幅広く在籍しており、役職に関わらず「良いアイデア」が即採用されるボトムアップな社風です。

【企業の魅力】
「メーカー」と「問屋」の機能を併せ持つ「メーカーベンダー」という独自のビジネスモデルにより、小売店のニーズを迅速に製品へ反映できる強みがあります。非上場だからこそ可能な「毎週行われる新商品開発会議」での即決・即断は、同社ならではの醍醐味です。
※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

500万円～ 1000万円

勤務地

宮城県角田市
求人のおすすめポイント

非上場ならではのスピード感とダイナミックな投資環境！食品・飲料事業の成長を牽引するリーダー候補としての採用！残業代は1分単位で全額支給。充実した福利厚生と安定した基盤！

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経営管理/エグゼクティブ/事業開発メーカー系

白石市(宮城) 経営管理損益管理ポジションサーチ・CMOSイメージセンサーのグローバル企業

◎東証プライム上場グループ企業◎福利厚生充実
仕事内容

中期計画・事業計画の策定、および毎月の損益見込・実績分析を通じて、工場の経営を支えるコーディネート業務をお任せします。

【具体的には・・・】
・損益計画策定：売上、変動費、経費、操業、在庫等のPL項目に基づいた計画立案・分析
・利益計画のコーディネート：需要前提の生産計画に基づき、人員・投資・経費のリソース計画を取りまとめ
・審議会運営：各種計画立案のスケジュール管理や意思決定の場の運営
・製造現場サポート：現場組織のパートナーとして、イレギュラー事象への対応や改善目標の進捗管理・フォローアップ等

業務内容については、将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更となる場合があります。

※詳細は面談時にお伝えします

【担当部署（組織）構成】
経営管理チーム。PL項目ごとに担当を分けつつも、ジョブローテーションを通じて幅広い知識を習得できる環境です。

【企業の魅力】
当社の管理系職種は「デスクでの数字管理」に留まりません。製造現場と対話し、一緒にビジネスを作っていく実感を得られます。最先端の設備投資やグローバルな需要変動に触れながら、製造業における高度な経営管理スキルを磨くことができます。

想定年収

640万円～ 1110万円

勤務地

宮城県白石市
求人のおすすめポイント

高待遇と柔軟な働き方：年収最大1,110万円、製造業のダイナミズムを体感：大規模な投資や増産に合わせた計画立案カフェテリアプランや育児支援など、グループの充実した福利厚生

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経営管理/エグゼクティブ/事業開発医療・介護・福祉コンサルティング系

仙台市（宮城） M＆A後の病院の訪問診療の推進・ヘルスケアベンチャー企業

◎経営本部の在宅事業チーム◎医療介護業界にイノベーションを起こす
仕事内容

同社は、全国の病院を経営改善を行う会社です。
今回募集するのは、「病院における訪問診療の立上げ、業務改善、新しい在宅サービスを企画を行うチーム」のメンバーです。
病院を外から指示する立場ではなく、現場に入り、現場を理解し、経営につながる改善を実行できるメンバーを育てていきます。

【具体的には…】
・病院の訪問診療の立ち上げ支援及び病院の訪問診療の業務改善
・業務構築（診療帯同、患者様との契約、行政手続き、数値管理等）
・採用業務（訪問診療に関わる医師や関連職種の採用）
・組織マネジメント（職員面談や院内連携等）
・渉外活動（営業等）
等

【週5日の働き方イメージ】
▼ 4日間：現場実働支援
・訪問診療の業務
・業務効率化改善
・行政手続きの支援
・現場課題の把握と改善提案
・渉外(営業)活動

▼ 1日：管理業務サポート（育成日）
・訪問診療チームメンバーと帯同
・会議同席
・経営数値の読み方の習得
・医師・多職種との調整業務の見学と補助

【HUREX求人担当コメント】
・圧倒的なスピードで拡大するヘルスケアベンチャー。提携予定先を含めれば、1500床までは既に確保。
・創業者は30代後半で、年齢や経験に関係なく、早期に活躍可能な環境。（20代半ばでも事務長として活躍中）
・事務職を含めた医療介護に関わる全ての方の幸せ、待遇向上のために立ち上げた会社なので、活躍次第で待遇UPも十分見込める。

【特徴】
・同社は2019年に医療法人の経営管理／経営改善事業に参入し、2020年から本格的に拡大させ、2025年4月時点でグループ売上305億円まで到達しました。
・経営管理のオペレーションメンバーをはじめ、本部所属の人員は少数精鋭の70人程度です。20代～30代のメンバーは生き生きしており、40代～50代のメンバーも若々しく、エネルギーに満ちています。平均年齢は35歳程度です（2025年4月時点）。
・同社は急成長中のベンチャー企業であり、「世界一のヘルスケアカンパニーを創る」という志に共鳴していただける方を歓迎しております。仕事を楽しみたい方、成長したい方、地域を良くしたい方には、本ポジションを自信を持ってご提案できます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

400万円～ 700万円

勤務地

宮城県仙台市
求人のおすすめポイント

急成長のヘルスケアベンチャー企業！革新的なビジネスモデルで医療業界を改革中！地方中小病院を経営改善し、社会に貢献していく会社！経営の意思決定スピードの速さ、半年～1年以内でも数百万円単位で昇給も狙える実力評価の社風！

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経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

小美玉市(茨城) 社長室長候補・運送業

◎年間休日105日程度◎月平均30時間程度◎転勤なし
仕事内容

社長室長候補として活躍していただきます。

【具体的には…】
・社長が担っている「会社全体の管理、業務見直し、マネジメント、教育研修など」に関して、業務サポート全般を行なっていただきます。
・将来的には、社長業務の代行を担っていただくことも想定しています。
・入社当初は運行管理業務等も担当いただきます。

【仕事の魅力】
・将来の幹部候補となりえる人材を募集します。
・年間休日105日程度とワークライフバランスの取りやすい会社です。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

～ 600万円

勤務地

茨城県小美玉市
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経営管理/エグゼクティブ/事業開発商社・流通・小売系

仙台市(宮城) 内部監査担当・地域密着型の大手スーパー経営

◎盤石な経営基盤◎風通しよく裁量権を持って働ける環境
仕事内容

小売り業を複数グループ会社に持つ同社にて、経営企画・監査役として従事いただきます。

【具体的には…】
・業務監査を主とする職務
・企業CSR対応ならびにコンプライアンスの策定
・営業部門における営業政策の作成及び分析
・コーポレートブランディングに伴う企画
等

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

800万円～ 1000万円

勤務地

宮城県仙台市
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マーケティング/広告宣伝/営業企画不動産・建設系

富谷市(宮城) ブランドマネジメント(mgr候補)・地元大手ハウスメーカー

◎高機能住宅・住宅価値を後世まで高める「グッド・エイジング」◎充実の福利厚生◎建設DX・CRM等最先端技術活用
仕事内容

コーポレートブランディング・マーケティングの責任者（または担当者）として、当社のブランド価値向上に繋がるあらゆる戦略の立案と実行をリードしていただきます。全社的なブランド・マーケティング方針と事業部の戦略を繋ぐハブとなり、自らの手で会社の未来をデザインしていく、非常にやりがいのあるポジションです。

【具体的には】
・全社ブランド戦略の立案・実行・効果測定
・各事業部（住宅、リフォーム等）のマーケティング部門と連携したマーケティング戦略・実行計画の策定
・ブランドガイドラインの策定・運用・社内への浸透活動など
等
※経験に応じてお任せいたします。
※Salesforce(CRM・SFA)の利活用推進・改善、ノーコードツールの推進等により、業務・課題の整理やあるべき姿の全体像・プロセスを提示し、生産性の向上及びお客様への価値提供に寄与する取り組みを企画・推進します。

【HUREX担当者より】
・「すべての人々が健康的に暮らせること、持続可能な暮らしができること」をミッションに住宅事業/リフォーム事業/不動産流通事業/建材・工事事業を展開。国内トップクラスの断熱性能技術を誇り、東北から事業拡大を目指す会社です。
・設計・デザイン力と自然素材が特徴の「ゼロエネルギー住宅」を提供。自己資本率約60%と安定した財務体質、事業拡大の優良企業です。
・本企業は「成長が実感できる・生涯働き続ける・自律的に働く」意欲を持てる体制の構築を目指しています。社歴の浅い社員に向けてキャリア啓発や部門横断の交流を目的とした研修を実施する等、社員一人ひとりのスキルやキャリアに合わせた育成に力を注いでいます。

※詳細は面談時にお伝えします

想定年収

450万円～ 800万円

勤務地

宮城県富谷市
求人のおすすめポイント

◎「建材事業」と「住宅事業」の両輪で事業を展開する安定性と仕入れの強みがあります◎高い技術力と「グッド・エイジング」の思想に基づいた家づくりで長くユーザーを想う企業です◎社員の働きやすさを重視し、平均勤続年数が11.3年、新卒採用者の定着率も高い企業です

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